
施工项目财务文员兼行政岗职责
7-9千/月
文员经验不限大专会计从业资格证书会计初级职称工程项目财务行政资金全流程管理内外沟通协调
工作职责
1. 负责项目资金的全流程管控,办理现金收付、银行转账等业务,确保每日清算、账目清晰、账实一致,保障资金安全高效流转。
2. 审核费用报销单据并登记台账,核查票据的真实性、合规性及审批手续的完整性,杜绝违规支出行为。
3. 规范登记现金与银行日记账,定期盘点库存现金,按时完成银行对账并编制余额调节表。
4. 根据施工进度推进工程款、材料款、劳务费(含农民工工资)的核对与支付,严格执行审批程序并保留完整凭证记录。
5. 管理财务票据、印鉴及档案资料,落实领用与注销制度,确保会计凭证、报表等文件归档有序、便于查阅。
6. 统筹公文的接收与分发,负责施工技术文档、合同协议等资料的登记、传阅和归档管理,执行借阅登记流程。
7. 组织项目各类会议,负责会前通知、会场准备、会议纪要撰写及决议事项的跟踪督办,及时反馈落实情况。
8. 协助项目负责人开展内外部协调工作,对接建设方、监理方等相关单位,记录重要信息并做好上传下达。
9. 负责办公用品的采购、发放及库存管理,承担来访接待、日常行政事务处理及突发情况应对。
10. 编制施工进度、人员考勤等非财务类报表,协助整理项目行政资料,配合完成项目验收与审计工作。
任职要求
1. 大专及以上学历,财务、文秘或行政管理类专业优先考虑。
2. 熟悉国家财经法规及工程领域财务管理制度,掌握现金管理、费用报销等实际操作流程。
3. 具备较强的公文写作能力,熟练操作Office办公软件,能独立完成会议纪要、报表制作等工作。
4. 具有良好的沟通协调能力,能够高效衔接项目内部团队与外部协作单位。
5. 工作认真细致,责任心强,具备较强抗压能力,能适应工程项目现场的工作环境与节奏。
6. 持有会计从业资格证或初级会计职称者优先,具有工程施工项目财务或行政工作经验者优先。
导购其他物业人员道路护栏/交通指示牌安装
行程管家(急聘)工作地址:大理·洱源县西湖景区(大理华阳安泊旅行社有限公司)5000-7000元(工资不封顶,底薪+提成)缴纳五险负责为客户提供行程规划与咨询服务,协助客户制定个性化出行方案(交通,住宿,景点等),协调各类出行资源,包括交通,住宿,景点等,确保行程顺利实施,收集客户反馈,持续优化服务流程具备销售经验,有星级酒店统筹接待会议活动或酒店前厅经理工作经验者优先
文员
2-3千/月
文员3-5年大专熟练使用办公软件居家办公
【岗位职责】
· 负责日常行政事务处理
· 协助完成财务相关基础工作
· 熟练操作办公软件,处理文档与数据
【职位要求】
· 3-5年文员相关工作经验
· 大专及以上学历
· 熟练使用办公软件,具备基础财务知识
· 能够高效安排日常事务
【工作时间】
无固定时间,具体面议
内勤岗享带薪假8小时工时制
5-9千/月
文员经验不限高中全白班
全国5.3万人,公司为车主提供专业服务,当前新能源汽车数量快速增长,行业正处于高速发展期,职业前景广阔,工作稳定持久。
【工作时间】
- 早上8点30至下午6点30,实行八小时工作制(中午休息2小时)
- 月休5天,法定节假日享受带薪休假,享有年假及五险一金
【岗位职责】
- 通过电话方式提醒车主办理车辆保险续保及相关售前咨询
- 跟进公司分配的客户资源,无需外出拓展、无需面见客户,办公环境恒温舒适
- 汽车保险属于国家规定必购项目,业务推进较为顺利,成交压力小
【薪资福利】
相关福利:正规缴纳社保、年终奖金、工龄补贴、员工旅游等
额外待遇:带薪岗前培训、团队建设活动、多元化的销售激励、定期体检、旅游机会等
【薪资待遇】
- 综合底薪区间为2500-6000元(根据能力浮动)+业绩提成(交强险提成3.4%,意外险提成15%—30%)
