售后管家1名 负责租客日常维护、报修跟进、租后服务对接 要求耐心细致、沟通顺畅、有责任心、有服务意识 环境舒适、氛围轻松、薪资稳定、晋升清晰 用心服务，温暖安家 想要稳定长久发展的小伙伴，欢迎私聊投递售后管家工资面议，学历大专及以上就行，有经验者优先！

划重点噢:入职当月购买五险一金双休，不外呼电话，不销售~~~~ 当天面试出结果，有任何问题都可以直接问我！！没有kpi，放心call我！感兴趣的宝子请直接私聊 [工作内容]: 负责电商平台的售后，不外呼电话，不销售，上手快 适合想长期稳定发展的小伙伴 [上班时间]: 8小时 不加班 双休 月休8天 [薪资待遇]: 底薪+绩效+奖励+补贴，综合薪资5000~6500，入职购五险一金 福利待遇: 1.入职当月购买五险一金 2.有带薪年假 3.各种补贴，年底十三薪 4.带薪培训 无试岗期 5.公司有员工食堂 6.法定节假日公司提供精美的礼品 7.纯文职 不销售稳定适合想摸鱼养老的小伙伴 8.接受小白

岗位工作重点：1.处理学员售后 2.降低退款客诉率 3.提高客户满意度 岗位关键挑战：1.抗压能力要强 2.客户情况多种多样，需要有一定的逻辑能力。 3.情绪一定要稳定，要对客户有同理心 任职资格：年龄：26—36 学历：大专及以上 工作经历：1-3年 技能：熟悉售后基本流程 关键历练：有一年以上售后或者客服经验，有半年以上处理客诉类经验优先考虑 胜任力：情绪稳定，理解表达能力强，要具有一定情商。 个性特征：服务意识强，有耐心 应变强 职业兴趣：喜欢与人打交道 什么样的人会优先考虑：抗压能力强，有长期在本行业内发展的方向。有本行业工作经验优先

薪资：底薪4000–6000 + 提成 + 绩效 + 分红，综合6000–12000，上不封顶 福利：社保+月休4天+节日福利+京东正品供应链+稳定客流+专业培训+晋升通道 1. 接待到店/线上客户，解答保养、轮胎、电瓶、美容等咨询，推荐适配方案。 2. 跟进施工进度，及时同步客户，确保服务透明、体验好。 3. 老客维护+定期回访，做复购与转介绍，提升客户粘性。 4. 协助门店线上订单核销、活动推广、异业合作，助力拓客。 【我们希望你】 • 年龄20–40岁，形象得体、沟通顺畅、服务意识强。 • 有汽车4S店/汽修/美容/销售/客服经验优先，小白可培训上岗。 • 持C1驾照、会开车优先；熟悉本地路况/车主资源加分。 • 认同京东“正品、透明、专业、无忧”理念，踏实肯干。 【我们提供】 • 京东大厂背书，线上流量+线下门店双客源，不用苦找客户。 • 标准化服务流程+定期培训，快速提升专业能力。 • 清晰晋升：服务顾问→店长→区域运营，收入与能力同步涨。

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户咨询与售后问题，提供专业、耐心的服务 2. 准确记录客户反馈及问题详情，协调相关部门高效处理并跟进闭环 3.处理退换货、维修安排、补偿协商等售后流程，确保客户满意度 4. 定期汇总常见问题与客户建议，协助优化产品与服务流程 5. 维护客户档案与售后台账，保障信息准确、可追溯 任职要求： 1. 普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听与共情能力 2.责任心强，情绪稳定，能适应重复性工作并保持服务热情 3.熟练使用办公软件及主流客服系统，打字速度不低于50字/分钟 4. 具备基础逻辑分析能力，能独立判断常规售后问题的处理路径 5.学历不限，有电商、制造业或消费电子行业售后经验者优先

岗位职责 （1）纯接听类客服岗位，为客户提供电话指导，售前销售客服在通话流程过程中销售产品，售后客服严格按照工作流程处理客户问题 （2）保障客户满意度，时刻保持良好的服务态度，不得辱骂客户或主动挂断客户电话 （3）在系统中如实记录客户来电信息 （4）能顺应项目组排班要求，保证出勤率 （5）工作期间确保遵纪守法。 任职要求 1、年满18周岁，大专及以上学历。 2、打字速度：至少40字／分钟，具备电脑办公技能。 3、过往工作经历中有一定的销售相关的工作经验。 4、主动学习能力强，能够自主学习发布新产品及其他产品知识。充分利用资源来适应产品、流程的不断变化。 5、有良好沟通表达能力和灵活性，能够根据不同的顾客类型调整沟通风格。 6、具备一定抗压能力，能积极面对顾客，同时能在不断变化的节奏中独立工作。 7、能顺应公司及项目组相应安排，遵守相关制度。 8、单程通勤时间在50分钟以内。 9、稳定性良好，以往工作经历无频繁跳槽。

