
电气二次设计项目主管(J10608)
1-1.5万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科设计电气二次设计开关柜配电柜控制柜高压
岗位职责:
1、承担220kV及以下变电站电气二次系统设计任务;
2、参与项目现场勘查、方案设计、资料报审及技术交底工作;
3、负责设计过程中图纸变更与协调,配合现场施工技术支持;
4、开展电气二次专业相关的技术统筹与管理工作。
任职要求:
1、具备220kV智能变电站或常规变电站设计经历者优先考虑;
2、电气工程及其自动化或相关专业,专科及以上学历;
3、三年以上在电力设计院从事二次设计工作的实际经验;
4、掌握本专业相关设计规程、规范及行业技术标准;
5、身体健康,工作认真负责,具备良好的沟通协作能力和抗压性。
职位福利:五险一金、周末双休、免费班车、项目奖金、差旅补贴、单身公寓
项目管理专员/项目主管
1.2-1.8万/月
建筑项目经理/项目负责人10年以上大专市政工程二级建造师
1、需具备十年以上项目管理相关工作经验;
2、持有施工方向二级建造师资格证书者优先录用!
项目主管
1-1.2万/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科
工作职责
主导自动化项目的全周期管理,涵盖需求分析、方案规划、资源调配及项目交付与验收环节。
制定详细的项目执行计划与关键节点,监控实施进度,及时发现并应对潜在风险,保障项目准时、保质、按预算完成。
统筹研发、生产、销售等多部门协作,促进团队高效联动,推动解决项目推进过程中的核心问题。
保持与客户的持续沟通,准确传递项目动态,确保客户需求被充分理解并有效落实。
任职要求
本科及以上学历,电气自动化等相关专业优先考虑。
拥有3年以上在仪器仪表或工业自动化行业从事项目管理工作的实践经验。
具备出色的跨部门沟通与协调能力,善于解决问题,能够独立主导复杂项目的顺利实施。
熟悉自动化项目的开发流程,具备基本的技术认知能力,可与技术团队顺畅协作。
保姆月结
会开车住家保姆【订单类型】:住家保姆【工作时间】:24小时【工作地址】:西青梅江壹号院附近【工作内容】:四口之家,男主人经常出差,哥哥住校周末回家,娘俩在家,开车接送女孩上学,做饭及家务卫生。【客户要求】:50岁以下,干净利索,做饭好,开车熟练。有相关经验优先考虑【籍贯要求】:暂无【工资标准】:7000-8000单休,根据个人能力定工资联系电话:
保安队长1-2人月结
招聘:招聘保安队长地址:天津市西青区华苑产业园区海泰东路12号TCL半导体招聘白班保安队长一名要求50岁以下责任心强能与现场领导有序沟通安排各岗位工作待遇:5500工作时间上12休12联系电话贺
开荒
明日有开荒保洁订单,面积为80-89平方米,价格为330元。
地址位于天津市西青区西营门街道津洲花园。
服务时间为08:00至08:30。
理货员收银员
高校内超市招聘收银员理货员岗位职责:1、负责超市日常收银,理货等工作,确保交易准确无误;2、提供优质的顾客服务,解答顾客咨询,处理退换货事宜;3、维护收银区域的整洁与秩序,确保现金及票据的安全;4、协助库存管理,及时补充商品,保持货架整齐;任职要求:1、具备良好的沟通能力和服务意识,能够耐心细致地与顾客交流;2、熟悉基本的收银操作,有收银经验者优先;3、诚实守信,责任心强,能够处理突发情况;4、身体健康,能适应站立工作,有团队合作精神;5、持有健康证,遵守公司规章制度,服从工作安排。6.顾客人少时理货上架检查保质期地址:西青大学城薪资待遇:底薪+提成+全勤奖,综合薪资4000左右联系电话王先生
项目经理1-3年大专
岗位职责:
1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与验收,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 协调设计、施工、监理及分包单位,解决现场技术与管理问题
3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案
4.组织图纸会审、技术交底、隐蔽工程验收及竣工资料归档
5. 落实安全生产责任制,定期开展安全检查与风险隐患排查
任职要求:
1.具备建筑工程相关专业背景,学历不限(优先考虑大专及以上学历)
2. 有建筑项目经理/项目负责人实际经验,经验要求不限(视项目复杂度可弹性匹配)
3.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准
4.持有二级及以上建造师资格证书(建筑工程专业),具备安全生产考核合格证(B类)
5.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识
装修项目部负责人
1-1.1万/月
项目经理10年以上学历不限装修经验丰富,会画图预决算,会造计划
装俢管理经验丰富,会画图,会预决算,会造(材料)计划!
