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精装工程项目经理
9000-11000元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专公装工程家装工程幕墙门窗工程装饰装潢工程
岗位职责: 1. 熟悉各类施工工艺标准及材料核算、成本管理,掌握各阶段项目验收关键点与操作流程,具备独立承担大型工装项目实施的实战经验; 2. 代表企业执行对业主的工程承包协议,在本项目中落实公司关于质量、进度、安全等方面的管理要求; 3. 能够科学规划施工流程,按既定要求确保工程高质量、准时交付; 4. 组织编制施工组织方案及技术措施,并全面推动落地实施; 5. 参与项目所需材料、设备及劳务单位的招采工作,具备对分包方、供应商的监督与评估权限; 6. 搭建项目管理架构,明确岗位职责分工,统筹指挥现场生产经营,调配人力、资金、物资与机械设备; 7. 负责项目日常运作管理,协调内外部沟通事项; 8. 管理项目各项费用收支情况; 9. 主导工程竣工验收、结算以及后续售后服务工作; 10. 与公司其他职能部门保持高效协作,保障项目顺利推进; 11. 自有稳定施工团队资源者优先考虑。 任职资格: 1. 本科及以上学历,工程管理或建筑类相关专业(建筑学、土木工程、工业与民用建筑、给排水、工程管理、建筑工程(管理)、建筑经济管理等方向优先); 2. 累计工作经验满5年,其中至少3年从事工装项目或基层现场工作; 3. 能够接受长期外派,适应驻场工作模式; 4. 持有驾照且具备熟练驾驶能力; 5. 持有国家一级或二级注册建造师证书者优先; 6. 精通CAD绘图软件操作; 7. 具备良好的沟通协调能力和书面表达能力; 8. 品行端正,诚信务实,服从公司管理和任务安排,严格遵守各项规章制度,能承受加班及高强度工作节奏。 职位福利:五险一金、节日福利、餐补、带薪年假、采暖补贴
项目经理
1-1.1万元/月
项目经理3-5年大专
岗位职责: 1.负责装修工程的现场管理与施工协调,确保项目按计划高质量交付 2. 审核施工图纸、材料清单及工艺方案,把控技术标准与规范执行 3.监督施工质量、安全与进度,及时发现并解决现场技术问题 4. 与设计、采购、劳务等多方对接,保障各环节高效协同 5.编制及归档工程资料,配合竣工验收与结算工作 任职要求: 1. 具备装修工程相关工作经验,熟悉住宅/公装施工全流程 2.熟练掌握装饰装修施工工艺、材料性能及国家验收规范 3.具备良好的现场组织能力、沟通协调能力及责任心 4.能适应工地环境,可接受短期出差或项目驻场 5.持有建造师证、施工员证或相关职业资格证书者优先 6.8000--12000.元 岗位职责: 1.负责装修工程现场管理与施工协调,统筹进度、质量、安全,确保项目按期高质量交付 2.审核施工图纸、材料清单及工艺方案,严格执行国家装饰装修规范及技术标准 3. 监督施工全过程,及时发现并解决现场技术、工艺及配合问题,把控隐蔽工程与关键节点验收 4. 协同设计、采购、劳务及甲方等多方,推动跨部门高效协作与信息同步 5. 编制整理施工日志、变更签证、竣工资料等工程文档,配合完成竣工验收与结算归档 任职要求: 1. 具备装修工程相关工作经验,熟悉住宅/公装项目全流程施工管理 2.精通装饰装修常用工艺、主辅材性能及国家/行业验收规范(如GB 50210) 3.具备较强的现场组织能力、跨团队沟通协调能力及高度责任心 4.能适应工地作业环境,接受短期出差或项目驻场安排 5.持有二级及以上建造师证、施工员证或相关职业资格证书者优先 岗位职责: 1.负责装修工程现场管理与施工协调,统筹进度、质量、安全,确保项目按期高质量交付 2.审核施工图纸、材料清单及工艺方案,严格执行国家装饰装修规范及技术标准(如GB 50210) 3. 