岗位职责： 1.全面负责车间日常生产管理，统筹计划、调度、质量与安全工作 2.组织落实生产任务，监控进度与产能，确保按时保质交付 3. 指导并监督班组执行标准作业流程（SOP），持续优化生产效率 4. 负责车间人员管理，包括排班、培训、绩效考核与团队建设 5.推动现场6S管理及安全生产责任制落地，及时排查整改隐患 任职要求： 1. 具备制造业车间管理经验，熟悉生产全流程运作 2.具备较强的组织协调能力与问题解决能力 3.责任心强，执行力突出，能适应生产一线工作节奏 4.具备基础质量管理与设备管理知识 5. 有相关行业从业背景者优先

1. 制定生产技术相关的工作规划与实施计划 2. 完善焊接及夹具工艺标准，推进工艺优化与升级 3. 参与或主导新产品性能分析、技术可行性评估与研究 4. 组织团队制定新产品的工艺方案并完成工艺文件编制 5. 推动部分项目或工程的具体实施与执行 职位招聘1人

工艺部经理/PIE经理/高级经理2026（沙发事业部）、质量高级经理、IE主管、工艺主管等岗位均在招聘 联邦家私，成立于1984年，拥有广东佛山（200多亩）和山东临沂（500多亩）两大制造园区。旗下，联邦国际事业部，专注于沙发与软床的全球销售，致力于为百万、千万或亿元级别的TOB客户提供服务，是行业公认的沙发出口龙头！ 为支撑公司“标准化、精益化、全球化”战略，持续夯实全球竞争力，公司正进行一项重要的组织升级：由事业部总经理直接领导，提格整合组建战略性的“IE+PE+精益大部门”，旨在系统性推动成本优化与效率提升，打造先进的制造运营体系。 工艺部经理/工艺部经理高级经理（沙发事业部） 岗位职责： 1.部门统筹管理：全面负责工艺部的战略规划、组织建设及日常运营管理，制定部门年度工作计划、绩效目标及预算方案，确保部门工作与公司提质增效降本的目标高度契合。 2.工艺体系搭建：主导建立并持续优化软体沙发生产工艺体系，涵盖产品开发转产、生产流程标准化、工艺参数优化、质量控制等全流程，确保工艺方案满足市场的质量标准及合规要求。 3.团队管理与培养：统筹管理IE组、PE组、精益组三支团队，选拔、培养及激励核心骨干人才；指导应届毕业生孵化培养计划的制定与落地，搭建完善的人才梯队。 4.生产效能提升：牵头组织工艺改进项目，协调跨部门资源（生产、开发、质量、采购等）解决生产过程中的关键工艺问题；推动精益生产理念落地，实现生产效率提升、成本降低及产品合格率提高。 5.技术创新与落地：关注行业前沿工艺技术及市场工艺标准动态，引入适配企业的新技术、新设备、新材料；主导工艺技术创新项目的立项、开发及产业化落地。 6.跨部门协同：与开发部协同完成新产品工艺可行性分析及试产方案制定，确保开发成果顺利转化；与生产部配合推进工艺标准化执行，提供现场工艺技术支持；与质量部联动解决批量性质量问题，制定预防及纠正措施。 岗位要求： 1.学历专业：大专及以上学历，工业工程、机械制造、家具设计与制造等相关专业，5年以上软体家具或高端制造业工艺管理经验，3年以上部门负责人经历。 2.专业能力：精通软体沙发生产全流程工艺（裁剪、缝纫、海绵加工、框架制作、组装等），熟悉欧洲EN标准、日本JIS标准等国际质量规范；具备扎实的IE、精益生产理论知识及项目落地经验，能独立主导工艺改进及效率提升项目。 3.管理能力：具备优秀的团队管理、组织协调及资源整合能力，能有效激发团队积极性；拥有清晰的战略规划能力及目标拆解能力，确保部门目标落地。 4.问题解决能力：具备敏锐的问题洞察力及较强的跨部门问题解决能力，能快速响应生产现场工艺突发问题并制定有效解决方案。 5.其他要求：具备较强的创新意识及学习能力，能持续关注行业技术动态；责任心强，能承受一定的工作压力。

