
酒店经理
6000-10000元/月
酒店经理1-2人
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营收策略,达成各项KPI指标
3.统筹前厅、客房、餐饮、销售等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4.负责团队建设与员工培训,提升团队专业素养与服务意识
5. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全运营
任职要求:
1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力
3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力,能独立开展经营分析
4.亲和力强,注重服务细节,认同hospitality 行业价值观
5.持有酒店管理类证书或相关专业背景者优先
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标
3. 组织员工培训与考核,打造高效、稳定的餐饮服务团队
4.处理客诉及突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5.严格执行食品安全与卫生标准,确保合规经营
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨全流程运作
2.具备良好的沟通协调能力与团队领导力
3. 责任心强,抗压能力好,能适应快节奏工作环境
4. 具备基础财务意识与数据分析能力
5. 热爱餐饮事业,认同服务导向价值观
服务员
关于我们:
我们是必胜客欢乐餐厅,致力于为顾客提供美味餐食与轻松愉快的用餐体验。现因业务发展需要,诚邀热情开朗的你加入我们的团队!
岗位职责:
餐厅日常管理,包括且不限于员工招聘、排班、工作分配,餐厅日常促销活动安珀,日常巡店
任职要求:
年龄18-28;大专及以上学历;
能适应早晚倒班、轮休和高效快捷的工作;
热情、开朗、接受能力强,乐于从事餐饮服务行业,服务精神佳。
持纸质健康证上岗。
薪资福利:
薪资:月结,综合月薪:3500-4000元/月;
福利:五险一金;
排班制:上5休2,周中休;
提供三天实操培训。
工作地点:市区必胜客门店。
欢迎有意向从事连锁餐饮的你,快来和披萨做朋友吧!
餐饮主管
【岗位职责】
1、负责七鲜餐饮所辖区域15家以上门店的整体运营管理,确保各门店执行公司统一的营运标准与操作流程。
2、制定并分解区域年度/月度营业额、毛利、成本控制等关键绩效指标,并监督执行落地。
3、定期分析区域内的营收数据、菜品结构及损耗情况,针对低绩效门店制定具体的业绩提升方案。
4、建立区域巡检机制,严格执行食品安全、环境卫生、服务规范及生产安全的稽核,防范运营风险。
5、负责区域内店长的选拔、带教与绩效考核,搭建后备管理人才梯队,满足区域内新店开业及人员晋升需求。
【任职要求】
1、大专及以上学历,专业不限。
2、必须具备至少3年以上餐饮连锁行业的区域经理/城市经理工作经验,且直接管辖门店数量不少于15家(需在简历中体现具体管辖规模)。
3、熟悉多店远程管理模式,具备成熟的门店督导技巧。
4、有封闭场(如产业园、厂区、写字楼美食广场)或团餐项目管理经验者优先考虑。
5、能适应快节奏工作及门店突发状况下的应急处理,原则性强,执行力强。
符合京东价值观:客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信。
餐饮主管
岗位职责:
1.负责餐厅日常运营管理,统筹班次人员安排与工作分配
2.监督服务流程执行,确保顾客用餐体验优质高效
3.协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作
4.处理现场客诉与突发状况,及时上报并跟进解决
5.核对交接班记录、物料消耗及基础运营数据
任职要求:
1.具备餐厅基层服务经验,有领班或带班经历者优先
