1.专招70.80.90后，高中以上学历。 2.会自媒体的制作的立即上岗 3.宝妈也可重获财富自由 4.早9晚5，时间自由 5.说走就走的旅行可以实现

我们不是在寻找一份工作，而是共同探索一个时代的重要课题。加入我们，携手重塑“中国式养老”的未来。 岗位职责： 1、带领团队推进公司养老社区项目的落地与执行； 2、制定团队目标并确保高效达成； 3、工作时间灵活，但需具备较强的自我管理能力和计划执行力；（缺乏自律者请慎重考虑） 任职要求： 1、年龄25-45岁，本科及以上学历，条件特别优秀者可适当放宽； 2、具备银行、证券、信托、高端地产、医养、教培或保险等相关行业背景者优先； 3、勇于接受挑战，能吃苦耐劳，富有耐心，执行力强，热爱营销工作，对收入增长与职业发展有强烈追求，坚定看好医养大健康与财富管理领域的长期前景。

1. 我们是一家规模庞大的房屋托管与租赁服务企业， 在合肥管理房源超万套，数据可在天眼查核实。 主营产品以整租一室户型为主，配套有独立厨卫的公寓型房源，辅以合租产品。 房源类型涵盖个人房东委托及机构合作房源， 价格均对标合肥市场水平，部分房源低于市价，更具竞争力。 2. 现面向社会招募房产租赁合伙人， 我们寻找渴望突破、不甘于拿固定薪资的年轻人， 不满足于每月几千元收入，有目标、有冲劲、对收入有追求的奋斗者。 销售岗位的本质决定了：只有对收入有强烈渴望的人，才能真正做好这份工作。 3. 我们的提成机制在合肥同行中处于顶尖水平，高达93%！ 欢迎对比任何同类公司！单笔成单提成可达1300-1600元，上不封顶， 收入完全取决于个人能力，能力越强，收入越高！ 月度销冠收入稳定在3万至4万元之间，属常态表现。 上班时间：9:30打卡后即可自由安排工作节奏！ 每月休息4天，可灵活调休！ 完成既定业绩指标（12345）后，可享受免考勤待遇，自由支配工作时间！

岗位职责： 1、负责公司产品的销售及推广； 2、根据市场营销计划，完成部门销售指标； 3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围； 任职资格： 1、大专及以上学历，口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力， 2、对销售工作有较高的热情； 3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力； 4、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度

一、公司简介： 公司主营餐饮招商服务，旗下品牌聚焦快餐米粉类、川湘菜系；依托扎实的运营支持能力，以及高品质、高信誉的合作理念，实现客单价持续稳步提升，领先于行业平均水平；众多合作伙伴不仅圆了创业梦想，更迈向多店经营、自主发展的事业新高度！ 二、工作内容： 1. 公司提供精准客户资源，通过电话/微信完成初步沟通、意向筛选、跟进回访、邀约到访及签约转化； 2. 负责接待来访客户，引导参观企业环境，配合总监完成洽谈与签单流程； 3. 持续维护老客户关系，定期了解门店运营状况，收集反馈问题，推动二次或多次合作达成。 三、任职要求： 1、认同餐饮招商领域，具备清晰目标意识，敢于对接创业者、投资型客户； 2、大专及以上学历，表现优异者可放宽至高中，专业不限； 3、热爱销售工作，接受电销模式，渴望高收入，执行力强，踏实勤奋，抗压能力佳； 4、善于吸收经验，主动向优秀同事学习，坚持复盘总结并持续优化提升。 四：入职东膳，你将收获： 1、名：助力大众实现创业理想，投身一份富有社会价值与使命的事业； 2、利：高成长性、高激励机制、高收入回报，融入创业者与投资人圈层，链接行业资深人士，提升个人专业度与市场价值； 3、情：团队有温度、有担当、有关怀，与年入百万的销售精英并肩作战，激发自身潜能，成就更优秀的自己； 4、梦：提供公平且快速的晋升路径，拥有广阔发展空间，让有能力的你无需频繁转行、重复起步； 5、乐：日常活动丰富解压，团队氛围轻松愉悦，实现高效工作与快乐生活的平衡。 五、薪资待遇： 1、无责底薪4000-5000； 2、浮动底薪：每签一单增加500底薪，两单增加1000，递增上不封顶（当前优秀案例：单日成单4笔，月度最高15单）； 3、提成：按业绩核算，单笔提成2500-4000元不等； 4、多重激励奖金，每月准时发放； 5、年终奖：依据年度业绩，奖励4K-20万元，年底兑现，真实发放，已连续三年员工超10万，连续两年突破20万全额到账； 6、工龄奖：满一年1200元/年，满两年2400元/年，逐年累加不设上限； 7、父母福利+生日假+生日礼品+团建活动+日常抽奖，多样福利与假期齐全； 8、年假20-30天，轻松安心过新年。

