职责： 1、负责协助生产部门的整体运营，确保生产计划的顺利实施； 2、监控生产过程中的各项指标，包括但不限于产量、质量、成本控制等，并进行持续改进； 3、管理生产团队，协同制定培训及员工培养计划，提升团队的专业技能与工作效率； 4、制定并执行安全生产政策，确保所有操作符合安全标准； 5、与各部门紧密合作，确保产品按时交付； 6、分析生产数据，识别潜在问题，提出解决方案； 7、推动精益生产理念的应用，提高生产效率和降低成本。 要求： 1.机械、自动化等相关专业，大专及以上学历； 2.至少3年以上的生产管理经验，善于分析总结，具有较强的自主能力及执行能力； 3.具备良好的沟通和团队协作能力，能协调上下游部门，能调动员工的积极性和凝聚力，带领员工按时按质完成生产任务； 4.具备精益生产经验，并主导过精益改善项目的优先考虑； 5.较强的现场管理能力（现场5s，人力，物力等调配和协调），保持现场的有序和整洁； 6.熟悉LED商业显示屏生产全流程和工艺并具有相关经验的，优先考虑 福利： 提供食宿，年终奖，节日礼物

【岗位职责】 1. 承接部门月度生产计划，科学拆解为周度、日度精准排程，并全程追踪落地执行； 2. 统筹调配车间人力、设备、物料等生产资源，实时监控各工段进度，保障产线按节拍稳定产出； 3. 快速排查并解决产线产能瓶颈、待料停工等问题，确保车间日计划达成率≥95%； 4. 全程监督车间SOP作业规范与工艺纪律落地执行，确保工艺纪律执行合格率≥95%； 5. 主动组织质量异常围堵、排查与整改，异常发生后30分钟内到场处置； 6. 持续推进车间5S管理与标准化作业落地，每日完成两次全覆盖现场巡视，每周开展1次5S专项稽查； 7. 严格落实安全生产管理制度，排查各类安全隐患并做到“发现即整改”，确保车间重大安全事故0发生； 8. 牵头开展问题根因分析，制定整改方案并推动全闭环管理，确保月度异常闭环率≥95%； 9. 常态化推进生产、质量、效率持续改善项目，每月落地至少1项降本提效改善项目； 10. 组织车间技能培训与多能工培养，搭建技能人才梯队，确保车间多能工占比≥30%，关键岗位人员到岗率≥95%； 11. 落地员工绩效考核与绩效面谈，优化团队氛围，稳定生产团队人员结构。 【岗位要求】 1. 学历专业：大专及以上学历（本科为理想学历），机械制造、机电一体化、精密仪器、工业工程等相关专业； 2. 工作经验：5年以上精密机械、自动化设备行业装配生产管理经验；3年以上30人以上团队统筹管理经验； 3. 优先条件：具备精益生产、5S管理、现场持续改善落地实战经验及成功案例者优先； 4. 能精准识别机械图纸、读懂工艺文件，熟练使用Office办公软件进行数据统计分析； 5. 具备完整的精益生产推行、现场5S整改、生产效率提升、质量优化实战项目经验。

【岗位职责】 1. 统筹咖啡机生产全流程，排产调度，保障交期与产能达标； 2. 管控生产质量，牵头异常分析整改，降低不良率； 3. 优化生产流程，降本增效，推进现场5S管理； 4. 带教管理生产团队，协调跨部门资源，落实安全规范； 【岗位要求】 1. 3年以上家电/咖啡机生产管理经验，熟悉生产流程与标准； 2. 精通品质管控方法，能熟练使用办公软件； 3. 具备团队管理能力、跨部门沟通能力与问题解决能力； 4. 抗压能力强，有精益生产经验优先；

28-40岁；熟悉办公软件，有注塑生产、家电工作经验优先，两班，28天制

岗位职责: 1.负责20人左右的五金生产车间 2.做好人机料法环的管理 3.监督生产质量，完成公司生产目标，优化生产流程 任职要求： 1、3年以上五金产品生产管理经验， 2、25-40岁，中专以上学历

