一、工作职责： 1、全面负责公司数控机床的外观造型及钣金结构设计工作； 2、主导新产品开发过程中与供应商协同完成外罩钣金的设计，涵盖方案制定、细节对接、制作过程跟踪、试装验证及相关问题的记录与归纳； 3、跟进试制机型转入量产前的各项整改工作，组织实施小批量试产，协调解决过程中的各类技术问题； 4、持续推进量产机型在钣金部分的优化升级与改进； 5、精通钣金加工流程，具备丰富的工艺优化经验，熟练掌握产品展开计算及结构设计方法。 二、任职资格： 1、大专及以上学历，本科优先考虑，机械设计或工业设计相关专业背景； 2、具备两年以上钣金设计团队管理经历，五年以上CNC机床钣金与外观设计实际工作经验； 3、熟练掌握钣金展开、焊接、喷涂等加工工艺，了解数控机床的内部结构及装配流程； 4、熟悉常用机械零部件、标准件以及气动液压元件的设计规范与应用标准； 5、能熟练操作各类工程制图软件。

【岗位要求】 1. 5-10年的印刷车间主管管理经验； 2. 熟悉印刷、后工序工艺生产流程及质量标准； 3. 具有较强的数据分析及运用逻辑，优秀的表达能力、沟通能力和领导能力，能承受较强的工作压力；具有敬业和拼搏精神，能带领团队发挥更好的团队合作精神； 4. 有一定的创新能力及优秀的现场管理能力； 5. 具有良好的个人领导力和高效的执行力； 6. 有一线生产技术管理经验。

【岗位职责】 1. 负责喷涂车间的日常运营管理，确保生产有序进行； 2. 组织制定生产计划并监督执行，保障交付进度与质量要求； 3. 统筹车间人员、设备及物料管理，降低损耗，优化资源配置，提高生产效率以及产品良品率； 4. 协调处理生产过程中的异常问题，推动持续改进； 5. 落实安全生产管理制度，确保车间符合安全规范标准； 6. 对接客户技术团队，确保产品满足定制化需求； 7. 管理喷涂设备的维护保养，制定点检计划； 8. 落实安全

招聘: 1、前工序主管1名，熟悉曝光、蚀刻、丝印等前工序； 2、冲床主管1名，要求熟悉FPC标准，待遇从优（底薪+绩效+超产提成）； 3、贴合领班1名，要求懂FPC天线板工艺，管理经验一年以上，主要管理范围:打孔/打补强/吸贴/贴合/激光辅料； 4、冲床熟手正式工2名；开料1名，丝印熟手2名、烤板1名，男女普工多名！ 待遇面谈，欢迎介绍! 地址:东莞市沙田镇丽海中路16号5栋（航讯）。

要求从事五金喷粉面包炉五年以上管理经验

【岗位职责】 1. 负责木箱生产现场管理，根据订单、交期和现有人力安排生产，判断当前产能、订单缺口及人员需求； 2. 根据不同订单和员工技能合理派工，协调现场人员，确保订单按期完成；熟悉木箱制作工艺，能看懂图纸、检查产品，并指导员工解决现场工艺及品质问题； 3. 跟进每天生产进度，发现交期、品质、效率异常及时调整和解决；关注人员效率、材料浪费和返工情况，持续优化制作方法，提高产能、降低成本； 4. 配合公司使用ERP及生产数据进行生产管理，推动现场逐步规范化。 【岗位要求】 1. 年龄45岁以下，至少5年以上木箱、木包装行业经验，必须真正做过木箱生产； 2. 熟悉手工木箱、出口木箱等制作工艺，有手工箱、钢边箱经验优先； 3. 有班组长、生产组长、生产主管或车间现场管理经验； 4. 有产能意识，能够根据订单、交期、人员情况判断生产能力并安排生产； 5. 能带人、会派工，知道不同类型的工作应该安排给什么样的员工； 6. 责任心强，遇到赶货、异常和现场问题能主动承担并推动解决； 7. 不排斥电脑和数据管理，能够使用基础办公软件，愿意学习ERP系统。 我们希望你： 懂工艺：下面的人做错了，你能看出来；不会做，你能指导。 懂产能：知道现有人员能做多少、还差多少、订单怎么排。 会带人：不是简单把任务派下去，而是能根据人员能力合理安排。 能落地：愿意深入现场解决问题，不是只开会、做报表、安排工作的管理人员。 有担当：遇到赶货和异常不推诿、不逃避，能想办法把事情解决。 公司目前正在推进ERP及生产管理升级，希望找到一位真正懂木箱现场、愿意长期一起把生产体系做起来的伙伴。

