岗位职责 挖掘客户邀约客户到店签约 日常维护客户 任职要求 会正常交流高中学历及以上 薪酬待遇 底薪4000综合薪资7000以上 月休四天早八点半到晚六点午休一个半小时

职位描述： 1、推动团队整体业务战略在区域客户中的落地实施，对所辖客户的经营成效及服务满意度承担直接责任； 2、依据客户需求规划销售方案，明确销售策略并设计适配的销售路径，主导客户项目的商务谈判、执行推进及回款管理； 3、持续维护区域内既有客户关系，同步开展新客户资源的挖掘与拓展； 4、定期整理个人销售工作进展，主动向上级主管反馈关键信息，并提出可行性的优化建议。 岗位要求： 1、全日制本科及以上学历，乐于探索新领域，具备挑战意识，目标导向明确，有志于在数据库领域长期发展； 2、能准确把握客户需求，独立输出可落地的销售方案文档； 3、掌握基础数据库知识，具有软件类产品的销售实践经历； 4、拥有出色的沟通协作与商务推动能力，能够高效组织并协调跨部门、跨团队的合作项目； 5、具备计算机软件、IT服务或解决方案售前支持相关经验者优先考虑。 注：岗位薪酬区间不含提成。

工作职责: 1、负责区域内渠道引荐客户的营销管理、项目跟进、交易协调及后续维护等相关工作； 2、独立或协同合作方开展资料整理、信息核对、实地调查及多维度验证，做好区域客户与项目的风控识别与管控； 3、维护已成交客户的合作关系，确保公司资产安全，及时排查并处置潜在不良资产，防范经营风险； 4、推动区域行业资源拓展，配合团队推进新业务领域、新产品模式及新增渠道的落地实施； 5、完成上级安排的其他工作任务。 任职资格: 1、大专或本科、硕士学历，金融、市场营销、经济、财务会计等相关专业优先考虑； 2、1年以上相关工作经验，有融资租赁、银行、汽车金融、小贷机构从业背景者优先； 3、具备良好的沟通表达能力，善于人际交往，能够有效维系客户关系； 4、学习能力强，责任心强，能承受一定工作压力，具备自主工作意识和自我驱动力； 5、踏实肯干，积极进取，富有团队协作精神和高度工作热情； 6、品行端正，诚信可靠，个人征信记录正常无异常； 7、仪表得体，亲和力佳，普通话表达清晰流畅。

一、工作职责: 1.为公司VIP客户及中高净值人群提供全方位的金融理财咨询与服务； 2.主动拓展客户资源，通过面对面沟通了解客户家庭财务状况、风险情况及理财规划需求； 3.结合客户的资产规模、生活目标、收益预期和风险承受能力进行综合分析，制定个性化解决方案，并清晰讲解方案内容； 4.推动业务成交，持续维护客户关系，定期邀请客户参与公司组织的相关活动； 5.持续学习法律、税务筹划及财富管理知识，积极协助客户解决家庭与企业资债隔离、婚姻财产保护、资产传承、税务优化等实际问题； 二、任职要求: 1.年龄在22岁及以上； 2.本科及以上学历（条件特别优异者可放宽至大专）； 3.自信乐观，具备出色的表达与沟通能力，同时拥有较强的学习能力（公司配备完善的培训体系与成长计划支持）； 4.态度积极、工作自律、具备良好的职业素养和执行力； 三、收入及待遇: 1.周一至周五正常办公，周六周日及国家法定节假日正常休息，实行弹性工作制度； 2.拥有逾135年历史的成熟外企薪酬机制，收入上不封顶，晋升机制公开透明，新人发展空间广阔是我们的重要优势； 3.薪酬结构：佣金（可持续领取5年）+新人津贴+月度奖金+长期服务奖励+公司多项福利+团体保险等多元收入组成； 4.多样化竞赛激励（如iPhone、PS5、奥运门票、海外旅行等奖励）； 5.公司提供免费的阶梯式、模块化且持续性的专业培训，涵盖专业知识与团队管理课程； 6.享有公司统一提供的团体商业保险保障，包含意外/医疗/健康险种，各项保障额度随职级提升而递增； 7.定期举办各类休闲社交活动（完全自愿参与，内向型员工也可选择休息），如篮球赛、足球赛、羽毛球赛、橄榄球及飞盘活动，团队成员以90后、95后为主； 四、公司介绍: 1.Allianz安联集团成立于1890年，源自德国柏林，总部现位于慕尼黑，拥有135年悠久历史，常年位列世界500强前50名，2022年排名升至第47位，是全球领先的德国金融企业，也是欧洲最大的保险与资产管理集团之一； 2.安联集团已在法兰克福、伦敦、巴黎、纽约、苏黎世五大国际证券交易所上市，持有宝马、西门子、拜尔等多家知名企业股权； 3.2021-2032年奥林匹克全球官方合作伙伴； 4.具备健全的德资外企薪酬管理制度，管理与晋升机制公平透明，确保身处青岛的您与遍布全球80多个国家和地区的147000余名员工共同成长与发展。

