岗位职责： 1、配合团队完成客户洽谈及回款工作； 2、制定月度团队业绩计划，合理分解任务并推动落实； 3、每日跟进成员工作进展，组织开展日常业务培训，提升团队销售能力； 4、维护团队稳定性，增强团队协作氛围与凝聚力。 岗位要求： 1、大专及以上学历，有意向在互联网领域长期发展。 2、具备至少2年互联网电话销售经验，1年以上销售管理经历，有外贸客户服务经验者优先； 3、具备较强的团队协作意识和客户服务观念，表达清晰，沟通顺畅。 4、愿意突破自我，工作态度积极，抗压能力强，追求高收入目标。

10人空位合伙人招募！！！ 年龄在28-48都可以，男女皆可！ 一天9个半小时，吃住算我的。资料，方案全程陪跑，你负责落实。无底薪，只提成，1000＋以上的提成，两月你够努力，领奖＋提成怎么都是2w＋~先做事，什么不用投资。直接分，要是觉得不合适，随时走。前提是自身执行力强！要有亲和力。

无需经验，新人友好，提供带教 主要工作内容为电话销售 工作时间：8:30-12:00，14:00-18:00 周末双休，享受法定节假日 春节假期约15天

无经验要求，厦门北站旁，诚招24到40岁志同道合的伙伴，暂不接受实习生，暑假工！ 上班时间：9.30到18.30中午休息两小时，固定周日休息. +4天自己调休，工作内容：通过公司提供的精准意向客户资源联系客户，推广公司项目，达成合作意向！ 薪资待遇：6000一单，轻轻松松月入5到10w！工作地址：厦门北站衍琦北站中心电话，

无经验要求，厦门北站旁，诚招24到40岁志同道合的伙伴，暂不接受实习生，暑假工！ 上班时间：9.30到18.30中午休息两小时，固定周日休息. +4天自己调休，工作内容：通过公司提供的精准意向客户资源联系客户，推广公司项目，达成合作意向！ 薪资待遇：6000一单，轻轻松松月入5到10w！工作地址：厦门北站衍琦北站中心电话，

工作内容： 1）通过电话、微信或面对面沟通，开展进口牛肉的销售工作； 2）持续维护现有客户并拓展新客户，保持高效沟通，及时了解客户需求，提供主动、热情、细致的服务； 3）依据公司市场营销策略，积极开拓市场，带领团队完成既定销售目标； 4）在收到客户产品反馈后，迅速与部门主管及相关同事协调，妥善处理客户投诉； 5）实时跟踪市场动态与行业信息，掌握品类销售数据变动情况，合理管控库存及应收账款回款进度。 任职要求： 1）具备3-5年进口牛肉销售经验，熟悉各类进口肉类销售渠道； 2）拥有大客户营销背景，熟练运用顾问式销售方法； 3）具备敏锐的商业洞察力和市场判断力，问题分析与解决能力强，擅长资源整合与业务推动； 4）抗压能力强，执行力强，富有团队精神，性格开朗，沟通能力强，目标感强，乐于挑战自我。 薪资福利： 工作时间：周一到周五，9:00-18:00，周末双休 公司福利：享受国家法定节假日，带薪年假，入职即按当地政策缴纳五险一金 薪酬结构：固定底薪+佣金+销售提成

岗位职责： 1、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求,  3、维护老客户的业务，挖掘客户的最大潜力； 4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。 5、客源公司提供 任职资格： 1、口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力； 2、对销售工作有较高的热情； 3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力； 4、有相关电话销售工作经验者优先。 薪资待遇： 底薪＋高提成50%＋双休＋同步法休 早九晚六 午休两小时

工作内容： 1、员工无需外出，通过电话、网络（如公司官网等）方式与车主客户沟通，完成车险续保及相关售后支持服务；（无需外勤） 2、客户资源由公司统一提供，工作流程简单，办公环境良好，收入有保障。 薪资福利： 1、提供全面且具有竞争力的薪酬待遇 2、岗位收入：综合底薪2600至8300+提成+现场激励奖金，前期月入5.5-8.5k，综合收入5000至8000元/月；后期稳定后月薪8000至1万5，上不封顶！ 3、不限经验，入职后可快速适应。 4、依法缴纳五险一金。 工作时间： 1、标准班制为长白班，上午8:20-12:00，下午1:40-6:30左右； 2、每月休息5天，享受国家法定节假日带薪休假及带薪年假。 职位要求： 1、年龄20-40周岁，具备基本电脑操作能力； 选择我们的理由： 优势：随着国内汽车保有量持续增长，车辆保险成为刚需，业务易开展，成长空间广阔，客户资源优质，绩效奖励丰厚，享有国营单位员工同等福利。公司为国营背景企业，福利体系完善，职业发展平台稳定且前景可观。

