招聘： 数据中心驻场工程师，能够看懂机电专业图纸，熟练使用CAD绘图软件和office办公软件，具有一定的动手操作能力。具有良好的沟通能力，思维逻辑清晰，适应性强，有良好的团队协作能力，有担当有责任感。 薪金待遇：面谈 福利：五险一金 岗位职责： 1.负责数据中心现场设备的巡检维护工作。 2.负责楼宇自控系统设备的故障诊断与应急处置。 3.根据运行维护工作详细内容，整理运维资料。 4.负责楼宇自控系统的方案编写、图纸深化、编程调试等工作。 任职要求： 1.本科以上学历，自动化、机电一体化、电气工程及自动化、暖通、智能建筑、计算机应用等相关专业。 2.具有楼宇自控系统或暖通经验者优先。 3.具有中级及以上职称证书优先。 4.踏实严谨，勤于思考，沟通良好。 5.有团队精神、有责任心、能吃苦积极上进、掌握熟练的仪器仪表知识、OFFICE办公软件。 6.从事过数据中心项目工作经验，及具备电工证，登高证者优先。 工作时间：周一至周五早9点到晚5点半

岗位职责： 1.参与智能装备类项目的技术调研、方案规划、立项推进、研发设计及后期优化工作； 2.负责项目中硬件部分的设计开发与软件编程等相关技术任务； 3.开展研发产品的测试验证工作，涵盖工厂内测及现场实地试验； 4.为新产品生产提供技术支持并管理相关技术文档，如硬件布局图、电气原理图、BOM表、产品技术说明等； 5.配合新产品销售工作，提供技术支撑及相关资料整理，包括产品手册、操作指南、发货明细等。 现场进行设备的安装调试。 任职要求： 1.自动化类相关专业，具备本科或以上学历； 2.熟练掌握电气绘图工具，能根据研发需求独立完成图纸设计； 3.精通PLC程序编写及触摸屏界面组态，熟悉相关应用软件操作； 4.具备独立选型能力，可完成机械标准件与电气控制元件的配置选择； 5.熟悉工业控制软件的基本架构与运行逻辑； 6.品行端正、工作踏实，具有良好的协作意识和团队精神。

岗位职责： 1、整线规划与方案设计： 深入评估现有半自动化产线运行状况，识别效率瓶颈，主导制定具备技术可实施性与成本合理性的全自动升级方案，完成技术路径规划及机电一体化系统整体架构设计。 2、机电协同设计： 机械部分：承担非标自动化设备及产线改造中的机械结构、工装夹具、传输机构等设计任务，输出三维建模、工程图样及物料清单（BOM）。 电气部分：负责电气控制系统的方案设计，包括电路原理图、接线布置图、电控柜布局图，并完成PLC、伺服驱动器、传感器、气动元件等核心部件的选型工作。 3、系统开发与编程： 主导设备核心控制逻辑的编写，涵盖主流品牌（如西门子、三菱）PLC程序开发、伺服运动控制策略实现、人机界面（HMI）组态设计，并完成与机器人、视觉识别系统等外设的通信对接与集成调试。 4、项目落地与调试： 全面参与或主导设备装配、现场调试及验收流程，及时处理机械安装定位、电气布线、控制程序运行中的各类问题，开展精度调校与性能提升工作，确保项目按期交付并满足既定技术指标。 5、技术沉淀与支持： 编制完整的技术资料文档，包括设计方案说明、调试过程记录、操作与维护指南，并对生产及运维人员进行操作培训。持续为已投入运行的设备提供技术支持，推动故障快速响应与系统稳定性提升。 6、持续改进： 监控自动化设备实际运行表现，组织实施优化措施，不断提升产线产能与产品合格率，推动制造效率持续提升。 任职要求： 1、教育背景： 本科及以上学历，机械电子工程、电气工程及其自动化、机电一体化等相关专业。 2、核心经验（必须项）： 具备3年以上非标自动化设备或生产线独立开发或主导设计经验，完整经历“机械设计—电气设计—程序调试”全流程实践。 拥有扎实的机械设计基础，熟悉常用标准件选型、传动结构设计、材料特性及加工工艺，能够输出可制造性强的设计成果。 具备良好的电气控制系统设计与编程能力，可独立完成电气图纸绘制、PLC编程及整机联调工作。 有成功主导从半自动向全自动产线升级项目的实际案例。 加分项（非必需，但极具竞争力）： 具有二轮电动车电池相关领域的装配、检测、物料流转等自动化产线开发经验者优先。