任职要求： 1．年龄 28-45 岁，3 年以上硅胶油压 / 模压车间主管经验，熟悉固体硅胶、液态硅胶油压成型工艺，懂硅胶模具基础，从事过硅胶手机壳生产者优先。 2. 有较强责任心，具备班组管理能力，会排班、带员工，沟通协调能力强。 3．成本管控：管控硅胶原料损耗、辅料消耗，降低 报废率；安全生产规范，杜绝安全事故。 待遇：包吃包住； 薪资：9K-13K，具体面谈。 地址：东莞市黄江镇 联系电话：

东莞市招工地力工

东莞市招腻子/大白/墙漆，工装100多个平方，刮腻子打磨刷漆，自带工具，包工

东莞市招木地板安装

岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格遵守作业指导书及安全操作规程，确保生产质量与人身安全 3. 协助设备日常点检与简单维护，及时反馈异常情况 4.配合班组长完成物料领取、工位整理及5S现场管理 5.参与质量改进活动，提出合理化建议以提升效率与良品率 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病及职业禁忌症 2.学历不限，能识字读图、简单计算，适应流水线节奏 3.工作认真负责，服从安排，具备基本团队协作意识 4. 有制造业普工/操作工经验者优先，无经验者可带薪培训 5.能接受倒班、站立作业及轻微体力劳动

东莞市招工地小工/杂工

招生产主管，经理，公司做卷对卷丝印防爆膜，亚克力镜片，懂出菲林工艺，会开机，有管理经验优先，公司东莞凤岗，待遇微信聊

【岗位职责】 1、生产统筹管理：全面负责门窗产品的生产车间统筹工作，根据销售订单合理排产、分配工序，把控生产进度，确保订单按时、按量、按质交付；对插单、改单、返工、缺料等及时与采购、仓库、销售等部门协调，确保生产计划，有效把控交期延误问题； 2、车间现场管理：负责人员排班、调度，管理切割、组角、注胶、组装、打包等全流程工序，同时规范员工操作流程，维持车间整洁、有序、高效的生产状态； 3、品质管控：熟悉门窗生产工艺及质量标准，全面把控型材切割精度、组角强度、注胶密封、缝隙、五金安装等关键工艺，及时发现生产瑕疵、工艺问题，整改生产质量问题，降低差错率、返工率、报废率。 4、设备与物料管理：负责车间生产设备的日常检查、保养、保修工作；管控型材、配件、辅助物料损耗，合理控制生产成本，杜绝浪费； 5、安全与制度管理：落实车间安全生产规范，排查安全隐患，杜绝工伤事故；执行公司生产管理制度，对员工进行工艺培训、安全培训、操作规范培训，提升团队作业能能力； 6、数据与对接工作：按期统计生产产量、返工、损耗、完成进度等关键生产指标；对接销售、设计、售后部门，及时处理订单变更、售后返工、生产异常问题； 7、人员管理：协同人事进行人员内外部选拔、任用、培训及绩效管理工作； 8、执行上级领导安排的其他工作。 【录用要求】 1、学历：大专及以上学历，工作经验丰富可适当放宽； 2、具有3年级以上门窗行业生产管理经验，需熟悉门窗全套生产流程及工艺； 3、具有基本办公软件操作能力； 4、具有较好的现场统筹能力、善于沟通协调、执行力强，做事严谨负责、抗压能力好，能接受生产忙季加班。 【福利待遇】 五险、餐补、员工宿舍； 法定节假日按公司实际情况休息或调休，旺季需配合生产排期。

岗位内容： 1. 统筹眼镜加工车间日常生产安排，合理分配加工工单，把控交期，保障订单按时出货； 2. 负责加工质量管控，抽检成品，排查磨片、装配、打点等工序问题，降低镜片报废率； 3. 管理加工团队，安排人员排班、工序培训，督导员工规范操作，提升加工效率； 4. 车间6S管理，设备日常维护监管，物料盘点（镜片、镜架、耗材），管控物料损耗； 5. 对接前端业务，处理加工异常、客诉问题，复盘生产问题，优化加工流程； 6. 做好生产数据统计，产量、报废、工时记录，向上汇报车间情况。 岗位要求： 1. 有眼镜加工实操基础，有加工车间管理经验优先，熟悉整套眼镜加工工序； 2. 熟悉磨片、装配、打点、质检全流程，能识别加工质量问题； 3. 懂人员管理，善于沟通，能安排调度，有成本意识，重视品质与报废管控； 4. 责任心强，遇到问题能快速处理，抗压能力好；