地铁5/8号线直达 工作内容：主要是在后台打字回复，办公室办公，带薪培训，可以接受小白。 薪资待遇：新人5000-7000，后期7000+ 上班时间：朝九晚六。 福利：每个月团建、每周下午茶、带薪年假、。

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户售后咨询与投诉，提供专业、耐心的服务 2. 准确记录客户问题及处理过程，跟进解决进度并确保闭环反馈 3.协调相关部门推动问题高效解决 4. 定期汇总常见问题，提出优化建议，助力服务流程与产品体验提升 5.维护客户关系，提升满意度与复购意愿 任职要求： 1.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听与共情能力 2.责任心强，情绪稳定，能适应快节奏及重复性工作 3.熟练使用办公软件 4. 具备基础计算机操作能力，学习能力强，能快速掌握业务知识 5.大专及以上学历，有电商、制造业或B2C行业售后经验者优先

岗位职责： 1. 负责客户售后咨询、问题解答及投诉处理，确保响应及时、服务专业 2. 准确记录客户反馈信息，跟进问题解决进度并闭环反馈 3. 协同相关部门，推动售后问题高效处理 4. 定期整理售后数据，分析常见问题并提出优化建议 5. 维护客户关系，提升满意度与续费意愿 任职要求： 1. 沟通表达清晰，具备良好的服务意识和情绪管理能力 2. 熟练使用办公软件及客服系统，打字速度不低于60字/分钟 3. 具备基础的计算机操作能力和网络应用经验 4. 有客户服务或售后相关工作经验者优先 5. 学历不限，责任心强，能适应轮班制工作安排 早班9：30-18：30，晚班13：00-22：00，周休2天

入职五险一金;到手薪资5000以上， 上五休二，月休8天 [工作内容] 处理客户投诉问题，并登记工单 [应聘要求] 1、18周岁以上; 2、大专及以上学历; 3、不限专业，不限性别; [薪资待遇】 岗位无销售性质，每月薪资到手稳定5000以上，买五险一金;

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通过面销方式负责拓展及维护全国商家入驻高德地图APP，帮助商家做好经营，助力消费者发现好店和提升消费者生活服务体验; 薪资结构：无责底薪5000+餐补25/天+交通补500/月+提成6%-22%五险一金+商业保险，综合9-13k

【薪资】底薪3200+提成5-8/单=7K-13K； 【福利】免费配车，健康证免费办，0元入职； 【要求】18岁-52岁，会骑车看导航，身体健康； 【时间】上午10-2，下午5-9； 【地点】成都范围就近站点与站长面谈； 【晋升】新人-组长-调度-副站长-站长-区经理； 承诺！！！不收费不购车，无套路，工资准发，面试当天老师傅带教。

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岗位职责： 1.通过电话、在线聊天等方式联系客户，响应客户售后问题，提供专业、耐心的服务。 2. 准确记录客户问题及处理过程，跟进解决进度并确保闭环反馈。 3.维护客户关系，提升满意度与复购意愿。 任职要求： 1.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听与共情能力 2.责任心强，情绪稳定。 3.学历大专以上，专业不限，经验不限。 4.年龄在25至45岁之间。

岗位：售后服务专员 上午8：30—11：00 下午2：30—4：30 一天上班5个小时[庆祝][庆祝] 工作内容：负责老客户售后服务工作！ 工作家庭两不误！实现个人经济自由不是梦[庆祝][庆祝] 待遇：团建，歇周六周日国家公休假日[庆祝][庆祝] 要求:有无经验均可，年龄25-45周岁[庆祝][庆祝]。

【工作内容】 1. 整理客户资料，录入系统，维护档案（60%） 2. 电话通知老客户领取礼品、参加活动（30%） 3. 解答客户咨询，协助办理业务手续（10%） 新人底薪3600，综合6-9K且底薪不与业绩挂钩；每天仅6小时，4:30准时下班，月休7天固定周末；，楼下有食堂，晋升配房补5-800元。