2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识
3.能适应轮班制,责任心强,抗压能力好
4.学历不限,热爱餐饮行业,认同服务文化
5.无不良从业记录,身体健康,持有健康证
餐饮主管
两年餐饮投资选品、连锁品牌孵化或餐饮赛道分析经验;有成功主导餐饮投资选品落地、助力项目实现盈利或规模化扩张的案例者优先。
市场洞察与数据驱动:对消费者口味偏好、消费习惯变化(如单身经济、外卖适配需求)敏感,能通过市场调研、竞品分析及销售数据反推选品优化方向。
沟通与资源整合:具备较强的商务谈判与沟通能力,能高效对接餐饮品牌方、供应链资源及投资团队,清晰输出选品报告与投资建议。
抗压与决策力:能适应餐饮投资快节奏,面对市场波动与多选项决策时,具备较强的抗压能力与果断的判断能力,保障选品投资效率。
职业素养:坚守食品安全底线与投资诚信原则,具备强烈的成本意识与风险管控意识,对餐饮投资行业有热情,兼具创新思维与务实落地态度。
KTV值班经理
6000-10000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1. 负责KTV日常运营值班管理,统筹协调各岗位工作流程
2. 监督服务质量与环境卫生,及时处理顾客投诉及突发状况
3. 管理当班员工考勤、排班及现场纪律,确保服务规范统一
4. 核对营业数据与营收报表,保障财务流程合规准确
5. 配合店长完成营销活动执行与客户关系维护
任职要求:
1. 具备KTV或夜场行业值班管理经验者优先
2. 具有良好的沟通协调能力与应急处理能力
3. 责任心强,能适应夜间轮班工作制
4. 具备基础财务核算与数据统计能力
5. 形象端正,具备服务意识与团队协作精神
商丘永城市诚聘一位9.6米司机,-郑州物流专线,月薪7000元,两天一趟。电话,非诚勿扰,
B2
诚聘一位9.6米司机,永城-郑州物流专线,月薪7000元,两天一趟。电话,非诚勿扰,谢谢!
通信工程弱电工月结
招聘:线路抢修光缆设备维护技工
薪资:3000-5000元/月
岗位职责:
1. 负责光缆线路的日常巡检与故障排查,及时发现并处理线路隐患。
2. 承担突发性线路中断的抢修任务,快速响应,确保通信网络畅通。
3. 参与光缆设备的安装、维护与更新工作,保障设备稳定运行。
4. 配合完成上级交办的其他相关工作任务。
任职要求:
1. 具备一定的电工或通信设备维护基础,有相关工作经验者优先。
2. 身体健康,能适应户外作业及夜间应急抢修工作。
3. 服从管理,责任心强,具备良好的团队协作意识和吃苦耐劳精神。
客房服务员服务员
酒店招聘|期待优秀的你加入前厅接待经理2名要求:形象得体,沟通流利,有服务意识,有无经验均可客房服务员2名要求:做事细心踏实,吃苦耐劳,服从安排餐饮服务员3名要求:待人热情,手脚麻利,热爱服务行业待遇优厚,薪资面议,工作环境好联系电话:
陇南成县兴朝格兰云天国际酒店招聘宾客关系主任,薪资为4000-5000元/月。岗位职责包括
4000-5000元/月
酒店经理月结
陇南兴朝格兰云天国际酒店招聘宾客关系主任,薪资为4000-5000元/月。岗位职责包括:负责客人入住及离店时的接待与沟通,处理日常咨询和需求;协调各部门解决客人提出的问题,确保服务流程顺畅;收集客人反馈,定期整理并提交给主管参考;参与客房预订、房态管理及信息登记工作;配合完成酒店日常运营支持任务。任职要求:高中或中专及以上学历,有相关服务经验者优先;有1至3年酒店或前台类工作经验,熟悉基础服务流程;能适应轮班制工作安排,工作认真,态度踏实;熟练使用办公软件,具备基本的文字记录和信息处理能力;有责任心,能主动发现问题并及时汇报。
酒店前台
招聘酒店储备干部。薪资为3500元以上每月。负责接待客人、办理入住,要求形象好、气质佳,能够进行简单的英语交流。有酒店前台工作经验者优先,部分岗位接受无经验者,会提供培训。需熟练使用办公软件,能够操作酒店前台相关系统。具备良好的沟通、表达能力和理解能力,有服务意识和团队合作精神,做事踏实认真、细心负责,能够承受一定强度的工作压力。包吃包住,8小时工作制,三班倒:早班8:00-16:00,中班16:00-0:00,晚班0:00-8:00。
