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保险销售保险生日福利年终奖6-10人经验不限大专代理商销售渠道销售较多外勤按单提成TOC保险公司留学生优先国内院校优先健康险养老险人身险寿险家庭财险保险产品设计规划客户服务投资理财规划续保业务保险市场需求分析销售工作经验高净值客户开发经验寿险业务经验保险从业经验优秀的沟通协调能力优秀的营销技巧
岗位职责: 1、根据客户需求情况,制定合理的养老规划。 2、负责制定和执行养老金融规划方案,为客户提供专业的规划服务。 3、与客户进行沟通和协商,了解客户需求并提供相应的解决方案。 4、负责公司客户的维护,梳理,跟进客户,做好客户产品服务工作。 5、组织高端小型沙龙活动,维护客户,做好服务经营 任职要求: 1、专业不限,金融,法律,医学,营销公关相关专业毕业以及从业经验者优先。 2、具备良好的沟通能力和语言表达能力。 3、善于自我管理,积极向上,能抗压,有责任有担当。 工作时间: 法定工作日周一至周五:8:30-11:00,学习产品相关知识,其余工作时间灵活,无需坐班,自主安排。 周末双休,法定节假日正常休息。 工作地点: 厦门市思明区汇成商业中心写字楼二楼 工作保障: 薪资范围:15000-35000 薪资结构:佣金+津贴+优才方案+阶段性方案+阶段性奖励 福利:商业医疗保障,意外保障,职涯期阶段性的培训,带薪旅游,带薪游学奖励 晋升:最快三个月晋升主管职级,只看实力不看关系
保险销售11-20人经验不限高中
1、年龄:25-45周岁(特别优秀者可放宽)2、学历:高中及以上学历优先3、基本要求:热情积极,有爱心,有责任感,学习能力强,具有良好的心理素质及良好的沟通能力;具备良好的客户服务意识、沟通能力和团队协作精神。4、专业要求:有同业背景或金融专业背景,熟悉金融市场,了解金融保险产品,具备良好的客户服务意识和沟通能力,能够为客户提供专业的金融保险规划建议。5、品行要求:品行良好,无不良犯罪记录、无未清偿债务、无不良职业记录、无不良信用记录、无原行业监管处罚记录等。三、工作职责1、法定工作日上午学习专业保险知识,参与公司安排的学习培训,下午时间市场实做。2、客户需求分析:通过日常拜访客户,深入了解客户的财务状况、风险偏好和投资目标,为客户提供个性化的金融保险建议。3、资产配置规划:根据市场趋势和客户需求,结合保险产品,制定科学的资产配置方案,实现财富的多元化增值。4、客户沟通与维护:与客户保持密切沟通,定期提供VIP客户权益服务,增强客户信任与满意度。5、持续学习与提升:紧跟金融市场动态,不断提升自身的金融知识和保险专业技能。四、我们提供1、竞争力委托报酬:提供行业内具有竞争力的委托报酬水平,收入构成多元化。2、专业培训:定期组织专业培训,搭建导师成长体系,助力成为金融保险领域专业规划师。3、广阔的职业发展空间:一年4次公平透明的晋升通道,为你的职业生涯保驾护航。4、完善的保障制度:签约后享受人身保障,职级晋升后享受健康保障、养老保障等,保障程度与职级挂钩,职级越高保障越多。5、和谐的工作氛围:不定期团建活动,宽敞大气的办公环境,在轻松愉悦的环境中工作。
家庭理财规划师
1-1.1万元/月
保险销售3-5人经验不限大专代理商销售电话销售网络销售面销/陌拜渠道销售门店销售基本坐班销售额提成保险公司
