中国人寿海量保有客户，另外对接杭州市政府“西湖益联保”独家客户资源，保险是高薪行业，也是越来越正规的朝阳行业，现在有很多高素质人才进入，拥有更高的收入。 任职资格： 1、25-50周岁，大专及以上学历 2、对保险有一定的认可和认知 3、有较强的学习能力和沟通能力 岗位职责： 1、进行益联保的宣传、续费、理赔办理、保单递送、社区开拓等联络和沟通，建立良好的客户管理； 2、业务范围包含：综合金融体系（银行定期，贷款，车险，企业团险，人身健康，意外，养老等）； 3、参加公司各项培训学习； 薪资待遇： 1、综薪6000-11000上不封顶（有责3000＋业绩提成＋日奖金＋月奖金，多劳多得）； 2、可申请优先从团队内部晋升，管理岗位培养，晋升空间大； 3、工作时间8：30上班，无需下班打卡，法定节假日周末双休； 4、商业五险＋养老金（离职可提现）＋多项现金奖励＋国内游／境外游等； 5、公司资源分配，主管/师傅协助你快速成长； 6、可培养发展导师上台讲课，辅导新人，成就自己。 我们是90后团队，才能与颜值双上线，超厉害，定期团建，福利多。 让你学会了理财，懂得如何利用金融工具让自己和家人都受益。 让你收入比普通上班族多了几千甚至几万，提高了情商，有了获得更大成功的可能。 帮助了别人，成就了自己，辉煌了自己的人生，一不小心就成了高富帅、白福美。

岗位职责： 1.为客户提供专业的保险咨询与需求分析，量身定制人身、财产、健康等保险解决方案 2.负责保单销售、承保跟进、续保服务及理赔协助全流程服务 3.定期维护客户关系，开展客户回访与增值服务，提升客户满意度与复购率 4.参与公司组织的产品培训与业务研讨，持续提升专业素养与销售能力 5.遵守监管规定与职业道德规范，确保展业合规、诚信服务 任职要求： 1. 对保险行业有热情，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 具备较强的学习能力与抗压能力，能适应目标导向的工作节奏 3.学历大专，有金融、保险、营销类从业经验者优先 4. 诚实守信，责任心强，具备团队协作精神

上班时间： 8:30～17:30，【周末固定双休】法定节假日休息 一：岗位职责: 1. 负责客户的保险产品购买、续保、理赔等全过程咨询与服务； 2. 定期与客户沟通，确保服务品质，提高客户满意度； 3. 协助客户理解保险条款，确保客户权益不受侵害； 4. 跟踪客户服务过程，及时解决客户遇到的问题； 5. 维护客户关系，为客户提供专业的保险知识和建议。 二.任职要求： 1、年龄25周岁以上，男女不限 2、学历高中及以上 3、专业不限 一直都会有人带也有各方面培训（刚毕业新人或跨行业都可） 三.福利待遇： 1、福利保障---- 2、有薪休假----周末双休，法定节假日正常休息 4、旅游福利----提供在国内国外不定期的旅游机会 5、学习培训----入职即可享受专业的公司培训

任职要求： 1. 具备优秀的沟通能力和服务意识，能够有效解决客户问题； 2. 公司提供资源，根据已有资源进行谈判沟通，达到业绩产出； 3. 具备良好的团队合作精神和领导能力，能够激励团队达成目标； 4. 有责任心，能够独立完成工作任务； 5. 对保险和金融行业有一定的了解，愿意接受挑战，不断学习和成长。

