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生产储备干部
5000-6000元/月
厂长/主管经验不限大专电子/半导体
岗位职责: 1.作为车间核心管理人才进行储备,主要向技术员、工艺员、品质管理等方向培养发展; 2.配合车间主管完成日常运营管理工作; 3.参与制定车间班组基础管理制度,并负责监督和检查制度的执行与落实情况; 4.经系统培训并考核达标后,实施具体岗位定岗。组织并指导车间开展传、帮、带工作,提升员工对工艺技术的理解与操作水平,持续强化技能熟练度; 5.协助车间主任监管产品生产流程,确保各环节符合生产质量管理规范及公司内部管控标准; 6.完成车间交办的临时工作任务,保障各项任务有序推进并顺利完成。 岗位要求: 1.大专及以上学历,接受应届毕业生(机械制造、机电类相关专业优先); 2.对玻璃材料加工具备一定认知或浓厚兴趣; 3.工作主动积极,作风严谨,具有良好的团队合作意识; 4.具备较强的沟通表达与逻辑分析能力,具备基本的问题处理及创新思维能力; 5.责任心强,富有进取心,能适应现场作业环境,愿意在制造业长期深耕发展; 6.需深入生产线学习实践1-6个月。
生产主管
8000-12000元/月
厂长/主管3-5年中专/中技成本管理生产计划与组织6S管理质量控制
任职要求: 1、具备3年以上制造企业生产管理相关工作经验; 2、具有2年以上相同岗位工作经历,有光学行业或相近领域1年以上经验者优先; 3、掌握生产管理基础知识,具备一定的理论积累; 4、熟悉产品生产工艺及生产制程流程,具备相应的知识储备; 5、了解各类生产设备的性能特点,对设备相关知识有一定掌握; 6、能熟练使用计算机及常用办公软件; 7、具备良好的组织协调能力、沟通表达能力与团队协作意识; 8、户籍为江山本地或长期在江山居住者优先考虑; 直接电话联系:***********(380046)
厂长/生产主管
1-1.3万元/月
厂长/主管3-5年本科能源/环保/化工经验有生产管理经验质量管理经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验其他成型工艺经验钣金工艺经验
岗位职责: 1、统筹泽邦工厂日常运营工作,保障生产环节高效有序运行; 2、编制并落实生产计划,跟踪生产执行情况,确保产品按时交付; 3、合理调配资源,持续提高生产效能,有效控制制造成本; 4、健全质量管理制度,监督执行过程,确保产品品质达标; 5、带领团队开展业务培训,增强员工专业能力与团队协作精神。 任职要求: 1、拥有扎实的生产管理背景及团队领导经验; 2、精通制造行业生产工艺流程与质量管控机制; 3、具备出色的组织协调水平和现场问题处理能力; 4、适应高强度工作节奏,工作态度严谨,执行力强; 5、善于沟通交流,能调动团队积极性,推动良好工作环境建设。
机加车间主管
1-1.5万元/月
主管5-10年中专/中技有生产管理经验机电设备经验工装设备经验精密机械经验自动化设备经验成型工艺经验机加工工艺经验
车间都以龙门,卧加,立加为主,会调试,懂编程,能把控质量。能带团队,在机加行业做管理5年以上的,懂排产,懂安排,现场,设备保养维护,生产早会,周例会,质量会议召开等相关工作的优先
厂长助理
9000-12000元/月
厂长/主管5-10年大专注塑工艺经验AutoCAD自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验成型工艺经验机电设备经验有生产管理经验质量管理经验工装设备经验塑料经验精密机械经验钣金工艺经验