无经验要求，厦门北站旁，诚招24到40岁志同道合的伙伴，暂不接受实习生，暑假工！ 上班时间：9.30到18.30中午休息两小时，固定周日休息. +4天自己调休，工作内容：通过公司提供的精准意向客户资源联系客户，推广公司项目，达成合作意向！ 薪资待遇：6000一单，轻轻松松月入5到10w！工作地址：厦门北站衍琦北站中心电话，

无经验要求，厦门北站旁，诚招24到40岁志同道合的伙伴，暂不接受实习生，暑假工！ 上班时间：9.30到18.30中午休息两小时，固定周日休息. +4天自己调休，工作内容：通过公司提供的精准意向客户资源联系客户，推广公司项目，达成合作意向！ 薪资待遇：6000一单，轻轻松松月入5到10w！工作地址：厦门北站衍琦北站中心电话，

住家保姆【服务地址》金榜公园【服务形式】住家保姆【工作内容】做饭做卫生，140平，4人，卫生干净，勤快【工资情况】6000休4天【阿姨要求】50岁左右，稳定【联系电话】

【招聘】厦门大学本部校内餐厅工勤岗工作人员2名【工作内容】负责厨房卫生整理清洁以及餐具清洗，有洗碗机，以及公共区卫生清洁。【工作时间】月休4天，每天工作8小时。09:30-14:00，16:00-20:00。超过八小时额外算加班工资或者给予补休【工资待遇】包吃包住，4000元/月，加班工资20元每小时，综合收入4000-5500元。节假日福利。【报名要求】有健康证，愿意从事餐饮工勤岗位工作，手脚麻利，有团队意识。年纪55周岁以下【报名方式】电话，。

明天彩虹花园天工210，两个人，还差一个现金210。

同安凤山招聘[庆祝][庆祝]川湘菜师傅1名洗碗阿姨1名服务员3名工资面议，包吃住，月休两天联系电话

招聘东孚物流园保安，工作轻松时间：白班7:00-19:00夜班19:00-7:00储备班队长4200-5500销控员:5000-5300待遇：包吃包住，食堂包六餐晚班食堂也有排餐，住宿有空调，洗衣机，热水器，环境干净卫生年龄55以下，有保安证有经验者优先，表现优秀突出有绩效奖金报名电话

无责底薪5000，加提成。双休，五险一金，每年8天带薪年假。 岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通反馈，及时更新CRM系统数据 3.达成个人月度/季度销售目标，持续提升转化率与成单量 4.配合团队完成市场活动跟进、客户回访及售后服务协调工作 5.定期参加业务培训与复盘会议，优化话术与销售策略 任职要求： 1.表达清晰，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有电话销售、电销客服或相关经验者优先 3.熟练使用办公软件及主流CRM系统 4. 工作积极主动，目标感强，具备较强的学习能力 5.学历不限，热爱销售工作，愿意在行业中长期发展

加入我们，成为专业的顾问式销售专家。我们致力于为客户提供优质的解决方案，而非简单的推销。在这里，你将获得系统的职业训练和清晰的晋升路径。 【薪酬福利】 基础保障：具有竞争力的底薪 + 透明化的提成制度 + 全勤奖 + 工龄工资。 全面保障：入职即缴纳五险一金，享受国家法定节假日、带薪年假、婚假、产假等。 人文关怀：定期团队建设、节日礼品、生日会、舒适办公环境、免费零食茶水。 【任职要求】 专业不限。 具备良好的客户服务意识和团队合作精神，性格活泼开朗，亲和力强。 具备较强的学习能力和应变能力，能够承受一定的工作压力。 有电话销售、客服或相关行业工作经验者优先考虑。 【工作内容】 负责潜在客户的开发与跟进，通过电话、微信等渠道建立联系。 深入挖掘客户需求，提供专业的产品咨询与方案建议。 协助团队完成月度/季度销售指标，定期复盘优化销售策略。 【加入我们】 期待有志之士加入我们的大家庭，共同开创辉煌未来。

职位描述： 1，面向线上的注册用户，向其推广高端婚恋"VIP线下服务"; 2，熟悉公司服务流程，为客户提供最优质的服务； 3，负责互联网产品的顾问式营销，有效持续开发新客户群体； 4，完成公司目标考核，努力实现业绩增长和个人成长。 5，公司统一提供高端客户资源，不外出，不应酬。任职要求： 1,22-40岁，普通话标准，具备良好的沟通能力。 2，情商高，善于挖掘会员内心情感需求。 3，热爱婚恋行业，对婚恋文化以及行业有认识和理解。 4，有较强的观察力，应变能力和学习能力，良好的服务意识。 5，工作认真，热情，责任心强，有团队协作精神。 6，最好有销售经验，有抗压精神。环境，待遇： 1，高级商务写字楼，环境舒适，交通便利。 2，年轻活力，积极正能量团队，定期团建，员工生日Party，下午茶，法定节假日礼。

