1.严格按制造部的生产计划进行设备、人员的安排，合理、高效组织职工进行生产，并按计划完成任务； 2.严格执行质量方针和制造部的质量目标，负责对生产过程的产品质量情况进行监督，负责组织对发生不合格品事件进行调查.分析.整改，负责对制造不合格品的人员进行建议处置决定，对本班生产制造的产品产量、质量全面负责； 3.经常对职工进行“质量第一，客户至上”的思想教育，负责组织抓好生产过程中的工废率、返工率、产量、达到公司规定的目标值； 4.每班生产调度之间要做好交接，对每班当班中出现的因设备修理、夹具的调整、程序的修改，切削参数的变更、刀具的更换等直接影响产品质量的情况以及对影响当班计划产量的如请假、断料、设备故障等情况要记录，对一些质量事故、设备事故等具有警示意义的情况或问题应及时反映在生产现场看板上，以引起公司员工的注意和重视，同时为了便于查证，生产调度对当班发生的事故要与当事人一起必须第一时间写出事情经过，并交工厂经理； 5.生产要进行在线检验记录单、可疑零件单、设备点检单、交接班本、工、量具的数量、工票记录等检查，发现问题及时处理； 6.每班生产结束时要督促检查组长对每台设备的加工成品数与跟单要一致和工票上是否签字，并对可疑零件进行及时加以处置，确保不流入下一班； 7.负责做好产品生产过程和进度的跟踪工作，一旦发现生产出现异常，要及时协调处理，如遇不能协调的要请示上级协调解决，同时做好交接班簿的备案工作。在中、夜班其他管理人员已下班的情况时，生产调度是车间的全面负责人员和协调者； 8.要监督检查设备保养日保养执行情况，确保设备的完好。使设备综合效能达到规定要求； 9.在生产过程中，生产主管为兼职安全员，坚持“安全第一”的方针，督促职工按章操作，实行文明生产，对违反工艺纪律、劳动纪律、设备操作规程、安全纪律等行为要进行教育处罚； 10.做好毛坯的领用,成品和工、料废的入库核准手续； 11.要厉行节约，不断降低消耗，督促、检查操作人员在清理铝屑时要沥干，杜绝冷却液流失。努力提高劳动生产率，合理调度，杜绝等工、窝工等现象发生。负责生产场地的空调按公司规定启用和关闭； 12.对由于生产准备不当和生产调度失误，致使生产计划打乱造成供货难负主要责任，要努力实现设备综合效能OEE≥85%。 13.做好生产现场的定置管理的检查、督促工作及生活、工业垃圾的分类管理； 14.负责抓好劳动保护和安全生产工作，平时做好安全防范工作三不放过；防止发生一般事困故；防止火苗、火警事故； 15.按时检查各班组是否召开班前会，互通生产信息和提出生产要求；

职位描述: 负责工厂日常运营管理及生产线的操作指导与协调，及时处理并优化生产过程中的各类问题 掌握无纺行业的工艺技术、设备操作规范及生产流程，科学高效地调配人员作业 熟知公司各项管理制度并严格落实，确保产品品质与生产安全 按时完成上级交办的其他相关工作 职位要求: 年龄20—45岁，具备1-3年生产一线管理经验，操作技能熟练，责任心强，具备良好的沟通与协作能力 身体健康，能吃苦耐劳，具有较强的团队意识，服从工作安排，抗压能力佳

岗位职责: 1.负责组装线生产流程的统筹与执行，保障生产计划按期达成。 2.监控生产各环节，确保产品品质达标及生产效率稳定提升。 3.组织协调团队人员，及时处理现场问题，保障产线顺畅运行。 任职要求： 1.具备较强的沟通协调能力，能与团队成员高效协作。 2.富有团队意识，可快速适应团队环境并积极贡献价值。 3.具备持续学习意愿，能主动优化作业方式，提升工作效能。

1、组织班组员工进行安全教育培训，落实相关规范要求。 2、负责现场物料的管理工作，确保物料账目与实际相符。 3、监督班组各类材料使用情况，防止出现非必要损耗。

工作内容 1.负责生产车间的日常运营管理，包括生产任务分配、进度把控与协调； 2.负责生产设备的日常巡检、维护及保养，保障设备稳定运转； 3.负责生产环节的质量监督，及时排查并处理各类异常问题。 任职要求 1.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识，能有效推动跨部门协作； 2.工作认真负责，执行力强，能高效完成上级交办的各项任务； 3.具备一定生产管理实践经验，了解生产工艺流程及相关操作标准。