岗位职责: 1、全面统筹公司生产、计划、仓储运输等运营管理工作,落实现场环境与设备的日常5S管理; 2、组织实施生产计划,跟踪生产进度,科学调配各项生产任务与作业标准,严格把控产品质量,保障订单准时保质保量交付; 3、负责车间生产过程中的技术支持与问题诊断,汇总产品制造及应用中的各类技术反馈,推动设计优化与改进; 4、针对新产品,须深入试制一线,实时掌握技术与质量动态,指导并解决试制过程中出现的技术难题,完善相关技术文档; 5、对生产现场物料数量实施管控,监督各环节成本支出,减少资源消耗,防止浪费现象发生; 6、落实安全生产与消防安全政策,开展定期检查,消除安全隐患,防范安全事故发生; 7、推进组织架构建设与持续优化,合理规划和调整内部人力资源配置,控制人员总量,改善人员结构,提升人均效率,降低人力成本,增强团队整体专业能力; 8、完成上级领导交办的其他工作任务。 任职要求: 1. 具备5-10年制造业相关岗位工作经验,其中至少3年担任生产部经理或以上职务。 2. 拥有可落地的工厂管理成功实践经验。 3. 责任意识强,具备良好的协作精神以及卓越的沟通与分析判断能力。 4. 大专及以上学历优先;机械工程及自动化等相关专业优先;曾从事钣金、液压机、冲压、注塑、组装等领域生产管理工作者优先。
油漆主管
1-1.1万元/月
主管5-10年学历不限有生产管理经验
会调混油和半透工艺有责任心
工厂负责人
9000-12000元/月
厂长/主管5-10年大专注塑工艺经验有生产管理经验塑料经验精密机械经验自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验钣金工艺经验成型工艺经验机电设备经验
岗位职责: 1、统筹管理公司生产、计划、仓储运输等日常运营事务,落实现场环境与设备的5S管理要求; 2、组织实施生产计划,跟踪生产进度,科学调配各项生产任务与作业标准,严格把控产品质量,保障订单准时保质保量交付; 3、提供车间生产过程中的技术指导与问题诊断,汇总产品制造及应用环节的技术反馈,提出优化设计方案; 4、针对新产品,须深入试制一线,实时掌握技术与质量动态,指导并解决试制过程中的技术难题,完善相关技术文件; 5、监管生产现场物料数量,监督各流程成本支出,减少生产损耗,防止资源浪费; 6、落实安全生产与消防安全政策,开展定期检查,消除安全隐患,防范安全事故发生; 7、负责组织架构的建设与持续优化,合理规划与调配内部人力资源,控制人员总量,改善人员结构,提升人均效率,降低人力成本,增强团队整体能力; 8、完成上级领导交办的其他工作任务。 任职要求: 1. 具备5-10年制造业相关岗位工作经验,其中至少3年担任生产部经理或以上职务; 2. 拥有可展示的优秀工厂管理实践案例; 3. 责任意识强,协作态度好,具备良好的沟通协调与分析判断能力; 4. 大专及以上学历优先,机械工程及其自动化等相关专业优先,曾从事钣金、液压机、冲压、注塑、组装等领域生产管理工作者优先。
生产管理储备人才
5000-6000元/月
厂长/主管经验不限大专电子/半导体
岗位职责: 1.作为车间核心管理人才进行储备培养,主要向技术员、工艺员、品质管理等方向发展; 2.配合车间主管完成日常运营管理事务; 3.参与班组基础管理制度的建立,并负责监督与检查制度的执行落实情况; 4.培训考核通过后予以定岗,指导车间开展传、帮、带工作,提升员工工艺技术水平,持续强化操作熟练度与规范执行能力; 5.协助车间负责人监控产品生产流程,确保各环节符合生产质量管理标准及公司内部管控要求; 6.完成车间交办的临时工作任务,确保各项任务高效推进并顺利完成。 岗位要求: 1.大专及以上学历,应届毕业生亦可(机械制造、机电一体化等相关专业优先); 2.对玻璃材料加工具备一定认知或浓厚兴趣; 3.工作主动积极,态度认真,具有良好的团队合作意识; 4.具备较强的沟通协调能力、分析判断能力及问题解决与创新思维能力; 5.责任心强,富有进取精神,能适应制造业工作环境,愿意在本领域长期发展; 6.需深入生产线进行为期1-6个月的学习实践。
