岗位职责： 1.全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理，确保工期、质量、安全及文明施工目标达成 2.编制并落实施工进度计划，协调各专业分包单位，解决现场技术与资源调配问题 3. 组织图纸会审、技术交底及施工方案实施，监督关键工序和隐蔽工程验收 4.落实安全生产责任制，定期开展安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故发生 5.配合成本与合约部门做好现场签证、工程量确认及施工资料归档管理 任职要求： 1.具备建筑工程类相关专业背景，学历要求：不限（优先大专及以上） 2. 具有3-5年及以上房建或市政类项目现场生产管理经验，持有建造师证书者优先 3.熟悉国家及地方施工规范、质量验收标准和安全生产法规 4.具备较强的组织协调能力、应急处理能力及团队管理意识 5.能适应项目驻场工作，责任心强，具备良好的职业操守与沟通表达能力

岗位职责： 1.全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理，统筹进度、质量、安全及文明施工工作 2.编制并落实施工进度计划，协调各专业分包单位，确保项目按期高质量交付 3.组织技术交底、工序验收及质量巡检，及时发现并解决施工过程中的技术与管理问题 4.落实安全生产责任制，组织安全教育培训与隐患排查，杜绝重大安全事故发生 5. 配合成本与合约部门做好现场签证、工程量确认及施工资料归档管理工作 任职要求： 1.具备5年以上房建或市政类项目现场施工管理经验，有完整项目全过程管理经历者优先 2.熟悉国家及地方建筑施工规范、质量验收标准和安全生产法规 3.持有建筑工程类二级及以上建造师资格证书，具备安全B证 4.具备较强的组织协调能力、应急处理能力及团队管理意识 5.责任心强，能适应项目驻场工作，接受公司区域内项目调配

生物制品简易加工.罐装，要求有驾照，略懂水电

岗位内容： 1. 统筹安排生产车间的日常运作，保障生产任务高效、优质完成。 2. 监督生产各环节执行情况，确保符合企业产品质量要求及工艺规范。 3. 优化生产资源配置，控制成本支出，减少损耗，并推动流程持续改进。 4. 编制并维护生产相关报告与KPI数据，定期分析生产运行状况。 5. 主动参与各类改善项目，为提升运营效率和企业发展建言献策。 任职要求： 1. 大专及以上学历，食品工程或相关专业优先。 2. 具备3年以上生产管理经验，熟悉生产管理体系与作业流程。 3. 拥有较强的沟通协调能力，能够带领团队推进项目顺利实施。 4. 掌握常用生产管理系统，具备基础数据分析及报表处理能力。 5. 结果导向意识强，认同团队合作精神与企业文化，能适应高强度工作节奏。

工作内容 1.负责山东优源新能源科技的生产运营，涵盖产品制造、装配及检验等环节； 2.及时识别生产流程中的异常情况并上报处理，保障生产效率与产品品质稳定。 任职要求 1.身体状况良好，能适应现场作业环境； 2.工作积极主动，具备较强的执行力和抗压能力； 3.具备良好的沟通技巧和协作意识，能够顺畅对接相关部门协同推进工作。

工作内容 1.负责生产车间的日常运营，涵盖生产计划编制、进度把控及产品质量监督等工作； 2.负责生产设备的日常维护与保养，保障设备稳定高效运转； 3.组织车间人员培训与绩效考核，持续提升员工操作水平与整体生产效能。 任职要求 1.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能顺畅推进跨部门协作任务； 2.具备较强的现场问题分析与应对能力，可快速响应并处理生产过程中的突发状况； 3.工作责任心强，执行能力突出，能在压力下确保生产任务按时保质完成。

岗位内容： 1. 制定药品包装材料的生产工艺流程及质量控制标准。 2. 负责药品包材生产计划与生产记录的审核及批准工作。 3. 监管药包材生产现场运行，确保全过程符合GMP规范要求。 4. 组织生产人员培训与操作指导，保障生产效率与产品品质达标。 5. 协同应对生产过程中出现的异常问题，及时作出有效决策。 任职要求： 1. 本科及以上学历，医药、制药或相关专业背景。 2. 具备三年以上药品生产管理经验，熟练掌握GMP相关规定。 3. 具有较强的团队管理能力和现场应变处置能力。 4. 专业基础牢固，熟悉医药工业领域的相关法律法规。