项目经理
1.招聘可以做全国餐饮的项目经理 有一定的管理能力
2.要求做过300平方以上高端餐饮店项目管理
3.做过全国餐饮连锁店
4.能同时一天开工三家以上的项目经理
5.营业执照注册资金低于100万勿扰
6营业执照被告官司多勿扰
7.个人信誉差勿扰
安防弱电项目经理(需长期外派,含高空作业-20米以上)
9千-1.2万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专
岗位职责:
1. 负责区域内工程项目的全流程管控,包括接收项目资料并评估技术可行性;与甲方沟通确认进场条件;制定整体实施计划,明确任务分工、关键节点及资源安排;监督施工质量和安全管理;指导验收流程并审核竣工文件。
2. 全面把控工程施工进度与质量执行情况,通过审查日报、跟踪进度图表掌握项目实时状态;统筹协调各类资源;确保项目按既定节奏顺利推进并如期交付。
3. 负责工程维修工作的组织与管理,接收并处理报修信息;调度外勤人员执行维修任务;跟进维修过程并监督操作规范性;审核维修单据,保障故障问题有效闭环。
4. 履行工程团队管理职能,负责人员配置、日常考勤及绩效考核;组织开展专业技能与安全教育培训;合理分配工作任务并持续优化团队效能。
5. 负责外包人员的全周期管理,涵盖面试录用、日常监管、技能培训及绩效考评,实现劳务成本的有效管控。
6. 维护区域客户关系,妥善应对重大投诉及复杂商务事项,提升客户满意度与合作稳定性。
任职要求:
1. 学历与专业:大专及以上学历,电子工程、自动化、机械工程或相关专业优先;
2. 熟悉工程项目施工全过程,具备较强的计划编制、资源调配与风险预判能力;
3. 熟练操作飞书、Office等办公协同软件,具备扎实的数据分析与文档编写能力;
4. 具备良好的沟通协调能力和客户服务意识,能够高效处理现场突发问题及客户关系维护;
5. 工作责任心强,关注细节,具备较强的抗压水平和多任务并行处理能力;
6. 能够适应区域范围内长期出差安排。
建筑施工项目生产经理(精装修方向)
8千-1.2万/月
建筑施工生产经理/负责人3-5年学历不限质量管理进度管理安全管理
我公司主营房地产批量精装修、户内、公区、大型售楼处样板间(业态完全不匹配的不考虑)
(一)投标阶段
1、项目经理负责现场踏勘,掌握施工地点、场地条件、道路状况及周边环境等工程基本情况;
2、掌握建设单位、总包单位、监理单位相关情况,了解材料进出场、堆放区域、人员出入管理、垂直运输方式、住宿安排、施工用水用电等现场信息;
3、协助成本部门完成投标过程中的技术问题答复及技术方案优化工作;
4、主导编制技术标书内容;
5、落实公司交办的其他施工技术相关任务。
(二)施工阶段
1、参与项目团队搭建工作,经公司主管部门审核后组织实施;
2、参与经营部制定项目目标成本,经审批后签署目标责任文件;
3、参与选定分包劳务队伍与供应商,审核各类分包合同条款;
4、组织编制施工策划方案,报公司主管部门批准后执行;
5、组织安全、质量、进度、技术等方面的交底工作;
6、推进项目在安全、成本、质量、进度方面的目标达成,出现偏差时制定纠偏措施,报公司主管部门审批后实施;
7、统筹项目的合同、安全、质量、进度及资金管理工作;
8、明确项目部管理人员职责分工,并监督各项工作执行情况;
9、与公司各职能部门保持沟通协作,遇重大分歧上报主管部门,按最终意见执行;
10、全面对接施工现场的甲方、总包、监理等各方,做好协调与沟通;
11、负责施工人员的任务安排与日常管理;
12、办理并跟进现场变更签证事宜;
13、办理并跟踪催收甲方应支付的工程进度款项;
14、整理劳务班组、专项分包单位、自有工人付款资料,并发起付款流程;
15、完成公司安排的其他工作任务。
(三)竣工阶段
1、组织签署项目竣工或完工确认文件;
2、配合经营部门完成对甲方的结算工作;
3、配合经营部门完成对劳务班组、材料供应商、专业分包单位的结算;