岗位职责： 1. 及时响应客户咨询与投诉，提供专业、耐心、高效的售后服务支持 2. 准确记录并跟进售后问题，协调内部资源推动问题闭环解决 3. 主动回访客户，收集反馈意见，持续优化服务流程与客户体验 4. 熟练使用客服系统及办公软件，规范录入工单、更新处理进度 5. 配合完成售后数据统计、案例归档及日常报表提交工作 任职要求： 1. 普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听与共情能力 2. 责任心强，情绪稳定，能适应快节奏及重复性服务工作 3. 具备基础电脑操作能力，打字速度≥50字/分钟 4. 有客户服务或售后相关经验者优先，无经验可带薪培训 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极向上的求职者加入

工作内容： 负责老客户保险售后服务咨询的解答，老客户售后理赔，保单年检、续费、及二次开发，和邀约老客户领取礼品等一些后端服务，公司自有精准客户，无需开发身边人。 薪资构成： 综合6000-8000（底薪+补贴+续费+二次开发提成。）新员工入职综合薪资10000+，三个月以上员工综合薪资13000+。 工作时间： 8.30～5.30（午休 3 小时）周末双休，节假日正常休息。 福利待遇： 带薪年假、年度旅游、年度体检、节日礼包、生日礼物、月度团建、亲情津贴、下午茶歇。 岗位性质：半客服半销售，多劳多得 任职要求: 需要有毕业证，年龄 23 周岁以上，征信无问题。欢迎喜欢挑战自己，有挣钱欲望的小伙伴加入。

岗位职责 1. 订单处理与发货管理：负责外卖平台日常订单处理，精准把控预定单、即时单发货时间，做到不早发、不晚发；熟练操作后台拣货、发货、商家自配等流程，完成订单全流程跟进。 2. 成品拍照与报备工作：订单完成后标准化拍摄花束（花面特写、全身整体、贺卡细节三张图），保证画面干净、光线美观；所有订单需及时同步至发单群，标注单号、发货时间、规格数量，做到每单有记录、可追溯。 3. 配送对接管理：负责呼叫、匹配骑手，紧急单、大单、多件单优先安排一对一/汽车配送；对接骑手取货、配送要求，把控急单返图、取货流程，规避平台违规问题。 4. 客户咨询与售后处理：实时回复线上顾客咨询、订单疑问、售后问题，快速处理客诉、退款、异常订单；主动维护店铺口碑，及时处理差评、引导好评。 5. 私域用户运营：顾客下单后通过线上消息或电话引导添加微信私域，沉淀用户资源，为店铺复购、好评维护打好基础。 6. 日常辅助工作：早晚班按岗位要求完成备货对接、订单梳理、库存盘点等工作。 任职要求 任职要求 1. 18–35岁，熟练使用手机、电脑基础操作，有无花店经验均可，可带薪培训。 2. 做事细心有耐心，责任心强，守时靠谱，抗压能力强，能应对订单高峰期忙碌工作。 3. 沟通表达良好，服务意识强，擅长对接客户、处理售后，情绪稳定。 4. 遵守门店规章制度，服从排班安排，配合团队完成日常工作。 5. 熟悉外卖平台运营、有花店客服经验者优先录用。 班次时间 早班、晚班轮班制 早班：核查夜间订单、安排日间备货、处理即时单与预定单发货、回复顾客好评、处理异常订单时间修改/取消。 晚班：每日订单汇总填表、次日预定单备货安排、花束库存盘点、当日账务整理收尾。 薪资福利 1. 薪资面议（底薪+订单提成，多劳多得） 2. 上手简单，团队氛围轻松 3. 长期稳定岗位，适合长期发展

1.负责营业厅各项移动业务办理及客户咨询 2.处理营业厅移动业务投诉 3.参加移动分公司安排的各项业务学习培训 4.完成领导交办的其他任务

岗位职责：微信 联系 客户， 无需自己操作 在家可对接 日结 日结 日结 岗位福利：20一天 可叠加 可叠加 可叠加

工作内容： 负责在线处理短剧平台用户咨询，解答账号方面等常见问题，纯文字打字回复，不用打电话、无销售性质，轻松简单好上手。 工作时间： 白班08:00-17:00 晚班13:00-22:00（晚班少量） 月休8天，休息充足 薪资结构： 新人入职有保底，底薪3200+绩效+晚班补贴 综合薪资 4000-5000，薪资稳定不拖欠