岗位职责： 1、仓库日常管理 负责统筹仓库各项日常事务，科学安排人员分工，保障仓储作业高效运转。制定、优化并完善仓储作业流程及管理制度，提升仓库运作的标准化与规范化水平。 2、物资收发管理 组织实施物资的到货验收、入库登记、出库发放及定期盘点工作，确保物资数据准确无误，账实相符。 3、仓库布局与库存管理 结合仓库实际空间与业务需求，合理设计存储区域布局，优化物资存放方式，提升存取效率与空间利用率。 4、仓库安全管理 全面负责仓库安全防范工作，落实防火、防盗、防潮等安全措施，定期检查消防器材及安防设备运行状态。加强日常巡检，及时排查并整改潜在风险，保障物资安全。 5、人员管理与培训 负责仓管团队的组织建设，包括人员招聘、业务培训及绩效考核等工作。制定培训方案，持续提升员工操作规范与服务意识。定期开展绩效评估，激发团队积极性，提升整体工作效率。 6、流程优化与成本控制 持续分析仓储作业环节，识别改进点，推动流程优化，降低运营成本，提升仓储运作效能。 任职要求： 1、大专及以上学历，物流管理、供应链管理、工商管理、会计财务等相关专业优先； 2、具备5年以上仓储工作经验，其中至少2年担任仓库管理岗位，有门类或家具行业背景者优先考虑； 3、熟练使用办公软件及ERP系统操作。 工作时间：8:00-18:00（中午休息2小时，单休），包吃包住，购买五险

全面负责工厂的生产运营管理，根据公司的经营目标和订单需求，组织、计划、协调、控制生产过程中的各项活动，确保安全、质量、成本、交付期等关键指标的达成，并持续提升生产效率和团队能力。 1.生产计划与执行管理 ·根据销售订单和预测，组织制定并审核月度、周、日生产计划，确保计划的合理性与可行性。 ·监督生产计划的执行过程，及时掌握生产进度，确保按时、按量完成生产任务。 2.安全生产与现场管理（6S） 3.产品质量控制 4.成本控制 ·协调处理生产过程中的异常情况（如物料短缺、设备故障、人员缺勤等），确保生产顺畅。 5.设备与物料管理

【岗位要求】 1. 大专以上，本科学历优先，男女不限，年龄30-40； 2. 在小家电制造业8年以上制造管理经验，熟悉订单运作、要有PMC生产计划工作经验者优先； 3. 有厨房电动类小家电工厂，同职位2年以上管理经验，有美的供应链工厂生产管理工作经验者优先； 4. 能按公司质量要求，做好每台产品、并跟催生产物料、达成每天的生产目标和现场7s； 5. 要有制定生产管理制度和完善生产部门运作流程的的能力； 6. 懂精益生产、成本控制、人效管理等； 7. 要具有“三强”能力：原则性强、执行力强、目标感强。 【岗位职责】 1. 保质保量达成日、周、月及年度生产目标； 2. 制定管辖范围内的部门的管理制度； 3. 理顺工作流程； 4. 控制制造成本、提高人效、熟悉ERP运作； 5. 为公司持续发展招聘、培训、复制岗位人才； 6. 固化和传承企业好的行为、打造企业文化。 【福利待遇】 1. 综合月收入8-10K； 2. 月目标达成奖：2k/月； 3. 年目标达成奖:24k/年； 4. 入职买社保，提供工作餐。 我们的价值观：一切以结果为导向、一切用业绩来换！ 我们的文化：分享、互助、快乐、成长！ 我们的用人原则：能者上、平者让、庸者下！ 我们的用人标准：岗位人才入职后、问题是不是在减少！