4、配合完成剩余材料的临时存放及退库处理;
5、完成公司下达的其他施工技术类事项;
要求:不限;需具备相关行业及业态3年以上管理经验,熟悉施工技术,必须有同类业态独立负责并完成施工项目的经验;
薪资:8K-12K,13薪
综合维修工
急聘!急聘!急聘!洛卡小镇小区工程岗招聘|家门口稳定工作地点:天津西青大寺镇洛卡小镇(友谊南路外环线交口南200米)岗位1:综合维修薪资4000|上6休1,08:00-17:00,服从项目排班,需值班每周一天。岗位2:工程主管薪资4500|上6休1要求:20–60周岁,有相关工作经验,服从安排,经验丰富年龄可放宽福利:五险一金,提供宿舍,餐费自理推荐有奖:推荐成功入职,满1月奖100,满3月再奖100,合计200元推荐补贴!联系人:戈经理
工程主管/领班 5500-7000
5-7千/月
物业工程主管社保保险高温补贴1-2人月结全职
岗位职责:
1、负责大寺物业项目工程碎修,能够完成日常巡检,维护及故障处理
2、能够独立完成会议系统安装,调试与基础运维工作
3、带领工程师傅开展日常零星维修及应急抢修任务
4、配合项目管理要求,规范填写维修记录等
任职要求:
1、持有有效电工操作证,熟悉强弱电系统原理与实操
2、具备工程管理经验,能统筹协调维修工作
3、吃苦耐劳,责任心强,具备良好的沟通与带教能力
4、学历不限,有物业项目经验者优先
5、无不良从业记录,认同物业服务职业价值
岗位福利待遇:
1、月工资5500-7000(看个人能力)
2、五险一金,年底13薪,过节费,防暑降温费,煤火费,过节三倍工资等
3.有夜间值班(每天50元值班费)
综合维修工
9千-1.4万/月
综合维修工1-2人月结全职兼职,全职均可
岗位职责:
1.负责厂区/项目现场电气设备、动力线路的安装、检修与故障排除
2. 承担机械设备维护、水暖系统安装、空调制冷设备基础维保等综合维修任务
3.协同完成简易装饰装修、金属构件焊接(含电气焊、氩弧焊)等辅助性施工工作
4.严格执行安全操作规程,做好日常巡检与维修记录
5. 根据技能掌握广度与实操熟练度,逐步承担多工种交叉作业任务
任职要求:
1.动手能力强,具备独立完成维修任务的能力
2.具备维修电工基础能力,持有有效电工证者优先
3. 掌握机械维修、水暖、空调、焊接等一项或多项技能者更受青睐
4. 工作认真负责,吃苦耐劳,适应现场作业环境
5.学历不限,有相关实践经验者优先
机电工程项目主管
1.2-1.3万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专
此岗位在天津项目办公,包住,不包吃
一、岗位职责
1. 全面统筹工程项目施工全过程管理(涵盖质量、进度、安全、技术措施及成本控制),编制施工计划并组织实施,统一调度施工队伍、材料与机械设备。
2. 每周组织项目部成员及施工班组开展现场巡查,发现问题即时要求施工方整改,并持续跟踪直至闭环完成。
3. 按时向甲方及总包单位跟进工程进度款项,提升资金回笼效率,同步落实项目成本核算工作。
4. 妥善协调业主、监理、分包单位及相关政府主管部门的关系,保障工程顺利推进。
5. 负责施工现场的组织与管理,科学调配人力、物料和机械资源,有效控制各环节施工成本。
6. 组织并监督各专业工程师及时完成施工签证、洽商文件及设计变更手续,发现遗漏内容及时补充,并与甲方、总包沟通确认,维护项目应得权益。
7. 对现场管理人员反馈的问题迅速响应并妥善处理,避免影响工期进展。
8. 依据施工图纸、合同约定工期及施工规范标准,组织人员有序施工,确保工程高质量按时竣工交付。
9. 协调解决项目部内外部各项事务,保障运转顺畅。
二、任职要求
1. 必须具备一级建造师机电工程专业资格证书
2. 能独立承担机电工程现场管理职责,熟悉从开工到验收全流程所需填报的各类资料表格
3. 具备较强的团队协作意识,良好的沟通表达能力及现场协调能力
4. 熟练操作办公软件、CAD绘图软件及广联达算量软件
