1.有做过希音大码优先2.做过3年以上3离职状态，能立马入职

总部需求，需要在知名电商服装处理图片经历。 1. 具备鞋服配线上图片审美能力。 2. 工作严谨，效率高，要求有较强的快速反应能力。 3. 视觉平面策划审美能力好。

跨境男装设计师

【岗位职责】 1. 分析海外客户的审美、身材、职业及生活场景，提炼设计需求。 2. 独立完成Moodboard、色彩、面料、廓形及系列款式设计。 3. 负责女装、男装、礼服、外套、衬衫、针织等品类开发。 4. 根据客户反馈快速修改方案，兼顾原创性、穿着效果与生产落地。 5. 制作专业效果图和设计提案，并与面料师、版师、工艺及拍摄团队沟通。 【岗位要求】 1. 服装设计、针织设计、男装设计等相关专业，本科及以上学历。 2. 具备较强的原创设计、系列开发及客户需求分析能力。 3. 熟练使用Photoshop、Procreate等设计软件。 4. 了解熟悉服装结构版型、立裁、面料、工艺、造型及成衣拍摄。 5. 英文能力良好，了解欧美尤其是美国文化和穿衣场景。 6. 具备良好的沟通、执行和多项目管理能力。 【优先考虑】 1. Parsons、伦艺、皇艺、安特卫普、Polimoda、马兰欧尼等或海外院校服装设计背景优先。 2. 有海外客户、国际品牌、明星艺人或私人定制项目经验。 3. 熟悉美国、加拿大及多元文化市场。 4. 具备造型、摄影、样衣成衣系列开发或供应链协作经验。 【作品集要求】 请提供原创设计项目、完整系列开发过程、效果图及成衣作品，并注明个人负责内容。

【岗位职责】 1. 负责公司品牌的服装设计与研发工作（孕妇&小童装、宠物服装、西装、运动等，入职后根据能力细分）； 2. 进行市场调研，及时掌握市场发展方向及服装流行趋势，开发出应季应市产品； 3. 自主选择新产品的面辅料&版型；预估好成本； 4. 配合技术部门对样品款式工艺进行评估确认，确认版型及调整样衣效果；把控进度&细节，确保时效及品质； 5. 与团队配合做好拍摄出图工作，确保上架视觉效果； 6. 跟踪上市产品反馈，对产品及时进行调整、款式升级、加色等工作； 【岗位要求】

线上男装旗舰店淘宝抖音 工作内容: 1、开展各大批发市场调研，分析服装设计流行趋势与潮流方向，熟悉浏览国内外品牌设计及素材网站，具备获取前沿资讯的能力（为设计团队提供专业买手支持） 2、依据企业与品牌整体战略规划，制定年度产品发展策略、方向及市场布局，并输出季度性方案建议 3、统筹公司服饰产品的开发设计与制作流程，细化任务分工并推动执行，确保按时完成设计目标 4、主导品牌定位、形象塑造与风格确立，负责每季产品开发并协调生产落地 5、具备产品质量与成本控制意识，合理规划并执行设计环节的预算管理 6、负责设计团队内部管理，监督设计进度与工作推进情况 任职要求: 1、具备2-5年设计师工作经验；擅长韩系、简约、快时尚风格 2、能独立制定产品开发路径并有效落地，拥有敏锐且准确的市场判断力 3、有十三行男装档口设计开发经验者优先考虑 4、熟练操作相关绘图设计软件

【岗位要求】 1. 本科以上学历，服装设计专业，有1-2年工作经验优先； 2. 有运动全品类服装设计经验，熟悉运动类服饰流行趋势，面料及剪裁应用； 3. 熟练操作PS、AI、Office等办公软件。 办公地点：广州：广州市天河区员村西街T.I.T智慧园2号大院B1栋02单元 东莞：东莞市麻涌镇水乡大道105号 上班时间：9:00-17:30