1、工厂生产汽车配件，普工主要打螺丝； 2、18-40 岁，男女不限，包吃包住不体检，工作简单易上手； 3、21/小时，每周预支 500 元，面试带上身份证。

10000-13000/月 包吃包住 二保焊20名 年龄48岁内 可预支

急招砌墙师傅，工作地点在佛山南海。目前还差3对人员，有意者可报名。

更合生物公司包吃住免体检工作简单 20元/时 月薪工资6200-6600元 (可借支轻轻松松打包装 两班倒 免体检) 【岗位内容]:主要是产品打包装为主，走动式岗位。 【上班时间]:早上8点到晚上8点，晚上8点-8点吃饭一餐半个小时，白班算11个小时。夜班算12小时(两班倒) 20元/小时，月薪综合工资6200-6600元 车间环境好，有点产品味道，宿舍4-6人间，包吃包住，水电平摊【要求】:男女不限，年龄18~48 【地址】:佛山市高明区更合业园

佛山招聘司索工一名，薪资面议。

汉南钣金厂环境好，待遇优，老板直招。大量招聘厂长，技术员，质检员，拆图员，报价员，激光师傅 折弯师傅，焊接师傅，装配师傅，长期上班或者短期临时工都可以。汉南本地人和有证者优先，有能者条件可谈。

【岗位职责】 1、生产统筹管理：全面负责门窗产品的生产车间统筹工作，根据销售订单合理排产、分配工序，把控生产进度，确保订单按时、按量、按质交付；对插单、改单、返工、缺料等及时与采购、仓库、销售等部门协调，确保生产计划，有效把控交期延误问题； 2、车间现场管理：负责人员排班、调度，管理切割、组角、注胶、组装、打包等全流程工序，同时规范员工操作流程，维持车间整洁、有序、高效的生产状态； 3、品质管控：熟悉门窗生产工艺及质量标准，全面把控型材切割精度、组角强度、注胶密封、缝隙、五金安装等关键工艺，及时发现生产瑕疵、工艺问题，整改生产质量问题，降低差错率、返工率、报废率。 4、设备与物料管理：负责车间生产设备的日常检查、保养、保修工作；管控型材、配件、辅助物料损耗，合理控制生产成本，杜绝浪费； 5、安全与制度管理：落实车间安全生产规范，排查安全隐患，杜绝工伤事故；执行公司生产管理制度，对员工进行工艺培训、安全培训、操作规范培训，提升团队作业能能力； 6、数据与对接工作：按期统计生产产量、返工、损耗、完成进度等关键生产指标；对接销售、设计、售后部门，及时处理订单变更、售后返工、生产异常问题； 7、人员管理：协同人事进行人员内外部选拔、任用、培训及绩效管理工作； 8、执行上级领导安排的其他工作。 【录用要求】 1、学历：大专及以上学历，工作经验丰富可适当放宽； 2、具有3年级以上门窗行业生产管理经验，需熟悉门窗全套生产流程及工艺； 3、具有基本办公软件操作能力； 4、具有较好的现场统筹能力、善于沟通协调、执行力强，做事严谨负责、抗压能力好，能接受生产忙季加班。 【福利待遇】 五险、餐补、员工宿舍； 法定节假日按公司实际情况休息或调休，旺季需配合生产排期。

1. 全面负责厂区后勤保障管理工作，统筹厂区安保、环境卫生、设施维保、食宿等后勤事务，保障厂区正常运转。 2. 编制、修订后勤管理制度、应急预案及各类工作方案，落地执行并监督检查。 3. 统筹后勤团队日常管理、工作安排、绩效考核，协调处理厂区各类后勤突发事项。 4. 负责厂区物资统筹、后勤费用管控，做好成本管理。 5. 定期巡检厂区设施设备，排查安全隐患，落实整改，保障厂区安全。 6. 完成各类后勤报表、文档撰写，熟练使用办公软件，做好资料归档。 7. 能够配合厂区安排值夜班，及时处置夜间突发情况；需要独立驾驶机动车，满足外勤事务出行。 1. 男女不限，大专及以上学历。 2. 3 年及以上厂区 / 企业后勤管理相关工作经验。 3. 熟练使用 Office 办公软件，具备独立编写制度、方案、报告的能力。 4. 持有驾驶证，可独立驾驶机动车。 5. 工作勤恳细致，责任心强，具备较强统筹协调、应急处置能力。 6. 能够接受夜班值守，抗压能力良好，执行力强。