薪资结构： 1: 高提成（提成：20%-55%)、绩效奖金除外11个薪资构成部分。 2: 享受日薪、周薪、月薪公开透明，下有保底上不封顶的特有薪酬结构。 职位待遇： 1：工作时间：8：30—6：00国家法定节假日休息 2：公开透明晋升机制，根据能力晋升：主管40万年薪﹣经理100万年薪﹣总监200万年薪 3: 公开透明的晋升机制，一年无工龄限制，无晋升名额限制。 岗位要求： 1：大专及以上学历，25-40岁 2：具备较强的沟通能力，有团队合作精神： 3：具有销售管理，人力资源，金融，策划，保险，医学，法律，培训等行业工作经验者优先。 岗位职责： 1．负责维护在中国人寿买过产品的会员的售后服务：如提供保单变更，资料录入，办理理赔。 2．负责公司新出台的综合金融产品，为新老客户提供合适的产品（公司有专门的培训体系）。 3．协助高净值客户分析保险和财务状况，做好家庭配置规划。通过调整存款，债券，基金等各种金融产品达到资产的合理配置。 4．依托公司提供的业务平台及服务体系，开拓客户，及时了解客户需要并制定适合的家庭保障与资产配置规划，做好客户维护与服务。 培训机制： 中国人寿金融学院终身免费培训，全心全力打造职业经理人，真正实现活到老学到老，越老越值钱。透明的收入机制，收入上不封顶，多劳多得，做到时间自由，空间自由，财务自由，心灵自由。 应聘流程： 简历投递筛选﹣初试﹣复试﹣岗前培训﹣终面（入 职面试）﹣录用

春节假期15天！！春节假期15天！！春节假期15天！！春节假期15天！！ 接受小白，接受应届毕业生，有专业师父带，好工作不难找，好师父就在这！好工作不难找，好师父就在这！好工作不难找，好师父就在这！好工作不难找，好师父就在这！好工作不难找，好师父就在这！好工作不难找，好师父就在这！ 一、必须要关注滴！！ {{敲重点}}：周末双休！！ 法定节假日全休！！ 下午不考勤！！ @@工作时间灵活自由无压力！！ 请假不会扣钱！！ @@一单提成过万!! 都是 00 后一大群！！ @@终身免费培训，专业的师父，不仅专业能力强，业绩也非常好，跟对师父至关重要，跟对了师父，成功了一半！！ @@4号线城星路A2口，旁边还有美食城，味道好极了！！ 二、薪资待遇！！ {{最关心的薪资}} 底薪+提成+奖金，综合收入月薪好几万！！ 越做越吃香，收入无上限！！ 上班时间:早8晚5，我们不做996、不做807、不做716，我们只有周一到周五早8:30到下午5点，下班就下班，不会随时在线待命，工作和生活分开，请假不会扣工资！ 三、公司背景！！ {{我们是谁}} 亚洲第一，世界500强！！中国人寿保险股份有限公司是国内寿险行业的龙头企业，总部位于北京，注册资本282.65亿元人民币。作为《财富》世界500强和世界品牌500强企业--中国人寿保险(集团)公司的核心成员，公司以悠久的历史、雄厚的实力、专业领先的竞争优势及世界知名的品牌赢得了社会广泛客户的信赖，始终占据国内寿险市场领导者的地位 四、工作内容！！ {{工作职责}} 我们是顾问式营销，以客户家庭为单位，解决客户资产配置存在的问题，合理配置，以及家庭成员规避风险的产品配置 ●1、负责公司客户的活动通知服务，节日福利赠送; ●2、负责公司新出台的综合金融产品，为新老客户提供合适的产品介绍(有专门的培训体系); ●3、维护在中国人寿购买过产品的老客户，帮助老客户讲解保单，变更地址，续保，加保，并进行二次开发，不需要自己出去推销保单; ●4、面对的都是购买过中国人寿产品的老客户，工作内容简单; 五、精英画像！！{{任职要求}} 1.年龄25到45周岁，本科及以上学历(能力优秀者适当放宽要求); 2.性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和抗压能力; 3.勤奋踏实，善于学习，良好的理解、表达、沟通及管理能力; 4.有良好的沟通以及执行能力，有勇气挑战工作目标和高收入; 5.工作主动积极，有较高的责任感和良好的职业操守，勤奋好学; 六、{{顾虑消消乐}}： ●1、担心没有经验？ ----入职前公司会邀请专业的前辈们来免费授课，我们有完整的培训体系帮你赋能！入职之后，我们公司培训体系和强大的导师天团，虽说不会上知天文下知地理，但是金融行业知识，生活常识，客情维系，人情世故，妥妥的拿捏住了！！亲力亲为，耐心教导，手把手教你，不用担心自己不会不懂，也不会给你晾一边坐冷板凳我们前辈会一直陪着你，直到你熟悉业务，就像培养小孩子走路一样，慢慢放手直到你可以跑步起飞了！！ ●2、担心没有客户？ ----我们有强大的客户资源库，且客户质量很好，很多高净值客户！！ 不需要你自己去寻找客户！！都是我们的老客户资源，不断复购中！！ 别家公司的客户资源要求你带单入司，或者司龄满多少年，或者花钱购买才会给你客户资源的。 ●3、担心晋升困难？ -------中国人寿的晋升机制是绝对透明的，只要达到业绩要求，就能顺利晋升，这里没有关系户阻止你晋升，也不会有领导给你穿小鞋阻止你晋升，这里的晋升你自己说了算，你想晋升公司欢迎！！晋升成功的伙伴奖励价值7500元的广州旅游哦，全公费出行。 ●4、担心职场PUA和同事霸凌？ ------不可能，绝对不可能，忙着赚钱不亦说乎，哪有时间聊八卦！每天想着钱来钱来钱快来，只想着财神爷，谁去关注你在干嘛？？我们团队以年轻人居多，大家都怀着各自的梦想努力前行，氛围团结而又温暖的！