汽车电子工厂厂长
1.5-2.5万元/月
厂长5-10年本科
岗位职责: 1.生产计划管理:制定全面的生产计划,确保按时交付产品,并在资源和时间限制下优化生产效率; 2.生产流程管理:负责制订和维护生产流程,确保组装、调试、质检等各个环节的高效协同; 3.质量控制:监督产品质量控制策略,确保产品符合设计、规格和性能标准; 4.设备维护和管理:协调设备维修、保养和更新,确保设备正常运行,最大程度地减少停机时间; 5.供应链管理:与供应商合作,确保原材料和零部件的供应,以满足生产需求,并优化供应链效率; 6.人员管理:招聘、培训和指导生产团队,建立团队合作精神,并确保员工安全和工作满意度; 7.生产数据分析:定期收集和分析生产数据,提供关于生产效率、质量和成本方面的报告和建议; 8.车规审厂:了解和遵守相关的汽车行业标准和法规,如ISO/TS16949等,确保生产过程符合和满足质量管理和安全标准。 任职要求: 1.生产管理经验:汽车相关制造经验者优先,具备在制造环境中管理生产流程的经验,熟悉生产计划、质量控制和供应链管理等方面。 2.技术知识:了解车载摄像头模组的工作原理和制造过程、汽车电子控制器等制造过程并熟悉相关技术标准和规范; 3.领导能力:能够领导和激励团队,建立有效的沟通和协作机制,促进生产效率和团队合作; 4.问题解决能力:具备解决生产过程中出现的问题和挑战的能力,能够快速做出决策并采取适当的措施; 5.数据分析能力:能够理解和分析生产数据,识别潜在问题,并提出改进建议; 6.组织和时间管理能力:能够有效地组织和安排生产计划,合理安排资源和时间,以确保按时完成生产任务
低压铝合金铸造生产主管
1.3-1.5万元/月
主管5-10年学历不限有生产管理经验
负责低压铝合金铸造现场生产管理和操作
衢州开化县招栏杆安装、不锈钢安装、300米左右
栏杆不锈钢安装
衢州市开化县招栏杆安装、不锈钢安装、300米左右
衢州 开化县
4月8日 16:22拨打电话
商务车司机1-2人
招聘:专职驾驶员一名,要求:45岁以内,本科学历,能力优秀者可放宽。工作时间:8:30~17:00单双休,。工作内容:主要负责给领导开车,有较好的沟通服务意识,退伍军人,有经验者优先。联系电话/:
衢州
4月8日 16:20拨打电话
装配工电焊数控
『浙江科力招人啦』因产能快速提升,需诚聘以下岗位1.设备维修工:招聘3人,白班中班,薪资待遇5500-8500元/月2.数控调试员:招聘3人,两班倒,薪资待遇10000-13000元/月3.液压装配工:招聘5人,长白班,薪资待遇6500-12000元/月4.电焊工:招聘2人,长白班,薪资待遇8000-10000元/月5.压铸去毛刺:招聘10人,长白班,薪资待遇5000-6000元/月福利待遇:社保,餐费补贴,夜班补贴,免费住宿,加班专属福利(水果,牛奶,面包,鸡腿等),节假日福利(现入职,享受丰厚春节大礼包)等工作地点:浙江省江山市清湖镇山海协作园协作路19号联系电话:卢先生
衢州 江山市
4月8日 16:19拨打电话
浙江衢州世纪大道附近火锅店要一名配菜,工作简单,包吃包住工资6000电话
6000元/月
配菜包住包吃1-2人月结
衢州世纪大道附近火锅店要一名配菜,工作简单,包吃包住工资6000电话
衢州
4月8日 16:19拨打电话
浙江衢州有没有押运员,,长期,工资面议,
押运员
有没有押运员,,长期,工资面议,
衢州
4月8日 16:08拨打电话
生产主管
1.2-1.6万元/月
主管厂长3-5年学历不限有生产管理经验服装/纺织经验