岗位职责： 1.协同开展智能化产品设计工作，涵盖液冷负载与液体过滤装置的优化、万物互联应用模块开发，以及算力智能系统的落地支持。 2.参与算力中心整体解决方案的编制，确保技术方案满足行业标准要求。 3.协调项目执行过程中的内外部资源，保障项目按计划推进并达成既定目标。 4.对工厂及协作单位的生产与建设过程进行监督，实施前端技术管控，提升交付效率与质量水平。 5.负责与客户及现场相关方开展技术对接，及时处理项目实施中的各类技术问题。 6.熟练掌握办公软件，精通CAD、Ai等设计工具，可独立完成产品结构图、电气原理图及概念效果图绘制，并指导生产实施。 任职要求： 1.本科及以上学历。 2.拥有1-5年数据中心或产品设计相关工作经验。 3.熟悉电气自动化设计流程及相关技术规范，具备扎实的设计能力。 4.具有数据中心产品研发背景者优先录用。 5.具备较强的项目统筹能力和团队协作意识。 6.具备优秀的技术沟通技巧和问题解决能力。

岗位职责： 1、提供自动化产品售前技术支撑服务； 2、负责自动化产品售后技术问题处理； 3、协助销售部门开展自动化项目初期技术沟通； 4、参与自动化项目方案制定及投标阶段技术支持； 5、推进自动化项目的具体实施与落地； 6、完成上级交办的其他相关工作任务。 任职资格： 1、大专及以上学历，电气工程及其自动化、机电一体化或相关专业； 2、具备3年以上相关领域工作经验，掌握自动控制、电子技术等基础知识，熟悉西门子全系列自控产品或同类品牌控制系统在行业中的应用； 3、精通ProfiNet、DP、工业以太网等工业通信技术； 4、熟练操作AutoCAD或Eplan、Solidworks及Microsoft办公软件； 5、熟悉电气设计国家标准，具备独立图纸设计能力； 6、具备良好沟通表达能力与亲和力，逻辑清晰，注重细节； 7、具备基本的业务理解能力和抗压适应性； 8、有较强的团队协作意识、责任心和职业操守，能高效完成工作任务； 9、具有一定的项目执行与管理实践经验； 10、具备持续学习意愿和自我驱动力，不断提升技术水平，并带动团队成员共同成长。

电气自动化控制技术、计算机技术等相关领域的基本知识和技能，进行电力设备的设计制造、自动控制技术的开发、电力系统的维护等。

1.负责自动化生产线整体方案制定及机械部分设计工作； 2.与客户现场对接、汇报进展，掌握工艺需求，交流技术方案，并根据客户反馈进行优化调整；能接受短期出差安排； 3.承担自动化设备的机械系统设计、结构选型、施工图纸绘制、安装支持、调试配合以及技术文档编制和操作培训；输出CAD图纸、Soliworks模型、选型计算书、受力分析报告等技术资料； 4.可依据用户提供的输入条件独立完成机械结构及自动化设备的设计开发； 5.具备自动化产线的整体规划能力，包括节拍分析、设备功能设定及参数配置； 6.指导现场装配与设备调试相关工作； 7.参与方案撰写、成本预估等售前技术支持任务； 任职要求： 1.机械制造、机电一体化等相关专业，本科及以上学历； 2.具备良好沟通协调能力，能适应短期出差，可根据项目进度需要加班； 3.三年以上非标自动化设计经验，具备自动化生产线方案设计及项目落地实施能力； 4.具有较强的分析判断与独立作业能力，善于学习并总结实践经验； 5.熟悉非标自动化设备、工装夹具设计流程及材料选用原则。

