
物业工程主管
工程主管,1统筹项目工程维修现场管理工作,落实日常巡检、协调处理设施设备、现场各类问题。具备住宅项目工程管理经验55周岁以下
物业工程
3-4千/月
物业工程主管社保保险3-5人月结全职
岗位职责:
1.全面负责物业项目内设施设备(含供配电、给排水、暖通、消防、电梯等)的运行、维护与管理工作
2.制定并落实年度维保计划、应急预案及能耗管控措施,保障设备安全高效运行
3. 统筹工程团队日常巡检、故障响应与维修调度,确保报修及时闭环处理
4. 监督外包维保单位服务质量,审核技术方案与验收结果,控制工程成本
5.配合物业服务中心开展装修管理、节能改造及重大活动工程保障工作
任职要求:
1. 具备物业工程管理相关工作经验,熟悉住宅/商业综合体项目运维特点
2.熟悉国家及地方物业管理、特种设备、消防安全等相关法规与标准
3. 具备较强的现场问题解决能力、跨部门协调能力和团队管理经验
4.持有高低压电工证、消防设施操作员证等专业资格证书者优先
5.责任心强,具备良好的服务意识、应急处置能力和文档管理习惯
物业工程主管1-2人
金辉物业招聘【住宅项目工程主管】2名:【任职要求】45岁以下,大专及以上学历,具有30万方以上住宅项目工程管理经验;【工作地点】西安市曲江金泘沱一路附近;【薪酬福利】薪资+各类福利补贴,双休,入职缴纳五险一金,节日福利,带薪年假等。【招聘热线】(同)
装修项目负责人
1.2-2万/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年学历不限
【家装项目经理 | 自带班组】
岗位职责:
1. 提供持续稳定的家庭装修项目资源、客户来源、设计方案及主辅材供应渠道
2. 独立负责水电、木工、瓦工、油工等施工团队的组织与协调,全面把控施工进度、工程质量及现场安全
3. 与业主直接对接,完成现场技术交底、各阶段验收及后期维护服务
4. 自主安排施工人员调度,合理管控项目成本
任职要求:
急招1个师傅合伙开车-日结500-可兼职
8千-1.1万/月
小车司机网约车司机保险高温补贴3-5人周结C1照驾龄3-5年
公司直招小车司机!!!
薪资范围:8000-12000,多劳多得
1、驾驶员只要跑车接送乘客即可,公司平台一对一派单,无需手动抢单、预约单
公司提供车辆24小时供驾驶员使用,每天根据导航接送乘客即可
2、收入稳定:只要出车就有收入,多跑多赚
3、时间自由,不用朝九晚五,根据自己的时间来出车,还能兼顾家庭
4、工作体面:拥有一台自由支配的车,体面工作
5、车辆合法合规:有车证,不用担心运政抓
6、有车管司管助力:新手培训、接单技巧、平台规则等培训
7、岗位要求:驾照C1/C2及以上驾龄满3年,近三年没有一次性扣12分,无犯罪记录
男女不限:21-60周岁都可以
深知每位求职者的不易,您投递的每一份简历、留下的每一次联系方式,我都是认真回应您,尽我所能帮您解决当前的困境
欢迎各地师傅来我司就职!!兼职全职都可以喔!!
