岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，统筹服务、出品、成本及人员管理 2. 制定并执行月度经营计划，达成营收与利润目标 3. 监督食品安全与卫生标准落实，确保合规运营 4.组织员工培训与绩效考核，提升团队服务意识与专业能力 5.处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与顾客满意度 任职要求： 1.具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅后厨全流程运作 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3. 责任心强，注重细节，有成本管控意识 4. 具备基础财务知识及数据分析能力 5. 持有健康证，无食品行业不良从业记录

有三年以上经验，会酒店运营及管理，OTA运营等经验

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，管控成本、提升营收，确保各项运营指标达成 3. 组织员工培训与考核，打造高效、稳定的服务团队，落实服务标准与食品安全规范 4.处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与门店良好口碑 5.协调与供应商、总部及相关部门的沟通协作，保障物资供应与政策落地 任职要求： 1.具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅、后厨及运营全流程 2. 具有良好的沟通协调能力与团队领导力，抗压能力强 3.熟悉食品安全法规及餐饮服务标准，持有健康证 4.具备基础财务意识与数据分析能力，能熟练使用办公软件 5.责任心强，服务意识突出，有连锁餐饮管理经验者优先

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餐饮服务

岗位职责 1、全盘门店运营管理：全面负责KTV门店日常经营、现场管理，统筹前厅、服务、保洁等全员工作，制定每日、每周、月度经营计划，确保门店正常稳定营业，完成公司既定营收、利润目标。 2、营销业绩管控：负责门店拓客引流、节假日活动策划、储值活动、会员维护，提升包厢翻台率、酒水销量及整体营业额；分析门店经营数据，优化经营策略，提升门店盈利能力。 3、团队人事管理：负责员工招聘、岗前培训、在岗带教、日常排班、考勤、绩效考核与激励，规范服务流程，提升整体服务质量，稳定团队、降低人员流失率。 4、成本物资管控：负责门店酒水、物料、耗材盘点与库存管理，把控物资损耗、水电、人力成本，做好每日营收对账、账目核对，严控门店经营成本、提升纯利润。 5、服务与客诉处理：全程监管门店服务标准、环境卫生、包厢设备状态，及时处理客户投诉、现场突发问题，维护门店口碑与客户满意度。 6、安全合规管理：严格落实消防、治安、卫生安全管理制度，排查门店安全隐患，规范夜间营业秩序，对接相关部门检查工作，保障门店合规、安全经营。 任职要求 1、30-48岁，1-3年以上KTV、娱乐行业门店店长/主管全盘管理经验，熟悉量贩、商务KTV整套运营流程。 2、懂门店营销策划、拓客锁客，会做店内活动、会员维护，有本地客源、行业资源者优先。 3、具备优秀的团队管理、培训能力，执行力强，能抗压，适应晚班、夜场工作节奏。 4、情商高、沟通能力强，可独立处理客诉、突发事件，有较强的目标感和业绩思维。 5、无不良从业记录，熟悉消防安全、门店合规经营者优先。 薪资福利 1、薪资结构：底薪 + 高额业绩提成 + 绩效奖金 + 全勤奖 + 节日福利 + 年终分红，能力优秀薪资可面议、可上浮。 2、福利保障：包吃包住、团队团建、带薪假期、工龄奖励、晋升通道透明。 3、门店稳定经营、客源充足，氛围轻松，真心招聘、长期稳定发展。

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与经营目标达成 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，提升入住率与收益水平 3.统筹前厅、客房、餐饮、销售等各部门协调运作，优化服务流程与客户体验 4.负责团队建设与员工培训，提升管理效能与服务专业度 5.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2.具备较强的统筹协调能力、客户服务意识及危机处理能力 3.具备良好的沟通表达能力与团队领导力 4. 具备基础财务分析与成本管控意识 5.有连锁酒店或高星级酒店管理经验者优先

储备经理岗位要求大专及以上学历，热爱服务行业，具备成为管理岗的意愿与潜力，适应快节奏工作氛围，能够接受轮班工作制。通过实地训练、区域管理、楼面管理等工作，系统学习餐厅基本营运知识，负责管理当班员工、产品及设备运营，保障门店品质、服务、清洁标准化落地，为顾客提供物超所值的消费体验。在职期间可逐项学习财务管理、成本控制、生产订货、服务管理、人力资源管理等全套餐厅运营管理知识体系。薪资福利为综合月薪4000-6000元，入职缴纳五险一金，享受法定节假日三倍工资，提供免费员工餐，每周休息2天。晋升通道清晰，最快1年可晋升餐厅总经理，享有节日福利及各类日常激励奖励。招聘人数为5名。工作地址为西宁海湖广场麦当劳餐厅。

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、餐饮、等各部门协调运作，优化服务流程与人效管理 4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极向上的组织氛围 5.处理重大客户投诉、突发事件及合规事务，维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉酒店运营标准与平台运作 2.具有较强的统筹协调能力、抗压能力及危机处理能力 3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力，能有效激励一线员工 4. 熟悉酒店信息系统（如Opera）、财务基础及劳动法律法规 5.服务意识强，注重细节，具备职业化形象与高度责任心

文山州麻栗坡县职位：酒店前厅部经理薪资：7000-8000福利：五险、上六休一（国家法定节假日休息另计）、包吃包住。要求：45岁以下，有同等职位工作经验，有意者私聊！。