岗位职责: 负责棉花娃娃服装及毛绒玩偶服饰的设计、打版与制作 任职要求: 熟悉相关行业，具备设计经验者优先考虑 工作时间： 早上9点至中午12点，下午1点30分至6点

协助完成款式设计、图案排列及绘图工作

非中介 ！非中介！非中介！站点这招！站点直招！！！！！！ 简单工作！可提前预支！男女不限，新手也可以！ 工作内容：负责配送就行 住宿：小区房，三四人 环境干净卫生，入职当天安排入住！ 薪资范围：9000-13000 每日400-500 轻松不累，没有押金，0元入职！ 可预支工资 夜班补助，等级奖励，高温补贴，活动补贴，冲单奖，单王奖，全勤奖等！ 东莞最高 想干直接来 招满为止 当天安排上岗，住宿！！！！

龙门加工中心，或者CNC，1年以上操作经验

一、【企业优势】 五险一金+包吃住 免费体检+福利多 工时稳定+环境舒适 二、【主营业务】招聘检验（）、品质、防焊、钻孔、丝印岗位，岗位可选，坐班、站班岗位均有。 三、【招聘要求】男女不限，年龄18-45岁，会26个英文字母，无夸张染发，无大面积明显纹身，无案底。 注意事项：面试通过以后可以安排公寓住宿员工需要垫付，做满1个月给予报销！！！每周二/周四/周五会安排培训。 四、【薪资待遇】 薪资结构：底薪2200（5天8小时）+加班费2166+绩效奖金1000+全勤奖150+技能工资300（检验岗），部分岗位夜班补贴10元/晚，综合月薪5000-8000元，每个月15号发上月薪资，没有银行卡的工厂可办理。 员工福利： 节日发放礼品，每年一次集体旅游 享有法定有薪假期：法定假、婚假、产假、陪产假、丧假、病假 多重津贴：工龄津贴、夜班津贴、特殊岗位津贴 最高6000元技能补贴 厂区设立有篮球场，桌球，羽毛球。工作下班时间可以锻炼运动 五、【工作时间】 两班倒8:00-20:00，一个月一倒班 白班工时 10.5 小时，中午晚餐各 45 分钟吃饭休息时间； 晚班工时 11 小时，中途 1 小时宵夜休息时间(12点到1点) 【吃住情况】 ①包吃四餐,自助餐形式,每餐5菜一汤 ②宿舍4人间，外宿补助200元/月 ③不可急辞，离职需提前申请 ④面试合格后在指定医院体检，报喜珍名称免费体检，需要自到医院

广州白云太和美菜补夜班班分拣员（男女不限） 岗位一：招聘流水线分拣员正式工多名 禁止穿拖鞋，洞洞鞋，近视戴好眼镜 手机能下载软件，支付宝本人实名能正常刷脸 上班20.00-5.00 综合工资4500-6000 面试时间22.00需要试岗4小时， 提供住宿水电平摊2人宿舍， 岗位二：削皮 切菜 打包 空调车间 上班时间15.00-3.00 首月保底5500月 综合工资5500-7500 每天18.00面试试岗，试岗2小时入 岗位三：：蔬菜挑选，剔除坏果，分装、过秤、贴标签 上班时间14.00-2.00 首月保底5500月 综合工资5500-7500 提供住宿水电平摊2人间，工资次月15号发。法定节假日会提前发

矮挡墙，抹灰找平，现场拌混泥土

一、【工作内容】 负责布艺包包、饰品、家居、服饰等产品设计、打版、裁剪、缝纫、缝制，确保成品质量达标。 【职位要求】 1、动手能力强，学习能力强，会并且愿意接受手工缝东西，头脑灵活。 2、有相关岗位工作经验，仅流水线缝纫工作经验不适合。 3、大专及以上学历。 4、身体健康，情绪稳定，有效沟通，有耐心，有责任心。 【工作时间】 1、工作时间自由，但每天有固定空闲时间。 2、具体班次面议，家庭及个人临时情况过多勿扰。 【薪资福利】 面议