负责车间日常事物

生产班长、质量班长、物流班长

统招专科及以上学历，机械类相关专业，2025届毕业生或毕业两年内的往届生，能接受加班与倒班安排 工作内容：负责生产过程中的品质技术管理工作，包含产品质量的检验与监督、产品检测执行、不良品识别及原因分析，推动检测标准落地实施，工艺文件管理以及现场5S管理

岗位职责: 一、生产管理与执行 依据生产计划，科学调配任务，统筹协调班组资源，保障每日/每周生产任务按时按量完成。 二、质量管理与控制 全面落实产品品质标准及工艺规范，严格把控生产各环节质量，确保产出符合规定要求。 三、人员管理与团队建设 负责班组成员的日常管理工作，涵盖出勤记录、任务分配、劳动纪律监督等方面。 四、成本控制与效率提升 跟踪并管控生产过程中物料、辅料及能源使用情况，降低损耗，提升资源利用效率。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和团队合作意识 2.能够及时应对并解决现场生产问题，保障作业流程顺畅推进 3.拥有持续优化工作的积极性，适应高强度、快节奏的工作氛围

岗位职责: 1.监督并组织滚齿生产环节的实施，保障生产效率与产品品质达标 2.统筹安排团队成员任务，持续优化生产工艺流程 3.应对生产过程中突发异常，快速定位并解决各类生产问题 任职要求： 1.具备较强的沟通协调能力及良好的团队合作意识 2.能够高效管控生产现场，确保生产计划按时完成且质量可控 3.工作态度严谨细致，具备高度的责任感与问题处理能力

湖州龙之梦太湖古镇招聘 冷菜阿姨一名35-55岁要求识字，工资4500元 切配一名6000元 蒸箱一名5500-6500元 操作简单，服从安排管理 以上人员月休三天 联系电话:薛厨

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湖州市长兴县招桥架/支架安装还剩下30米左右桥架收尾，一天完成点工300元，工具都在现场，现场有小工帮忙递东西。

湖州市德清县招二保焊/气焊，要求做薄件焊工技术好手快的人。要能吃苦耐劳有加班精神的人。计件工资多劳多得。

因业务需要，现招收气保焊工若干名 1.需有焊工证，应急管理局 2.工资计件制，多劳多得 3.包吃住，吃住都在厂区内 4.车间内工作，正常八小时可加班 有意向可与我联系

年龄30-42岁，五金厂包装组长，有包装3年以上工作经验，有一定沟通协作能力，负责工作任务分配和协调，品质把关，包装物料管控，包装方式管理，出货安排。慢性子的不合适。

一、岗位职责 1、负责复试残疾人员，并将复试通过的人员引领至人力部进行最后一轮面试； 2、协助人力部办理残友入职、宿舍安排以及岗前培训等管理工作； 3、关注残友精神状态，及时了解残友工作情绪，必要时进行心理疏导或向总部反馈请求协助； 4、巡查车间残友工作状态和安全隐患，每天排查宿舍安全情况发现问题及时处理； 5、严格按照公司要求，及时提供残友相关报表； 6、与厂区管理层及残友进行友好沟通，做好各方关系的协调与疏通，提高厂区及残友的工作满意度； 7、高效完成公司安排的其他工作。 二、任职条件 1、、男女不限，必须熟练使用手语，年龄22-45周岁，熟练使用办公软件； 2、有驻厂工作经验，管理过至少20人以上的产线团队； 3、有较好的沟通、协调能力和理解、领悟能力； 4、服从公司临时性和长期性的工作调动。

招聘 羊尖电动车厂 本公司因生产需求，诚聘以下熟练工岗位，年前，年后及时上班，无需担心年后焦急返岗、难！ 1. 流水线装配工（塑件岗位）：4名 2. 部装台组长：1名（负责下线残车统计跟踪） - 装配工需具备塑件装配相关经验；组长需1年以上生产管理经验 薪资待遇:面议 - 联系电话：许