监控质量，优化损耗率。设备维护工作。

工艺部经理/PIE经理/高级经理2026（沙发事业部）、质量高级经理、IE主管、工艺主管等岗位均在招聘 联邦家私，成立于1984年，拥有广东佛山（200多亩）和山东临沂（500多亩）两大制造园区。旗下，联邦国际事业部，专注于沙发与软床的全球销售，致力于为百万、千万或亿元级别的TOB客户提供服务，是行业公认的沙发出口龙头！ 为支撑公司“标准化、精益化、全球化”战略，持续夯实全球竞争力，公司正进行一项重要的组织升级：由事业部总经理直接领导，提格整合组建战略性的“IE+PE+精益大部门”，旨在系统性推动成本优化与效率提升，打造先进的制造运营体系。 工艺部经理/PIE经理/高级经理2026（沙发事业部） 岗位职责： 1.部门统筹管理：全面负责工艺部的战略规划、组织建设及日常运营管理，制定部门年度工作计划、绩效目标及预算方案，确保部门工作与公司提质增效降本的目标高度契合。 2.工艺体系搭建：主导建立并持续优化软体沙发生产工艺体系，涵盖产品开发转产、生产流程标准化、工艺参数优化、质量控制等全流程，确保工艺方案满足市场的质量标准及合规要求。 3.团队管理与培养：统筹管理IE组、PE组、精益组三支团队，选拔、培养及激励核心骨干人才；指导应届毕业生孵化培养计划的制定与落地，搭建完善的人才梯队。 4.生产效能提升：牵头组织工艺改进项目，协调跨部门资源（生产、开发、质量、采购等）解决生产过程中的关键工艺问题；推动精益生产理念落地，实现生产效率提升、成本降低及产品合格率提高。 5.技术创新与落地：关注行业前沿工艺技术及市场工艺标准动态，引入适配企业的新技术、新设备、新材料；主导工艺技术创新项目的立项、开发及产业化落地。 6.跨部门协同：与开发部协同完成新产品工艺可行性分析及试产方案制定，确保开发成果顺利转化；与生产部配合推进工艺标准化执行，提供现场工艺技术支持；与质量部联动解决批量性质量问题，制定预防及纠正措施。 岗位要求： 1.学历专业：大专及以上学历，工业工程、机械制造、家具设计与制造等相关专业，5年以上软体家具或高端制造业工艺管理经验，3年以上部门负责人经历。 2.专业能力：精通软体沙发生产全流程工艺（裁剪、缝纫、海绵加工、框架制作、组装等），熟悉欧洲EN标准、日本JIS标准等国际质量规范；具备扎实的IE、精益生产理论知识及项目落地经验，能独立主导工艺改进及效率提升项目。 3.管理能力：具备优秀的团队管理、组织协调及资源整合能力，能有效激发团队积极性；拥有清晰的战略规划能力及目标拆解能力，确保部门目标落地。 4.问题解决能力：具备敏锐的问题洞察力及较强的跨部门问题解决能力，能快速响应生产现场工艺突发问题并制定有效解决方案。 5.其他要求：具备较强的创新意识及学习能力，能持续关注行业技术动态；责任心强，能承受一定的工作压力。 联邦家私： 1、成立于1984年，拥有广东佛山（200多亩）和山东临沂（500多亩）两大现代化绿色智造园区，3000多名员工； 2、旗下拥有：“联邦家私”、“联邦国际”、“联邦高登”和“联邦梦斐思”四大研产销一体的事业部，产品涵盖中高端实木家具、门墙柜一体化定制、环保沙发和舒适床垫等全品类家居产品； 3、花园式环境，配备：福利性食堂，以及免费空调宿舍、停车场、健身房和运动场等； 4、宿舍+食堂+社保+系统培训+有竞争力的薪酬体系，每年13~15天年假； 5、坐标：佛山南海区狮山镇博爱中路40号联邦集团创新工业园，狮山镇中心，周边配套齐全，交通便利。