不是小额信用贷！不是理财产品！！不是不合规公司！!!请务必仔细甄别！！ 金融贷款行业正处红利阶段，当前为最热门的职业赛道之一，公司提供优质资源与平台支持，半年实现买房买车并非遥不可及，期待你的加入，一展才华！ 【福利待遇】 真实底薪保障！！！ 1.底薪6000元（入职初期综合收入可达2w+，团队人均月薪4w+，收入与业绩挂钩，上不封顶） 2.工作时间：8:30-12:00，14:00-18:00，午休2小时，每周一下午安排茶话会交流 3.奖金丰富：开单奖励、业绩提成、年终奖金、季度奖金，多重激励轻松领取！ 【岗位职责】 1.公司提供精准客户线索，通过电话进行邀约联系 2.在线解答客户关于贷款的相关咨询，并引导客户到店面谈，量身定制融资方案 3.接待来访客户，开展商务洽谈，达成合作意向后完成签约及放款流程 4.无需外出拓展客户，所有资源由公司统一支持提供 【任职要求】 1.不限学历与经验，年龄范围22-45岁！！ 2.性格外向开朗，具备良好的语言表达与沟通能力 3.富有亲和力，责任心强，能承受一定工作压力

不是小额信用贷！不是理财产品！！不是不合规公司！!！请仔细甄别！！ 金融贷款行业正处红利阶段，当前为热门就业方向，公司提供优质资源与平台，半年实现买房买车并非遥不可及，期待你的加入，一展才华！！ 【福利待遇】 真实底薪！！！ 1.底薪6000元（前期综合收入可达2w+，团队平均月入4w+，收入与业绩挂钩，上不封顶） 2.工作时间：8:30-12:00，14:00-18:00，午休2小时，每周一下午安排茶话会 3.奖金丰富：开单奖、业绩奖、年终奖、季度奖，多重奖励轻松领取！！ 【岗位职责】 1.公司提供精准客户资源，通过电话进行客户邀约 2.电话中解答客户关于贷款的相关疑问，并邀约客户上门，量身定制贷款方案 3.接待来访客户，开展商务洽谈，达成合作意向后完成签约及放款流程 4.无需外出拓展客户，资源由公司统一支持 【任职要求】 1.不限学历与经验，年龄18-40岁 2.性格外向，具备良好的沟通与表达能力 3.有亲和力、责任心强，抗压能力佳

