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餐饮主管
【工作内容】 - 协助负责门店日常运营管理,确保服务质量和运营效率; - 管理员工团队,组织培训与考核,提升团队整体服务水平,保障出品质量与顾客满意度; - 处理客户投诉及突发事件,维护门店良好形象。 【任职要求】 - 身体健康,具备餐饮行业管理经验; - 熟悉餐饮运营流程,具备良好的沟通协调与问题解决能力; - 有较强的责任心和团队管理能力,能承受一定工作压力。
餐饮主管
岗位职责 1. 全面负责餐厅的日常运营管理工作,制定并执行高效的运营策略,确保餐厅的各项业务有序开展。 2. 负责员工的招聘、培训、绩效考核等工作,打造一支专业、高效、热情的服务团队。 3. 严格控制餐厅的成本,包括食材采购、人力成本、水电能耗等,合理制定预算并监控执行情况。 4. 高度重视食品安全和卫生管理,确保餐厅符合相关法规和标准,为顾客提供安全放心的用餐环境。 5. 积极开展市场营销活动,提升餐厅的知名度和美誉度,吸引新顾客并保持老顾客的忠诚度。 6. 妥善处理顾客投诉和意见,不断优化服务质量,提高顾客满意度。 任职要求 1. 餐饮管理、酒店管理等相关专业优先。 2. 具备2年以上餐饮经理工作经验,熟悉餐饮行业的运营流程和管理模式。 3. 拥有出色的团队管理能力,能够有效激励和引导员工,提高团队的工作效率和凝聚力。 4. 具备敏锐的市场洞察力和营销策划能力,能根据市场变化及时调整经营策略。 5. 熟悉食品安全法规和卫生标准,有丰富的食品安全管理经验。 6. 具备良好的沟通协调能力,能够与供应商、合作伙伴及顾客保持良好的合作关系。 7. 工作认真负责,抗压能力强,能够应对各种突发情况和挑战。
酒店经理6-10人月结全职
深圳龙岗高端商务接待会所|诚聘会所管理经理 工作地点:深圳龙岗区高端商务会所 薪资待遇:18000-23000/月底薪+月度绩效+营业奖金+年终福利),能力优秀薪资可面议,上不封顶 福利待遇:全包食宿、环境高端轻奢、团队氛围简单纯粹、定期团建、待遇稳定、从不拖欠工资、高端圈层资源平台 岗位职责 1. 全面负责会所日常运营管理,统筹门店日常营业、人员管理、服务标准、卫生品质、物料库存,保证会所每日正常、高端、稳定运营。 2. 搭建高端商务接待服务体系,统一前厅、服务、演艺团队工作流程与接待标准,打造私密、高端、细致、得体的商务服务氛围,贴合企业家、私宴、圈层接待调性。 3. 客户维护与高端对接,负责高端会员、私人宴请、商务团建的全程对接、现场统筹、流程把控,提前布置场地、安排配套服务,保障客户体验与隐私舒适度。 4. 团队管理与人员培训,负责店内全员排班、考核、带教、纪律管理,规范员工礼仪、保密制度、服务细节,打造高素质、高执行力、高保密的服务团队。 5. 场地与设备运维管理,统筹包厢设备、灯光音响、环境卫生、物资消耗管理,定期巡检排查问题,及时整改,保障营业零失误。 6. 活动统筹执行,配合会所私人派对、圈层聚会、商务私宴、主题活动的落地执行,统筹现场人员分工、流程衔接、氛围把控,确保每场活动圆满顺利。 7. 门店风控与隐私管理,严格落实高端会所保密制度、店内纪律制度、安全管理制度,杜绝外传、闲聊、泄密等问题,维护会所高端私密口碑。 任职要求 1. 3年以上高端私人会所、商务KTV、高端私房菜、高端娱乐门店管理经验,熟悉深圳高端商务接待模式,有私人会所管理经验优先。 2. 熟悉高端服务流程、商务礼仪、客户接待、现场控场,懂高端圈层氛围、懂分寸、懂隐私保护。 3. 具备独立带团队、培训团队、统筹全场营业的能力,执行力强、细节控、抗压能力强。 4. 情商高、谈吐得体、形象端正,待人处事稳重,善于沟通协调客户、员工、管理层三方工作。 5. 极度守密、嘴严、人品端正,无不良从业记录,不八卦、不打探客户私人信息,职业素养过硬。 6. 熟悉门店物料、库存、人员排班、营业台账基础管理,能独立处理日常突发问题。 7. 年龄30–48岁,做事踏实稳定,想长期稳定发展,优先考虑可长期在岗者。 工作优势说明 本店为正规高端私人商务接待会所,客源稳定、圈层高端、环境轻奢安静,无繁杂散客; 店内团队简单干净、管理人性化、老板爽快好沟通、待遇准时不拖欠; 适合懂高端服务、懂管理、想稳定长期发展、积累高端人脉资源的成熟从业者。
