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酒店店长
面议
酒店经理1-2人月结全职
全权负责酒店管理工作
餐饮主管
行业不限,餐饮行业,酒店行业,零售行业,服装行业等。 任职要求: 1.教育背景:初中及以上学历。 2.工作经验:必备3-5年以上餐饮行业管理经验;至少2年以上团餐项目运营管理或大型餐厅/食堂/酒店/零售业/服装业现场管理经验,熟悉食品安全知识、团餐项目运营管理,包含人员管理、食材成本控制、食品安全管理等,有驻点项目经理、餐厅经理、厨师长(需管理经验)等岗位经验者优先。 岗位职责: 1.维护客户关系维护:洞察客户需求,以客户满意度为目标,主动沟通响应,解决投诉,建立长期互信关系,提供增值服务,提升客户体验和粘性。 2.团队管理:组建和管理后厨、服务、保洁团队,辅导与激励,处理团队冲突,按照劳动法规公平处理员工事务,降低人员流失率。 3.运营管理:对厨房生产、服务、清洁流程精细化管理,确保公司政策流程落地,把控菜品质量、出品等,做好成本控制、库存及供应链管理,达成利润目标。 4.职业素养:有高度责任心与敬业心,能承受较大工作压力;具备独立分析和解决问题的能力;能有效管理个人时间,确保工作重点和效率。
岗位职责 餐饮管理
餐饮主管
会直播,会短视频,会交流,会沟通。
学校食堂现场管理人员
餐饮主管
听从安排,做事认真负责,有责任心,有计划的开展工作
餐饮主管
招聘前厅管理: 1、店长工资8000—10000/月(5年以上管理经验) 工作内容:全店运营管理、现场管理、人事协调、团队组建与培训(产品与服务)、目标制定、目标下达与达成、数据分析与修正方案、安全管理 2、经理6000—8000/月(3年以上管理经验) 工作内容:前厅运营、现场管理、团队组建与培训,客户维护、人事协调、目标下达与达成、数据分析、安全管理、 3、主管4500—6000/月(1年以上管理经验) 工作内容:执行上级分发任务,带领团队氛围、学习日常管理。 优势:有发展空间,公司有连锁规划 要求:40岁以内,有责任有担当,有上进心。 有意联系
成都双流区有1到3年餐饮管理经验服从安排
餐饮主管
有1到3年餐饮管理经验服从安排
餐饮主管
四川诚翔集团公司,与老码头火锅,南堂馆.新川菜,红高粱,等优质特许经营餐饮品牌店达成共识,由四川诚翔集团旗下金羊Logo诚翔连锁品牌,特许经营经营的商业管理,特许授权,为被特许的优质餐饮品牌店提供消费方案,以中产阶级客户,及企业客户为目标客户,帮助锁定入驻餐饮品牌店消费,实现从经营产品转变为经营人的新方案提供商,就需要招聘应届毕业生,该职位需要有酒店大堂经理的素质或潜在能力,因为你要面对的客人是中产客户或企业客户,需要有必要的自我功底。
酒店店长
6000-8000元/月
酒店经理1-2人
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务品质与运营效率; 2.制定并执行酒店营销策略,提升品牌影响力和市场竞争力; 3.监督并指导各部门工作,优化客户服务流程,提高客户满意度; 4.处理客户投诉与突发事件,维护酒店形象与客户关系; 5.带领团队完成销售目标,推动酒店业绩增长。
酒店经理1-2人月结
华西武侯祠希尔顿花园酒店 宾客服务经理 有同岗位2-5年工作经验,有希尔顿工作经验优先考虑 薪资福利:薪资面议,入职缴纳五险,包食宿 招工人数:两名
餐饮主管
岗位职责: 1.协助店长完成经营目标 2.制定并执行月度经营计划,管控成本支出,确保营收目标达成 3. 组织员工培训与考核,建设高效服务团队,提升员工稳定性与专业度 4.处理客户投诉及突发事件,维护餐厅品牌形象与运营安全 任职要求: 形象气质佳 2.愿意从事餐饮行业,有干劲有冲劲 3.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及数据分析意识 4.责任心强,注重细节,能适应轮班及节假日工作安排 5.学历不限,认同服务为本的经营理念
押运员包住包吃社保
招危险品运输驾驶员,押运员。主要为主城区的火锅店,包子店,面馆子,串串店,中餐厅等配送瓶装石油液化气,重量分别是中瓶31公斤,小瓶12公斤。驾押人员需持危险运输从业资格证,驾押人员必须相互协作装卸货物,C1驾证以上,年龄在18至35岁之间,身体健康,学习沟通能力强,有上进心,有从业经验的年龄可适当放宽。公司买社保提供住宿工作餐,上班时间早上9点至下午6点左右,欢迎来电咨询详谈。
周结保安200一天,包吃包住
200-300元/天