监督施工全过程,重点把控隐蔽工程与关键节点验收,及时解决技术、工艺及交叉配合问题 4. 协同设计、采购、劳务及甲方等多方,推动跨部门高效协作与信息同步 5. 编制整理施工日志、变更签证、竣工资料等工程文档,配合完成竣工验收与结算归档 任职要求: 1. 具备装修工程相关工作经验,熟悉住宅/公装项目全流程施工管理 2.精通装饰装修常用工艺、主辅材性能及国家/行业验收规范 3.具备较强的现场组织能力、跨团队沟通协调能力及高度责任心 4. 能适应工地作业环境,接受短期出差或项目驻场安排 5.持有二级及以上建造师证、施工员证或相关职业资格证书者优先
项目负责人
1-1.3万元/月
项目经理5-10年大专
负责本次市政工程的内外协调,全程内外管理
装修工程主管
9000-11000元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专质量管理安全管理装修管理商业地产硬装项目装修造价材料管理进度管理
岗位职责: 1. 熟悉各类施工工艺标准、材料核算与成本管理,掌握各阶段项目验收关键点及流程,具备独立承担大型工装项目实施的实践经验; 2. 代表企业执行对业主的工程承包协议,在本项目中落实公司关于质量、进度与安全的各项要求; 3. 能够科学规划施工流程,确保按期高质量完成项目建设任务; 4. 组织编制施工组织设计和技术方案,并全面推动落地执行; 5. 参与项目所需材料、设备及劳务资源的招采工作,具备对分包单位和供应商进行监督与评估的权限; 6. 搭建项目管理架构,明确岗位职责分工,统筹指挥现场生产经营,调配人力、资金、物资及机械设备; 7. 负责项目的日常运作管理,协调内外部沟通联络事宜; 8. 管理项目各项费用的收支情况; 9. 主导工程竣工验收、结算办理以及后续售后服务工作; 10. 与公司其他职能部门保持高效协作,保障项目顺利推进; 11. 自有稳定施工班组资源者可优先考虑。 任职资格: 1. 本科及以上学历,工程管理或建筑类相关专业(如建筑学、土木工程、工业与民用建筑、给排水、工程管理、建筑工程(管理)、建筑经济管理等方向优先); 2. 累计工作经验不少于5年,其中至少3年从事工装项目或基层施工管理工作; 3. 可接受长期外派,能驻守项目现场; 4. 持有驾照且具备熟练驾驶能力; 5. 持有国家一级或二级注册建造师证书者优先录用; 6. 精通CAD制图软件操作; 7. 具备良好的沟通协调能力和书面表达能力; 8. 品行端正,诚信可靠,服从公司统一管理和工作安排,严格遵守各项规章制度,能适应加班及高强度作业节奏。 职位福利:五险一金、节日福利、餐补、带薪年假、高温补贴
变电工程项目经理
9000-13000元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科
工作职责: 1、主导电力工程全生命周期管理,涵盖前期手续办理、现场施工组织、物资供应协调、调试送电实施、竣工交付及结算审计全过程,全面把控安全、质量、进度与造价四大核心目标。 2、负责施工现场安全文明管理、高风险作业监管以及工程质量工艺验收工作。 3、统筹管理设计、监理、施工及设备供应商等各参建方,推进工序衔接、履约评价和现场全流程管控。 4、控制项目投资成本,管理设计变更、签证申报、竣工结算与审计流程,落实工程资料全过程归集与档案闭环管理。 5、定期组织项目进度回顾、风险预判与问题整改闭环,协调属地通道事宜,保障投产后运维及质保期内履约到位。 任职资格: 1、全日制本科及以上学历,自动化、电力等相关专业; 2、具备5年以上35KV及110KV变电站安装类电力工程项目管理经验; 3、熟练掌握35KV/110kV输变电工程专业技术知识,熟悉线路工程、变电站土建、电气一二次系统、通信自动化、电缆施工工艺及相关验收标准; 4、了解电力系统运行原理、电网架构布局、变电站并网投运流程及电网调度与运维规程; 5、精通施工现场安全文明管理、进度执行、成本控制与物资设备全周期运作,能有效统筹EPC总包、监理、施工、设计等各方单位; 6、具有出色的项目整体规划能力、抗压能力、跨部门沟通协调能力及数据分析能力; 7、责任心强,执行力突出; 8、持有一级或二级建造师证书者优先。
