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酒店经理月结
【黄平县万和酒店诚聘酒店总经理】 岗位职责: -全面统筹酒店运营管理,保障服务质量与经营目标达成。 -制定并执行酒店的经营战略、年度计划及预算,达成营收、利润等核心指标。 -领导团队建设,维护客户及合作关系。 -把控酒店安全、卫生等合规性工作,应对各类突发情况。 任职要求: -3年以上综合性酒店经验 -熟悉酒店全流程运营,具备出色领导力与市场洞察力 薪资福利: -试用期两个月,试用期间8000无责底薪 转正后10000底薪高额提成,能力突出者,收入上不封顶,欢迎有野心有能力的您加入我们! -员工餐,免费住宿,节日福利,带薪年假 联系方式:宋总(,备注“酒店总经理+姓名”)非诚勿扰! 工作地址:黄平县金榜山公园旁万和酒店
酒店经理
3-4千/月
酒店经理1-2人月结全职C1驾照包吃住工资面议能上夜班
有工作经验,C 1驾照 能上夜班 工资面议
贵阳观山湖区工作4000-5000,包吃包住。
餐饮主管
工作4000-5000,包吃包住。
餐饮主管
要求完成公司安排的各项工作,认真履行职责,能吃苦耐劳,尽职尽责,具有亲和力,平易近人,善于与人沟通。人品正直。
餐饮主管
岗位职责: 1.全面负责食堂日常运营管理,包括餐品质量、服务标准及环境卫生监督 2.作为甲方对接负责人,定期汇报运营情况,及时响应并落实甲方管理要求 3.高效处理员工用餐投诉、突发问题及逃单等异常事件,维护良好就餐秩序 4. 协调厨房、服务、保洁等各岗位工作,保障供餐流程顺畅高效 5. 参与成本管控与数据分析,协助优化运营效率与服务质量 任职要求: 1. 具备餐饮现场管理经验,熟悉食堂或团餐运营模式者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与突发事件处理能力 3.责任心强,执行力高,能适应甲方单位工作节奏与规范要求 4.学历不限,持有食品安全管理员证或健康证者优先 5.无不良从业记录,认同服务导向型管理理念
酒店经理1-2人月结全职酒店管理
【松桃希望大酒店】招聘店长1名,男女不限,底薪8000元/月+绩效工资招聘要求:3年以上酒店管理经验,熟悉酒店运营、团队管理、OTA及客户维护,执行力强岗位职责:全面负责酒店日常经营、团队管理、营收指标、服务与安全管理其他福利:包吃住、社保、带薪年假、节日福利、晋升空间(具体以酒店制度为准)工作地点:松桃希望城大酒店报名联系:
餐饮主管
年龄28-40岁 岗位职责: 1. 全面负责餐厅日常运营管理,包括服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划,优化菜品结构与动线流程 3. 落实食品安全与卫生标准 任职要求: 1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨全流程运作 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题 3. 熟悉食品安全法规及餐饮服务标准,有相关工作经验者优先.责任心强,服务意识佳
酒店经理
4-6千/月
酒店经理1-2人月结全职
前厅管理 有相关工作经验优先岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,统筹前厅、客房、餐饮等各部门协调配合 2.制定并落实经营计划与服务标准,提升客户满意度与复购率 3.管理前厅接待、预订、礼宾及宾客关系维护工作,确保服务流程高效专业 4.监控运营成本与营收指标,定期分析经营数据并提出优化建议 5.组建并培养管理团队,开展员工培训与绩效考核,营造积极服务文化 任职要求: 1. 具备酒店前厅管理相关工作经验,有全盘管理经验者优先 2.熟悉酒店运营流程、服务标准及OTA平台运作机制 3. 具备良好的沟通协调能力、应急处理能力及团队领导力 4. 责任心强,服务意识突出,能适应轮班与节假日工作安排 5.学历不限,持有酒店管理类证书或相关资质者更佳
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责: 1.全面负责小院日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求: 1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强,注重细节,抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先
服务员墩子
凯里市区招聘尾墩或者学徒一名男女不限工资电话详谈,服务员(女)数名工资2800-3500包吃住月休两天田
黔东南 凯里市
10月22日 23:28拨打电话
黔东南三穗县苗族侗族自治州招贴壁纸师傅,有60平方壁布需要帖,闲着的师傅电话详谈
300-400元/天
贴壁纸
黔东南苗族侗族自治州三穗县招贴壁纸师傅,有60平方壁布需要帖,闲着的师傅电话详谈
黔东南 三穗县
10月22日 23:13拨打电话
菜馆切配墩子3-5人月结
招聘:食堂切配薪资:面议(综合月薪不低于当地社平工资)招聘人数:5人工作性质:全职职位类别:切配/案板学历要求:学历不限经验要求:经验不限【岗位职责】1.负责食材清洗、切配、分装等初加工工作2.协助厨师做好餐前准备和餐后收尾3.保持操作间、餐具、设备清洁卫生4.遵守食品安全制度,配合完成其他食堂工作【任职要求】1.身体健康,持有效健康
黔东南
10月22日 22:56拨打电话
B2倒短
贵州施秉到湖北襄阳,需要9.6米恒温车3台,23号到达,卸车后结算。 贵州施秉到河南汝州,需要9.6米恒温车3台,23号到达,卸车后结算。 广西钦州倒短运输,需要9.6米恒温车3台,今天到达,多趟运输,现金结算。
黔东南 施秉县
10月22日 22:53拨打电话
养殖员
招聘:1.​配怀舍饲养员若干名,要求:会打针及简单治疗。听从主管安排,​2.保育舍饲养员若干名,要求:三年以上饲养经验,会打针治疗,听从主管安排​3.产房饲养员若干名,要求:三年以上饲养经验,会打针治疗,听从主管安排​工作地点:贵州省黔东南自治州天柱县​联系电话:梁
黔东南 天柱县
10月22日 22:49拨打电话
北京招前台值班经理,珠市口附近
酒店经理酒店前台
招前台值班经理,珠市口附近
北京
10月22日 23:24拨打电话
