渝北空港｜君歌电子火热招工（环境优质厂区） 厂区亮点：全岗位坐着干活，车间常年恒温空调，在职员工每周可申请预支薪资500-800元 招聘岗位&薪资待遇 1、生产班组长（影像/雷达产品线） 要求：3年及以上工厂现场管理相关经历，有同品类工厂经验优先，大专及以上学历 薪资构成：底薪+岗位津贴+技能补贴+就餐补助+超时用工补贴，月薪综合7000-9000元 2、雷达零部件操作工 年龄20-40周岁，男女均可，无需穿戴防尘工装、长白坐班 薪资：底薪+绩效+计件酬劳+餐补+超时补贴，综合月薪4500-6500元 3、品控、SMT巡检岗 年龄20-40周岁，男女不限，坐班上岗，不用穿防尘工装 薪资：底薪+岗位津贴+绩效奖金+超时补贴，综合月薪5000-7000元 吃住及员工福利 1. 园区食堂就餐实惠，一餐5-8元，每日发放10元就餐补助；夜班在岗另享10元/晚夜班津贴 2. 企业配套员工宿舍，生活设施完善 3. ，日常可临时预支工资，

岗位职责： 1. 负责自建房木结构搭建、模板支设及屋面盖瓦施工，确保工艺规范、质量达标 2. 精准完成立模放线、榫卯连接、坡屋面瓦片铺设等关键工序 3. 严格进行现场材料清点、分类堆放与余料回收，落实工完场清要求 4. 执行高空作业安全规范，正确佩戴防护装备，及时排查并报告安全隐患 5. 配合项目经理及班组长协调进度，保障农村及郊区工地施工有序高效 任职要求： 1. 具备建筑木工实操经验，熟悉自建房全流程施工工艺 2. 能独立完成传统榫卯制作与现代轻钢木混合结构安装 3. 吃苦耐劳，适应户外、高空及阶段性加班作业环境 4. 无犯罪记录，身体健康，持有有效身份证件 5. 具备基本识图能力，能按施工图及技术交底开展作业

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成都市金牛区招木模、建筑木工4个，安全，质量意识强，服丛管理的兄弟伙加入。由于生活习惯，语言，性格等因素。欢迎来电。

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招聘重庆綦江电厂维护招人（工期2年）：保温工2名要求：58岁以内，能胜任现场工作负责人。工资：电话详谈有意者联系：刘先生（重庆綦江地区优先）

要求精通精装修工程，会电脑，会管理施工班组，能吃苦，服从领导安排，调配等工作。

楼栋施工班组管理，看图放线，安全质量管理等

质量控制、进度、安全、材料计划，工人安排

招聘栋号长4人，能吃苦，主要负责土建工程，项目在天津、新疆、连云港等地，能接受随公司项目安排，薪资待遇每月8k~11k，项目包吃住！年龄不超过50岁，超龄勿扰，有意者可电话联系！

招聘栋号长5名。要求熟悉铝模，具备万科地产、龙湖地产、中海地产和华润置地的工作经验者优先考虑。薪资福利待遇为每月10000至11000元。工作地点在山西太原。

岗位职责: 1. 根据市场需求及客户要求开展新产品开发 a. 主导产品质量先期策划，完成样品工艺文件的签发 b. 承担锂离子电池电芯的结构与性能设计 c. 统筹电芯研发项目的全过程管理 d. 编制产品规格书及相关技术标准文件 e. 组织编写DFMEA并推动评审流程 2. 推动NPI项目良率不断提升 a. 从产品设计端优化方案，持续提高良品率 b. 落实产品设计相关的工程变更实施与验证 3. 担任面向客户的技术对接角色 a. 开展与客户的日常技术交流，准确识别客户需求并转化为内部技术要求 b. 配合进行客户投诉的技术分析 c. 协助接待客户访问及应对客户审核工作 任职要求: 1. 硕士及以上学历，电化学、化学类或锂电材料开发相关专业 2. 具备良好的英文读写能力，口语流利者优先 3. 性格积极外向，具备较强的抗压能力 4. 拥有1年以上锂电池研发相关工作经验

重庆市綦江区招建筑木工、工地小工/杂工

岗位职责: 1、主导电芯前工序（涂布-分切）团队的人才培养与激励机制建设，实施绩效评估及目标管控； 2、分析产品工艺流程需求与产线适配情况，制定可行性方案，确定工艺路径，确保产品顺利实现批量生产； 3、解决生产过程中的工艺技术难题，推动工艺优化、作业改进及标准化落地； 4、针对现场工艺质量异常进行分析并提出解决方案，协同推进设备及管理层面的持续改善； 5、组织执行现场工艺符合性核查，跟踪并推动相关问题整改闭环； 6、完成上级交办的其他工作任务 任职要求: 1、学历要求：本科及以上学历； 2、专业要求：理工类相关专业； 3、经验要求：具备10年以上锂电行业工作经验，5年以上工艺管理经历，熟悉电芯前工序（涂布-分切）环节； 4、技能要求：掌握常用工程工具与方法的应用； 5、语言要求：不限； 6、其他要求：具备良好的抗压能力、逻辑思维能力以及沟通协调与表达能力