工作内容:配合厂长，合理安排工人排班，衔接各个部门及时处理现场发生的问题，保证生产。每日工作汇总等，有车间管理经验优先，包食宿。

岗位职责： 1. 全面负责工厂日常生产管理，统筹计划、调度、质量、安全及人员管理工作 2. 制定并落实生产计划，确保订单按时保质交付，持续优化生产效率与成本控制 3. 建立健全生产管理制度与标准化作业流程 4. 提升班组执行力与协作效能 任职要求： 1. 2年以上制造行业或加工厂生产管理经验，具备独立带团队能力 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及问题解决能力 3. 责任心强，执行力突出，能适应制造业快节奏工作环境 4. 学历不限，有中专/技校及以上学历者优先

招模具设计组长、注塑技术员。

大量招聘小时工25/h 包吃住 可以带手机上班》 可以带手机上班不体检》 包吃住，岗位简单。 坐班组装包装部门 不体检，岗位简单特别轻松 可长期 可短期 不限经验，有手就行，酱油活，当天面试入职安排住宿，不体检，可以带手机上班。 年龄：16-53岁 男女不限 一、主要工作： 1、主要生产电子配件， 2、单独作业，独立岗位，简单组装、装配、检测、包装、贴标签，坐班； 3、工作简单轻松，上手快，新手也可以。初期有人带领。 4. 工作时间，我们每天工作8-12小时，自由加班，不强迫加班 二、小时工：25元小时，分为长白班跟两班倒，工时充足280-320/月工时，多做多得，月综合薪资6500-8000 三、食宿标准： 住宿：免费入住公司的集体宿舍，宿舍配备有免费无线 WiFi 、空调、洗手间。 吃饭：伙食可自选，免费刷饭卡吃饭，菜品丰富。 其他补贴：夜班补贴，全勤奖，绩效奖，高温补贴，特殊岗位津贴等 四、【公司福利】 1、就餐：免费包吃（早、中、晚）入职发饭卡， 住宿：4-6人/间宿舍，水电均摊；宿舍有空调、WiFi。 3、生活环境：食堂环境优雅、菜品丰富。 职位类型： 普工/操作工

岗位职责: 1.协助生产部门完成生产流程的文档整理与日常管理工作。 2.确保生产订单信息准确，并依计划进度进行全程跟进。 3.与生产团队密切配合，保障各项生产目标顺利达成。 4.定期检查生产环节及产品质量情况，提出可行的优化建议。 5.参与生产相关会议，为流程提升和产品完善提供支持意见。 任职要求： 1.具备较强的组织协调与计划执行能力，能高效处理生产订单事务。 2.拥有良好的沟通表达能力和团队合作意识，善于与同事协作交流。 3.熟悉基本生产流程与质量管控要点，乐于学习新技术与新方法。 4.工作细致认真，责任心强，能在快节奏环境中保持稳定高效输出。

一、招聘简介 - 工时：每天11小时，公司主营工艺品加工（钥匙扣、奖牌、入油工艺品等），工作轻松无压力 - 时薪：20/小时，长白班 - 住宿：统一包吃住，食宿条件优良，无额外开销 二、任职要求 - 男女不限，持本人有效身份证，身体健康、服从工厂安排 - 面试宽松，不挑人、不设门槛，基本能来即录，无需工作经验 - 带个人行李即可入职，办完手续、签完合同直接分配宿舍 三、生活福利 - 伙食：每天三菜一汤，纯包吃纯包住，营养可口 - 住宿：4人公寓宿舍，配备空调，环境整洁舒适 - 环境：全空调车间，可带手机，岗位不满意可随时申请调换 当天安排入职、分配宿舍，无需等待

[普工岗位职责] 小厂管理不严 1.坐班操作，工作轻松，主要负责手机壳，耳机，数据 线相关生产任务等等。[职位要求] 2.男女不限，年龄18-40岁，身体健康。 3.持本人身份证，服从安排。 4.无经验要求，不挑人，面试简单。 【薪资福利】 1.小时工20-26元/小时. 2.正式工底薪3000+加班费，月收入约7000-8000元。 3.包吃住，三菜一汤，空调宿舍(3人/间)。 4.工作满7天可预支1000元。 5.每月20号准时发工资，绝不拖欠。 6.可带手机、耳机，管理人性化! 做事轻松简单