岗位职责: 1.为客户提供专业保险咨询,分析风险需求并定制个性化保障方案 2. 负责保单销售、承保协助及后续服务跟进,提升客户满意度与续保率 3.定期开展客户回访与保全服务,及时处理理赔咨询与协调工作 4.参与公司组织的业务培训与产品学习,持续提升专业能力与合规意识 5. 遵守监管规定与公司制度,确保展业行为合法、合规、诚信 任职要求: 1.学历不限,金融、保险、市场营销等相关专业优先 2.经验不限,有保险、银行、理财顾问从业经历者优先 3. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 4.责任心强,具备较强的学习能力与目标执行力 5.持有保险从业资格证者优先
保险顾问社保1年以下大专销售
1、依托中国人寿雄厚的资源支持与卓越的品牌影响力,为高净值人群提供专业化的金融保险咨询服务。 2、法定工作日上午系统学习保险专业知识,下午深入市场实践。开展客户需求调研,掌握客户财务状况、风险承受能力及投资意向,量身定制个性化的金融保险解决方案。 3、提供具有市场竞争力的委托报酬机制,收入结构多元。享有广阔的职业发展平台,晋升机制公开透明。配备系统化专业培训与导师带教体系,助力成长为金融保险领域的专业规划人才。
康养规划师8-20K
8000-20000元/月
康养规划师社保经验不限学历不限
职位详情: 1:维护太保老客户的售后服务工作(续期、理赔、领取等) 2:带客户参观太保家园高端养老社区。 3:带客户参观了解免疫细胞储存和回输、干细胞回输等。 4:带客户参观了解血液净化、肝胆养护等。 5:帮助客户完成家族财富传承。 职位要求: 24-45周岁,大专及以上学历,有销售经验或管理经验 者优先! 工作职责: 借助公司发放的职团客户,孤儿单客户、车险客户、 高净值客户,私营企业主客户,进行线下维护和再开 发利用! 工作优势: 1、培训:所有培训课程都是国际整套高端课程,老师 都是国内外知名培训讲师,享有寿险业最高培训规格 2、福利:可享受基本的福利待遇。 3、待遇:除了正常的提成之外,还可以享受专属的服务津贴及创业基金,待遇领跑同业。年薪资20万-50 万! 4、晋升机制:公开透明化! 薪资待遇: 1、月收入8K-20K(佣金、奖励、方案等) 2、公司福利保障
保险销售保险生日福利年终奖6-10人经验不限高中面销/陌拜门店销售较多外勤按单提成阶梯式提成销售额提成TOCTOGTOB保险公司企业服务留学生优先国内院校优先健康险养老险意责险财产险车险互联网新险种人身险寿险家庭财险工程险旅游险海外险保险产品营销客户服务投资理财规划续保业务销售工作经验高净值客户开发经验寿险业务经验核保工作经验财险业务经验车险业务经验互联网产品经理经验保险从业经验熟悉保险业务流程优秀的沟通协调能力优秀的数据能力保险/金融/财务相关学历优秀的营销技巧法律/管理相关学历
特点:时间自由,收入和发展无上限。培训有体系,客资有支持,收入有保障,发展有舞台,工作有方法。 岗位职责: 1.为客户提供专业的保险产品咨询与配置建议,根据客户需求制定个性化的保障方案 2.开拓新客户资源,维护老客户关系,定期回访客户并提供后续服务支持 3.协助客户完成投保、理赔等全流程操作,确保服务的专业性与及时性 4.参与公司组织的培训与业务会议,持续提升专业能力与服务水平 任职要求: 1.学历不限,具备基本的沟通理解能力 2.有销售或客户服务经验者优先,无经验可提供系统培训 3.具备良好的沟通能力和服务意识,工作积极主动 4.熟悉常用办公软件,能够独立完成客户资料整理与方案制作
保险销售年终奖经验不限大专