管理厂长：负责门窗厂日常生产运营、安装协调及人员调度等工作

根据客户需求制定生产计划，保质保量的完成公司交代的生产任务，合理的协调人员，更好的降低生产成本，现场6s执行到位。

岗位职责： 1. 全面负责工厂日常运营管理工作，保障生产流程高效顺畅，完成公司下达的各项生产指标。 2. 推动质量管理体系的落地实施，持续优化产品品质，提高客户认可度与满意度。 3. 跟踪生产成本及资源使用情况，精简流程环节，提升产能利用率，控制运营支出。 4. 构建积极的团队氛围，加强员工激励与管理，增强团队凝聚力和协作效率。 5. 严格落实安全生产与环保规范，防范各类安全风险和环境隐患。 任职要求： 1. 精通集成墙板制造工艺及相关生产流程，具有多年工厂运营管理实战经验。 2. 具备出色的领导才能，能有效组织团队攻坚克难，确保目标达成。 3. 掌握成本核算与财务分析方法，具备较强的降本增效执行能力。 4. 工作态度严谨，富有责任感和进取心，适应高强度工作节奏。 5. 擅长跨部门沟通与协调，能够高效推进各项事务的解决与落实。

需要B证开9米6厢式货车的司机一名，早八晚五，单休，公司内免费吃住 ，工资5500到6000，入五险，地址胶州市经济技术开发区联系

黄岛灵山卫、岔河要两个长期跟车的钢筋工，服从管理任干的，年龄55以内的，有干的请来电，栾天，勿扰勿扰

找个水工 下水管堵了《里面估计有水泥》需要把管子截断，换一结管。

诚聘驾驶员1名，主要跑青岛市内周边偶尔跑点200-300公里的，熟悉场站流程，能拉双背，最好住黄岛的方便基本天天都回家，可以投保，工资及时，

招日结持证焊工，320/天，长白班不是流水线，住宿，水电免费，年龄50岁，地址：青岛

广东工业厂房项目，项目是扩大劳务，公司招聘生产经理一名，施工员两员，安全员两名，要求、对工地施工管理、安全管理、技术管理，施工班组管理要精细化，包括成本控制，和总包的沟通顺畅，人员要好，长期和公司做，有合适以上条件的联系，不符合要求的不要打电话，工资待遇及其它、电话细谈。

三层小型建筑施工负责人，有丰富施工管理经验，精通建筑结构，能把控各个施工环节

岗位职责： 1.全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理，统筹进度、质量、安全及文明施工工作 2. 编制并落实施工进度计划，协调各专业分包单位，确保项目按期高质量交付 3. 组织技术交底、工序验收及质量巡检，及时发现并解决施工过程中的技术与管理问题 4.落实安全生产责任制，组织安全教育培训与隐患排查，杜绝重大安全事故发生 5. 配合成本与合约部门做好现场签证、工程量确认及施工资料归档管理工作 任职要求： 1.具备建筑工程类相关专业背景，学历要求：不限（专科及以上优先） 2. 具有5-10年施工现场管理经验，至少担任过2个以上中型及以上房建或市政项目生产负责人 3.熟悉国家及地方施工规范、质量验收标准和安全生产法规，持有一级或二级建造师（市政工程）资格证书者优先 4. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力和团队管理意识，能适应项目驻场工作节奏 5.诚实守信，责任心强，具备良好的职业素养与沟通表达能力

急聘火电厂项目生产经理及总工各一名 1.土木工程、房建、工程管理专业，工作经验十年以上； 2.具有火电厂建设实际施工管理经验，需提供背调联系方式，不符合勿扰； 3.可常驻工地现场，预计项目周期24个月； 4.项目所在地为贵州省毕节市大方县，可适应长期出差； 5.先视频面试，符合者提供往返车票前往项目地面试，经录用提供符合市场行情的薪资待遇。

急聘火电厂项目生产经理及总工各一名 1.土木工程、房建、工程管理专业，工作经验十年以上； 2.具有火电厂建设实际施工管理经验，需提供背调联系方式，不符合勿扰； 3.可常驻工地现场，预计项目周期24个月； 4.项目所在地为毕节市大方县，可适应长期出差； 5.先视频面试，符合者提供往返车票前往项目地面试，经录用提供符合市场行情的薪资待遇。

招聘：冲压主任 薪资：3000-5000元/月

1、具备5年以上缝纫班组长、车间主管或生产厂长相关岗位工作经验； 2、熟练掌握女装及针织类面料的生产工艺要求； 3、熟悉服装生产全过程各环节流程管理。 公司在即墨设有办事处，面试地点位于胶州。

职位详情 水产品类食品加工及制品 1、2024/2025届应往届毕业生，本科及以上学历，食品、管理、市场营销等相关专业；主要岗位方向包括财务管理、人力资源管理、生产管理、市场营销等； 2、对食品行业具有浓厚兴趣，具备强烈的学习动力和主动意识； 3、工作踏实负责，态度积极向上，具备明确的职业发展方向； 4、大小休，五险一金，节日福利，专人指导，平台优质，成长空间广阔。