职位详情 1、负责生产车间小组人员管理。 2、对小组上整个生产流水线的把控分配、协助生产厂长完成任务。 3、控制所生产的产品质量问题,以质为本,做到保质又保量。 4、负责本组的生产工作,及时的编排好将要生产货品的工艺流程,领取裁片、物料、辅料等,做好各种开款前的准备工作 5、负责本组产品的技术指导、品质控制、机器设备的使用与保管工作,协调和处理本组的日常事务 6、每天根据实际生产情况,去统筹和编排好收发员与车位工的日常工作,合理的使用人力与物力资源
主管厂长3-5年学历不限有生产管理经验机电设备经验质量管理经验
【职责一句话】 负责大家电工厂的生产运营 【需要的能力】 · 硬性要求至少3年家电工厂的生产管理经验 · 做事果断,雷厉风行 · 头脑灵活,逻辑思维缜密 · 学历不限 【薪资福利】 1万至1万5千元,包吃住 【工作时间】 早八点半至晚六点,中午休息1.5小时 【工作地址】 佛山市三水区乐平镇繁业大道贝豪园区3栋1楼
生产主管
7000-9000元/月
主管门窗、玻璃、建材、家居
岗位职责: 1.负责生产计划与排产:公司的月度/周计划将订单分解为日/组次合理安排到产线和人员生产顺序与时长;监控日生产量,出现有插单、急单或改单,需评估产能影响,制定应急排产方案。 2.负责人员与团队建设:制定并落实班组排班表,管理员工的出勤、加班及休假;组织新员工岗位培训,在岗位技能培训;执行车间绩效考核制度,记录员工表现及良好沟通,降低流失率。 3.负责物料与现场管理(含6S),生产过程与质量控制、设备与工装管理、安全生产台帐。 4.负责生产数据记录产量、工时、良率、设备停机等关键数据,编制生产日/周报表,向上级汇报计划成、异常问题及所需支持。 5.跨部门沟通:计划/物控、品质、工艺等对接工作事宜。 6.完成上级其他工作安排。 任职要求: 1.大专以上学历;电气自动化、计算机管理、工商管理等相关专业; 2.熟练使用OFFICE等办公软件,具备一定的沟通及表达能力、责任心强、保密意识强。 3.玻璃厂管理者,有3年工作经验优先以上。
厂长1年以下学历不限有生产管理经验烘焙食品经验食品/饮料/烟酒经验质量管理经验
岗位职责: 1. 全面负责水果加工厂日常运营管理,包含分拣、包装、削皮、清洗、切配等全流程生产统筹; 2. 负责一线员工管理、排班调度、岗位培训与现场纪律管理; 3. 严控产品品质标准,做好加工过程巡检、品质把控与异常处理; 4. 负责原料验收、库存管控、损耗控制与物料领用管理; 5. 合理安排生产计划,保障产能、效率与交期达成; 6. 落实现场安全、卫生规范及工厂管理制度执行; 7. 定期向上级汇报生产数据、品质情况、人员状况及改善建议。 任职要求: 1. 有食品/水果加工、农产品分拣包装相关工厂管理经验优先; 2. 熟悉生产现场管理、品质管控、人员带队与成本控制; 3. 能吃苦耐劳,适应工厂工作节奏,执行力强; 4. 责任心强,做事严谨,具备良好的统筹协调与问题解决能力; 5. 身体健康,能长期稳定在岗,服从管理。 工作地点: 湖北省孝感市云梦县胡金店镇合心村民委员会 薪资福利: • 月薪:8000元/月 • 月休4天 • 长白班/工厂直聘,稳定岗位。 应聘方式: 有意者可直接到厂面试,合则约见。
生产主管
6000-8000元/月
主管1-3年大专有生产管理经验机电设备经验
岗位职责: 1、负责柳钢项目生产现场的各项生产任务安排、调度; 2、监管来料、出料、退料工作; 3、负责现场生产安全工作; 4、负责现场生产产品的质量工作; 5、监管现场生产设备的运行及维保工作。 岗位需求: 1、从事机械制造行业生产管理工作2年以上; 2、熟悉常规冷作产品的制造工艺; 3、具备一定问题解决能力,具备相应沟通、协调和团队协作能力; 4、熟悉火焰切割、激光切割、冲压成型等生产工艺且从事与此相关现场生产管理经验的优先。
车间组长
6000-11000元/月
