跟单文员 招工人数:2名 工作地址:新繁新犀路280号

物流跟单，处理异常，回单整理发放等

跟单文员招工人数:1名工作地址:郫都区郫筒镇太平村八组202号

招接单，跟单，

接单跟单 有工作经验者优先 招工人数:2名 工作地址:崇州三江

跟单文员 要会电脑。负责订单的跟踪，客户的回访，仓库货物的核对 薪资福利:底薪+提成，5000左右 招工人数:1名 工作地址:斑竹园安桥村

库管兼跟单文员1年以上库管或跟单经验，性别不限，大专以上学历薪资福利:综合薪资3500-5000元/月，，提供工作餐，提供免费宿舍，节假日聚餐等，月休4天招工人数:1名工作地址:庆香路158号福嘉德/帅富世

会电脑操作，头脑灵活 完成部门相关报表填写开具等

防盗门生产，主要负责接单，跟单，学习产品结构，快速了解产品质量，和客户沟通，当天事当天完成，不拖拉，有一定管理能力，能有校和生产管理人员和工人起到对工作的衔接能力。一经录用待遇优。必须具备过制造生产工作的。工作细致负责。动手能力强，头脑灵活，能主动学习产品知识和工作流程。

【工作内容】 - 负责长租公寓房源的推广与租客带看，完成租房咨询与成交任务； - 通过线上线下渠道拓展租客资源，提升房源出租率； - 协助租客办理入住手续，提供优质的客户服务体验； - 定期跟进租客反馈，维护租客关系，提高租客满意度。 【任职要求】 - 大专及以上学历，专业不限，有房地产中介行业或者销售工作经验者优先； - 具备良好的沟通能力与客户服务意识，能够独立开展工作； - 热爱销售工作，具有较强的责任心和抗压能力。 【我们的优势-开单难度很小】 （支付宝免押） 公司出58/安居客端口费 公司在抖音、小红书投流 不收租客水电物业差价，租客可以直接在国家电网APP交电费 空调都是一级能效，品牌家电 房间品质非常高，租客都很喜欢 房源都在核心地段地铁口500米，出租非常快 没有合租，只做整租，无租客纠纷 你能很快成交。

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招点长期抽签人员 明天12号就有抽签 抽中需要13号春熙路门店取货 利润200-500不等 ：

招聘：跟单员 薪资：6500-8500元/月 岗位职责：三年以上针织系列跟单经验

招聘：跟单员 薪资：4000-5000 职位详情： 1、懂粤语、普通话，沟通能力强，需要与客户沟通工艺，根据工艺报价； 2、有相关工作经验者优先录取，中专以上学历 3、熟悉电脑操作，工作认真，肯主动学习，有责任心。 1、熟悉公司产品结构（产品材质、规格等）； 2、掌握公司销售流程、销售政策； 3、接单时，务必做到详细询问客户或业务人员相关材质、规格、订货重量、交货日期、质量要求、付款方式等相关要求，详细记录； 4、及时跟踪订单交货情况，及时提醒生产部跟进生产进度；

招聘：跟单员 薪资：4000-8000元/月 岗位职责：无

招聘：跟单员 薪资：4000-5000元/月 岗位职责：无

招聘：跟单员 薪资：7000-7500元/月 岗位职责：无

运输管理人员，具有工作经验者优先！薪资待遇面谈！

岗位内容：坐班时薪岗位开发！每小时26元，每天工作10小时，日薪260远准时计算。工作内容为分类，分拣，打包，包装，贴标签这些，简单易学。年龄16-45岁，无需经验。福利顶尖：免费提供一日三餐及水果，免费入住电梯公寓,24小时热水，WiFi等。月休四天，工资按月发放并可预支。年前订单饱和，工作时长有保障，时薪岗位大量招聘！

