1、系统工单对接，预约、派单，回访信息跟进。 2、物料申请、返厂、库存管理。 3、投诉处理。

岗位职责： 1.负责保险续期费用的提醒客户接待，确保客户按时完成缴费 2.受理客户理赔申请，协助准备材料并跟进处理进度 3.维护客户关系，定期回访提升客户满意度与忠诚度 4.提供专业的保险咨询服务，解答客户关于产品条款、保障范围等问题 5.及时响应并妥善处理客户投诉与异议，提升服务体验 任职要求： 1.年龄25至45周岁，性格活泼，具备良好的沟通表达能力 2.有客服相关工作经验者优先考虑，熟悉客户服务流程 3.具备较强的责任心和服务意识，能耐心处理客户问题 4.熟练使用办公软件，具备基本的电脑操作能力 5.学历不限，持有保险从业资格证者可优先录用

岗位职责: 1.协助电商平台的日常运作，涵盖订单管理、客户沟通及意见整理； 2.参与线上营销方案的规划与落地，配合销售工作的顺利推进； 3.跟踪电商平台用户使用体验及市场变化，为产品迭代提供有效建议； 4.协同电商团队完成数据整理与分析，保障信息准确及时； 5.在节假日期间或大型促销活动中，协助团队提供高效的客户服务支持。 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧和主动服务意识，能妥善应对客户询问与订单异常； 2.熟悉电子商务基本运作模式，具备较快的岗位适应能力； 3.拥有良好的协作意识和组织协调能力，可与团队成员顺畅配合； 4.对数据具有敏感度，掌握基础数据分析方法，能依据市场反馈优化工作方式； 5.熟知电商客户服务流程，具备提出可行性优化建议的能力。

工作地区:盘州分公司 工作内容： 协助银行通过公司系统，采用电话、微信、短信、信函等形式提醒信用卡逾期客户，告知其逾期可能对个人征信、出行及日常消费带来的影响，工作流程清晰，操作简便。 本岗位为后端客服性质，不包含销售任务，无需自行拓展客户资源。 任职要求： 1、年龄18-30岁，不限经验，入职提供专业培训并配备专人一对一指导； 2、普通话流利，具备良好的语言表达与沟通技巧； 3、掌握基础电脑操作技能，个人信用记录良好，无违法犯罪记录。 薪酬：试用期综合薪资3000-5000；转正综合工资6000-8000（表现优异者可超10000，上不封顶） 福利: 五险，年终奖，绩效奖金，激励奖金，工龄奖（100-1000封顶），带薪年假，年休假等。 免费培训机会与完善的晋升机制（晋升路径：专员-师傅-组长-主管-经理-总监） 丰富的员工活动：团建、旅游、生日福利、节日福利、年会等。 纯办公环境作业，无需外勤。 团队氛围轻松，领导亲切，同事多为00后。 月休4-8天，支持弹性调休。 公司地址：盘州市翰林街道银杏大道157号浩传企业2楼

不加班！不加班！！不加班！！！ 工作时间：09:00-17:30，可享单双休，节假日正常休息。 办公室固定岗位，无需外出跑市场，宝妈可兼顾带娃上班。 岗位职责： 1.核实线上订单客户的收货信息，负责发货安排并将物流单号反馈客户，跟进运输动态并处理异常情况； 2.通过电话对客户进行回访，日常通过微信沟通维护，促进业务达成； 3.公司统一配备工作手机、微信账号、客户资源及通话费用，个人无需承担任何成本； 4.无需自行开发客户，无应酬需求，不需外出陪酒接待，固定在办公室办公，不强求酒量，只需具备基本沟通能力； 5.欢迎零经验人员加入，主管全程一对一指导，轻松上手。 任职要求： 1.年龄18周岁以上，45周岁以下，欢迎应届毕业生； 2.对销售岗位充满积极性与热情； 3.有拼劲、肯努力，学习能力强，听从工作安排，具备较强的适应力和抗压性； 4.不惧怕电话沟通，不要求普通话标准，表达自信、态度坚定即可，沟通方式如与熟人聊天般自然。 公司福利： 1.节假日发放节日礼品； 2.每月组织聚餐，不定期开展团队建设活动； 3.提供下午茶点及零食，办公室配备微波炉，支持自带餐食加热； 4.多项激励奖励：业绩达标奖、活动参与奖、销售冠军奖、PK竞赛奖、单量冠军奖等； 5.薪酬结构：3k-8k底薪+阶梯式高比例提成+超额完成奖励

