
服装导购
【招聘|销售】招聘:穿版拍图销售/要求:形象气质佳,身高160+,能穿S-M码,口齿伶俐,热情主动,有服装批发经验优先工作:接待拿货客户、现场穿版展示、开单理货,拍上身图。薪资:底薪+高提成+奖金。手机:富康一街有意直接私信发简历/生活照
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金马1楼档口招聘2名小妹。要求肤白貌美,气质佳,熟手,销售能力强,主做牛仔并能穿版。身高1.60-1.65米,体重85-94斤左右。薪资待遇为高底薪加全勤加全提成,具体面议。需有经验,生手免问。联系方式:同步。
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招熟手小妹金马一楼,招熟手小妹,有责任心,气质佳,会卖货有销售能力经验,沟通能力强,生手勿扰!!电话:
服装搭配师
4000-6000元/月
服装导购餐补月结学历不限全职销售额提成门店销售基本坐班TOB
年龄:20-35岁
工作内容:搭配 陈列 拍摄等
身高160以上、形象气质佳 具有较好的审美能力沟通能力强 有责任、搭配能力和销售能力强
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金马一楼136档口招聘2名熟手员工。要求形象好、能穿版、工作能力强、有责任心,潮汕人优先。明天可试工,档口氛围好。薪资待遇面议。
广东广州金马三楼招聘熟手小妹1名。要求能穿版、有经验,能够长期工作,淡季不炒人。薪资待遇面
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金马三楼招聘熟手小妹1名。要求能穿版、有经验,能够长期工作,淡季不炒人。薪资待遇面议。
服装导购月结
【招聘|小妹】朗松街展厅招小妹两名,要求熟手、责任心强、会拍照、擅长销售、熟练使用开单软件、薪资面议,底薪加提成,下午4点后打电话
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沙河金马,南城招聘熟手小妹需要经验丰富,形象好,气质佳,身高160-165能穿版,反应快配合度高,卖货能力强有责任心,只要熟手,工作经验3-5年及以上V:
保安包住包吃月结
好消息:急招省运会运动员宿舍值守临保(男女不限),12小时一班制(07:30~19:30),工期~,要求持保安员证,年龄18~60岁,自带纯黑工衣与保安帽及纯黑鞋,自驾车到达电白华赋学校,月结4300元(无带薪休假,发工资),周结140元/天,逢10号、20号、30号为周结工,均包住,包午餐与晚餐,杜绝上班时间玩手机与睡岗,无条件服从主办方的安排,听从指挥,隐瞒重大病史与上、下班途中出现交通安全事故及遗失任何物资,符合条件者请与陳生联系,同步!
运营经理
1-1.3万元/月
运营经理5-10年本科电商商城app汽车广汽埃安广汽传祺app品类运营电商文案电商活动运营用户运营B端用户运营C端用户运营社区用户运营线上用户运营社群用户运营电商用户运营会员体系运营电商运营内容运营App运营社群运营C端运营B端运营公众号运营微博运营个人(To C)企业(To B)
1、本科及以上学历,6年以上电商平台运营经验,熟悉汽车周边/生活方式类商品运营逻辑;
2、精通用户分层运营方法论,具备商品价值体系搭建能力;
3、数据敏感,能通过神策等工具分析用户行为,输出优化策略;
4、具备IP联名、品牌跨界合作资源者优先。
职责:
1、负责车企商城(APP/小程序)汽车用品板块的全局运营,制定年度GMV增长目标及品类规划;
2、统筹月度主题运营活动策划,结合节日热点与用户场景企划营销方案(如露营季、周年庆等);
3、 拓展车载用品供应链资源,主导车企定制化商品开发,把控商品品质与交付周期;
4、协同产品团队优化页面浏览布局,提升用户从浏览到下单的转化率;
5、管理SKU生命周期,分析商品动销数据(如下单率、订单量),淘汰低效商品;
仓库管理员
6000-10000元/月
库管餐补高温补贴3-5人月结全职
岗位职责:
1.负责仓库内商品的接收、分类、上架及库存管理
2.按照订单要求准确完成拣货、复核与打包作业
3.高效完成发货操作,确保物流单据与实物一致
4. 定期盘点库存,及时反馈差异并协助处理
5.保持作业区域整洁有序,遵守安全操作规范
任职要求:
1. 学历不限,能适应快节奏仓储作业环境
2.吃苦耐劳,责任心强,具备基本识字和计算能力
3. 无经验者可提供带教培训,有仓储物流经验者优先
4. 身体健康,能胜任站立、弯腰、搬运等基础体力劳动
5.服从安排,具备良好的团队协作意识
配菜/打荷
6000-7000元/月
