
餐饮主管
【急招】科学城总部大厦 餐厅主管
任职要求:,35岁以内,身高160cm以上,大专及以上学历
上班时长:8小时工作制,单休
薪资待遇:月薪6000-7500元,入职缴纳五险一金
福利齐全:包吃包住,环境优越,办公大厦工作轻松稳定
做事认真负责,有餐饮管理经验者优先,有意速联
工作内容
1. 日常运营统筹与现场管理
开工前:到岗检查前厅、后厨卫生、餐具消毒、食材准备、设备状态;核对当日预订,合理排班与分工。
运营中:全程巡查现场,监督服务规范与出餐效率,把控餐品质量与摆盘;快速处理投诉、设备故障、食材短缺等突发情况。
打烊后:组织清洁、消毒、食材储存、设备关闭等收尾工作;核对营收数据,整理运营日志。
2. 团队管理与培训指导
人员管理:执行考勤管理制度,关注员工状态,沟通疏导,降低流失率。
培训带教:新员工岗前培训(制度、流程、菜品、应急);老员工技能提升与专项指导。
考核协作:建立多维度绩效考核与奖惩;组织团队会议,协调前后岗配合,提升凝聚力。
3. 客户服务保障与关系维护
服务管控:主动收集客户意见,监督服务礼仪,保障用餐体验。
投诉处理:第一时间响应、倾听、道歉并快速补救,维护餐厅声誉。
客户维护:建立常客档案,提供个性化服务;协助优化菜品与活动,提升复购。
4. 库存管理与成本控制
库存管理:定期盘点食材、餐具、耗材,制定采购计划;严把食材入库质量关。
成本控制:监督后厨减少食材损耗与浪费;管控耗材使用;优化采购成本,分析并改善成本薄弱点。
5. 合规与安全管理
食品安全:落实索证索票、分类储存、餐具消毒等规范;组织食品安全培训。
消防安全:检查消防设施完好有效;开展消防培训与应急演练,制定预案。
深圳福田区食堂现场主管有餐饮行业相关工作经验,良好的沟通表达能力,责任心强!
餐饮主管
食堂现场主管
有餐饮行业相关工作经验,良好的沟通表达能力,责任心强!
商务接待会所管理经理
1.8-2.3万元/月
酒店经理6-10人月结全职
深圳龙岗高端商务接待会所|诚聘会所管理经理
工作地点:深圳龙岗区高端商务会所
薪资待遇:18000-23000/月底薪+月度绩效+营业奖金+年终福利),能力优秀薪资可面议,上不封顶
福利待遇:全包食宿、环境高端轻奢、团队氛围简单纯粹、定期团建、待遇稳定、从不拖欠工资、高端圈层资源平台
岗位职责
1. 全面负责会所日常运营管理,统筹门店日常营业、人员管理、服务标准、卫生品质、物料库存,保证会所每日正常、高端、稳定运营。
2. 搭建高端商务接待服务体系,统一前厅、服务、演艺团队工作流程与接待标准,打造私密、高端、细致、得体的商务服务氛围,贴合企业家、私宴、圈层接待调性。
3. 客户维护与高端对接,负责高端会员、私人宴请、商务团建的全程对接、现场统筹、流程把控,提前布置场地、安排配套服务,保障客户体验与隐私舒适度。
4. 团队管理与人员培训,负责店内全员排班、考核、带教、纪律管理,规范员工礼仪、保密制度、服务细节,打造高素质、高执行力、高保密的服务团队。
5. 场地与设备运维管理,统筹包厢设备、灯光音响、环境卫生、物资消耗管理,定期巡检排查问题,及时整改,保障营业零失误。
6. 活动统筹执行,配合会所私人派对、圈层聚会、商务私宴、主题活动的落地执行,统筹现场人员分工、流程衔接、氛围把控,确保每场活动圆满顺利。
7. 门店风控与隐私管理,严格落实高端会所保密制度、店内纪律制度、安全管理制度,杜绝外传、闲聊、泄密等问题,维护会所高端私密口碑。
任职要求
1. 3年以上高端私人会所、商务KTV、高端私房菜、高端娱乐门店管理经验,熟悉深圳高端商务接待模式,有私人会所管理经验优先。
2. 熟悉高端服务流程、商务礼仪、客户接待、现场控场,懂高端圈层氛围、懂分寸、懂隐私保护。
3. 具备独立带团队、培训团队、统筹全场营业的能力,执行力强、细节控、抗压能力强。
4. 情商高、谈吐得体、形象端正,待人处事稳重,善于沟通协调客户、员工、管理层三方工作。
