[岗位优势] 1.早九晚五，入职五险一金，几乎不加班 2.4S店独家合作，在4S店驻店，工作地点稳定，精准客户资源 3.不打电话不打电话不卖车不卖车 4.入职培训3天，师傅1对1带教 [岗位职责] 1、驻店针对新车交车用户进行原产三包质量保修服务升级服务的政策宣导，解决客户疑虑，促成成交(汽车质保延保产品) 2、维护好4S店客情关系 [岗位职责] 1、谈判技巧和沟通能力强，有良好的应变能力，熟悉质保或有汽车相关经验优先 2、有1年以上面销工作经验

岗位是延保产品的销售，不是卖车！不用打电话找客户。 你只需要： 1、驻店针对新车交车用户进行原产三包质量保修服务升级服务的政策宣导，解决客户疑虑，促成成交(汽车质保延保产品) 2、维护好4S店客情关系 具有较强的沟通能力、有良好的应变能力、熟悉质保或有汽车相关经验优先 有1年以上面销工作经验 [岗位优势] 1.4S店独家合作，在4S店驻店，工作地点稳定，精准客户资源 2.不打电话不打电话不卖车不卖车 3.入职培训3天，师傅1对1带教 4.早九晚五，方便兼顾家庭，入职五险一金有保障

维护老客户，联系客户参加公司各种活动，根据客户需求规划客户健康养老

【招聘信息】 [爱心]招聘岗位：售后服务专员、助理、售后主管、经理。 [爱心]年龄：25-50周岁 [爱心]工作时间：上午8:30~11：00 周末双休 [爱心]工作地点：高坪金融大厦 [爱心]工作职责：为老客户缴费通知、理赔、信息变更、分红查询 联系电话:

岗位职责： 1、负责指定区域内快消品供应链的市场开拓与维护，开发新客户并建立稳定合作关系；主要客户涵盖附近商超、便利店、小卖部等零售终端； 【优先考虑具备BTB销售经验者】 2、制定切实可行的销售方案，并推动落地实施，持续提升产品市场占有率； 3、搜集一线市场数据，跟踪竞品动向，结合实际情况提出具有针对性的销售优化建议； 4、巩固现有客户关系，及时响应客户需求，提高满意度，推动合作长期化； 5、联动公司内部资源，为销售工作提供支持，如开展产品培训、跟进售后事宜等。 6、需骑电动车开展日常工作。 【工作区域依据居住地就近分配】 工作时间： 08:30-12:00 14:00-18:30（夏季下午上班时间视天气情况灵活调整） 底薪+提成 综合收入5000-8000元 入职即办理五险 周日休息+法定假日13天+带薪年假

招想多份收入的电工兄弟！ 你是电工，天天跟房东打交道，这就是资源！我们厂家直招合作，不画饼： 做什么？ 你在帮房东修电、干活时，随口问一句：“要不要换个智能电表？以后租客手机交电费，不用你再催。”就这么简单。 赚多少？ · 推成一间房，几百到手 · 推成一栋公寓，几千到上万 · 活还是那些活，钱多赚一份 有啥要求？ 有电工技术（会接电就行） 有房东客户（你平时服务的就行） 不用囤货、不用垫资 咋合作？ 加微信

四川雷达电动三轮车 急聘业务员 工作地址：四川省郫都区洪石村 四川雷达电动三轮车有限公司 联系人：何经理 岗位：市场开发/销售专员 核心工作：负责川渝云贵区域电动三轮车的市场开拓、客户开发与维护 任职要求：能吃苦耐劳，愿意主动跑市场；沟通能力强，有销售/电动车行业经验者优先 福利说明：公司直招，待遇面议，提成丰厚，多劳多得！ 欢迎踏实肯干、想干出成绩的你直接电话联系

