
客房服务员酒店前台
招聘招聘,招聘北京市通州区马驹桥七天优品酒店客房服务员一位,前台服务员1名,前台经理一名待遇丰厚,欢迎咨询:
酒店前台
5000-6000元/月
酒店前台月结全职
任职要求:
三班倒 八小时工作制
上班时间:夜班22点-6点,中班14点-22点,早班6点-14点
倒班顺序:晚中早—晚中早
早班倒晚班中间时间为休息
月薪:4500(前三个月)正式入职:5000
如果两班倒月薪6000
包吃住 住在店里有独立卫浴
岗位职责:办理入住退房、开发票等
上班不能睡觉和玩手机!
酒店直聘4~6(能开实习证明
4000-6000元/月
酒店前台月结全职
酒店直招一名前台接待
男女不限
带薪实习带薪学习,学习期短,转正快。
基础的薪资:底薪全勤绩效
提成:好评,售卡,部分小商品
班次是白白夜夜休休
干满一年后可享受带薪年假
年龄要求18~33内
有经验者优先录用
宾馆前台
4000-5000元/月
酒店前台月结全职宾馆前台接待
招宾馆前台1名,,性格脾气好,人品好,为人踏实诚恳。
1、负责前台接待、安排房间预定、办理入住,退房手续,接听电话。
职位要求:
2、有责任心,上进心,工作认真,待人热情周全;
3、会简单使用电脑登记客人入住信息。
薪资待遇:4000元/月
包吃包住工作环境好,氛围融洽,老板和气,同事都很好相处。
前台
6000-7000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住登记、退房结账及问询接待等前台服务工作
2.熟练操作酒店管理系统,准确录入和维护客房状态及客人信息
3.协调处理客人投诉与特殊需求,提升客户满意度
4.与客房、餐饮、安保等部门高效沟通,保障运营顺畅
5.完成每日营收报表、现金交接及交接班记录
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的服务意识与沟通能力
2. 具备基本电脑操作能力,能快速学习酒店管理系统
3. 工作细致耐心,责任心强,能适应轮班制工作安排
4. 有酒店前台实习或工作经验者优先
5. 学历不限,中专/技校及以上学历者更受青睐
酒店经理
7000-10000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1,制定酒店客房工作计划,建立和完善各项规章制度,并指挥实施;
2,严格控制各项收支状况,进行成本控制;
3,审批酒店各项费用支出及酒店相关物品的领用计划;
4,主持工作例会与专题经营会议,传达上级指示并执行;
5,组织全体员工的相关业务培训,不断提高员工素质;
6,定期对下属进行效益,业绩评估;
7,及时完成领导交办的其他任务;
任职要求:
1,酒店管理相关大专以上学历;
2,5年以上酒店餐饮管理经验;
工资面议
保洁开荒保洁月结
通州宋庄餐饮店找保洁8小时每天,每周单休,4000每月,,年龄55以下,3年以上工作经验,有健康证,中介勿扰
小工15-30天1-2人月结
北京市通州区上吊兰小工,一个月起步,短期的不要打电话了浪费时间,看清楚能是吊兰能用搅灰器的,管住不管吃,天亮到天黑的活。
门窗安装/塞缝长期
招聘门窗维修工人,工作地点位于北京市通州区。
工作内容轻松,提供食宿。
要求技术熟练,人品良好,能长期工作者优先。
焊工丨学徒
1.2-1.5万元/月
工厂焊工工龄奖年终奖餐补高温补贴社保包住包吃加班补贴五险一金20人以上
"岗位介绍:焊工学徒(不要经验)
一、薪资待遇:
日结:500/天
月结:6000底薪+600全勤+200高温补贴+1000-3500超产绩效
二、员工福利:
1.免费入职体检、免费年度健康体检。
2.车资补助:100-300元/人。
3.五险一金:入职缴纳五险一金,并额外增加团体人身保险与附加医疗保险。
4.节日津贴:发放端午、中秋、春节、生日等节日礼品。带薪年假12到15天,员工享有国家法定假(每年24天),婚丧产假等。
三、提供食宿条件及通勤班车
1.住宿6人间,空调,暖气,免费WIFI,衣柜,桌子,凳子,宿舍内饮水机24小时供应开水。
2.公司有大型餐厅员工可自主选择,标准餐每餐8菜,主食,汤粥,水果每日提供。
四、招募要求
1.符合国家法定工作年龄20-50周岁。