中国人寿推出新菁英招募计划,是对优质人才的甄选,旨在通过系统化的运作、专业化的支持,培养一支职业化、专业化、综合化的高素质年轻销售队伍,推动年轻精英队伍梯队建设完善。 二、招募条件 1、年龄:50周岁以下 2、学历:高中、大专及以上学历优先 3、基本要求:具备出色的沟通能力、亲和力、团队协作精神;有营销工作热情、责任心强、勇于挑战、有自我创业想法。 4、品行要求:品行良好,无不良犯罪记录、无未清偿债务、无不良职业记录、无不良信用记录、无原行业监管处罚记录等。 三、工作职责 1、法定工作日上午学习专业保险知识,参与公司安排的学习培训,下午时间市场实做。 2、为客户提供售后服务,包括客户回访、提醒客户及时缴纳续期保险费满足客户相关保单服务需求、协助公司处理保全和给付事宜等;邀请客户来公司参加相关经营活动; 3、拜访客户,完成保单销售及保险合同签订,包括接洽、需求分析、设计和讲解投保方案、促成和递送保单、协助客户缴纳保险费、完成业务考核指标; 4、宣传中国人寿保险股份有限公司企业文化,宣传保险知识;遵守公司的有关规章制度,完成公司委托的其他相关事项; 四、我们提供 1、强有力的新人津贴:为满足条件的新人,提供多样化的新人扶持津贴; 2、竞争力的委托报酬:根据不同产品规则,提供行业内具有竞争力的委托报酬; 3、完善的培训体系:搭建长达一年的新人培训体系,助力快速成长; 4、广阔的职业发展空间:提供多样化的晋升通道及晋升机会,一年4次公平透明的晋升制度,根据能力及职业规划,可选精英高手发展路线,团队主管发展路线,或星级导师发展路线,让你的职业生涯更加丰富多彩。 5、完善的保障制度:签约后享受人身保障,职级晋升后享受健康保障、养老保障等,保障程度与职级挂钩,职级越高保障越多。 6、和谐的工作氛围:不定期团建活动,宽敞大气的办公环境,在轻松愉悦的环境中工作。
康养规划师保险11-20人5-10年高中按单提成阶梯式提成保险公司健康险养老险人身险寿险家庭财险保险产品营销保险产品设计规划客户服务投资理财规划续保业务销售工作经验寿险业务经验保险从业经验
健康养老康养规划师(销售顾问)月薪8000起 岗位:健康养老康养规划师 / 销售顾问 薪资:综合月薪8000元起,多劳多得,收入稳定 岗位职责 - 为客户做健康规划、养老规划、康养方案、保险保障规划 - 接待咨询、讲解产品、跟进客户、做好售后服务 - 维护老客户、开发新客户,轻松完成基础业绩 - 工作简单好上手,全程有人带、有培训 任职要求 - 25–50岁,沟通自然,态度亲切 - 有无经验均可,喜欢与人沟通就行 - 踏实稳定,想长期做、想稳定高薪 - 热爱健康、养老行业优先 工作时间 09:00–17:30,周末双休,不熬夜、不跑外勤 薪资福利 月薪8000元起,底薪+提成+福利+津贴 正规平台,福利齐全 免费岗前培训,一对一带教 工作轻松体面,环境好 养老大风口,越做越吃香 想稳定上班、想月入8000以上,直接私信报名面试!
保险销售保险20人以上月结3-5年大专直销按单提成TOCTOGTOB保险公司健康险养老险互联网新险种人身险寿险保险产品营销保险产品设计规划客户服务投资理财规划续保业务销售工作经验高净值客户开发经验寿险业务经验保险从业经验优秀的沟通协调能力优秀的营销技巧
中宏懂心保险代理人 ——用心理学温度,做有责任的保险保障 岗位核心要求 年龄:25-55岁,成熟稳重,沟通有共情力 学历:大专及以上学历,具备良好学习能力 经验:有销售经验、团队长管理经验优先 懂客户心理、擅沟通协作、有服务意识者优先录用 专属薪资保障 无责底薪,面试定档位 2000元/3000元两档可选,能力定级 三个月稳定无责期 无业绩压力,安心入行,稳步上手 额外福利:业绩提成+团队奖励+专业培训+晋升通道+额外商业险补贴 收入无上限,长期发展前景广阔 岗位亮点 跳出传统销售模式,融合心理学沟通技巧 精准洞察客户需求,做有温度、有专业的保险代理人 平台靠谱,团队氛围融洽,助力实现事业与收入双丰收 工作地址:厦门思明区字节跳动写字楼904 期待有经验、懂共情的你,加入中宏共创未来!
