1、建立生产流程、管控物料、协调生产及组织人员培训； 2、依照计划调度与安排生产任务，保障生产进度及客户交付周期； 3、监督生产作业过程，指导产品工艺执行，把控产品质量，确保生产效率与品质达标； 4、熟练操作电脑及ERP系统，具备责任意识、数据思维和较强的执行力； 5、具有办公网椅行业管理2年经验；

诚聘：板式免漆家具，锣机师傅1名7500—10000，修色洗板2名75000—9000，普工5名5500—7500，包装主管1名，待遇面议，待遇：提供食宿，出粮准时

高薪聘请，待遇面议 协助厂长统筹工厂生产运营、品质管控、成本优化、团队管理全流程工作，聚焦洗护产品ODM/OEM代工及出口业务落地，确保生产效率、产品质量与交付周期达标，对工厂产能与效益负责。 岗位职责 一、 生产管理 1、协助制定年度/月度生产计划，根据订单需求（含外贸订单交期要求）合理排产，协调车间、设备、人力等资源，保障产能利用率≥[95]%，按时交付率≥[95]%。 2、主导生产流程优化，针对洗护产品（洗发水、沐浴露、等）灌装、乳化、包装等环节，制定标准化作业流程（SOP），降低生产损耗与返工率。 3、 负责生产现场管理，落实5S标准，监督设备日常维护与保养，保障生产线稳定运行，减少非计划停机时间。 二、品质管控 1、协助建立并完善洗护产品质量管控体系，覆盖原料入厂检验（IQC）、生产过程检验（IPQC）、成品出厂检验（OQC）全环节，确保产品符合国标、行业标准及外贸出口目标国法规（如欧盟REACH、美国FDA等）。 2、主导质量异常处理，针对批次不合格、客户投诉等问题，组织复盘并制定整改方案，跟踪落实改进效果，降低质量投诉率。 3、监督实验室运作，确保原料检测、配方稳定性测试、小样打样等工作规范开展，支持新品量产落地。 三、成本与安全管理 1、 协助推进成本控制工作，从原料采购、生产损耗、能源消耗等维度制定降本目标，实现单位生产成本逐年下降[95]%。 2、全面负责工厂安全生产管理，落实消防安全、化学品管理原料等、设备操作安全等制度，组织安全培训与应急演练，杜绝重大安全事故发生。 四、 团队与跨部门协同 1、负责生产、质检、设备等部门团队建设，制定人员招聘、培训、考核方案，搭建人才梯队，提升团队专业能力。 2、 对接研发、销售、采购等部门，协同推进新品量产、外贸订单交付、原料供应保障等工作，解决跨部门协作问题。 任职要求 硬性要求 1、 学历与经验：大专及以上学历，化工、日化、生产管理等相关专业；5年以上洗护/日化工厂生产管理经验，2年以上副厂长/生产总监同等岗位任职经历，具备ODM/OEM代工及外贸订单管理经验者优先。 2、专业能力：精通洗护产品生产工艺（乳化、灌装、包装等），熟悉各类洗护产品质量标准与检测方法；掌握工厂设备管理、成本核算、精益生产等方法论。 3、 合规意识：熟悉国家日化产品生产相关法规、环保要求及外贸出口产品认证标准，具备应对产品质量抽检、外贸合规审查的能力。 4、管理能力：具备较强的组织协调、团队管理与问题解决能力，能承受高强度工作压力，适应订单旺季加班调度。 优先条件 1、有洗护工厂出口业务管理经验，熟悉外贸订单交付流程与单证要求。 2、 主导过工厂精益生产改造或产能提升项目，有明确降本增效成果。 3、具备良好的沟通能力，能有效对接客户（含海外客户）并处理订单相关需求。 4、持有安全生产管理人员资格证书或化工相关专业职称。