5. 极度守密、嘴严、人品端正,无不良从业记录,不八卦、不打探客户私人信息,职业素养过硬。
6. 熟悉门店物料、库存、人员排班、营业台账基础管理,能独立处理日常突发问题。
7. 年龄30–48岁,做事踏实稳定,想长期稳定发展,优先考虑可长期在岗者。
工作优势说明
本店为正规高端私人商务接待会所,客源稳定、圈层高端、环境轻奢安静,无繁杂散客;
店内团队简单干净、管理人性化、老板爽快好沟通、待遇准时不拖欠;
适合懂高端服务、懂管理、想稳定长期发展、积累高端人脉资源的成熟从业者。
广东东莞高薪招聘餐厅经理,要求全日制本科,30-49,包吃包住,五险一金,0经验可培养。
餐饮主管
高薪招聘餐厅经理,要求全日制本科,年龄30-49,包吃包住,五险一金,0经验可培养。
餐饮主管
【工作内容】
- 协助负责门店日常运营管理,确保服务质量和运营效率;
- 管理员工团队,组织培训与考核,提升团队整体服务水平,保障出品质量与顾客满意度;
- 处理客户投诉及突发事件,维护门店良好形象。
【任职要求】
- 身体健康,具备餐饮行业管理经验;
- 熟悉餐饮运营流程,具备良好的沟通协调与问题解决能力;
- 有较强的责任心和团队管理能力,能承受一定工作压力。
会所管家,包吃包住,五险,月休4天
1.5-2万元/月
酒店经理3-5人月结全职五险,包吃
岗位职责:
统筹会所日整体营运,对接老板/核心会员,维护高端圈层资源,安排服务人员并规范服务标准;巡检场地设施、管控酒水耗材损耗,核对消费单据。跟进VIP客户接待,维护会员客情,妥善处理客诉与现场突发问题,每日做好营业复盘、筹备次日接待并排查安全隐患。
广东东莞小型烧烤店运营管理人员一名,负责前厅接待客人,处理客人需求,做好店铺管理及运营
餐饮主管
小型烧烤店运营管理人员一名 ,负责前厅接待客人,处理客人需求,做好店铺管理及运营
青旅运营主管(底薪7000 + 全店业绩提成 + 绩效奖金 + 年终奖)
8000-13000元/月
酒店经理1-2人月结全职青旅店长,酒店管理,酒店运营
1. 多门店全盘统筹管理
负责旗下多家青旅门店整体运营、日常管控、排班调度、服务标准统一,把控所有门店卫生、安全、入住体验、客诉处理,做到门店标准化、规范化运营。
2. 线上运营 & 营收提升
精通美团、携程、去哪儿、小红书等平台运营,会优化房源排名、主图、标题、评价管理、动态调价、活动报量;擅长拉新、复购、口碑维护,能稳定提升门店整体入住率与月营收。
3. 团队管理与人员培训
负责店员招聘、带教、考核、排班、情绪管理,搭建稳定服务团队,降低人员流失,统一服务话术与接待流程,打造高素质服务团队。
4. 成本与物资管控
负责门店耗材采购、库存管理、水电能耗把控、设备日常巡检与报修,合理控制运营成本,最大化门店净利润。
5. 日常风控与安全管理
落实入住登记、消防安全、设施排查、租客管理、突发事件处理,保障门店零重大安全问题、零差评舆情。
6. 数据复盘与优化
每日 / 每周统计入住数据、营收数据、客流数据,复盘问题、优化策略,主动给出提升方案,对整体业绩结果负责。
任职要求
1. 有青旅 / 民宿 / 酒店店长 1 年以上经验,多门店管理经验优先,熟行业玩法,上手快;
2. 精通线上 OTA 运营,会做排名、会做评价、会控房价、懂节假日营销;
3. 执行力强、条理清晰、抗压能力强,能统筹、能落地、能带队;
4. 性格稳重、服务意识好、情商高,会处理各类客诉与突发问题;
5. 熟悉门店卫生、安保、设备、物料全套管理流程;
6. 无不良嗜好,做事踏实稳定,想长期做管理岗位优先。
薪资待遇
- 底薪 + 全店业绩提成 + 绩效奖金 + 年终奖
- 能力优秀者薪资可谈,多店营收分红,上不封顶
- 稳定长期岗位,老板爽快、事少、好沟通,团队氛围轻松
- 成熟门店客源稳定,无需从零做起,上手即可盈利
我们希望的你
不是只会看店的普通店员,
是能管店、会运营、能带团队、能赚业绩的真正店长。
如果你懂青旅运营、想稳定、想靠能力拿高薪,欢迎自荐!