职位详情 一、公司简介 我司是一家专注于大宗物流领域的综合性物流企业，主营塑料颗粒等大宗物资的仓储、运输一体化服务，在行业内拥有稳定的客户资源与完善的运营网络。公司秉持“安全高效、合规诚信”的经营理念，重视人才培养与团队建设，现因业务发展需要，特面向社会招聘大宗物流车队主管（储备人才），诚邀有志之士加入，共筑发展蓝图！ 二、岗位名称 大宗物流车队主管/经理（储备人才） 三、岗位职责 •负责大宗物流车队日常运营管理，制定合理的车辆调度计划与运输方案，统筹大宗物资运输全流程，确保货物按时、安全、高效送达，保障运输链路顺畅无阻。 •搭建并持续优化车队管理制度及标准化操作流程，规范司机作业行为、车辆日常养护与检修标准，提升车队整体运营效率，严控运输成本（含油耗、维修、违章等费用）。 •主导车队安全管理工作，定期组织司机开展交通安全培训、应急演练（如交通事故、货物破损处置），常态化排查车辆安全隐患，降低安全事故发生率，保障运输作业合规。 •负责车队人员团队管理，包括适配人员招聘、绩效考评体系搭建与执行、日常沟通激励，打造稳定、高效的车队团队，提升团队凝聚力与核心执行力。 •对接仓储、业务、客户等内外部相关方，实时同步运输进度，高效协调解决运输环节中的衔接问题、客户诉求，保障跨部门、跨主体协同顺畅。 •负责车辆台账全生命周期管理，精准记录车辆购置、年检、保险、维修、运营等信息，定期编制车队运营报表（含运输量、成本、安全情况等），为管理层决策提供数据支撑。 •完成上级交办的其他与车队管理、物流运营相关的专项工作。 四、任职要求 •年龄28-45岁，大专及以上学历，3年及以上大宗物流行业车队管理相关经验，熟悉建材、矿产、粮食、塑料颗粒等大宗物资运输流程及行业合规要求者优先。 •持有A2及以上驾驶证，具备丰富的车辆驾驶、养护及故障判断经验，熟练掌握交通法规及物流行业相关政策，无重大交通事故记录、无违法违纪行为。 •具备较强的调度协调能力与应急处理能力，能快速响应并解决运输途中的突发问题（如路况异常、货物破损等），保障运输任务顺利推进。 •拥有良好的团队管理能力、沟通表达能力与成本管控意识，具备数据思维，能通过优化管理举措提升车队运营效益。 •品行端正、廉洁自律，责任心强、抗压能力佳，能适应大宗物流行业运营节奏，具备较强的目标感与执行力。 五、薪资福利 •薪资待遇：面议（含基本工资+绩效奖金+安全奖金+年终分红）预期范围5K~7K，根据个人能力、过往业绩可面议，核心骨干享额外激励。 •基础福利：五险；包吃住（宿舍配备基础设施，食堂提供一日三餐、付费）；法定节假日正常休假。 •职业发展：清晰的晋升通道（储备主管→车队主管（协助经理）→运输事业部副经理），公司重视内部培养，为优秀人才提供横向轮岗、纵向晋升的广阔空间。

工作时间：早九晚六单休节假日正常休 春节带薪休假14天以上 工作内容 1、接收客户订单，核对产品规格、数量、交货期等信息，确保准确无误。 2、制单后与销售沟通再次确认细节，解决疑问，避免后续纠纷。 3、将订单信息录入公司系统，通知内部相关部门（如物流部、采购、财务）。 要求： 1、，30岁内，大专以上学历，有建材行业跟单工作经验优先考虑； 2、良好的沟通能力和抗压能力； 3、善于统计、分析，熟悉EXCEL函数运用者优先考虑； 4、有较强的学习能力，工作认真负责，细心。

工作职责： 1.统筹生产计划制定、资源调配、成本管控（含物料、能耗、设备维护）及安全管理体系运行。 2.主导新产品的工艺设计与开发，负责技术规范、工艺文档的审定及技术改造项目的实施推进。 3.组织开展生产设备、公用系统及生产工艺的验证工作，确保系统合规稳定运行。 4.具备技术文件审核能力，善于跨部门协作；能高效处理生产过程中的突发问题，保障产品按时交付。 5.跨部门联动：整合生产、技术、工程等多方资源，推动生产技术目标的实现。 6.定期向总经理汇报生产运营进展，并落实专项工作任务。 岗位要求： 1.5年以上医疗器械领域生产管理经验，掌握GMP/ISO13485等相关法规要求； 2.具备工艺验证与设备管理的实际操作经验； 3.熟练掌握生产排程、成本控制及精益生产方法论； 5.学历要求：本科及以上，工程类、药学类或管理类相关专业优先考虑。 上班地址：贵州省黔南州都匀市绿茵湖街道绿茵湖产业园区11号厂房-贝斯生物