岗位职责： 1.为客户提供专业的保险产品咨询与个性化保障方案设计 2.开展客户拜访、需求分析及保单售后服务，提升客户满意度与续保率 3.维护和拓展客户资源，通过线上线下渠道持续开发新客户 4. 准确解读保险条款、理赔流程及相关政策法规，确保合规展业 5.参与公司组织的业务培训与技能提升活动，持续精进专业能力 任职要求： 1.学历不限，金融、保险、市场营销等相关专业优先 2.无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人士加入，公司提供系统化带教培训 3.具备良好的沟通表达能力、服务意识与责任心 4.积极进取，有较强的学习意愿和目标感 5.遵纪守法，认同保险行业价值，具备基本职业道德素养

岗位职责： 1.为客户提供专业的保险产品咨询与个性化保障方案设计 2.开展客户拜访、需求分析及保单售后服务，提升客户满意度与续保率 3.维护和拓展客户资源，通过线上线下渠道持续开发新客户 4. 准确解读保险条款、理赔流程及相关政策法规，确保合规展业 5.参与公司组织的业务培训与技能提升活动，持续精进专业能力 任职要求： 1.大专及以上，金融、保险、市场营销等相关专业优先 2.无经验要求，有销售经验优先，欢迎应届毕业生及转行人士加入，公司提供系统化带教培训 3.具备良好的沟通表达能力、服务意识与责任心 4.积极进取，具备一定的目标感和自我驱动力 5. 遵纪守法，无不良从业记录，认同保险行业长期价值