保安包住包吃3-5人
工作简单轻松,18岁到35岁,170以上,包吃包住
钢筋工建筑木工
中核招人 过完年初六开始进场 工作地点:山东山东山东 木工师傅:正班8.5小时,320元,加班综合400元每天。 钢筋工:正班8.5小时,小时300元加班综合360元另算。 普工:正班8.5小时,280元,加班综合320元。 18岁—55岁,无犯罪记录,身体健康
成都 成华区
2月13日 23:08拨打电话
质检员品检工保险餐补高温补贴社保包住包吃五险一金五险20人以上月结全职假期工日结长白班包吃住轻松接受无质检经验两班倒上六休一不需要出差
厂区企业直招,不走劳务和中介,没有中间商吃差价32一小时,320一天纯工价,月综合保底8000+32一小时,320一天纯工价,月综合保底8000+ 年龄:16-45岁,男女不限,学历不限,新手小白无需经验,免费包吃住,能预支工资。 32一小时,320一天纯工价,长期稳定综合保底8000+可做长期短期,坐班,工作简单轻松,上班自由,车间可以带手机,可以听歌 产品:主要做手机,电脑,蓝牙耳机,数据线,鼠标,键盘之类的,工作简单易学,教一下就会。 有普工,组装,巡检,质检,品检,包装,打包,贴标签,扫码,物料员,仓管,分拣,搬运,辅助,维修等可选择。 岗位:普工,质检员,贴标签,打包,包装,坐着上班,从事产品包装,贴合格标签,放产品使用说明书等简单轻松工作。 车间:普通工衣,不穿工作服,无体力活,坐着上班 环境:长白班,恒温车间,空调车间,全坐班,轻松自由 住宿:公司免费提供住宿,宿舍(2-4)人间,有空调,热水器,洗衣机,独立浴室和卫生间,橱柜,有WiFi无线网,健身房,图书馆,篮球场,运动场,体育场地等都有。 吃饭:厂方免费工作餐,一天3餐全免费,每日不同更换18种菜肴7个汤,每个人2荤2素,4菜一汤管饱,不够再加,全免费!另提供面食,水果,牛奶,营养甜品等提供挑选。 工作:10小时,会涉及加班,自愿加班。 休息:吃饭休息2小时,干活两小时休息15分钟。 无锡厂区企业 直 招,不走劳务和中介,没有中间商吃差价。 一键报名 立即沟通
长白班交通补助夜班补贴20人以上月结
320/天新厂大量招工,免费吃住,月薪9000-10000!!! 有意工作请直接点击【免费聊】在线咨询24小时在线回复! 新员工零费用入职,入职不收取任何费用!公司包吃包住 新公司订单增加,各岗位人员大量空缺,无需经验。当天安排宿舍,第二天开始计算薪资。符合要求请直接投递简历,我们会在时间及时联系您! 小时工:30/小时--320/天,保底9000每月。随走随结 【工作满7天可以预支1000】 ------------------------------------------------ 【薪资福利】 1.小时工:一天320,多劳多得,入职7天可预支,工资随走随清。 2.正式工:综合工资8000+/月,加班越多工资越高 (加班:平时1.5倍,周六周日双倍,法定假日三倍夜班津贴30元/天,外宿补贴500/人/月) 2.全勤奖500,绩效奖300-800,岗位津贴500-1000,工龄奖100-300 注:长短期均是每月10号发放薪资(打卡)不拖不欠 ------------------------------------------ 【工作岗位】 1、普通工衣,坐班,长白班(可自主选择及申请安排)。 2、工作内容简单轻松,无需任何工作经验。 【工作时间】 1、每天上8个小时,(周六加班为双倍工资)每周休息1天,每月休息4天 2、上班时间: 正常班8小时08:00-17:00,加班18:00--20:00(加班自愿,每工作2小时休息15分钟,吃饭休息时间一个小时) ---------------------------------------- 【招聘要求】 1、年龄要求16-50周岁 2、身体健康、学历不限 3、积极耐劳、责任心强、具有合作和创新精神 ------------------------------------------ 【企业优势】 1、公司免费提供一日三餐,四菜一汤(2荤2素),米饭,水饺、拉面、馒头、油饼、面包、鸡蛋等 2、公司免费提供4-6人间宿舍,配备独立卫生间、电视、空调、24小时开水、网线、衣柜、桌子、凳子、洗衣机等。 3、员工可自带床上用品,也可以到公司生活区自行购买。 4、员工入职满一个月可申请 欢迎投递简历,在线咨询!厂区面试,厂区签合同,一式两份 请直接点击下方【免费聊】咨询详谈报名! 请直接点击下方【免费聊】咨询详谈报名! 请直接点击下方【免费聊】咨询详谈报名!
