岗位职责: 1、负责人员招聘、培训组织及员工关系维护等工作 2、负责猪场内部人力资源与后勤保障相关事务 岗位要求： 1、全日制本科及以上学历，人力资源、工商管理等专业，校招 2、需驻场工作，每两个月可休假外出一次 3、工作地点位于广西桂北地区，包括来宾、柳州、桂林等地

工作内容： 1、负责员工关系的日常管理，包括员工入职、离职等相关手续的办理及流程跟进； 2、参与人力资源政策与流程的制定及优化工作，提升人事管理的规范性与执行效率； 3、协助开展员工福利相关事务，如社会保险办理、员工关怀项目落地与日常维护。 岗位要求： 1、具备良好的沟通协调能力及团队协作意识； 2、能独立完成人事相关事务的处理与问题解决； 3、熟悉人力资源管理基本流程，具备一定的理论基础或实践经验； 4、有相关工作经验者优先考虑。

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要求： 1、人力资源管理或工商管理类相关专业； 2、具备基础办公软件操作能力，熟练使用电脑； 3、具有良好的沟通与组织协调能力； 4、了解人力资源各核心模块的基本内容与运作流程； 岗位职责： 1、统筹并协同各部门推进招聘、培训及绩效考核等相关工作； 2、负责招聘数据的收集整理与分析，持续优化招聘效率与质量； 3、配合开展校园招聘项目，包括院校对接及应届生拟录用安排； 4、管理员工人事信息及档案资料，办理薪酬核算与福利发放事务； 5、完成日常人事管理中的其他相关工作；

工作内容: 1、根据公司制定的招聘方向进行人员招 聘工作，多渠道开发资源并完成既定目标 2、收集、筛选简历，通知符合条件的候 选人面试，协调面试官时间，安排面试流 程 3、提升自己的招聘能力并试着组建自己 的团队，提升自身的管理能力 4、负责新员工入职培训的制定以及维护 工作 职位要求: 1、有较强的责任心和上进心，能够主动 学习提升自己 2、原则性强，有较强的沟通协调能力 3、积极与其他部门沟通协作，了解各部 门的人事相关需求，提供及时有效的支持 和服务

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招聘岗位：印刷小工 人数：2名 责任心强，稳定。 上班时间：两班 白班08：00-18：00 夜班18：00-4：00 薪资：转正工资4500-5500，包中餐（）。 地址：来宾市工业园区河南工业园汇元路东侧广西植护云商实业有限公司2号厂房1楼 联系人：张

招聘：清洁工 薪资：4500元以上/月 1、负责酒店公共区域卫生打扫，负责员工宿舍走廊与楼梯的打扫。2、按质按量的完成所分配的任务，听从分配和安排。

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岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 3.办理社保、公积金增减员及日常缴纳事务，确保合规及时 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动的落地执行 5.维护HR系统数据，定期输出人力相关报表与基础分析 任职要求： 1. 人力资源、管理类等相关专业优先，学历不限（如未注明，默认为“不限”） 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件，有HR系统操作经验者更佳 4.无经验要求（如未注明，默认为“不限”），欢迎应届

行政文员、人事、财务、普工、销售、仓管等 2026年3月14日（正月二十六）上午9:00 - 12:00举办新春大型招聘会，求职者可免费入场与企业面对面交流；服务对象为应届高校毕业生及离校未就业毕业生、城镇失业人员、就业困难人员、脱贫劳动力、农牧民工、退役军人等重点群体及其他有求职需求的各类人员；求职者扫码进招聘会，每天定时更新大量岗位 工作地址:青州益家园一楼

工作内容：负责在手快‬抖音发布聘招‬信息 给求职者做单简‬介绍 把员约工‬到公司 公司有人专‬负责安置接待，以及续后‬跟进 办公内室‬办公 不要需‬外出 玩玩手机就能赚钱

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 3.办理社保、公积金增减员及日常缴纳事务，确保合规及时 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动的落地执行 5.维护HR系统数据，定期输出人力相关报表与基础分析 任职要求： 1. 人力资源、工商管理或相关专业优先，学历要求不限（根据实际填写可补充为“大专及以上”） 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件，有HR系统操作经验者优先 4. 普通话标准，具备基本的文字表达与文档撰写能力 5.接受应届毕业生或1-3年相关工作经验者，学习意愿强、稳定性好

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1. 持有高压电工证，具备5年以上相关工作经验 2. 精通工厂或基建项目中各类电气设备的安装、维护及应急抢修工作 3. 掌握PLC自动化编程技术，熟悉安全操作规程，具备故障诊断与程序调整能力 4. 负责电力设施的安全管理、日常维护、定期保养，以及电气线路的设计、安装与调试，严格按照操作规范使用 5. 承担高压配电系统及相关设备的安装实施与运行管理工作 6. 对接触电动机等电气设备的操作人员进行安全用电培训，预防因操作不当引发触电、火灾等安全事故 7. 身体健康，吃苦耐劳，服从管理，具备良好的纪律意识、责任意识和执行力 福利待遇：社保+包吃住+周日休+法定假日

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