项目经理
岗位职责: 1.年龄45岁以下,持有有效焊工操作证,3年以上氩弧焊实操经验,能独立完成不锈钢、碳钢、管道等焊接作业,把控焊接质量与工艺要求,有设备安装相关经验; 2.负责班组带队管理,人员安排、任务分配、现场统筹、班组纪律与安全管理; 3.能独立看懂施工图纸,到项目现场勘查、测量尺寸、核对安装条件、管控现场施工进度; 4.能独立完成工程量核算,根据材料、人工、工期、现场情况做成本测算; 5.能接受项目现场出差、驻场,吃苦耐劳、责任心强、安全意识高; 6.做好施工记录、材料统计、班组考勤与日常管理工作。 薪资福利: 综合月薪:9000-11000元(能力优秀可面议) 缴纳五险一金+商业保险,提供食宿及其它福利。
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专园林/景观工程
核心职能: 1、中标前:实地勘察、投标协助 2、施工准备:团队搭建、施工组织设计、材料采购计划、施工图纸预算编制 3、施工现场管理:安全监督、进度控制、质量把控、成本核算、合同资料归档、工程计量与回款跟进 4、项目完工阶段:竣工验收组织、结算文件编制、结算款项回收、项目复盘分析、项目交接工作 5、施工队伍管理:施工班组资源拓展、合作谈判、履约能力评估 6、客户关系维护:快速响应客户需求,协调资源高效解决问题,定期开展客户回访,建立长期合作关系,推动持续合作 经验要求:统招本科及以上学历,市政、园林、水利、植保等工程类相关专业,担任项目经理岗位满2年以上 项目要求:独立主导完成不少于1个项目的预算或结算工作,项目类型包括市政工程、生态修复、水利工程、园林绿化工程 能力要求:熟练使用CAD、工程预算软件、Cass等专业工具及常用办公软件 团队建设:成功培养项目经理或生产主管不少于2人 证书要求:持有一级建造师证书(专业为市政、水利或建筑工程) 其他要求: 1、品行良好、身体健康,能适应长期异地出差及外派工作 2、可全国调配,自带车辆,愿意随项目派驻现场
项目经理经验不限大专
天津企业招聘喝茶项目经理:要求持有天津二级建造师带安全员b,上6休1,早9晚6,没事可以早走,联系吴经理
工程项目负责人
7000-8000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科安装工程净化工程
岗位职责: 1. 负责公司承接的净化工程项目全过程的执行与管理工作 2. 确保项目在规定周期内按质量标准及预算目标顺利完成 3. 统筹调配项目所需的内外部资源,及时处理实施过程中的各类问题 岗位要求: 1. 本科及以上学历,工程管理或相关专业背景 2. 具备3-5年工程领域实际工作经验 3. 熟悉项目管理的流程与方法,具备较强的执行能力 4. 拥有良好的沟通协调能力及团队协作意识 5. 有互联网、软件行业或大型企业工作经历者优先考虑 6. 持有一级建筑建造师资格证书 薪资待遇:月薪8000-1万
装修工程主管
1-1.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年大专软装项目硬装项目进度管理质量管理装修管理成本管理安全管理材料管理
1.精通各类设计软件,拥有施工管理经验,能够有效控制工程质量与进度,确保项目顺利高效实施。 2.兼具设计创意与现场监理能力,善于推进方案落地,严格把控施工环节,保证工程品质与交付周期。
保姆月结
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天津 西青区
6月5日 00:44拨打电话