2.身心健康,无疾病。
3.本人有效的二代身份证原件。
4.是否有证均可,经验不限,学历不限。"
辽宁鞍山招聘:DutyManager-值班经理薪资:8千-1.1万【岗位职责】
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8000-11000元/月
酒店经理月结
招聘:DutyManager-值班经理薪资:8千-1.1万【岗位职责】<br/>1、负责酒店当班期间的运营管理。<br/>2、处理和解决当班期间发生的各种问题和各类突发事件。<br/>3、负责各部门之间顺畅沟通以及酒店夜间当班的质量管理工作。<br/>4、熟悉酒店的安全流程和设备检查工作。<br/>5、向其它班次协调交班记录上需要沟通的事项。<br/>6、上级领导交代的其他工作任务。<br/>【岗位要求】<br/>1、同岗位工作2年以上经验,具备较强的工作责任心。<br/>2、了解酒店管理制度和工作规范。<br/>3、熟悉各种应急预案的内容和程序,了解接待礼仪、礼节。<br/>4、具有较强的组织、指挥、协调和控制等方面的管理能力,能处理宾客投诉和突发事件。<br/>5、具备优秀的沟通,书写能力,能用英文从事前厅服务工作,具备熟练的英文能力。
江苏南京招聘:收益经理薪资:8千-1万【岗位职责】
1、预测市场需求,为酒店争取市
1、预测市场需求,为酒店争取市
8000-10000元/月
酒店经理月结
招聘:收益经理薪资:8千-1万【岗位职责】<br/>1、预测市场需求,为酒店争取市场关键时机。<br/>2、协助各下属酒店公司收益最优化,提高市场份额,同时取得更好的收益。<br/>3、与下属酒店公司预订部及销售团队紧密合作以推动针对性收入,在个人和团队预定中始终坚持高标准的客服理念。<br/>4、始终能对环境竞争,优化每间可销售客房的平均收益。<br/>5、相应敏锐的洞察力,在公司里利用收入管理策略的眼光来领导团队。<br/>6、适当调节以保证酒店房间销售和收益最大化,按照标准执行并记录。<br/>7、监督各酒店公司房间预订流量,节假日、特定时间段、OTA平台等价格展示情况,并确保操作系统与公司标准相一致。<br/>8、具备制订和执行营业预算及经营计划的能力。<br/>9、具备制订符合下属酒店公司总体营业目标及行动方案的能力。<br/>10、负责跟踪和分析预订流程,团队流量,特别关注和加强团队预留房管理,更好的做好团队适度减量,最大程度提高收益。<br/>11、根据下属各酒店公司收益情况做出分析,每周召开收益信息会,每月召开下属各酒店公司收益管理分析会。<br/>【岗位要求】<br/>1、3年以上星级综合酒店销售经理或连锁酒店收益经理岗位工作经验;<br/>2、具有团队协作能力和管理能力;<br/>3、有较强的创新意识和创新思维;<br/>4、出色的沟通、计划管理和问题解决能力;<br/>5、对市场不断变化较有很好的敏感性;<br/>6、具有一定的英语听说读写能力。
河北张家口招聘:前台主管薪资:4千-5千岗位职责:
1.负责酒店前台日常运营管理,
1.负责酒店前台日常运营管理,
4000-5000元/月
酒店经理月结
招聘:前台主管薪资:4千-5千岗位职责:<br/>1.负责酒店前台日常运营管理,包括入住/退房流程执行、客房状态监控、预订管理及宾客投诉协调处理;<br/>2.统筹前台团队排班、业务培训、服务质量督导与绩效管理,确保符合酒店服务标准;<br/>3.主导前台服务流程优化与SOP更新,推动数字化工具(如PMS系统)高效应用;<br/>4.协同客房部、厨房餐饮、工程部及销售部开展跨部门协作,保障宾客全旅程服务体验一致性;<br/>5.定期检查前台区域环境、设备及物资,确保符合卫生及安全规范;<br/>6.负责前台区域物资管理、夜审支持、营收数据初核及基础财务单据归档工作;<br/>岗位要求:<br/>1.具备至少1年同岗位工作经验、服务意识及团队管理潜力;<br/>2.良好的沟通协调能力,能灵活应对各类宾客需求及突发情况;<br/>3.熟悉操作主流酒店管理系统(如石基、Opera等),具备PMS基础运维与报表分析能力;<br/>4.具备基础英语,能处理外籍宾客基本沟通;<br/>5.具备较强的团队领导力、服务敏感度与抗压能力,熟悉星级酒店服务标准及安全合规运营要求;