职位描述 Hello各位求职的小伙伴们，我们是中国人寿杭州市分公司，现招聘保险顾问岗啦!如果你现在有经济困扰，事业止步不前，或者刚毕业对未来感到迷茫，那就过来看看吧。 一、公司地址 公司位于杭州市上城区金融中心中国人寿大厦新业路300号，附近来福士，万象城超多美食城哦，无需担心饮食和出行问题。 二、工作介绍 1、工作时间：早8:30打卡，下班不打卡，时间自由，周末双休，法定节假日休，弹性工作时间。 2、薪资结构：基础底薪+高开单佣金+开单奖+个人和岗位津贴+奖金+客户经营津贴。高额提成(18%~40%)不含水分，新人平均薪资在30k+(目前Top月薪都在六位数七开头). 3、平台资源：有自己的渠道，客户资源优质，公司提供优质客资，不是疯狂打电话和地推哦。4，培训时间：为期三天，老员工一对一! 5、团队氛围：年轻化大多都是95后，00后，相处愉快，能玩到一起聊到-起，共同奋斗挣钱! 三、岗位要求 1，年龄要求：25-50周岁。2，学历要求：大专及以上。 四、福利待遇职位描述 4，培训时间：为期三天，老员工一对一! 5，团队氛围：年轻化大多都是95后，00后，相处愉快，能玩到一起聊到-起，共同奋斗挣钱! 三、岗位要求 1，年龄要求：25-50周岁。2，学历要求：大专及以上。 四、福利待遇 1，晋升，有完善的晋升机制。培育优秀主管，育成优秀主管，只要有能力有想公司会助力你帮助你晋升。 2，奖金多福利多，个人的津贴，岗位津贴，客户经营津贴，开单奖，月度，季度，节假休，双休，法定节假日休。 3，每月2-3次团建吃饭看电影，不定时旅游，下午茶小零食不断。 我们希望通过这个岗位培养核心人才，公司人员有系统化的管理系统化的培训，朝着更高的方向提升自己!我们希望做强做大! 只要你有销售能力，喜欢销售工作，能扛住，有机会获得更高的收入! 没有赚不到的钱，只有不够努力的人，只要你有赚钱的欲望，绝对没有任何问题，非常期待您的加入!

岗位：中国人寿直招保险服务销售专员 我们招的不是到处跑业务的业务员， 是中国人寿本地专属客户服务销售顾问。 公司有大量几十年积累的本地老客户，直接分给你维护， 不用自己盲目陌拜、不用到处跑市场、不用乱打电话骚扰。 你只做三件事： 1. 服务好公司给你的老客户 2. 做好售后、回访、保单年检、理赔协助 3. 根据客户需求合理配置保障，靠服务赚安心收入 我们给你三大保障： 1. 客源保障：公司分配存量客户，起步就有资源 2. 培训保障：零基础手把手带教，新人全程陪跑 3. 收入保障：新人专项津贴+高提成，前期稳收入，后期高收入 适合这样的你： 想换稳定工作、想收入更高、想时间自由、想有发展前途， 不想打工死工资，想靠自己努力多赚钱的踏实人。 入职简单，面试当天了解清楚，合适直接上岗培训！

招聘焊工手把焊50元/小时，工资可以日结，可以周结，工期结束，人走账清，要求自带焊机，平均每天450-600元，要求本人本证，年龄，22至50岁男女不限，地址，临江新世纪大道乐歌旁边

杭州市桐庐县招铲车/装载机司机

招长期工人2人，25岁-45岁，下午4点到1点，7500/月+全勤，管一顿饭地址：佳源快乐（花园村附近）电话：（上午勿扰）

320一天日结 点击屏幕左下方【免费聊】优先录用!! 小时工: 工价32元一小时，320一天日结，周结，月结都有月薪保底9600左右，长白班包吃住，随走随结，包食宿。 工价32元一小时，320一天日结，周结，月结都有月薪保底9600左右，长白班包吃住，随走随结，包食宿。 ，中午下午吃饭各一小时， 月休四天 （上班满15天可预支3000元） 【福利待遇】 【1】工作简单轻松 【2】免费提供 一日三餐。 【3】外宿补贴500一个月1人。 【4】离职提前七天告知，人走账清 【5】免费住宿4-6人间 空调 洗衣机 独立卫生间。 【6】公司正常为员工缴纳五险一金工作地址在无锡商业保险(自愿缴纳) 【7】工资每个月10号准时发放（节假日提前发放）不拖欠不压工资！ 【8】介绍一个人有额外2000的推荐奖金 (厂区直接签合同，实签工价，真实有保障)