一、岗位职责 1、开拓偏光片厂相关业务机会，深入挖掘并引导客户实际需求。 2、制定并落实公司销售策略，达成市场开发与拓展目标。 3、收集市场动态及项目信息，发现潜在合作契机。 二、岗位要求 1. 教育背景：本科及以上学历，高分子材料、化学工程、材料科学、光学工程等相关专业优先考虑。 2. 了解偏光片（杉金/三利谱/盛波）厂的生产运作方式，具备相关协同经验者优先。 3. 具备在偏光片表涂厂（金张/惠之星/康得新）工作的经历。 4. 有模组厂工作经验，曾参与偏光片项目的开发与设计对接。 5. 有屏厂工作背景，主导或参与过光学材料中偏光片的验证与开发项目。 上述第2至第5项，满足任意一项即可。

工作时间: 周一至周五，上午8:30-11:30，下午 14:00-17:00，周末双休，法定节假日正常休息，无需加班。 薪资福利: 月均收入50000+，由底薪、绩效、公司激励方案、学历补贴、出勤津贴、个人月度奖金及年终奖构成。 提供五险及养老补贴，每月定期开展团建活动、部门聚餐和多样运动项目（如篮球、羽毛球、卡丁车等）。 岗位职责: 1、安排泰康新老客户参访并体验公司旗下养老社区、大健康中心、拜博口腔、医疗机构、体检中心等实体资源，持续维护并拓展客户关系； 2、参与及策划公司日常活动，包括亲子教育讲座、庄园采摘、私人酒会、法商知识培训等； 3、接受公司系统化培训，完成基本法规范、产品知识体系、团队运营等相关课程学习与考核； 岗位要求： 1、具备大专或以上学历，不限专业背景，无经验要求，公司配备完整培训机制及导师带教制度； 2、年龄需满28周岁，踏实肯干，积极进取，无不良生活习惯及违法犯罪记录！

古井贡酒中国美系列 诚聘全国招商渠道部业务代表若干名。 工作长期稳定、福利待遇优厚，具备良好的晋升空间。 岗位属于一线业务岗，需根据实际业务开展商户拜访、关系维护及市场指导工作，长期异地办公，无需坐班。 业务门槛相对较高，成交周期一般为1-3个月，要求员工具备较强的抗压能力和持久作战心态，追求短期快速回报者不适合本岗位。 安徽或江苏区域（需自备车辆）。 本岗位属大客户营销性质，对个人形象有一定要求，请面试时尽量着商务正装。 岗位职责： 1、达成公司下达的年度工作目标。 2、完成所辖区域的基础市场调研任务。 3、负责区域内产品的宣传、推广与招商执行工作。 4、做好客户日常维护与运营指导，保持密切沟通，及时掌握客户需求，提供主动、热情、周到的服务，持续提升专业能力，协助客户推进市场销售工作。 5、积极传播公司品牌及产品价值，深化对公司文化的理解与产品认知。 6、完成上级主管交办的其他临时性工作任务。 任职资格： 1、诚实守信、懂得感恩，执行力强，具备良好亲和力与沟通表达能力。 2、工作态度积极，目标导向明确。 3、具备一定的学习与适应能力。 4、具有3年以上相关行业工作经验。 6、年龄28~40岁，市场营销或相关专业，大专及以上统招学历。 薪资待遇： 基本工资+绩效工资+提成+年终奖+（车补、餐补、住宿补） （综合收入：18000~25000元/月） 职位福利： 五险一金、带薪休假、节日礼品、免费体检、旅游团建活动等 薪资详情 薪资范围：10000-17000元/月 职位底薪：10000元/月 社保类型：五险 提成方式：按销售额提成

岗位职责： 1、开拓全国范围内化工行业重点工程项目，依据销售目标在指定业务区域规划销售方案并落实执行计划。 2、持续维护与设计院、总承包方、投资方及核心大客户的良好合作关系。 3、牵头开展商务洽谈、市场宣传、技术对接等相关活动，年度销售基础任务为800万元。 4、具备丰富的设计院、终端用户、总包单位及代理商资源，熟悉环保领域市场动态。 任职资格 1、具有水处理、化工、钢铁、石油等行业2年以上销售工作经验； 2、毕业于化工、环境工程等相关专业； 3、对销售工作富有热情，且具备连续从事销售岗位经历者优先考虑。

