每个周一休息，需求年龄，25到35岁 每个周一休息，周二发工资。 不打电话，不外出 岗位职责： 1. 通过在线客服系统（如企业微信、网页端等）及时响应客户咨询，解答产品、订单、售后等相关问题 2. 准确记录客户反馈与需求，按流程提交至相关部门跟进处理 3. 协助完成客户信息整理、工单归档及服务数据基础统计 4. 主动维护客户关系，提升服务满意度与复购意愿 5. 遵守公司服务规范，保障沟通专业性与响应时效性 任职要求： 1. 年龄25-35岁，身体健康，形象端正，沟通表达清晰流畅 2. 学历不限，具备良好的文字理解与打字能力 3. 无电话外呼及外出工作要求，工作环境稳定，专注线上服务 4. 责任心强，耐心细致，能适应轮班或固定班制（每周一休息） 5. 熟悉基础办公软件操作，有客服经验者优先

岗位职责： 1.负责客户售后咨询、投诉及退换货处理，及时响应并闭环解决各类问题 2.准确记录客户反馈信息，定期汇总分析，推动产品与服务优化 3.协同物流、仓储、技术等部门，高效协调售后全流程执行 4.维护客户关系，提升满意度与复购意愿，识别潜在升级服务机会 5.熟练使用客服系统及CRM工具，确保工单处理规范、数据准确完整 任职要求： 1.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听能力与情绪管理能力 2. 有客户服务意识，耐心细致，责任心强，能适应快节奏工作环境 3.具备基础电脑操作能力，熟悉办公软件及主流客服系统操作 4. 学历不限，有电商、制造业或B2C行业售后经验者优先 5.能接受轮班制（含周末及节假日），具备一定抗压能力

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户咨询与售后问题，提供专业解答与解决方案 2.主动跟进售后处理进度，协调内部资源（如物流、技术、仓储）推动问题闭环 3.准确记录客户反馈及问题类型，定期汇总分析，提出服务优化建议 4. 处理退换货、维修、补偿等售后申请，确保流程合规、服务一致 5.维护客户关系，提升满意度与复购意愿，识别并传递潜在客户需求 任职要求： 1. 普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听与共情能力 2. 有客户服务或售后相关经验者优先，无经验者可带教培养 3.熟练使用办公软件及主流客服系统，打字速度≥50字/分钟 4.责任心强，情绪稳定，能适应快节奏与重复性工作 5. 学历不限，中专及以上学历优先

岗位职责: 1. 通过电话为客户提供支持，及时回应并解答客户疑问 2. 保障服务流程的规范性，树立并维护企业良好服务形象 3. 积极配合团队成员，协同达成整体工作目标 任职要求： 1. 具备优秀的语言表达能力和应对问题的处理技巧 2. 能在高强度工作环境下保持冷静与专业，快速响应客户诉求 3. 拥有较强的协作意识，适应高效、紧凑的工作节奏

接待客户，回应客户咨询并提供解答

有客服经历的优先

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招聘力工一名，薪资为200元一天，下班时结算工资。

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闲置账号也能赚零花钱！ 招募闲置抖音 / 快手 / 小红书账号，用于正规品牌发布 合作方式： 1.拥有正常抖音、快手、小红书账号就能参与合作。 2.账号还是归你自己使用，刷视频不受影响，我方负责发布内容 2.偶尔配合收个验证码、扫个码就行 3.未实名也能参与,新号小号都可以 薪资结算： 每个平台，50/月，账号越多赚的越多 有闲置账号的的都可参与

标题：日结300-500元急招客服（可居家办公） 薪资日结绝不拖欠，时薪30-50，多劳多得， 岗位职责：会使用手机，无年龄要求，，可居家办公， 非常适合需要顾家，或者想要时间安排自由的人 福利待遇：公司一对一培训，带教（不收取任何培训费用），薪资绝不拖欠 关键词：日结，双休，时间自由， 职位类别：售后客服