配菜打荷包住包吃1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责食材的清洗、切割、分装及前期处理,确保配菜规格统一、卫生达标
2.协助厨师完成菜品摆盘、传菜及灶台周边整理,保障出餐效率与秩序
3.严格按标准执行打荷流程,核对菜单与菜品一致性,及时反馈异常情况
4. 保持操作区域整洁,定期清洁工具与设备,落实食品安全规范
5.配合厨房团队完成日常备料、库存盘点及临时交办任务
任职要求:
1.热爱餐饮行业,踏实肯干,能适应快节奏工作环境
2. 具备基础刀工和配菜常识,有相关经验者优先
3. 注重卫生与细节,遵守厨房操作规范及安全制度
4.身体健康,持有有效健康证
5.学历不限,有责任心、团队协作意识强
服装导购
环北三楼招聘:穿版销售2名.要求.有销售能力,能穿版,拍照,责任心强、有2年以上环北经验,身高一米158到一米165,待遇优,店内氛围好,电话同步
服装导购
武汉国广LESS招聘兼职1、岗位要求:有销售经验,熟悉服装销售流程,能做销售,38岁以下2、薪资:25元/小时,每天8小时3、详聊
服装导购
招聘:内衣家居服饰销售员2名,要求必须熟手,做事认真负责,会联单,会做系统!混日子的勿扰!工资180天+总提2%提成,上班地址:朝阳百盛!联系
服装导购月结中专/中技全职销售额提成门店销售
朝阳北苑招聘童装导购要求:有童装销售经验,销售童装5年以上,,喜欢小孩子,年龄40+工作时间:上一休一工资4000+电话:
服装导购
【玛莎玛索鞋店】诚聘导购员!底薪+提成+奖金,月入稳定,要求:22-40岁,沟通能力强,有销售经验。工作地点:平房区红旗茂2楼。电话:
服装设计/管理岗(男装/女装/童装)
1.5-3万元/月
服装/纺织设计3-5年大专周末双休高额提成包吃包住
工作职责:
1、开展市场调研,掌握国内外市场流行趋势及各主要品牌动态;
2、主导产品开发与设计工作;
3、每季面料及辅料的开发与整合;
4、统筹设计团队日常事务,合理安排工作任务并推进执行;
职位要求:
1、大专及以上学历,服装设计相关专业;
2、具备2年以上服装设计工作经验,有团队管理经历(管理岗需具备);
3、具备较强的市场敏感度,能精准捕捉市场变化与潮流方向,拥有良好的团队协作意识、沟通协调能力及责任心;
4、具备独立完成产品开发及整组商品策划的能力;
福利待遇:提供免费公寓式住宿和自助三餐,平台广阔,发展机会丰富,该岗位享受底薪+提成奖金。
服装设计师、主设计师、设计经理岗位均在招聘中,根据个人能力定岗定薪。
设计类岗位薪资结构:税后底薪+提成
女鞋设计专员
8000-13000元/月
鞋类设计师大专女鞋鞋类设计女鞋设计师鞋品设计原创设计皮革鞋
岗位职责:
1、掌握各大奢侈品牌竞争动态,把握流行趋势、色彩动向,搜集并整理相关市场信息;
2、依据产品开发目标与实际需求,融合品牌调性,制定鞋款设计策略,并完成设计方案及面辅料规划的输出;
3、围绕每季产品主题与风格定位,开展款式调研、构思及原创设计工作;
4、独立完成设计图稿,跟进样版制作,协同供应商与工厂完成物料筹备及工艺对接。
岗位要求:
1、大专及以上学历,具备2年以上女鞋品牌设计开发工作经验;
2、具有扎实美术基础,手绘表现力强,能独立完成设计草图及款式修改,熟练使用PS、AI、CorelDRAW等绘图软件;
3、对市场反应灵敏,清晰理解品牌定位,拥有系列化产品开发落地经验;
4、熟悉五金件设计与鞋底花纹开发,具备一定工厂资源者优先,有快时尚品牌工作背景者更佳。
广东汕头招聘内衣销售员,,年龄20-30岁,工作认真仔细。薪资为5000-6000元,另有
5000-6000元/月
服装导购月结
招聘内衣销售员,,年龄20-30岁,工作认真仔细。薪资为5000-6000元,另有全勤奖200元。上班时间为9点到21点。工作地址位于谷饶大坑吉顺路。
服装导购
金马2楼韩系风格档口招聘熟手小妹1名。要求身高160厘米左右,有责任心,能穿版会卖货。薪资待遇面议。
【25届可投递】服装产品运营+专人指导+
5000-7000元/月
服装/纺织设计经验不限本科五险一金现场办公跨境电商周末双休服装
上班时间
早上:9:00-12:30
下午:14:00-18:30
周末双休
【岗位职责】
1. 负责亚马逊平台已上线服装类商品的日常维护,包含组长产品编号老款商品的运营支持及大编号合作开发项目的协同推进;
2. 参与新款服装产品的供应链全流程跟进,涉及供应商评估、备货安排及生产进度协调;
3. 整理新品文案卖点内容,并完成对应图片需求方案的输出;
4. 承担产品上架后的运营管理及广告投放的持续优化工作;
【任职要求】
1. 本科及以上学历,服装相关专业优先(熟练使用AI类设计工具者优先考虑);
2. 具备较强的审美素养,能胜任较多定制化产品任务;沟通表达清晰,可与供应商进行细致高效的对接与比对筛选;
3. 工作耐心细致,善于捕捉产品细节变化,能及时发现问题并推动改进;