百人客服团队大量招聘 抖音售后：居家，坐班客服 十点上班，午休1.5小时，月休三天。 保底3000，平均4000-6000（半月一结） 欢迎你的加入

售后服务专员 薪资：2000-8000 工作内容：负责老保单信息整理，老客户售后业务办理及关系维护 央企平台，提供公平的晋升通道，公司氛围好，个人成长空间大。

岗位职责： 1、公司提供精准客户资源，通过微信聊天进行二次开发维护客户关系。 2、负责对公司平台已有订单客户进行信息核对与跟进（包括收货地址、联系人及联系方式），并引导客户完成复购，实现持续性成交。 3、入职后享受专项培训，公司全程提供客户资源支持。 任职要求：年龄18-30岁，会打字能正常聊天即可，无需经验，部门专人一对一辅导。 工作时间： 12:00-16:00 18:00-22:00 月休4天 薪资待遇： 1、无责任底薪3000元+利润差价+节日奖金福利+月度奖励+年终奖 2、不定期下午茶，定期组织团建活动，节日礼品，公司全额承担旅游费用

招聘10086客服，男女不限，3000-6000/月，带薪培训岗位职责 1.接听10086客户热线，耐心解答用户话费、流量、消费等查询需求； 2.协助用户办理/取消套餐、家庭业务、集团业务等基础通讯业务； 3.规范记录客户投诉及诉求，跟进基础闭环，无需承担外呼或推销任务。 任职要求 -男女不限，18-35周岁（条件优秀者年龄可放宽），16-24岁两年内毕业生优先； -普通话标准，性格温和有耐心，沟通表达流畅即可，无需任何客服经验； -会操作基础办公软件，学习能力强，愿意配合10086专属带薪培训； -有服务意识，服从三班倒排班，能认真对待每一位客户诉求。 工作时间&地点 工作地点：铜仁市碧江区梵净山大道86号禄福宫，交通便利，周边配套齐全 工作制度：8-9小时/天，两班倒（最早8点，最晚22点），月休6-8天，新手适配度高 薪资福利 薪资待遇：试用期3k-5k|转正4k-8k，上不封顶，能力越强薪资越高 1、16-24岁两年内毕业生专属福利包（补贴直达：满3个月领800元补贴，满6个月再领1200元，合计2000元，足额发放；） 2.基础保障：缴纳五险+法定节假日3倍薪资+晚班补贴+带薪年假； 3.小白支持：带薪10086业务培训，专人指导，零基础快速上手； 4.职业前景：内部晋升通道清晰，应届生可快速实现职场入门与成长。 投递须知 毕业生/应届生投递，加微信备注「10086客服+姓名+毕业生」，优先核对补贴资格、优先安排面试！

接受小白无需经验，有人带。工作轻松，环境好。8小时工作制不加班，买五险，综合薪资3k-5k多劳多得，月休6-8天，带薪年假。员工生日会、传统佳节大礼包，晋升通道：一线员工→督导（质检、培训师）→项目主管→项目经理。有发展，公平公正。

3：住家保姆 建设南大街裕华路交囗，照顾不到60岁的女士，基本能自理，帮忙推轮椅，上厕所需要帮助搀扶一下，一个房间两张床，不起夜。要求55岁以下，干净大方不化妆，家常饭可口。4000单休，联系