岗位内容： 1. 统筹眼镜加工车间日常生产安排，合理分配加工工单，把控交期，保障订单按时出货； 2. 负责加工质量管控，抽检成品，排查磨片、装配、打点等工序问题，降低镜片报废率； 3. 管理加工团队，安排人员排班、工序培训，督导员工规范操作，提升加工效率； 4. 车间6S管理，设备日常维护监管，物料盘点（镜片、镜架、耗材），管控物料损耗； 5. 对接前端业务，处理加工异常、客诉问题，复盘生产问题，优化加工流程； 6. 做好生产数据统计，产量、报废、工时记录，向上汇报车间情况。 岗位要求： 1. 有眼镜加工实操基础，有加工车间管理经验优先，熟悉整套眼镜加工工序； 2. 熟悉磨片、装配、打点、质检全流程，能识别加工质量问题； 3. 懂人员管理，善于沟通，能安排调度，有成本意识，重视品质与报废管控； 4. 责任心强，遇到问题能快速处理，抗压能力好；

工作内容:配合厂长，合理安排工人排班，衔接各个部门及时处理现场发生的问题，保证生产。每日工作汇总等，有车间管理经验优先，包食宿。

岗位职责： 1.负责生产订单的全程跟踪，确保各环节按时完成，及时反馈生产进度 2.整理和归档生产相关文件资料，做好数据录入与台账管理 3.协调生产部门与其他部门之间的沟通，协助解决生产过程中出现的问题 4.根据计划安排，跟进物料到位情况，确保生产顺利进行 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和责任心，能胜任重复性工作并保持细致准确 2.熟练使用办公软件，如Excel、Word等，具备基本的数据处理能力 3.有生产跟单或文员工作经验者优先，可接受优秀应届毕业生 4.工作积极主动，具备较强的执行力和团队协作意识 不经常看鱼泡网，有意者直接电话联系

打包、拣货、分拣、贴标、装卸、仓库杂活，包两餐，当天免费安排宿舍 18‑42岁，男女均可，长期可做，欢迎报名。

招聘工种：包装工、组装工、注塑工、装配工，等基本普工开机员等个人岗位，都是手工活 招聘岗位：贴标签、扫描员、质检员，打螺丝，组装，检测，看外观等手工活 月综合薪资：5800到6500之间 1.年龄16-50周岁，男女不限，不用体检，可以预支，包吃包住 2.无需工作经验，生手可享带薪培训，手把手教到会 3.纹身染发均可安排,不查案底

岗位：包装/组装工 岗位要求:18-45周岁，男女不限 上班时间:目前长白班，赶货阶段需要接受安排夜班 工资福利:基础工资+加班补贴(2元/小时)，岗位由主管调配为主，入职满7天，可申请借支300-500元 工资发放:每月30号之前发放上个月工资，人走账清，3-5天出工时后结清全部工资 吃住情况: (1）包住，员工宿舍4-6人/间，水电费平摊 (2）园区食堂 二、面试时间(周一到周六9：00-11：30)

岗位职责： 1. 负责物料的存储、配送及生产配套服务，编制月度与年度工作规划，并组织实施，有力支撑公司年度经营目标实现。 2. 建立健全仓库管理流程与制度体系，持续优化改进，保障仓储作业规范化、高效化运行。 3. 依据生产计划、采购订单及到货安排，统筹收货、报检、入库及系统数据录入，及时反馈物料到货动态，协同相关部门做好支持服务。 4. 负责仓库布局规划与现场运营管理，提升仓储空间与资源利用效率。 5. 落实仓储区域物料安全防护措施，定期开展员工安全培训，保障人员与财产安全。 6. 负责团队建设与成本管控，完善内部管理制度，持续提升组织运作效能。 7. 具备优秀的统筹规划、组织协调、沟通表达能力，掌握仓储管理基本流程，了解ISO质量管理体系要求。 8. 具有突出的沟通技巧、计划落实能力、组织协作能力、领导力及团队影响力。 9. 具备良好的合作意识，性格踏实稳重、品行良好、待人真诚、富有亲和力，能独立开展工作。 10. 有大型机械类仓库管理经验者优先考虑。 任职要求： 1. 具备较强的计划统筹、组织执行、沟通协调能力，熟悉仓储管理常规流程，了解ISO质量管理体系。 2. 拥有出色的沟通表达、计划推进、组织协调、管理引领及团队影响能力。 3. 具备良好的团队合作意识，为人诚信可靠、作风正派、亲和力强，具备较强的自主工作能力。 4. 具备大型机械行业仓库管理经验者优先录用。 薪资福利： 1. 薪资范围：8000-10000元。 2. 公司包吃住，提供免费住宿。 3. 设有全勤奖励，发放生日礼金。