天津西青区中北镇火锅鸡烧烤店急招聘烤工一名,都是常规串,品种少,操作简单,有想法的赶紧联系
烧烤1-2人
天津西青中北镇火锅鸡烧烤店急招聘烤工一名,都是常规串,品种少,操作简单,有想法的赶紧联系,张总
天津 西青区
6月5日 00:31拨打电话
西青区来一车男女不限260/10/
绿化
西青来一车男女不限260/10/
天津 西青区
6月5日 00:27拨打电话
天津西青区/滨海新区招聘混凝土罐车司机,月工资5000元保底,加提成,按月发工资,包吃住,
搅拌罐车司机包住包吃月结
天津市西青区/滨海新区招聘混凝土罐车司机,月工资5000元保底,加提成,按月发工资,包吃住,赵队
天津 西青区
6月5日 00:05拨打电话
天津西青区招打胶,8小时400元日结
320-400元/天
打胶1-2人日结
天津市西青区招打胶,8小时400元日结
施工主管长期1-2人
招聘土建施工负责人一名。要求熟练使用仪器设备,熟练操作办公软件,能有序安排施工作业面。薪资福利电话沟通。工期至2028年2月。内蒙古蒙东地区项目较多,可长期合作。工作地址为呼伦贝尔变电站项目。
呼伦贝尔
6月4日 23:44拨打电话
高速公路施工队长
4000-6000元/月
施工主管长期1-2人月结全职
1. 你招高速养护施工队长,岗位属性是现场统筹带队管理,生产负责人/生产经理最贴合施工队长的岗位职责,平台匹配精准,推荐给对口找活的老师傅。 信阳高速养护找带班,懂现场管理、持大车证能开双排,无经验勿扰,待遇私聊。 信阳高速养护找带班,懂现场管理、持大车证能开双排,无经验勿扰,待遇私聊。
施工主管长期3-5人月结全职
户用光伏项目部施工主管,懂技术,会管理施工队伍 工作地点:周至,岐山 上班时间:早8点—晚6点 工资待遇:底薪5000+提成+节假日福利+年底分红。 公司提供住宿 岗位职责: 1.全面负责施工现场的组织、协调与管理工作,确保工程进度、质量与安全目标达成 2.编制并落实施工计划、技术交底及安全文明施工方案 3.监督施工班组作业,及时解决现场技术问题与工序衔接问题 4.配合甲方、监理单位开展验收工作,做好施工日志及过程资料归档 5. 控制材料使用与人工成本,定期汇报现场动态及风险事项 任职要求: 1. 具备施工管理相关工作经验,熟悉建筑施工全流程 2.熟悉国家及地方施工规范、质量验收标准和安全生产法规 3.具备良好的沟通协调能力与团队管理能力 4.责任心强,能适应现场工作环境,执行力强
土建技术管理员
5000-6000元/月
施工主管长期1-2人月结
招聘一位土建技术施工管理员6000到7000持有证件。
施工主管长期1-2人月结全职
岗位职责: 1. 全面负责施工现场的组织、协调与管理工作,确保工程进度、质量、安全及成本目标达成 2. 编制并落实施工计划、技术交底和安全文明施工方案,监督各班组按规范作业 3. 统筹材料、设备、人员等资源调配,及时解决现场技术与管理问题 4. 配合甲方、监理及设计单位开展验收、变更与签证工作,确保资料完整合规 5. 落实安全生产责任制,定期组织安全检查与教育培训,杜绝重大安全事故发生 任职要求: 1. 具备建筑工程、土木工程等相关专业背景,学历要求不限(优先考虑大专及以上学历) 2. 有3-5年施工现场管理经验,熟悉房建或市政类项目全流程施工管理 3. 持有二级及以上建造师证书(建筑工程或市政公用工程专业)及安全B证 4. 熟悉国家及地方施工规范、质量验收标准和安全生产法规 5. 具备良好的沟通协调能力、责任心强,能适应项目驻场工作
项目经理
5000-10000元/月
项目经理经验不限学历不限
项目在天津西青区,急招项目经理,项目工期半年以上,续持一级机电建造师,安全员B证。
工程经理
6000-7000元/月
工程经理经验不限大专燃气管道工程