工作内容： 1、全面统筹各车间日常运作及综合管理工作； 2、主导生产体系运营，保障部门目标顺利达成；对生产零部件与设备质量进行严格管控，牵头关键工序的质量监督与改进； 3、执行公司制定的生产任务，科学分解计划并合理调度资源，确保生产流程顺畅，按期完成产品交付； 4、主导并参与车间各项事务，落实安全文明生产要求；识别和排查工厂日常安全隐患，有效预防和应对安全事故； 5、牵头开展制造成本核算工作，优化成本结构，提升效率；确保项目实施过程中人工与物料支出处于可控范围； 6、推动公司管理制度及管理措施在车间落地执行；完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、全日制大专及以上学历，能源与动力、制冷、机械、自动化、暖通等相关专业。 2、具备3年以上生产主管岗位经验，掌握计划管理、物料控制、安全管理与质量控制相关知识；有空调制冷设备行业背景者优先； 3、具有中大型设备制造企业生产管理实践经历，参与过ISO体系建设和精细化改善项目者优先考虑； 4、沟通协调能力强，具备良好的组织能力与独立处理问题的能力，责任心强，反应迅速，具备优秀的团队领导力，能接受短期出差。

联邦家私集团旗下——联邦国际事业部，专注于沙发与软床的全球销售，致力于为百万、千万或亿元级别的TOB客户提供服务，是行业公认的沙发出口龙头！ 为支撑公司“标准化、精益化、全球化”战略，持续夯实全球竞争力，公司正进行一项重要的组织升级：由事业部总经理直接领导，提格整合组建战略性的“IE+PE+精益大部门”，旨在系统性推动成本优化与效率提升，打造先进的制造运营体系。 岗位职责： 1.精益团队管理：负责精益组日常运营管理，制定精益生产推进计划及团队绩效目标；带领团队开展精益改善活动，主导应届毕业生精益理念及工具应用的培养工作。 2.精益体系搭建与推进：主导建立企业精益生产体系，制定精益推进路线图，涵盖5S现场管理、TPM设备管理、拉动式生产、快速换模、质量改进（如PDCA、QC七大工具）等核心模块的落地实施。 3.改善项目主导：识别生产现场的浪费（如等待、搬运、返工等），牵头组织精益改善项目（如改善周项目），制定改善方案并推动落地，跟踪项目效果并形成闭环管理。 4.现场管理优化：主导5S现场管理的推行与深化，制定现场可视化标准（如看板管理、区域划分等），定期开展现场审核与评比，持续提升现场管理水平。 5.精益文化建设：开展精益生产理念及工具的培训与宣导工作，提升全员精益意识；建立精益改善激励机制，鼓励员工参与改善提案，营造全员参与的精益文化氛围。 6.数据监控与效果评估：建立精益生产关键指标（如生产周期、在制品库存、不良品率、设备综合效率OEE等）的监控体系，定期分析指标变化，评估精益推进效果并持续优化。 岗位要求： 1.学历专业：本科及以上学历，工业工程、机械工程、管理工程等相关专业，3年以上制造业精益生产推进经验，1年以上团队管理经验，有家具行业或高端制造业精益推行经验者优先。 2.专业能力：精通精益生产核心工具（5S、TPM、VSM、Kaizen、拉动生产、快速换模SMED等），具备独立主导精益改善项目的能力；持有六西格玛绿带及以上证书者优先。 3.实操能力：具备丰富的生产现场精益改善实操经验，能快速识别现场浪费并制定有效改善方案；熟悉软体沙发生产流程及现场管理痛点者优先。 4.培训与宣导能力：具备优秀的精益理念宣导及工具培训能力，能制定针对性的培训计划，有效提升团队及全员精益素养；具备良好的应届毕业生培养指导能力。 5.其他要求：具备较强的项目管理能力、沟通协调能力及执行力；具备开放的思维和创新意识，能持续推动精益体系优化。 联邦家私： 1、成立于1984年，拥有广东佛山（200多亩）和山东临沂（500多亩）两大现代化绿色智造园区，3000多名员工； 2、旗下拥有：“联邦家私”、“联邦国际”、“联邦高登”和“联邦梦斐思”四大研产销一体的事业部，产品涵盖中高端实木家具、门墙柜一体化定制、环保沙发和舒适床垫等全品类家居产品； 3、花园式环境，配备：福利性食堂，以及免费空调宿舍、停车场、健身房和运动场等； 4、宿舍+食堂+社保+系统培训+有竞争力的薪酬体系，每年13~15天年假； 5、坐标：佛山南海区狮山镇博爱中路40号联邦集团创新工业园，狮山镇中心，周边配套齐全，交通便利。