客户现场调研，根据需求编制技术方案和施工方案，出施工图及控制系统图，接线图，PLC或DCS编程和系统调试，必要时现场指导施工人员，完成接线及回路调试，交工资料编制，自控类项目的施工过程文件编制整理等。配合公司完成其他工作事项。有电工本或仪表工本优先。

岗位职责： 1.参与智能化产品设计协作，涵盖液冷负载与液体过滤设备的优化、万物网应用模块开发，以及算力智能系统的实施推进。 2.协同编制算力中心解决方案，确保技术方案满足行业标准要求。 3.配合协调项目相关的内外部资源，保障项目按计划推进并达成既定目标。 4.对工厂及协作单位的生产与建设过程进行监督，推动技术管理前置，提升交付效率与质量水平。 5.与客户及现场各相关方开展技术对接，及时处理项目执行中的各类技术难题。 6.熟练掌握办公软件，精通CAD、Ai等设计工具，可独立完成产品结构图、电气原理图及概念效果图绘制，并指导生产落地。 任职要求： 1.本科及以上学历。 2.拥有1-5年数据中心或产品设计相关工作经验。 3.熟知电气自动化设计流程与技术规范，具备扎实的设计能力。 4.有丰富数据中心产品研发经历者优先录用。 5.具备良好的项目统筹意识和团队协作精神。 6.具备出色的技术沟通能力和问题解决能力。

岗位职责： 1.独立完成全套电气图纸设计：包括电气原理图（主电路、控制电路、信号回路）、元件布置图（柜体/设备内元件安装位置）、接线图（端子排接线、线缆走向）、BOM表（元件清单）。 2.设计HMI界面：包括操作按钮、参数设置、实时数据显示（如转速、压力）、报警记录、历史曲线等，确保操作直观、逻辑清晰。 3.解决通信故障：如接口接线错误、参数不匹配、数据传输延迟等问题。 4.内外部协作，如与客户对接需求，与机械工程师确认安装空间、指导生产人员接线等。 任职要求： 1.学历与专业：要求本科及以上学历，电气工程及其自动化、自动化、机电一体化技术、电气自动化技术等。掌握基础理论知识：如电路原理、模拟电子技术、数字电子技术、电力拖动、电机与电器控制、PLC原理及应用等基础理论。 2.3年以上独立负责单机自动化项目电气设计（从图纸到调试）经验，最好有定制化设备（如非标检测机、专用机床）经验。 3.掌握各种常用元器件的选型方法，如传感器、空开、接触器、PLC、触摸屏、伺服驱动器、变频器等。熟练使用EPLAN等电气设计软件进行电气原理图、元件布置图、接线图等的绘制。精通至少一种主流品牌PLC的编程语言和编程方法，如三菱、西门子、汇川等，同时掌握触摸屏编程技能。 4.熟练使用至少1种触摸屏编程软件：如威纶通EasyBuilderPro、西门子WinCCFlexible、昆仑通态MCGS。 5.掌握常用工业通信协议：ModbusRTU（串口通信，如传感器与PLC连接）、ModbusTCP（以太网，如PLC与HMI、PLC与变频器通信）；西门子Profinet。 6.熟悉行业安全规范：如机械安全（急停回路设计）、电气安全（接地、过载保护）。 7.具备良好的系统思维和逻辑思维能力，能够独立分析和解决问题。有较强的沟通交流能力和方案讲解能力，以便与团队成员和客户进行有效的沟通。同时，需要有较强的学习能力、抗压能力和团队合作精神，能适应短期出差。