狮山汽配厂264元/天招临时工，不要需体检，不需要经验，离职结清工资。 任职资格：年龄18-48岁，本人身份证，身体健康 工期：15天-长期 工作情况 :主要产生整车及汽车部零件，热成型车间22元/小时，焊接车间22元/小时，工作单简轻松，容易上手，综合收入6500-7500元/月 工作时间：早班8.00-21.00/22.00 晚班22.00-8.00 早班的两餐吃饭休息各1小时，早班吃饭不算工时，晚班吃饭0.5-1小时算工时。 伙食住宿：宿舍4-6人间，独立卫生间，空调，阳台水电费平摊。 吃饭每餐自费定固早餐2.5元/餐，中餐和餐晚各5元/餐。 工地作址：佛山南海狮山广场附近

【岗位职责】 1. 熟悉家具生产车间流程作业，跟进各工序生产进度。 2. 协助车间主管统筹日常生产安排，把控生产节奏，确保按时达成产量目标。 3. 配合完成现场人员协调、5S管理及生产数据记录，保障车间有序运转。

欧宁佛山顺德均安小家电 主要生产：空气炸锅、烤箱 招聘要求: 岗位: 注塑工：两班倒 冲压工：长白班 装配 坐班为主 上班时间: 7:50-12:00 13:30-17:30 18:30-21:30 每天11小时,月休 2-4天 班次: 长白班、两班倒 年龄: 18-45 性别: 不限 体检: 不用体检 核查: 查案底、查纹身 薪资待遇: 薪酬: 注塑工（两班倒）： 白班200元/天 夜班220元/天 冲压工（长白班） 18元/小时【免费购买社保(要求做满工期)】 发薪日: 在职月底发薪，可代收，离职3-4天结清工资 借支: 7天可借支300-500元 吃: 包吃 住: 包住

我们专注于健康行业前沿新技术领域，提供软糖、酊剂、片剂、胶囊等全品类一站式生产服务 一、岗位职责 1. 编排并落实生产排程，保障生产任务准时、足量达成。 2. 调整优化产线布局与人力安排，确保生产运作高效有序。 3. 严格执行食品安全法规及企业质量规范，保障产品品质合规。 4. 监控生产各环节，开展质量检测，推动质量持续改善。 5. 管控制造成本，提升产能效率，减少单件产品支出。 6. 保障生产设备稳定运转，维护车间作业环境安全可靠。 7. 落实食品卫生管理规程，维持生产区域整洁卫生。 8. 组织车间人员培训与绩效评估，打造专业执行团队。 9. 与相关部门保持协作联动，确保信息传递及时准确。 10. 确保所有生产行为满足法律法规及行业规范要求。 二、任职要求： 1. 具备5年以上食品工厂管理经验，有医药片剂、胶囊、液体类产品生产背景者优先。 3. 工作积极主动，责任心强，具备良好的统筹、执行与协调能力。 4. 拥有食品质量管理经验，持有食品品控相关资质或ISO体系认证者优先考虑。 三、福利待遇： 1. 月薪15K-20K，缴纳保险，月休4天，享法定节假日及生日福利等。 2. 配备冰箱、微波炉、茶水间等便利设施。 3. 工作时间：上午8:30-12:00，下午13:30-18:00（每周日休息） 注：本岗位工作地点位于佛山里水，不便者请勿投递。