工作职责 1. 统筹燃气配套设施的工程建设管理工作,确保项目全流程符合行业规范与安全标准。 2. 负责施工项目的进度把控、成本控制与质量监督,协调解决现场技术难题与跨部门协作问题。 3.项目前期协调工作,完成上级领导安排的其他工作事项。 任职要求 1. 专科及以上学历。 2. 具备燃气行业工作经验,熟悉行业安全规范与操作流程。 3. 熟练使用办公软件,具备驾驶手档车能力,能适应现场工作需求。 4. 拥有施工管理经验者优先,具备较强的统筹协调、逻辑思维与沟通表达能力。
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科电力设计输变电工程电气工程注册电气工程师电力系统潮流计算
岗位职责: 1. 能够独立组织中等规模及以上项目组全体成员开展项目启动会议,布置各专业具体设计任务、进度安排及成果构成,明确专业间的协作分工与核心职责; 2. 可独立开展工程设计输入资料的收集与核实工作,承担接入系统相关技术支持事务,与供电单位及业主对接接入方案;组织编制接入系统报告,并主导报告编写;协调供电部门完成报告审查,获取相应的接入系统批复文件; 3. 根据项目设计任务通知单,能独立完成本专业全部设计内容,参与全流程跨专业协同,按时提交本专业设计成果文件; 4. 可独立承担项目中本专业(或工作组)的技术方案、设备选型及新技术应用成果的校核与审核工作,负责项目设计变更管理,严格把控变更性质与数量; 5. 能独立召集项目组技术专题(协调)会议,对设计方案进行研讨、优化与改进,在主任工程师指导下确定综合性技术原则和技术实施方案; 6. 可独立开展项目组涉及各专业的对外沟通与协调工作,组织内外部技术评审,具备独立解决关键技术难题的能力; 7. 在部门负责人支持下,可自主申请并协调项目实施所需各类资源,包括院内、院外的技术与人力资源; 8. 能独立指导项目组成员协同处理项目实施过程中的重点问题,把控设计进度与成果质量,汇总并提交所负责项目的进展报告及运行简报。 任职要求: 素质模型: 1. 具备外派工作意愿及相关经验 2. 环境适应能力强 3. 持续学习能力突出 4. 沟通表达顺畅有效 5. 组织与计划能力扎实 6. 抗压能力良好 7. 专业知识应用熟练 8. 掌握设计流程管理方法 专业技能模型: 1. 熟悉电力行业及国家电网相关法律法规、规程规范; 2. 熟练使用PSD软件进行潮流计算与短路电流分析; 3. 掌握电气设备与设施的基本原理及其功能特性; 4. 熟知专业内部及跨专业协作流程; 5. 了解相关辅助专业的基础知识; 6. 具备良好的沟通表达、组织协调能力和抗压能力。
项目经理
8000-10000元/月
项目经理3-5年大专
天津合盛兴建筑工程有限公司招聘: 装饰装修项目经理 1、精通精装/工装工程,协调现场关系,管理精装劳务分包,现场材料管理; 2、能够熟练使用AutoCAD及工作相关办公软件; 3、负责项目的实施:组织施工、掌握施工进度、把控施工质量; 4、熟悉项目图纸、施工方案编写、资料编制、设计变更、竣工验收、归档施工文件等; 5、能独立处理日常工作,具有较强的应变能力,能妥善的处理项目实施过程中出现的突发事件。 任职条件: 1、持一、二级注册建造师证书或中级职称优先考虑; 2、具备现场管理及协调能力; 3、工作责任心强,具有较强的计划管理能力、良好的沟通和协调能力,具有团队合作意识和整体观念。
机电工程项目主管
1.2-1.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人10年以上学历不限工业建筑医疗建筑安装工程
单位主营机电分包业务,以厂房项目为主,涉及水电暖通、汽车及净化行业领域,项目基本位于外地。现招聘机电项目经理一名,需具备较强的现场协调与沟通能力,尤其在对接监理、业主及相关资料管理方面经验丰富。公司自有施工队伍,大型项目配有带班人员,小型工程可直接带队施工。技术层面不要求面面俱到,但需具备较强的责任心与整体项目把控意识。工作需长期驻场,接受出差安排,证件不限。优先考虑有南通地区总包机电单位或南通本地机电分包企业工作经验者,沟通协作及配合意识更佳。
