职位描述 一、岗位职责： 1.负责仓库商品数据的验收、出入库、码放、保管、盘点等工作。 2.配合快递/物流的配货、发货。 3.负责退货的登记和整理，残件转正。 二、任职资格： 1.1-3年仓库经验，快消品礼品经验者优先！ 2.对待工作认真，具有责任心、较好的沟通能力。 3.会开车（手动挡） 福利待遇： 丰厚的节假日礼品福利+公司团建娱乐旅游。 无责底薪 。

招聘：急招仓库管理+工作简单薪资：3500-4500元/月岗位职责：负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作；负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作；负责相关单证的保管与存档；仓库数据的统计、存档、帐务和系统数据的输入；任职资格：1、物流仓储类相关专业；2、1年以上相关领域实际业务操作经验，3、熟悉仓库进出货操作流程，4、积极耐劳、责任心强、具有合作和创新精神。工作时间:8:30-12:00，13:30-19:00

仓库整理:理货，返货物料及时归位。 发货:按照客户订单备货

【薪资待遇】 1、（最少做1个月，也可以长期做）月保底到手工资8000---9000 2、其它奖励：根据公司盈利状况及员工表现，核发年终奖金。 3、社会保障：公司为员工缴纳五险一金。 4、工资以打卡方式每月5号准时发放，不压工资 【工作内容】 1、负责仓库的物料保管、入库、出库等工作 2、坐着上班，工作环境舒适，车间常年恒温，不穿无尘服 【任职要求】 1、身体健康16-55周岁男女不限 【食宿安排】 1、进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，全部免费。 2、饭堂提供各风味主食和小点，持厂牌即可刷卡就餐。 3、免费提供住宿，4-6人一间。宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。

招聘岗位包括仓库管理员、货车司机和仓库主管。 仓库管理员要求年龄48岁以内，会基本电脑操作，应届毕业生或有仓储经验者优先。薪资为26天综合4.5-5K。上班时间为14:00-19:00和04:30-08:00。 货车司机要求年龄48岁以内，持有B2以上驾照或货运从业资格证。薪资为26天综合5.5K。上班时间为15:00-19:00和04:30-08:30（送完清洁结束）。 仓库主管要求年龄45岁以内，有相关经验，薪资面试定7K+。上班时间为14:00-19:00和04:30-08:00。 工作地点位于河南郑州中牟县仁通街，丰树（郑州）产业园。

负责铅酸电池厂家中转库的发货、理货、三包电池的检测及配组工作。电池分货打托型号大的比较重，比较合适该岗位。 试用2个月，第一个月固定工资150元/天，中餐补助10元/天，第二个月开始施行绩效工资。基本待遇在5000-7000元，淡旺季有区别。2个月。

招聘：仓库管理员（五险+包住）薪资：5000~6000元/月【岗位职责】1.统筹安排生产工人进行产品挑选、分装及包装工作，确保流程高效有序；2.协调仓库与生产、采购、物流等部门间的沟通合作，保障物料流转顺畅；3.负责仓库日常数据管理，包括出入库记录、库存盘点及统计分析，确保数据准确；4.监控库存状态，及时预警异常情况，并独立分析问题、提出并落实解决方案；5.承担仓库现场管理责任，监督作业规范，合理分配工作任务并跟进执行进度。【任职要求】1.具备仓库管理相关基础知识，熟悉仓储作业流程及操作规范；2.**的沟通协调能力，能有效推动跨部门协作；3.对数字敏感，具备较强的数据管理与统计分析能力；4.工作认真负责，具备一定抗压能力，能独立分析问题并提出可行性解决方案。

跟踪客户订单，打印订单，跟踪收货数据

招聘：仓库管理员+电单车维修员薪资：3000-6000元/月岗位职责】1、负责电池的充换电工作；2、负责电池出入库管理工作；3、负责整体资产管理工作；4、负责仓库的值守工作；5、负责在仓期间的消防安全检查；6、完成领导交代的各种临时性工作。【岗位要求】1、需熟练操作智能手机；2、身体健康，体力充沛，服从管理。3.会修电单车，加计件累加【工作时间】19:30-7:30，夜班。【薪资福利】

招聘：仓管人员1名，，高中以上学历，需有相关工作经验，会操作电脑，25岁-35岁，薪资4500-6000，包吃住，工作地点：港区联系方式：

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。() 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。( )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。() 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！工作在苏州

