岗位职责: 1、负责高空作业车在工程项目上的租赁业务，积极开拓租赁市场，拓宽营业渠道，完成年度销售指标； 2、了解客户需求动态挖掘潜在客户，提供专业的解决方案，建立顺畅的客户沟通渠道。及时处理客户异议和投诉，以提高客户满意度，建立长期、良好、稳固的区域客户关系； 3、收集本区域的市场行情变化信息，综合分析、预测并制定对策，根据市场变化调整业务策略，及时向相关部门提供建议，为公司决策提供支持； 4、及时回笼资金，减少不良应收账款。 任职要求： 1.具备出色的沟通能力和谈判技巧。 2.能够独立处理和解决问题。 3.具有团队合作精神，能够与团队成员有效沟通。 4.对市场动态有敏锐的洞察力，能够快速适应市场变化。 5、45岁以下，大专以上学历，有建筑行业经验可放宽； 6、具有一年以上建筑、涂料销售、机械销售租赁经验或有建筑工地项目客户优先考虑； 7、自带车辆（提供油补）；

1、根据公司销售计划负责细化分解，确保执行到位，对工作完成情况进行指导、监督及调整。 2、负责组织管理销售团队，负责针对所在战区人员的招募、选择、培训、调配，并对所在战区人员进行培训与考核做好传帮带工作 3、根据公司的销售发展，加强市场管理，确保所属区域市场销售的数量与质量。 4、定期召开会议，确保有效及时的开展工作。 5、负责对销售费用的预算及销售合同的审核，并对销售回款跟踪负责。 6、负责销售市场一线信息的收集、分析与反馈，并根据分析结果制定相应的销售策略及推广计划。 任职要求： 1、高中以上学历，2年以上快消类行业工作经验与1年以上管理经验； 2、熟悉快消品市场业务拓展流程，在客户开发、渠道管理方面有丰富经验； 3、独立带团队开发市场； 4、沟通与协调能力强，能很好的处理与客户之间的疑难问题

岗位职责： 1、通过线上互联网，比如：短视频加直播的形式，获取精准用户，引流到私域。 2、针对目标人群的具体健康问题，制定个性化的解决方案，如：慢病管理，代谢管理，体重管理等等。 3、服务跟进指导用户的使用体验，实现器质性地逆转，跟踪数据指标，实时监测用户的生活方式，饮食结构，并给出专业指导意见。 4、小白友好，营养师缺口巨大，国家大力发展健康产业，有志者可以在平台学习深耕营养健康领域的国家证书，如：公共营养师，慢病科普讲师等。 5、有自信有能力组件自己的销售团队，孵化可持续能变现的IP，实现营业额的倍增。 6、对业绩突出者可获得北大、清华、复旦、交大的EMBA免费进修资格。 任职要求： 1、对大健康产业的趋势以及中国目前慢病、代谢、体重等一系列医疗体系面临的严峻挑战有认知。 2、对银发经济和老龄化社会的红利有明锐洞察。 3、致力于拥有一份后半生持续稳定增长的事业。 4、有创劲，有野心，有德行。 5、勤奋踏实，肯吃苦。

有经验着优先

公司直招 我们公司主要做美团收钱助手，支付宝碰一碰设备，公司提供客户资源，线上联系客户，线下面谈安装 没有经验前期主管一对一教一对一带 薪资待遇:4000底薪加提成加奖金，公司提供住宿 上班时间：8：00到下午6：00中间休息两个小时