全国的大型综合平台，提高门店客流拉动内需，振兴中医药。月薪1万以上

1、服务公司VIP客户及山东区域高净值个人客户，提供全面的金融理财规划服务； 通过深入交流，识别客户在家庭财务状况及财富管理方面的需求与痛点。结合客户的资产规模、生活规划、收益预期及风险偏好，进行综合需求分析，制定专业化的理财规划方案，匹配适宜的理财产品；通过优化存款、股票、债券、基金、信托等金融工具的配置比例，实现资产科学布局，保障客户财富在稳健安全的前提下实现保值与增值； 2、负责团队建设与人才培养，建立绩效考核机制，搭建绩优人员培训体系与荣誉激励机制，推动跨行业务协作，培育具有潜力的年轻管理人才。 职位要求： 1、本科及以上学历，专业不限，接受过市场营销、金融产品等相关培训者优先考虑； 2、具备出色的中高端客户市场拓展能力，优秀的客户沟通能力、关系维护能力及谈判技巧者优先录用； 3、拥有本地销售网络及客户资源者优先； 4、性格坦率真诚，自信积极，富有进取心，工作热情高涨； 5、具备良好的团队协作意识与职业敬业精神； 6、能够独立开展问题分析并提出有效解决方案； 7、具备较强的表达与说服能力，能适应高强度的工作节奏。 薪酬： 收入无上限，享有具竞争力的国际化薪酬体系与晋升通道，发展空间广阔。 优势： 1、公司提供全面且具有吸引力的薪酬福利体系，收入来源多元化（超过三十项），上不封顶； 2、入职后即可获得高端客户资源支持，配备专职理财助理协助客户预约与跟进，享有终身免费理财学习平台，畅享公平透明的国际化晋升机会； 3、专业培训：集团引入德国成熟培训体系，系统培养新一代专业理财顾问； 4、福利保障：着眼于人才长期发展，本岗位配套创业型福利计划，涵盖基本医疗、意外险、养老保险、住房公积金、长期服务奖励等，助力员工实现可持续职业成长。

一、工作时间 8:30--15:30周末双休，法定节假日休息 二、岗位职责 1．主要负责带领客户参观泰康之家医养社区 2．向有意向的客户讲解我们的医养服务内容 3．通过园区游览的方式引导客户沉浸式体验 泰康致力于打造中国高品质长寿社区第一品牌，在全国37个城市布局46个候鸟式社区。 三、任职要求 1．年龄：25-50周岁 2．学历：大专及以上 3．能力要求：具备较强的学习能力 4．品质要求：职业操守良好，无不良从业记录及刑事、金融等领域违法记录 四、福利待遇 1．办公环境：超5A级办公环境 2．晋升支持：公开透明的晋升机制 3．培训提升：配备卓越行销与卓越管理双轨培训体系 4．收入支持：底薪＋绩效＋津贴＋方案奖励＋续期佣金

岗位职责： 1、了解公司产品知识，熟悉公司产品优势能向客户准确介绍公司装修模式及公司特点，帮助客户解答装修问题。 2、对各类客户信息进行整理及分析，进行邀约； 3、定期回访，达成销售，完成销售指标； 4、跟踪回访潜在客户，了解和开发客户需求，定期对客户进行分类整理； 5、协助做好客户信息录入工作。 任职要求： 1、男女不限，普通话标准，口齿清楚； 2、学历不是问题，有做过电话销售、市场营销、环境设计或艺术设计等相关专业； 3、个性活跃、踏实努力，有责任心，富有正能量。 岗位福利： 入职缴纳五险，扁平化管理，生日周年福利，定期团建，晋升空间广阔，公司环境优越，工作氛围良好。 行业经验：从事过相关邀约客户的经验，邀约客户挖掘客户情况最重要。

招聘： 上班时间：上午8：30—11：00 底薪 普通学历：3000-5000薪资 大专以上：5000-10000薪资 不耽误接送孩子，时间自由 ，男女不限。 年龄：25-50周岁 大专及以上学历优先录用，每个月有福利 地址：西海岸路218号 ☎ （同步）

✴✴青岛青特集团招聘✴✴ ♨公司主要生产特种车制造，汽车车桥，汽车零部件等 工人：20～48岁，认识字 长白班或两班倒 每天工作 10.5－11.5小时 普工：试用期工资19-20元/小时，转正后计件工资8⃣0⃣0⃣0⃣➕ 车工、钻床、冲压：试用期工资20-22元/小时，转正后计件工资8⃣0⃣0⃣0⃣➕ Ⓜ数控、加工中心：试用期工资20-23元/小时，转正后计件工资9⃣0⃣0⃣0⃣➕ 焊工：试用期工资22-24元/小时，转正后计件工资9⃣0⃣0⃣0⃣➕ ❤以上试用期为一周时间！ 餐补：按照当月出勤1⃣0⃣元/天，合并到当月工资发放，厂内福利餐厅 公司免费提供厂外住宿， 宿舍4－6人/间（提供班车） 每月25发工资 ，） ✅工作地点: 青岛城阳区青特工业园 名单报备