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科设计电气二次设计开关柜配电柜控制柜高压
岗位职责: 1、承担220kV及以下变电站电气二次系统设计任务; 2、参与项目现场勘查、方案设计、资料报审及技术交底工作; 3、负责设计过程中图纸变更与协调,配合现场施工技术支持; 4、开展电气二次专业相关的技术统筹与管理工作。 任职要求: 1、具备220kV智能变电站或常规变电站设计经历者优先考虑; 2、电气工程及其自动化或相关专业,专科及以上学历; 3、三年以上在电力设计院从事二次设计工作的实际经验; 4、掌握本专业相关设计规程、规范及行业技术标准; 5、身体健康,工作认真负责,具备良好的沟通协作能力和抗压性。 职位福利:五险一金、周末双休、免费班车、项目奖金、差旅补贴、单身公寓
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科
岗位职责: 1. 能够独立牵头组织中等及以上规模项目组的项目启动会议,统筹安排各专业设计任务、进度节点及成果构成,明确各专业间的协作分工与核心职责; 2. 可独立开展工程设计输入资料的收集与核实工作,组织项目前期现场勘察,协调推进专业间资料交接、设计会审、设计评审、成果发布、施工交底、设计变更、竣工验收、现场技术服务以及项目资料归档等关键环节; 3. 根据项目设计任务书要求,独立完成本专业全部设计内容,积极参与全专业协同流程,按时提交本专业设计成果文件; 4. 能够独立承担本专业(或工作组)技术方案、设备选型及新技术应用成果的校核与审查工作,主导项目设计变更管理,有效控制变更类型与频次; 5. 可独立召集项目技术专题(协调)会议,组织对设计方案进行研讨、优化与改进,在主任工程师指导下确定综合技术原则和实施方案; 6. 能独立组织开展项目涉及的各项外部沟通与协调工作,主持内外部技术评审会议,具备独立应对和解决复杂技术问题的能力; 7. 在部门负责人支持下,可独立申请并协调项目实施所需资源,包括院内、院外的技术与人力资源支持; 8. 能够独立指导项目团队成员协同处理项目执行中的重点难题,把控设计进度与成果质量,汇总并提交所负责项目的进展报告与运行简报。 任职要求: 1、全日制本科及以上学历,电气工程及其自动化、电力线路等相关专业; 2、具有5~7年主网线路设计工作经验; 3、熟练掌握高压输电线路、土木工程、通信等相关领域专业知识,并能熟练应用; 4、熟悉电力行业及相关国家电网的技术标准、法规与规范; 5、了解本专业及跨专业协作流程; 6、具备良好的沟通表达能力及组织协调能力。 职位福利:五险一金、带薪年假、周末双休、节日福利、班车、员工食堂
弱电工程主管
8000-10000元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专一级建造师
岗位职责: 1、协助开展项目售前支持,完成图纸深化设计及技术交底等相关工作。 2、依据所承接工程的具体要求,制定施工计划,落实开工前的人员配置、技术准备、物资筹备及相关审查事项。 3、编制开工报告、实施性施工组织方案、施工技术措施、安全交底文件、图纸会审资料等前期技术文档。 4、确保施工过程中各类手续和资料完整齐备,包括施工记录、签证资料、设计变更文件等。 5、统筹管理项目关键指标,保障工程质量、安全生产、成本控制及工期目标的全面达成。 6、核算图纸中的材料与设备工程量,合理控制使用数量,并根据现场实际情况进行二次深化设计。 7、组织并监督施工现场作业,统筹安排材料供应、设备进场及施工进度计划的执行。 8、监督检查施工质量与工程进度,制定预防性措施防范质量问题或进度延误,及时处理出现的质量缺陷。 9、编制施工进度计划并实施动态管控,定期向部门负责人汇报实际完成工程量。 