岗位职责 工作职责： 1.独立完成季度产品企划与设计，结合潮流与品牌调性输出方案。 2.跟进面料、色彩、版型工艺趋势，优化产品结构，提升市场竞争力。 3.协同对接买手需求，高效响应开发任务并提供解决方案。 4.参与版型审核校准，确保设计落地与穿着体验。 5.研究目标客群偏好，将趋势转化为商业设计，把控面辅料与工艺执行。 岗位要求： 1.本科及以上学历，服装设计相关专业优先；5年以上设计经验优先。 2.时尚敏感度高、审美佳，熟悉面辅料与工艺，能独立完成配色、款式设计及搭配方案。 3.具备图案设计能力与市场思维，能独立输出风格企划与创意内容。 4.沟通协作能力强，责任心重，适应快节奏工作模式。 任职要求 多个专项及风格设计师方向空缺：外套,T恤，连衣裙；潮流、都市、休闲。 1、具备知名服装品牌背景； 2、具备5年及以上设计经验，可以是全品类服装开发经验，接受专项开发即可； 3、国内外知名服装院校背景优先。

岗位职责： 1.负责服装/纺织品类的款式设计、面料开发及工艺实现，完成从概念到成衣的全流程设计工作 2.结合市场趋势与品牌定位，进行季度主题策划、色彩搭配及系列化产品设计 3. 与版师、样衣工及供应链团队紧密协作，确保设计方案可量产并符合成本与品质要求 4. 参与面辅料选样、打样跟进及大货确认，把控设计落地效果与细节呈现 5.整理设计档案，维护款式库与工艺标准资料，支持产品复盘与迭代优化 任职要求： 1. 热爱时尚设计，具备服装/纺织设计相关专业背景或实践经验 2.熟练使用CorelDRAW、AdobeIllustrator或Photoshop等设计软件 3.具备良好的审美能力、手绘表达能力及面料认知基础 4.学习能力强，能适应快节奏开发流程，注重细节与执行力 5.沟通协作意识强，有责任心和职业稳定性

高薪加提成。 进行市场调研，分析服装设计潮流和流行趋势。

【岗位职责】 1. 调研时尚潮流趋势，收集面料、色彩、图案等设计元素，结合品牌风格规划季度产品系列，完成设计企划方案。 2. 独立完成服装款式设计，绘制效果图与工艺图，主导印花图案创作，筛选并把控面料辅料质感。 3. 协同版房及生产工厂，跟进样衣制作全过程，调整版型、尺寸与工艺细节，确保设计落地效果。 4. 编制完整生产技术资料，包括工艺单、纸样、辅料清单等，协助解决大货生产中的技术问题。 5. 参与产品拍摄与陈列搭配，根据市场反馈优化后续设计方向。 【岗位要求】 1. 具备良好的时尚敏感度，能够准确把握流行趋势与消费者审美偏好。 2. 熟练使用设计软件进行绘图与图案设计，具备独立完成从创意到成品转化的能力。 3. 熟悉服装打样与生产工艺流程，了解面辅料特性，具备一定的成本控制意识。 4. 具有较强的沟通协调能力，能高效对接多方协作，推动项目顺利执行。 5. 工作细致耐心，责任心强，富有原创精神和团队合作意识。