市北区单！ 急需一位钟点工阿姨做饭 活很轻快，上午8：30—11：30做午饭，下午2：30—5：30做晚饭，再做点其他家务。一月2600两休，市北区华夏天元。 电话

要个小时工3小时100。

招聘： 上班时间：上午8：30—11：00 底薪 普通学历：3000-5000薪资 大专以上：5000-10000薪资 不耽误接送孩子，时间自由 ，男女不限。 年龄：25-50周岁 大专及以上学历优先录用，每个月有福利 地址：西海岸路218号 ☎ （同步）

岗位职责： （1）业务拓展：落实集团业务营销计划，开展集团客户营销活动，在政府、企业客户领域开展新增市场、客户的拓展工作；开展集团产品的营销和信息化解决方案的制定和推广；针对不同集团客户设计个性化营销方案，并做好产品组合推介，包括专线、IDC、物联网、集团短信、集团彩铃、视频彩铃、ICT、5G专网方案等。 （2）客户服务：开展集团客户关系维系，及时发现客户异动，做好异动分析和挽留工作；支撑开展集团客户业务咨询、业务办理、投诉处理等工作，协调相关资源满足客户需求。为集团客户提供标准化产品的咨询服务。 岗位要求：本科及以上（需获得相应学位），计算机、通信、电子和数理统计类专业优先，有意从事客户营销者优先。 薪资待遇：综合月薪5500-10000元以上，具体收入按照业务积分制，多劳多得，上不封顶，年终业绩考核奖，购买五险一金。 工作时间：9:00-17:30，12:00-14:00午休，周末双休，节假日休息。 工作地点：派驻到移动深圳各区域分公司或政企客户中心

协助公司发展业务

招聘岗位 信用卡 客户经理、储备干部 岗位要求: 1.大专(含)以上学历，专业不限: 不接受实习生，需要已拿到毕业证的 2，21-35岁，形象气质佳，性别不限，无任何不良过往记录、无办理营业执照记录 3.良好的沟通能力，能承受强大工作压力，性格外向、乐观，吃苦耐劳，乐于接受挑战，具备良好的客户服务意识，有销售工作经验者优先 4.持有金融、证券、保险类从业人员资格证或相关专业技术等级证书者优先。 上班时间： 上班地址决定上班时间每天综合上班时间在8到10小时，就近分配，月休5-8天（节假日、周末不能休息）调休制，每月20号发工资 薪酬: 基本工资+绩效工资+佣金提成+风险奖励金+年终奖(月薪范围:5000-20000元) 入职购买五险一金。 福利: 五险一金+餐卡补助+年度医疗保险+防暑降温费+生日礼券+年度体检+过节费+补充医疗保险+免费旅游等福利 广阔的职业发展空间: 内部轮岗:市场经理、行政人员、风险专员。 晋升路径:客户经理-高级客户经理-储备干部-客户主管-销售室经理一总经理。 面试地址: 重庆市江北区江北城西大街5号中信银行大厦

岗位职责 1. 负责品牌创意类客户的开发与维护，挖掘客户需求并提供适配合作方案。 ​ 2. 跟进客户合作全流程，协调内部团队保障项目落地，提升客户满意度。 ​ 3. 整理市场及竞品相关信息，及时反馈给公司，助力产品与服务优化。 任职要求 1. 不限行业经验，接受零基础小白，公司提供完善岗前培训。 ​ 2. 具备良好的沟通表达与学习能力，有较强的目标感和抗压性。 ​ 3. 性格积极外向，善于建立人际关系，拥有优秀的团队协作意识。 加分项 -对品牌创意、广告设计行业感兴趣，有相关行业认知者优先 ​ -具备较强的逻辑思维，擅长梳理工作流程者优先