【岗位职责】 1、负责中大型企业客户的开发与持续维护，整合内部资源，达成个人季度及年度业绩目标 2、及时掌握企业客户需求，提供全面的企业福利管理整体解决方案 3、深入挖掘客户潜在需求与价值，推进战略客户精细化运营，持续提升客户合作深度与价值贡献 4、密切跟踪行业动态及竞争格局变化，为公司业务拓展和市场策略优化提供有效建议 【岗位要求】 1、统招全日制本科及以上学历； 2、具备3年左右销售工作经验；有HRsaas、招聘系统、测评系统、学习平台、EHR、办公用品、商旅出行、餐补、费用报销或员工福利（含卡券、礼品、健康类）等相关行业背景者优先； 3、熟练掌握商务谈判与顾问式销售方法，能够通过专业演讲与沟通有效获取商机，赢得客户认可并维系长期合作关系； 4、积极主动，学习能力突出，拥有良好的沟通协调能力和抗压素质； 5、自我驱动力强，追求高绩效，愿意持续投入以提升专业水平与综合能力 【福利多多】 1、六险一金（含补充医疗保险）； 2、季度团建基金； 3、生日会，节日福利，零食下午茶、福利体检，社团活动，带薪年假，年度旅游，“安居计划”，租房补贴等； 4、东福内买活动，超低折扣，超大优惠； 上班时间：周一至周五9:00-18:00，周末双休 【晋升成长】 1、一周新员工入职带薪培训学习（有考试）； 2、扁平化管理模式，配备导师一对一指导；每周开展专业技能进阶训练； 3、定期举办产品直播、客户案例分享直播：“大王直播”，“小王直播”等；持续更新工作技巧课程内容； 4、公司设立东福学院，打造完善的E-learning线上学习平台及线下培训体系，涵盖企业客户营销、大客户管理、顾问式销售、提案式销售等系列课程； 5、晋升机制：每年享有晋升调薪机会，职业路径为销售经理—销售总监—城市/BU总经理；公司80%管理岗位由内部选拔，正处于预上市扩张阶段，发展空间广阔。 在东福，关注你全方面的成长提升

工作内容： 负责公司生鲜渠道大客户拓展，对接合作方并推进签约落地，保障生鲜产品供应与销售的高效衔接。 主要职责： 1、开展公司生鲜渠道的业务运营，维护并深化与合作伙伴的合作关系，达成既定业绩指标。 2、开展市场调研，汇总竞品动态，输出市场分析材料，助力生鲜渠道策略优化。 3、制定并执行生鲜渠道营销推广方案，提升品牌影响力与市场可见度。 4、参与评估及筛选生鲜渠道合作资源，保障渠道质量与长期发展潜力。 5、落实上级安排的其他相关工作事项。 任职要求： 1、具备3年渠道大客户相关从业经历，有山姆、盒马、永旺、永辉、天虹、麦德龙等企业或同类领域经验者优先考虑。 2、对市场变化具备一定敏感度，能准确判断渠道发展趋势。 3、熟练掌握数据分析方法，可基于生鲜渠道数据提出改进方案。 4、具备良好的商务沟通与谈判技巧。

l、销售员6名，月薪5000一12000，底薪加提成，上不封顶。 2、利用网络进行公司产品销售，客户信息公司提供大部份。 3、有自动化从业经验者优先。 4、在本司工作满两年者公司可提供资源协助创业。

岗位职责: 1.负责蚂蚁催收团队的组建与日常管理，保障团队高效运转 2.设计并实施催收方案，增强催收成效及资金回收效率 3.跟进催收流程执行情况，持续优化作业模式以提升工作效能 任职要求： 1.具备优秀的组织协调能力及团队管理实践经验 2.具备良好的语言表达能力和谈判技巧 3.具备独立处理问题的能力，适应性强，能应对突发状况

销售人员岗位职责与任职要求 一、岗位职责 1. 负责市场调研与客户开发，挖掘潜在客户资源，建立并维护客户档案。 2. 精准对接客户需求，推介公司产品/服务，完成销售方案制定与商务谈判，达成既定销售目标。 3. 跟进客户订单全流程，协调解决合作中的问题，提升客户满意度与复购率。 4. 收集市场竞品动态与行业信息，及时反馈给公司，为产品优化和营销策略调整提供依据。 5. 严格遵守公司销售管理制度，按时提交销售报表与工作总结。 二、任职要求 1. 学历经验：大专及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业优先；1-3年销售岗位工作经验，有同行业销售经验者优先。 2. 能力素质：具备敏锐的市场洞察力与客户需求捕捉能力，沟通表达与谈判能力突出；目标感强，抗压能力佳，能够适应出差或外出拓展业务。 3. 技能要求：熟练使用Office办公软件，掌握基础的客户关系管理（CRM）系统操作方法。 4. 职业素养：诚实守信，具备良好的团队协作精神与职业操守，认同公司企业文化。