新菁英
8000-11000元/月
保险销售经验不限大专
一、新菁英简介 中国人寿推出新菁英招募计划,是对优质人才的甄选,旨在通过系统化的运作、专业化的支持,培养一支职业化、专业化、综合化的高素质年轻销售队伍,推动年轻精英队伍梯队建设完善。 二、招募条件 1、年龄:45周岁以下 2、学历:大专及以上学历优先 3、基本要求:具备出色的沟通能力、亲和力、团队协作精神;有营销工作热情、责任心强、勇于挑战、有自我创业想法。 4、品行要求:品行良好,无不良犯罪记录、无未清偿债务、无不良职业记录、无不良信用记录、无原行业监管处罚记录等。 三、工作职责 1、法定工作日上午学习专业保险知识,参与公司安排的学习培训,下午时间市场实做。 2、为客户提供售后服务,包括客户回访、提醒客户及时缴纳续期保险费满足客户相关保单服务需求、协助公司处理保全和给付事宜等;邀请客户来公司参加相关经营活动; 3、拜访客户,完成保单销售及保险合同签订,包括接洽、需求分析、设计和讲解投保方案、促成和递送保单、协助客户缴纳保险费、完成业务考核指标; 4、宣传中国人寿保险股份有限公司企业文化,宣传保险知识;遵守公司的有关规章制度,完成公司委托的其他相关事项; 四、我们提供 1、强有力的新人津贴:为满足条件的新人,提供多样化的新人扶持津贴; 2、竞争力的委托报酬:根据不同产品规则,提供行业内具有竞争力的委托报酬; 3、完善的培训体系:搭建长达一年的新人培训体系,助力快速成长; 4、广阔的职业发展空间:提供多样化的晋升通道及晋升机会,一年4次公平透明的晋升制度,根据能力及职业规划,可选精英高手发展路线,团队主管发展路线,或星级导师发展路线,让你的职业生涯更加丰富多彩。 5、完善的保障制度:签约后享受人身保障,职级晋升后享受健康保障、养老保障等,保障程度与职级挂钩,职级越高保障越多。 6、和谐的工作氛围:不定期团建活动,宽敞大气的办公环境,在轻松愉悦的环境中工作。
厦门湖里区招木工,装柜子,自己带手电钻,380一天,
380元/天
装修木工1-4天1-2人完工结算
厦门市湖里区招木工,装柜子,自己带手电钻,380一天,2-3天完工接帐
厦门 湖里区 南山路
6月19日 20:12拨打电话
厦门翔安区找顶班指挥260一天
7000-8000元/月
指挥工1-4天1-2人
厦门市翔安区找指挥 明天260一天
厦门 翔安区
6月19日 20:09拨打电话
厦门思明区招装修木工、隔断、吊顶、石膏板吊顶
300-400元/天
吊顶隔断石膏板吊顶装修木工
厦门市思明区招装修木工、隔断、吊顶、石膏板吊顶
厦门 思明区
6月19日 20:07拨打电话
厦门湖里区招工地小工/杂工
220-260元/天
小工1-2人
厦门市湖里区招工地小工/杂工
厦门 湖里区
6月19日 20:07拨打电话
钳工长期11-20人
厦门需要钳工20名工期到过年浙江金华需要钳工10名工期到年底成都项目需要10名电工,5名钳工工期4个月常州常年需要电工中工大工,工期稳定,加班多。以上做物流线设备,管住不管吃.电话简单面试,工时稳定能适应加班的联系。杭州常年需要电工,做锂电组装单机,电话面试,,自驾人员每人,加班多。小工勿扰
厦门
6月19日 20:05拨打电话
众鑫优才计划
8000-15000元/月
保险销售1-2人经验不限大专面销/陌拜较多外勤按单提成