18-36。多劳多得公司平台稳定。待遇福利好

岗位职责： 1.维护现有重点客户并挖掘潜在客户，推动中短期销售业绩、利润水平及采购频次的持续增长； 2.拓展新客户或聚焦目标行业内的潜力客户，实现销售额与盈利的提升； 3.主导客户关系维护，建立长期稳定的合作模式，及时响应客户需求及投诉处理。 任职要求： 1.*****，大专及以上学历，专业不限，具备2年以上TOB领域销售工作经验； 2.具有良好的服务意识与客户导向思维，擅长人际沟通与跨部门协作，能主动识别并满足客户或消费者需求，积极提升客户附加价值，抗压能力佳。

无责底薪一直有！客户都是成交过的老客户 岗位职责: 维护客户关系，促进客户二次复购，提升客户满意度

热爱销售工作赚钱目标清晰喜欢美食的吃货小伙伴～期待你的加入~ 再惠介绍： 900万餐饮门店，消费场景随时代演变，互联网营销运营需求持续增长，自建运营与销售服务团队，市场潜力达千亿级。成立仅9年，已累计服务超20000个餐饮品牌，合作客户涵盖肯德基、必胜客、全聚德、楠火锅、很久以前、九田家等知名品牌。创始团队来自美团点评、阿里巴巴、腾讯、微软等头部企业的核心成员。 一、【我们寻找这样的你】： 1.大专及以上学历，性别不限。 2.具备互联网销售经验者优先；也欢迎对销售充满热情的优秀应届毕业生加入。 3.期待你具备强烈的责任心、明确的目标感以及良好的沟通能力～ 4.富有团队意识，无论你是普通专员、业绩TOP，还是未来的管理者，团队协作都是必备素质。 5.认同公司价值观，愿意与企业共同成长、持续进步。 二、【你需要负责的工作】： 1.负责再惠本地生活类商户的CRM营销管理，主推产品包括大众点评代运营、抖音视频推广、B站短视频、小红书笔记、新媒体广告等。 2.结合餐饮客户的实际需求，设计定制化营销方案，并推进商务谈判达成合作。 3.通过电话主动联系潜在客户并进行实地拜访，根据客户情况匹配合适合作模式，完成签约及后续续约工作。 4.持续维护客户关系，推动复购、续约及增购等深度合作；超额完成任务？我们全力支持！ 三、【你能获得的福利】： 1.工作时间：9:30-18:30，中午12:00-13:30午休，周末双休，法定节假日正常休假。 2.薪资结构：无责任底薪+高比例提成（6%-18%）+奖金，普通销售综合月薪15K-30K，顶尖销售可达30K-50K，上不封顶。 3.员工福利：入职即缴五险一金，每年享有十天带薪年假，月度团建、生日会、周年庆典、节日礼品统统安排。 4.公司氛围：年轻化团队，人际关系简单，工作充实且愉快，成长速度快，整体氛围积极向上充满活力（待久了都会觉得去别的公司不太适应）。 四、【职业发展路径】： 每季度提供一次晋升机会！ 横向发展（业务方向）：职级提升，底薪同步上涨； 纵向发展（管理方向）：销售精英—储备主管—销售主管—城市经理—区域总监—大区总监。 这里有一群志同道合的人，为一个值得拼搏的梦想，做着不平凡的事。赚到钱，实现自我价值，共建一个加速成长的平台。只要你主动，我们就一定有故事！下一个新人王就是你~