岗位职责： 1、负责推动项目工程各类问题的及时解决，并对施工进度实施监督与技术指导； 2、负责统筹协调项目部内外部相关事务的对接与落实； 3、指导项目团队完善各项管理制度，按要求提交工作报表，并高效完成上级下达的各项指令； 4、管理施工现场人员及设施设备，保障工程质量和工期目标的顺利达成； 5、对部门员工开展有效培训并提供日常工作的专业指导； 6、完成领导安排的其他相关工作。 任职要求： 1、具备园林、园艺、建筑工程等相关专业大专及以上学历，具有5年以上相同岗位工作经验； 2、掌握景观工程施工流程及相关规范，具备较强的工程进度、成本、质量、安全等方面的综合管理能力； 3、了解工程预决算知识，熟悉材料与劳务资源，拥有施工班组资源者优先，了解苗木特性及市场行情； 4、工作认真负责，具备良好的沟通能力和团队协作精神。

岗位职责： 1. 制定并落实公司生产战略，保障制造计划高效运行，实现产能、交付、品质与成本管控目标； 2. 主导新生产线布局、设备选型及扩产项目，支撑企业业务发展需求； 3. 持续优化钨丝拉拔、退火、涂层等关键工艺流程，推进技术迭代与产品良率提升； 4. 联动研发团队完成新产品从中试到规模化生产的顺利过渡； 5. 推行精益生产、全面生产维护等管理机制，减少浪费，提高设备利用率； 6. 管控原材料使用、能源消耗及人工成本，制定并实施降本提效措施； 7. 打造高效制造队伍，构建专业技术人才储备体系，强化员工技能与自动化操作能力。 任职要求： 1. 本科及以上学历，材料科学与工程、机械制造、工业工程等相关专业背景； 2. 10年以上制造业生产管理经历，具备5年以上金属线材或精密材料加工领域制造管理经验；有高熔点金属（如钨、钼）加工工艺经验者优先考虑； 3. 具备扎实的数据分析能力，良好的跨部门协同与供应链统筹能力。

生产经理，运营，生产管理，生产计划 任职要求： 1、年龄40岁以下（特别优秀者条件可适当放宽），大专及以上学历，机械设计制造及其自动化、机电一体化或相关专业； 2、具备5年以上机械制造行业从业经历； 3、有农业机械领域工作经验者优先考虑； 4、品行良好，责任心强，工作认真细致，具备良好的沟通能力，能适应高强度工作并服从工作安排，具有较强的团队协作意识； 5、具备出色的管理能力、执行能力、应急处理能力和决策水平，善于协调各方资源； 6、拥有优秀的统筹规划、指导实施、组织协调与判断决策能力，具备较强的综合管理和跨部门协作素养。 岗位职责： 1、制定物料需求与生产排程，组织实施生产任务，监督产品质量，保障产品按期、优质、足量交付； 2、科学配置人力资源，优化生产流程与车间布局； 3、强化对各生产班组的管理、督导与检查，跟踪工序进展及计划达成情况； 4、推行标准化作业流程，填写标准产能记录表格； 5、持续优化生产工艺，探索提升生产效率的有效途径； 6、负责生产过程中的质量管控以及异常问题的预防、纠正与改善； 7、落实生产成本管控措施，开展月度成本核算与分析工作； 8、建立健全车间与班组责任机制，实行月度考核与奖惩兑现，激发员工积极性； 9、负责车间固定资产、劳保用品及水、电、气等能源资源的日常管理； 10、加强安全生产管理，推进生产现场5S规范化建设。 工作地点：胶州市胶莱镇工业园 岗位福利： 五险一金、包吃住、热水澡、独立洗手间、智能马桶、中央空调、洗衣房、职工活动室，带薪休假、免费班车、节假日福利、全勤奖，薪资具体可面议。

岗位内容： 1. 统筹安排生产车间的日常运作，确保生产任务高效、有序完成，达成既定的质量与产量目标。 2. 监督生产各环节执行情况，保障作业过程严格遵循公司制定的产品规范及工艺要求。 3. 有效管控制造成本，减少不良品产生，持续推动生产流程的优化与改进。 4. 编制并优化各类生产报表及关键绩效指标数据，定期分析生产运行状况并提出改进建议。 5. 主动参与各项改善活动，为提升运营效率和企业长期发展贡献思路与方案。 任职要求： 1. 拥有食品工程或相关专业大专及以上学历背景。 2. 具备不少于3年的生产管理实战经验，熟悉生产管理体系与实际操作流程。 3. 具有较强的沟通协调能力和团队合作精神，能够带领团队顺利完成项目推进工作。 4. 熟悉常用生产管理系统，具备基础的数据处理及报表编制能力。 5. 注重执行成效，认同团队协作价值与企业文化理念，能胜任高强度、快节奏的工作挑战。