本公司是—家生产销售为一体（佛山市高明区睿嘉电子有限公司），现急招聘厂长，车间管理，生产工，加入我们，与志同道合的伙伴一起，创造无限可能！

岗位职责： 1.直接向直属上级负责，按时汇报工作进展，严格执行其工作安排与管理要求。 2.以身作则遵守塑胶部门及公司各项规章制度与厂纪厂规，并督促下属切实执行。 3.全面主导生产运作的组织、协调与日常管理工作。 4.做好班次交接及相关文件资料、生产报表的审核与管理，每天须提前20分钟进入车间掌握生产动态。 5.上班前必须召开例会并点名签到，完成员工考勤记录，发现异常情况及时反馈至文员处理。 6.上岗后第一时间巡查各成型机台，确认接机人员是否到岗履职。 7.根据塑胶部门每日生产目标科学制定生产计划，并跟进执行进度，采取有效手段保障任务按时、保质、保量完成，确保交付准时。 8.严控产品质量过程，坚持“不产生不良品、不传递不良品”的原则，保证产品符合客户标准。 9.落实安全管理责任，严格执行公司及部门的安全操作规程，监督落实安全措施，排除隐患，保障生产安全运行。 10.精细管控“物料、工时、耗时”及各类资源消耗，强化成本意识，持续优化措施以降低损耗和生产支出。 11.推进现场“6S”管理执行，保持作业区域整洁有序，所有物品分类标识、规范摆放。 12.实时掌握生产进度、品质表现、物料供应、效率水平、模具设备状况及人员状态，针对异常问题迅速分析、协调解决，确保生产流程顺畅。 13.实时核查当班所需后勤物资是否充足，低于预算用量时立即上报处理；每1—2小时进行一次巡回检查，指导员工规范作业，强调质量要点、包装方法及相关注意事项（对新员工需重点培训并关注其适应情况）。 14.遵循“公平、公正、公开”和“就事论事”原则，对下属实施客观考核，激发团队工作积极性。 15.针对生产中出现的问题，从模具、设备、工艺等角度深入分析，主动提出改进建议，提升效率、优化品质、减少浪费、精简人力配置。 16.加强机位水口料使用监管及员工劳动纪律的日常管理。 17.严谨监督各类生产报表的填写，确保数据真实、准确无误。 18.定期对下属开展岗位技能、品质标准、安全生产、“6S”管理等方面的培训，持续提升其专业能力与工作效率。 19.积极创新，追求持续改进，推动塑胶部门在技术和管理上的不断提升；主动学习先进技术和管理理念，不断完善自我，紧跟公司发展步伐。

我们专注于健康行业前沿新技术的研发与应用，主营软糖、酊剂、片剂、胶囊等产品的一站式服务。 一、岗位职责 1.制定并落实生产计划，确保生产任务按时按量完成。 2.优化产线布局与人员安排，保障生产流程高效运转。 3.确保产品满足食品安全法规及公司质量要求。 4.监控生产全过程，开展质量检测，推动持续改进。 5.控制生产支出，提升作业效率，降低单件成本。 6.保障设备稳定运行，维护安全健康的作业环境。 7.执行严格的食品卫生管理规范，维持生产区域整洁。 8.组织车间员工培训与绩效考核，打造高绩效团队。 9.协同相关部门沟通协作，确保信息传递及时准确。 10.确保所有生产行为符合国家法律法规及行业标准。 二、任职要求： 1.具备5年以上食品工厂管理经验，有医药片剂、胶囊、液体类产品生产背景者优先。 2.工作责任心强，执行力出色，具备良好的组织、策划与协调能力。 3.熟悉食品品质管控流程，持有食品品控相关证书或ISO体系认证者优先考虑。 三、福利待遇： 1.月薪15K-20K，购买保险，月休4天，享受法定节假日及生日福利等。 2.提供冰箱、微波炉、茶水间等便利设施。 3.工作时间：上午8:30-12:00，下午13:30-18:00（每周日休息） 注：本岗位工作地点位于佛山里水，不接受该地点者请勿投递。

