
生产班组负责人
7000-8000元/月
生产组长/拉长月结1-3年高中及以上生产计划与物流控制团队管理包装/印刷生产成本管理
岗位职责:
1、负责班组或流水生产线的日常生产管理,确保生产进度、产品质量及作业安全达标。
2、开展员工培训与工作指导,关注团队成员发展,提升班组人员稳定性和工作积极性。
3、准确记录班组产量及产品规格信息,统计员工出勤情况,并公正合理地执行薪酬分配。
4、统筹管理班组内的设备运行与物料使用,保障生产有序进行。
任职资格:
中专或高中学历,具备流水线装配或包装车间带班相关工作经验。
注塑领班
9000-10000元/月
生产组长/拉长1-3年中专及以上
1、具备车间现场运作与团队管理相关经验;
2、熟悉产品质量把控、生产效率优化及成本控制实践;
3、拥有人员培训实施、制程异常及设备问题应对处理经验
综合承包建筑木工长期3-5人完工结算包工技术好专业师傅自备工具
杭州市拱墅区招建筑木工差两三个一起做包工的师傅今年活多,单价梁板14.5每平方,人防口部和楼梯34展开,柱子和剪力墙24展开,主要做地下室车库上面七层裙房楼,都是不搭架子不拆模,欢迎踏实肯干的师傅一起加油!
平车工包腰工6-10人
苏溪制衣厂招:
无缝:拷边:2名(上袖子)
拷边拉皮:2名(三角裤)
有缝精品组:
拷边:3名 上腰,合缝
平车:2名
苏溪徐丰村嘉宏制衣厂二栋四楼
厨师1-2人
2、兰溪横山路学校招聘大厨一名,休息天多,高工资,会安排菜单,小吃档口,有经验者优先录用!大学档口经验丰富,多样化的,半桶水勿扰,鸽子勿扰,谢谢
电话:
内蒙古包头招聘:施工员项目招聘施工员楼号长2名!安全员一名!要求吃苦耐劳、有责任心!联系电
安全员施工员栋号长
招聘:施工员
包头项目招聘施工员楼号长2名!安全员一名!要求吃苦耐劳、有责任心!联系电话
工长
8000-11000元/月
栋号长长期1-2人月结
招聘栋号长4人,能吃苦,主要负责土建工程,项目在天津、新疆、连云港等地,能接受随公司项目安排,薪资待遇每月8k~11k,项目包吃住!年龄不超过50岁,超龄勿扰,有意者可电话联系!
栋号长
7000-9000元/月
栋号长长期1-2人月结全职
岗位职责:1. 负责单体建筑(栋号)施工全过程管理,包括进度、质量、安全、成本及文明施工管控;2. 组织协调劳务班组、分包单位及材料设备进场,确保各工序有序衔接;3. 编制并落实栋号级施工计划,及时解决现场技术与管理问题,按时完成节点目标;4. 参与图纸会审、技术交底及隐蔽工程验收,监督施工规范执行与资料同步归档;5. 配合项目部开展安全巡检、隐患整改及应急处置,落实安全生产责任制。
任职要求:1. 具备建筑工程类相关专业背景,学历要求:不限(优先大专及以上);2. 有施工现场管理经验者优先,熟悉房建施工流程及国家验收规范;3. 具备良好的组织协调能力、责任心强,能适应项目现场工作环境;4. 持有施工员、安全员或二级建造师(建筑工程)证书者优先;5. 无不良从业记录,认同公司质量与安全文化。
栋号长月结
招聘名,要求如下:
1、栋号长带一级房建建造师带B证(挂项目),5年以上工作经验,做过厂房项目,要求沟通能力、协调、执行能力强,能吃苦耐劳;
2、项目地址龙港市、工资面议,面谈时需带相关证书原件及资料;
3、联系方式:叶
栋号长月结
招聘名,要求如下:
1、栋号长带一级房建建造师带B证(挂项目),5年以上工作经验,做过厂房项目,要求沟通能力、协调、执行能力强,能吃苦耐劳;
2、项目地址龙港市、工资面议,面谈时需带相关证书原件及资料;
3、联系方式:叶
浙江金华饰品厂招聘成品部主管一名,点钻品检两名月休两天,工资面议。地址廿三里金麟北路187
主管品检工
饰品厂招聘 成品部主管一名,点钻品检两名月休两天,工资面议。地址廿三里金麟北路187号联系电话
组长包装工主管车间品检工
饰品厂急聘
开发组长 1名
铜修版师傅 1名
铜部主管 1名工资面议
铜开模师傅 1名
司机 1名
整形 1名
洗货 1名
3D建模 3名
铜剪磨水口 3名
跟单员 1名(月薪面议)
品检 1名(5000-8000)
包装工 6名(7000-9000)
手镶 4名(8000-10000)
机镶 1名(熟手)
蜡镶 6名(7000-11000)
福利待遇:1.提供夫妻房,宿舍有空调,热水器,车间有空调。
2.
3.全勤奖 100元/月,节日福利4.工作环境优美,货源充足,无淡季
电话:
会计
一体裤自产自销
现招所需岗位人员:
1⃣收发员+会计一一1名
(熟练电脑操作,有经验优先)
2⃣检验组长一一1名
(有经验优先,做事有条理)
3⃣老板助理一一1名
(有上进心,吃苦耐劳)
【包住、有食堂、车间冬暖夏凉】
电话:楼
装配工
招聘:装配组长
负责装配车间日常管理,根据生产计划合理分配组员工作任务,确保健身器材装配进度与交付;
监督装配工艺流程的执行,管控装配质量,及时发现并反馈生产中的异常问题;
负责新员工的岗前操作指导与安全培训,落实车间6S管理,维护生产秩序。
岗位要求:
熟悉装配流程,有电动滑板车装配经验者优先考虑;
责任心强,具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。
栏目概述
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