招聘：注塑领班/技术员 薪资：7千-9千 1、配合、协同好生产经理的日常管理工作。服从工厂领导的工作安排和管理，认真负责地执行工厂有关管理制度和要求。 2、严格按照工厂生产工艺、生产计划和产品质量控制标准进行生产。 3、根据下达的生产计划，做好本班生产计划，人员安排。对本班组生产流程的全面管理，组织车间生产，协调各生产工序，掌握生产进度，保证均衡生产和生产任务的完成。 4、严格执行安全、文明生产管理，教育工人遵守劳动、工艺纪律和操作规程，按规范，按工艺要求认真操作。 5、按工厂相关产品的质量规范要求生产，认真协同相关部门做好质量控制点的管控工作，按工厂有关质量控制规范执行。负责机台模具上、下模，做好机台调校，人员到位，材料等生产工作。配合生产主管做好质量控制工作，发现质量问题及时处理解决，问题严重的要及时上报，协助处理。 6、督促工人做好日常生产工具和设备的保管维护，正确使用，分类统一存放保管，责任到人，定期检查，即时归位。 7、对工人出勤、纪律、工作效率、责任心等负责，同时检查工人是否按规范要求开展工作。 8、组织、带领班组成员学习工厂相关制度文件，统一班组人员工作思想，积极参与工厂组织的相关生产会议；协同工厂人事管理领导做好工人的技能培训教育，利用现场指导等方式不断提高工人技能水平。 9、提前做好上班准备工作，安排好当天工作内容和次序，定期做好卫生安排工作、安全检查等工作，组织召开班前会。 10、做好生产工作记录《生产日报表》《工艺卡》，安排好生产数据统计和管理工作，监督执行状况，配合好相关管理人员做好数据核对工作。 补充说明： 1、注塑相关专业优先考虑； 2、2年以上注塑领班管理经验； 3、具备全面的精益生产理念和丰富的精益生产实践经验；

诚聘压铸组长，技术员，全新工厂，全新设备，一台1250吨力劲，一台800吨力劲和三台250吨东洋机，地址，广州市增城区，祥乐精密。电话

1.具备3年以上钣金生产管理经验，精通折弯、焊接、激光切割等核心工艺流程。 2.机械制造、钣金加工或相关专业背景者优先考虑。 3.熟练操作折弯设备（如数控折弯机、激光切割机等），可独立设置与调整工艺参数，持续优化折弯作业效率。 4.掌握多种焊接技术（包括氩弧焊、激光焊等），具备指导焊工实际操作能力，保障焊接质量达标。 能准确识读机械图纸，熟悉钣金展开原理及折弯系数计算等关键技术要点。 5.熟悉6S管理体系，严格执行现场管理标准，确保车间环境整洁有序，落实安全生产规范。

1、依据订单需求，科学调配人员开展装配作业。 2、监督员工工作质量与任务完成进度。 3、对接销售、生产等相关环节，确保流程顺畅推进。 4、具备良好的责任心，态度端正，踏实肯干，能承受工作压力。

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1.工厂生产各项事务熟悉 2.数据统计 3.熟悉生产相关工艺 4.制作sop 岗位要求。本科工科相关专业，有意愿从事管理工作。

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木工主管的岗位职责如下： 1.依据生产计划，科学安排生产工作，确保质量、数量，并按时完成各项生产任务。 2.负责订单样板在木工环节的制作，提供物料清单、模板及配套组件清单。 3.负责生产所需主材、辅料及刀具工装的采购申请，并跟进落实验收工作。 4.负责各生产工序的技术支持与现场指导。 5.全面把控各环节的生产质量，确保工艺标准执行到位。 6.精细管理生产成本，防止资源浪费，提升成本控制效率。

2年以上生产相关工作经验，掌握产品知识和生产流程，或具备相应技能（如调机、模修） 1.统筹调配各类资源，降低异常停机频次，确保班组生产目标顺利达成。 2.依据品质标准，管控来料质量及不良半成品流转，强化过程监控（如调机异常、模具异常），降低报废、回炉及其他不合格品产生。 3.提高技术团队操作熟练度，快速响应并处理停机异常，缩短停机周期，优化人员安排，提升设备运行效率； 4.推动现场管理看板应用，落实体系文件规定，持续跟踪4M1E变更执行情况。 5.每日执行4S管理；负责考勤与出勤管理；组织返工返修作业；监督现场安全规范执行：涵盖设备操作、行车叉车使用、劳保用品佩戴等环节；

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应届毕业生或毕业1-2年者均可； 学历要求大专及以上； 能够适应制造行业工作环境，具备一定抗压能力； 每周工作6天，每天8小时，单休制。

岗位职责： 1.订单处理。 负责线上及线下门店订单的全流程跟进，包含订单确认、发货安排以及客户咨询与投诉的响应与处理。 2.生产进度跟踪。 实时跟进订单所处生产环节，确保各阶段按计划推进，保障产品按时完成生产并交付。 3.物流与供应链协调。 对接物流及相关供应链环节，确保产品能够准时、准确地配送至客户手中。 4.客户关系维护。 持续维护客户关系，提供高效优质的客户服务，及时响应客户反馈并妥善解决相关问题。 5.数据记录与整理。 系统化记录和归档订单相关数据，确保信息完整、可追溯。 6.库存管控与优化。 合理规划库存水平，提升库存周转效率，预防积压或断货情况发生。