项目经理
8千-1万/月
项目经理3-5年大专
天津合盛兴建筑工程有限公司招聘:
装饰装修项目经理
1、精通精装/工装工程,协调现场关系,管理精装劳务分包,现场材料管理;
2、能够熟练使用AutoCAD及工作相关办公软件;
3、负责项目的实施:组织施工、掌握施工进度、把控施工质量;
4、熟悉项目图纸、施工方案编写、资料编制、设计变更、竣工验收、归档施工文件等;
5、能独立处理日常工作,具有较强的应变能力,能妥善的处理项目实施过程中出现的突发事件。
任职条件:
1、持一、二级注册建造师证书或中级职称优先考虑;
2、具备现场管理及协调能力;
3、工作责任心强,具有较强的计划管理能力、良好的沟通和协调能力,具有团队合作意识和整体观念。
新能源储能项目主管
1.5-3万/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科储能设计零碳园区综合能源虚拟电厂
1、负责综合能源解决方案的顶层架构设计、实施路径规划及技术风险管控;
2、围绕零碳园区、绿电直连等场景,深入挖掘客户实际需求与核心痛点,制定面向客户的整体设计方案,开展多类应用环境下的方案设计,形成可复用的标准产品体系;
3、协同产业生态伙伴,共建解决方案资源池,支撑重点项目的整体策划与执行,推动项目高效落地;
4、配合商务团队进行方案讲解,提供技术层面的成本测算支持,并参与招投标过程中的技术响应工作;
5、能够独立召集中型及以上项目组全员参与项目启动会议,统筹分配各专业设计任务、进度安排及成果构成,明确专业间协作机制与关键职责;
6、能够独立组织工程设计输入资料的收集与核验,牵头开展项目前期现场勘察,协调专业间资料交互、组织设计会审、技术评审、成果发布、施工交底、设计变更管理、竣工验收、驻场技术支持及项目文档归档等关键环节;
7、依据项目设计任务书,独立完成本专业全部设计内容,积极参与跨专业协同流程,按时提交本专业最终设计成果;
8、具备独立校核与审查本专业(或工作组)相关技术方案、设备选型及新技术应用成果的能力,主导项目组设计变更控制,严格把控变更类型与频次;
9、能够独立牵头各专业对外沟通与协调事务,组织内外部技术评审会议,具备独立解决复杂技术难题的能力;
工程部主管
1-1.2万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科一级建造师
岗位内容:
1. 全面负责智能化与自控类(厂房方向)项目的规划、设计与统筹安排,精准把控项目各阶段进度,保障工程的质量、工期、安全及回款执行;
2. 组织跨部门协作与沟通,合理调配人员资源,分配工作任务,监督执行过程,确保项目高效有序推进;
3. 建立并完善项目管理相关标准与流程,持续优化管理体系,提升整体工程管理效能;
4. 针对项目潜在风险提前识别预警,制定应对方案,并及时向管理层汇报进展与问题;
5. 对团队成员进行技术指导与培训,提升团队专业能力与综合素养;
6. 负责项目成本与收益管理,协调资源配置,推动项目实现最优盈利。
任职要求:
1. 本科及以上学历,计算机、电子、自动化等相关专业优先;
2. 具备五年以上相关岗位工作经验,有完整且成功的项目管理案例;
3. 熟悉弱电智能化系统及自控管理平台,具备扎实的项目风险管控能力;
4. 沟通协调能力强,擅长团队建设与管理,能有效激发团队工作动力;
5. 学习与适应能力突出,能接受出差安排,抗压能力强;
6. 英语精通,可熟练运用英语进行交流,持有C1驾驶证及一级机电建造师证书者优先。
福利待遇:提供餐补、话补、车补、证书补贴,五险一金齐全
精装修项目经理多名
1-1.5万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年学历不限硬装项目装修管理成本管理进度管理住宅地产安全管理质量管理材料管理