维民一手单1.24 ——见单结账——— 乌沙步步高大道电子厂 《工作班次》长白班坐班， 《合作单价》发单18元/H，工人统一打卡16元/H， 《年龄限制》16－40岁 《工厂待遇》普通工衣，包吃（三歺）包住，空调车间，空调宿舍 《管理费》统一 《工位分配》品检，看货，摆货，放货，台面活，做事超级简单轻松自由。 《工期要求》必须做到辞职提前七天申请。正常工作 7天以上有工时，7天之内无论什么原因走无工时，~～~急辞~旷工，，, 《面试要求》本人身份证，银行卡，（禁配证）~复印件二张 《工资发放》人走帐清 《接人时间》13：30－15：00 【温馨提示】本公司所有企业禁止输送，花臂不收，小纹身可以 驻厂: 阿飞

急招焊工/油漆工400左右一天，年龄20-48岁

东莞市招弱电/安防，类型：厂房，要求会做桥架，布管，安装和调试设备

东莞需要搅拌车驾驶员，有要干活的兄弟联系，

东莞市招塔吊司机顶班1月25号一直顶到26号以后280一天加班25一小时早上6.30/晚上5.30以后加班25

1.负责期货产品需求调研及可行性分析2.进行市场信息收集、整理与汇总工作3.负责产业客户的开发及业务拓展工作4.根据客户需求，组织路演与客户交流会5负责为客户提供政策法规、宏观经济、行业公司和市场方面的资讯6.维护客户关系7.完成上级领导安排的其他事项工作

业务经理，主要是跑纱窗业务，跑门店和门窗厂，不跑业主，能吃苦耐劳的精神，底新加提成过万不是梦，能开车，年后正式上班，刚毕业的实习最好

岗位职责： 1.制定并执行区域销售计划，完成公司下达的业绩目标及回款指标 2.带队开拓新客户、维护重点客户关系，提升客户满意度与复购率 3.组织销售团队日常管理，包括目标分解、过程督导、业绩复盘与人员培养 4.分析市场动态与竞品信息，协同产品、运营等部门优化销售策略 5.参与招投标、合同谈判及重大项目的全流程跟进与落地支持 任职要求： 1.具备销售经理/主管岗位相关经验，经验要求：不限（若用户未填写则默认“不限”） 2.最低学历：不限（若用户未填写则默认“不限”） 3.具备良好的沟通协调能力、团队管理意识及抗压能力 4.熟悉销售流程与CRM工具，有行业资源者优先 5.工作地点、薪资范围及所属行业需用户补充后可进一步精准优化

薪资待遇：4500-15000元/月（底薪+提成，上不封顶） 核心职责： 1.负责新客户开发，拓展酒店洗涤业务渠道； 2.维护老客户关系，定期回访对接需求，提升客户满意度与复购率； 3.跟进订单洽谈、签约及回款，完成月度销售目标。 福利保障：包吃包住+购买社保 任职要求： •有销售经验者优先，熟悉本地洗涤行业资源更佳； •具备良好的沟通谈判能力，能独立开发客户； •吃苦耐劳，目标感强，适应外出跑业务。

公司免费提供运营平台+场地，支持独立运作 聚焦互联网蓝海项目，享行业爆发红利 你适合的情况： 想创业却缺优质项目 想赚钱但没靠谱平台 想逆袭没人手把手带 符合就留简历+联系方式，负责人亲自对接+洽谈，高效落地！ 2026年核心目标 跟团队干3个月，解决80%生活烦恼

岗位职责： 1、依据公司销售目标制定配套的销售方案，带领团队推进市场开拓、客户维护及销售任务达成； 2、定期与合作客户保持联系，深化客户关系，促进长期稳定合作； 3、负责销售团队日常管理、员工培训及内部沟通协调工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，市场营销类相关专业，具备3年以上物流行业销售管理经验，熟悉物流、快递或第三方物流业务，具有大客户开发成功案例； 2、具备独立开发市场的能力，市场洞察力强，拥有一定的行业资源积累； 3、具备较强的团队管理能力，良好的组织协调与沟通技巧。