- 新员工入职前1-2个月平均收入4000-5500元,3-6个月后平均收入达5500-8000元,半年以上普遍收入在8000-12000元
- 无经验要求,提供系统化带薪培训
【职位要求】
- 熟悉基础电脑操作
- 普通话标准,性格积极热情
- 工作态度认真细致,具备良好的沟通表达能力
- 踏实肯学,有长期稳定发展意愿者优先考虑
【工作时间】
- 上午8:30-下午6:30,八小时工作制(含2小时午休)
- 每月休息5天,首周安排双休,第2至第4周为单休,法定节假日按国家规定享受带薪假期
备注:具备同行业从业经验者可申请远程居家办公,符合条件人员可进一步详询
办公室行政助理
5千-1万/月
文员1-3年大专公文写作会务活动考勤管理文件归档管理行政事务协调数据统计上报
工作职责
1. 负责项目日常公文、汇报材料、会议纪要等文书的撰写、审核与格式整理,确保内容准确、条理分明,并落实文件归档管理。
2. 组织协调会议全过程,涵盖通知发布、场地准备、资料整理、签到安排及会后事项跟踪,保障会议高效运行与决策有效执行。
3. 按照标准流程开展文件收发、登记与传阅工作,规范管理纸质和电子档案分类存储,严格执行信息保密制度。
4. 负责日常接待来访人员、接听电话并及时处理咨询事务,做好内外沟通衔接,维护办公环境秩序与企业对外形象。
5. 协助推进行政管理工作,包括办公用品申领、考勤数据统计、日程协调及公章使用登记等日常事务。
6. 落实领导交办的专项任务,协助安排出行计划与事项提醒,推动综合性工作的有序实施。
7. 承担各类数据台账建立、报表整合及信息汇总上报,配合完成专题材料的收集与整理支持工作。
任职要求
1. 大专及以上学历,汉语言文学、行政管理、秘书学等相关专业优先考虑。
2. 具备较强的公文写作功底,了解行政办公运作流程,能独立承担各类文书的起草与校对任务。
3. 熟悉会议组织各环节要求,具有良好的统筹协调能力和细致入微的工作态度。
4. 熟练操作Office办公软件(Word/Excel/PPT),能够高效完成文档排版与数据处理工作。
5. 具备良好的语言表达与沟通能力,服务意识强,做事认真负责,具备较强的责任心和保密观念。
6. 有工程施工行业或大型企业行政文秘岗位工作经验者优先录用。
工程经济员
5千-1万/月
文员经验不限本科
工作职责
1. 协助开展项目前期经济测算,系统性收集并整理材料价格、人工单价等造价基础数据,为项目决策提供可靠依据。
2. 参与工程概预算及施工图预算的编制与审查,严谨核对工程量、定额选用和费用计算,确保预算符合规范且贴近实际需求。
3. 跟进工程进度款审核流程,准确核实已完成工程量,审查付款申请并协助完成相关手续,保障支付节点和金额无误。
4. 参与工程变更与现场签证的经济评估,核算变更产生的费用变动,分析其对成本的影响,并同步归集相关文件资料。
5. 协助推进竣工结算进程,汇总施工图纸、验收记录等结算所需资料,配合完成结算数据核对与审核工作。
6. 实时监控项目成本执行情况,定期维护成本台账,比对预算与实际支出差异,及时发现异常并提出初步管控建议。
7. 收集并更新国家及地方工程经济政策、定额标准,持续完善造价信息数据库,支持成本管理体系优化。
8. 配合完成各类经济报表的编制与汇总,参与项目成本分析及复盘会议,协调施工单位、监理单位等多方开展造价对接工作。
任职要求
1. 本科及以上学历,工程造价、工程管理等相关专业者优先考虑。
2. 熟悉工程概预算及竣工结算流程,掌握工程量计算规则与定额应用等基本技能。
3. 能熟练操作广联达、鲁班等造价软件以及Excel等常用办公工具,具备较强的数据处理与分析能力。
4. 了解国家及行业相关工程经济法规、技术规范与定额体系,有施工现场造价资料管理经验者优先。