毕节市大方招外架班组点工380一天年后开工塔折12.5一地面

明天有没有闲着的弟兄，需要支援

毕节市威宁彝族回族苗族自治县招随车吊司机

找个封箱的临工，带个装车的

【岗位职责】 - 负责电商平台在线客户咨询回复 - 处理订单信息查询与售后问题 【职位要求】 - 无经验要求，无需销售经验 - 会打字即可，学历不限，工作年限不限 任职要求： 1、善于沟通、按时完成上级交给的工作 2、拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3、具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法 电商售前纯打字客服，没有销售性质，轻松无压力 早晚两个班次可以自主选择，不轮岗不排班 白班早9晚6.30，中午休息一个半小时，工作8小时， 晚班17点-23点，6个小时中间不休息。 每周日固定单休 【工作时间】 - 白班、夜班多个班次可选，具体时间面议 【薪资福利】 - 综合薪资2500-3000元/月 - 按时发放，稳定有保障

招聘：售后服务专员 薪资：5000.0-8000.0 职位详情： 售后服务专员

招聘：售后服务专员 薪资：5000-8000 职位详情： 年龄：25-50周岁 学历：大专及以上（有能力者可适当降低学历条件） 有服务行业工作经验优先。 工作流程： 1，根据公司分配的客户进行客户分析梳理，完善客户资料。 2，结合客户需求，完善客户合同信息。 3，协助客户整理客户数据作专业分析。 4，VIP客户分类经营，根据不同等级客户配套不同服务配置。 5，邀约客户参加公司月度活动（DIY制作，手工制作，野炊，农家乐，亲子课，旅游等） 6，整理客户服务情况，对接营销团队进行后续跟进。 工作时间： AM  8：00-12：00 PM 14：30-18：00 周末双休，法定假日休假 薪资待遇：底薪+补贴+转介佣金+交通补助+奖励＝薪资5000+ 应聘流程： 投递简历-初试-考试-复试 以优择优，竞争上岗

岗位职责： 1.及时响应客户售后咨询，通过电话、在线客服或邮件等方式提供专业、耐心的服务 2. 准确记录并跟进客户退换货、维修、投诉等售后问题，协调相关部门高效闭环处理 3. 主动回访客户，收集服务反馈，识别共性问题并推动流程优化 4. 熟练使用CRM系统完成工单录入、状态更新及数据归档，确保信息准确可追溯 5.协助整理售后案例与话术库，参与团队服务标准建设与培训支持 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与同理心，声音亲和、情绪稳定 2. 有1-3年客服或售后相关经验者优先，熟悉电商/制造业/IT等行业售后流程更佳 3.熟练操作办公软件及主流客服系统，打字速度≥50字/分钟 4.具备基础问题分析与协调能力，能在压力下保持服务质量和响应时效 5.责任心强，注重客户体验，认同“以客户为中心”的服务理念

工作内容：订单预约回访，售后跟进，工单处理，会电脑基本操作，有一定的沟通能力，有抗压能力，头脑灵活，逻辑清晰。工资面议。

岗位职责: 1. 提供专业化的客户服务支持，保障客户体验满意度 2. 高效响应客户咨询，准确处理并解决相关问题 3. 持续维护客户关系，提升客户长期合作意愿 任职要求： 1. 拥有良好的沟通能力，善于与客户进行有效互动 2. 具备团队协作精神，积极参与团队任务达成目标 3. 具备主动优化服务流程的意识与执行能力

岗位职责: 1. 为客户提供专业服务支持，及时响应客户咨询，妥善处理各类反馈问题； 2. 维护良好的客户互动关系，确保服务水平符合公司质量规范； 3. 准确记录并持续跟进客户需求与意见，推动问题高效闭环解决。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通能力及强烈的服务意识； 2. 能够快速响应并有效解决客户问题，保障处理时效； 3. 拥有团队协作精神，能与团队成员协同推进任务完成。

岗位职责: 1. 负责客户全流程服务支持，涵盖售前答疑与售后问题处理 2. 在指定服务窗口或咨询台提供标准化、专业化接待服务 3. 收集并响应客户意见，保障服务品质符合公司规范要求 任职要求： 1. 拥有出色的表达与倾听能力，可高效解决客户各类需求 2. 可接受轮班工作安排，确保岗位运营的持续与有序 3. 具备销售或客户服务从业背景，能迅速适应团队节奏并发挥作用

