1、从事第三方检测报告服务，公司提供优质客户资源，通过电话销售深入挖掘客户需求，提供高效精准的报价与解决方案，全程跟进谈判促成成交，及时响应客户咨询并维护老客户关系，同时可深入了解检测行业，具备长期发展空间。重点强调：我们只寻找渴望赚钱的人，若你过于矫情，请勿打扰；无需询问电话量与时长，做销售心里要有目标，没有业绩支撑，打电话的意义何在？ 2、大小周工作制，节假日按正常安排休假，简单直接地赚钱 3、我们招聘的是有赚钱动力、踏实肯干、愿意在行业深耕并追求稳定发展的伙伴，若你只关注底薪高低，请勿投递 4、薪资采用双轨制，6000元无责任底薪，提成与底薪取高者发放，每月均有奖金，激励持续不断！ 5、提供专业技能培训，杜绝职场内耗，晋升机制公开透明，从新人成长到团队管理乃至股权激励，公司配备完整培养路径 6、只要你有赚钱的决心，我们愿提供广阔平台，助你在拼搏事业的同时实现理想生活 7、我们是一家充满人情味的企业，团队年轻化，无需迎合讨好，专注业绩即可，能出成绩就是核心人物 8、聚餐与团建活动积极组织，频繁庆功意味着持续成功，节日福利一应俱全，从未缺失 9、身处检测行业，业务类型多样，每日接触不同检测订单与咨询，叠加老客户复购与新客户拓展，业绩增长自然有保障 10、欢迎具备电销经验的伙伴加入，快乐工作或高效赚钱，至少有一项是你在这里可以收获的 11、年龄要求32岁以下，学历需本科及以上，学习能力是我们重点考察的核心素质

主要通过电话方式联系贷款客户，进行催收工作。

联众优车合肥电销分职场火热招聘中，诚邀志同道合的你加入！ 精准资源支持：公司提供经系统筛选后的客户名单，通过电话沟通了解客户车辆是否具备抵押条件（车抵贷业务），使用企业微信添加客户，统一展示品牌标识（联众优车） 岗位职责： 1、利用公司分配的优质资源，通过电话与客户对接并协助完成业务流程； 2、协助客户处理车辆登记证抵押及解押相关手续； 3、通过电话或企业微信与客户保持高效沟通，建立信任关系，共同解决资金周转需求； 4、开展二手车登记证抵押贷款相关业务。 任职资格： 1、具备良好的语言表达与协调能力，有团队协作精神，同时拥有较强的自我驱动力； 2、有电话销售工作经验，工作态度积极，目标感强，渴望高收入； 薪资福利： 综合月薪10K+，业绩决定收入，上不封顶，入职即办理五险一金，每月10号准时发薪，享有带薪年假与病假，日常提供下午茶、定期团建、节日礼包及产假等福利待遇

岗位职责： 1、负责58同城平台车险客户的续保服务，通过电话及线上方式与客户联系，提供专业化的续保咨询支持； 2、持续维护客户关系，挖掘客户实际需求，设计针对性的续保解决方案，提高客户满意度与续保转化率； 3、按周期跟进客户进展，保障续保流程顺利推进，及时解决续保过程中出现的各类问题； 4、汇总市场动态及客户意见，为产品改进和服务升级提供可行性建议； 5、达成公司规定的续保业绩指标，积极配合团队完成整体目标。 任职要求： 1、具备优秀的表达能力和客户服务意识，能细致耐心地回应客户咨询； 2、了解车险业务相关内容，有车险销售或客服工作经验者优先考虑； 3、具有明确的目标意识和较强的承压能力，能够自主推进工作任务； 4、掌握常用办公软件操作，具备良好的文档编辑与数据处理能力； 5、拥有积极的协作态度，能与团队成员协同合作实现共同目标。

公司提供客户资源，无需外出，通过统一外呼系统与老客户沟通办理车险续保业务，无需面见客户，属于正规电话呼叫中心模式，使用公司统一客服热线。 一、工作时间：长白班制，上午8:50-12:00，下午1:40-6:00，单双休，法定节假日享受带薪休假。 【任职资格】 (1)年龄20至39周岁，学历要求中专或高中及以上（大专及以上学历者优先录用） (2)具备一定沟通能力，普通话标准，掌握基础电脑操作 (3)不接受暑假工、兼职人员及短期工

