【招聘】招聘话务助理10人—30人 每天工作8小时，每周双休。长期可缴纳社保 工资待遇：底薪加提成，普遍月薪9000以上，上不封顶！ 咨询电话

岗位职责： 1.通过电话为客户提供业务咨询、问题解答及售后服务支持 2. 准确记录客户诉求并及时转达相关部门跟进处理 3. 主动回访客户，提升服务满意度与问题解决率 4.遵守服务规范与话术标准，维护企业专业形象 5. 定期汇总常见问题，协助优化服务流程与知识库 任职要求： 1.普通话标准流利，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 责任心强，情绪稳定，能适应重复性沟通工作 3.具备基础电脑操作能力，熟练使用办公软件 4. 学习能力强，能快速掌握产品知识与业务流程 5. 有客服经验者优先，无经验者可提供带教培训

岗位职责： 1、接听客户电话，提供专业解答与服务支持，保障客户体验满意度； 2、准确记录客户意见及具体需求，快速响应并跟进解决各类问题； 3、持续维护客户关系，开展定期回访，增强客户粘性与忠诚度； 4、配合团队达成设定的服务目标与工作任务。 任职要求： 1、具备优秀的沟通能力，性格耐心、做事细致； 2、普通话流利，语言表达清楚，富有亲和力； 3、熟练操作常用办公软件，具备较快的打字速度； 4、有同行业客户服务相关经验者优先录用。

【招聘】建筑资质咨询公司招电话客服6名，年龄要求20-29岁，会藏语，工作氛围良好，有无经验均可，位置在堆龙区，周末双休，节假日放假，有意者欢迎来电咨询。电话：

. 语言表达流畅，沟通能力良好，普通话标准 2. 能接受电话销售工作，抗压能力强 3.工作积极主动，有责任心，执行力较好 4.有无销售经验均可，愿意学习，踏实稳

本公司招聘话务员 任职资格： 1、口齿清晰，普通话流利且藏语流利。 2、对销售工作有较高的热情 3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力。 4、有电话销售工作经验者优先。 5、只招长期，短期勿扰

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招聘岗位:客户维系经理 年龄****** 工资面谈 学历：大专及以上 要求:表达清晰，熟练掌握汉语和藏语，具备良好的沟通能力，富有团队意识，能承受工作压力，无经验者可提供培训，有通信行业（移动、电信、联通）从业背景者优先考虑

岗位职责： 1.负责处理客户售后咨询，及时响应并解决客户在产品使用过程中遇到的问题 2.准确记录客户反馈信息，跟进问题处理进度，确保服务闭环 3.协调相关部门推进退换货、维修等售后服务流程，提升客户满意度 4.定期整理常见问题案例，参与优化售后服务标准与话术 5.主动回访重点客户，收集使用体验，为产品改进提供有效建议 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，有耐心，善于倾听客户需求 2.熟练使用办公软件，打字速度快，能高效完成工单录入与信息整理 3.有1年以上售后客服工作经验者优先，熟悉售后服务流程 4.具备较强的责任心和应变能力，能在压力下保持良好工作状态 5.学历不限，具备基本读写能力，能清晰表达处理意见

西藏阿里地区招聘值班人员2名，薪资16000元。 招聘杂工5名，薪资10000元。 有意者可报名。

阿里地区改则县招铁皮/白铁保温！一天450元！每月15号发工资！需要2-3人西藏附近的师傅联系我

阿里措勤县招一个煲仔师傅平时带点炒菜工资11000-12000过年不放假，年后有15天带薪休假（上满2个月）电话，廖

招聘会开搅拌车的人员，工作期限约为20天。

阿里地区招聘氩弧焊工。

诚聘！！！ 【招聘岗位】：售后服务专员，人事助理 【工作内容】： 1. 售后服务专员：主要负责老客户的售后跟进，资料信息更新，递送通知文件，发放活动邀请函等事务。 2. 人事助理：协助开展人员招聘工作，办理员工晋升、离职等相关手续。 工作轻松，办公环境优越，团队氛围融洽，晋升通道顺畅，提供学习提升机会。无需相关经验，入职配备专人指导。 【岗位要求】：高中或大专及以上学历，条件优异者可适当放宽（年龄25-50岁） 【薪资待遇】：面议 【公司福利】：不定期组织团建活动、双休、法定节假日休息、薪酬上不封顶、 【工作时间】：8:30-11:30，13:30-16:30（每周双休） 【面试地址】：（奉化交投集团）后方办公楼