配菜
醉八仙酒店(建材市场店)急聘: 前厅经理2名 前厅主管3名 配菜4名 有过年不回家的联系我,有工作经验者优先,待遇优厚,具体面议。 联系方式:
天水
2月14日 02:20拨打电话
客房保洁酒店经理
翰林楠方大酒店 招聘岗位1:酒店经理 工资待遇:面议 招聘岗位2:客房保洁 工资待遇:试用期2500元/月固定工资,试用期后3000元/月+提成 招聘要求:客房保洁55岁以下,熟手优先。 上班时间:(08:00-18:00) 招聘岗位3:前台 (40岁以下)(上一休一)试用期工资2500元, 其他福利:端午,中秋,春节(有福利) 工作地址:翰林公馆(翰林楠方大酒店) 联系电话: 应聘者可进站填写简历 客房保洁-翰林楠方大酒店-全职招聘详情-
内江
2月13日 23:47拨打电话
酒店经理月结
莱西大酒店招前厅经理,薪资待遇面谈,年前就可以上岗,福利待遇管吃管住,宿舍有空调月休三天每月16号工资准时联系电话
青岛 莱西市
2月13日 23:36拨打电话
湖北随州市区招师傅,大堂经理,待遇优,电话
大堂经理
市区招师傅,大堂经理,待遇优,电话
随州
2月13日 23:18拨打电话
酒店前厅经理
6000-8000元/月
酒店经理1-2人月结全职
1、组织并参加前台各岗位员工会,督导本部门员工培训,以提高员工素质,保证服务质量。 2、调整和完善本部门的组织机构及各项规章制度,使部门运营更有效率,运作更流畅。 职位要求: 1、有服务意识和拼搏精神,有1年以上星级酒店或同岗位工作经验。 2、熟练使用邮件办公,具备基础财务知识。3、具备英语听读能力,能和外籍客人交流。4、认同亚朵企业文化。
有个工作经验,有团队精神,
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
负责酒店前台接待工作,有一年以上工作经验优先,了解酒店客房的动态,工作积极,主动热情!