岗位职责 1.协助总经理统筹工厂日常生产运营，跟进生产计划、进度、产能、质量、成本等工作。 2.负责生产数据统计、整理、分析，制作日报/周报/月报，对生产效率、损耗、交付进行跟踪。 3.协调生产、仓库、质检、采购等部门，处理生产异常，保障订单按时交付。 4.协助优化生产流程、管理制度，推进工厂规范化管理。 5.完成总经理交办的任务督办、会议安排、文件处理等工作。 任职要求 1.大专及以上学历，有工厂生产管理、PMC、生产助理、总助相关经验优先。 2.熟练使用Excel，会做数据报表、统计分析，逻辑清晰、细心严谨。 3.懂生产计划、排产、进度管控，有服装/内衣厂经验优先。 4.沟通协调能力强，执行力强，责任心重，能承受工作压力。 5.保密意识强，稳定性好，愿意长期在工厂发展。 此岗位上班地址：佛山市南海区大沥镇盐步蟾兴路1号2楼

佛山市南海区招电焊

广东省佛山市南海区里水水电工，工装装铁线槽

佛山市顺德区招泥瓦工

明天8点至9点3小时临时工工资下班就发100有人早联

佛山市南海区，自建房木工，模板制作， ，砌砖

1、负责车间生产现场管理，根据生产计划/任务，组织制定本车间生产作业计划； 2、负责根据作业计划安排生产工作落实到班组，检查确认班组每日完成情况； 3、负责督导生产班组员工严格按照质量要求执行作业，保证生产产品质量； 4、负责推进6S现场管理工作，实现生产车间标准化管理； 5、负责落实公司安全生产制度，开展常规安全检查工作，发现并处理安全隐患。

岗位职责： 1、负责车间生产现场管理，根据生产计划/任务，组织制定本车间生产作业计划； 2、负责根据作业计划安排生产工作落实到班组，检查确认班组每日完成情况； 3、负责督导生产班组员工严格按照质量要求执行作业，保证生产产品质量； 4、负责推进6S现场管理工作，实现生产车间标准化管理； 5、负责落实公司安全生产制度，开展常规安全检查工作，发现并处理安全隐患。 任职要求： 1、大专及以上学历，工商管理或机械、材料类相关专业； 2、3年以上制造业生产管理工作经验，有铸造行业射蜡、制壳、熔炼等工段经验优先考虑； 3、熟悉车间管理工艺流程、生产计划、成本控制、生产质量控制、生产设备管理等； 4、熟练掌握各类OFFIC办公软件的操作； 5、有较强的责任心和抗压能力，具备较强的团队管理能力。

沧州门窗厂 招车间制作主管 要求精通断桥铝、系统窗全套制作工艺，手艺过硬，有车间管理经验，能统筹安排生产、把控质量。 薪资优厚，月结准时不压薪，包住，活源稳定。

岗位职责： 1.全面负责工厂日常生产管理，统筹制定并落实生产计划，确保按时保质完成订单任务 2. 监督包装全流程执行（装箱、封箱、贴标、打包），严控包装质量、标识准确性和数量一致性 3. 组织协调流水线作业，优化包材供应与工位布局，持续提升现场5S管理水平和作业效率 4. 主导安全生产管理，定期开展设备操作培训与隐患排查，杜绝违规作业和安全事故发生 5.配合质检部门开展过程抽检与异常闭环处理，推动包装工艺与流程持续改进 任职要求： 1. 年龄18-50周岁，身体健康，能适应站立作业及适当体力劳动 2.具备3-5年工厂生产管理或班组长经验，熟悉包装/物流/流水线作业全流程 3. 工作认真细致、责任心强，具备基础识字、计数及简单文档处理能力 4. 服从管理，沟通协调能力强，具备团队带教与跨部门协作经验 5.学历不限，能接受倒班或加班安排者优先