00后超年轻团队等你来，如果你是敢闯敢拼、拒绝躺平、想靠自己实力搞钱的00后，这里没有复杂职场规则，没有勾心斗角，全是同龄伙伴的热血销售团队，诚邀你加入，一起并肩搞事业！ 岗位职责 1. 以团队的形式出差川内川外城市负责公司产品推广与销售工作，通过线上线下渠道挖掘潜在客户，建立良好客户合作关系； 2. 主动对接客户需求，为客户提供专业的产品讲解，完成客户跟进、洽谈、成交全流程； 3. 积极参与团队组织的销售培训、话术演练、市场调研活动，快速掌握销售技巧与产品知识； 4. 配合团队完成阶段性销售目标，主动分享销售经验，和同龄伙伴互帮互助、共同成长； 5. 维护老客户关系，提升客户满意度，挖掘客户二次合作机会，打造长期稳定的客户资源。 任职要求 1. 16-25岁00后优先，能适应短期出差者，学历不限，经验不限，有无销售经验都可，只要你有赚钱的欲望和学习的热情； 2. 性格外向开朗，善于沟通表达，敢说敢做，不怯场、不社恐，具备基本的人际交往能力； 3. 热爱销售行业，有强烈的上进心、目标感，抗压能力强，愿意主动挑战自我； 4. 认同团队氛围，做事积极主动，有责任心，能快速融入年轻化集体，拒绝摸鱼摆烂； 我们能给你 1. 超丰厚薪资：无责任底薪5k高额提成+绩效奖金+开单奖励+年终奖住宿，多劳多得，上不封顶，努力就能拿到满意薪资； 2. 零压力成长：一对一师徒带教，全流程免费培训，从销售小白到销售大神，全程有人带、有人教，不用自己摸索； 3. 年轻化氛围：全员00后团队，没有职场PUA，没有等级观念，工作沟通直接简单，团建、下午茶、节日福利样样齐全，上班超开心； 4. 超灵活节奏：人性化工作安排，合理作息，拒绝无效加班，兼顾工作与生活，尊重每一个人的想法； 5. 清晰晋升通道：销售专员→销售主管→销售副经理→销售经理，能力说了算，快速晋升不看资历，实现职场逆袭； 6. 超多惊喜福利：定期团建、生日福利、节日礼品、开单惊喜、带薪休假、交通补贴等，福利拉满，用心对待每一位伙伴。 在这里你能收获 • 同龄人的并肩作战，纯粹简单的职场人际关系； • 快速提升的销售能力、沟通能力与职场竞争力； • 靠自己努力实现经济独立，收获财富与成长； • 广阔的职业发展空间，实现自我价值的平台。 别再犹豫，加入我们，和一群志同道合的00后，一起搞钱、一起成长、一起奔赴更好的未来！

你好，请你帮我发布一下招聘信息《松潘县中国移动雨辉手机专卖店》因业务需要招聘二名业务员。21-28岁大专以上学历，会基本的电脑，五官端正，会藏汉双语优先聘用，语言表达优良。工资待遇基本工资(含加班补贴)3000元++月假4天+提成+餐补住宿补助上班时间9-10小时(分早晚班)咨询电话彭先生

门店销售，批发打单

幺字头挖机招驾驶员一名，包月电话

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公司直聘5名商务小车司机，听从公司安排接 送酒店，景区，机场乘客，公司安排就接送， 没安排就休息，入职0押金0费用，纯上班 不看单量，不看流水，满足上班时间就可以了 ️ ️工资待遇: 无责底薪8000+提成，可以多 劳多得，辛苦一点，一万多没问题，有年终奖 金+提成+餐补+高温补贴+房补！！工资周结 不压工资 公司有宿舍和食堂，可以住公司，单间，多人 间都有，可以选择 ️面试要求: 驾龄满三年，无酒驾，犯罪行为 原标题：《公司直招5名商务司机，工资8000+提成，双休，工资周结》

有没有开孔师傅开个孔要加长杆46公分 来的联系

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[岗位优势] 1.早九晚五，入职五险一金，几乎不加班 2.4S店独家合作，在4S店驻店，工作地点稳定，精准客户资源 3.不打电话不打电话不卖车不卖车 4.入职培训3天，师傅1对1带教 [岗位职责] 1、驻店针对新车交车用户进行原产三包质量保修服务升级服务的政策宣导，解决客户疑虑，促成成交(汽车质保延保产品) 2、维护好4S店客情关系 [岗位职责] 1、谈判技巧和沟通能力强，有良好的应变能力，熟悉质保或有汽车相关经验优先 2、有1年以上面销工作经验

【双休】津贴3600限时招聘大专及以上服务人员 岗位：中国人寿售后服务经理 工作内容：负责公司老客户续期交费提醒、保单整理、理赔、保险金领取及咨询等售后服务工作。 招聘要求：25-50周岁，大专以上学历优先录取 上班时间：周一至周五，上午8：30～11：30，下午2：30～4：30，时间短、工作轻松。可接送小孩上学！ 薪资待遇：津贴3600绩效 【福利待遇】 节假日休息+享受医疗保障+养老保障+旅游+不定期团建+下午茶+学习进修+节假日福利等等 地址：兴宁市兴佛一横街79号（中国人寿） 联系人：张经理（微信同号）

岗位职责： 1.为客户提供专业保险咨询，分析风险需求并推荐适配的保险产品 2. 开展客户拜访、方案讲解及投保协助，达成业绩目标 3.维护存量客户关系，提供保全、理赔等全流程服务支持 4.参与市场推广活动，拓展新客户资源，提升品牌影响力 5.定期参加公司培训，持续提升专业能力与合规意识 任职要求： 1. 学历不限，金融、保险、市场营销等相关专业优先 2.经验不限，有销售经验或保险从业经历者更佳 3. 具备良好沟通表达能力与客户服务意识 4. 诚信守法，认同保险行业价值，持有保险销售从业人员资格证者优先 5.积极进取，具备较强学习能力与团队协作精神