酒店运营管理
7000-8000元/月
酒店经理1-2人月结
学历要求:要求大专及以上学历。 专业偏好:酒店管理、旅游管理、市场营销或工商企业管理等相关专业优先 。 运营与收益管理:精通OTA(在线旅行社)平台的运营与维护,具备优秀的收益分析能力(如RevPAR分析)和动态定价策略制定能力 。 财务与成本管控:具备较强的商业和财务知识,能够制定预算,严格控制人力、物资、能耗等各项成本,提升酒店利润率 。 系统与工具:熟练掌握现代酒店管理软件(如Opera PMS等)及各类办公软件 。 市场营销:具备敏锐的市场观察力,能够分析竞争对手动态,制定并执行市场拓展与促销方案 。
前厅经理
1.5-1.8万元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2.统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置 3.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全 4.组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求: 1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强,注重细节,抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先
餐饮主管
招聘诚聘湘菜馆前厅项目经理人,年龄25-40上班地点在深圳,包食宿,形象气质较佳,沟通应变强,会安抚顾客,灵活处理各类投诉,情商高,统筹能力较好会合理调配人手,不慌乱,熟悉菜单、食材、酒水、宴席流程,懂基础收银系统,标准待客礼仪,懂商务宴请、家庭聚餐不同接待方式,能接受晚班,带人培训。工资7000+提成湘菜大厨边锅子大堂经理服务员都要有意向电联
深圳福田区食堂现场主管有餐饮行业相关工作经验,良好的沟通表达能力,责任心强!
餐饮主管
食堂现场主管 有餐饮行业相关工作经验,良好的沟通表达能力,责任心强!
餐饮主管
【工作内容】 1、负责公司商务包间、贵宾室、接待室的日常管理与客户接待服务,保障接待流程规范、环境整洁、服务专业,维护公司对外形象。 【任职要求】 1、大专以上学历,形象好,沟通礼貌,服务意识强。 2、熟悉基本商务礼仪,能适应临时性接待加班。 3、会简单英语交流
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责 1、全面负责前厅部日常运营,制定并执行服务标准与操作流程,确保入住、退房、预订、问询、行李等服务高效规范; 2、掌控酒店房态、房价、预订数据,优化客房分配,配合提升酒店收益; 3、负责前厅部人员排班与考核,搭建岗前+在岗培训(服务礼仪、系统操作、应急处理等),提升团队专业度; 4、营造积极协作的团队氛围,定期组织部门例会,传达酒店政策,复盘运营问题,推动服务与效率提升。 二、任职要求 1、大专及以上学历,酒店管理、旅游管理等相关专业优先; 2、3年及以上高星级/知名连锁酒店酒店前厅管理经验,熟悉酒店前厅部全流程运营; 3、专业能力:掌握收益管理、服务质量管理、应急处置、团队管理等专业知识,具备较强的数据分析与问题解决能力。 4、综合素质:形象气质佳,沟通协调、抗压能力强,服务意识与责任心突出,注重细节,具备良好的职业素养。 四、福利待遇 具有竞争力的薪资+绩效奖金; 购买社保、带薪年假、法定节假日福利、全包食宿; 完善的培训体系、晋升通道及酒店内部员工优惠; 四、应聘方式 简历投递邮箱:@qq.com 联系电话:
