招聘宾馆经理。薪资为底薪加股份。岗位职责为负责宾馆日常经营。任职要求为有10年以上工作经验，酒店管理学校毕业者优先。

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划，管控成本、损耗及营收目标达成 3.组织员工培训与考核，打造高效协作的餐饮服务团队 4. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与运营秩序 5. 配合总部完成食品安全检查、卫生合规及标准化落地工作 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅、后厨及运营全流程 2. 具有良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题 3.责任心强，注重细节，具备成本意识与服务意识 4.持有健康证，了解《食品安全法》及相关卫生管理规范 5.学历不限，有连锁餐饮品牌管理经验者优先

干活酒店和有证的优先录用

招聘餐厅经理一名，有两年以上团餐经验，能负责员工培训，日常工作分配，招商能力突出者，也可不看工作经验

老乡鸡见习助理 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、男女不限 3、踏实肯干，有上进心，责任心； 4、良好的沟通表达能力。 岗位职责： 1、对服务行业有较高的热情，能吃苦耐劳，不良嗜好，身体建康 2、听上级领导的工作安排； 3、前厅，后厨岗位轮训学习； 4.想在1年内晋升到老乡鸡店长，薪资从6000达到1万＋的 5.同时招聘前厅和后厨岗位。 伙伴看过来！！！ 任职要求：16-35周岁， 薪资待遇：底薪4600+门店上班时间：8小时。加班另算 两班制，提供食宿。7:00-15:00;13:00-21:00 工作内容；进入餐厅后，开始1-3个月的基础岗位学习，熟悉餐厅的服务，收银，生产等基础岗位学习，通过餐厅基础岗位鉴定后，将正式步入老乡鸡管理岗位的学习之路，你将学习掌握老乡鸡的16个营运系统，带领你的团队去达成业务目标，独当一面，统管着老乡鸡千万营业额

薪资 5500-7000（18-38） 包吃住，月休四天 帮助店长管理门店员工，做好餐前准备，确保每餐正常开餐

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，管控成本、优化毛利，达成营收与利润目标 3.组织员工培训与考核，建设高效服务团队，落实食品安全与操作规范 4. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.协调采购、仓储及后厨协作，确保食材品质与供应及时性 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉连锁或单店全流程运营 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题 3.熟悉食品安全法规及HACCP等管理体系要求 4. 具备基础财务意识，能看懂营业报表并开展数据分析 5. 责任心强，服务意识突出，有团队培养经验者优先

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，管控成本、提升营收与利润率 3.组织员工培训与考核，打造高效、稳定的服务团队 4. 处理客户投诉及突发事件，维护品牌形象与运营秩序 5. 配合总部完成食品安全检查、卫生合规及标准化落地工作 任职要求： 1.具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅、后厨及运营全流程 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力 3. 责任心强，抗压能力好，能适应轮班及节假日工作安排 4.具备基础财务意识与数据分析能力 5.持有健康证，无食品行业不良从业记录

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理，打造高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有较强的统筹协调能力、抗压能力及危机处理能力 3. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 4.熟练使用办公软件及酒店管理系统（PMS） 5. 责任心强，具备团队领导力与职业操守

明天要。两个小工？

找代班司机后天用，进牧原

商丘市夏邑县招工地小工/杂工不超 55 岁，工资月付200一天。室内活。

永城有打草的么联系我下。

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【丽泽氧吧度假酒店诚聘英才】酒店经理1名：底薪(面议)+满勤+绩效，综合薪资优厚，有管理经验优先工资7000-15000元吧员2名：底薪(面议)+满勤+绩效，综合4k-5k，形象好、会沟通优先客房服务员2名：底薪4000+满勤＋车补＋绩效多劳多得，以上岗位全部包吃包住，有经验者优先录用！有意者直接联系：工作地点：阿尔山市区，丽泽氧吧度假酒店

宾馆招聘前台经理一人吧员一人地址东风桥附近电话工资面议

温州城中希尔顿酒店招聘管事临时岗位。提供工作餐。

浙江泰业酒店管理有限公司台州喜来登酒店分公司招聘管事部临时工。

盐城万豪酒店招聘管事员。提供工作餐。

招聘领班一名。薪资福利为工资面议。招工人数为两名。

现招聘。酒店职位如下，中餐大厨8000元至10000元，厨师长8000至12000，店长一名工资6000至9000元。烧烤师底薪7000元至10000元。找高水平高技术人员。寻找真正有水平，有实力的师傅。

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统并核对证件信息 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询，提供个性化服务建议 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调，保障服务响应及时性 4.管理前台现金、发票及单据，每日完成账目核对与交接，确保财务合规 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先，无经验者可带薪培训 4.具备责任心与服务意识，能适应轮班制（含夜班）及节假日工作安排 5.学历不限

江浦研创园食堂招聘厨师长一名，薪资面议。联系人：刘总，联系电话为。

后厨烤鱼厨师长：薪资8000-10000，具体面议后厨副厨：底薪6300+200+绩效面议后厨主管：底薪5000+200+绩效面议门店地点商丘睢阳万达联系人：王先生

中良酒店招聘客房经理:地址:中州路与候恂路交叉口电话:

招聘餐饮店长。薪资为4500-6000元每月。负责店面的日常运营管理。监督并确保餐饮服务流程的顺畅执行。提升客户满意度，维护良好的餐厅环境。任职要求具备出色的服务意识和团队管理能力。能够有效处理突发状况，保证店面运营的稳定性。能够承担工作压力。

范牛庄《成都火锅》【核心岗位】火锅厨师长【薪资待遇】7000-10000元/月（能力突出者可面议）【工作地点】虞城嵩山大道珠江豪庭南门东侧50米【我们需要你】1. 菜品创新：结合本地口味，每季推出爆款涮品，玩转火锅新吃法。2. 团队掌舵：统筹后厨日常运营，建立标准化出品流程，严控食品安全。【任职要求】3年以上火锅店同岗位经验，擅长川渝或融合火锅优先味觉敏锐，具备独立研发新菜品、新锅底的实战能力执行力强，能带领团队高效完成筹备与运营工作联系人：刘总

大牛寿喜烧招聘:储备店长8k-8.5k储备厨师长8k-8.5k要求管理经验丰富，形象较好公司有发展前景，发展空间巨大，有能力者可快速晋升店长厨师长及区总有意向同手机号

商丘太上老菌餐饮集团高薪诚聘餐饮店长，电商运营师（薪资:7000-12000元)。工作地址府前花园店：商丘市神火大道与南京路交叉口商字向北456米路东。建业桂圆店：商丘市南京路与豫苑路交叉口向东188米路南电话：