岗位职责： 1.为客户提供专业保险咨询，分析风险需求并定制个性化保障方案 2. 开展客户开发与关系维护，通过面访、电话、线上等方式拓展新客户 3.协助客户完成投保、保全、理赔等全流程服务，提升客户满意度与续保率 4.参与公司组织的产品培训与业务研讨，持续提升专业能力与合规意识 5.遵守监管规定及公司制度，确保展业行为合法合规、诚信专业 任职要求： 1. 对保险行业有热情，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 学习能力强，能快速掌握寿险、健康险、财险等产品知识 3. 具备基本办公软件操作能力，适应线上线下融合展业模式 4.诚实守信，责任心强，无不良从业记录 5.学历不限，有金融、销售或客户服务经验者优先

发薪日：每个月固定10号 如遇到节假日提前发放 岗位职责： 1) 公司提供稳定且优质的客户资源，通过电脑智能外呼系统联系客户，进行车险续期业务的开展； 2) 5A级室内办公环境，全天空调，环境优美，无需外出，无需资源； 3) 产品是车险！属于刚需！公司提供稳定且优质资源！销售难度低！收入稳定！ 任职要求： 1) 20周岁-39周岁，身体健康，无犯罪记录，征信良好； 2) 具有一定沟通表达能力，普通话标准，音质佳，亲和力较好； 3) 勤奋踏实，热爱销售工作，有销售、客服相关工作经验者优先； 4) 反应灵敏，逻辑思维表达能力较强，同时具备一定抗压能力，稳定性强； 薪资： 1) 岗前培训期新人礼享受50元/天，总计培训6天（入职前自愿参加培训）； 2) 在岗任职期：职级底薪+职级津贴+高业绩提奖，转正后，依业绩达成月均6000元-15000元，上不封顶。 福利： 1)签订公司正式劳动合同（无外包、无派遣）； 2)享有社保及公积金（五险一金）； 3)无需外出拓展客户，无需客户资源； 4)5A级办公环境，室内办公（环境优美）； 5)正常行政班（无夜班无倒班）； 6)完善的培训体系，依工作表现，每三个月就有一次升职加薪机会； 7)多劳多得，丰厚的绩效奖金； 8)定期举办丰富的团建活动； 9)全年七个法定节假日，29天带薪假期（年假、婚假、病假、产假）； 10)七大节日福利（元旦、春节、元宵、中秋、端午、三八节、儿童节）、生日福利； 11) 鼓励勤奋工作，符合条件时，父母赡养津贴最高6000元/年，星光奖最高9600元/年；

1、负责公司快消品批发平台的宣传推广，协助客户完成账号注册，指导其通过手机或电脑在平台上下单采购； 2、积极拓展新市场，开发新客户，扩大产品覆盖区域，达成团队下达的销售任务； 3、妥善处理售后事宜，持续维护客户关系，提升客户合作粘性 任职资格： 1、初中及以上学历，年龄20—45岁，具备大型快消企业一线工作经验或退伍军人背景者优先录用 2、思维灵活，表达清晰，善于沟通，具备良好的服务意识与亲和力 3、工作认真负责，能适应户外作业，接受骑电动车实地走访客户的作业模式 薪酬福利： ①底薪＋提成+社保+晋升空间 ②提供免费带薪培训，入职后由主管或资深员工作为导师全程指导 ③除每月一次月会需到公司参加外，日常办公可在所属片区通过手机完成签到打卡 ④可根据个人意愿，就近安排居住地周边区域开展工作

工作内容： 1、通过电话有效沟通，询问对方是否需要法律服务 2、了解案情，分析案件的可行度 3、签订合同（另有谈单人员），协助律师处理相关业务，对接案件 4、维护客户，长期合作 福利待遇： 1、底薪加提成，以及开单奖励，月度奖励，销冠奖等 2、节日福利，生日福利，分公司交流学习等 3、国家法定节假日 工作时间：朝九晚六，中午休息两个小时，不加班 应聘条件： 1、性格开朗，无不良嗜好 2、逻辑思维强，良好的沟通能力 3、可接受无经验（前期老员工带） 4、能承受工作压力，有上进心 5、年龄18-38岁 6、有过POS机，办过信用卡，货款，催收，保险金融，旅游行业，美业，房地产，二手车新车交易，人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 只要你对网络销售有兴趣，我们会给你提供平台资源! 环境好，福利好，氛围好，不加班，期待你的加入