乌兰察布市察哈尔右翼前旗招工地小工/杂工(小工)

乌兰察布市察哈尔右翼前旗招氩弧焊

明天砍葵花需要工人一亩35小日期，有做的电话联系

有油工没，要一名，有2千多平米的业务，55岁以下的！。

商都，黄飞红花生招临促1名，130每天，到，连档期，有健康证，52岁以下电话，同步

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与经营目标达成 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，提升入住率与收益水平 3.统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与客户体验 4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，打造高效专业服务团队 5. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具备较强的统筹协调能力、客户服务意识与危机处理能力 3. 具备良好的沟通表达能力与团队领导力，能承受工作压力 4.具备基础财务分析与成本管控意识，熟练使用办公软件及酒店管理系统 5.有连锁酒店或高星级酒店管理经验者优先

延吉市招聘前台经理一名。薪资为4500-5000元。福利包括一日三餐、员工餐、法定假日三薪、五险一金及夜班津贴。工作地点位于吉林延边人民路879号4-4-22幢。

大酒店急招聘一名前厅主管。薪资条件面谈。联系电话：山东青岛。

宴会经理招聘 薪资：15000—25000，底薪+绩效+业绩分红 岗位职责 负责高端会所整体运营管理，搭建高标准服务体系；统筹团队管理、人员培训；高端客户接待与客情维护；把控门店环境、服务、食品安全、消防安全；统筹营收目标，成本管控。 任职条件 1. 5年以上高端会所、星级酒店、私宴会所管理经验； 2. 熟悉高端商务接待礼仪，具备优秀客诉处理、团队管理能力； 3. 形象得体，谈吐大方，拥有良好职业素养； 4. 具备经营思维，能够完成门店经营指标。 福利 五险一金，包食宿，带薪年假，节日福利，业绩分红，良好晋升空间

青橙主题酒店现招聘前厅主管一名，要求必须有三年以上管理工作经验。前台收银员两名，有工作经验者优先！联系电话：

招聘客房1名要求：有客房工作经验优先，爱干净、做事细心、有责任心地址：百旺家园一区北门尚客优酒店联系电话：欢迎有意者致电咨询！

登喜路商务酒店招聘前台一名岗位职责如下：（1）接待服务：热情、专业地接待每一位宾客，办理入住、退房手续，解答宾客咨询，提供酒店及周边信息指引。（2）预订管理：处理电话、网络及现场预订，准确录入系统，跟进特殊需求。（3）账务处理：熟练操作前台系统，准确处理宾客账务、发票开具及现金收付。（5）沟通协调：与客房部、餐饮部等部门紧密协作，确保宾客需求得到及时响应。（6）投诉处理：耐心倾听宾客意见，妥善处理简单投诉，维护酒店良好形象。实行倒班制度：上一休一。工资待遇优厚，保底3000，另算开房提成，奖金，全勤奖。联系电话：。

招聘酒店前台若干人员，上一休一，工资2000，管饭。联系电话：

山中无老虎集宁维多利店，蓝城云境店招兵买马啦[色][色][色][色]店长4名：工资6000-8000收银员5名：工资4300-5300传菜员3名：工资4200-4500服务员15名：工资4500-5300厨师长3名：工资7000-10000炒锅师傅5名：工资6000-8500炒锅二把刀5名：工资6000-7000凉菜大姐3名：工资4800-5300配菜工5名：工资4500-5200洗碗工（有洗碗机）5名：工资4000-4800杀牛蛙工5名：工资4000-4500打杂工5名：工资3800-4300因店面扩张！欢迎有才人士一起加入团队共同发展！一经录用待遇丰厚（每月工休3天，工资秒发）应聘电话：王经理

招聘：招聘店长2名，15000+，效益，分红，50岁以下厨师长2名，12000+，45岁以下管理层岗位股+基本工资+全勤+岗位工资+绩效奖励+分红每月公休两天。要求:有团队意识，身体健康，有工作经验者优先！联系电话:工作地址：集宁，丰镇

云锦酒店招聘前台接待1名（底薪+全勤+提成+节日福利），年龄40岁以下，有工作经验，有责任心，电话

招聘酒店前台。地址：艺龙瑞云酒店（丰镇大酒店院内）联系电话：

酒店招前台一名，上24小时休24小时，工资3000全勤200工作地址：集宁新区，新鑫智能酒店联系电话：

招聘酒店前台。地址：艺龙瑞云酒店（丰镇大酒店院内）联系电话：

【新店即将开业｜全城招人】本酒店新店筹备开业，现面向社会诚招以下岗位，期待踏实肯干的你加入！招聘岗位客房服务员：负责客房清扫、布草整理更换、房间卫生整理，吃苦耐劳，有无经验均可，带薪培训前台接待：办理入住退房，接待宾客，会基础电脑操作，形象得体，倒班制，有经验优先保洁：公共区域卫生打扫，工作简单，做事勤快我们提供新店环境好，工作氛围简单融洽工资按时发放，不拖欠岗位带薪培训，新手可教开业后福利完善要求：年龄合适，做事认真，服从管理，有服务意识，酒店相关经验优先，无经验愿意学也欢迎。联系：王先生电话：工作地点：商都县七台镇鹿王大街，巴盟饭店东200米，尚客优酒店