岗位职责: 负责团队组建及业务目标的实现 任职要求: 具备三年以上团队管理经历，曾带领团队人数达20人以上。具有丰富的电销实战经验

电话销售 职责：公司提供精准资源，辅助客户整理资料，完成业务办理，全程线上操作，简单便捷容易成交 ，无需盲打，无需打公海（公司下发名单，都是客户主动通过头部互联网平台申请的，非盲打)，精准资源，每天分发25-40条左右。） 1、对于有需求客户，通过电话、微信方式协助客户办理车抵贷全流程，成交周期0.5-1天左右。 2、能够有效解答客户疑问，良好的沟通技巧。 要求： 不限经验，不限学历，无需面见客户 性格开朗，善于沟通，具有一定的服务意识 车底贷同行业经验不要。工作时间不超过一个月可以 接受应届生 薪资待遇：无责底薪+不定时红包或者奖金+提成 底薪3800+200全勤+提成+（PK奖金500-1000） 50万以下0.3％50-1000.4％100以上0.5％ 目前人员综合薪资8K，试用期一个月薪资不打折。 工作时间：上班时间：9:00-12:00，13:30-18:30，单休（两个月之后调整成单双排休）

一手数据，销冠团队，在我们平台上，可以让您轻松实现混着干的年薪30万/努力干的年薪50万/拼命干的年薪100万以上！ 一、集团化公司 二、团队氛围好，每周都有下午茶，每月团建，带你挣钱带你嗨。 三、节假日正常休息，年假长达1个月时间 四、新人平均1万+，老人平均3万+ 五、晋升空间大:商务经理—>高级商务经理—>总监—>高级总监—>分公司总经理 六、岗位要求: 1.不限制文化程度，不限制工作经验 2.有美业经验，或者电话销售/招商经理及销售岗位一年以上工作经验者优先录用

工作内容： 1、负责推广和销售国际性的会议 2、公司有专人培训，通过渠道开发和业务拓展 3、根据公司提供的客户资源进行维护，通过电话、微信邀约参展企业 4、对所负责行业的客户，通过网络、邮件、宣传海报等形式进行市场推广 5、开发新客户，拓展与老客户的业务，维护新客户的黏性 任职资格： 1.有销售经验优先考虑； 2.普通话流利，具备优秀的沟通和理解能力； 3.工作主动、勤快、有团队意识，具有较强责任心和承压能力； 4.有展会经验的优先；

月保底9500+ 吃住全包 面试当天安排住宿，第二天即可报道上班年龄16-50岁 薪资待遇: 1、长期正式工:9500元以上，每月十号发薪，遇节假日提前发放; 享受五险一金，带薪年假，年终奖金，晋升空间等福利待遇; 2、短期工:300-320一天，吃住都包 (一)上班时间 (1)长白班 (2)每天上8-10小时 (3)上午4小时:08:00-12:00 (4)下午4小时:01:00-05:00 (5)晚上2小时:06:00-08:00 (二)工作环境 (1)一人一张办公桌。独立岗位 (2)坐着上班;穿个人服装上班。 (3)坐着上班，做事轻松简单，无污染 (三)伙食问题 (1)住宿免费;水电免费;伙食免费: (2)凭刷卡吃饭，自助餐形式。 (3)有清淡粤菜食堂+辣味湘菜食堂 工作地点：无锡异地招工

瑶海老旧小区改造项目，年后需要招技术员，待遇自己谈，李总

水电补贴、 不上班也管饭 【合肥新能源挂件】 初五发车（合顺强） 免路费或 年龄:18-55岁 焊工:3⃣2⃣/小时➕2⃣5⃣ 丝印:3⃣0⃣/小时➕2⃣5⃣ 打磨:1⃣8⃣/小时➕2⃣5⃣ 普工:1⃣7⃣/小时➕2⃣5⃣ （以上25是夜补25/天） 打磨工缺20人 以上岗位两班倒，工时超级高，有些岗位13小时记薪，打磨/普工需求量大，日薪约13*18+25=2⃣6⃣0⃣/天 ✅主要生产光伏逆变器、散热器等，挂件、打磨、辅助岗。 ✅包吃两餐，不上班也可以吃饭，吃住在厂，水电费当月（一间不超出150元）超出均摊。 ，，，