公司主营地产批量精装修项目,土建、安装、幕墙等业务方向不符者请勿投递。主要项目集中于京津冀区域,需具备出差及外派意愿。拟聘项目经理将负责以下工作:
(一)投标阶段
1、牵头开展施工现场实地勘察,掌握现场地理位置、场地条件、道路状况及周边环境等基础工程信息;
2、调研并整理建设单位、总包单位、监理单位相关情况,熟悉材料进出场流程、堆放区域、人员出入管理、垂直运输安排、生活住宿配置、施工用水用电布置等现场资源信息;
3、协同成本部门完成投标过程中的技术问题答复及工艺优化建议;
4、主导技术标书的编制工作;
5、落实公司交办的其他施工技术相关任务。
(二)施工阶段
1、参与项目团队搭建,经公司职能部门审核通过后组织实施;
2、参与经营部制定项目目标成本方案,经审批后签署目标责任文件;
3、参与选定分包作业队伍及供应单位,审核各类分包合同条款;
4、组织编写施工策划方案,报公司主管部门批准后推进执行;
5、组织开展安全、质量、进度、技术等方面的专项交底;
6、确保项目在安全、成本、质量、进度方面达标,发现偏差及时制定整改措施,报批后实施;
7、统筹项目的合同、安全、质量、进度及资金全流程管理;
8、明确项目部管理人员职责分工,并监督各项任务执行情况;
9、与公司各职能条线保持对接与协作,重大分歧上报主管部门裁决,并按指导意见执行;
10、全面对接甲方、总包、监理等外部单位,做好沟通协调工作;
11、负责劳务人员的工作安排与日常管理;
12、主导现场变更签证事项的办理与跟进;
13、负责工程款进度申报,并跟踪催收甲方应付款项;
14、汇总劳务班组、专业分包、自有工人付款资料,发起内部付款审批流程;
15、完成公司安排的其他工作任务。
(三)竣工阶段
1、组织签署项目竣工或完工确认文件;
2、协助经营部完成对甲方的结算工作;
3、协助完成对劳务班组、材料供应商、专业分包单位的结算核对;
4、配合完成现场临时仓储管理及剩余材料退库处理;
5、执行公司下达的其他施工技术类收尾任务。
电力系统设计(主网)项目主管(J10750)
5000-10000元/次
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科电力设计输变电工程电气工程注册电气工程师电力系统潮流计算
岗位职责:
1. 能够独立组织中等规模及以上项目组全体成员开展项目启动会议,布置各专业具体设计任务、进度安排及成果构成,明确专业间的协作分工与核心职责;
2. 可独立开展工程设计输入资料的收集与核实工作,承担接入系统相关技术支持事务,与供电单位及业主对接接入方案;组织编制接入系统报告,并主导报告编写;协调供电部门完成报告审查,获取相应的接入系统批复文件;
3. 根据项目设计任务通知单,能独立完成本专业全部设计内容,参与全流程跨专业协同,按时提交本专业设计成果文件;
4. 可独立承担项目中本专业(或工作组)的技术方案、设备选型及新技术应用成果的校核与审核工作,负责项目设计变更管理,严格把控变更性质与数量;
5. 能独立召集项目组技术专题(协调)会议,对设计方案进行研讨、优化与改进,在主任工程师指导下确定综合性技术原则和技术实施方案;
6. 可独立开展项目组涉及各专业的对外沟通与协调工作,组织内外部技术评审,具备独立解决关键技术难题的能力;
7. 在部门负责人支持下,可自主申请并协调项目实施所需各类资源,包括院内、院外的技术与人力资源;
8. 能独立指导项目组成员协同处理项目实施过程中的重点问题,把控设计进度与成果质量,汇总并提交所负责项目的进展报告及运行简报。
任职要求:
素质模型:
1. 具备外派工作意愿及相关经验
2. 环境适应能力强
3. 持续学习能力突出
4. 沟通表达顺畅有效
5. 组织与计划能力扎实
6. 抗压能力良好
7. 专业知识应用熟练
8. 掌握设计流程管理方法
专业技能模型:
1. 熟悉电力行业及国家电网相关法律法规、规程规范;
2. 熟练使用PSD软件进行潮流计算与短路电流分析;
3. 掌握电气设备与设施的基本原理及其功能特性;