物业工程主管1-2人月结
工程主管1.工程团队管理:统筹工程部班组排班、日常工作安排、技能培训、现场督导、绩效考核,规范作业流程,落实安全生产管理制度。2.日常报修与运维:处理厂区企业、公共区域各类工程报修,把控维修质量、时效、验收标准,提升厂前区物业服务满意度5.应急处置:负责突发停电、漏水、设备故障、消防隐患等突发事件的抢修、排查、应急处置工作。薪资福利:薪资:6000元,每天8小时,每周单双休招工人数:1名岗位职责;
物业工程维修主管
5千-1万/月
物业工程主管社保1-2人月结全职
工作内容:从事单位装饰装潢改造,水电安装,消防安装,机电安装项目,能够独立完成勘查现场,材料准备,人员合理安排以及施工过程技术处理,现场监管,质量把控,竣工验收等所有流程。
岗位要求: 30岁以上,有责任心,熟练从事上述相关工作,会开车,无犯罪记录,品行良好,想挣钱且有相关经验,能吃苦耐劳的优先。
薪资待遇:面议
住宅物业工程经理
6-8千/月
物业工程主管社保包吃1-2人月结全职
岗位职责
1.团队管理:负责工程人员的排班、培训、考核,确保安全生产。
2.设备运维:管理供配电、给排水、电梯、消防等核心设备,制定并执行维保计划。
3.维修处理:处理日常报修和紧急抢修(如停水停电、电梯困人)。
4.工程监管:监督业主装修,参与项目改造及承接查验。
5.成本管控:编制工程预算,管控维修物料,落实节能降耗措施。
6.外包监管:监督电梯、消防等外包单位的服务质量。
7.外联协调:对接供电、供水等市政部门
任职要求
1.大专及以上学历,具有物业工程管理相关专业背景;有电工证
2.具备高效的管理能力和工程控制能力,对项目质量安全有深入了解;
3.有很强的工作责任心和执行力,善于发现问题和解决问题,能够承受工作压力。
福利待遇:缴纳五险、法休、节假日福利
生产车间主任(10k-15k,包住)
1-1.8万/月
车间主任经验不限本科质量管理
岗位职责:
1、品质管理:依据工艺规范与产品标准,指导并监督生产现场操作,确保产品质量满足客户要求;
2、生产管理:统筹日常生产业务,协调设备、人力及物料资源,保障生产任务顺利完成,达成质量、效率与成本目标;
3、现场管理:快速响应生产过程中的突发状况,及时发现问题并跟进处理,提出改进措施并推动落实;
4、成本管理:结合屠宰工艺流程,通过人员作业优化,有效控制生产损耗,减少浪费。
任职要求:
1、学历专业:本科及以上学历,专业不限,理工类、管理类、食品相关专业优先考虑;
2、素质能力:具备强烈的目标意识,执行力强,抗压能力好,拥有良好的组织协调与问题应对能力;
3、其他:有学生会、社团管理、项目主导或社会实践经历者优先。
在这里,你可以成长为:
1、卓越经营者:精通管理与运营,双通道晋升机制助力实现管理职业发展;
2、业务专家:深入理解业务运作、客户需求与产品特性,整合资源提供高效解决方案,推动产品价值落地。
矿山项目经理
1.1-2万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专团队管理经验管理相关专业
岗位职责:
1. 对项目实施全面管理,按照公司要求完成年度采掘、生产任务;
2. 负责采矿生产计划,编制上年度、月度生产计划和设备、耗材需求计划,准备统计上报生产报表;
3. 负责矿山开拓系统布局计划,优化开拓方案,提升运输系统满足生产发展要求;
4. 负责项目部绩效管理和考核,提升工作绩效和劳动生产率;
5. 负责车间设备运行管理,确保设备正常运转,完成生产量;
6. 负责设备管理、安全管理、人员调配、人员培养;
7. 贯彻执行当地政府颁发的有关安全、环保政策、法规和标准;工作中随时进行安全检查、消除安全隐患,防止各类事故发生;
岗位要求:
1. 大专及以上学历;符合五职五科要求;
2. 有5年以上矿业企业同岗位工作经验,有露天矿山、砂石骨料行业经验优先考虑;
3. 有极强的组织协调能力、沟通能力、应急处理能力和出色的管理能力;