岗位职责： 1. 新品研发质量策划（NPI） 参与新产品立项、方案评审、设计评审，做DFMEA/NUDD风险识别，输出设计阶段质量风险报告并推动闭环。 制定新品质量目标、控制计划（CP）、可靠性规格、安规/环境要求，输出检验规范（SIP）、封样标准、AQL标准。 2. EVT/DVT/PVT试产质量管控 主导样品/手板/试产物料的规格确认、封样、可靠性测试（老化、高低温、振动、寿命等）。 跟线工厂试产，收集不良数据，组织研发/工程/生产分析，输出8D/5Why，推动设计与工艺整改，确保试产问题闭环。 负责转量产评审（MPR），确认品质条件成熟，签批放行，同步量产品质目标与关键控制点给工厂IQC/IPQC/OQC。 3. 标准与体系建设（研产销统一） 统一制定并发布物料规格、图纸品质要求、检验标准、不良定义、可靠性标准，确保研发与工厂判定一致。 建立新品质量档案、问题台账、变更履历，管控ECN/工程变更，确保变更可追溯、受控制。 配合ISO9001/客户审厂，准备研发端品质文件与记录。 4. 供应商与来料质量（协同SQE） 关键元器件/新材料规格认定、样品承认、封样，参与新供应商导入评审。 协同SQE处理来料异常，提供技术判定、特采/返工/报废意见，推动供应商改善。 5. 客诉与量产质量改善 主导研发相关客诉/退货的根因分析、技术整改、验证，输出永久对策并落地。 监控量产良率、关键不良TOP项，推动设计优化/工艺优化，持续提升品质水平。 6. 跨部门协同 对接研发、工程、采购、销售、工厂品质/生产，拉通研产销品质流程与问题闭环。 任职要求 1、基本要求 • 学历：大专及以上，电子、机械、自动化、工业工程、质量管理等相关专业。 • 经验：3–5年消费电子/小家电/智能硬件行业研发品质（DQE/NPI）经验；有研产销一体化、研发+制造经验优先。 专业技能 • 熟悉产品研发全流程（EVT/DVT/PVT/MP），能独立做DFMEA、控制计划、可靠性方案、检验规范。 • 熟练使用8D、5Why、QC七大手法分析问题，会用CAD/图纸审查、Excel数据分析。 • 熟悉ISO9001、AQL、可靠性测试（老化/温循/振动）、安规基础。 • 沟通强、推动强，能跨两地（深圳/东莞）协调资源、解决问题，抗压、能接受不定期驻厂。 加分项 • 有消费电子/小家电/医疗小设备行业经验； • 熟悉IPD、APQP、FMEA、PPAP、SPC、MSA五大工具； • 有客户验厂（如亚马逊/跨境电商）、安规认证（CE/FCC/UL）经验。 • 福利：五险一金、年终奖，带薪年假、驻厂补贴

岗位职责: 1.负责不锈钢卫浴五金机加工调机等工作，动手能力强，确保产品质量和生产效率 2.协调生产线上的各个环节，保证生产流程的顺畅进行 3.解决生产过程中的问题，提出改进意见，优化生产流程 任职要求： 1.具备良好的组织和协调能力，能够有效管理生产团队，动手能力强及责任心强。 2.注重细节，有较强的质量意识，能够确保产品符合标准 3.具有团队合作精神，能够与其他部门密切配合，共同完成生产任务

信然集团专注工业能源设备领域多年，主营压缩机、氢能设备、制冷成套工业设备等，具备自主研发生产能力建设、标准化研发测试平台及稳定政企项目落地场景。当前产品线持续升级、新项目批量推进，现面向机械、流体、氢能制冷方向、热衷技术突破的工程师人才发出邀请，依托丰富实战项目锤炼专业实力，共享企业成长成果，实现技术精进与职业发展双轨并行！ （一）岗位职责 1. 负责碱性、PM电解槽结构设计、流道布局、电极组件方案开发与性能调优，独立完成图纸绘制、参数设定、技术文档编制及BOM输出。 2. 推进电解槽新产品开发与在售产品优化迭代，提升产氢效率、密封可靠性与运行寿命，满足工业绿氢、加氢站应用需求。 3. 参与样机试制、性能验证与工艺转化，协调解决研发、制造及项目实施过程中的技术难题。 4. 跟踪行业新技术动态与竞品发展，完善产品技术规范，支持项目端技术沟通与方案落地。 （二）岗位要求 1. 具备碱性或PM电解槽整机开发经验，掌握电解水制氢原理、电堆构造、密封机制及性能改进方法。 2. 熟悉电解系统水力、热力分析与部件选型流程，熟练操作三维、二维设计工具，具备独立研发能力。 3. 具备较强的技术钻研精神，良好的团队协作意识和项目执行能力，适应快节奏产品更新环境。 4. 本科及以上学历，拥有3-5年相关行业工作经验。 （三）岗位核心优势： 1. 纯技术发展路径：注重研发创新，尊重技术贡献，营造有利于工程师成长的工作氛围； 2. 稳定发展支撑：业务持续扩张，平台成熟可靠，提供清晰长远的职业晋升通道； 3. 快速入职机制：研发团队扩招，岗位资源充足，面试流程高效，匹配人选可迅速到岗。