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江西抚州，发电厂招建筑木工，5-6人，包工，年龄55内，月结60-70，柱子40包装包拆，梁板20不拆，有想法的微信聊，由于电话太多不接。

变电站大量招收有应急管理厅高空证的木工，二把手勿扰。

1、全面统筹公司生产运营工作，达成公司下达的生产经营目标； 2、依据生产经营目标，制定公司年度生产与销售整体计划； 3、监督指导工厂各部门日常生产活动，保障生产线稳定高效运行； 4、负责生产调度工作，加强调度协调与管理效率； 5、全面管控工厂质量、安全、生产现场、成本控制及设备优化提升； 6、落实公司销售计划实施，承担销售业绩指标； 7、有冷冻食品加工行业经验者优先录用。 年薪20w以上

职级：工程师 ＆ 主任 ，薪资可依据个人经验与能力上浮，欢迎投递~ 【工作内容】 1. 负责电池电芯/PACK/SMT量产阶段的质量管理，监控制程良率、不良率及客户投诉相关质量目标的达成情况。 2. 主导生产过程中异常问题的分析与改进，运用8D、5Why、鱼骨图、FMEA、CPK、SPC等方法推动根本原因识别与闭环解决。 3. 推进制程质量管理，评审并监督工艺文件的合理性与执行有效性，组织QPA及各类质量会议，落实不合格品处置流程。 4. 编制及修订检验标准、SIP、控制计划、FMEA等质量体系文件。 【任职资格】 1. 本科及以上学历； 2. 具备2年以上电芯/PACK/SMT/PCB/PCBA/FPC/电子元器件领域质量管理工作经验，有实际异常处理经历者优先，同行业背景更佳； 3. 熟悉统计过程控制（SPC）、测量系统分析（MSA），能熟练使用Minitab/JMP进行图表分析者优先； 4. 具备较强抗压能力，善于跨部门沟通协作，性格积极外向，适应快节奏工作环境

岗位职责: 1、在客户现场进行常规稽核时，负责组织并全程陪同审核，并推动问题点的改善措施落地，确保闭环管理； 2、对接客户品质标准，完成标准样品确认与签核，并将其转化为内部执行要求； 3、主导客户投诉问题的原因分析，组织相关部门开展内部检讨，制定改善对策，并按时完成8D报告回复； 4、负责客户退回RMA产品的质量分析与报告输出，召集内部改善会议并持续追踪问题改进进展； 5、跟进客户提出的工程变更，在内部落实品质验证与确认工作； 6、依据客户投诉相关的受控文件制定检验标准，并主导后续的更新与维护； 7、定期核查客户投诉改善对策在现场的执行情况，形成点检报告并统计达成率； 8、按周期整理并提交客户所需的质量数据资料。 任职要求: 1、学历要求：本科及以上学历； 2、语言要求：不限，具备英语能力者优先考虑； 3、专业要求：不限专业背景； 4、经验要求：具有3年以上制造业质量管理经验，具备CQE相关岗位经历，有锂电行业背景者优先； 5、技能要求：熟练掌握SPC、QC七大手法、8D等常用质量分析工具； 6、其他要求：具备良好的学习能力、沟通协调及组织能力，能适应出差安排。 TIPS：公司提供免费精品宿舍＋餐补，生活成本低

一、岗位职责 1. 负责耗儿鱼加工全流程班组管理，落实当日生产计划执行。 2. 监督作业人员按规程操作，严格执行生产工艺标准，控制原材料损耗。 3. 负责现场秩序维护，组织新员工带教及岗位实操培训，提升团队作业效率。 4. 协同品控、仓储及车间主管完成相关工作对接。 5. 落实班组安全作业规范，杜绝违规操作，预防工伤事故及生产安全隐患。 二、任职要求 1. 年龄25–50岁，身体健康，能适应水产加工车间工作环境。 2. 具备水产冷冻食品、鱼类加工厂班组长管理经验，熟悉耗儿鱼加工流程者优先考虑。 3. 服从工厂工作安排，具备较强责任心。 4. 能完成基础表格填写，无经验但踏实肯干者可培养。 三、薪资待遇： 1、薪资面议 2、购五险 3、包午餐 联系人：梁老师***********