明泰科技（科技熔铸分厂）招聘叉车工3名、行车工2名。 叉车工、行车工需持有效操作证。要求身体健康，能适应生产岗位工作。 工作内容为科技熔铸分厂生产相关岗位工作，包括叉车转运、行车操作等。 薪资待遇：满试用期后5000-8000元，年终奖金2000-15000元。 工作地址位于市回郭镇D1路。

1楼做防水瓦，小工一个180一天，日结

郑州市管城回族区招工地小工/杂工、空调安装/维修小工150-180

当天安排入职·包吃包住· 不收费 日结 / 月结 均可安排 ---------------------------------------------- 薪资待遇（真实靠谱） ? 小时工：28元/小时 280元一天，包吃包住，多劳多得 月薪保底9000以上 ? 正式工：7500-8000元/月 早8晚5 缴纳五险一金，稳定有保障 每月10号发薪，不压工资 随走随结，可现金/微信结算 ---------------------------------------------- ?? 工作内容（轻松好做） ? 长白班，坐着上班 不过安检门，可带手机 ? 岗位多样化：仓管、扫码、贴标签、质检、物料、万能工等 ? 不会有人教，简单易学 ---------------------------------------------- 吃住福利（免费全包） ? 住宿：4-6人公寓房，空调热水齐全，可申请夫妻房 ? 吃饭：三餐公司全包，免费吃 ? 五险一金、年假、法定节假日正常放假 ? 每月休息8天，可自由选择加班 ---------------------------------------------- 马上报名（24小时在线咨询） 点击【在线微聊】/ 添加人事微信给你发厂区位置+介绍详细岗位+薪资明细 280一天！立即投递！在线咨询！ 新厂开招！大量招人！全程免费！ 无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！ 请直接点击【在线沟通】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：28/小时，280一天，人走账清，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底保底8000++免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴20/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：28/小时，280一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 小时工：28/小时，280一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 小时工：28/小时，280一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。工作在苏州，若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员，工作，公司每周提供班车到购物中心 报名点击下方--申请职位----点击微聊---在线添加咨询

【招聘】箱包成品仓仓管员1名岗位职责：负责成品入库、出库核对、打箱，偶尔安排送货任职要求：有C1驾驶证，50周岁以内，有仓管经验优先，责任心强工作地址：花都狮岭华盛科创园17栋有意者电话联系：

库管1.年龄20-40岁，身体健康，能吃苦耐劳2.有仓库管理、盘点、出入库操作经验优先3.会基本电脑操作，细心负责，责任心强4.服从管理，遵守公司规章制度，无不良记录。1.负责仓库日常物资的验收、入库、保管、盘点、等工作2.负责物资出库、拣货、核对，确保账物相符3.登记出入库台账，熟练使用进销存/仓库管理系统薪资福利:•月薪：4000-5500元（会开叉车另外有补贴）•五险一金+节日福利品+月休4天招工人数:一名同步

招成品仓库仓管一名，长白班，联系人:

库管有库房工作经验，熟练使用办公软件，**不限，**岁以内。薪资福利:3000-6000元招工人数:1人工作地址:高邑县千秋路339号（工大院内）

1.出入库管理:负责各类装修材料的验收、入库、码放、保管、盘点及出库工作，确保账、物、卡一致。 2.现场管理:合理规划仓库布局，严格执行材料分类存放;做好仓库的防潮、防火、防盗及防尘工作，确保材料安全与品质。 3.单据与系统: 及时、准确地录入ERP系统或手工台账，妥善保管各类出入库单据、质检报告及合格证，做到日清月结。 4.退补货处理: 处理施工现场的退料、补料申请，核实数量与质量，协助项目部控制材料损耗。 5.盘点与报表: 定期组织仓库盘点，出具盘点报告，对盘盈盘亏原因进行分析并提出改进措施;定期向项目经理汇报库存预 警信息。 (二)任职要求: 1.2年以上仓库管理经验，有建材、装修、工程物资或五金机电行业仓管经验者优先。 2.专业技能:熟悉装修材料的基本属性、规格型号及存储要求;熟练使用办公软件(Excel)及ERPNMS仓储管理系统, 3.职业素养:工作严谨细致，对数字敏感，原则性强，具备良好的沟通协调能力及抗压能力。 4.身体条件:身体健康，能适应仓库环境，接受偶尔的加班或工地现场对接。 5.证书要求:持有叉车证。 6.公司免费提供宿舍，免费工作餐（中/晚），入职缴社保。

河南郑州招聘 发货人员5名，要求能吃苦耐劳，会开面包车，，年龄18-40岁，底薪第一个月4000，第二个月4500. 普工5名，要求勤勉敬业，男女不限，18-45岁，底薪第一个月3000，第二个月3500. 管饭，月休两天！ 有意向联系我