普工、操作工、做的都是些手上活

1、负责注塑车间日常管理工作。 2、做好本班组生产过程中的品质、效率、产量、交期、原料损耗的跟进/管理工作。 3、熟悉领班所管理设备的操作流程及安全生产规范。 4、加强员工生产安全管理和技术培训，监督员工安全操作。 5、确保注塑机以及设备及时并高效的生产，采取有效措施改进产品质量，发展并提高生产流程。 6、负责注塑机调试，设备，模具、工具、夹具的使用/维护/保养工作，能独立处理注塑机在生产中出现的异常问题。 7、完成上级领导交办的其它事项。 【任职资格】： 1、初中及以上学历，专业不限。（学历不重要，重要的是经验及能力） 2、熟悉注塑工艺，熟知各种通用注塑材料特性，熟知模具结构和维护，懂注塑机维护和产品调试。 3、具有较强的管理能力，工作认真、责任心强，遇事沉稳。 4、熟悉日钢，及国产注塑机操作。

招聘 由于本公司业务量的增长，需要招聘: 电工师傅或者电工学徒一名（待遇面议） 临时小工一名，会打螺丝，木板包装优先）年纪在20-48岁（22元/小时） 需要能吃苦耐劳，无不良嗜好，身体健康，有团队配合精神。 工作时间：每天8小时，加班另算。 有意者请带身份证到厂面谈。 东莞市卓思创装饰设计工程有限公司 地址：摩根工业园B栋厂区一楼 联系人：赖生

懂SMT，或电子组装厂工作经验2年

【岗位职责】 1. 全面负责注塑车间的日常生产管理，根据生产计划合理安排生产任务，确保订单按时保质完成。 2. 监控注塑生产过程中的工艺参数（如温度、压力、周期等），优化生产工艺，降低不良率，提升生产效率。 3. 管理车间设备（注塑机及辅助设备）的日常维护与保养计划，协助设备部及时维修，减少设备故障停机时间。 4. 负责车间人员管理，包括排班、技能培训、绩效考核及安全规范执行监督，提升团队操作技能和安全意识。

一、岗位职责 1. 全面生产管理 1.1 定期主导各生产部门进行产能负荷分析、设备/人员评估及需求提出。 1.2 物料需求计算及请购作业。 1.3 生产周/日计划制定及督导落实。 1.4 定期掌握生产进度异常状况，并进行异常原因分析与处置。 1.5 生产力数据收集整理及定期改善推动落实。 2. 全面品质管理 2.1 主导客户抱怨的原因分析及对策改善提出。 2.2 来料/制程/出检品质控制流程优化及推动落实。 2.3 定期品质状况检讨及持续改善推动。 3. 全面设备管理 3.1 车间LAYOUT规划。 3.2 各部生产设备负荷评估与请购作业。 3.3 各部门生产设备的日常/定期保养计划制定与实施。 3.4 设备安全生产的督导。 4. 人员管理 4.1 员工日常行为规范的制定与督导落实。 4.2 管辖部门各级人员绩效管理制度制定及考评。 4.3 定期人员交流、人性化关怀相关工作。 二、任职要求 1. 性别不限，年龄35-50岁，全日制大专以上学历（特别优秀者可放宽至高中）。 2. 10年以上制造企业生产管理相关工作经验，3年以上中小企业生产总监以上全盘生产管理工作经验（必要条件，可接受背调）。 3. 具备较强沟通能力和抗压能力，能独立协调相关职能单位达成生产目标。 4. 劳动密集型产业从业经验优先。 三、薪资待遇 1. 月薪15000-25000元（能力优秀者可面议），绩效奖、年终奖另计。 2. 依法律规定购买五险。 3. 包食宿，住宿为带空调单人套间。

【岗位职责】 1. 负责生产组装工序段的现场管理与工作协调； 2. 监督生产进度，确保任务按时保质完成； 3. 优化组装流程，提升团队作业效率。

【岗位职责】 1. 具备3年以上车铣复合实操、2年班组管理经验，精通单散件工艺、机床调试与识图编程。 2. 统筹白夜班交叉排产，合理调配人机，提升日计划达成率与车间产能。 3. 管控班组品质、报废、刀具耗材成本，落实首巡检、设备保养及现场5S。 4. 管理班组人员，做好安全宣导，快速处理生产异常，对接各部门协同。 5. 恪守权责分离管理要求，具备精益改善思维，能独立完成各类生产报表。 【岗位要求】 1. 中专及以上毕业，机械相关专业优先。 2. 有5-15年相关经验者优先，工作年限10-20。 3. 接受广东韶关办公地点。