前厅接待迎宾可短期
6000-10000元/月
酒店迎宾员周结兼职假期工全职
接待迎宾,包吃住。形象气质佳。服从管理。
江湖菜厨师长
8000-10000元/月
厨师长月结全职
岗位职责:主要负责部分江湖菜、自贡菜制作及厨房日常经营管理
餐饮主管
一、岗位描述 1、全面负责餐厅的管理工作,保证餐厅经营业务的正常进行; 2、负责餐厅工作人员的岗位业务培训,不断提高全员业务素质; 3、负责餐厅设备财产管理,严格控制物料消耗和成本费用及外联工作; 4、检查和督导员工严格按照餐厅服务规程和质量要求做好各项工作,确保安全、优质、高效。 二、任职资格: 1、年龄25-45岁之间,大专及以上学历; 2、具有3年以上餐饮连锁企业管理工作经验; 3、熟悉餐厅的各项管理工作流程和管理规范; 4、较强的组织、管理、协调能力,具有服务意识。 岗位职责: 1.全面负责餐厅的管理工作,保证餐厅经营业务的正常进行; 2.负责餐厅工作人员的岗位业务培训,不断提高全员业务素质; 3.负责餐厅设备财产管理,严格控制物料消耗和成本费用及外联工作; 4.检查和督导员工严格按照餐厅服务规程和质量要求做好各项工作,确保安全、优质、高效。 任职要求: 1.年龄25-45岁之间,大专及以上学历; 2.具有3年以上餐饮连锁企业管理工作经验; 3.熟悉餐厅的各项管理工作流程和管理规范; 4.较强的组织、管理、协调能力,具有服务意识
茶饮师
招聘:茶饮师,店长() 薪资:3000-5000/月 公司:成华区花开富贵奶茶店 经验要求:不限 学历要求:其他 招聘人数:3人 工作性质:全职 职位福利:定期体检、绩效奖金、团队聚餐、餐费补贴、岗位晋升、节日福利、加班补贴、生日福利、优秀员工奖、全勤奖、技能培训、定期团建、零食下午茶、社保 职位描述:需完成备料,店面卫生打扫,配制茶饮, 工作地点:仁爱路166号
成都 成华区
2月10日 16:13拨打电话
包吃
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
接单,录单办理入住,处理简单客人入住后问题
客房服务员
6000-8000元/月
客房服务员月结全职购买社保,提供餐补
岗位职责: 1.负责客房日常清洁与整理,确保房间整洁、舒适、无异味,符合酒店卫生及服务标准 2.及时补充客房内客需物资,保障用品齐全、摆放规范 3.检查房内设施设备(灯具、空调、电视、卫浴等)运行状况,发现故障及时报修 4.响应客房服务需求,提供礼貌、高效、有温度的服务 5.配合完成计划性清洁、深度保洁及临时突击任务,服从工作安排,保障运营顺畅 任职要求: 1.学历不限,身体健康,仪容整洁,具备良好的服务意识和沟通能力 2.无经验者可培训上岗,有酒店客房服务经验者优先 3.吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班制及节假日工作安排 4.遵守酒店规章制度,服从管理,具备团队协作精神和基本安全防范意识
公寓酒店前台
酒店前台
公寓酒店前台需要招一名工作人员。有工作经验优先录取。
前台接待
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
工作内容很简单,只服务于东客站的乘务员。每天工作根据列车组发过来的住房需求排房,然后就等列车员入住就行了
餐饮店长
8000-12000元/月
餐饮店长月结全职
工作职责 经营与管理:全面负责餐厅的日常运营,制定并执行经营计划,确保达成顾客满意度、营业额、利润管理等目标。完成公司下达的经济效益指标,如年度销售收入、分店直接费用、利润等。 人员管理:负责员工的招聘、培训、排班、考核和激励,提高员工工作积极性,保持团队稳定性。组织员工活动,促进团队交流与合作。 服务与质量控制:监督服务流程,确保服务质量符合标准,处理顾客投诉,提升顾客满意度。检查菜品质量,确保出品符合标准,外观、口味、温度等达标。 成本与财务管理:控制成本,包括食材、人力、物料等成本,降低损耗。审核财务报表,确保账目准确,管理备用金和现金收入。 卫生与安全:确保餐厅环境和食品卫生,符合相关法规要求。检查设备安全,预防安全事故,处理突发事件。 市场与营销:了解市场动态,分析竞争对手情况,制定营销策略,执行促销活动,提升餐厅知名度和竞争力。 工作流程 营业前 检查与准备:提前到店,检查员工出勤、餐厅卫生、设备运行、食材储备等。召开班前会,总结前一天工作,传达当天工作重点。 营业中 服务与监督:在餐厅入口迎接顾客,合理安排座位。监督员工服务,确保点餐、上菜、服务态度等符合标准。处理顾客特殊需求和投诉,协调厨房与前厅沟通。 营业后 收尾与结算:向顾客道别,核对营业账目,整理单据。组织员工全面清洁,检查设备关闭、食材存放、门窗锁好等情况。与值班人员交接,总结当天工作,记录顾客反馈和问题。
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