岗位职责： 1、主导部门NPI、ME、IE、PE等相关工作的规划与整体协调； 2、提供生产过程中的工艺优化及工程技术支持； 3、推进团队组织建设及跨部门协作管理。 任职要求： 1、具备大专及以上学历； 2、具有8年以上相关工作经验，其中3年以上管理岗位统筹经历； 3、具备良好的沟通协调能力与高度的责任意识。

岗位职责： 1.全面负责车间日常生产管理，统筹计划、调度、质量与安全工作 2.组织落实生产任务，确保按时保质完成订单目标 3.监督工艺执行与设备运行，推动现场5S管理和持续改善 4.管理车间人员，开展培训、考核与团队建设，提升员工技能与执行力 5.协调跨部门资源，及时解决生产异常，保障产线稳定高效运转 任职要求： 1. 具备车间主任或生产管理相关岗位工作经验 2.熟悉制造业生产流程、质量标准及安全管理规范 3. 具备较强的组织协调能力、问题分析与解决能力 4.责任心强，具备抗压能力与团队领导力 5. 具备基础办公软件操作能力，有机械厂经验者优先

工作职责： 1、全面负责模具车间的全面管理工作，包括生产计划制定、人员管理、设备管理和质量控制等； 2、制定模具生产计划，合理安排生产任务，确保按时产进度和交货期； 3、主导模具结构设计评审，解决模具制造和使用过程中的技术难题，如模具磨损、变形、精度不足等问题，提出改进措施并组织实施。制定模具维护保养计划，提高模具质量和使用寿命 ； 4、建立和完善模具质量管理体系，制定质量标准和检验规范，确保模具符合质量要求。 组织模具的检验和测试工作，对模具的尺寸精度、表面质量、装配精度等进行严格检测，及时发现和处理质量问题。跟踪模具的使用情况，收集客户反馈，对模具质量问题进行分析和改进，提高模具的使用寿命和可靠性。 5、负责模具车间设备的管理，组织做好车间现场的整理整顿工作，推行安全生产制度，加强安全教育和培训，确保员工遵守安全操作规程。 6、控制模具生产成本，优化生产工艺，提高生产效率。

岗位职责： 1. 直接向直属上级负责，按时汇报工作进展，严格执行其工作安排与管理要求。 2. 以身作则遵守塑胶部门及公司各项规章制度与厂纪厂规，并督导下属切实执行。 3. 全面主持生产运作的组织、协调与管理工作。 4. 做好交接班衔接及文件资料/生产报表的审核与管理，每日须提前20分钟进入车间掌握生产动态。 5. 上班前必须召开会议点名，完成员工考勤记录，发现异常情况及时反馈至文员处理。 6. 上岗后第一时间巡查各成型机台，确认接机人员是否到岗履职。 7. 根据塑胶部门当日生产任务科学制定生产计划，并跟进执行进度，采取有效手段保障生产任务按时、保质、保量完成，确保出货准时。 8. 严控产品质量标准，贯彻“不产生不良品、不传递不良品”的原则，保证产品符合客户品质要求。 9. 落实安全管理责任，严格执行公司及部门制定的安全制度并监督执行，排除隐患，保障生产安全运行。 10. 精细管控“物料、工时、耗时”及各类材料损耗，强化成本意识，持续推行降耗措施以降低生产成本。 11. 推进现场“6S”管理，保持作业区域整洁有序，所有物品分类标识、规范摆放。 12. 实时掌握生产进度、品质状况、物料供应、生产效率/物料损耗、模具/设备状态及人员情况，针对异常问题及时分析、沟通协调并妥善处理，保障生产顺畅运转。 13. 实时核查当班所需后勤物资是否充足，未达预算用量时应立即上报。每1—2小时对现场巡检一次，指导作业人员操作方法，强调质量标准、包装规范及相关注意事项（对新进员工需加强培训，密切关注其适应状态）。 14. 遵循“公平、公正、公开”和“对事不对人”的原则，客观评估下属表现，激发各级员工积极性。 15. 针对生产中出现的问题，从模具、设备、工艺等角度进行分析，主动提出改进建议，以提升效率、优化品质、减少损耗、精简人力配置。 16. 加强机位水口料使用监管及员工劳动纪律的日常管理。 17. 严谨审核并监督填写各类生产报表，确保数据真实、准确无误。 18. 定期对下属岗位人员开展技能培训，内容涵盖岗位操作、品质标准、安全生产、“6S”管理等方面，持续提升工作质量与效率。 19. 积极创新，追求持续改进，推动塑胶部门在生产工艺与管理水平上的不断提升；主动学习新技术与管理知识，不断完善自我能力，紧跟公司发展步伐。