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单机设备PLC调试，简单的修改点位，能看懂PLC程序

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工作地址在苏州，请看清地址投递简历，谢谢，在校生有课的不考虑，非校招 ———————————— N01.岗位职责： 1、根据项目需求及设备功能要求，负责非标自动化产线PLC程序开发及调试工作； 2、负责非标自动化产线项目中视觉、伺服、变频、机器人、RFID等常用设备的对接和调试； 3、负责项目中与上位机及管理系统（如MES、WMS等）的数据交互调试。 ———————————— N02.任职要求： 任职要求： 大专及以上学历，电气自动化、自动控制、机电一体化等相关专业； 肯学习、肯吃苦，能接受出差，以智能制造行业作为自身的发展方向。 经过面试，非本行业从业者有强烈意愿从事该工作的也可。 ———————————— N03.工资待遇： 第一个月工资6000-6800，转正后底薪7500-8500，综合收入8500-13000以上，不要工作经验有人带，五险一金，包吃住，可晋升，有夫妻房。 友情提示：报名点击下方---投递简历----交换微信---添加咨询

岗位要求： 1.熟悉RS、安捷伦网络分析仪应用 2.熟悉音频测试相关应用 3.电气自动化相关专业，具备电气自动化常识，熟练掌握气缸、电磁阀、传感器、继电器等自动化元器件应用 4.大专及以上学历，1年以上维修工作经验。有手机中框结构件测试类，射频类工作经验优 薪资待遇： 6000-8000/月，购买五险一金，包吃包住

电机/电气/机械/控制/自动化/航空航天等相关专业硕士及以上学历，具有电机设计/控制器设计/新能源汽车/机械设计/结构设计等相关工作经验优先，负责电机/控制器技术研发与产品设计开发，编制/出版产品样图和技术资料，故障处理及归零等工作。

【顺义北起越野焊工招聘通知】： ‍招聘岗位：焊工、 ①焊工:会多层多道，有焊工证（应急管理厅颁发）； 以上年龄:18-42周岁。身体健康，高中及以上文化程度。 上班时间:两倒班，月休4天。 薪酬：30/小时，每天330左右 福利：免费管两餐，年终奖，五险，健身房，羽毛球，乒乓球，住宿四人间福利食堂。 ​有意者私聊。

上海宝冶公司招聘岗位职责： 1. 负责钢厂设备的维护保养工作，确保设备正常运行。 2. 对工作负责，确保维护保养质量达到标准。 3. 及时处理钢厂设备运行过程中出现的各种问题。 4. 工作地点为北京市顺义区李桥镇。 任职要求： 1. 有相关工作经验，能够独立处理和解决问题。 2. 对工作认真负责，有强烈的责任心。 3. 能够适应团队合作，与团队成员有效沟通。 4. 必须持有相关工种的操作证，确保安全操作。 薪资福利： 招普工20人，月薪4500-6000元。 2. 学徒工10名，月薪3500-4500元。 3. 钳工4人，月薪5000-7000元。 4. 焊工10人，月薪5000-7000元。 5. 电工10名，月薪4500-6000元。 6. 包吃住，4人一个房间。 7. 每月有4天休息，干满一年。 8. 公司考虑外地员工探亲问题，可以攒休息，探亲10-15天。 联系电话 庞先生

， 1.负责机器操作。 2.厂内杂活。 福利： 1.免费住宿，两人间。 2.有洗澡间。 3.有食堂，伙食费补贴。每顿饭每人只交四元。 4.白班，八小时。 5.日薪月计，每天130元。试用期一个月，拿80%工资。按月结工资，不拖欠。 备注：工厂直招 1.退伍军人优先录用。 2.45一53岁优先录用。 3.有矿泉水机器操作经验的优先录用。 要求： 1.身体健康，传染病。 2.接受住厂工作。 3.工作稳定性强，试用期结束后，需签两年劳务合同。

岗位名称：网红汽车工厂拖车司机（某工厂需求空缺填写）、叉车司机储备人员（通州）；要求一：年龄在XXXX岁之间（拖车司机）；要求二：身体健康，吃苦耐劳；要求三（叉车司机）：持有叉车证件； 薪资待遇：拖车司机XX元/小时，入职三天后每天可预支生活费（具体数额未知），剩余工资部分每月结算一次多退少补；叉车司机XX元/小时，之后每天可预支300元，每月十号结清。工作内容：拖车司机负责在指定库房开拖车运输货物，叉车司机进行室内叉车的操作。岗位要求具体详述和薪资细节根据实际招聘需求确定。工作地点暂时省略。