招聘岗位:保险销售岗 职位亮点:绩效报酬、弹性工作时间、商业补充医疗保险、商业养老保险; 职位描述:保险销售、团队管理; 岗位职责: 1、负责老客户的续期缴费和基础理赔,打印发票、红利查询,老客户的活动安排; 2、负责公司分配的孤儿保单客户(业务员离职后留下的客户)售后服务工作,管理维护客户档案,及时更新客户资料,保持客户服务渠道畅通; 3、处理客户日常咨询,给予及时回复和满意解答,提高客户满意度; 4、拓展客户市场,销售保险产品。 5、根据公司人员需求计划进行招聘工作:协助办理入职、转正、离职及工作内容交接等; 职位要求: 1、学历:大专及以上学历(优秀者可放宽); 2、年龄:25到45周岁(2025年个人所得税收入6w+) 3、具备上进心,具有团队合作精神,良好的服务意识,工作积极主动; 4、具备较强的沟通能力,人际交往能力,应变能力及表达能力; 5、不要求相关经验,公司有最专业的培训。 福利待遇: 1、工作时间:9:00-17:00,周末双休,法定节假日放假! 2、公司拥有完善的培训体系和真诚无私的培训文化。内部有优秀老员工进行差异化指导和帮助,是学习和确定职业规划的优选。 3、公司针对每个岗位有着科学的生涯规划,保证员工良好的晋升空间。
朝九晚五金融专员
8000-20000元/月
保险销售社保生日福利年终奖餐补3-5人经验不限大专年纪 25 岁~50 岁
工作时间:上午 10:00——下午5:00,周末双休不加班,法定节假日休息,每年享有年假福利。 薪资待遇:新人前期综合薪资6一8k,享有新人津贴和提成,后期转正后平均薪资 10k——15K 左右,优秀者上不封顶。 工作内容: 1、在分管区域内为客户提供标准化、高品质的售后服务工作,不断改善客户对于寿险的服务体验。 2、对于已经购买产品的用户做售后服务,部分用户需要更新实名信息;需要少量致电来公司更新信息。邀请来的用户由专员接待更新,后续有续保或者开单有提成点。 3、通过公司提供的平台,与星级客户建立良好的服务关系,协助客户办理后期的业务(例如:信息变更,实名更新,续保等)及服务(星级权益,健康权益,旅游服务等) 岗位福利: 周末双休不加班,7-8小时工作制度,法定节假日,带薪年假,定期团建旅游,绩效奖金,医疗保险,养老金等福利
保险销售6-10人1-3年学历不限
我们是中国人寿,国家副部级。 现在招客户服务人员,主要工作是: · 公司分给你一批老客户(都是已经买过保险的人),你只需要打电话/微信提醒他们:该续费了、有礼品可以领、公司有答谢会可以参加。 · 不用自己找客户,不用求亲戚朋友,不用上街发传单。 · 把客户约到公司就行,有专门的经理帮你谈产品,你拿提成。 我们特别适合以下人群: -在家带娃的宝妈(时间灵活,不耽误接送孩子) - 40-55岁的姐姐阿姨(有耐心、会聊天、不怕打电话) - 没有工作经验、学历不高的人(我们手把手教) - 不想做传统销售、不想看人脸色的人 你能得到什么: - 收入有保障:前3个月新人补贴+全勤+服务津贴+提成,最低拿6000元,做得多的上万。 - 时间自由:9:00-17:00,周末双休,法定节假日全休。不用坐班,事情做完可以早走。 - 公司给名单:入职就分老客户,不用自己开发,也不用发朋友圈。 - 有人带:师傅一对一教你怎么打电话、怎么约客户,前3个月不考核业绩。 - 福利:五险一金、年假、旅游、团建、节日礼包。 工作要求: · 年龄25-50岁,愿意说话、愿意学就行。 · 会基本的微信聊天,会打电话(公司提供话术)。 · 不懒、不矫情,愿意赚钱。 郑重说明: + + 不要求找家人朋友买保险 + 不押工资、 + 公司直接给客户名单,你只管服务