工作内容： 1、通过地推、抖音直播等方式推广武术、散打等少儿培训课程； 2、2-4人一起到周边幼儿园和小学收集有意向学武术的客户资源； 3、电话邀约意向客户带孩子来免费上体验课，向客户提供专业的武术课程咨询与讲解，跟进家长报名进度，同事会帮忙接待； 4、入职有老员工带教，帮助开单，公司同事都很友好热情，工作氛围非常融洽。 职位要求： 1、20岁以上，性别不限，有培训行业工作经验优先； 2、拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队； 3、具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法。

1 正能量 2 积极进取 3 专属指导，学会为止 工作内容 1、开展产品推广与销售工作，达成既定业绩目标 2、维护既有客户关系，开发潜在客户资源 任职要求： 1、掌握基础销售方法，具备优质服务意识 2、可独立推进销售流程，拥有一定的市场洞察力 3、态度主动，善于协作，具备良好的团队融合能力

岗位职责： 1. 负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案并促成签约 4. 及时跟进订单执行、回款进度及客户反馈，提升客户满意度与复购率 5. 定期提交销售报表与市场信息，协助优化销售策略与产品定位 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 学习能力强，能快速掌握产品知识与行业动态 3. 目标感强，抗压能力好，有自我驱动意识和团队协作精神 4. 具备基础办公软件操作能力，能适应灵活的工作节奏 5. 学历不限，有销售经验者优先

岗位职责： 1、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户； 2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求, 寻找销售机会并完成销售业绩； 3、维护老客户的业务，挖掘客户的最大潜力； 4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。 任职资格： 1、口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力； 2、对销售工作有较高的热情； 3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力； 4、有相关电话销售工作经验者优先。

【薪资福利】 1.基础薪资： 无责底薪4000~5000，个人奖金3000-30000+最高40%提成+红包，综合薪资8000-3W（每个月销冠月 薪15w +） 2.其他福利：，各种奖金、每日红包（88、18 8、666,888）、生日会礼物、下午茶. 3.节假日福利：端午、中秋、圣诞、元旦、春节等假日发放实物或购物卡福利 【岗位职责】 1.及时处理平台的新申请客户数据（一天可能就几十条），审核客户资质情况，通过再邀约签约合同。 2.合同管理跟交付。 3.定期维护客户，与客户保持良好的沟通，建立长期合作关系。 （往：没有通时/通量要求，我们更看重质量）【培训方面】 1.入职培训：带你熟悉公司，熟悉业务流程，掌握必备知识。 2.技能培训：提升你的工作能力，加快你赚钱的脚步。 3.管理培训：培养你的管理能力，助你成为一个优秀的管理者。 （储备主管-正式主管-总监）

工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：自由安排 工作时段：任意时段 结算方式：按成果结算 招聘截止时间：2026-10-06 全国范围内开展银行信用卡推广兼职，操作简便，仅需分享并收集申请信息，一分钟即可完成任务，后续由对应银行审核发卡。无需固定时间，随时随地可开展，按单提成，享有长期分润收益

【岗位职责】： 1. 接收客户通过线上渠道提交的申请，核实其提供的资料信息，并通过电话进行确认，无需考核通话时长与频次，无业绩压力。 2. 对符合条件的客户发出到店邀请，协助准备办理业务所需材料，提供高效便捷的服务体验。 3. 主动了解客户需求，维持良好的沟通关系，提升客户满意度。 【岗位要求】： 1. 不限学历、性别、专业及工作经验，欢迎应届生或转行人员加入。 2. 表达流畅，发音清楚，性格开朗，具备责任心和积极向上的工作态度。 【薪资福利】： 无责任底薪4500元+提成15%—40%+激励奖金3k—3w+每日现金奖励，综合收入6k—3w，上不封顶，收入与付出成正比。 提成优厚，入职即签正式劳动合同，缴纳社保，提供工作餐，享有生日福利，日常零食供应充足，公司定期组织聚餐与团队建设活动，全面保障员工权益与归属感。 【工作时间】： 9:00—12:20；14:00—18:00，周末双休，法定节假日照常休息，享受超长带薪年假。 工作氛围轻松融洽，诚邀你的加入~~

岗位职责： 1.为客户提供专业的理财规划与资产配置建议，制定个性化投资方案 2. 深入了解客户需求、风险偏好及财务状况，持续跟踪并优化理财策略 3.解析市场动态与金融产品（如基金、保险、信托、固收类等），开展合规销售与投教服务 4. 维护高净值客户关系，提升客户满意度与长期复购/转介率 5. 配合团队完成业绩目标，参与市场推广与客户沙龙等活动 任职要求： 1. 学历大专及以上，金融、经济、管理等相关专业优先 2.具备理财顾问相关工作经验者优先，无经验者可接受系统化带教培养 3.持有基金从业资格证、证券从业资格证或CFP/AFP等专业认证者优先 4.具备良好沟通能力、服务意识与职业道德，认同长期主义财富管理理念 5.责任心强，具备一定的抗压能力与学习成长意愿