4. 拥有较强的学习适应力和抗压能力,积极主动,善于提问、思考与归纳总结;
5. 性格开朗,待人友善,具备良好的团队融入能力,始终保持严谨负责的工作态度;
【公司福利】
1. 社会保障:入职即签订正式劳动合同,依法缴纳五险一金,试用期为3个月;
2. 员工培训:重视员工成长发展,定期组织专业培训,并配备导师一对一指导;
3. 位置环境:临近地铁十号线贝尔路站,出行便捷;
4. 假期福利:享受国家法定节假日,提供符合国家标准的带薪年休假;
5. 工作时间:上午9:00-12:30,下午14:00-18:30,周末实行双休制;
6. 无强制性加班要求;
7. 晋升路径:
业务方向:维护专员→高级维护→维护组长
开发方向:开发助理→合作开发→独立开发(依据个人成长进度培养);
8. 办公环境与周边配套:公司内配备冰箱、微波炉等便利设施,周边生活设施齐全,涵盖多种餐饮、商超资源,公共交通覆盖广,地铁公交直达;
女装设计负责人
1.5-2万元/月
服装/纺织设计5-10年学历不限现场办公服装加班费设计初稿女装女装设计大小周网红潮流趋势调研打板与样衣制作五险
岗位职责
1、依据店铺销售目标,分析市场整体趋势及竞争店铺动态,结合商品规划输出设计策略;
2、紧跟时尚潮流方向,带领设计团队围绕店铺产品风格与品类结构,推进款式研发并强化品牌风格沉淀;
3、统筹制定产品研发计划与时间节点安排,确保各阶段工作按时保质落地执行;
4、管控开发投入,从面料、辅料、工艺及版型等环节进行质量把控,保障样衣顺利产出;
岗位要求:
1、具备6年以上服装设计领域工作经验,熟悉品牌、电商或十三行运作模式者优先;
2、拥有团队管理经验,有主导网红店铺设计管理经历者更佳;
3、持续关注国际时尚资讯与流行趋势,具备良好审美及穿搭搭配能力;
4、责任心强,学习与沟通能力突出,富有团队协作意识,可高效联动红人及跨部门协同推进工作。
服装导购
招聘3名熟手小妹。要求具有较强的销售能力,对待工作及客户有较高的热情,有责任心,有团队意识。身高160-168厘米,熟手,新手勿扰。薪资待遇为底薪加提成。工作地址位于南油110栋一楼E22a。
箱包设计师(大小周)
1.5-3万元/月
服装/纺织设计3-5年大专包包女包箱包
【岗位职责】
1. 负责中高端真皮女包系列的设计开发,独立完成从创意构思到产品实现的全流程工作;
2. 精通国际一线品牌风格与工艺特点,擅长在合规前提下进行大牌风格的创新转化与设计优化;
3. 独立承担款式创作、结构工艺规划、五金选型及色彩搭配方案制定,精准把控市场方向与流行趋势;
4. 具备敏锐的市场洞察力,持续关注全球箱包潮流、色彩演变及消费者需求动态;
5. 定期开展竞品研究与市场走访,形成趋势分析报告,为产品布局提供设计依据;
6. 与版房、业务团队及生产工厂高效协作,确保设计图纸向实物产品的高质量转化。
【岗位要求】
1. 具备3年以上中高端真皮女包设计开发经验,拥有已上市且具代表性的作品案例;
2. 熟悉大牌改款的设计逻辑,可独立完成手袋结构设计与工艺分解;
3. 审美能力突出,具备优秀的跨部门沟通与协同推进能力
服装主设计师
1.5-2.2万元/月
主设计师5-10年大专
服装主设计师
主要风格定位为极简老钱。度假老钱。美式复古强调质感,版型与各穿搭场景的结合。
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要求:
·服装设计专业,有 5 年以上十三行 4-6 楼女装设计经验。
·熟悉面料市场,精通面料,版型,工艺。熟悉毛织开发。
·可以独立改款,审版,对接版师工厂沟通落地。
·审美好,能独立完成Lookbook及系列搭配呈现。
·熟练使用AI,PS或Clo3D等设计软件,出效果图。
·做事主动,有责任感,好沟通。
薪资待遇:
底薪加绩效12k起,提成另算,底薪根据能力可提高,有带薪休假,社保。
服装设计主管
1-1.5万元/月
服装/纺织设计1-3年大专团结友爱设计主管内裤设计师
1、本科及以上学历,具备3年以上内衣品牌设计相关工作经验。
2、具备独立完成开发与创新设计的能力。
3、具有团队组建及管理经验。
加分项
拥有服装/纺织行业从业背景者优先
服装导购
金马三楼档口招聘熟手小妹1名。要求身高1.63至1.70米,体重110斤以内,能穿版,气质佳,会卖货。薪资待遇为底薪加整档提成,具体面议。
服装导购
淓里设计师品牌:招聘导购【坐标】:深圳南山京基【薪资】:底薪5.5K,提成2-5点【班次】:月休4天,早晚班【任职要求】:有销售经验优先2、积极开朗,具备良好的沟通表达能力及学习能力3、较强的责任心及团队合作精神有意者,李小姐:欢迎自荐和推荐
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