5. 具备良好的责任心与细致作风,能够高效衔接多项工作任务,具备较强的沟通协作能力。
建设工程综合管理员
4-5千/月
资料员1-2人经验不限学历不限土建资料
岗位职责:
1.负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交,确保资料完整、准确、可追溯
2.编制、审核施工过程中的技术资料、报验文件、验收记录等,符合规范及甲方/监理要求
3. 协助办理开工、竣工、备案等相关手续,对接住建、档案等主管部门
4.管理图纸、变更、签证等重要文件,建立动态台账并及时更新
5.配合项目部完成迎检、审计及资料核查工作,保障资料合规性与时效性
6.项目的综合性管理,善于与业主、监理沟通
任职要求:
1. 学历不限,工程类相关专业优先,熟悉建筑行业资料管理流程
2.具备资料员工作经验者优先,应届毕业生亦可培养
3. 熟练使用Office办公软件及广联达、筑业等资料管理工具
4.工作细致负责,具备良好的沟通协调与文档管理能力
5. 能适应施工现场办公环境
管家社保1-2人月结
一、招聘物业管家一人工作内容:业主的问题登记,,催费,发票开具,投诉问题处理等。交社保,全日制大专以上学历,年龄38以下,工资4000-4200左右,月休4天有物业管家工作经验优先,有销售经验的优秀联系电话:面试地址:港务区港务大道物联网产业园2楼
管家社保月结
管家薪资福利:4500-5000、8小时、月休四天高于行业的薪资待遇+社保+节日专属惊喜。懂你的工作环境:全园区无障碍通行,专属的休息区与辅助设施。工作地址:江西省赣州市章贡区嘉福新天地S3二楼
管家餐补1-2人月结
住宅物业招聘管家:1;物业管家,负责收取物业费,业主报修沟通等问题。2,工资每月4000元,饭补15元/天,单双周休息,法定假日串休;有较强的沟通能力,抗压能力,需要有物业管家经验。无经验勿扰工作地点:哈尔滨哈西金地峯范联系电话:
人事行政综合专员(鹤庆)
6-8千/月
行政专员/助理3-5年本科招聘员工关系绩效管理
【工作内容】
人事板块:
1、推动公司人力资源战略在业务单元的有效实施,支撑组织成长与人才发展;
2、配合业务团队开展人员编制规划,制定招聘策略并主导招聘执行;
3、落实集团统一的绩效管理制度,组织实施绩效评估,并完成薪酬核算工作;
4、管理员工劳动关系,涵盖入职、转正、异动至离职全流程手续办理,确保操作合规,降低法律隐患;
5、合同及档案事务管理,跟进管辖区域员工合同的新签与续签,整理人事档案后按月寄送总部归档;
6、员工关怀与沟通机制建设,主导新员工试用期跟进、面谈及转正评估,定期开展员工交流访谈,提升归属感;
7、处理劳资争议事项,针对劳动纠纷能妥善协调,代表企业应对仲裁,参与调解、庭审等法律流程;
行政板块:
1、统筹办公场所的安全与日常维护,涉及保洁、设备维修、门禁系统、消防检查等工作;
2、负责办公物资的采购执行、出入库登记及领用记录,建立并维护办公用品类固定资产账目;
3、承担会议组织与接待任务,包括会前准备、来访接待及用餐安排等支持性工作;
4、提供后勤保障服务,管理员工住宿资源,监督食堂或餐饮服务商的运营质量;
【任职要求】
- 本科及以上学历,人力资源管理、心理学或相关专业者优先;
- 具备5年以上HRBP或人力资源岗位工作经验,熟悉业务运作逻辑;
- 精通人力资源各职能模块,拥有良好的沟通协作与应变处理能力;
- 职业操守良好,责任心强,能够胜任高强度的工作节奏。
人事行政综合专员(鹤庆)
5-7千/月
行政专员/助理5-10年大专招聘员工关系绩效管理
人事板块:
1、推动公司人力资源战略在业务单元的有效实施,助力组织发展与人才梯队建设;
2、协同业务团队开展人员编制规划,制定招聘策略并主导招聘执行与落地;