这是一个正儿八经的招聘文案！正在大力招人啦 不加班！不加班！不加班！重要的是说三遍 不销售，工作内容轻松，没有任何的销售任务，缴纳五险一金 坐办公室，超轻松，不加班，到点就走，处理客户的咨询，不含销售性质。 上班时间：上五休二，月休8天，不加班。 薪资待遇：底薪保底+绩效+补贴，每月到手5000-7000 福利待遇：节日礼品，下午茶、生日会，员工内购 5A级办公环境，人性化管理，欢迎随时沟通

1. 负责客户咨询、订单对接，准确记录客户需求，匹配对应家政服务（保洁、开荒、日常养护等）。 2. 跟进服务全流程：派单、上门提醒、过程沟通、完工验收，确保服务按时、保质完成。 3. 主动回访客户，收集反馈，处理投诉、售后问题，提升客户满意度与复购率。 4. 维护客户档案，做好订单记录、数据统计与日常台账整理。 5. 协调家政师/保洁人员排班、派单，处理临时改期、加单等突发情况。 6. 负责线上线下客户接待，解答价格、流程、服务范围等相关疑问。 7. 配合团队完成客户维护、活动推广、口碑提升等工作。 岗位福利：2500底薪+1500绩效+提成+奖金+社保 任职要求：有销售经验的优先，本岗位带了一定销售性质，无电销

年龄要求在20-45之间 诚招短期兼职/全职人员 打字就好！耐心倾听客户诉求 并认真解决问题 一台手机就可以居家办公 薪资： 兼职三个小时100~300； 全职六个小时200~500。 要求：年龄20~45之间 不论学生还是宝妈均可尝试！无经验要求~

岗位职责： 1、负责日常客户来电接听、在线咨询响应，耐心解答客户疑问，精准捕捉客户核心需求，提供专业、高效的服务支持及针对性解决方案，保障服务闭环。 2、以“优质服务”为核心导向，主动梳理服务过程中出现的各类问题（含流程卡点、客户高频咨询点等），及时同步相关部门，并输出可落地的建设性改进建议，助力服务质量迭代升级。 3、深耕客户关系维护，以耐心、专业、真诚的沟通态度，提升客户服务体验，持续提升客户满意度与忠诚度，树立良好的品牌服务形象。 任职要求： 1、沟通表达清晰流畅，具备较强的共情力与情绪安抚能力，善于换位思考，能精准捕捉客户潜在需求，服务意识突出。 认同“客户为先”的服务理念，抗压能力强，能从容应对工作中的各类突发情况，保持积极、稳定、负责的工作心态。 2、有接听客服从业经验者优先，公司配备专属专业导师，1v1全程带教，从基础操作到技能进阶，手把手指导成长，助您快速蜕变职场达人。 3、熟悉电脑基本操作，能熟练使用Word、Excel等基础办公软件，学习能力强，可快速适应公司办公系统及业务流程。 公司亮点： 1、平台实力强劲：公司于2017年成立，在职员工超1300人，自研APP直聘注册用户超1亿，日活超400万，居于中国蓝领招聘赛道top，综合招聘赛道前四。 2、资金储备雄厚：公司于2021、2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资，资金实力强，现金流充裕。 3、市场发展迅猛：成都本土互联网增速标杆，公司用户规模和营收年增长超50%，计划于2027年上市。 4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重点扶持企业，并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。 5、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。 6、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利，同时还拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司24年已发放年终奖+额外奖金1000w现金+1000w期权，福利待遇丰厚。

1工作内容：系统会自动外呼，并且客户是百分百意向客户，无需自己找客户或者过度销售，你只需要接听，传达产品信息做简单沟通，并下单登记即可，工作简单易上手，全程有人带 2任职要求： 有良好的沟通能力和普通话表达能力，灵活应变，认真负责 有电销兼职经验者优先 3工作时间：周内待定，两个小时左右，打完就下班，时间灵活 薪资：按销售额的百分之七提，客单价一百左右，5-10分钟一单，收入无上限，，绝不拖欠

工作内容: 负责业务售后相关工作，根据流程和规定对既定信息进行归类标注； 工作时间: 平均每个月上17天，有夜班，大夜上二休二（补贴100元/次），小夜上三休二/休一（补贴50元/次），22点之后下班有 福利待遇: 基本工资4100+浮动绩效（2000以内）+200全勤+夜班补贴+法定3倍，入职即买五险一金（12%）” 岗位要求: 大专及以上，打字60字/分，有客服经验优先

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