【电话销售｜公司提供客源】 薪资：无责底薪5000+高额提成+月度奖金，8k–10K+ 工作：纯室内电话回访/邀约，公司现成精准客户，不用自行拓客 作息：9:00-18:30，午休2个小时 福利：带薪培训、一对一师傅带、透明晋升通道 要求：20–45岁，普通话流利，有无经验均可，愿意踏实赚钱即可

岗位职责： 通过电话或加微与客户进行沟通，邀约至公司即可。-公司有老师面谈完成定向推荐上岗。你只需要做好沟通和邀约。 任职要求： 1、具备良好的语言表达能力和沟通技巧； 2、声音清晰，普通话标准，有较强的服务意识； 3、能够适应重复性工作，具备一定的抗压能力； 4、熟练使用办公软件，打字速度满足岗位基本需求；

岗位职责： 1.良好沟通能力 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

福利待遇： 入职即按当地最高比例12%缴纳五险一金 工作内容： 1、负责本地生活类业务的商圈拓展，对接商户洽谈合作并完成签约，推进商户上线全流程，需实地拜访商家开展地推工作 2、整合区域商圈资源，为商家定制整合营销策略，助力门店提升客流与曝光 职位要求： 1、大专及以上学历； 2、具备1年及以上相关工作经验，有本地生活服务或O2O平台从业背景者优先考虑； 3、具备优秀的销售技巧、客户关系维护能力、谈判沟通能力及问题处理能力； 岗位基本信息： 工作时间：10:00-19:00，周末双休，法定节假日正常休息 补贴政策：提供三餐或餐补320-400（根据城市标准），每月交通补助500元（实报实销）

岗位职责： 1. 负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户需求，提供专业解决方案并促成签约 3. 维护现有客户关系，定期回访、跟进服务，提升客户满意度与复购率 4. 参与行业展会、客户沙龙等市场活动，扩大品牌影响力 5. 准确录入客户信息及销售进展至CRM系统，确保数据及时、完整 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 具备基础办公软件操作能力，能熟练使用CRM系统者优先 3. 学习能力强，愿意接受带薪培训与阶段性成长考核 4. 诚实守信，具备团队协作意识与职业责任感 5. 学历不限，有销售经验者优先，无经验但综合素质优秀者亦可培养

高端养老社区销售工作内容： 1。通过公司给的资源对名单上的客户进行开发，销售高端养老社区 2。公司提供酒会，养老社区发布以及高客论坛等形式帮助获客签单 3。公司可提供实体参观，邀约客户去咱们的高端养老社区体验或者旅居，轻松开单4。定期回访老客户，建立长久联系 高端养老社区销售工作内容： 1年龄在25-45之间(年龄不符合的伙伴加里你很销售高端养老社区 形式帮助获客签单 4。定期回访老客户，建立长久联系 任职要求： 1。年龄在25-45之间(年龄不符合的伙伴如果你很优秀可以适当放宽) 2。你要有大专及以上的学历(学历不符合但是如果你足够优秀可以适当放宽) 3。有野心，肯吃苦，有挣钱欲望并且敢于追求高薪的伙伴，欢迎你的加入 4。你还需要热爱销售岗业，愿意努力去开单 5。由于我们接触的都是高净值人群，还希望你自身素质形象良好 福利薪资： 1。薪资范围：40000-70000(优秀者上不封顶，只要你敢想) 2。底薪10000-16000 3。薪资构成：底薪+提成+加佣+季度奖+年终奖+长期服务奖+管理津贴 4。企业年金，意外医疗险，住院医疗险，意外伤害及身故险等

月薪1万-3万+，上不封顶 低门槛，统一培训，小白可做，我们是一鞋一价，回收平均 差价+佣金+管道收益 终身绑定，被动收入 带团队享分红，公司全兜底 要求： 销售/地推/新媒体优先 肯拼想赚钱的来，混日子勿扰！

公司致力于线下商户数字化服务商 工作内容(外勤工作)： 公司背靠支付宝大品牌，好发展客户，以陌拜形式开发商户(客户广，面向所有扫码枪，小白盒商户) 免费为商户安装支付宝碰一碰最新款设备 (顾客有优惠，商家可以拿豆免费兑换礼品) 有无销售经验均可，公司大部分新入职小伙伴都是无经验入行的，只要想赚钱，踏实肯干，收入不会低。 1 薪资福利6000-18000 2 流程简单，包教包会 3 接受无经验，跨行人员

