人事专员
前台贵宾接待、前台商务接待、商务服务接待、商务招募、人事HR、
我们是一家快速发展的跨境电商、国内电商、外贸、直播、社媒等多领域企业，专注于为客户提供优质的产品与服务，公司拥有很多年轻活力有上进心敢于挑战的团体和广阔的发展平台，现因业务扩展需要诚邀有志青年不管男女都欢迎加入我们，一起共同成长，
底线2000+提成（具体面谈）有相关经验优先，
岗位职责:
1.能够独立负责招聘渠道的维护与拓展，发布招聘信息，选简历，安排面试;
2、通过显示、线下多渠道招募合适人选完成签约：
3.协助办理员工入职、离职、转正等手续:
4.维护员工档案，确保信息准确无误;
5、了解员工思想动态，并提出正对性的政策控制流失率，提高员工士气，
6、协调部门各个岗位人员工作的安排，与公司其他部门协调，与总部其他公司协调等
7、考勤及工资的跟进，
8.完成上级交办的其他人事相关工作。
重点：
1】具备人力资源管理相关知识技能，
2】能够独立完成人力资源相关项目和任务
3】具有良好的沟通能力和团队合作精神
4】性格开朗，善于交际，情商高：
5】具有良好的沟通表达能力及思维能力，有耐心有毅力：
6】具有同行经验者，资源者优先：
人事专员
4000-6000元/月
人力资源专员/助理3-5年大专及以上五险一金及其他福利管理薪资核算招聘与配置
1.招聘与配置
2.劳动关系办理
3.薪资核算
4.人事档案管理
5.制度制定及落地优化
6.考勤管理
7.绩效考核管理
8.行政日常工作
9.配合领导完成其他工作。
注：请各位求职者认真看完上面的工作内容，上岗后每项都需要自己独立完成，没有相同岗位经验的请勿扰，避免浪费时间。
人事行政专员
4000-7000元/月
人力资源专员/助理3-5年本科及以上
岗位职责:
1. 组织并执行人才招聘及人员调配工作，保障人力供给与企业战略发展相匹配；
2. 制定并落实员工培训与成长方案，推动员工专业能力与职业素质持续提升；
3. 负责员工关系维护，妥善处理劳动纠纷，营造和谐稳定的职场氛围；
4. 梳理和优化行政管理制度与流程，提升日常运营效率，控制管理成本；
5. 办理公司各类资质证照相关事宜，维持与政府单位、合作方的顺畅对接。
任职要求：
1. 有人力资源管理或行政管理类专业基础，熟悉人力资源运作体系及相关法规政策；
2. 具备优秀的沟通协调能力，能高效协调员工事务与内部管理工作；
3. 可独立策划并推进培训与发展项目，具备良好的统筹与执行能力；
4. 精通常用办公软件及管理工具，确保工作高效有序推进；
5. 工作积极主动，责任心强，适应高强度工作节奏。
人事行政专员
3000-4000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专及以上不接受居家办公劳动关系办理大中型企业从业人事档案管理市场/传媒/公关招聘与配置人力资源/管理类专业
主要负责公司员工考勤管理、招聘邀约及应聘人员初步筛选，同时协助各部门处理日常行政事务与人员调动安排等，具体工作内容如下：
1、汇总员工出勤数据，参与薪资奖金的核算与发放流程，定期核查并更新员工通讯录，确保联系方式准确无误
2、统计员工加班时长，完成加班信息的审核及上报操作
3、结合各部门业务进展与人力需求，收集招聘需求，制定人员招聘方案，撰写岗位描述并发布至各招聘渠道，每日开展简历接收、初步筛选及面试邀约工作
4、办理员工入职与离职相关手续，协助落实工作交接事宜，配合完成内部岗位调整等相关流程
5、负责公司快递收发、来访人员接待，以及办公用品的采购与日常维护等工作
人事行政专员
3000-4000元/月
人力资源专员/助理3-5年大专及以上考勤管理不接受居家办公劳动关系办理销售人事/销售从业经验人事档案管理招聘与配置人力资源/管理类专业
岗位职责：
1. 制定并执行公司人力资源发展战略，涵盖招聘配置、培训发展、绩效管理及员工关系维护等模块。
2. 协助推进企业文化建设，策划并开展各类员工活动，营造积极向上的团队氛围。