3、落实集团绩效管理制度,组织实施绩效评估工作,并完成薪酬数据核算;
4、管理员工劳动关系全流程,涵盖入职、转正、异动及离职等环节手续办理,确保操作合规,防范用工风险;
5、统筹合同与员工档案事务,跟进辖区内的劳动合同签署与续签,按月整理归档资料并寄送至集团总部;
6、关注员工成长与体验,主导新员工试用期跟踪管理,开展转正面谈与定期沟通,落实员工关怀举措;
行政板块:
1、统筹办公场所安全管理与日常维护,涉及清洁、设备维修、门禁系统及消防安全等事项;
2、负责办公物资的采购执行、出入库登记及领用管理,建立并维护办公资产台账;
3、提供会务与接待支持,包括会议筹备、来访接待及用餐协调安排;
4、承担后勤保障职能,管理员工住宿资源,监督食堂运营及餐饮服务供应商工作;
【任职要求】
- 大专及以上学历,人力资源管理、心理学或相关专业优先考虑;
- 具备3年人力资源领域工作经验,能快速理解业务需求;
- 熟悉人力各模块运作流程,拥有良好的沟通协作与应变处理能力;
- 具有较强的职业操守与责任意识,适应高效工作节奏。
办公室行政助理
3-4千/月
文员经验不限高中文员,助理,统计
1、高中及以上学历,熟练使用办公软件,具备财务相关操作经验;
2、沟通表达能力强,富有团队意识,能与各部门人员高效协同;工作踏实严谨,责任心强;
3、薪资待遇面议;
4、工作地点:昆明市东三环CY集团砖瓦厂内。
5、年龄要求28至45岁,性别不限。
文员
3-7千/月
文员餐补带薪假期加班费经验不限大专
岗位职责:
1.负责日常开单、跟单及订单状态跟踪,确保流程准确高效
2.热情接待到店客户,提供咨询引导与基础业务支持
3.整理归档客户资料、合同及销售单据,保障信息完整可溯
4.协助门店日常行政事务,如物资管理、数据录入与报表整理
5.配合团队完成临时交办的其他文职类工作
任职要求:
1.学历不限,具备良好的沟通表达与服务意识
2.工作细致耐心,有责任心和基本办公软件操作能力
3. 具备文员或前台类岗位经验者优先
4. 形象端正,亲和力强,能适应门店工作节奏
5.遵守职业规范,服从安排,具备团队协作精神
文员 4500无责底薪 五险 包吃住 周末双休
4-6千/月
文员经验不限学历不限
【岗位职责】
1. 给公司在职员工购买社保。
2.培训公司新入职职员,进行岗前工作流程的培训。
3. 到相关部门办理相关入职上岗手续。
4. 登记文档,整理资料。
学习期单休,学完后双休。
【薪资待遇】
1. 学习期无责薪资4000元,学完后无责薪资4500元。
2. 培训一个人公司奖励300元/人。
【福利待遇】
1. 提供住宿。不住则提供:餐补200元、房补200元、交补100元。
2. 购买社保五险。
开单文员
3-6千/月
文员经验不限中专/中技
工作内容:
主要负责与客户沟通协调、对接业务人员、完成开单及下单打单流程,确保各环节准确无误
任职要求:
具备良好的沟通技巧,能高效处理各类文档,注重工作细节,具备较强的执行力,工作态度认真、细致、有责任心
中国移动储备干部(包住+无责任底薪)
4-9千/月
文员经验不限大专较好沟通能力有人带住宿
岗位职责:
1. 参与中国移动相关项目的实施与活动执行
2. 配合团队完成日常工作内容与任务目标
3. 主动融入团队协作,助力项目顺利推进
任职要求:
1. 具备优秀的沟通技巧及团队协作意识
2. 能够迅速适应新的工作环境与任务需求
3. 态度积极,拥有较强的学习领悟力和问题处理能力
综合维修工其他物业人员绿化种植保洁
丘北紫云台小区物业服务中心招聘以下岗位:
客服、管家2名,要求大专学历,年龄20-35岁,熟悉电脑操作,形象气质好,有亲和力,抗压能力强。薪资为3000元/月。