岗位内容 1.核对客户各类问题，快速梳理并给出合适处理方案 2.规整售后日常工作流程规范，线上同步基础资料，提升整体办事效率 3.妥善处理日常咨询反馈，维护日常服务口碑 任职要求 1.思路清晰，遇事反应快，有条理处理各类问题 2.了解基础售后流程，可协助完善工作规范 3.沟通顺畅，抗压性好，做事认真执行力强

招售后服务专员,薪资5000元以上/月,有经验者优先!联系吴经理

【岗位职责】 1.负责定期对公司老客户进行售后回访； 2.及时与客户沟通，了解客户需求； 3.对客户的资料进行整理，及时录入系统； 4.处理客户疑难，解决客户问题； 5.协助主管处理相关事宜。 【任职条件】 1.大专及以上学历； 2.具有较强的沟通能力和临场应变能力，口齿伶俐； 3.做事积极主动、认真负责、能吃苦耐劳，承受一定工作压力，有团队合作意识； 4.可以熟练运用各种办公软件。 【工作时间】 周一至周五，8:30-17：30，周未双休，法定节假日正常休息 【薪资及福利待遇】 1.薪资：服务津贴+绩效+月度奖金+企划奖金+工龄奖等 2.福利：周未双休、商业险、养老年金、绩效奖金、带薪年假、补充医疗保险、不加班、定期团建

职位描述 诚聘售后专员 5名 任职要求 大专及以上学历，条件优秀者可适当放宽，征信良好。 薪资待遇 月薪4000-5000元，上不封顶 薪资构成：津贴+新人补贴+绩效奖金+多项福利 入职即缴纳意外险、医疗险， 免费专业培训、定期团建旅游，工作时间灵活，可兼顾家庭。 ? 工作时间 正常白班，周六半天班，周日及法定节假日正常休息 联系电话

远程居家客服有海外业务经验熟悉海外im工具TGWH等英语线上客服提供客服问题解答。需要倒班。7x24。8小时工作3班。

主要帮淘宝，京东等各大电商平台处理售前售后的。

请仔细阅读岗位介绍，不要重复提问问题！ 1、岗位要求； 团队以90后、95后、00后成员为主，属于年轻化创业团队，需大专及以上学历的在校大学生。 2、公司业务： 服务覆盖全国各类高校（含大专与本科院校）中的学生组织（如学生会、社团等），提供团体服装定制服务（包括文化衫、工作服、活动服）及文创礼品定制，业务覆盖面广。公司项目曾被CCTV、网易、搜狐等权威媒体报道，相关资讯可通过百度搜索“认真定制”、“竹梦衣社”了解。现为中国高校团体服饰定制领域的领军企业，正处于快速发展阶段。 3、工作内容： 借助公司提供的资源渠道，通过线上聊天工具与客户交流，介绍产品内容，回应客户疑问，推动订单成交，全程线上操作，无需外出，具备一定销售属性。 4、福利待遇： 提供住宿（不包餐），薪酬由底薪+高比例提成+奖金+额外激励构成，其中底薪为2500元/月。（可开具实习证明）。 5、工作时间： 实行每日八小时工作制，上班时间为8:30-12:00，13:30-18:00，每周工作六天，法定节假日正常休假。 6、工作地点： 位于阳光四季城大学生创业园，毗邻大学城，周边配套设施齐全，交通便捷，环境优越。 7、在本公司完成暑期实习的学生，毕业求职时将获得优先录用机会。 8、工作形式与上手流程： 入职后即配备直属主管，先由主管开展业务培训，再由经理进行进阶指导，后续主管将持续协助开拓客户并促成成单。 公司将安排专业主管系统传授客户开发技巧与沟通方法，确保能精准触达目标客户群体。在线上建立联系后，主管将协同完成后续对接及签约流程。 9、工作要求： 在校期间有担任学生组织干部经历或参与过学生团体者优先考虑；具备兼职、实习或销售类经验者更佳。 若你认可该岗位发展方向，请直接发起沟通，我将与你交换联系方式，随后由人事或部门负责人联系你确认面试安排，谢谢

工作内容： 客户咨询进行回复，单子进行公司平台软件派单。 以沟通对接为主 要求：会三角洲，懂三角洲，不懂可以教，巴克航天了解，方便对接售后问题，方便和板板沟通，有耐心不暴脾气，打字速度快 工作好处：年轻人创业，所以没什么太多的规章制度，只要干好工作就好。 上班不用化妆，可睡衣，没压力，纯轻松。 上班饿了自行去吃饭。 没有体力活，坐着面对电脑吹空调上班。 轻松氛围好 薪资：底薪3000（月休4） +满勤300+提成单子 提成：提成： 单子的价格的1%（平均可拿7000左右）