岗位职责： 1.负责销售团队的统筹管理，推进大客户销售进程及业务落地； 2.对内协同销售、运营等相关部门高效配合，对外对接客户需求，准确传递企业宣传内容； 3.承担产品推广实施、信息发布与信息维护工作，收集并研判市场动态，把握行业趋势，评估优化产品关键词策略，制定有效推广方案； 4.熟悉Google/百度SEM/SEO操作，具备内外链建设能力；主导百度等平台关键词广告策略规划、投放执行，并持续优化推广效果以确保高质量转化； 5.运用国内外社交平台开展运营活动，提升品牌曝光度，为产品实现精准引流； 6.定期汇总整理品牌宣传素材，进行归档维护与系统化管理；参与相关文案的审核把关； 7.按要求完成领导安排的其他临时性工作。 任职资格： 1.本科及以上学历者优先考虑； 2.具备3年以上半导体设备、PCB设备、MiniLED封装设备或新能源自动化设备领域销售工作经验； 3.具有强烈的责任意识和进取精神，抗压能力强，沟通表达出色，具备一定的组织与协调能力； 4.发展路径：可向销售副总、销售总经理、分公司负责人方向晋升。

跟进业务员接回来的订单，写好工艺下单，协助业务员完成每天订单任务。有专人一带一培训，要求做事仔细认真专心！有年终奖节假日福利，生日红包。

一、公司简介： 立泰能源LITHTECH,成立于2018年； 公司定位：全球储能应用系统集成方案商提供者； 产品主要以：户用储能系统、用户侧工商业储能系统、UPS电源、房车电池系统、高尔夫球车电池系统、船舶领域电池系统等为主； 公司产品认证齐全：拥有UL1973、IEC62619、IEC62477、澳洲CEC列名等多项国际认证和区域列名； 业务份额占比：60%海外市场、40%中国市场； 主要出口地区为：北美、欧洲、澳洲、东南亚、非洲、中东等。 公司研发力量雄厚，其中核心技术骨干30人，软件技术开发7人，总技术团队50余人，目前拥有知识产权100余件。 立泰拥有多个海外分子公司与办事处，分别位于：美国、德国、保加利亚、肯尼亚、尼日利亚、越南、菲律宾。 2020年获得：国家级高新技术企业； 2021年获得：国内首张全球前三大船级社入籍认证--DNV认证； 2022年被评为：广东省专精特新企业。 2025获得：意大利RINA船级社认证。 总部位于：宝安区西乡粤港澳大湾区中心地带，双地铁口，交通便利，周边资源配套齐全。 工厂位于：东莞市清溪镇高新产业园区内。 团队成员组合年轻化、多元化，工作氛围积极向上、轻松愉快，不定期健康下午茶供应，专属休闲咖啡区、健身区、书吧区，趣味团建，带薪假期、职业外训与晋升、年度旅游、年度体检、父母每月孝敬金等多种福利，为团队小伙伴提供开放、热情、积极的工作场景和发展空间。 公司处于高速发展期，团队持续提供多样化职业晋升空间，为小伙伴打造长期培育发展机制！ 二、岗位职责： 1、协助项目经理进行项目计划的制定与跟踪，确保项目按时交付; 2、组织并协调项目会议，记录会议要点，跟进会议决议的执行情况; 3、管理项目文档，包括资料的收集、整理、归档。 4、与团队成员及相关部门沟通，解决项目执行过程中的问题; 5、支持项目风险管理，协助识别潜在风险并制定应对措施。 6、定期沟通进度：按约定频率向客户同步项目进展，包括已完成工作、当前进度是否符合计划、存在的偏差及调整方案，避免客户因信息差产生焦虑。 7.需求对接：记录客户的需求目标、功能需求、质量标准、时间节点及预算范围。 三、任职要求: 1、具备良好的组织协调能力和沟通技巧，能够高效推进项目进程; 2、具有较强的责任心和执行力，能够独立完成任务; 3、英语书写、口语流利（硬件条件） 其它：项目管理相关专业或新能源经验者优先 四、加入我们，您将享受： 1.关于食宿：提供餐食及住房补贴； 2.带薪假：法定节假日、婚假、产假、探亲假、年假、学习晋升培养假等等，应有尽有； 3.关于调薪：根据工作绩效和业绩评估，一年多次调薪机会； 4.五险一金：入职购买，外加团队商业险，贴心保障； 5.日常奖金激励：项目奖、月度绩效奖、月度优秀员工奖、月度优秀团队奖，孝敬金（给父母），全勤奖，出差补贴，奖奖拿不停； 6.年终奖：根据公司经营业绩与个人年度绩效考评，年终奖系数为：1-3个月； 7.合伙人分红奖：入职满2年，有机会成为公司长期合伙人； 8.吃喝玩乐：每周每月多次下午茶、集体聚餐，尽享美食与欢乐； 9.关于远方：年度一到两次旅游度假（国内国外不限），尽享放松，轻松工作，快乐生活； 10.活动：节日Party，生日聚餐，入职周年Party，月度部门Party，工作嗨皮两不误； 11.我们的小伙伴：是多才多艺、帅而不自知的技术咖；也可以是灵动机敏、美而不自傲的实力派；12.关于办公环境：具有新时代科技感的办公环境，让你一整天保持神清气爽状态，搬砖也带劲儿！ 五、成长与发展： 1.内部培训+外部学习+一年1次晋升答辩机会； 2.拥有不断完善的人才梯队发展体系，注重打造复合型人才，不断提升人员职业发展竞争力； 3.公司拥有合伙人持股平台，服务满2年以上，全员均有机会发展成为公司中长期合伙人！ 氛围：开放、共享、积极、乐观、热情、轻松与发展！ 六、其他： 上班地点：广东省东莞市清溪镇闽港产业园2号楼6楼 上班时间：大小周8:30--11:40，13:20--17:40；小周周六8:30--11:40，13:20--15:30