4. 熟悉矿山机械设备,有出色的设备选型能力优先考虑;
优先考虑:
1. 采矿工程专业优先;
2. 一建矿业、机电优先;
3. 采矿中级、高级优先;
4. 爆破中级、高级优先;
5. 国外(非洲)矿企工作经历优先。
工作地点:陕西省内多个项目安排(咸阳、宝鸡、商洛、柞水等地),优异者可安排职能管理岗。
福利待遇:基本薪资+绩效+超产奖+证书补贴+年终奖金+包吃包住
加分项有以下行业经验:矿产/地质·采掘/冶炼
门窗跟单文员
3-5千/月
跟单文员包吃免费培训包住有提成1-2人月结经验不限学历不限全职不需要出差月休四天跟单经验文员经验EXCEL经验家居家具经验建材经验
1. 订单全流程跟进:接收销售/客户下单,逐一核对订单核心参数(型材系列、玻璃规格、五金配置、颜色、开向、洞口尺寸、交货周期等),确认无误后录入系统并下达生产指令,全程跟进排产、加工、质检、发货、安装的进度,同步反馈给销售与客户。
2. 异常协调处理:跟进生产过程中的物料缺料、工艺调整、订单改单/补单等问题,对接车间、采购、销售、客户四方协调,及时更新进度,最大限度避免交货延期。
3. 单据与对账管理:制作生产单、发货单、送货单、对账单等单据,确保数据准确无误;配合财务核对订单回款、往来账目,所有单据分类归档留存。
4. 物料备货对接:对接仓管/采购,核对型材、玻璃、隔热条、五金配件等物料库存,跟进缺料补货进度,保障订单按期投产。
5. 售后补单跟进:登记售后补件、返修订单,协调车间优先排产处理,跟进发货进度,同步反馈给销售及终端客户。
6. 数据统计归档:每日/每周汇总订单量、生产完成率、延期订单明细,制作跟单报表;整理客户订单档案、工程项目资料,分类存档便于查阅。
7. 完成上级交办的其他内勤、跟单辅助工作。
房建项目经理
1.5-2万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科房建工程
【岗位职责】
1. 负责项目实施过程中的全面管理工作。
2. 科学有序组织生产活动,确保项目施工顺利进行。
3. 做好与业主方、监理方及分包分供商等相关方的沟通协调,及时解决项目建设过程中出现的相关问题。
4. 围绕项目核心管理目标,做好项目成本管控工作,确保管理效益实现。
5. 全面负责项目安全生产管理、质量管理工作。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,土木工程、工程管理等相关专业。
2. 具有5年或以上现场管理经验,建筑工程相关专业高级职称,持有一级建造师执业资格。
3. 具有较强的组织协调能力与沟通能力,擅于带团队,吃苦耐劳,服从安排,可长期驻扎项目。
4. 总包类项目经理须至少具有1个总包类项目管理经历。
5. 具有1亿元以上的房屋建筑总承包工程业绩(有证明材料)。
厂长/主管3-5年本科装配工艺总装工艺
职能职责:
1、主导改款车型的工艺规划评审及相应开发任务,组织各项目节点的工艺文档编制、产线跟踪验证及工位成熟度评估,确保工艺方案具备可执行性与量产稳定性;
2、负责总装区域日常工艺纪律巡查,发现作业过程与标准之间的差异,识别潜在质量风险,并牵头落实整改措施及效果确认,保障制造一致性;
3、维护总装车间生产追溯系统,实现零部件与整车装配数据的可追踪、可检索、可责任定位;
4、执行总装工艺变更管控流程,涵盖变更申请、评估、发布、实施及成效验证,确保变更过程受控、风险处于可控范围;
5、针对现场突发或重复发生的工艺异常,制定根源性对策并推动实施,持续提升工艺可靠性和操作效率;
6、推动总装工序降本增效项目,通过改进工艺方法、优化主辅材料使用量及选型方案达成成本节约目标。
任职要求:
1、本科及以上学历,机械工程、车辆工程等相关专业背景;
2、3年以上汽车总装工艺领域工作经验,掌握整车装配流程及核心控制环节(如扭矩管理、线束连接、密封性能控制等);