岗位职责: 1. 负责生产现场的组织与管理，确保生产任务按时完成； 2. 监督生产流程的执行，保障作业规范与产品质量； 3. 统筹生产资源，协调人员、设备与物料的合理配置； 4. 推动生产效率提升，落实成本控制与现场改善措施； 5. 落实安全生产制度，确保作业环境符合标准要求。 任职要求： 1. 具备生产管理相关工作经验，熟悉制造业运作流程； 2. 具有较强的团队管理与跨部门协作能力； 3. 能够及时应对生产异常，具备良好的应变与决策能力； 4. 工作踏实认真，有较强的责任意识和执行力； 5. 能适应生产现场工作环境，具备一定的抗压能力。

佛山市南海区招二保焊/气焊

打磨炒更师傅1个

岗位职责： 1. 行政工作：固定资产、设备管理，盘点物资库存及时补充相关物资 2. 档案管理：负责公司档案管理及各类文件、资料的统计管理工作。 4. 会议安排与记录：负责各类会务、活动的安排工作及会议记录。 5. 数据统计：负责公司运营项目数据的统计，定期编制更新各项台账。 6. 跨部门沟通：收集/提炼会议提到疑难问题协同相关部门跟进落实、解决。 【职位要求】 · 大专及以上学历，专业不限； · 有行政、人力、后勤或文秘经验者优先，无经验也可； · 具备基本的数据分析能力，熟练使用办公软件。 【工作时间】 09:00-17:30，周末双休，法定节假日正常休息。 【薪资福利】 · 综合薪资：底薪+绩效，5000-7000元/月； · 五险，年终奖金，节日福利，定期体检。

【岗位职责】 1、负责开拓目标客户，并根据公司业务体系，为客户提供: 退休规划、子女教育、财富管理、家庭保障等方面的个人及家庭保险规划； 2、充分了解和挖掘客户需求，为客户量身定制专业的家庭资产保障配置解决方案及保险专业服务； 3、熟悉保险产品形态，设计产品组合，实现客户家庭资产全面保险保障配置； 4、负责与客户进行业务联络和沟通，维护客户关系，提升客户满意度； 【任职要求】 1、任职年龄在23-50周岁。 2、出色的沟通技巧和优秀的职业道德素养。 3、具备自我时间管理能力，善于学习和总结。 4、拥有人力资源、市场营销、金融/财会、工商管理等专业大学专科及以上学历。 5、拥有AFP、CFP、CFA、IFM、GWMA等认证资质的优先考虑。 6、有理想、有激情、有目标，不安于现状且敢于挑战高收入的优先考虑。 【职业发展路径规划】 1. 双发展路线可选： 1、专业理财咨询线（偏客户服务） 团队管理线，晋升管理岗后以团队运营管理为主 2. 享有全面团险福利，高额服务奖金、管理津贴，收入上限高； 3. 全套系统培训，透明公开晋升通道 4. 工行、安盛、五矿三大巨头合资正规金融平台，资源充足。

岗位职责： 1. 负责零食类商品的订单接收、分拣及准时配送，确保货物完好无损送达客户手中 2. 按照指定路线高效完成每日配送任务，及时反馈异常情况（如地址不清、客户拒收等） 3. 维护配送车辆及装备，保持清洁与良好运行状态 4. 配合仓管做好出入库登记与单据交接，确保账实相符 5. 遵守交通法规及公司安全操作规范，保障配送过程安全有序 任职要求： 1. 年龄18-45周岁，身体健康，无不良记录 2. 有配送、快递或快消品行业经验者优先，无经验可带教 3. 吃苦耐劳，责任心强，具备良好的务意识和沟通能力 4. 接受包吃包住安排，可携同行朋友共同入职