工作内容： 1、通过微信、WhatsApp、电话、邮件，负责客户订单、送货、产品保养、故障报修、售后问题的答疑与跟进，快速响应客户需求，提升客户满意度。 2、接收客户维修申请，登记售后台账、更新Google Sheet排程表，统筹维修排期，对接供应商跟进缺件、补件、返修事宜，确保售后问题落地解决。 3、每周核对、追踪中央仓库发往各区域、各门店的维修零件订单，逐条跟进到货与使用进度，再同步维修、零件物流进度给仓库团队，做到账实、进度双向清晰。 4、定期汇总整理所有售后案件，梳理故障、补货、客诉问题，形成售后数据反馈，协助优化售后服务流程。 5、协助销售完成订单开单、出货、到货跟进，同步订单状态，发现送货、货品异常即时上报并跟进处理。 6、配合销售对接各合作品牌的样品、活动物料、补货节点等事务；协助网店完成商品上架、资料录入、基础店铺维护。 7、完成上级交办的其他工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限；具备1年以上售后、客服、跟单经验优先，家具、电子产品、跨境贸易行业经验加分。 2、语言能力优秀，粤语、普通话流利，可读写基础英文邮件及WhatsApp讯息，英语四级优先，可应对简单境外客户沟通。 3、熟练使用办公软件、微信、WhatsApp、Google Sheet表格，能熟练做好台账登记、数据整理、进度记录。 4、 做到有咨询必回、有售后必追、事事闭环；遇到疑难客诉、无法独立解决的问题，严格按流程上报上级，并持续跟进直至问题彻底解决。 5、 工作细心耐心、抗压性强，能重复性完成售后对账、零件核对、客诉处理，情绪稳定，服务意识佳。 加分项： 1、有桌椅、家具品类售后经验，或台湾、东南亚跨境售后客服经验优先； 2、 会使用 Shopify、店管家、ERP 系统进行开单、订单管理。

一、有如下一个或多个经验均可（接受小白） 售后服务 电话销售 金融 医疗健康 面销/陌拜 金融产品售后/销售 理财产品售后/销售 二、招募主管的目的是通过半年时间培养团队负责人，辅助团队的运营管理。因此会接触到销售、售后、管理等不同岗位的学习和培养，初期主要熟悉基本工作，客户接待、管理学习、培养一定的组织协调能力，管理能力。 1、岗位要求： 25—45周岁，大专及以上学历，能力优秀者可适当放宽条件； 有上进心、时间观念强、对工作负责。 2、工作时间： 周一至周五 8:30-17:00（两小时午休）； 周末双休，法定节假日。 3、薪资待遇： 9000—14000+方案奖励＋商业六险一金。 4、其他福利： 5—10天年假，公司举行各地旅游； 公司发展好、平台大、稳定、资源多，每三个月一次的晋升条件。

1、联系老客户领取礼品，邀约老客户参与公司活动 2、整理邀约数据，提供客户服务流程 3、解答客户保单问题，记录客户反馈 4、录入保单信息 5、帮客户配置合适保单。 任职要求: 高中以上学历，接受无经验。综合薪资4000+，有师傅带，接受小白，有公司培训。 工作时间: 8:30-16:30,(全天仅5.5小时，午休自由支配)。法定节假日休息。 工作时间比传统行业自由弹性得多，不加班不加班不加班。员工福利 节日福利 有无线网 团建聚餐 零食下午茶 员工旅游 工龄奖 保底工资 意外险

【岗位职责】 1、大专及以上学历，年龄：22-36岁，物业管理、酒店管理、旅游管理、行政管理等相关，1年以上物业客服工作经验者优先； 2、熟练使用办公软件：熟练操作Word,Excel,PowerPoint等，用于制作通知、统计数据和报告； 3、学习能力强能快速学习和使用物业管理系统（ERP、CRM等）进行报事、收费等操作。 4、领导安排的其他工作。

岗位职责： 1、在抖音平台及时响应客户咨询，提供专业且贴心的客户服务； 2、负责客户订单跟进及售后事务处理，保障服务流程顺畅与客户满意； 3、整理客户反馈信息，及时上报建议，助力优化产品与服务体验； 4、持续维护客户关系，提升用户忠诚度，推动复购与转化； 5、协同团队成员，共同提高服务标准与工作效率。 任职要求： 1、具备优秀的表达能力和客户服务意识，能细致耐心地回应客户问题； 2、掌握抖音平台基本操作，有社交媒体客服工作经验者优先考虑； 3、工作态度积极，责任心强，能适应高效、快节奏的工作模式； 4、具有良好的团队协作能力，能够与同事紧密配合完成任务； 5、具备一定抗压性与应变能力，可快速准确地解决客户诉求。

月薪3000～4000 月休三天，要求五官端正，形象气质好，服务态度良好，包吃，有房补

1：审核并确认客户邀约信息（公司提供资源，客户主动提交申请） 2：掌握并分析客户资源情况（无经验可，公司提供培训与指导）

岗位职责： 1、为客户提供专业的医疗咨询服务，专业的健康咨询服务、解答机构所产生的疑问；提供医疗机构建设方案、管理和经营方针； 2、处理客户反馈，确保服务质量，提升客户满意度； 3、维护客户关系，建立长期合作； 4、协助团队完成业务目标，参与流程优化。 任职要求： 1、会说普通话，服从分配，具有上进心； 2、具备良好的沟通能力和服务意识； 3、会使用电脑等聊天工具，具备基本的数据处理能力； 4、具有较强的学习能力和团队合作精神； 5、从事过线上线下销售工作者优先； 6、年龄要求25-40岁（有无经验者均可）。 福利待遇： 1、底薪+提成+全勤； 2、绩效奖励、年终奖励； 3、交社保； 4、双休+包吃（中餐）+点心+茶水； 5、免费提供专业系统培训； 6、公司提供效益团建。