3、熟练操作CATIA、TC等工程软件,具备工艺文件制作及数字化管理能力;
4、具备良好的跨部门协作能力,能够高效协同研发、质量、生产、采购等多方推进问题闭环;
5、工作态度认真细致,责任感强,具有较强的执行力与问题解决闭环意识;
6、认同企业价值观,能适应制造现场的工作节奏与压力环境。
储备干部(包住宿+可零经验)
4-8千/月
其他生产营运人员经验不限本科人力资源管理方向
我们正在招聘培训生,参与公司全方位的业务学习与成长发展。
工作内容:
1. 参加公司组织的各项业务培训课程;
2. 通过轮岗机制熟悉各部门的运作流程;
3. 实际参与具体项目或工作任务,提升实战经验;
4. 定期汇报培训进展,提交优化建议。
岗位要求:
1. 具备本科或以上学历,专业不限;
2. 具备较强的学习能力和沟通表达能力;
3. 对企业运营及业务内容有高度热情;
4. 能够接受轮岗安排,具备良好的适应性;
5. 拥有团队合作意识,态度积极主动。
研发主管
1.6-2.2万/月
其他生产营运人员3-5年硕士C语言
(一)岗位职责
1. 研发规划与执行:主导产品研发路径与技术方案设计,统筹产品从需求定义、架构设计、开发实施到验证测试的全流程,保障技术成果高效落地。
2. 团队建设与管理:搭建并带领嵌入式、硬件、后端等研发团队,负责工作任务分配、技术把关、代码审查及团队专业能力持续提升。
3. 技术攻坚与架构:牵头攻克系统整合、低功耗优化、复杂环境适应性、边缘侧AI应用等关键技术瓶颈,审定整体系统架构与核心技术路线。
4. 质量与流程保障:构建并完善符合铁路领域标准的研发质量管理体系与开发流程,确保产品在可靠性、安全性、可维护性方面达标合规。
(二)岗位资格要求
1. 学历与经验:硕士及以上学历,电子工程、计算机、通信等相关专业背景。具备5年及以上研发工作经验,其中至少2年团队管理经历,有终端设备或嵌入式系统完整项目经验者优先。
2. 技术深度:熟练掌握嵌入式开发技术(C/C++),熟悉主流MCU/MPU平台,了解硬件开发流程,对传感器应用、无线通信技术(如LoRa、5G)有扎实理解。
3. 行业认知:熟悉工业级电子产品开发规范,掌握ISO9001或IRIS(国际铁路行业标准)体系要求,具有铁路行业或高可靠性环境产品开发背景者更佳。
4. 领导能力:具备出色的团队引领能力、技术判断力以及跨职能协作推动力。
生产跟单/文员1-3年本科仓管物流经验不需要出差建材经验跟单经验单休其他文员经验EXCEL经验五险
【岗位职责】
1. 负责客户订单的接收、登记及跟进,确保订单信息准确无误;
2. 协调内部相关部门,跟踪订单生产、发货及物流进度,保障交付时效;
3. 及时处理订单执行过程中的异常情况,与客户保持有效沟通;
4. 负责订单相关数据的整理与归档,确保信息可追溯;
【岗位要求】
1. 具备良好的沟通能力和服务意识,能够高效对接客户与内部团队;
2. 工作细致认真,有较强的责任心和执行力;
3. 熟练使用办公软件,具备基本的数据处理能力;
4. 具备一定的抗压能力,能适应快节奏的工作环境;
电力工程项目主管
6千-1.2万/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年大专电力工程
1、具备10KV公变、专变工程施工业务管理的实际经验
2、负责项目材料计划、施工进度安排及临时材料资金使用计划的申报工作
3、承担工程验收组织、工程技术资料编制以及工程决算任务,完成项目总结报告
4、组织落实施工过程中技术、质量、安全、成本等方面的管控与考核工作
5、参与施工组织设计的制定及工程预算的审核工作
任职要求:
1、电气工程或机电相关专业背景
2、具有2年以上电力工程施工经验,熟悉电力施工现场规范、标准及供电部门验收流程
3、工作态度严谨,具备良好的问题处理能力与较强的前期预判能力
栏目概述
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