有多年展柜厂生产制作和管理经验，会CAD绘图软件,能拆解优化柜子下开料单,具备与施工现场沟通能力,细心,有责任心

30天-长期 不包住 生产产品:门窗配件 月综合收入5000-5500 工作岗位:装配/打螺丝/包装 年龄要求:18-45岁，男女不限上班班次:8:00-12:00,13:30-17:30,18:00-22:00,每天正常工作11-12 小时吃住条件:包吃2餐，自备餐具，不包住，外宿补贴5元/天，周边配套齐全入职要求:无大面积纹身及夸张染发，案底不接收，面试不得穿拖鞋/短裤裙子 工作满7天借支300-500元 入职须带身份证原件和复印件1张 地址:松夏工业园

职位详情 1. 负责铝制汽车零部件摩擦焊设备的开机运行、参数调试及生产过程中的工艺优化； 2. 执行生产巡检，进行焊缝外观检查与质量判定，参与异常分析并跟进改善措施； 3. 开展设备日常维护、基础故障处理，落实现场工艺标准并完成相关记录归档； 4. 协同提升产品良率、优化生产节拍，配合完成试样制作及工艺验证工作。 任职要求 1. 掌握铝合金摩擦焊接技术，具备汽车铝制品行业工作经验者优先考虑； 2. 可独立完成设备调试与焊接参数设置，了解焊缝缺陷成因及改进方法； 3. 工作踏实认真，适应车间倒班安排，具有实际操作经验者更佳； 4. 能够进行基本的质量判断，规范填写生产作业和工艺记录文件。

工作职责： 1、负责设备的日常巡检、维护及管理工作。 2、统筹设备技术相关事务，包括设备到厂验收、安装协调、技术支持与指导工作。 3、开展工厂内各类机械设备的日常巡检、故障维修与定期保养，完善保养记录，保障设备安全稳定运行。 4、建立并完善设备管理规范，落实设备验证流程，负责设备档案和运行台账的归档与更新。 5、处理设备运行过程中突发的技术问题和事故，及时进行技术分析与处置。 6、落实设备操作与维修环节的安全管控，组织备品备件申报，并开展设备相关知识培训工作。 任职要求 1、大专及以上学历，机械、电气等相关专业，年龄45周岁以下； 2、具有5年以上化妆品或食品行业设备维护相关工作经验； 3、掌握灌装机、包装机、烟包机等设备的工作原理，具备现场设备异常处理能力，熟练操作各类灌装、包装设备的维护与保养； 4、具备较强的抗压能力，服从工作安排与管理。

岗位职责： 1、依据客户需求开展分析工作，制定打版策略，处理打版过程中的各类技术问题，保障样版顺利交付； 2、统筹织带写花组与工艺组的日常运作与管理； 3、主导织带类新产品的独立研发与创新； 4、为销售及生产部门提供专业技术支持与指导； 5、参与绳带产品定价体系的建立与完善； 6、对试织样版的质量进行审核与评估，确认其具备大货生产的可行性； 7、协同辅料新产品研发部及设计部推进项目对接与开发协作。 岗位要求： 1、大专及以上学历，纺织类相关专业优先，须具备5年以上织带或编织类产品工艺开发及团队管理经验； 2、熟练掌握纺织原料特性与织带制作工艺，了解后整理流程，熟知服装行业对辅料特别是织带的品质标准； 3、能熟练操作图形处理软件及写花编程软件； 4、熟悉各类织带生产设备的操作与性能特点； 5、具备较强的团队组织能力与沟通表达能力； 6、能够带领团队独立完成织带工艺的研发任务，适应高强度工作节奏。

岗位职责： 1.负责订单全流程的跟踪与协调，保障交付时效。 2.与供应商保持有效沟通，把控生产进度及产品质量。 3.实时掌握订单生产动态，及时处理生产过程中的异常情况。 4.承担订单验收任务，确保产品满足客户标准。 5.协助完成物流、仓储、包装及运输等相关工作衔接。 6.具备板式家具行业经验者优先考虑；无经验者可提供岗前培训，需具备较强学习能力。 任职要求： 1.工作踏实负责，注重细节。 2.具备良好的沟通技巧和团队协作意识。 3.能适应一定工作压力，具备较强的应变与问题解决能力。 4.有相关工作经验者优先，无经验者亦可培养。 5.提供食宿安排