酒店经理1-2人
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求: 1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强,注重细节,抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先
ktv经理
1-1.5万/月
酒店经理6-10人周结兼职假期工性格开朗
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置 4. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极高效的工作氛围 5.处理重大客户投诉、突发事件及合规事务,维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求: 1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与管理体系 2.具有较强的统筹协调能力、抗压能力及客户服务意识 3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力,能有效激励一线员工 4. 熟悉酒店信息系统(如Opera)及基础财务分析能力者优先 5. 诚信正直,责任心强,具备较强的职业素养与应变能力
酒店经理
1-1.5万/月
酒店经理1-2人月结
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置 4.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全 5. 组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求: 1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强,注重细节,抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先
酒店经理3-5人月结全职
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训,提升管理梯队专业能力与服务意识 5. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求: 1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力 3. 优秀的沟通表达与团队领导能力,责任心强、服务意识突出 4. 具备基础财务分析与成本管控能力 5.持有酒店管理类相关证书者优先
储备店长
3-4千/月
餐饮店长月结全职
招聘 外卖店招聘一名储备店长 有餐饮管理经验优先 ​负责外卖店日常运营管理,订单处理,团队协调
酒店前台
招聘坐标西江千户苗寨四号风雨桥附近岗位:酒店前台1名要求:员工,勤快,有服务意识,能接受几个酒店调岗,20-30岁,有经验者优先有团队意识!薪资:底薪+提成,面议联系电话()
黔东南
10月18日 22:34拨打电话
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责接待酒店入住、退房及换房等前台服务,确保宾客享受高效、友好的入住体验 2.准确处理电话咨询、预订管理及客人账务结算,维护系统信息的及时性和准确性 3.协助处理客人投诉与特殊需求,提升客户满意度 4.保持前台区域整洁有序,确保工作设备和物资正常使用 5.配合完成酒店日常安全检查及突发事件应对工作 任职要求: 1.具备良好的服务意识和沟通能力,形象端正,亲和力强 2.能够适应轮班工作制,有较强的责任心和应变能力 3.有酒店或服务业工作经验者优先,无经验可提供培训 4.学历不限,普通话流利
酒店前台
3-4千/月
酒店前台月结全职提成包吃住不加班
岗位职责: 1.负责酒店前台日常接待工作,为宾客办理入住、退房手续,提供热情周到的服务 2.准确解答客人咨询,协助处理客房预订、费用结算及特殊需求 3.维护前台区域整洁有序,保持良好的服务形象与职业礼仪 4.协同各部门解决客人问题,提升客户满意度与酒店服务质量 5.熟练使用酒店管理系统,确保信息录入准确及时 任职要求: 1.学历不限,具备良好的沟通能力和服务意识 2.普通话标准,有较强的责任心和应变能力 3.能适应轮班制工作,接受节假日上班安排 4.有酒店或服务业工作经验者优先考虑 5.形象端正,亲和力强,具备基本电脑操作技能
客房服务员月结
客房服务员30岁以内。薪资福利:2800+200(全勤+提成)包吃包住+带薪假期+集团完善晋升通道,有无经验均可培训上岗。招工人数:1人工作地址:镇远县金家湾海天石油加油站旁
黔东南 镇远县
10月17日 12:42拨打电话
贵州黔东南帮我发一下打客房卫生1号桥和0号桥中间7间
客房服务员
帮我发一下打客房卫生1号桥和0号桥中间7间
黔东南
10月16日 14:34拨打电话
酒店前台
3-4千/月
酒店前台月结全职
前台要求有经验者优先
酒店前台月结全职
黎平县五贵路七宜酒店招聘前台收银人员。早班时间为9:00至21:00,夜班时间为21:00至9:00,月休2天。薪资待遇为3100至3300。岗位职责包括负责酒店前台接待工作,如接待客人、办理入住和退房手续等;维护酒店前台的日常运营,确保前台与客房对接工作顺畅。具备相关酒店前台工作经验者优先考虑。联系人:纪女士。该信息由黎平县发布,位于贵州黔东南。
酒店迎宾员月结
酒店接待/贵州·黔东南/工资面议/月结/全勤奖/负责日常安装与维护。活源稳定,按图纸要求施工,有伙食补助,保证作业面整洁有序
黔东南
10月19日 16:04拨打电话
酒店前台
【金禾惠收集岗位信息】--------------------------【县内招聘】▲招聘企业:三穗县东都大酒店▲工作地址:三穗县东都酒店▲招聘岗位:收银员▲薪资待遇:面议,可包吃包住▲联系方式:
黔东南 三穗县
10月14日 13:27拨打电话
食堂主管
餐饮主管
招聘食堂主管一名,大专以上学历,具有食品相关专业知识更好,年龄40以下,具有一定的协调管理能力。
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