日结，20/小时+20/天（路补），萧山靖江机场后身顺丰网点，不收手机！管理松，[玫瑰][玫瑰][玫瑰]中途有活就干，没活休息，不包吃，吃饭休息不扣时间，工作内容：装卸，装卸重货两个人一起抬，25-55岁，无案底，非顺丰黑名单！上班时间：晚20点-早5点顺丰APP打卡，工资次日下午17点左右发上班地址：萧山宏业路安萧物流园，-

工作时间： 早8:30-12:00 下午2:00-5:00，周六日节假日全休 工作内容： 1. 续期缴费提醒 2. 保单信息变动协助 3. 生存金领取及理赔协助 4. 送达红利通知书 5. 失效保单复效协助 6. 家庭保单整理 7. 保单需求分析及方案提供 8. 投保协助及业务办理 9. 对老客户进行以上服务及完成主管下达的任务 附： 不用出去跑市场，坐班制，年龄25-40岁 客户资源公司给，不需要自己找客户（自己有资源更好） 销售岗位，介意勿扰，给你轻松的工作时间和最高的提成（如果只想坐着就想要高的收入确实给不了～）

长白班大地续保车险公司招聘 上班时间：8:30-12:00 13:30-18:00 底薪2176-4700+提成（提成点4-20%），平均工资7000+，工资过万不是梦，上不封顶 月休5天，法定节假日全放假！节日福利！ 18-40岁 一人一卡座工位，茶水间、休息室、吸烟区、会议室应有尽有。 工作福利：入职即交五险！定期旅游、人员多。（有住宿水电平摊） 工作学历：高中、中专以上学历。大专、本科、研究生学历者，公司重点培养，且有机会到上海总部深造

岗位职责： 1.为客户提供专业保险咨询与需求分析，量身定制寿险、健康险、财险等综合保障方案 2. 开展客户拜访、线上沟通及活动推广，持续拓展并维护高价值客户资源 3. 协助客户完成投保、保全、理赔等全流程服务，提升客户满意度与续保率 4.参与公司组织的产品培训与业务竞赛，不断提升专业素养与销售能力 5.遵守监管规定与职业道德，确保展业合规、诚信服务 任职要求： 1. 学历不限，金融、保险、市场营销等相关专业优先 2.经验不限，有销售经验或客户服务背景者更佳 3. 具备良好的沟通表达能力与同理心，亲和力强、责任心强 4. 目标感强，具备自我驱动意识和团队协作精神 5. 持有保险从业资格证者优先，入职后公司将提供系统化培训

招聘HWP健康财富规划师。薪资范围为2200-10000。本岗位为泰康人寿官方直招的组织发展储备人才，依托大健康综合金融平台，涵盖泰康养老社区、人寿、财富三大业务板块，并非单一业务员岗位。公司重点培养可带队的储备主管，属于公司月度扩招编制。新人将统一安排免费的系统化岗前培训班。