装卸车送整体家居！会开车有C证

不体检 不查纹身烟疤 长白班160到200元 【港区菜鸟三期电商】 工作岗位：打包，分拣，洗脸巾，牙刷等日常生活用品，纯小件，超级轻松！ 年龄16-45岁，男女不限 工作时间：上午9：00-22：00左右 首月工资15元/小时，每天有效出勤10到13个小时，月薪4500到5500元 次月开始计件工资，多劳多得，月薪5500-7000元，商业保险100元/月 长期工提供住宿，收费150元/月，水电费均摊！

岗位职责： 1.全面负责物流体系的规划、建设与日常运营管理，保障仓储、运输、配送高效协同 2. 制定并优化物流成本控制策略，持续降低运输、仓储及人工成本，提升运营效益 3.管理物流供应商及承运商，建立评估与考核机制，确保服务质量与履约稳定性 4. 主导物流信息系统（如WMS/TMS）的应用与升级，推动物流数字化与可视化管理 5.统筹应对突发物流问题（如时效延误、货损异常等），制定应急预案并快速闭环处理 任职要求： 1. 具备物流、供应链、工商管理等相关专业背景，学历不限 2.5年以上物流运营管理工作经验，其中至少2年团队管理经验 3.熟悉国内物流网络布局、多式联运及第三方物流运作模式 4. 具备较强的数据分析能力与跨部门协作能力，能独立推动流程优化项目 5.责任心强，抗压能力好，具备良好的沟通表达与决策执行能力

【岗位职责】 1. 负责和客户联系，与客户保持良好的协调关系，认真聆听客户的业务要求。 2. 及时处理客户投诉，做好相应的记录并根据要求上报。 3. 及时了解掌握货物的配送情况，发现异常情况，及时按公司相关流程进行处理。 4. 统计业务运行的各项数据并操作公司物流系统。 5. 业务单据的收集整理。 【岗位要求】

还在到处找日结？物流岗位安排上 白班：早8点到下午6点，240一天 夜班：晚8点到早上6点，260一天，都含一小时休息 打包、分拣、扫码、装卸岗位随便选 包吃包住，工资日结不压，长期短期都要 带人入职干满3天，到手200介绍费，想来直接问！

岗位职责 1.全面负责网点的日常运营与管理，确保收派件、分拣、扫描等环节高效顺畅。 2.制定并执行网点工作计划，合理调配人力、物力，优化工作流程，提升服务效率。 3.负责团队建设与管理，包括员工招聘、培训、考核及日常指导，提升团队凝聚力和执行力。 4.严格执行公司服务标准与操作规范，确保快件安全、准确、及时送达，积极处理客户投诉与异常情况。 5.监控网点运营数据（如时效、投诉率、遗失破损率等），定期分析并落实改进措施。 6.维护网点设施设备，做好物料管理，控制运营成本，落实安全生产与卫生管理要求。 7.配合公司开展区域业务拓展，维护客户关系，协助市场推广活动。

【岗位职责】 1. 规划省区快运干线、支线及传站线路，平衡成本与时效，提升资源利用率； 2. 梳理省区始发及到达快运静态路由，依据产品时效与总部规则，优化路由排布以降低成本并提升时效； 3. 针对场地、中转、班次、路由与时效等规划需求，提供解决方案； 4. 基于业务发展、客户时效需求及市场开发需求，优化网络布局以提升时效。 【岗位要求】 1. 具备快递网络时效

京东直招正式工，5000-8000元/月

【岗位职责】 1. 负责网点日常运营管理，包括订单处理、货物收发、运输调度、异常件处理等，确保各环节衔接顺畅； 2. 负责门店人员管理和岗位调配，确保各岗位人力充足； 3. 负责所属区域市场的业务开发和客户维护，定期回访客户，提升客户满意度和忠诚度； 4. 定期分析揽收数据，发现运营问题，制定改进方案，提升门店整体效率； 5. 具备成本意识，能控制门店人力、车辆、耗材等成本，提升利润率； 6. 会熟练使用物流管理系统、办公软件等智能设备的操作与维护。 【岗位要求】 1. 认同企业文化及发展方向； 2. 大专以上学历； 3. 有物流相关经验者优先； 4. 谦虚、务实，有抗压能力与服务意识，并能高效、独立完成公司下达的任务目标。 【福利待遇】 五险、住宿、节日福利、每年晋升考核