一、岗位职责： 1. 全面负责压铸车间的安全生产、生产运营、质量控制及团队管理工作，组织制定年度生产、质量、成本与安全目标，并主导实施与过程跟踪，确保各项工作符合行业规范及公司战略发展要求。 2. 牵头推进压铸工艺优化、生产效率提升与质量改善项目，统筹管理生产班组，优化现场人、机、料、法、环、测各环节流程管控，保障压铸作业连续、高效、合规，满足订单交付节奏。 3. 负责压铸生产工艺标准的建立与执行，依据产品技术要求设定设备运行参数，全程监督工艺执行情况与产品质量状态，及时分析并处置生产异常；统筹设备维保计划，主导重大设备故障处理，确保压铸设备（含机器人系统）稳定运行，支撑精密制造需求。 4. 组织压铸生产所需物料与耗材的采购计划编制与审批工作，结合生产节拍优化库存与使用管理，规范耗材领用流程，严格控制生产成本，持续推动降本增效举措落地。 5. 负责压铸团队的组建、培养与日常督导，制定系统性培训方案，组织实施压铸工艺、设备操作、安全生产、质量控制等专项培训，提升团队专业技能与安全防范意识。 6. 配合质量部门应对客户质量反馈与投诉问题，牵头制定纠正预防措施并监督执行，保障客户满意度；积极引入行业先进工艺与技术，推动新技术在车间的应用转化，增强产品市场竞争力。 二、任职要求： 1. 熟悉铝压铸工艺流程，具备汽车零部件生产相关经验，全面掌握压铸各工序管控要点；了解熔炼炉、保温炉、压铸机及自动化设备的工作原理与调试方法，能够独立解决复杂工艺与设备问题。 2. 拥有五年以上汽车零部件行业压铸管理实战经验，熟知汽车行业质量标准、法规要求及相关合规性规定；具备扎实的车间综合管理能力，擅长现场管控、生产计划编排与成本管控，能有效推动工艺升级与质量提升。 3. 具备出色的统筹规划、跨部门协作与应急处理能力，可高效协调客户与内部职能单元，妥善解决生产、质量及交付相关问题；具备良好的团队建设、培训指导与激励能力，善于打造高绩效生产队伍；持有ISO9001、IATF16949体系知识者优先考虑。 4. 责任心强，执行力高，具备成本控制意识和严谨工作作风，能够在压力环境下保持高效运作，始终坚持安全与质量第一原则。 5. 机械类专业大专及以上学历，主修压铸、机械制造、材料成型等相关方向者优先，具备系统的专业知识基础。

不锈钢制品车间主管：主要工作（统筹车间生产、产品质量管控、车间员工管理、、等

【岗位职责】 1. 制定公司产品研发战略，根据公司发展需求及外部市场情况确定年度研发工作方向及任务，并根据实际情况适时调整。 2. 全面管理公司研发工作，包括研发项目管理、研发人员管理、研发费用管理及研发效益管理等。 3. 主导研发市场调研工作，为公司研发决策提供有价值的信息。 4. 负责组织研发立项、过程管理、工艺指导、结项及新品发布会等工作的组织与执行。 5. 梳理公司产品线并优化改善产品工艺，以降低生产成本或提高产品质量，提升市场竞争力。 6. 完成上级交办的其他任务。 【岗位要求】 1. 具备5-8年童装或女装针织面料开发经验，有女装针织面料经验者优先。 2. 产品开发经验丰富，对面料市场有敏锐嗅觉，熟悉针织面料生产工艺与流程，了解市场流行趋势，能把控市场风口，具备制定产品战略规划的能力。 3. 具备优秀的产品规划能力、较高的独立分析能力、良好的沟通协调能力及较强的逻辑思考能力，富有创新意识。 4. 思维敏捷，工作认真负责，执行力强；抗压能力强，有与企业共同成长的决心。