招聘：中餐粤菜餐饮总监 薪资：8000-14000元/月 岗位职责 1. 全面负责酒店餐饮板块（酒楼、宴会厅、客房送餐等）的战略规划与运营管理，制定年度经营目标、预算方案并推动落地，对整体营收、利润及服务品质负责。 2. 主导餐饮产品线升级，结合粤菜特色与惠东本地市场需求，研发新品、优化菜单结构，把控食材采购标准与菜品出品质量。 3. 统筹大型宴会（婚宴、商务会议宴等）的全流程管理，制定标准化服务流程，提升高端客户体验与品牌口碑。 4. 搭建餐饮团队人才培养体系，负责部门经理及核心骨干的培训、绩效评估与晋升规划，打造专业化管理团队。 5. 制定成本管控策略，优化采购、库存、人力等环节成本，提升餐饮板块盈利能力；策划线上线下营销活动，拓展客户资源。 6. 协调餐饮部与客房、市场、财务等部门的协作，确保酒店整体运营顺畅；严格落实食品安全、消防安全等法规要求，规避运营风险。 任职要求 1. 大专及以上学历，餐饮管理、酒店管理等相关专业，5年以上星级酒店餐饮总监或同级别管理经验，精通粤菜餐饮运营模式。 2. 具备敏锐的市场洞察力与战略规划能力，擅长成本管控与营销策划，有惠东本地餐饮市场资源者优先。 3. 领导力强，能高效统筹跨部门协作，具备出色的沟通谈判能力与应急处理能力，抗压性突出。 4. 熟练使用办公软件及餐饮管理系统，熟悉餐饮行业相关法律法规，有高端宴会统筹成功案例者加分。

主要负责厨房的现场管理，库房管理、卫生、安全等，更要严抓食堂食品安全！负责对接甲方的各项工作！帮忙开餐！定期开展日会、周会、月会，及时汇报！4500左右，月休四天！上班时间：八点到一点，下午三点半到六点半，每天八小时！

东莞！南城！高端餐吧招人啦！ 招聘岗位：客服经理 年龄18-35岁，男女不限！ 身高160cm以上，工资5500+提成 身高175cm以上4500+提成 形象气质佳热情主动 需具备较强服务意识！ 接受无经验！！！可培训上岗 有兴趣致电：

一、核心职责 运营管理 制定年度/月度经营计划与预算，分析营业数据调整策略，控制食材采购、人力成本及毛利率。 建立标准化服务流程与成本核算体系，监督前厅后厨协同效率。 服务质量与客户关系 设计服务规范，处理客户投诉（聆听-道歉-解决流程），定期回访维护客源。 策划促销活动，开发新客户，提升品牌口碑。 团队管理 组织员工培训，考核绩效（如成本降低率、食材利用率），协调部门分工。 招聘、排班及奖惩建议，提升团队凝聚力。 安全与合规 监督食品安全、设备维护及防火防盗，落实卫生检查制度。 确保符合健康法规，管理物资库存与损耗。 二、日常工作流程 营业前：检查设备、环境卫生、菜单，开班前会分配任务。 营业中：巡视服务细节，处理突发问题，调整推销策略。 营业后：汇总数据、开复盘会议，填写营业日志。 三、任职要求 经验：3-5年中高端餐饮管理经验，熟悉运营流程与数字化工具。 能力：领导力、沟通力、抗压能力，具备市场洞察力。 资质：大专以上学历，持健康证或餐饮管理证书者优先。

有湘菜馆管理经验2年以上，责任心强，沟通能力强

岗位要求: 1.有3年及以上连锁体系餐饮品牌经理岗位工作经验; 2.熟练掌握门店六大系统:训练、值班等; 3.负责门店的营销推广、客户关系维护; 4.提高门店效益，定期进行顾客满意度分析。 待遇: 1.底薪6000-6500 2.有绩效提成 3.年龄28-38（客家人优先）

服务客户照顾群体维护集团贡献荣光

1，愿意从基层学起，学习真功夫餐厅产品操作流程及所有岗位的操作标准; 2，学习餐厅区域管理，如:协调岗位人手、产品生产计划管理等、领导区域人员完成值班经理给予的任务和目标 3，学习排班管理、员工训练及独立值班管理的能力;学习餐厅货物管理包括货物盘点管理、差异管理和成本控制等;4，为顾客提供稳定、高质量的产品及良好的用餐体验 任职条件 1，性别不限，大专及以上学历，专业不限 2，良好的亲和力和沟通意识，有意愿成为餐厅管理者3，东莞水乡区全区真功夫

岗位职责: 1.协助总经理进行酒店日常管理工作，确保服务质量； 2.监督和管理酒店员工，提升团队工作效率； 3.参与制定和执行酒店销售策略，增强市场竞争力； 4.维护客户关系，确保客户满意度； 5.处理客户需求，确保客户服务质量。 任职要求： 1.具备良好的团队管理能力和商务谈判技巧； 2.能够根据市场动态调整销售策略； 3.具有良好的客户服务意识，能够处理客户需求； 4.具备优秀的组织和沟通能力，能够有效管理客户关系； 5.能够在高压环境下保持良好的工作状态。