10、跟踪项目工程款支付进度,按施工节点申报进度款项并推动回款,按时提交施工产值报告。 11、协调业主单位、设计方、监理单位、质监机构及其他相关施工单位的关系,保障项目顺利推进。 12、审核施工队伍已完成的工程量,并进行准确计量确认。 13、组织并安排专业人员开展各系统的联调联试工作。 14、主导项目竣工验收流程及设备移交事宜,办理相关交接手续。 15、负责竣工图绘制、结算资料整理以及售后质量保障工作的落实。 任职要求: 1、大专及以上学历,电气工程、智能化、自动化等相关专业背景。 2、熟练掌握楼宇自控、视频监控、门禁系统、综合布线、计算机网络等弱电系统的原理及相关知识。 3、熟悉智能化弱电工程施工流程与工艺标准,具备现场安装指导、施工监督及系统调试能力,可独立处理常见技术问题。 4、具备良好的沟通表达能力,善于识别问题、分析成因并提出解决方案;具有较强的组织协调与管理能力;工作认真负责,富有团队协作精神,能适应出差安排。 5、有五年以上住宅、商业综合体、工业厂房(含PLC自控系统)或海外项目管理经验者优先考虑。 6、英语读写流利,口语交流顺畅,能够接受驻场出差,持有一级机电建造师资格证书者优先。 7、具备独立驾驶能力。 职位福利:五险一金、餐补、项目奖金、年终奖、交通补助、通讯补助、带薪年假、节日福利
项目主管
1.2-2万元/月
建筑项目经理/项目负责人经验不限本科汽车安全项目智能汽车项目智能网联汽车汽配项目
岗位职责 1. 负责项目立项申请及启动筹备工作; 2. 编制项目实施计划,参与项目整体规划并跟进执行全过程; 3. 组建项目团队,开展项目状态汇报与内外部资源协调; 4. 管理项目进度,识别潜在问题与风险,撰写项目周报、月报,定期向客户反馈进展,保障项目顺利推进; 5. 承担项目采购相关工作,统筹供应商管理及配套支持事宜; 6. 维护客户合作关系,针对客户需求与业务发展提供专业建议; 7. 主导项目收尾工作,完成总结复盘与经验沉淀。 岗位方向及工作地点: 传统/智驾仿真;整车架构/测试;算法开发/研究; 工作地点:北京/上海/天津,入职培训地点:北京 岗位要求 1. 本科及以上学历,工程类、电子信息、计算机或管理相关专业; 2. 具备较强执行力,具备良好英语沟通能力者优先考虑; 3. 拥有汽车电子技术领域工作经验者优先; 4. 持有PMP、ACP等相关认证者优先; 5. 可接受出差安排。
工程部主管
1-1.2万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科一级建造师
岗位内容: 1. 全面负责智能化与自控类(厂房方向)项目的规划、设计与统筹安排,精准把控项目各阶段进度,保障工程的质量、工期、安全及回款执行; 2. 组织跨部门协作与沟通,合理调配人员资源,分配工作任务,监督执行过程,确保项目高效有序推进; 3. 建立并完善项目管理相关标准与流程,持续优化管理体系,提升整体工程管理效能; 4. 针对项目潜在风险提前识别预警,制定应对方案,并及时向管理层汇报进展与问题; 5. 对团队成员进行技术指导与培训,提升团队专业能力与综合素养; 6. 负责项目成本与收益管理,协调资源配置,推动项目实现最优盈利。 任职要求: 1. 本科及以上学历,计算机、电子、自动化等相关专业优先; 2. 具备五年以上相关岗位工作经验,有完整且成功的项目管理案例; 3. 熟悉弱电智能化系统及自控管理平台,具备扎实的项目风险管控能力; 4. 沟通协调能力强,擅长团队建设与管理,能有效激发团队工作动力; 5. 学习与适应能力突出,能接受出差安排,抗压能力强; 6. 英语精通,可熟练运用英语进行交流,持有C1驾驶证及一级机电建造师证书者优先。 福利待遇:提供餐补、话补、车补、证书补贴,五险一金齐全
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