保险代理专员
1-1.5万元/月
保险销售11-20人经验不限大专
岗位内容: 1. 推广公司保险产品,收集并分析客户实际需求,提供针对性的解决方案。 2. 定期拜访潜在客户,确保达成既定销售目标。 3. 持续维护与拓展现有客户关系,建立长期稳定的信任合作。 4. 及时汇报销售进展,并结合实际情况提出优化建议。 任职要求: 1. 具备较强的市场开拓能力、逻辑分析能力、沟通协调技巧及销售实战经验。 2. 服务意识良好,富有团队协作精神,能适应一定强度的工作压力。 3. 自我驱动力强,能够迅速适应动态变化的市场环境。 4. 学习能力强,愿意持续学习和吸收营销知识与行业资讯。
保险顾问
3000-8000元/月
保险销售保险6-10人
保单服务专员: 年收入构成:委托报酬=个人佣金+培训津贴+服务津贴+辅导津贴+其他奖励 福利待遇: 1.完善的系统和平台支持:搭建保险知识分享平台、携手团队实现国内外旅游、综合金融平台,通过一份工作获得多份收入;2.提供全链条成长培训,提供全方位的学习支持;3.公司每年为符合条件的销售人员提供人身和健康保险保障,保障程度与职级挂钩,享受自由自主稳定的养老金机制;4.公平透明的晋升机制,打破发展瓶颈 工作时间: 不加班,周末双休 【无需自己寻找客户(负责公司老客户)室内工作】 【非电销】 【无需陌生拜访,做好老客户的维护】 工作内容: 1.宣传公司企业文化、保险知识; 2.拜访客户,收集准客户名单,销售公司授权的保险等金融产品,完成保单销售及保险合同签订,包括保险需求分析、设计和讲解投保方案、促成和递送保单、协助团队完成业务考核指标; 3.为客户提供售后服务,包括客户回访、满足客户相关保单服务需求、协助公司处理保全给付事 宜; 4.积极主动为他人提供创业平台,不断培育新主管; 5.对团队人员进行辅导、面谈、培训 任职要求: 1.25-50周岁之间,男女不限; 2.具有大专及以上学历(条件优秀者可适当放宽); 3.表达能力和学习能力强,具有团队合作精神,接受能力强,头脑灵活,思维清晰;4.品行良好,热爱首先事业,诚实守信,遵纪守法; 5.有团队发展意愿或者有团队管理经验优先。 地址:天河区时代广场11楼,地铁林和西路B口
保险销售社保6-10人经验不限大专代理商销售面销/陌拜门店销售较多外勤按单提成
岗位职责: 1.为客户提供专业保险咨询,分析风险需求并推荐适配的保险产品 2. 开展客户拜访、方案讲解及投保协助,达成业绩目标 3. 维护存量客户关系,提供保全、理赔等全流程服务支持 4.参与市场推广活动,拓展新客户资源,提升品牌影响力 5. 定期参加公司培训,持续提升专业能力与合规意识 任职要求: 1. 学历不限,金融、保险、市场营销等相关专业优先 2.经验不限,有销售经验或保险从业经历者更佳 3. 具备良好沟通表达能力与客户服务意识 4. 诚信守法,认同保险行业价值,持有保险销售从业人员资格证者优先 5.积极进取,具备较强学习能力与团队协作精神
大客户代表生日福利五险一金年终奖3-5人经验不限学历不限电话销售网络销售面销/陌拜基本坐班阶梯式提成TOCTOB