工作职责 带领下属员工完成规定的目标指标和产出任务，负责所辖范围内信息上传下达，确保一线生产任务的及时完成。1、负责所辖线上品质监控、不良品的确认、处理、反馈，2、合理地安排人员、物料，确保完成规定的产出（检验）任务，3、负责所辖线上现场物料管理，工装、设备工作状态的确认，5S的管理等，4、负责贯彻执行规定的工艺流程、工艺纪律，确保各项相关要求能得到遵守，5、负责向所辖线上员工及时传达相关通知、指示等及监督执行，6、负责贯彻执行应急系统的相关制度，确保各类突发事件能按应急系统的指引进行处理，7、负责所辖线上员工岗位技能培训效果的在线跟踪及基本技能的确认，8、负责早、晚班的交接，早、晚例会的召开，确保良好的信息沟通，9、负责所辖线上出勤、加班、请假等日常性事物的处理，10、协助工长或公司解决员工纠纷及其它问题。 任职要求 1、一年以上生产一线工作经验、熟悉生产线关键工位的实际操作2、具备设备操作专业技能，熟悉现场5S/IE/ESD管理，掌握公司有关工作办事流程和政策、熟悉电脑的基本操作WORD/EXCEL等

【岗位地址】 广东省内城市不限，东莞优先 【公司介绍】 花生好车成立于2015年6月，致力于打造专属于“小镇青年”的汽车出行解决方案第一品牌。现已形成以直租、批售、回租、新能源汽车零售四大业务为核心驱动力的汽车新零售网络。全国拥有200多家直营门店，设立25个中心仓库，已为超40万用户提供优质的用车服务。 【产品卖点】 千元提新车（具体车型及方案详见花生好车APP） 【岗位职责】 1.负责团队搭建与管理，包括但不限于人员招聘、筛选，及时完成入离职及调动手续，严格执行考勤制度，准确传达公司战略方向与企业文化，打造积极高效、团结协作的工作氛围； 2.推动业绩实现：依据公司整体战略与区域发展目标，承接并分解城市月度、年度销售任务，带领团队确保各项销售指标顺利完成； 3.强化风控执行与客户关系维护：指导团队成员落实订单风险控制与运营流程，做好客户日常服务工作，有效降低逾期发生率； 4.开展所辖区域内二网汽贸企业的拓展工作，推广公司汽车加盟项目以及新车、二手车分期金融产品； 5.推进公司金融产品的市场宣传与资源拓展，持续扩大业务覆盖范围； 6.组织对意向或已合作加盟商进行产品知识、交易流程及平台操作规范的培训支持； 7.收集并分析区域内竞品动态，及时优化营销策略与商务政策； 8.监督合作加盟商达成既定业务目标，并按月制定反馈与改进计划； 9.统筹所辖区域市场活动的落地执行与宣传推动。 【任职要求】 1.熟悉所在地区市场环境，具备本地汽贸渠道及二网资源者优先； 2.行业背景：在汽车金融、融资租赁、汽车租赁、4S店、二手车、保险或相关金融领域有3年以上工作经验；具备汽车金融、融资租赁或地面推广经验者更佳； 3.管理经历：具有3年以上团队管理经验，曾带领10人以上团队； 4.诚信合规：无犯罪记录，个人征信良好（需符合公司风控审核标准）； 5.核心能力：学习能力突出，市场洞察敏锐，具备较强的市场开拓、客户服务、风险管控及团队协作能力； 6.综合素质：作风踏实，目标感强，乐于接受挑战，抗压性强，具备创业奉献精神和优秀的团队领导力。