1、负责检测项目的全流程管理，包括需求对接、方案编写、计划制定、资源协调、应急问题处理、报告编制、PPT成果展示及项目回款结算等工作，保障项目顺利交付并提升客户满意度； 2、承担检测业务中电气/弱电/暖通领域的技术标准整理与积累，并参与相关专业的检测实施工作； 3、协助开展检测业务的体系运行维护及销售辅助支持工作； 4、完成公司安排的其他相关任务。 任职资格： 1、本科及以上学历，电气自动化或暖通类相关专业，有检测行业经验或项目管理实践者优先； 2、具备良好的沟通表达能力，善于组织与协调，具有创新意识、较强的文字撰写能力及抗压能力； 3、能够接受短期出差安排

北京昌平区招聘：喷漆师傅，机修师傅，工资面议

北京小米汽车叉车司机（杭州叉车 周一到周五每天下午2点直接来厂区面试。日结：27元/小时 薪资：11小时/天，297元/天 要求：18-45岁，持质监局叉车证，无外露纹身 食宿：厂区食堂，4人间宿舍（距厂1000米）， 400元/月，水电平摊 薪资：， 福利：过节礼品、团建，满6个月 面试14:00前，带身份证、叉车证（司机岗）、

北京福田重卡汽车厂招聘调试工（B2本驾照以上） 岗位：调试工 工作内容：主要是从事新车的检查和调试工作，必须有开重卡的经验。 薪资待遇：学徒工第一个月5150元，第二个月开始计件（全勤条件下低于6000元按照6000元算）出师后独立操作计件综合薪资在13000元左右 其他福利：每餐餐费3元自理，住宿免费，缴纳社保 上班时间：8点至8点，白夜二班倒； 联系电话： 上班地址：北京怀柔福田重卡汽车厂

要二保焊工和少量无技术普工，近期上人。 一、短期工，只要二保焊工。就在咱们当地做模板模具的售后服务，工期以实际用工情况为准。 二、长期工：车间作业，无风雨工，常年有活儿，每年正月初八可干到腊月二十左右。工资月结不拖欠。 招聘要求：年龄普工50以下，焊工48以下。不戴近视眼镜，体检合格。抽烟不要太厉害。 工作内容： 一、短期工为售后工作：对出售到当地的模板模具协助甲方进行拼模验收，并配合甲方完成后期的维修任务 二，长期工的焊工工作，小组作业，包括且不限于找料拼装调整和焊接以及后期的打磨整理等工作。焊接部分的工作内容的主要是5~10个厚的钢板，平焊立焊，能焊结实就行，二把刀也可。 三，长期工的无技术普工工作，在下料车间的拣料、帮忙打下手的辅助工作，属于无技术普工，活儿比较轻松，就是协助着老师傅看机器，量尺寸，摆位置，拣料等等，长期的活儿，比较简单。 工作时间：早上7:30~晚上7:30，中午休息一个半小时。长白班，工作时间10.5小时，活儿急的时候可能有加班，有夜班 工资待遇： 普工工资28/小时。焊工工资30/小时。加班夜班工资：普工28，焊工30/小时。 工资月结，第一个月每10天可借1000。 有房贷、车贷的提供贷款证明可以酌情考虑预支。（遇到节假日提前发放工资）。以此类推。提前半个月打招呼，人走账清。能做到提前半个月打招呼，就无需介意。 工资卡（邮政储蓄或四大行的银行卡）。

北京朝阳铁锅炖招聘炒锅师傅一名8500满勤200一个月两天公休。 凉菜一名6500满勤200一个月两天公休。 面点一名6500满勤200一个月两天公休。 刷碗粗加工两名4500满勤200一个月两天公休最好是两口子（过年不放假）。 联系电话??