酒店经理1-2人月结宿舍店长酒店管理青年社区管理生活宿舍
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作 4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求: 1. 做事负责,具备高度责任心。接受应届生或者转行人员,但需要具备管理岗的工作或实践经验 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强,注重细节,抗压能力强 5.具备餐饮店长管理经验优先。
潮州潮安区招腻子/大白/墙漆、防火涂料
腻子工大白工防火涂料
潮州市潮安区招腻子/大白/墙漆、防火涂料
潮州 潮安区
6月29日 11:13拨打电话
潮州潮安区招电焊,会等离子切割的焊工师傅,有焊工证,明天一天的活
400-450元/天
电焊1-4天1-2人完工结算焊工证
急招 潮州市潮安区招电焊,会等离子切割的焊工师傅,有焊工证,今天上午可以到岗
潮州湘桥区招装修承包
1-1.1万元/月
装修承包
潮州市湘桥区招装修承包
潮州 湘桥区
6月29日 11:11拨打电话
土建班组1-2个月3-5人日结点工技术好二把刀勿扰专业师傅自备工具
潮州市潮安区招10kv土建大工,主要做江东镇潮安区S504段10KV电力线路改迁的土建工作。包括电杆及铁塔基础开挖,钢筋绑扎,支模板,混凝土浇筑,电缆沟开挖,电缆管敷设安装,电缆井制作等工作。有意向的请电话与我联系。
潮州 潮安区
6月29日 11:11拨打电话
潮州湘桥区招水电
300-400元/天
水电工1-2人
潮州市湘桥区招水电
河南商丘招聘经理一名。薪资福利为工资面议。每周假期两天。工作地址位于珠江路与归德路交叉口维
酒店经理1-2人
招聘经理一名。薪资福利为工资面议。每周假期两天。工作地址位于珠江路与归德路交叉口维也纳酒店4楼。
商丘
6月29日 11:11拨打电话
酒店经理酒店前台
汉庭通辽万达广场酒店诚聘值班经理(有相关酒店工作经验)前台服务大使(有无经验均可)联系电话:(同步)待遇优厚带薪年假节日福利
通辽
6月29日 11:09拨打电话
酒店经理
装修中2000平米酒店招聘前厅营业经理及主管。工作地址位于上海浦东新区高桥镇。经理岗位:薪资为10000元-11000元,另加业绩提成与充卡提成。主管岗位:薪资为7000–7500元,另加业绩提成与考评提成。福利待遇包括包吃包住,做六休一,节假日补休。,年龄在28岁至45岁之间,身高1.6米以上,形象气质佳。要求学习能力强,善于沟通与表达,能吃苦耐劳,有责任心。有宴会酒店工作经验者优先。联系人:朱。
上海 浦东新区
6月29日 11:06拨打电话
酒店经理1-2人月结
新开海鲜酒楼招前厅经理1名,,懂销售者优先,薪资7000+,绩效提成另算,工作地址:官渡区新亚洲体育城。联系人:范总
昆明 官渡区
6月29日 10:56拨打电话
中控员
汉庭优佳酒店招聘中控员(固定工资底薪5800)值班经理1名华住经验优先职级可谈每月薪资在5000~7000住宿环境好,法定节假日三薪,带薪年假,年终奖,员工聚餐,团队氛围好联系电话:(电话同)
北京
6月29日 10:48拨打电话
酒店前台月结