【岗位职责】 1、策划并落实省区销售方案，推动药品合规化推广及销售目标顺利完成； 2、高效搭建销售团队，持续提升成员专业素养与项目执行落地能力； 3、开展学术推广活动，增强客户对产品特性的了解与认可； 4、统筹协调各类问题，确保团队日常运作顺畅高效； 5、规范渠道管理，专注专业化服务支持，提升终端销售推动力； 【任职要求】 1、年龄45周岁以下，具备大专及以上学历，医药类专业背景优先考虑； 2、具有5年以上药品销售工作经验，具备3年以上团队管理经历者优先； 3、熟悉医药三终端市场运作模式； 4、有主导大单品或系列产品门店引流项目经验者优先； 【岗位优势】 1、整体收入由月度提成、月度激励与年度奖金组成，收益无上限； 2、省区负责人无需垫资、不承担压货与物流任务，零资金负担； 3、全国统一发货端口，严格执行控销政策，防止市场价格混乱； 4、总部配备财务、学术、内勤等支持岗位，降低省区运营投入； 5、经营品种覆盖全面，拥有企业自主批文，实现全流程质量管控。

现在南二环宿松路交口 仓库要两人 装货去瑶海锦辰嘉茂酒店进场 婚礼软装 电话 或者5点左右能到酒店也可以

三十铺要洗台油烟机，有时间的师傅联系

65岁以下（含65） 身体健康 需居家贴身照顾行动不便老人的饮食生活起居。（有专人洗衣做饭打扫卫生） 工资3000，月休两天（不休 加200） 工作地址：肥东县城内

合肥包河区，三洋滚筒洗衣机E7，上门40。

招危险品驾驶员1名，40岁左右

招聘启事 因博雅邦装饰未央店南郊店西咸店.三店招聘、展厅20000平，学历文凭籍贯年龄不限.带薪培训.欢迎推荐介绍业主装修、！现在需要扩招以下岗位人员： 1，家装顾问100名 2，家装设计师50名 3，家装材料员2名 4、销售经理5名 5、前台行政.2名 6、文员.3名 7、销售精英数名 应聘电话：

岗位职责： 1. 钉钉AI区域客户拉新：负责将钉钉AI工作方式及理念面向市场做传播布道，通过线下服务引入钉钉新客户。 2. 客户覆盖与需求挖掘：负责指定区域的客户拜访、需求分析，推动钉钉AI与行业场景的落地应用 3. 轻量化解决方案交付：围绕客户需求设计解决方案（如钉钉+AI助理、AI表格等）并完成交付，解决客户实际业务痛点，确保客户满意。 4. 市场洞察及策略反哺：定期反馈所在市场动态、客户痛点及竞品信息，促进产品及服务策略优化 5. 培训与赋能：为企业客户开展定制化培训，提升其对钉钉功能及AI能力的深度使用，总结成功案例与方法论。 任职要求： 1年以上ToB领域客户对接、售前支持或客户成功经验（SaaS、AI、数字化领域服务经验优先）。 熟悉钉钉生态合作模式（如ISV、区域服务商）或具备相关合作经验者优先 薪资构成： 底薪加交通补贴+提成，底薪5000，交通补助1000，缴纳五险一金，入职第一周需要培训五到七天，考取钉钉AI布道师证书，综合收入1-2w 工作地点：去当地有阿里中心可安排办公场地，如没有则外勤打卡，早九晚六上五休二

JD基本信息 岗位职责： 1. 协助部门经理维护并深化现有客户关系，定期对目标客户进行拜访与沟通，参与项目前期跟踪、方案洽谈及合作推进； 2. 协同部门经理拓展新兴重点行业市场，重点开发如政府、等关键领域客户资源，推动业务布局优化与战略落地； 3. 负责客户全程跟进，准确把握客户需求与采购意向，协同技术团队完成项目需求调研及后期工程实施商务支持； 4. 参与招投标全流程工作，包括标书获取、投标文件准备、现场投标及后续跟进等相关业务。 5. 跟进项目从合同签订到验收回款全部生命周期内的商务工作； 任职要求： 1. 统招本科及以上学历，计算机网络相关专业优先；毕业于国内985或211院校。 2. 5年以上同行业经验； 3. 掌握市场营销相关知识，能够熟练使用办公软件； 4. 具有责任心、亲和力、观察力、沟通能力、组织协调能力、判断决策能力及执行力； 5. 身心健康、积极乐观、具有较强的抗压能力。 6. 能够抗高压，结果为导向，执行力强，善于解决问题，能够适应短期出差； 7. 有交通信息化建设行业经验，了解政府行业软件开发项目优先。