电子长白班包吃住不体检 工作要求：男女不限，18-45岁 工作内容：主要做输出电源电子产品的组装，打螺丝，包装，插件，工作简单又轻松 工资待遇：长白班16元/小时，愿上夜班者19/小时，上班11个小时左右，月5000元-5500元（插件焊锡熟手，当场试工评级，L2级400元每月稳岗补贴，L3级600元每月稳岗补贴.全勤100元每月，新手当月不参加评级，次月可参加评） 上班时间：8：00-12：00，13：00-17：00， 18：00-21：00左右 伙食住宿：包吃包住，水电费平摊，工业园饭堂，标准宿舍4人间，宿舍有空调，热水器 小纹身和染发都可以安排，上班可以带手机

1、具备丰富的注塑工艺知识，熟悉各类注塑机台的性能、使用特点和加工范围，能够根据产品特点选择合适的机台进行生产。 2、熟悉模具结构和常见故障处理，能够对简单的模具故障进行排查和修复。 3、具备一定的注塑件后处理能力，包括修整、抛光、喷涂等。 4、了解注塑材料的基本性能和加工要求，能够根据材料特性调整工艺参数。 5、具备良好的沟通协调能力，能够与技术、品质、生产等部门进行有效沟通，确保生产顺利进行。 6、能适应两班倒。

岗位职责： 1、对前工序的生产作业流程进行现场监督与指导，实施全过程质量管控，确保产品质量符合标准，实现既定的质量目标； 2、协调前工序与后工序在生产计划及人员安排上的衔接工作，配合焊接工程主管开展人员调配和任务分配，保障生产流程顺畅连贯； 3、组织下属每日汇总生产计划执行进度，分析计划达成情况，针对交付延迟问题牵头进行根因分析并推动改进措施落地； 4、参与量产订单的可行性评估，落实月度、周度生产计划，督促各车间班组严格按照计划组织生产作业； 5、巡查生产过程中“三检制”及“三工序”执行效果，杜绝不合格品进入下一道生产环节； 6、编制生产计划相关报表，开展计划执行情况分析，收集整理生产数据，按时出具生产日报； 7、负责前工序车间日常运作管理，承接新订单的任务接收、内部评审、下达至班组并跟踪执行进展，同步统筹各类物料进度的跟进与异常协调处理。 任职要求： 1、具备3年以上生产管理实际经验，能独立完成订单分解与排产计划制定； 2、掌握车间现场6S管理方法，熟悉ERP系统操作流程。

岗位职责： 1. 负责不锈钢制品表面处理（如拉纹、抛光）工序的操作。 2. 按工艺要求完成表面处理的工作，确保流程规范。 3. 配合班组长完成日常生产任务，及时反馈异常情况 4. 保持作业区域整洁，落实5S现场管理要求 5. 遵守安全操作规程，正确佩戴劳保用品，杜绝违规作业 任职要求： 1. 年龄18-45周岁，身体健康，无职业禁忌症 2. 学历不限，能识字读图、简单计算，适应车间环境 3. 有制造业普工/操作工经验者优先，无经验者可带薪培训 4. 工作认真负责，具备基本质量意识和团队协作精神 5. 能接受加班（具体排班依生产需求安排）

工作时间8-18点

岗位职责： 1.负责生产线日常管理与人员调度，确保生产计划按时保质完成 2. 监督作业标准执行，及时发现并纠正工艺、操作及质量异常 3.组织班组早会、技能培训与安全教育，提升团队执行力与安全意识 4. 协调物料、设备、品质等部门，推动现场问题快速闭环处理 5.填报生产报表，统计分析效率、良率、损耗等关键指标 任职要求： 1. 具备生产现场管理经验，熟悉制造业流水线运作模式 2.责任心强，具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3.能熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 有精益生产、5S或班组长培训经历者优先 5.身体健康，能适应倒班及一线工作环境