【急招】家庭保障规划师｜收入可观、工作规范 一、招募岗位 家庭保障规划师（与公司签订《保险营销员保险代理合同》） 二、工作内容 1.保单服务。提供续保提醒、保障咨询、保单体检等日常服务，以及办理理赔、保单信息变更等售后服务。 2.客户维护。依托公司资源参加客养沙龙、客户答谢会等客户维护、拓展活动，定期跟进客户保险和服务需求。 3.方案定制。负责客户个人及家庭的综合性保险方案配置，涵盖年金险、重疾险、医疗险、意外险、车险等各类险种。 三、岗位要求 1.年龄25-45周岁，大专及以上学历，专业不限，有无经验均可报名。 2.品行端正、诚实守信，具备良好的沟通表达能力和服务意识。 3.愿意持续学习，积极参与公司各类技能提升培训。 4.无不良从业记录，符合行业从业基本规范。 5.有销售、客服、房产、金融、教培等相关行业经验者优先。 6.特别优异者年龄、学历条件可适度放宽。 四、岗位核心亮点 1.行业稳定，前景广阔：保险为刚需民生行业，市场需求持续增长，不受消费寒冬影响，长期稳定。 2.免费培训，新手无忧：公司提供全套岗前+在岗培训，专业导师一对一带教，手把手教学，无需行业经验，快速从新手变高手。 3.资源扶持，转化轻松：公司提供沉睡、孤单客户资源，搭建客户服务平台，不用盲目跑市场，降低获客及转化难度。 4.晋升透明，公平公正：主管、业务精英双轨发展路线可选，发展空间广阔；晋升无资历、无背景限制。 5.福利完善，多重保障：公司配置商业意外、医疗保障，保额80000起；晋升以后，享有公司提供的商业养老保险。 五、收入构成 1.基本法收入（以收展为例）：新人培训津贴、客户服务津贴、主管职务津贴等基础津贴及推荐新人奖、复效奖、年度展业奖等达标奖励。 2.业务佣金：高比例新单及续保佣金，多劳多得。 3.方案奖励：新人职业化成长方案、企划业务方案等方案奖励。 整体月收入范围：4000~11500，收入以达成基本法、方案相应业绩、参会等要求核算发放。（25年入司一年内新人人均税前月收入4336元，25年非一年内新人人均税前月收入11593元） 六、我们希望你 想靠自己努力提升收入，愿意踏实学习、长期发展。只要你勤奋努力，我们就愿意给你平台、资源和机会！欢迎想在寿险业长期发展的小伙伴加入！

一、岗位内容 1、为客户提供专业全面、量身定做的保险和银行理财规划服务，包括保障、储蓄、投资、子女教育、养老社区、保险金信托规划等，为高净值客户提供资产配置和财富传承方案； 2、为客户提供专业建议，与客户保持良好沟通，做好客户维护与售后服务，不断提升客户满意度。 3、运用财富规划和顾问式营销理念，以客户需求为导向，捕捉开拓业务机会； 4、维护老客户做好长期服务工作，索取转介绍开发新单。 二、薪资待遇和工作时间 1、薪资包含：补贴＋新人津贴＋提成＋年终奖，入司首年平均年薪15-20万，两年以上年薪30万一50万，收入上不封顶。 2、上班时间：周一到周五，双休，不加班 3、提供专属定制的储备主管培养计划和人才引进方案。 三、福利待遇 1．公司提供专业化课程培训，年薪百万主管陪同面谈客户，传授销售经验促进成交。 2. 团队提供定期季度团建、课外培训、下午茶歇、形象照拍摄等。 3．团队统一策划客户活动，如周边一日游、水果采摘、财富沙龙、手作工艺、插花、点茶、网球赛等，不低于每月2-4场。 4．每年提供2次伙伴出省或者国外长途旅游。 四、任职资格 1．学历要求大专及以上，25周岁到50周岁。2．优秀的沟通能力，性格坚韧能吃苦，适应能力强。 3．抗压能力强，想挑战高薪职业，认可保险行业。 4．团队配合度高，有组织管理能力。

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，建立并维护长期稳定的客户关系 3.深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案 4. 参与商务谈判、合同签订及后续跟进，确保回款及时 5.定期反馈市场信息与竞品动态，协助优化销售策略 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 具备基础销售经验或优秀应届毕业生均可，学习能力强 3. 诚实守信，责任心强，有团队协作意识 4.熟练使用办公软件，能适应短期出差或灵活工作安排 5.专业不限，市场营销、工商管理等相关专业优先

1。负责西湖益联保客户联系，纸质保单递送2。及时回复西湖益联保客户咨询3。社区驻点，；4。年龄25周岁以上，会使用办公软件； 5。积极与社区对接工作，协助居民西湖益联保客户理赔工作时间： 早9:30-15:30，午休一个半小时，周末双休，节假日正常放假