广东潮州潮安区凤塘附近有没有做彩钢板施工的中工,需要2人。
300-350元/天
彩钢安装1-2人完工结算
广东潮州潮州凤塘附近有没有做彩钢板施工的中工,需要2人。
酒店经理
装修中2000平米酒店招聘前厅营业经理及主管。工作地址位于上海浦东新区高桥镇。经理岗位:薪资为10000元-11000元,另加业绩提成与充卡提成。主管岗位:薪资为7000–7500元,另加业绩提成与考评提成。福利待遇包括包吃包住,做六休一,节假日补休。,年龄在28岁至45岁之间,身高1.6米以上,形象气质佳。要求学习能力强,善于沟通与表达,能吃苦耐劳,有责任心。有宴会酒店工作经验者优先。联系人:朱。
酒店经理1-2人月结
新开海鲜酒楼招前厅经理1名,,懂销售者优先,薪资7000+,绩效提成另算,工作地址:官渡区新亚洲体育城。联系人:范总
中控员
汉庭优佳酒店招聘中控员(固定工资底薪5800)值班经理1名华住经验优先职级可谈每月薪资在5000~7000住宿环境好,法定节假日三薪,带薪年假,年终奖,员工聚餐,团队氛围好联系电话:(电话同)
昆明安宁市招聘前厅部经理2名。要求应聘者具备酒店前台管理工作经验,熟悉酒店OTA管理后台,
5000-6000元/月
酒店经理1-2人月结
招聘前厅部经理2名。要求应聘者具备酒店前台管理工作经验,熟悉酒店OTA管理后台,对酒店突发事件具有一定的解决能力,性格开朗。薪资为5000-6000元每月,一经录用免费提供食宿,享受带薪年假、工龄工资及法定节假日。工作地址位于安宁壹然广场云憩酒店。
昆明安宁市招聘前厅部主管1名。要求有酒店前台主管工作经验,对酒店突发事件具有一定的解决能力
4000-4500元/月
酒店经理1-2人月结
招聘前厅部主管1名。要求有酒店前台主管工作经验,对酒店突发事件具有一定的解决能力,性格开朗。薪资为4000-4500元/月,一经录用免费提供食宿,享受带薪年假、工龄工资及法定节假日。工作地址为安宁壹然广场云憩酒店。
餐饮店长餐饮主管
招聘餐饮管理层(储备管理/店长)。要求应聘者具备餐饮品牌中层管理半年以上经验(储备管理岗位可无管理经验)。业务实操方面,必须精通通岗能力、新品落地及应急处理。基础管理方面,需直接负责团队管理、品质管控、成本卫士及客户维系。薪资面谈,试用期为1至3个月。福利包括全勤奖、包吃或提供餐补、及门店聚餐。公司提供管理培训。
广东潮州招聘:客房服务员.PA公区打扫员,待遇底薪加提成.月休四天,包吃可购买社保。联系电
客房服务员
招聘:客房服务员.PA公区打扫员,待遇底薪加提成.月休四天,包吃可购买社保。联系电话:
餐厅领班月结
招聘部长岗位。薪资为4500元以上每月。岗位职责包括统筹前厅服务工作,把控服务流程与质量。接待顾客咨询、投诉,及时协调解决,提升顾客就餐体验。衔接前厅与后厨,沟通出餐、菜品问题,保障用餐顺畅。检查餐前准备、餐后收尾及卫生、物料情况,落实门店规范。带领服务团队完成日常工作,做好员工简单培训与督导。
餐饮店长餐饮主管
招聘餐饮管理层(储备管理/店长)。要求具备餐饮品牌中层管理半年以上经验,储备管理岗位可无管理经验。业务实操方面,必须精通通岗能力、新品落地及应急处理。基础管理方面,需直接负责团队管理、品质管控、成本卫士及客户维系。薪资面谈,试用期为1至3个月。福利包括全勤奖、包吃或提供餐补、及门店聚餐。
广东潮州招聘前台收银接待人员。薪资为每月3000元以上。负责接待宾客、办理入住与退房手续,
酒店前台酒店迎宾员
招聘前台收银接待人员。薪资为每月3000元以上。负责接待宾客、办理入住与退房手续,并解答咨询。
酒店前台月结
招聘前台服务大使。薪资为每月3000元以上。要求中专或高中学历及以上,大专或本科学历优先。具体要求包括:五官端正,气质亲和,能化淡妆。普通话标准,具备基础英语交流能力者优先。热情外向,有耐心,具备极强的服务意识与同理心,敢于开口推销会员卡与增值服务。能适应24小时轮班制,包含夜班。无经验者入职即有专业培训,酒店具备完整的晋升机制。有华住集团(如汉庭、全季、桔子等)或连锁酒店前台经验者优先。会基础电脑操作(Office),能快速学习华住PMS酒店管理系统。
广东潮州理想天地招聘客房主管月薪5-8k,五险一金正常班,月休四天早餐午餐包住地址:瓷兴路
5000-8000元/月
客房经理月结
潮州理想天地招聘客房主管月薪5-8k,五险一金正常班,月休四天早餐午餐包住地址:潮州市瓷兴路中茂理想天地公寓报名联系()
客房经理月结
招聘客房经理。薪资为4500元以上每月。要求具备良好的服务意识和责任心,能有效管理客房运营事务。要求拥有较强的组织协调能力,能够带领团队完成日常任务。要求适应酒店行业工作节奏,能妥善处理突发情况,有经验者优先。要求注重服务细节,具备持续优化客房管理的能力。要求具备基本的数据记录与分析能力,支持运营决策。
酒店会所运营
1.5-2.3万元/月
酒店经理1-2人全职工作经验5-10年
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5.组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2.具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力
3. 具备较强的数据分析与成本管控意识
4.服务意识强,注重细节,抗压能力强
5.手上要有打碟房dj资源。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供潮州大堂经理招聘在线招聘信息,主要招聘潮州相关人才。作为工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。