【关于我们】 丰e足食成立于2017年，由顺丰孵化，多家知名企业投资；是国内头部无人零售运营商； 现有员工3000+人，业务覆盖全国71座，服务企业14万余家，用户体量过千万。我们正处于快速发展阶段，期待更多优秀人才的加入，共同推动智能零售行业的创新与变革！ 【你要做的工作】 1、团队建设管理 --根据市场及业务需求，搭建团队，选用育留，培养成熟的团队； --团队氛围建设，打造执行力强、拿结果能力强的团队文化； 2、人员带教与培养 --通过培训、辅导、陪访等方式提升团队人员能力，提高留存率； --人才梯队建设，发展培养接班人； 3、目标&过程管理 --根据公司月/季度目标，做好团队目标的拆解和下达、过程进度监控，确保目标达成； --基于目标规划达成策略、包括不限于过程拜访、监控检核、客户管理、早晚会复盘等 4、沟通&协作 --解读公司的各项政策规则，保障团队能够接受到正确指令，提高作业有效性； --与运营、中台等各部门配合，及时解决销售过程中出现的问题； 【我们的岗位要求】 1、学历经验：大专以上学历，有过5人以上销售团队管理经验，具备互联网公司、本地生活地推团队管理经验者优先； 2、个人特质：目标感强、有责任心、执行力强、会学习思考 ； 3、加分项：如果你有很强的领导力，如果你善于成就他人，如果你心胸格局宽，如果你乐于接受挑战，其他都可以不重要； 【我们给你的福利待遇】 1、薪酬组成：底薪+绩效+个人提成+团队提成+资深补贴+激励奖金，新主管周期绩效、提成均有保护机制 2、收入进阶：新主管周期（10-15K）--新晋老主管（13-18K）--稳定老主管（15-25K）--资深老主管（18-30K） 3、福利保障：五险一金、带薪年假、生日红包、司龄礼物、婚假病假等齐全； 4、工作时间：早9：00-晚18：30，午休1.5小时，法定假日正常放； 5、晋升发展：入职半年后根据业绩排名晋升，能力有多大，空间舞台就有多大； 6、团队氛围：风清气正，扁平化管理，可以拼命的干，也可以拼命的玩，月度团建、季度拓展、生日会、下午茶、周年庆该有的我们都有； 我们要寻找的就是一位充满野心、充满正能量的销售管理者； 加入我们快速发展的团队，带领一帮兄弟，一起开拓市场、征服对手、刷新销售峰值！

1.开发客户，主要从事集装箱运输2.双休，提成高，有经验想拿高工资优先3进口清关，仓库拆箱，装卸作业。4大件加固

无需外出、免受风吹日晒，全程在办公室内完成工作！ 收入清晰可控，快速实现收入超越同龄人，不因背景、入职时间、资历深浅或职场关系影响个人收益。 团队氛围轻松简单，成员普遍年轻化，无复杂利益纠葛，期待与你一同在销售领域成长，收获理想成果。 年龄要求：18-34岁，公司以95后为主力。 薪资待遇： 【无责任底薪6000元＋1000元新人奖励＋10%~40%阶梯提成＋绩效奖金（1500元-30000元）＋开单奖励＋当日开单现金激励】 平均月薪3万元以上，销售冠军月入可达30万，只要态度积极，60%员工月收入超2万，30%员工月入突破5万，顶尖者月入超30万 【工作内容】 1、处理线上客户主动提交的申请信息（公司提供精准意向客户资源，无需自行拓客，当天即可开展业务） 2、分析客户需求及实际情况，制定个性化解决方案 3、负责客户邀约、沟通洽谈、合同签署及后续流程跟进 4、公司独家提供优质一手客户资源 【福利待遇】 1、节日福利丰富，逢节必有发放 2、职业路径清晰，具备完善薪酬体系与快速晋升通道，新人入职满两个月，业绩达标即可晋升，方向涵盖团队经理、总监至分公司合伙人 3、提供岗前带薪培训，入职后配备一对一导师指导 4、缴纳五险 5、享受法定节假日带薪休假、带薪年假、带薪病假 6、高提成+多样化福利，定期安排下午茶、团建活动，每年两次国内外旅游机会 7、选择决定方向，平台与资源至关重要 8、适合长期稳定发展 晋升路径：电话销售→团队主管→分公司副经理→分公司总经理（全新发展平台，晋升公平透明） 员工福利：聚餐、KTV娱乐、带薪年假、员工旅游、节日礼品、生日关怀、户外拓展、观影活动、游戏互动、下午茶等，福利持续不断 目前公司急需优秀人才加入，欢迎有梦想的伙伴前来应聘，不要求经验多丰富，但需具备进取心与明确目标。公司将提供专业、系统的业务培训，全程带薪学习，手把手教学，助力你快速达成业绩。 ——我们不在乎你的学历和过往经验，看重的是你的潜力与对高收入的渴望 ——生活源自工作，工作源于选择，选择大于努力，努力成就未来，你的现在决定你的将来（期待你的加入！） ——入职即有机会出单创收，快速实现价值转化。期待你的加入！