4. 熟知专业内部及跨专业协作流程;
5. 了解相关辅助专业的基础知识;
6. 具备良好的沟通表达、组织协调能力和抗压能力。
变电工程项目经理
9千-1.3万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科
工作职责:
1、主导电力工程全生命周期管理,涵盖前期手续办理、现场施工组织、物资供应协调、调试送电实施、竣工交付及结算审计全过程,全面把控安全、质量、进度与造价四大核心目标。
2、负责施工现场安全文明管理、高风险作业监管以及工程质量工艺验收工作。
3、统筹管理设计、监理、施工及设备供应商等各参建方,推进工序衔接、履约评价和现场全流程管控。
4、控制项目投资成本,管理设计变更、签证申报、竣工结算与审计流程,落实工程资料全过程归集与档案闭环管理。
5、定期组织项目进度回顾、风险预判与问题整改闭环,协调属地通道事宜,保障投产后运维及质保期内履约到位。
任职资格:
1、全日制本科及以上学历,自动化、电力等相关专业;
2、具备5年以上35KV及110KV变电站安装类电力工程项目管理经验;
3、熟练掌握35KV/110kV输变电工程专业技术知识,熟悉线路工程、变电站土建、电气一二次系统、通信自动化、电缆施工工艺及相关验收标准;
4、了解电力系统运行原理、电网架构布局、变电站并网投运流程及电网调度与运维规程;
5、精通施工现场安全文明管理、进度执行、成本控制与物资设备全周期运作,能有效统筹EPC总包、监理、施工、设计等各方单位;
6、具有出色的项目整体规划能力、抗压能力、跨部门沟通协调能力及数据分析能力;
7、责任心强,执行力突出;
8、持有一级或二级建造师证书者优先。
项目开发经理(J10798)
1.5-3万/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科能源开发管理
岗位职责:
1. 负责储能(包括独立储能、工商业储能、台区储能等)、源网荷储一体化、零碳园区、绿电直连等项目的全周期开发,主导商机获取、政企沟通、方案设计、投资建设推进及资源协同。
2. 持续关注新能源领域政策导向与市场变化,及时识别并储备优质项目机会。
3. 对接政府机构、电网单位及产业园区,协调落实项目指标、用地、电力接入等关键资源,完成立项、备案、环评、并网等相关合规流程。
4. 牵头编制技术方案与投资分析模型,输出可行性研究报告,为投资决策提供支撑依据。
5. 统筹项目从立项到招标、施工建设及并网全过程,把控进度、成本与质量目标,协调处理重大实施问题。
6. 整合内外部合作资源,推动项目顺利投运、验收交付与效益提升,实现商业化运营目标。
任职要求:
1. 本科及以上学历,新能源科学与工程、电气工程、能源经济、项目管理等相关专业优先考虑。
2. 具备3年以上新能源行业工作经验,曾专职从事项目开发相关工作。
3. 拥有3年以上新能源项目开发实践经历,具备储能项目成功落地经验者优先。
4. 熟悉新能源行业相关政策法规,掌握项目全流程审批手续办理流程。
5. 具备较强的政府与企业资源开拓及维护能力,可独立对接政府部门、工业园区、大型工业客户,准确把握合作需求。
6. 精通商务谈判、投资测算与风险评估,能主导完成可研报告及投资方案编制,精准控制项目成本、收益与回款周期。
7. 具备良好的市场敏锐度、跨部门协作能力和抗压能力,能接受不定期出差安排。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供西青区项目经理招聘在线招聘信息,主要招聘西青建筑项目经理/项目负责人相关人才。作为建筑项目经理/项目负责人工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解建筑项目经理/项目负责人的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。