财通证券桐庐白云源路营业部财富顾问招聘信息岗位基础信息单位：财通证券股份有限公司杭州桐庐白云源路证券营业部岗位：财富顾问薪资区间：8000~40000元岗位工作内容以业务创收为核心目标，引导客户建立财富规划理念；负责客户开发、财富管理业务、机构业务协同、综合业务拓展与存量客户持续维护。任职要求1.学历：全日制本科及以上，条件特别优秀者学历可酌情放宽；2.证书：需取得证券从业资格（可入职后考取）；拥有金融行业从业经历、基金从业资格、投资顾问资格人员优先录用。员工福利六险二金法定节假日正常休假带薪年休假联系方式地址：杭州市桐庐县白云源路1035号11楼。

[我们在寻找这样的你] 1、年龄20-28岁，大专以上学历； 2、优先考虑：做过销售、电销等相关工作经验； 3、有活力、有热情，想随着平台成长实现一定成就； 4、新人、小白、没有经验的都欢迎，主要要有一颗赚钱的心~ 5、有能力追求高提成的欢迎来聊~ [我们能给到] 1、底薪5600+提成5%-40%； 2、工作时间：周一至周五8.30-18.00，周休一天半，周日下午13.00-18.00；法定节假日正常休息 3、提成阶梯式+各种现金奖励； 4、入职缴社保，试用期薪资业绩完全不打折； 5、公司统一提供精准客户，不需要打陌生电话不需要外出发展客户； 6、三个月或半年根据个人能力有晋升的机会； 7、新人入职有完善的专业入职培训，销售技巧培训、情绪管理、职业规划、沟通技巧等； 公司氛围轻松，交社保，有现金奖励，有补贴，基本每天都有下午茶~公司大部分都是年轻的95后，也不太会给你压力。行业领导的天花板远远高于一般销售行业，能力够奖金无上限!!

站在千亿抗衰风口，定义你的财富新高度 这不仅是一份工作，更是一次重塑职业生涯的“战略选择”。 在这个时代，选择往往大于努力。如果你渴望打破收入天花板，如果你相信“结果导向”的硬核价值观，那么，请花三分钟了解这个正在重塑美业格局的机遇。 关于平台：深耕行业十五载，全闭环集团化布局 美道医药集团，自2008年创立以来，已发展成为集研发、生产、销售、模式搭建与市场落地于一体的全闭环集团化企业。我们拥有： 6大全国运营中心，28家商务子公司，2家生产研发工厂。 8000+ 名在职员工，其中包含一支超过 5000人的庞大商务铁军。 我们不做短平快的生意，我们致力于打造美业的百年老店。在这里，你将依托集团的强大背书，手握最具竞争力的王牌。 关于项目：FUMMY抗衰大师，填补市场空 白的黑科技 我们联合欧洲荷兰Smas公司及多家医疗美容机构，历时7年(3年研发+4年临床)，重磅推出FUMMY抗衰大师。 核心壁垒：拥有30余项专利技术，独家运用SML-光谱矩阵与ICE-T零感温控技术。市场定位：颠覆传统医美，实现不开刀、不破皮、无痛无恢复期，精准解决30+人群的面部衰老痛点。 品牌背书：一线明星代言、CCTV品牌中国栏目推广、中国人保千万承保、国家3A级诚信企业。 这是一个处于“萌芽期”的蓝海市场。全国300万家美容院，数亿潜在消费者，FUMMY正在填补美业30年来的技术空白。作为先行者，你将占据最有利的起跑线。 关于模式：轻资产运营，结果导向的共赢 机制 我们深知，信任是合作的基石。因此，我们采用她“先做结果，后谈合作”火的零风险模式： 无需老板先投资：我们提供仪器+产品，美容院老板0负担。 消费者买单即成功：我们通过爆卡拓客，先帮美容院做出业绩，再谈深度合作。 你的工作很简单：利用公司提供的精准客户资源（美业老板），通过电话/微信沟通，促成合作，启动业绩收现。 关于回报：不设上限的薪酬体系，兑现你 的每一分努力 在美道，我们不谈虚的，只看结果。在这里，高薪是常态，贫穷才是新闻。 提成秒结：开单后24小时内发放提成，绝不拖欠。 收入天花板：单单提成3000-40000元不等。 真实战绩：公司销冠入职7个月喜提保时捷卡宴；最优秀团队长月入60万+：入职满6个月的同事，平均月薪23000元+。 晋升双通道： 个人贡献者：专注业绩，月入20万不是梦。 团队管理者：享受伯乐奖+管理奖，打造千人团队，实现财务自由。 我们寻找这样的你 年龄：24-36岁（优秀者可放宽至40岁)，正值人生黄金奋斗期。 心态：对赚钱有极度的渴望，拒绝平庸，拒绝“混日子”。 背景：不限学历，不限经验。但如果你是各行业的销冠，或拥有美业资源，我们将为你开启绿色通道，重点培养。 加入我们 工作时间：09:30-18:30，做六休一（周日休），人性化管理，但要求高效执行。 面试预约： 如果你已准备好迎接挑战，请直接联系 聂瑞达（运营部销冠，退伍军人出身）。 高效沟通，非诚勿扰。 盛佰颜（杭州） 营销策划有限公司 美道医药集团——让美发生，让富实现。