共享经济模式自动营销小程序销售推广，经销代理产业融合发展

【营销经理】 一、薪酬福利 综合薪资7000元/月起（底薪+团队绩效+高额入住提成）；完善福利体系加持。 二、岗位职责 1.制定中心营销战略、年度/季度计划及预算，对品牌知名度、入住率负责。 2.搭建维护营销渠道，开拓合作资源。 3.开展市场调研，输出竞品、客户、政策分析报告，支撑经营决策。 4.带领营销团队，完成销售计划。 三、任职要求 1.大专及以上，市场营销、管理类专业优先 2.3-5年销售/营销经验，有团队管理经验；保健品、医疗健康、高端服务业营销管理经验优先 3.具备战略思维、资源整合、商业谈判能力，领导力及跨部门协调能力强 4.了解养老行业，责任心强，能承受压力

岗位职责: 1.积极组织实施市场调研，制定针对性销售方案以契合大客户实际需求； 2.开拓并维护大客户关系，深入挖掘客户需求，提供专业化的解决方案； 3.整合协调内部资源，保障为大客户提供高效优质的产品与服务支持； 任职要求： 1.具备较强的市场洞察力与商业敏感度，能及时捕捉行业变化趋势； 2.拥有出色的沟通表达能力，善于与大客户建立长期稳定的合作关系； 3.具备良好的组织协调能力及团队协作意识，确保销售任务高效达成； 4.思维活跃，富有创新意识，可独立提出有效的销售优化策略； 5.有化工、食品、化肥行业背景者优先考虑； 6.工科类专业毕业者优先录用。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：完工结 招聘截止时间：2026-01-31 岗位介绍 1. 主要承接K12线上教育方向的运营推进与客户拓展，参与项目收益分配及渠道利润分享，单笔提成达50%，月收入峰值可达20w+，详细规则面试沟通； 2. 项目已完成从0到1的全流程验证，上级业务体系稳定成熟，具备系统化、可复制的运作机制； 3. 支持个人独立操作，也允许组建专属团队自主管理； 4. 公司项目组提供运营技术支持，并配备完整的培训体系与全程动态跟踪指导； 5. 学员成交后的服务交付环节由公司专业团队全权负责，有效规避售后压力； 6. 您专注签单转化即可，后续流程由公司前中后台协同完成；大幅降低服务负担，助您聚焦核心业务开拓，全力冲刺业绩，无需担忧后续问题。 我们需要的伙伴是： 渴望打破职业瓶颈、拒绝固定薪资模式的进取者； 具备互联网视角或实战创业经历的实干型人才； 当前在职但希望提前布局新赛道、拓宽职业选择面以应对未来不确定性的前瞻者； 我们寻找的是事业合伙人，携手打造可持续发展的合作生态！ 如果您是： 1. 跨界转型者：从事过其他领域市场、销售或运营岗位，虽暂无教育行业背景与资源积累，但有志于投身教育赛道，愿意在此开启全新职业篇章。 2. 教育坚守者：具备1年以上教育领域市场服务经验，热爱教育事业，期望在该行业深耕细作，实现长期价值输出。 3. 新媒体探索者：希望深入实践新媒体运营策略，利用线上平台拓展招生与招商通路，摆脱传统模式束缚，实现增长突破。 4. 创业追梦者：怀抱创业理想，受限于启动资金或缺乏实操经验而未能起步，期待在这里获得入行契机与发展指引。 我们团队热烈欢迎您的加入！！

安徽省合肥市蜀山区凤凰城潜山北路五里墩街道，龙虾烧烤店 诚聘 前厅经理1名：6500-7000 前厅主管1名：5000-6000 服务员4名：4000-5000 洗碗工2名：3800-4500 小案板1名：5500-6500 小炉台1名：5500-6500 烧烤副手1名：5000-6000 烧烤学徒2名：3500-4500 小炉台只负责炒虾会翻锅就可以，以上岗位 一定熟练 包吃住 月休2天 满勤加200 电话

销售工作核心职责主要是客户开发与管理、产品推广与销售任务达成，以及市场分析发掘商机。需具备良好沟通、需求理解及抗压能力。随着新零售发展，还涉及社群销售岗位，前期负责社群建立，后期进行社群经营，以提升客户粘性与销售转化。