1、业务运营：商家开发拓展，商家客户关系维护及异常处理，运营质量管理； 2、资源管理：运力计划管理，配送物资管理，运营场地管理及各种异常处理； 3、团队管理：负责营业部团队建设，打造高绩效团队，营造良好的组织气氛，不断提高员工质量和员工满意度； 4、日常事务及资金安全管理：全面管理所辖网点的日常工作及人员管理，保持业务量和营业额的持续增长，以及应收货款的回收等。

你好，目前招聘： 【京东仓储】：拣货岗、打包岗、上架岗。盘点岗（-无通宵夜班，大促会加班1-3小时） 京东直招-过程无任何费用 月休4天，排班轮休 工作时间:8-20/13-24 年龄要求18-45岁

工作内容： 1、负责在仓库内分拣纸板、塑料、旧衣、金属等废品； 2、领导安排的其他事项； 任职资格： 1、男女不限，22-60岁，身体健康。 2、为人正直实在，吃苦耐劳，手脚麻利。 待遇：月休4天3800/月 注：工作地点在武侯区再生资源市场，工作时间：上午八点到十二点下午一点到五点；

岗位名称：冻货分拣装卸工；生鲜配送员；仓库管理员。岗位要求：1.年龄在2045岁之间；2.身体健康，能够适应冷库工作环境；3.服从工作安排，能够配合团队协作。薪资待遇：1.月薪稳定6000元左右；2.后续熟练后计件，月薪稳定提升至7500以上；3.提供长白班工作制度；4.提供住宿，饮食自理（有餐饮配套）；5.过年不放假，享有过年补贴。

职责一：三方项目部的经营工作（以存量客户运营为核心） 1、推进物流业务拓展，达成年度预算规定的收入目标； 2、深入挖掘潜在客户需求，在考核周期内完成新客户引入指标； 3、统筹客户关系管理，建立并优化客户上下游沟通流程； 4、组织实施定期客户拜访与回访，及时收集并反馈客户意见； 5、负责客户档案及相关资料的归集与规范化管理； 6、开展市场调研与客户数据分析，快速响应市场动态变化； 7、指导团队成员，妥善处理复杂客户问题。 职责二：三方项目部人员管理与团队发展 1、推动团队建设，提升部门内部协作氛围与凝聚力； 2、负责员工绩效管理工作，强化绩效沟通，执行考核机制； 3、组织部门培训实施，包含计划制定、培训开展及总结归档。 职责三：三方项目部成本管控，主导本部门成本分析与控制，落实年度预算编制任务。 职责四：构建下游车队、物流公司及个体运力资源网络。 工作经验要求： 1、具备8年以上整车运输、零担运输相关运营或销售经验； 2、了解第三方物流服务需求，熟悉运输与配送运作流程； 3、拥有充足的三方车队、物流合作方及个体承运资源储备。 胜任能力要求： 1、具备主动服务意识与高度的职业诚信； 2、具备优秀的沟通技巧与问题解决能力； 3、具备较强的逻辑思维及团队协作能力； 4、具备创新服务思维与客户导向视角； 5、具备出色的计划、组织、协调、培训与决策管理能力。 特别说明：该岗位为分红岗位

我们是对外喷塑加工厂1：负责货物的进出库管理，定期进行盘点；2：负责和客户协调确定工件的喷塑颜色以及接送货物和交货时间；3：建立和完善车间生产数据统计体系，独立编制日报和月报；4：负责车间人员考勤管理和工资核算，对接财务部门完成工资发放；5协助车间负责人推进日常事务管理，参与生产任务分配与进度跟踪，参与产品质量检验，确保产品质量符合标准要求 熟练使用Office软件责任心强