我们不是催收！不是催收！不是催收！ 行业概括： 个人或企业债务领域，一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，业务覆盖全国 主营业务： 1.各大银行信用卡或信用贷款逾期：停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息违约金等费用，最长可分60期 2.互联网金融/网贷平台：避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息 3.房地产一站式解债综合服务：断供保房、担保剥离、工资卡解冻等服务咨询 帮扶制度： 1.多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 2.一对一帮扶系统:师徒传承一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 3.纵深服务系统:向下延伸服务,全方位赋能支持 4.售后客服体系:无忧操作，及时解答客户疑问 5.积极创新能力:持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1.性别年龄不限，心态年轻积极健康 2.可接受无经验(前期有老员工带) 3.思维清晰，学习能力强，有目标感，能为达目标善于思考 4.热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5.深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作当中 6.吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，经得起打击，守得住希望 7.有过负债经历，有办过POS机，办过信用卡，贷款，催收，保险金融，旅游行业，美业，房地产，二手车新车交易，人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容： 1.公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户意向客户高，好成交 2.对客户进行整理归类，长期维护好客户关系。工作时间：（朝九晚六，中午休息1.5小时）工作氛围轻松无压力 福利制度：社保+生日福利+节日福利+不定期团建+伴手礼+零食下午茶 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书

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任职要求： 2. 能接受长期全国出差。 3. 熟练操作智能手机，沟通表达顺畅，执行力强，工作认真负责。 薪酬福利： 1. 薪资结构：无责底薪5000元+提成，综合月薪10000-20000元，上不封顶。 2. 团队氛围：年轻化团队，以00后为主，沟通高效、氛围轻松、晋升空间透明。 3. 其他福利：出差全包、带薪培训、完善晋升通道、团队团建等。

薪酬构成：“底薪+绩效”餐补＋交通补＋全勤共500”业绩薪资拿多少主要取决于个人，是“赚钱的岗位”。缴纳五险 接受零经验销售专员，春节前没有业绩要求。 工作时间：9:00–18:00单休。 核心工作内容： 1.主动开拓：通过电话主动联系杭州地区的汽车4S店、维修店或相关汽车服务门店的销售经理或负责人。 2.商务洽谈：向目标客户清晰介绍公司提供的合作项目、服务价值及合作模式。 3.促成合作：核心目标是精准客户对接到4S店达成。 4.后续维护：对已合作的客户进行初步的关系维护，确保合作顺利启动。 岗位性质与前景说明（务必向候选人阐明）： *工作特点：项目处于快速拓展期，业务节奏可能很快，有可能在入职当天即获得客户并产生业绩。 *挑战与要求：前期可能存在业务空白期，需要候选人具备极强的责任心、拼搏精神和抗压能力，能够自我驱动，持续开拓。