1)寻找具备商超、医药系统渠道销售背景者，有从事过卫生用品、洗涤类产品推广经验者优先，年龄建议35至40岁之间，提供底薪4000元，另享高额提成激励。 2)招聘直播带货销售人员，工作形式为坐播，要求形象端正、表达清晰、责任心强、热爱本职工作；可接受每日6小时或全天工作制，薪资待遇根据工时有所差异。 3)面向有企事业单位、机关、宾馆、酒店等渠道销售经验人员招聘，需踏实肯干、行动积极、沟通高效、勤于跑动与跟进，我们寻找的是能并肩作战、全力以赴的伙伴！提供底薪4000元+高比例提成。 4)招募懂业务运营且持证驾驶者，能够独立驾车开展客户拓展及车辆日常维护工作，薪资结构为底薪+业务提成。 销售是一份崇高而需要敬畏的职业！拒绝敷衍了事，拒绝懒散懈怠。无论你过往如何评价自己，我只认可脚踏实地、专注投入工作的实干者，销售的本质从不复杂。

公司经营：系统门窗，阳光房，纱窗等。 由于扩大规模，现招聘地推、渠道、电话销售、运营总监。 职位亮点： 1.公司提供高质量客户资源，无需自拓客户，快速上岗，业绩稳定有保障！ 2.高额提成+绩效奖励，薪资无上限，能力决定收入！ 3.拥有系统化培训机制，无经验也可迅速入门，配备资深导师全程带教！ 4.发展通道畅通，表现突出者可晋升为团队负责人或主管，带领团队共同发展！ 岗位职责： 1.利用公司分配的客户资源，开展线上沟通，深入了解客户需求，推动订单达成； 2.负责客户日常维护，及时解答疑问，做好回访与跟进工作，提升客户满意度； 3.达成公司下达的销售任务，主动参与团队协作与交流； 4.定期汇总客户反馈及市场信息，协助完善销售方案与策略。

钱和情怀，诗和远方我们都为你准备好，在这里你将收获： 1.【优厚的薪资待遇】：试用期6900，入职半年内保底+按运费计提提成，工作满6个月享有入职半年奖，一次性发放，综合月收入8-15K； 2.【专业的培训体系】：健全的培训与带教机制，提供为期10天的带薪新人培训，并持续安排资深员工一对一指导； 3.【清晰的晋升路径】：公开透明的晋升制度，以业绩结果为导向，晋升方向：销售助理-销售专员-销售经理-销售总监； 4.【完善的福利制度】：多元化的激励方案，集团层面发放季度、年度奖金，部门额外设置月度、季度奖励，同时享有入职半年奖； 5.【愉快的工作氛围】：团队氛围轻松融洽，管理团队年轻有活力，定期组织月度、季度团建活动； 6.【贴心的工作配置】：公司配备全部办公所需设备，包括手机卡、笔记本电脑，外出工作可使用公司配车。 岗位职责： 1.协助销售经理维护现有客户关系，确保长期稳定合作； 2.开拓企业级客户，推广物流运输服务，建立并更新客户档案； 3.实时跟踪货物动态，及时处理运输过程中的异常情况； 4.负责系统操作及经营数据分析，月底跟进客户回款情况； 5.通过有效沟通了解客户需求，挖掘潜在合作机会； 6.积极配合并落实公司下达的各项任务与工作计划。 职位要求： 1.熟练掌握常用办公软件操作； 2.年龄24~33岁，形象端正，语言表达清晰，性格积极开朗； 3.热爱销售工作，具备大专或以上学历。 以下是我司介绍，感兴趣的朋友可进一步了解： 跨越速运集团成立于2007年，荣获“国家AAAAA级物流企业”、国家级高新技术企业等多项荣誉，现有员工7万+，年营收超百亿，获得红杉资本、京东集团、钟鼎资本等战略投资，多次入选独角兽企业榜单，详情可查看公司信息页面了解~

品牌常温牛奶全胶州区域招车销业务员2名：有c1驾驶证以上，熟悉道路，需要带车，了解胶州流通门店，有快消品经验的优先