岗位职责: 1.开展汽车润滑油的市场推广与销售工作，达成既定销售指标。 2.拓展新客户资源，维护现有客户关系，提高客户满意度与忠诚度。 3.收集行业及市场信息，根据市场变化及时优化销售方案。 4.跟踪分析竞争对手市场行为，制定相应的应对策略建议。 5.定期开展客户回访，提供专业的技术咨询与售后服务支持。 任职要求： 1.具备较强的市场拓展能力，能独立完成客户开发任务。 2.具有良好的服务意识，能够有效响应并处理客户需求与意见。 3.能适应一定工作压力，具备良好的协作能力与团队精神。 4.持有有效驾驶证件者优先考虑。

1：具备5年以上机加工行业从业经历； 2：拥有三年工厂生产管理背景，能独立优化并完善加工工艺流程； 3：掌握ERP系统操作与管理应用； 4：精通车、铣、磨加工工艺，具备现场工艺问题处理能力，能够有效推进PMC计划的实施与执行。

薪资与工作时间： 1、综合工资5500元+300元住房补贴（需具备跟单\生产\仓库文员相关经验） 2、有不锈钢行业从业经验者优先录用 3、工作时间周一至周六：上午8:30-12:00，下午14:00-18:00，晚上18:30-20:30； 4、提供工作餐，住宿需自行解决（含住房补贴） 岗位要求及职责： 1、具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，熟练操作各类办公软件； 2、思路清楚，关注细节，能高效应对多项工作任务； 3、根据订单情况向工厂下达生产任务，跟进生产进度，协调资源，保障交付时效； 4、协助拟定生产计划并推动落实，提升生产效率；每日更新生产进展，定期与业务部门对接订单动态，及时反馈异常情况； 5、参与供应商绩效评估、品质审核及流程改进工作；按时整理归档相关单据，并完成上级交办的其他工作。

1.薪资构成：底薪+加班费+绩效奖金+包住/外宿补贴 2.试用期限：1-3个月，转正视个人能力而定，表现优异者可提前转正。 3.公司为新员工配备一对一导师指导，助力快速适应岗位与团队环境，入职满一周后安排系统化培训，深入认知企业文化，定期开展员工关怀沟通。 4.节日福利礼品发放，不定期组织旅游、户外拓展活动，每月举办员工生日会，设立专项人才培养计划。 5.提供公寓式宿舍，配备空调、24小时热水、独立卫生间及热水器，每间容纳4-6人，专人管理保障安全，个人仅需分摊水电费用，距工作地点步行约2分钟。 6.团队以80、90、00后为主，充满朝气与活力，倡导积极进取、持续成长理念，每半年开放晋升考核通道，晋升机制透明公正，为优秀人才提供广阔发展平台。 7.享受年底双薪、带薪年休假，设立季度及年度优秀员工奖励，目标达成即时激励，年终联欢抽奖活动丰富。 8.每年两次调薪窗口（4月与10月），对工作表现突出的员工在年终给予额外奖励。 工作时间：9:00－12:00，13:00－18:00 底薪+加班费，法定节假日正常休假 工作地址：常平镇水围湖街9号 岗位职责： 1.负责每日接收发货计划，打印来单计划、条码及对应地址信息； 2.跟踪日常发货进度并及时反馈执行情况； 3.统计、制作日常发货日报表，并完成信息传递与上报。 任职要求： 1.具有一年以上文职类岗位工作经验； 2.熟练操作办公软件，熟悉电脑快捷键使用； 3.对数据敏感，工作细致严谨，责任心强。 职位福利：绩效奖金、包住、加班补助、房补、全勤奖、年底双薪、带团队、多次晋升机会