公司地点:思明区华润大厦A栋1701/杏林湾商务运营中心11号楼12楼(可自行选择)企业优势:在厦门各地段设有分公司,与中小型企业客户交流接触; 【岗位职责】 1.负责电话+网络邀约客户,线下面谈促成交易。 2.激活新客户,维护老客户关系; 3.收集市场反馈,提出改进建议。 任职要求: 1.大专及以上学历,有销售经验或者学市场营销等相关专业优先; 2.具备良好的沟通能力和客户服务意识; 3.有较强的学习能力,能够快速掌握产品知识; 4.工作积极主动,具备良好的团队合作精神。 福利待遇: 1、薪资待遇:底薪4k-6K+10%-50%阶梯式提成+开单奖金+五险一金 2、时间:8:45-18:30 午休2h,双休,法定节假日 3、福利:入职当月社会保险、年终奖,下午茶 4、无经验没关系:销冠专业指导培训(带意见反馈训) 5、地理位置:近地铁、公交(地铁口一上电梯就是办公楼),也有专属停车场,交通便利。
销售专员经验不限本科物流仓储企业客户(2B)个人客户(2C)大客户(KA)院校客户医疗机构政府客户外企客户
1、工作踏实,有担当,性格平和懂礼节;具备出色的沟通、表达与组织协调能力; 2、对物流领域充满热情,期望在行业内稳定成长; 3、年龄不超过37岁,具备基础英语能力; 4、拥有较强的客户导向意识,有相关行业销售经验者优先考虑; 5、具备良好的问题分析与归纳能力,能独立应对突发及复杂状况; 工作内容: 1. 主动寻找潜在客户并进行有效筛选,按既定计划开展客户拜访; 2. 按规范建立客户资料档案,持续维护良好的客户关系; 3. 积极拓展新客户资源,与客户保持长期稳定的互动联系; 4. 开展市场信息收集与调研,及时反馈市场动态; 5. 掌握客户需求,协调处理客户反馈及服务投诉; 公司福利: 1、实行五天工作制,每日7.5小时,周末双休; 2、依法缴纳医疗保险、养老保险、公积金等保障; 3、依照国家规定享受法定节假日; 4、每季度组织多样化的团队建设活动及员工聚餐; 5、每周安排一次集体体育锻炼; 6、提供节日红包、节日聚餐或礼品等关怀福利; 7、每年年终开展优秀员工评选; 8、营造融洽、积极的企业文化与办公环境。
销售代表6-10人经验不限大专国际货代物流销售电话销售网络销售面销/陌拜回款提成销售额提成其他行业无经验要求电话销售经验面销/陌拜经验
职位描述: 1、通过线上线下相结合的方式 ,重点开发有欧美加等发达国家进出口物流需求的客户群体,客户群体一般是国内的工厂或者是外贸公司。 2、定期拜访客户,跟客户保持良好的沟通和互动。 3、给客户提供专业的咨询、报价服务,为客户制定物流解决方案。 4、销售途径为论坛、展会、招聘网站等 5、推广公司空运和海运等相关产品。 岗位要求: - 大专以上学历,物流、国际贸易,市场营销类,英语专业毕业优先; - 应届毕业生优先 - 有客户资源者优先, 熟识国际空海运货代市场优先; - 良好的沟通表达能力,性格外向开朗; - 充分具备团队合作精神,工作积极上进,责任心强,能承受强工作压力; - 对工作负责任,服从公司管理或调动; 上班时间: 周一至周五9:00-18:00 (周未双休) 公司工作地址:厦门市湖里区云泰国际A楼307室-1(深圳市大普国际物流有限公司厦门分公司)
BD经理五险一金餐补1-3年大专地推销售面销/陌拜代理商销售
入职即办理五险一金,按当地最高标准12%比例缴纳 工作内容: 1、负责本地生活类业务的商圈拓展,对接商户洽谈合作并完成签约,跟进项目上线流程,需实地拜访商家开展地推工作 2、整合区域商圈资源,为商家定制整合营销方案,助力提升门店客流量 职位要求: 1、大专及以上学历; 2、具有1年以上相关工作经验,有本地生活服务或O2O平台从业经历者优先考虑; 3、具备良好的销售技巧、客户关系维护能力、谈判沟通能力及问题处理能力 岗位基本信息: 工作时间:10:00-19:00,周末双休,法定节假日正常休息 补贴:餐补320-400元,交通补助每月500元(实报实销)