3. 统筹员工从入职到离职的全流程管理，确保各环节高效有序运行。
4. 工作时间：8:30-12:00 14:00-17:30，月休4天。
任职要求：
1. 熟悉婚介领域业务特点，能快速适应公司文化及岗位工作节奏。
2. 具备优秀的沟通协调能力与协作意识，妥善处理各类员工关系事务。
3. 拥有较强的统筹规划能力，可根据企业经营目标动态优化人力资源配置。
前台人事
3000-5000元/月
人事专员经验不限学历不限混合办公不接受居家办公人力/财务/行政/法务客服市场/传媒/公关招聘与配置考勤管理绩效考核管理
岗位职责：
1.负责接待来访客人，提供boss号协助公司招聘；
2.处理日常行政事务，如文件整理、资料归档及信息录入；
3.协助人力资源部门进行招聘流程中的初步筛选与沟通；
4.维护办公区域的整洁与安全，确保良好的工作秩序；
5.支持团队会议安排，包括会议记录及后续跟进事项。
任职要求：
1.具备良好的沟通能力和服务意识，能够有效接待访客；
2.具有基本的办公软件操作能力，熟悉文档处理与资料管理；
3.有责任心，注重细节，能够高效完成多任务处理；
4.良好的团队合作精神，能够与各部门保持顺畅协作；
5.优先考虑有相关行业工作经验者。
人事专员
3000-8000元/月
人力资源专员/助理经验不限中专及以上不接受居家办公人事档案管理人力资源/管理类专业
地址：吉安迪乐威酒店28楼2822
薪资：3000+提成（无责任底薪）
时间：4天（可调休/连休）
工作内容：负责通过招聘平台进行人员招募，无需经验欢迎新人加入，入职后提供系统培训指导
人事行政专员
4000-7000元/月
人力资源专员/助理经验不限学历不限
岗位职责：
1.制定并执行公司人力资源发展战略，涵盖招聘、培训、绩效评估及员工关系维护等方面。
2.协助推进企业文化建设，策划并开展各类员工活动，营造积极向上的工作环境。
3.统筹管理员工从入职到离职的全流程事务，确保各环节高效有序运行。
4.工作时间：8:30-12:0014:00-17:30，月休4天。
任职要求：
1.熟悉婚介领域相关业务，能快速适应公司文化及岗位工作节奏。
2.拥有良好的人际沟通技巧和团队协作意识，善于处理员工关系中的各类问题。
3.具备较强的计划与组织能力，可根据企业经营目标动态调整人力资源配置方案。
发光字广告安装长期餐补3-5人日结
安装PVC文化墙，亚克力、不锈钢牌子，背胶车贴，发光字牌等，三年以上广告安装经验，安装工具齐全。安装点在吉安市井冈山大道附近。工资日结350/天，8个小时制，餐费补贴20/天，零星宣传物料安装，吉安市区内安装，长期有活要做。
人事助理
4000-8000元/月
人事专员大专及以上
月薪4000-8000，招人力资源专员/助理。主要负责员工招聘、入职、培训及日常管理。大专学历，年龄25-50岁，不限经验。工作稳定，机会多，有意者速来。
人事招聘工作
上班时间：8:3 0--11:30,2:30--4:30双休，节假日正常休息
工作内容：发布招聘信息，筛选简历，邀约面试
薪资构成：底薪+绩效+奖励+其他，月人4000+
公司福利：，医疗，重疾，养老)
免费培训+带薪旅游+团队帮扶
招两名年后上班搭子长白班不加班老板人超好
5000-8000元/月
人事专员经验不限学历不限弹性工作制不接受居家办公
岗位职责:
1. 负责公司岗位空缺人员筛选。
3. 保持良好的沟通协调，协助团队高效运作
任职要求：
1、善于沟通、按时完成上级交给的工作
2、拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队
3、具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法。
上班时间：
上六休一（调休制周一到周日随便哪天都可以）
招聘专员
5000-8000元/月
招聘专员1-3年本科及以上招聘与配置
岗位职责：
1、负责公司缺编人员、离职补充人员、新增岗位人员招聘工作；
2、按照培训计划开展培训的策划组织和落地实施工作，对培训过程进行管理并对培训效果进行评估；