岗位职责： 1.负责生产线日常管理与人员调度，确保生产计划按时保质完成 2. 监督作业标准执行，及时发现并纠正工艺、操作及质量异常 3.组织班组早会、技能培训与安全教育，提升团队执行力与安全意识 4. 协调物料、设备、品质等部门，推动现场问题快速闭环处理 5.填报生产报表，统计分析效率、良率、损耗等关键指标 任职要求： 1. 具备生产现场管理经验，熟悉制造业流水线运作模式 2.责任心强，具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3.能熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 有精益生产、5S或班组长培训经历者优先 5.身体健康，能适应倒班及一线工作环境

任职资格： 1、学历及专业：本科及以上，管理类、工业工程类、机械类、自动化等相关专业优先 2、工作经验：具有2-3年制造业相关领域从业经历，了解生产运作流程与行业特性；参与过精益生产项目，可独立完成项目中的具体模块工作 3、技能要求：熟练使用数据分析软件（如Excel、Minitab等），能够系统性地采集、归集和分析生产运营数据，借助数据发现异常、验证改善成效，辅助管理决策 4、知识要求：精通5S管理、价值流图析（VSM）、看板机制、快速换模（SMED）等精益工具，能识别现场浪费并提出有效优化对策 5、个人素养：具备责任心、持续学习意识、创新思维、团队协作精神以及良好的抗压能力，适应持续改进的工作节奏

岗位职责：掌握高周波设备操作，负责调机与样品制作，现场生产管理，协调安排生产流程。

【岗位职责】 1. 负责SMT产线日常生产调度，统筹人员排班与物料领用，确保订单按时交付； 2. 监控贴片机、回流焊等核心设备运行状态，组织异常快速响应与基础故障排除； 3. 严格执行工艺作业标准，主导首件确认及制程巡检，管控产品直通率与质量指标； 4. 推进现场5S管理与持续改善项目，优化生产节拍，降低损耗并提升整体效率； 5. 协调跨部门资源，对接工程与品质部门，落实技术变更并处理客诉相关异常。

1. 熟悉电脑操作，具备基础表格制作能力 2. 根据客户订单制定生产计划并下达生产任务，全程跟进订单的物料采购、生产进度及出货安排；若遇客户图纸或其他异常情况，需及时协调沟通处理 3. 可提供培训，接受无经验者，应届毕业生亦可