岗位职责： ·全面负责门店的日常运营与管理，确保用餐体验与服务质量。 ·带领团队完成销售目标，控制成本，提升门店业绩。 ·负责员工排班、培训与激励，打造高效、有凝聚力的团队。 ·处理现场突发状况，维护良好的客户关系。 任职要求： ·有餐饮行业1年以上管理经验，有责任心，抗压能力强。 ·具备出色的沟通协调能力和团队领导力。 ·热爱餐饮行业，对经营有想法，有激情。 岗位福利：6000-10000元/月+绩效奖金，包食宿

惠州市惠阳区招岩棉罐体保温需要工人N名，不配棉，不排钉，不打钉，不贴胶带，不打法兰条，有4000多个平方，9元一个平方，工期一个月，人走账清，需要长期工，有意者联系！临时工勿扰！

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惠博大道旁东奥苑花园，找一名贴砖师傅，一个套房的洗手间厨房墙地砖收尾工程，还有两个窗台大理石。

惠州市博罗县招泥瓦工

岗位职责： 1.按公司每月下达的经营指标、销售指标，作出分解任务，制定属下员工的销售任务，带领团队完成各项经营指标、销售任务、服务指标、客户开拓等工作； 2.组织部门人员为顾客提供优质的餐前、餐中、餐后的客户服务工作，跟进落实顾客用餐关怀，提高顾客满意度，灵活应用客诉技巧和工具处理客诉事件； 3.根据集团的培训计划，制定门店运营部的人员培训计划，提升属下员工的工作技能、管理能力； 4.统筹店品管理，维护门店内外环境，为顾客提供良好的用餐环境； 5.按集团要求做好门店食品安全、生产安全工作，处理门店运营过程中的各种突发事件； 6.统筹门店人员招聘、配置、排班、考勤的工作，保障满足运营需求。 任职要求： 1.良好的从业经历，至少3-5年的餐饮管理经验，欢迎有（山野板扎、PINTXOSTAPAS、LaTablée融合料理）等知名Bistro或精致餐饮管理经验的人才加入； 2.“餐+酒”专业度：对葡萄酒、自然酒或创意调酒有一定了解和选品能力； 3.性格外向，形象气质佳，具有较好的个人素养，善于交际，工作责任心强，抗压能力强； 4.不仅懂前厅服务后厨管理，还需具备数字化运营（如会员管理、线上营销）、成本控制和团队培训能力。

绍兴余坤喜来登酒店空缺岗位： 餐饮总监/餐饮经理 宴会经理 中餐厅领班/主管 西餐厅领班/主管 销售经理 欢迎自荐或推荐 （同步）

餐饮管理员 有经验优先，学历不限 薪资福利:4000 - 5000元 工作地址:浙江省湖州市安吉县

餐厅营业额提升、员工培训、排班，餐厅清洁执行，有连锁店经验1年以上同职位的优先。

### 6. 锦江之星酒店酒泉店 - 电话号码：（王经理） - 地址：新城区二期甘肃银行总行对面 - 招工信息：餐饮主管1名、

客房服务员 9:00-18:00 15元/小时，工资127.5元左右

惠州龙溪新开酒店 井号招聘餐饮部人员 主管5500-6000 部长4500-5000 迎宾4200-4400 服务员4000-4200 收银员4200-4400 联系电话陈先生

招聘 《楼面主管》3名 工资：6000包吃住，月休2天 要求：手脚麻利，爱干净，能吃苦耐劳，工作有责任心，有领导能力，培训能力。 地址：惠州，东莞 电话：（）

部长/领班 薪资福利:薪资面议 招工人数:一名 工作地址:平山华侨城

工厂项目急需招聘以下岗位： 一、现场经理2名 年龄45岁以下，大学学历，有团餐现场经理的工作经验。待遇：12000元/月（优秀者可商谈） 二、主管或厨师长（后厨）2名 年龄25至45岁，初中或以上文化，能吃苦耐劳，懂炒菜会管理厨师。待遇：试用期7000元左右，。 三、仓管员2名 有团餐仓管员工作经验，电脑操作熟练，做事细心。待遇：5000元左右。 四、服务员2名 ，45岁以下，五官端正，人灵活。待遇4500元左右。 五、厨师6名（川湘菜式） 年龄20至55岁，人品好、身体健康。6500-7500元左右。 六、厨工2名 年龄20至55岁，人品好、身体健康。 待遇：3800-4500元。 七、仓管员2名 年龄：20-45岁、会基本电脑操作 待遇：5000-6000 以上岗位，有绩效奖金等福利，每月20号发工资。 工作地址：惠州和广州， 有意者来电联系，联系人：刘小姐，手机号

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博罗县龙华镇巴里岛国际酒店（原龙华镇穗华大酒店）招聘前台一名。 ，年龄18-30岁，有责任心，懂得电脑。 工资待遇：每日工作8小时，薪资面谈。 联系方式：（同步） 陈店长

招聘惠州佳兆业铂尔曼酒店客房服务员长期帮工多名，15元/间，房量高，房间简单易做，多劳多得，包吃住，公寓住宿， 电话 ：

岗位职责： 1.负责客房的日常打扫和维护，确保客房的整洁和舒适。 2.提供基础的对客服务，确保客房的整洁和舒适。 3.与团队协作，确保客房服务质量。 任职要求： 1.具备良好的工作态度和责任心。 2.具备良好的服务意识，能够积极主动地为客人提供帮助。 3.具备团队合作精神，能够与同事协作完成工作任务。

惠州温泉酒店：新增熟手长期客服服务员数名，目前酒店筹备中，保底250一天，包吃住，酒店宿舍近，自带床上用品，须留年，不留年的误搅，联系电话：