【岗位亮点】 无责5000+2500绩效+高比例提成 弹性上班|每日工作7小时 专属指导|一对一系统化岗前带教 晋升机制公开透明|入职3个月可参与管理岗竞聘 【我们期待这样的你】 √有工作热情者优先|乐于人际交流 √渴望收入增长|勇于冲击高薪目标 √零基础可投递|提供完整培训体系 【工作日常】 ○融入年轻化团队（平均年龄27岁），享受扁平管理模式 ○运用专业沟通技巧为客户定制优质金融解决方案 ○持续跟进高净值客户，提供专业化咨询服务 【薪资福利】 保障收入：5000元无责底薪（不扣任何考核项） 公司福利：成单奖励/月度及年度业绩奖金/节日礼品套装等

年已过完，想留在江永上班的请联系我 招募优秀的你 中国人寿江永支公司为提升服务质量，现寻找优秀的你 学历：高中以上 年龄：22-50岁（优秀可放宽）。 待遇:下有保底上不封顶。 （具体政策可联系详细咨询） 主要负责:客户售后服务和大病服务宣传等工作。 暂时没有工作的可进来学习下咯 联系方式：何经理

1、岗位职责： （1）负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户主要是商家和个体户； （2）通过电话与面谈有效沟通了解客户需求, 寻找合作机会； （3）维护老客户的业务，挖掘客户的最大潜力； （4）定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。 2、任职资格： （1）18-30岁，口齿清晰，普通话流利； （2）性格外向，对销售工作有较高的热情，有激情、有欲望、有能力； （3）良好的服务意识，具备较强的学习能力和优秀的沟通表达能力； （4）性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力； （5）具有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度，有相关电话销售工作经验者优先。 (6)无责底薪4000

岗位职责: 1. 提供专业化的术后支持服务，及时回应客户咨询 2. 协调解决客户提出的问题，维护服务品质 3. 配合相关职能部门协同工作，提高客户整体满意度 任职要求： 1. 拥有良好的沟通能力及客户服务意识 2. 能够快速响应并妥善处理售后事务，保障客户体验 3. 具备团队协作精神，愿与团队共同推动服务优化

岗位职责：通过微信与客户沟通交流，性格活泼开朗，积极向上 岗位福利：每周休息4天 行业经验：无要求 岗位经验：无要求 教育背景：初中及以上学历 任职要求：需稳定工作，不接受短期或临时性质

主营投标服务，刚入职为公司电销引流。有完善的晋升机制，和分红机制。 工资架构：底薪+绩效+个人提成+团队提成+业绩分红 公司给名单，给手机，有人带，转正前只需要做一件事，电销加微信。 转正后，绩效翻倍，带2个新人，新人转正。开始有业绩提成20%-50%。 你所带的新人转正后，又带出2个人转正。享受团队提成10%。 团队业绩达到公司目标，享受业绩分红。

【工作内容-无销售性质】 1、通过电话、信函、协商等方式依法合规与客户联系，协助维护个人信用状况； 2、针对逾期账户开展专业管理，依据客户实际情况进行对应业务操作，并及时汇报进展； 3、工作中发现的各类问题及潜在风险须第一时间上报管理层，并按规范向客户准确传达信息； 4、根据公司每月设定的个人与团队任务目标，高效完成各项指标 【岗位要求】 1、掌握基础电脑操作，熟悉Office软件使用，具备基本打字能力，沟通礼貌得体； 2、态度积极进取，有责任心，愿意接受挑战，遵守管理制度，具备较强的时间意识 【公司薪酬及福利】 1、薪资待遇:试用期底薪3000；转正底薪3200，高提成，转正员工8000-18000不等，优秀员工25000元+; 2、月度奖:回款完成个人目标即得额外现金奖励: 3、员工活动:过节礼品、月度聚餐、生日派对、下午茶、季度旅游等; 4、享有带薪年假、病假、婚假、护理假、产假、丧假等，公司冰箱，微波炉设备齐全 5、带薪培训:入职无经验要求，一对一老员工扶持，后期定期专业培训: 6、晋升机制:业务员-组长-主管-公司业务经理-分公司负责人 【工作时间】 上午9:00-12:00，下午13:30-18:30，午休1.5小时，月休4天，享有国家法定节假日; 【公司地址】：华建一街区7号办公楼