【岗位职责】 1. 主导或参与女装全品类、运动休闲服饰等面料的开发与创新应用。 2. 根据开发设计需求，开发对应的面辅料品类及优质供应商，完成项目开发目标。 3. 负责面辅料质量标准制定以及质量管理细则落实，能够根据面料特性和价格及时对面料做风险预判。 4. 协同设计、采购、生产部门解决面料应用技术难题。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，纺织工程、染整技术、材料科学等相关专业，有品牌方经验者优先。 2. 3-5年以上纺织面料研发经验，精通纤维特性、织物结构、后整理工艺的关联性设计。 3. 具备市场导向的创新开发思维，具有良好的沟通与表达能力，能积极采纳意见，善于改进工作。 4. 抗压能力强，能适应变化，团队协作能力强。 【福利待遇】 1. 薪资体系：有竞争力的薪酬 + 每年1-2次调薪晋升机会 + 分红式年终奖激励。 2. 餐饮福利：不定期休闲下午茶 + 咖啡机现磨咖啡随意喝 + 每月生日大食会。 3. 员工关怀：入职五险一金 + 年度体检 + 节日礼品礼金 + 全勤奖金 + 内购折扣 + 加班打车报销。 4. 带薪假期：法定节假日 + 带薪年假。 5. 丰富活动：年度旅游 + 部门团建 + 定期组织羽毛球、篮球等文体活动。 6. 成长机会：导师带教 + 岗位技能培训 + 完善的人才梯队培养体系。 【关于千洛】 广州千洛贸易有限公司是一家研产销一体化的B2C互联网电商企业，品类包括瑜伽运动服饰、日常内衣、大码内衣、哺乳内衣、泳衣、家居服等。我们专注于精品品牌模式，以完整的产业链布局和强大的产品研发及营销团队，深耕内衣和服饰类目多年，持续满足消费者的个性化需求。 【重研发·求创新】 潜心钻研产品开发，结合市场需求推进品类细分，文胸产品已覆盖A到K杯，持续拓展服饰产品的使用场景，成功打造出CRZ YOGA、DELIMIRA、INLYRIC等知名品牌，自主研发产品超3000款，SKU超14万。 【新面料·强技术】 与全球顶尖纱线及面料供应商战略合作，每年开发超250款面料，积极采用先进的面料技术，现已拥有多款独家研发面料及专利结构产品。 【臻品牌·好口碑】 精准定位品牌特性，构建成熟的产品营销思路，多款产品长期占据销售榜单top位置。

【岗位要求】 1. 有手机、平板电脑等电子产品SMT生产现场管理工作经验优先； 2. 熟悉通讯产品生产工艺流程，具备手机、平板电脑SMT基层现场管理工作经验更佳； 3. 具备较强的沟通协调能力、责任心，有一定的处理异常的能力； 4. 具备较好的生产计划安排能力和执行能力。 【岗位职责】 1. 根据生产计划，提前安排产前准备工作，使生产顺利进行； 2. 生产过程人、机、料、法、环的管理； 3. 生产上料，投入，修理各环节错混料管理及包装段IMEI号单件流管理； 4. 做好生产首件、转机转线管理； 5. 对新员工转岗工的培训指导，督促员工按SOP要求作业； 6. 生产过程ESD、5S管理落实； 7. 工程不良、直通率跟进，作业不良组织改善； 8. 对客户及品管课QC巡线问题点的立即改善； 9. 日生产效率跟进及班组物料损耗控制； 10. 工单清尾结批按时按量完成； 11. 落实公司各项规章制度的执行，做好安全生产，杜绝安全事故发生； 12. 日常报表记录的作成，完成贵材物料盘点、交接工作； 13. 培养多能工人员、对班助物料员日常工作进行确认完成情况； 14. 完成上级交给的其他临时性工作。

【岗位职责】 1. 整机系统设计：能够独立完成数据中心水力模块整机及一次侧管路系统方案设计，包含系统器件选型、管路规格计算、关键零部件清单、DFMEA、安装使用说明书等。 2. 系统物料选型设计：熟悉水力模块系统器件选型，包含板换、水泵、阀件及管路规格等；结合客户要求，主导零部件选型；跟进DV/PV可靠性试验，识别系统失效风险，制定整改方案，闭环试验问题。 3. 跨部门协调：对接结构、电控、采购、工艺、供应链、质量、客户；评审零部件图纸，输出采购技术条件；解决试制、量产、现场交付的各类问题。 4. 技术沉淀：编制零部件技术标准、图纸规范；沉淀设计案例和实效案例，参与专利挖掘。 【岗位要求】 1. 数据中心水力模块设计经验，制冷等相关专业，硕士及以上学历，或本科学历有5年以上工作经验。 2. 良好的沟通能力和团队合作精神，具备吃苦耐劳的特质。 3. 具备项目管理思维，熟悉新产品开发流程。