3、做好人员招聘、培训的相关分析，不断提升工作效率和质量。
4、负责各部门的绩效监督工作。
任职要求：
1、大专以上学历，人力资源管理专业优先考虑；
2、了解招聘与培训基本工作流程；
3、具有良好的沟通能力。
招长白班办公室文员无需加班工作轻松
5000-8000元/月
招聘专员经验不限学历不限弹性工作制不接受居家办公
【薪资待遇】：
1、工资待遇：试用期一个月，试用期底薪5000+提成20%，综合工资8000--9500左右
2、高提成+50%提成月总额和工资9000-1.5万左右，
3、每月15号发工资,不定时给员工举办奖励政策。
随着你做的时间越久，工资越高！！
二、【工作内容】：
1、招聘邀约工作
2、每天负责通知面试人员来面试;对面试情况的跟踪及维护，组织、安排对接面试。
3、工作相对比较轻松，办公室上班。
三、【工作时间】：
08：30——18：30，上六休一，可自由调休。
1、年龄16-35周岁，学历中专以上，有无经验均可，我们会有老员工带。
2、要求性格开朗、自信具备良好的表达能力和沟通技巧，善于与人交流，有敬业精神。
3、办公环境：环境优雅，配有各自办公桌电脑，恒温办公室。
五、【员工福利】：
1、公司定期户外旅游；费用公司承担；
2、每月公司聚餐，部门聚餐。
3、员工生日礼品及节假日礼品发放。
晋升空间，招聘专员——招聘主管——公司合伙人
招办公室坐班文员工作轻松氛围好
5000-8000元/月
招聘专员经验不限学历不限弹性工作制不接受居家办公
【薪资待遇】：
1、工资待遇：试用期一个月，试用期底薪5000+提成20%，综合工资8000--9500左右
2、高提成+50%提成月总额和工资9000-1.5万左右，
3、每月15号发工资,不定时给员工举办奖励政策。
随着你做的时间越久，工资越高！！
二、【工作内容】：
1、招聘邀约工作
2、每天负责通知面试人员来面试;对面试情况的跟踪及维护，组织、安排对接面试。
3、工作相对比较轻松，办公室上班。
三、【工作时间】：
08：30——18：30，上六休一，可自由调休。
1、年龄16-35周岁，学历中专以上，有无经验均可，我们会有老员工带。
2、要求性格开朗、自信具备良好的表达能力和沟通技巧，善于与人交流，有敬业精神。
3、办公环境：环境优雅，配有各自办公桌电脑，恒温办公室。
五、【员工福利】：
1、公司定期户外旅游；费用公司承担；
2、每月公司聚餐，部门聚餐。
3、员工生日礼品及节假日礼品发放。
晋升空间，招聘专员——招聘主管——公司合伙人
吉安吉安县招消防水，学徒工多名，小工2名，中工2名，师傅一名(要会看图纸，独立完成项目)
工地学徒工消防水小工
吉安吉安县招消防水，学徒工多名，小工2名，中工2名，师傅一名(要会看图纸，独立完成项目)
临时工
打年前催债电话
要求:声音有点凶更好
50一个小时
四百一天
九点到六点
估计一两天打完为止当场结算
地点万安地铁站附近
电话
吉安泰和县招工地小工/杂工，门窗安装/塞缝，协助安装师傅完成安装门窗
100-300元/天
门窗安装小工塞缝长期包吃1-2人月结个人
吉安市泰和县招工地小工/杂工，门窗安装/塞缝，协助安装师傅完成安装门窗
吉安青原区招砼工/打灰/浇筑地坪磨光工人10人左右，一年工期。工资待遇电聊
6000-7000元/月
浇筑打灰砼工3-6个月6-10人周结包工吃苦耐劳技术好专业师傅
吉安市青原区招砼工/打灰/浇筑地坪磨光工人10人左右，一年工期。工资待遇电聊
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供吉安人事找人在线招聘信息，主要招聘吉安人力资源专员/助理相关人才。作为人力资源专员/助理工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解人力资源专员/助理的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