郑重承诺:真实招工，入职无任何费用，工资真实可靠，请放心求职！ 【薪资待遇】 1、工资待遇:28-30/元每小时，月保底8500-9000！！ 厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000，综合薪资:9000-9800，年底13薪，年综合新资12万+ 2、工作时间:上六休1，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿) 加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天 3、招聘岗位: 啤酒厂区：普工，搬运，质检，包装，贴标签，看小型全自动机器等等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、招聘年龄:16---45周岁(男女不限) 2、无不良嗜好，可以接受厂区安排 3、经验不限、学历不限、有老员工带 4、要求本人身份证。临时身份证也可以 工作地点在南京

零费用入职，有意向可直接点击下方立即沟通，工作人员会及时与您联系 ———入职满30天补贴5000元新员工入职奖励——— 【薪资待遇】 300一天、月保底到手工资：8000---8500。所有待遇真实有效，现场直接签合同！！！ 1、最少做1个月，也可以长期做 2、其它奖励：根据公司状况及员工表现，核发年终奖金 3、社会保障：公司为员工缴纳五险一金、工资以打卡方式每月准时发放，不压工资， 4、公司人性化管理，休假：员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天； 【工作内容】 目前主要招聘普工岗位，主要有：组装、包装、质检、检测、扫描、贴标签等······· 工作地址：苏州 【招聘标准】 18-44周岁，身体健康，学历不限，无需经验。 【食宿待遇】 免费食宿（包吃包住） 1、入职当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，免费提供一日三餐，米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等，供员工自助选择； 2、免费住宿、4-6人一间，宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。

岗位职责： 1.通过电话与潜在客户建立联系，精准介绍公司全生命周期服务方案，传递全国养老社区服务理念 2.挖掘客户需求，引导意向客户完成初步咨询登记及预约跟进 3. 系统化录入客户信息，实时更新销售进度，确保数据准确、完整、可追溯 4. 配合团队完成月度销售目标，定期复盘通话质量与转化率，持续优化沟通策略 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的语言表达能力、倾听能力与抗压能力 2.要求坐班，每天八小时，早九晚六，中午休息，周末双休，法定节假日休息 2. 有电话销售、客服或市场推广经验者优先，无经验者提供系统带教培训，要求勤快，自律，性格开朗，热爱生活，乐于助人，有责任感！ 3.普通话标准，逻辑清晰，具备基础办公软件操作能力 4.认同长期发展导向，愿意在专业销售路径上持续成长！

主要营销浦发银行的账单分期，备用金和万用金业务，为客户办理分期业务，纯电话销售

【岗位优势】 1.公司提供优质的客户资源和系统，无须自行开发客户，无须外出， 2.公司培训系统完善，为你提供全面的岗位培训，快速提升个人业绩能力 3.银行一手资源，使销售目标容易达成，收入有保证； 【岗位职责】 1、由银行提供客户资源，外呼使用银行官方外呼热线； 2、负责电话联系信用卡用户，向信用卡用户介绍增值业务（还款类、用卡类），向客户介绍增值业务为其带来的保障引导协助客户在线办理增值业务 【薪酬福利】 1.底薪+餐补+房补+提成+激励，综合薪资7K-15K，提成上不封顶 2.法定节假日带薪休假 3.其他节假日福利及生日会福利 岗位福利：五险一金，带薪年假，不定期节日福利，不加班

长期主义，想赚钱，肯做事

1.熟练掌握公司各类产品知识及销售话术，为客户提供最具针对性的在线招聘相关产品及服务。 2.通过电话销售的模式，开发新客户，维护、巩固及拓展老客户。 3.通过电话量、客户覆盖率、客户信息完整度与销售进程等方法推动完成客户成交。 4.根据公司要求完成销售目标，达成各项关键绩效指标。 周末双休！ 工作时间：9 ：30 --- 18 ：00 公司就是在地铁口。

岗位职责：1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求并促成意向转化 2.准确记录客户沟通信息及跟进状态，及时更新CRM系统，确保销售过程可追溯3. 针对客户异议进行专业解答，提供个性化解决方案，提升客户信任度与成交率 4.定期复盘通话数据与转化效果，优化话术与沟通策略，持续提升销售业绩 5.配合团队完成阶段性销售目标，参与日常例会与业务培训，保持专业能力同步提升 任职要求： 1.普通话标准流利，具备良好的语言表达、倾听与应变能力2. 具备基础办公软件操作能力，能熟练使用CRM系统及电话销售工具 3.积极进取，抗压能力强，有较强的目标感与客户服务意识 4. 无经验者可接受带薪培训，有电销、客服或销售类经验者优先 5.学历不限，年龄18-35周岁，身体健康，责任心强