电话销售
5000-18000元/月
电话销售社保11-20人经验不限学历不限基本坐班回款提成金融产品互联网金融
需要能够接受打电话,公司提供精准客户资源,电网结合,不需要无脑打 任职要求: 1、有抗压能力 2、可以接受没有经验,满16周岁 3、接受实习生 岗位福利: 有能力者薪资可面议 试用期5200转正4200加提成10%-15%,额外开单奖金,没有电话量要求的压力,岗位工作内容偏客服性质 公司不定期下午茶,团建野餐等 工作时间:9:00-19:00,午休2小时,大小周
英语客服主管
1-1.5万元/月
客户经理3-5年本科英语欧美区域东南亚区域Facebook
一.岗位职责 1、参与光伏领域展会,借助展会、线上渠道、实地调研等方式积极拓展市场,开发并维护新客户资源,推动销售增长,达成公司下达的业绩指标; 2、掌握行业前沿动态,深入理解公司主打产品的技术优势与发展方向,明确产品市场定位; 3、快速响应客户询盘及各类需求,推进订单落地,并协同完成订单全流程跟踪; 4、协助完成合同或协议的拟定、审核与签署工作,统筹安排客户接待、客户资料管理、新品对接、样品寄发等相关事务; 5、熟悉欧洲、澳洲、东南亚市场,具备一定的当地客户资源与行业人脉; 任职要求: 1、本科及以上学历,英语水平达四级以上,具备熟练的英语听说读写能力; 2、具备两年以上相关岗位工作经验,有太阳能光伏产品或铝型材类产品销售经历者优先考虑; 3、熟知外贸操作流程,拥有良好的市场开拓能力和抗压素质; 4、具备优秀的沟通技巧和团队协作意识。
销售专员生日福利年终奖五险6-10人经验不限学历不限电话销售基本坐班阶梯式提成金融产品互联网金融无经验要求
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核心优势: 1.业务范围广,固定区域负责,老客户资源分配。 2.工资提成高,多劳多得,上不封顶。 3.客户资源稳定,都是半年或一年的订单。 4.晋升空间大,全部为直营店,包容性大,管理范围,各门店组长、站长、区域经理、总监全都是一线岗位晋升,不论资排辈,发展空间大。 5.广纳人才:公司每个月新开3-5家门店,为平凡的奋斗者提供广大的就业平台和晋升机会,只要肯干,肯坚持,这里就是你的创业大舞台。 一、【薪资待遇】 新人首月收入7k-9k!工资属实,上不封顶 工资构成:续单35-45%+新单35-45%+奖金100起+配送费1/瓶 二、【工作内容】 1.与同事一起摆台推广,发宣传单等。 2.服务好自己区域内的客户跟进后期续订工作。 3.周一至周六负责给固定区域内的客户送奶事宜。 (注:前期有师傅一对一带) 三、【上班时间】 下午两点到晚上九点,弹性工作制,上下班不打卡,固定周日休,法定节假日公司有放假。 四、【福利】 公司有提供住宿,住宿条件好,三室一厅,1、2人间不等,具体看站点安排,居家生活,干净有空调、无线网络,环境很好。 另外:公司提供食材及做饭工具,大家搭伙开饭,站点每周会聚餐,气氛很好,生日也会聚餐切蛋糕,而且还给买! 五、【任职要求】 男女不限,25岁至45岁,会骑电瓶车(自备交通工具)!
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