河南商丘宜必思酒店招聘:酒店前台一名,要求普通话标准,形象气质较好。上班时间:上12小时休
3500-4000元/月
酒店前台月结
宜必思酒店招聘:酒店前台一名,要求普通话标准,形象气质较好。上班时间:上12小时休24小时,底薪+提成+全勤奖+工龄工资,综合工资3500-4000元;管吃管住,缴纳五险,薪资待遇优厚,工作地址:港汇万达对面宜必思酒店,联系方式:
客房服务员
大型万澳庭院与澜澳烩招聘会将于东铃大酒店客房部二楼会议室举办,诚邀有志之士参加。招聘会时间为上午9:30。具体事宜请联系赵总。
商丘夏邑县(招聘)城招聘店长1名,薪资:8000--12000要求有快餐连锁店,粥店,管理
8000-12000元/月
餐饮店长月结
(招聘)夏邑县城招聘店长1名,薪资:8000--12000要求有快餐连锁店,粥店,管理经验:非诚勿扰:电话:()
酒店前台
美好印象酒店招聘前台人员。负责日常的开房、退房和预订工作,需会简单的电脑操作,形象好气质佳。薪资待遇为底薪2600元加开房提成和充卡提成。
客房保洁开荒保洁保洁酒店前台
招聘酒店前台和客房保洁。【客房保洁】薪资待遇:综合工资3000-3500元。岗位职责:负责客房日常清洁,确保符合卫生标准;检查客房设施设备,及时上报维修需求;协助安排客房物资补充与库存管理。任职要求:有酒店或保洁相关经验者优先;具备良好沟通能力与责任心;熟悉清洁工具使用及流程规范。有经验者可优先,无经验者提供培训。短期勿扰。【酒店前台】薪资待遇:综合工资3500-4000元。岗位职责:负责酒店宾客入住、退房手续办理;解答宾客咨询,提供各类信息服务;处理宾客投诉,确保优质入住体验。任职要求:学历不限,酒店管理等相关专业优先;有酒店前台接待经验者优先(接受小白)。工作时间:上一休一(24对24)。短期勿扰。
餐厅领班餐饮主管
河南省商丘市餐饮企业招聘主管1名,负责门店日常运营管理、带领团队完成经营目标、制定并实施服务流程及标准、提升顾客满意度、协助招聘和培训新员工。要求具备餐饮行业相关管理经验,熟悉门店运营各环节,有较强的责任心和沟通协调能力。薪资面议,待遇优厚,发展空间大。联系电话可随时联系。
客房保洁开荒保洁保洁酒店前台
招聘酒店前台和客房保洁。酒店前台:综合工资3500-4000元。岗位职责包括负责酒店宾客入住、退房手续办理,解答宾客咨询,提供各类信息服务,处理宾客投诉,确保优质入住体验。任职要求为学历不限,酒店管理等相关专业优先,有酒店前台接待经验者优先,接受无经验者。工作时间是上一休一(24对24)。短期勿扰。客房保洁:综合工资3000-3500元。岗位职责包括负责客房日常清洁,确保符合卫生标准,检查客房设施设备,及时上报维修需求,协助安排客房物资补充与库存管理。任职要求为有酒店或保洁相关经验优先,具备良好沟通能力与责任心,熟悉清洁工具使用及流程规范。有经验者可优先,无经验者提供培训。短期勿扰。
酒店前台月结
神将电竞酒店招聘前台,工作时间为上12小时休息24小时,工资待遇为每月2600元,长期职位,短期勿扰,工作地点在河南商丘。
酒店前台
美好印象酒店招聘前台人员。岗位职责:为客户提供优质的接待服务,处理客户咨询与需求;管理前台区域,确保环境整洁与客户舒适;处理客户投诉,确保客户满意度;协调内部资源,处理突发事件;负责日常账目管理,包括但不限于预订处理与客户结账。任职要求:具备良好的沟通能力和服务意识;能够处理客户投诉,具备良好的协调能力;具有较强的责任心和团队合作精神;能够适应弹性工作时间,包括周末和节假日;具备基本的计算机操作能力,能够使用相关软件进行数据管理。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供商丘大堂经理招聘在线招聘信息,主要招聘商丘相关人才。作为工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。