岗位职责： 1、负责区域内销售策略的制定与执行，实现销售目标； 2、建立并维护客户关系，拓展新市场和新客户； 3、管理销售团队，提升团队业绩，确保团队目标达成； 4、收集市场信息和竞争对手动态，为产品优化和策略调整提供依据； 5、协调内外部资源，确保销售流程顺畅，提高客户满意度。 任职要求： 1、具备出色的市场分析能力和客户开发能力； 2、拥有较强的团队领导力和团队管理能力； 3、优秀的沟通谈判技巧，能够处理复杂销售场景； 4、结果导向，能够在压力下完成销售任务； 5、良好的职业道德，能够代表公司维护品牌形象。

薪资情况： 平均薪资：7000+元 综合薪资：6000-15000+元 二、【作息时间】 1.早10晚19 2.每月休息8天，周末双休，法定节假日正常休假 三、【岗位职责】 对已授信用户进行回访，引导其在度小满App平台完成提现操作 四、【任职条件】 高中及以上学历，具备1年或以上外呼类岗位工作经验者优先； 具备良好的语言表达与理解能力，普通话清晰无明显口音 五、福利晋升 保险福利：公司统一缴纳五险、公积金及商业保险； 带薪假期：享有年假、病假及其他法定带薪休假； 月度奖励：每月评选优秀员工，给予红包抽奖或现金激励； 弹性福利：定期发放节日礼品、组织户外拓展活动、年终实物奖品派送等

女装店销售要求：50岁以内形象好会拍照会搭配会推销上班时间8:30-20:30上一休一保底1000提成10个点

一、岗位职责 1、公司提供客户资源，通过电话沟通方式，对接有注册公司、正在注册或已取得营业执照需办理记账报税，以及当前记账服务到期拟更换合作方的企业，全程跟进并推动达成代理记账报税合作 2、入职即配备工作手机与笔记本电脑，一人一工位，提供整洁舒适的办公环境 3、通过电话与客户高效交流，准确把握客户需求，挖掘潜在合作机会，完成既定销售目标 4、持续维护现有客户关系，深入挖掘客户后续需求，提升合作价值 5、定期回访合作客户，保持良性互动，构建稳定长久的合作纽带 二、薪酬和上班时间 1、无责任底薪5000元，提成比例15%-25%（具体薪资可面谈） 2、无责任底薪只要按时出勤即可全额发放，确保入职后每月到手收入不低于5000元，无需加班，收入上不封顶，多劳多得 3、工作时间：上午9:00—12:00，下午13:40—18:00 要求： 年龄25—38岁之间，高中及以上学历，条件优异者可适当放宽学历要求，具备销售经验者优先考虑； 入职安排系统培训，并配备资深员工作为带教导师一对一指导； 晋升通道清晰，个人成长空间大

【工作内容】 1.通过企业微信、电话等工具，联系中小企业客户，完成销售。 2.按照公司统一要求，跟进老客户服务到期情况，促成续费。 3.向客户清晰说明服务内容。 4.按要求完成每日、每周销售指标。 【任职要求】 1.沟通表达清晰，逻辑顺畅。 2.具备基本的责任心和稳定性，能接受业绩考核。 3.有电话销售、线上销售、客服转销售经验者优先。 4.有企业服务、代账、金融、保险、教育等行业经验者优先。 【工作模式】 工作灵活，服从公司管理。公司统一安排入职培训。 【工作薪资】 底薪+提成，统一购买社保，双休

岗位职责：公司提供精准的客户资源，每天20-30条客资，不用自己找客资，通过电话和微信与客户沟通，邀约至公司，促成合作。 薪资：无责底薪3000+提成（每单提成不等），综合薪资6000+以上，公司不玩套路，这是实实在在的薪资 福利待遇：9：00-18：00，双休（真实双休）法休，社保，带薪年假 我们公司是做跨境电商的 公司自营店铺+自有仓储+物流链，1000平办公场地，公司环境好，平台大，公司提供精准客户资源，不出差，电网结合，纯办公室办公，只等你的加入。 任职要求：有电销或网销经验的（行业不限），良好的沟通能力和抗压能力