海信冰箱有限公司招聘简章 ——先进制造管培生(2026届) 公司简介 海信冰箱有限公司是海信集团旗下核心产业之一，深耕家电行业多年，以技术创新和智能制造为核心竞争力，致力于为全球用户提供高品质家电产品。公司连续多年稳居行业前列，荣获多项国家级荣誉，现因业务发展需求，诚邀优秀应届毕业生加入，共创未来! 应聘要求 2026届应届毕业生，机械类、电气类、自动化类、材料类等相关专业优先; 责任心强，具备良好的学习能力与抗压能力;认同制造业价值，愿意从基层实践积累经验;沟通表达清晰，具备团队协作意识。 招聘岗位 先进制造管培生(校招) 岗位方向:生产管理、工艺技术、质量管理、设备技术 培养体系:成长路径清晰，助力快速蜕变 我们为校招生设计为期1年的**“进阶式培养计划”**，帮助新人快速融入团队并成长为业务骨干: 系统学习企业文化、产品知识及职业规范，融入团队，夯实基础。 一线生产实习 深入生产一线，熟悉冰箱制造全流程，掌握工艺、设备及管理要点，塑造职业素养与实操能力。 定向发展阶段(转正后) 根据个人能力与兴趣，选择管理通道或专业通道，接受专项培训与岗位实践，快速成长为独当一面的优秀人才。 职业发展:双通道晋升，成就多元未来管理通道:从一线走向卓越 路径:后备班组长→班组长→线长→车间主任→制造部长 培养机制: 转正后通过答辩即纳入后备班组长库，接受进阶培训与专项培养。 星级晋升体系(一星至五星班组长)，25届转正后分批次任命，最快3个月晋升。 专业通道:深耕技术，匠造精品 路径:初级技工→中级技工→高级技工→技师→高级技师 技术岗位:工艺工程师、质量工程师、设备工程师等晋升机制:年度技师评定，技术等级与薪资、职级直接挂钩。 我们提供 薪资福利:行业竞争力薪资+五险一金+带薪年假+节日福利+免费班车/住宿(视基地情况); 薪酬福利升级薪资结构: 试用期:综合工资6000元++/月;公司缴纳五险一金； 转正后增加加班费，封顶800元/月（需加班16小时即可拿满）。 定岗班线长：任命后立即调薪，年薪范围约为10万至15万。 培训资源:导师制辅导、定制化课程、集团级技能认证; 发展平台:全球化企业资源、透明晋升机制、多元化职业选择; 团队氛围:年轻化团队、扁平化管理、亲和友善的工作环境。 海信冰箱有限公司期待您的加入! 与我们共同定义智能制造的未来!

李沧区东方城要插件工人10人。18-40岁。长白班坐班，吃住在厂内，空调车间，月工资6500左右

岗位职责： 1. 结合公司发展战略，统筹制定部门整体发展计划，厘清各岗位职能分工，建立完善的工作流程与管理制度，并推动有效实施。 2. 带领工程管理团队开展项目集管控，保障工程项目现场实施与交付顺利推进，识别各阶段潜在风险、技术瓶颈并制定应对方案。 3. 组织跨职能团队（包括现场经理、技术专家、工程师等），搭建人才梯队，设定绩效指标，持续优化团队协作机制。 4. 推动跨部门协同（如产品、系统、项目、财务、供应链等），实现资源的科学配置与高效利用。 5. 统筹安装资源配置，审核项目预算，控制成本支出，整合内外部资源，健全管理架构与运行体系。 6. 可直接向高层管理者汇报复杂事项并提出解决方案，完成公司交办的其他工作任务。 任职要求： 1、机械、机电、工程类相关专业本科及以上学历。 2、具备机电工程类项目现场执行或项目管理背景，有5年以上项目管理经验及50人以上团队管理经历。 3、拥有供应链或生产车间管理经验者优先考虑； 4、严格遵守企业保密规定，不泄露生产、产品、技术等相关机密信息；保护生产工艺流程及核心技术安全； 5、具备出色的领导能力、判断与决策水平、人际沟通协调技巧、计划组织及执行能力，善于处理冲突； 6、心态积极，抗压能力强，认同公司核心价值观； 7、工作热情高，富有责任感，具备良好的团队合作精神； 8、心理素质优良，能适应高强度工作压力； 职位福利： 五险一金、绩效奖金、带薪年假、通讯补助、餐补、定期体检