1、负责5s安全消防日常管理，如生产摆放、仓库通道摆放、卫生督促 2、生产物料管理：原材料、半成品、成品物料 3、设施管理：耗材管理、机器巡查保养提醒

厂长1位 要求有庭院门制作经验，能看懂图纸，会算尺寸，会下料、焊接。对工作认真负责，带动团队。

我们需要招一位，油漆班主管，负责安排工人上班，管理能力强，合理安排工作，做到效益最大化，懂得为老板节约成本，人工，经验丰富工资1.5万-1.8万

CNC精雕主管具备编程和管理能力，薪资待遇8-12k,可以根据能力再谈。 目前只开早班 本司不是招商引资工厂，老板全资投入工厂，工资准时发放。 我帮我亲戚工厂招的。

上班时间：19:00-4:00，长夜班。事情干完可以提前下班 车间是做生肉分割，分拣，打包，配送的，需能接受这个环境！！！ 纯管理 岗位职责： 1.统筹管理生产部门，确保生产流程的高效运行。 2.制定和执行生产计划，监控生产目标的达成。 3.对生产过程中的问题进行及时诊断和处理，保证生产顺畅。 4.推动生产效率的提升和产品质量的改进。 5.维护生产现场的安全和清洁标准。 任职要求： 1.具备强烈的责任心和领导力，能够有效管理团队。 2.优秀的组织和协调能力，能够处理生产中的各种挑战。 3.良好的沟通能力和团队合作精神，能够激励团队达成生产目标。 4.对食品安全和质量标准有深入理解，能够严格执行相关规定。 5.具备创新思维，能够提出和实施生产流程的改进措施。

当天入职安排宿舍，不挑人 招聘要求：18-48 岁，身体健康，男女不限 招聘岗位：做产品的打包，质检，焊锡，搬运机器操作等简单的生产岗位，轻松简单不挑人 薪酬待遇：综合月薪6000-8000以上，部分岗位计件，多劳多得 上班时间：8点-8点，长白班/两班倒自由选择 伙食住宿：包吃包住，公寓宿舍，厂内宿舍，水电平摊，宿舍4-6人间，部分有夫妻房

岗位职责： 1. 负责生产车间的日常运营统筹，全面管理生产、仓储及安全相关事务。 2. 组织制定并落实生产科的日常生产安排、生产调度、生产管控、流程监督，保障工厂生产目标顺利达成。 3. 熟悉生产部门的运作机制与管理模式，掌握生产工艺流程及相关规范要求。 4. 协调生产科各项生产配合事宜，确保各环节高效衔接。 5. 严控产品生产质量，切实履行生产过程的监管职责。 6. 对生产科内各分管工作进行指导、监督与管理。 7. 负责生产团队人员的日常管理、培训培养、绩效评估、任务布置及资源调配。 8. 主责工厂日常安全事务管理，兼任消防安全管理员，落实安全管理责任。 任职资格： 1. 大专及以上学历，汽车或机械类相关专业。 2. 具备5年以上生产管理或车间管理经验，拥有较强的团队组织能力； 3. 精通生产流程及管理体系，能独立应对和解决生产过程中各类突发问题； 4. 长期居住佛山者优先，本地户籍亦可考虑，持有安全员证书者优先录用。 福利待遇： 底薪：10000~15000元/月 五险一金：入职首月即行缴纳 带薪年假：享受带薪年休假（依据累计工龄核定） 休假制度：周末双休＋法定节假日正常休息 上班时间：8:30-12:00 13:30-18:00

【岗位职责】 - 负责车间日常生产管理，确保生产计划顺利执行 - 监督机加工、成型及装配工艺流程，提升生产效率与产品质量 - 协调生产资源，解决生产过程中的技术与管理问题 【职位要求】 - 至少3年以上相关行业生产管理经验，熟悉电子/半导体或机械/机电领域 - 熟练掌握生产计划、车间管理及各类工艺流程 - 工作时间08:0-17:30，单休 - 年龄50岁以下