合肥奕宏急聘跟单员 岗位要求 1.能看懂简单机械图纸 2.具备2年及以上色选机行业计划编制与跟踪经验 3.工作严谨细致，责任心强 联系电话：

公司介绍 中锐集团，一家致力于不断创新发展的高科技人力资源服务企业，总部位于上海陆家嘴金融中心。集团成立8年至今，不断完善服务生态链，深耕产教融合，将人力资源服务前置化，通过互联网技术和高效的服务为各大企业提供整合型、全生命周期的人力资源服务方案。 业务已经涵盖人力资源外包、业务流程外包、教育研发投资、园区运营等多项领域。 招聘岗位：5K＋双休＋入职买社保＋销售经理（6名） 工作职责： 1.负责开发新客户开拓、通过各种渠道挖掘客户需求，力争销售目标的达成； 2.通过电话、拜访等方式开发客户，开拓公司产品（包括：全国社保代理、劳务派遣，灵活用工，全风险外包，薪税产品，招聘流程外包、园区招商、落户、代理记账等）； 3.完成现场产品演示，客户谈判，签约、维护工作； 4.与客户建立良好的沟通关系，为客户提供优质服务，进行二次客户深度开发； 5.面向B端企业主介绍人力资源外包业务、雇主责任险、团体意外险等业务。 职位要求： 1、男女不限，同行业经验2年以上优先； 2、工作踏实，有优秀的学习能力和沟通表达能力； 3、强烈的责任心及上进心，良好的团队合作意识与内部沟通、协作能力； 4、熟练的办公软件操作能力。 综合底薪8-15k＋统一提成20%。 上班时间：朝九晚六双休不加班！ 员工福利： 1.入职当月购买五险、商业保险； 2.带薪年假、节假期福利; 3.生日会、员工旅游; 4.不定期涨薪，晋升空间大

工作内容会简单电脑操作即可，具体负责线上农产品电子订单 工作时间早9晚4，周六日双休，节假日均正常休息 底薪4500+提成+五险，工作满一年薪资基本都可以过万；经理岗月薪1w-2w（最快一个月可申请晋升）；总监岗月薪2w～4w（最快半年可申请晋升） 有公平的晋升机制 同事关系嘎嘎和谐 不打电话，不跑外，不需要找客户，您要是有兴趣可以来公司看一下，公司确实非常不错，很期待能跟您成为同事

【岗位职责】 1. 负责核心产品的客户拓展及关系维护； 2. 执行销售目标并跟进回款进度； 3. 收集市场相关信息，及时掌握行业变化趋势； 4. 配合售后团队推进产品交付与客户培训事宜。 【任职要求】 1. 本科及以上学历，测控、仪器、自动化等理工类相关专业优先； 2. 具备3年以上仪器仪表或工业类产品销售工作经验； 3. 可独立规划销售策略，拥有较强的项目运作能力，能高效识别并分析客户需求； 4. 接受高频次出差安排； 5. 诚实守信，具备强烈的进取心和良好的团队合作意识。

工作时间： 周一至周五 8:30-11:30，14:00-17:00 周末双休，节假日依法休息，无加班安排！ 工作内容： 1、参加公司组织的系统化培训，学习基本制度、产品知识及团队管理相关课程。 2、负责团队日常运作管理，陪同新老客户实地参观泰康自有高端养老社区泰康之家、大健康中心、口腔医院等项目，协助维护并拓展客户资源。 3、承担团队人才引进工作，包括简历筛选、面试评估与人员选拔；定期开展组员培训，指导业务执行，策划团队建设活动及生日会等。 任职要求： 大专及以上学历，无犯罪记录，无不良嗜好，个人征信良好。具备团队管理经验者优先考虑，年龄范围30～45周岁

岗位职责： 1. 按照公司市场营销战略，推进销售计划落地，达成既定销售指标，提升市场份额； 2. 负责公司业务拓展工作，挖掘客户潜在需求，跟进项目执行进度及回款任务，组织实施投标相关事宜，并依据客户需求编制项目解决方案等； 3. 搜集并持续跟踪省内外市场变化与行业信息，及时反馈市场需求动向； 4. 主导与客户的商务洽谈和技术沟通，建立并维持长期稳定的客户合作关系； 任职要求： 1. 年龄*****，本科及以上学历，对经验丰富、综合素质突出者可适度放宽条件。 2. 具备五年以上销售及市场开拓实战经验，有政府类项目合作经历者优先；在环卫设备管理、环卫运营服务或环保工程领域有从业背景者优先考虑。 3. 熟悉行业销售模式，能够准确识别客户需求，具备从客户开发到合同签署的全流程运作能力。 4. 深入理解政府环保政策方向与行业发展趋势，能依托政策环境深入挖掘业务机会。 个人素质： 1. 具备优秀的组织协调能力、语言表达能力以及良好的人际互动与社会交往能力。 2. 具有敏锐的市场判断力、高效的执行力和强烈的目标导向意识。 3. 具备良好的团队协作精神，抗压能力强，适应高强度工作节奏。