一、新锐主管简介 新锐主管是中国人寿对具有发展潜力的准主管的甄选，旨在通过系统化的运作、专业化的支持，建立一支高品质、高专业、高产能的新生代主管队伍，夯实组织发展的中坚力量。 二、招募条件 1、年龄：45周岁以下 2、学历：大专及以上学历，有团队管理经验者优先 3、基本要求：具备组织发展潜力和较强组织发展意愿；金融类、管理类、市场营销类等相关专业毕业优先；具备3-5年以上相关行业的从业经验，有团队管理经验者优先；具有良好的沟通协调能力和团队合作精神，能够带领团队高效地完成工作任务；认同公司的企业文化和价值观，愿意与公司共同成长和发展。 4、品行要求：品行良好，无不良犯罪记录、无未清偿债务、无不良职业记录、无不良信用记录、无原行业监管处罚记录等。 三、工作职责 1、法定工作日上午学习专业保险知识，参与公司安排的学习培训，下午时间团队辅导或市场实做。 2、对直辖团队人员进行辅导、面谈、培训、训练、陪同展业等活动； 3、积极推荐优质新人，不断培育新主管； 4、依照公司要求对直辖人员进行团队管理，传达并遵守公司各项规章制度； 5、完成公司要求的其他相关事项。 四、我们提供 1、有竞争力的委托报酬：符合条件的主管，享有主管扶持津贴； 2、完善的主管培养体系：提供专属主管培训课程，助力快速成为绩优主管； 3、广阔的职业发展空间：提供多样化的晋升通道及晋升机会，一年4次公平透明的晋升制度； 4、完善的保障制度：签约后享受人身保障，职级晋升后享受健康保障、养老保障等，保障程度与职级挂钩，职级越高保障越多。 5、和谐的工作氛围：不定期团建活动，宽敞大气的办公环境，在轻松愉悦的环境中工作。

岗位职责： 1. 主动寻找潜在客户，进行有效筛选，并依照既定计划与标准开展客户拜访； 2. 按规范建立客户资料档案，持续维护良好的客户关系； 3. 积极拓展新客户资源，保持与客户的长期稳定沟通与联系； 4. 开展市场信息收集工作，掌握市场动态并及时反馈相关情况； 5. 洞察客户需求，协调处理客户意见、建议及相关服务需求。 任职资格： 1、年龄37岁以内，具备一定英语能力，有货运代理业务相关经验者优先； 2、工作地点灵活可选，包括厦门、福州及国内外其他区域； 公司福利： 1、实行五天工作制，每日工作7.5小时，周末双休； 2、依法缴纳医疗保险、养老保险、失业保险等社会保险及住房公积金； 3、遵循国家规定享受各类法定节假日； 4、每季度组织形式多样的团队建设活动及员工集体聚餐； 5、每周安排一次体育锻炼或文体活动； 6、重大节日发放红包、礼品或组织节日庆祝聚餐； 7、每年年终开展优秀员工评选活动； 8、营造和谐融洽、积极向上的企业文化和办公环境。

岗位职责: 1、公司提供精准资源，通过电话与微信与客户进行咨询沟通，了解客户需求，登记 2、只负责客户前期解答，内容简单 任职要求: 1、有抗压能力 2、可以接受没有经验，满16周岁 3、接受实习生 岗位福利: 有能力者薪资可面议 试用期5200转正4200加提成10%-15%，额外开单奖金，没有电话量要求 公司不定期下午茶，团建野餐等 工作时间：9:00-19：00，午休2小时，大小周

车险客户经理招聘 工作内容:电话销售车险，报价、出单，理赔咨询。 1、工作稳定、福利好，五险1金，带薪年假，免费午餐，高温补贴，工会福利，婚假，产假，哺乳假，团建福利等等。 2、公司下发客户资源，无需外出找客源；刚需产品，国家强制购买，有车的人都需要；厦门车险家用车市场份额接近50%，客户认可度高，0基础带教培训。 3、收入高： 新人期4000～15000（底薪3000-4000），人均7000以上。 成熟期6000～20000（底薪2265+），人均1万以上。 岗前学习5天补贴:每日25元餐补和50元交通补贴+考试补贴600-1000（） 4、氛围好：同事之间互助友爱、团建活动多。 5、上班时间:上午8点30～12点，下午2点～6点30，法定节假日休息，月休大小周。 6、上班地点:海沧海景中路21号。 7、合同代签订:福建海峡人力资源股份有限公司 8、工作要求:勤奋踏实、爱学习、责任心强、抗压能力强、沟通能力好、执行力强、认可公司企业文化。 9、工作咨询:张主管