物业工程水电综合维修工1名,要求持有电工证,具有物业工作经验者优先。薪资为4000元/月。
保洁、绿化工,要求年龄50-60岁,身体健康,无基础疾病,有亲和力,能适应日常保洁工作,责任心强,踏实能干,做事认真利落,能吃苦耐劳,有保洁、绿化经验者优先。
保安,要求年龄45-60岁,身体健康,无犯罪记录,具备良好的责任心和纪律性,有基本的安全防范意识,善于沟通,能适应轮班工作安排,服从工作安排。薪资为2100元/月。
工作地址:丘北县紫云台小区物业服务中心。
前台文员一名,懂电脑,管理账单,出货记录
5-6千/月
文员1-3年中专/中技混合办公
岗位职责:
1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理,确保资料准确、完整、可追溯
2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务
3. 收发邮件、传真及快递,做好登记与跟踪,保障信息传递及时高效
4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作,保证数据真实规范
5.协助组织内部活动,维护良好办公环境与协作氛围
任职要求:
1. 学历不限,具备基本办公软件操作能力(Word/Excel/Outlook等)
2.普通话标准,沟通表达清晰,具备良好的服务意识和责任心
3.工作细致耐心,有较强的学习能力与团队协作精神
4. 无经验要求,欢迎应届毕业生及转行人员应聘
5.遵守公司制度,服从工作安排,能适应基础办公节奏
保安综合维修工绿化种植保洁
丘北紫云台小区物业服务中心招聘以下岗位:
(二)物业工程水电综合维修工1名,要求持有电工证,具有物业工作经验者优先。
(三)保洁、绿化工,要求年龄50-60岁,身体健康,无基础疾病,有亲和力,能适应日常保洁工作,责任心强,踏实能干,做事认真利落,能吃苦耐劳,有保洁、绿化经验者优先。
(四)保安,要求年龄45-60岁,身体健康,无犯罪记录,具备良好的责任心和纪律性,有基本的安全防范意识,善于沟通,能适应轮班工作安排,服从工作安排。
具体薪资待遇面议。
工作地址:丘北县紫云台小区物业服务中心。
工程文员
3-6千/月
文员1-3年大专
岗位职责:
1、协助工程部进行工程文档的归集与管理,保障资料的齐全与准确;
2、负责工程项目进度的信息记录,定期维护并同步项目进展报告;
3、参与各类工程会议,做好会议内容记录,并整理形成会议纪要;
4、协助工程团队完成材料采购的申请及相关入库流程管理;
5、配合开展工程验收资料及竣工文件的汇总与归档工作。
任职要求:
1、具备较强的统筹协调能力,能高效应对多项工作任务;
2、熟练操作常用办公软件,包括Word、Excel、PowerPoint等;
3、拥有良好的沟通技巧和团队协作意识;
4、工作细致认真,责任心强,熟悉基本的工程运作流程;
5、有工程文员或相关岗位工作经验者优先考虑。
财务资料员文员
4.5-5.5千/月
文员
工作内容:主要是负责表格类型的工作,公司表格统计,计算和表格能力强的优先,具体工作内容详谈
职位要求:财务专业的,30左右,要求做表格厉害一点的
工作时间:9:00--17:30,周末单休,薪资4500-5500,可以详谈
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供鹤庆物业招聘信息在线招聘信息,主要招聘鹤庆其他物业人员相关人才。作为其他物业人员工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解其他物业人员的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。