现成资源+成熟模式，只要你肯做，收入上不封顶！ 一、岗位职责 1. 学习并掌握公司产品核心信息，为客户提供清晰易懂的咨询服务。 2. 依托公司分配的优质客户线索，通过电话、微信等方式沟通，挖掘客户需求并匹配方案。 3. 协助客户准备申请材料，跟进审批流程，确保业务顺利落地，提升客户认可度。 4. 简单维护客户关系，及时响应后续疑问，配合团队完成月度目标。 5. 记录客户沟通信息，反馈常见问题。 二、任职要求 1. 年龄20-40岁，学历，专业、经验不限。 2. 愿意主动沟通，表达清晰，耐心解答客户问题，有赚钱欲望优先。 3. 能适应基础销售节奏，配合团队培训，具备基本的责任心和执行力。 月度业绩奖金3000-3万 30万额外奖励最新款苹果手机顶配一部+每个月都会有额外的奖品激励（手表皮带西服等等）

岗位轻松自由，工作简单易上手，无复杂考核机制，入职即可快速创收！ 薪资待遇： 底薪4500～+15%-40%提成＋额外奖金！收入上不封顶 公司福利： 入职即享带薪培训，面试通过后次日安排入职，下午茶供应丰富（瑞幸、星巴克、水果捞、小蛋糕）一应俱全 我们的优势： 室内办公模式，全天候空调覆盖，冷暖风充足采光佳，无需户外奔波，办公环境舒适无压，团队成员年轻有活力，氛围积极向上，同事颜值在线~ 成长路径清晰，晋升机会多，全部岗位优先内部提拔，绝不空降人才！！！ 现同步招募团队主管，具备同行业管理经验者可直接上岗，面试环节直接对接负责人！

岗位职责: 1.利用公司提供的潜在客户资源，通过电话、企业微信等线上工具与客户沟通，推动成交； 2.达成每月团队设定的销售指标，针对目标推进过程中的问题及时应对并解决； 3.收集客户购车需求信息，建立客户档案，评估客户购买意向，精准跟进，提升转化率； 4.全流程跟踪意向客户，指导并协助客户完成进件、签约及车辆交付（含后续维护与转介绍）； 5.协助小组成员推进客户跟进及成交工作； 6.组织团队成员开展业务学习，提升整体专业能力与实战技能； 7.配合经理开展现场日常运营管理事务； 8.完成上级安排的其他工作任务。

【岗位职责】 1、开展销售业务及客户沟通，完成每月部门下达的招商目标与回款任务（公司提供高质量客户资源）； 2、接听咨询热线，主动联系意向客户，进行产品（公司）介绍、答疑解惑、招商政策讲解，并完成预约接待等相关工作； 3、及时邀请客户到访考察项目，并做好后续回访与跟进； 4、配合部门负责人开展商务洽谈与谈判工作，推动合作达成并签署正式加盟协议。 【任职要求】 1、基本条件：*****，性别不限；高中及以上学历，专业不限； 2、经验背景：有销售相关工作经验者优先考虑，无经验但愿意学习者亦可培养； 3、能力素质：形象良好，具备较强的口头表达能力，沟通亲和力强； 4、个人特质：年轻有活力，思维活跃，富有激情，能承受压力，乐于学习，追求稳定长期发展，敢于挑战高收入。 【工作地址】：合肥市润河路与淮南路交口 【我们提供】： 1、薪资待遇：无责任底薪（4000-4500元/月）+五险+高比例提成+福利； 2、福利保障：入职即享正式员工待遇，享有节日慰问（端午节、中秋节、春节、生日等）； 3、假期组合：提供婚假、丧假、产假、生日带薪假、考试带薪假等各类假期； 4、个人发展：公司关注员工成长，设立清晰的职业晋升路径，每季度开展人才评估，以“远超同龄人”的可见速度推动优秀员工晋升；表现突出者可进入“青年才俊学院”、“未来领袖干部学院”重点培养； 5、员工活动：定期组织部门团建、培训课程、专题讲座、优秀员工旅游、文娱活动及公司年会等； 6、办公环境：办公场所整洁优雅，管理扁平高效，同事关系融洽平等，工作氛围轻松愉悦； 7、工作时间：8:30--12:00，13:30--17:30（冬令时），午休1.5小时；部分营销岗位实行弹性工作制。