招聘前台服务大使。薪资为每月3000元以上。要求中专或高中学历及以上,大专或本科学历优先。具体要求包括:五官端正,气质亲和,能化淡妆。普通话标准,具备基础英语交流能力者优先。热情外向,有耐心,具备极强的服务意识与同理心,敢于开口推销会员卡与增值服务。能适应24小时轮班制,包含夜班。无经验者入职即有专业培训,酒店具备完整的晋升机制。有华住集团(如汉庭、全季、桔子等)或连锁酒店前台经验者优先。会基础电脑操作(Office),能快速学习华住PMS酒店管理系统。
潮州
6月26日 09:09拨打电话
餐饮店长餐饮主管
招聘餐饮管理层(储备管理/店长)。要求应聘者具备餐饮品牌中层管理半年以上经验(储备管理岗位可无管理经验)。业务实操方面,必须精通通岗能力、新品落地及应急处理。基础管理方面,需直接负责团队管理、品质管控、成本卫士及客户维系。薪资面谈,试用期为1至3个月。福利包括全勤奖、包吃或提供餐补、及门店聚餐。公司提供管理培训。
潮州
6月25日 19:05拨打电话
广东潮州招聘前厅主管。薪资为每月5200元以上。负责管理店面事务。
餐厅领班月结
招聘前厅主管。薪资为每月5200元以上。负责管理店面事务。
潮州
6月26日 06:07拨打电话
广东潮州招聘:客房服务员.PA公区打扫员,待遇底薪加提成.月休四天,包吃可购买社保。联系电
客房服务员
招聘:客房服务员.PA公区打扫员,待遇底薪加提成.月休四天,包吃可购买社保。联系电话:
潮州
6月23日 10:21拨打电话
餐厅领班月结
招聘部长岗位。薪资为4500元以上每月。岗位职责包括统筹前厅服务工作,把控服务流程与质量。接待顾客咨询、投诉,及时协调解决,提升顾客就餐体验。衔接前厅与后厨,沟通出餐、菜品问题,保障用餐顺畅。检查餐前准备、餐后收尾及卫生、物料情况,落实门店规范。带领服务团队完成日常工作,做好员工简单培训与督导。
潮州
6月26日 07:02拨打电话
客房经理月结
潮州理想天地招聘客房主管月薪5-8k,五险一金正常班,月休四天早餐午餐包住地址:潮州市瓷兴路中茂理想天地公寓报名联系()
潮州
6月27日 16:28拨打电话
餐饮店长餐饮主管
招聘餐饮管理层(储备管理/店长)。要求具备餐饮品牌中层管理半年以上经验,储备管理岗位可无管理经验。业务实操方面,必须精通通岗能力、新品落地及应急处理。基础管理方面,需直接负责团队管理、品质管控、成本卫士及客户维系。薪资面谈,试用期为1至3个月。福利包括全勤奖、包吃或提供餐补、及门店聚餐。
潮州
6月26日 18:55拨打电话
广东潮州招聘前台收银接待人员。薪资为每月3000元以上。负责接待宾客、办理入住与退房手续,
酒店前台酒店迎宾员
招聘前台收银接待人员。薪资为每月3000元以上。负责接待宾客、办理入住与退房手续,并解答咨询。
潮州
6月26日 09:08拨打电话
客房经理月结
招聘客房经理。薪资为4500元以上每月。要求具备良好的服务意识和责任心,能有效管理客房运营事务。要求拥有较强的组织协调能力,能够带领团队完成日常任务。要求适应酒店行业工作节奏,能妥善处理突发情况,有经验者优先。要求注重服务细节,具备持续优化客房管理的能力。要求具备基本的数据记录与分析能力,支持运营决策。
潮州
6月26日 09:09拨打电话
深圳福田区公立学校饭堂主管。全面管理饭堂的学生配歺,出餐。的服务。
餐饮主管
公立学校饭堂主管。全面管理饭堂的学生配歺,出餐。的服务。
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鱼泡直聘为工人提供潮州大堂经理招聘在线招聘信息,主要招聘潮州相关人才。作为工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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