岗位职责: 1. 负责开发各大电商平台的潜在客户资源 2. 保持与客户的良好沟通，增强客户粘性与满意度 3. 配合优化客服工作流程，提升服务响应速度与质量 任职要求： 1. 普通话流利，具备优秀的表达能力和客户服务意识 2. 能够快速响应并妥善处理客户疑问，保障问题高效闭环 3. 具备团队协作精神，能与同事协同推进工作目标达成 上班时间：9:30-12:30 13:30-18:30 月休4天 底薪2700 提成面谈

岗位职责: 1. 为客户提供专业服务支持，及时回应客户咨询，妥善处理各类反馈问题； 2. 维护良好的客户互动关系，确保服务过程符合公司服务质量要求； 3. 准确记录客户需求及意见，并持续跟进，保障问题高效闭环解决。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通能力与主动服务意识，能够准确理解客户诉求； 2. 能够快速响应并有效解决客户问题，确保处理时效与质量； 3. 拥有团队协作精神，能与团队成员协同推进工作目标达成。

1.招聘岗位:客服调度(可接受实习生) 2.招聘人数:10人 3.年龄:18-40岁(男女不限) 4.要求:表达清晰，具备良好沟通能力，性格积极乐观；初中及以上学历，掌握基础电脑操作技能，有行业经验或大专以上学历者优先考虑。 5.工作内容:负责协调司机与货主间的货物信息传递，跟进订单进度，维护现有客户关系并协助开发新客户。 6.晋升空间:客服调度→主管→经理 7.工作时间:早上8:30-12:00下午13:30-18:00 8.薪资:综合薪资4000--10000(入职三个月左右员工月薪约五千，半年以上员工普遍达到八千至一万五，适合稳定长期发展) 9.福利:享受法定节假日礼品、公司团建活动，定期安排优秀员工外出旅游等激励项目。 10.工作内容易上手，配备专人带教培训，入门门槛低，月收入水平较高。

岗位职责： 1. 熟悉产品详情，准确把握客户需求，运用恰当的沟通方式，清晰传达商品特点与优势； 2. 及时、简明地解答客户在购物过程中遇到的问题，通过细致耐心的服务塑造可靠的店铺口碑； 3. 能够独立应对基础售后事务。 岗位技能： 1. 熟练操作Office办公软件，具备基本表格制作能力； 2. 打字速度不低于每分钟50字； 3. 具备良好的沟通协调能力，工作积极主动、踏实严谨； 4. 有电商客服、物流客服或类似文字沟通类岗位经验者优先考虑； 6. 需轮换早晚班，接受每周一次的班次调整。

通过手机线上与客户沟通，开发新客户

岗位职责: 1.提供专业化的电话咨询支持服务 2.快速回应客户诉求，保障服务品质 3.配合团队成员，协同达成工作指标 任职要求： 1.拥有良好的沟通能力及客户导向意识 2.能够迅速应对并解决客户相关问题 3.主动融入团队协作，适应高效工作节奏

岗位职责: 1. 为客户提供专业化的服务支持，及时回应并解答客户疑问； 2. 及时处理客户提出的意见与建议，确保问题高效闭环； 3. 全程跟进客户服务流程，保障服务标准的落实与执行； 4. 持续维护客户关系，提升客户体验与满意水平； 5. 积极参与客服体系优化工作，推动服务效率持续提升。 任职要求： 1. 具备出色的沟通能力，能准确理解并妥善处理客户诉求； 2. 具有良好的团队协作意识，能够与团队成员顺畅配合； 3. 热爱客户服务工作，致力于提供稳定且优质的服务感受； 4. 熟练操作常用办公软件，具备快速响应客户的能力； 5. 具备较强的自我管理与学习能力，愿意持续精进服务水平。