客房保洁保洁开荒保洁客房经理酒店前台
招聘:酒店扩大规模招聘经理,保洁提前打款可能被骗,入职前请询问工资结算方式 谨防电信诈骗,请勿将手机卡或银行卡交给其它人招聘客房保洁,客房经理,前台经理,前台接待员。欢迎加入蕾莎悦城企业团队。信息自RQR.cn联系电话:
酒店经理酒店前台
提供薪金:5000元/月公司名称:书画小镇酒店招聘招聘职位:酒店经理酒店前台招聘人数:3工作描述:有2年以上工作经验,酒店前台薪资3000-3500单位地址:书画小镇联系人:陈女士
通州区次渠格林豪泰酒店招春节留店客房大姐一名,年龄不超50岁,工资面谈,联系电话杨女士
客房服务员月结
通州次渠格林豪泰酒店招春节留店客房大姐一名,年龄不超50岁,工资面谈,联系电话杨女士
通州区北京乐凡房屋租赁有限公司,民宿管家,20人,初中,月薪6000-8000,岗位职责:
6000-8000元/月
民宿管家月结
北京乐凡房屋租赁有限公司,民宿管家,20人,初中,月薪6000-8000,岗位职责:无。任职要求:有上进心、喜欢社交、沟通能力强的人优先考虑。,北京市通州区万达广场A座917
客房管家
5000-7000元/月
客房服务员月结全职带薪年假 生日福利 家属福利
岗位职责:
1.负责客房日常清洁与整理,确保房间整洁、舒适、符合卫生标准
2. 补充客房内洗漱用品、布草及客用物品,及时更换脏污布草
3.检查房间设施设备运行状况,发现故障或异常及时报修
4.协助办理客人入住、退房相关服务,提供基础问询与协助
5. 配合领班完成楼层巡查、安全检查及临时交办任务
任职要求:
1.学历不限,身体健康,仪容整洁,具备良好服务意识
2. 无经验要求,有酒店客房服务经验者优先
3. 吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
4.具备基本沟通能力,服从管理,团队协作意识良好
5.遵守酒店规章制度,注重职业操守与客人隐私保护
酒店管家
6000-8000元/月
民宿管家月结全职
需要有星级酒店工作经验、连锁酒店工作工作经历。男生身高175+ 女生身高165+,小白勿扰!
岗位职责:
1.负责酒店日常运营与客人接待,提供温馨、细致的入住及离店服务
2.管理客房清洁、布草更换与设施维护,确保环境整洁舒适、安全合规
3.协助策划并执行本地化体验活动(如手作、茶叙、徒步等),提升住客满意度与复购率
4. 处理客人咨询、投诉与突发需求,及时协调资源并反馈优化建议
5.有星级酒店工作经验优先!
任职要求:
1. 热爱服务行业,具备良好的沟通能力与亲和力,有同理心和应变能力
2.有民宿、酒店、文旅或高端服务业工作经验者优先,经验不限
3.学历不限,具备基础办公软件操作能力及简单文案撰写能力
4. 形象气质佳,责任心强,能适应弹性工作时间与节假日排班
5. 熟悉当地文化与旅游资源者更受青睐
前台
5000-7000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人接待、入住登记、退房结账等前台基础服务工作
2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店设施信息
3.处理客房预订、电话转接、
4.协调客房、餐饮、工程等部门,及时响应并跟进客人需求
5. 保持前台区域整洁有序,确保单据与系统数据准确一致
任职要求:
1.形象气质佳,具备良好的沟通表达与服务意识
2. 具备基本的电脑操作能力,熟悉酒店管理系统者优先
3. 能适应倒班制工作,责任心强,抗压能力好
4. 有酒店前台实习或工作经验者优先
5. 学历不限,中专/技校及以上学历优先
酒店前台
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
负责酒店前台收银、发票开具、台账统计等工作。
帮客人办理入住退房
每天工作8小时,三班倒。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供通州区酒店经理招人在线招聘信息,主要招聘通州酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。