【岗位职责】 1、订单处理：订单接收与确认，核对订单细节、核对确认付款条款、合同管理。 2、生产跟进：与各部门生产计划协调、生产进度跟踪与问题解决。 3、质量控制：阶段性检验、记录质量问题、最终验货。 4、物流与交付：确认包装方式及标识、对比物流报价，选择最优方案、协助货代处理清关问题。 5、客户沟通与售后：协助销售向客户更新生产进度、处理变更需求、售后问题处理。 6、成本与数据管理、跨部门协作。 【任职要求】 1、男女不限，年龄25岁-35岁，有3-5年同岗位经验； 2、有高端家具/软体床垫/高端定制柜体/建材/高端产品跟单工作经验者优先； 3、具有较强的沟通能力及交际技巧，有较好的亲和力，良好的客户服务意识，有责任心，能承受较大的工作压力。 【上班时间】09:00-18:00（周末/节假日18：30），月休4天自由调休 【待遇福利】 薪资待遇：5000-7000 社会保险、法定假期、晋升调薪、专业培训、节日福利、公司团建、奖金奖励

广东省佛山市兴业北路帝奥斯门窗厂招聘厂长、穿条师傅、铝材搬运工、门窗中工、学徒工、业务员、门卫保安及做饭阿姨等多个职位。

1.普工装配，卷线，简单轻松手工，招正式工 二.招聘要求: 不限，20-40岁，学历不限，身体，服从管理，能接受两班倒，中途每2个小时有10-15分钟中休时间，午饭时间40分钟，晚饭时间40分钟，下午茶时间20分钟，每天提供免费下午茶 .福利: 1.月综合5000-7500 2.，新员工入职即买社（必须购买）。 3.休息休假:正常月休4天，其中春节10天，其余法定假日1-3天。 4.年终奖励:多发标准。 5.工龄:入职个月发放50每月；六个月100每月；一年150每月；两年200每月；年250每月；四年300每月；年及以上按350每月发放。 6.餐补：入职当天办饭卡，3天右会拿到饭卡，饭补每天20，每个月15发。 7.提拔晋升：内部基层管理岗位全部来自内部竞聘与提拔。

209~229一天高明富湾大汽型配厂，可借支！当安天排需要宿舍！ 任资职格：18～48周岁，身体健康。 工情作况：主要做汽车件零生产焊接，操作工，工作简单。 上班时间:8点对8点两班倒 工待资遇：19元小每时，每天11个小时，月薪6500元左右，镭射岗绩位效达标有20~40的效绩奖金！冷冲，热压，焊接单价为19元每小时，209一天 吃问住题：包吃住，4-6人宿间舍，有空调，热水器，宿舍电水费平摊。 入必职需：入职时本带备人有效身证份原件。 工地作址：佛山高明富湾

佛山市沄妤金属制品有限公司招聘 职业名称：办公室文员 上班时间8小时； 要求：有主播类似相关工作经验优先，接受优秀应届毕业生。 上班地址：顺德区陈村镇永兴工业区一路6号 联系方式：李小姐

岗位职责： 1、负责生产流程中的质量管理，参与品质异常分析，主导制程问题的复盘与改善措施跟进，推动设计端及物料端问题的优化。 2、负责生产效率的管控，审核效率报表并制定改善方案，定期组织效率问题回顾与对策研讨。 3、负责生产计划的执行管理，按计划统筹协调生产资源，确保生产任务按时完成。 4、负责生产现场环境与安全管理，规划现场区域布局，保证物流顺畅、现场秩序规范。 5、负责人员管理，了解员工工作状态并合理分配作业任务，组织实施员工培训及技能提升工作。 任职资格： 1、具备小家电、电子等相关行业生产管理经验者优先考虑。 2、熟悉精益生产实施，有降低成本、提升效率的成功改善案例。 3、具备一定的现场规划与管控能力，拥有团队建设与人才培养经验。

岗位职责: 负责车间生产计划的安排，统筹各岗位工作协调，积极沟通并处理日常作业中的各类问题 任职要求：具备机械制造相关工作经验者优先考虑 年龄：25-40岁