家装顾问 工作内容：负责联系业主，向其介绍公司相关活动，并邀请到公司实地了解装修服务。 薪资待遇：无责任底薪2400元+客户到访200元/组+提成+奖金 职位要求：性别不限，年龄18-40岁，提供带薪培训，需具备较强的赚钱意愿，工作积极主动、踏实肯干。 上班时间：8:30-12:00 　　　　　14:00-18:00 　　　　　月休4-6天

岗位职责： 1、负责整理目标客户信息，通过电话方式与客户开展高效沟通 2、把握客户需求，推荐匹配产品，维护良好的合作关系 任职要求： 1、普通话清晰流畅，具备较强的交流表达技巧 2、具备良好的学习力、适应力及抗压素质

线下邀约团队代理 · 盈利模拟测算盘 项目合作模式 仅对接成熟团队，客户实到即结算，日结不拖欠 核心收益标准 单人单日有效到店：200元/人 结算方式：每日结清，无押款、无拖欠 5人团队·月度盈利模拟（标准出勤） - 团队配置：5人成熟运营小组 - 每日目标：每人日均完成1名客户实到 - 单日出货总量：5人×1人=5人/天 - 单日总收益：5人×200元=1000元/天 - 月有效出勤：26天/月 - 月度总收益：1000元×26天=26000元/月 团队收益升级模型（可冲刺） - 若每人日均2名到店：单日2000元 → 月入52000元 - 若团队扩至8人，日均1名到店：单日1600元 → 月入41600元 - 若团队扩至10人，日均1名到店：单日2000元 → 月入52000元 项目优势总结 长期稳定项目，客源充足，可持续运营 纯现金日结，资金流零压力，收益看得见 团队化运作，多劳多得，上不封顶 轻资产合作，有场地+有团队即可立即启动 诚邀有执行力的优质团队，长期合作、稳定盈利！

招聘多名电话客服薪资待遇：1、无责底薪3000，高提成（10%--40%）+新人开单奖（200-3K）+月度奖等...多劳多得；2、新人前期薪资平均1w左右；后期薪资范围:2w--5w/月上不封顶；

岗位职责： 1.通过电话为客户提供业务咨询、问题解答及售后服务支持 2. 准确记录客户诉求并及时转达相关部门跟进处理 3. 主动回访客户，提升服务满意度与问题解决率 4.遵守服务规范与话术标准，维护企业专业形象 5. 完成日常通话量、满意度等基础绩效指标 任职要求： 1. 普通话标准流利，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 责任心强，情绪稳定，能适应重复性沟通工作 3.具备基本电脑操作能力，熟练使用办公软件 4.学习能力强，愿意接受岗前培训与持续业务学习 5.无学历及经验硬性要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘

岗位职责: 1. 为客户提供专业支持，及时回应并解答各类咨询； 2. 受理客户意见与建议，推动问题高效闭环处理； 3. 全程跟进服务流程，保障服务标准有效执行； 4. 持续维护客户关系，提升客户体验与满意度； 5. 协助优化客服工作流程，提高整体服务运作效率。 任职要求： 1. 具备出色的沟通能力，能准确理解并妥善处理客户需求； 2. 具有良好的团队协作意识，善于与团队成员配合交流； 3. 热爱客户服务工作，致力于提供稳定优质的用户体验； 4. 熟练使用常见办公软件，具备快速响应的工作习惯； 5. 自我驱动力强，乐于学习并持续精进服务相关技能。

1实习生应届生优先 2对客户热情，对同事互帮互助 3沟通能力强能吃苦

岗位职责： 1：与客户保持联系，深入了解客户需求 2：负责客户接待工作，提供专业的装修咨询指导 3：持续跟进已装修客户使用情况，维护新老客户关系 任职要求： 1；思维灵活，表达清晰，具备良好的沟通能力与社交技巧，富有亲和力 2；有责任心，积极进取，能承受一定工作压力 3；具备团队协作意识，乐于接受挑战 薪资待遇： 1；底薪3000+3至5个点提成＋签单奖励＋年终奖金；日常开展基础业务月收入普遍可达8k以上 2；每年享有5-8天带薪高温假，年底享受10天带薪年假，工作氛围轻松，有人带教，有经验者优先，也欢迎优秀新人加入 3；享受各类节日福利，定期组织团建活动及外出旅游 4；办公环境高端，地理位置优越，交通便捷，工作体验舒适 员工成长： 5；入职即享免费系统培训，涵盖新员工培训、进阶课程、管理培训及工艺技能提升，公司每年安排两次晋升机会，入职满半年员工皆可报名，选拔过程公开透明，择优晋升

1、会基本的电脑打字，不需要接打电话2、及时回复客户信息，介绍样片产品等公司提供客源3、不用外出办公，线上回复即可