【诚招】客房保洁一名，年龄50以下，有酒店客房工作优先，每周2天假【诚招】酒店主管一名，年龄40以下，仔细，认真，有责任心

宴会酒店招聘前厅经理 薪资8000（责任心强，能够带团队） 联系电话:

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酒店经理 有工作经验者优先 薪资福利:工资面议 招工人数:1名

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前厅主管 年龄25 - 35岁，专科及以上（酒店管理、旅游管理类优先），2年以上酒店前厅同岗位管理经验；形象气质佳；具备优秀沟通协调及应变能力；熟悉酒店管理系统；服务意识强，能承受工作压力 薪资福利:5000 - 7000＋销售提成，包食宿、带薪年假、晋升通道、单休 招工人数:1名 工作地址:霸州市胜芳镇京华城上城

需要有三至五年酒店经验，年龄30至50岁

薪资待遇月薪：5,000-7,000元 其他福利：根据个人能力和经验面谈确定 任职要求 1. 年龄要求：25-45岁 2. 工作经验：3年以上餐饮行业管理经验，必须具备团队会议自助餐管理经验 3. 能力要求： 具备良好的团队管理能力和沟通协调能力 熟悉餐厅运营流程和服务标准 能够有效处理顾客投诉和突发情况 具有较强的责任心和服务意识 应聘方式：有意者请携带个人简历和相关证件到店面试 联系电话：[] 面试地址：[石家庄信息工程职业学院（藁城新校区）明德3号楼培训中心砚晟酒店]

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酒店管理

需要有四星级以上酒店大堂经理工作经验。 3-5年以上酒店前台工作经验，1-3年管理经验， 年龄在28-35以内。

招聘酒店经理，要求有5-8年以上酒店管理经验，有管理130间已上客房经验，有能力联系旅行社，有网上销售管理经验，团队管理房间排查等 ，待遇优厚，我方新装修酒店，诚邀有能力者加入我们。无经验无能力者误扰底薪加提成，上不封顶

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先

有五年以上酒店工作经历，作事认真负责，.对小酒店0TA运营精通，能尽快到岗

河北香河医院项目招聘厨师长一名，工资9000，五险，包吃住，负责日常菜单制定和菜品出品工作，日常就餐人数400人左右，做六休一，有意者联系潘经理

前台 需具备良好的沟通能力和服务意识，责任心强，能熟练使用办公设备，有酒店或前台相关工作经验者优先。工作态度积极，有团队协作精神，适应灵活排班安排。极竞电竞酒店现诚聘长期前台人员，工作内容轻松，适合追求稳定、希望积累服务经验的小伙伴。岗位职责包括：接待宾客、办理入住退房、处理客户咨询、维护前台区域整洁有序，以及协助完成日常运营支持工作。 薪资福利:月工资4800元起，另加200元全勤奖，收入稳定透明。 招工人数:若干 工作地址:胜芳

前台接待、送客、办理入住以及协助客人解决问题

燕郊烤肉店招聘前厅主管一名，月薪6000，电话

前厅经理 踏实肯干 薪资福利:具体面议 工作地址:老四院十字路口

客房服务员 50岁以下

招聘： 服务员4名 工资4000 领班1名 工资4500--5000 勤杂1名 工资面议 月休3天， 地址，稻香楼附近，三河酒家 电话同步 非诚勿扰，平台 望同行推荐，谢谢！

廊坊新世界酒店招聘西餐厨师主管一名，诚邀有志之士加入我们的餐饮团队。工作地点位于河北省廊坊市，薪资待遇面议，具体根据个人能力与经验而定。岗位主要负责西厨房日常运营管理，带领团队完成西餐出品工作，确保出品质量与出餐效率。需具备扎实的西餐烹饪技能和一定的管理经验，能够独立完成菜单设计及新品研发优先。酒店提供国家法定节假日休息、年假及每月公休八天，加班享受三倍工资待遇。入职即缴纳五险一金，保障员工基本权益。联系电话：崔师傅，欢迎有意向者来电咨询。

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客房服务员 年龄25 - 45岁，无明确要求，1年以上客房服务经验；身体健康；吃苦耐劳，工作细致认真；具备基础服务意识；能适应体力劳动 薪资福利:3500元／月＋做房提成，包食宿、带薪年假、多劳多得 招工人数:1名 工作地址:霸州市胜芳镇京华城上城

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