生产组长/拉长3-5年大专
任职要求: 1、具备大专及以上学历,化学化工类相关专业者优先考虑。 2、有3年以上化工企业车间管理经验,熟悉车间各类设备的操作与维护。 3、熟练掌握公司产品的生产工艺流程及车间安全作业规范。 化学相关专业应届毕业生亦可申请。 应届生入职后如需租房,可享受600元/月的租房补贴。
生产运营1-2人月结经验不限博士全职缴纳社保
招聘:液流电池研发工程师, 研发薪资:10000-25000 负责液流电池隔膜及液流电池系统材料的研发工作 1、属于化学、化工、材料、催化、环保、化学储能等领域的1-2项领域,具有有一定的专业知识的研发能力,具备动手实验能力,具体分析判断实验结果的能力 2、具备良好的品行和自律能力,能够协同合作。 3、具备良好的责任感,能够接受挑战的能力。 4、认同公司的产品和行业的趋势,对工作保持热爱。 5、拥有博士学位,国内外学位均可。
车间主任3-5年大专乙硼烷有生产管理经验
1.主导乙硼烷产品生产工艺落地。2.产品路线设计、工艺改进及持续优化。3.工艺指导和培训。4.解决产品生产过程中的问题。要求:1.具有乙硼烷产品生产落地经验。
uv打印机操作员
7000-9000元/月
生产组长/拉长3-5年学历不限生产设备管理包装/印刷
岗位职责: 1. 设备操作与维护 负责印刷设备的日常运行、参数调试及常规保养工作。 依据生产任务调整设备设置,保障印刷流程稳定高效。 定期巡检机器运行状况,提前排查隐患,配合解决突发故障并做好记录。 2. 生产质量控制 把控印刷成品在色彩还原、套印精度、图像清晰度等方面的质量,确保达到客户标准。 运用专业检测工具对产品进行质检,发现问题及时校正工艺参数。 针对不良品进行原因分析,并制定相应的改善方案。 3. 生产计划与效率管理 科学规划生产排程,保证订单按时交付。 提升设备作业效率,降低原材料损耗与非计划停机时间。 任职要求: 1. 熟悉主流印刷机的操作流程与技术要点; 2. 掌握色彩管理原理、常用印刷材料性能及典型异常应对方法; 3. 具有良好的责任心、团队协作意识和抗压能力; 4. 一般要求3年以上印刷领域工作经验,相关专业背景者优先。
工厂文员包吃免费培训包住1-2人月结经验不限高中全职有半个月夜班,两班倒
岗位职责: 1.负责日常数据收集、整理、录入与核对,确保统计资料的准确性与时效性 2.编制各类统计报表 3.配合完成上级交办的临时性统计任务及跨部门数据支持工作 任职要求: 1.学历不限,具备基本计算机操作能力及Excel函数使用经验者优先 2. 工作细致耐心,责任心强,具备良好的数据敏感度和逻辑思维能力 3.无经验要求,欢迎应届毕业生或转行人员应聘,公司提供带教培训 4. 熟悉统计法规及基础统计指标含义者更佳 5.具备良好沟通能力与团队协作意识,能适应规范化办公流程
车间主管
8000-11000元/月
车间主任月结1-3年大专装配/总装工艺经验表面处理工艺经验有生产管理经验质量管理经验工装设备经验精密机械经验机加工工艺经验机械加工制造经验钣金工艺经验机电设备经验焊接工艺经验非标设备经验
安排人员作业,确保daily任务顺利完成 科学调度生产流程,保障车间高效运转,控制生产开支 指导员工按标准工艺规范操作 及时处理生产中出现的技术与品质问题 配合质检员开展质量检查工作 对新进员工履行帮带责任,促进其快速适应岗位 落实文明生产管理,优化车间布局,分类存放原料、半成品及成品 完成上级领导安排的其他工作任务
车间主任月结3-5年大专缴纳五险一金有生产管理经验包吃包住
岗位职责: 1.负责生产车间的日常运行管理,保障生产计划有序实施。 2.监控生产流程,确保生产效率与产品品质符合公司标准。 3.组织生产人员的管理与培训,提升员工操作能力与工作效率。 4.落实生产设备的日常维护与保养工作,确保设备稳定运转。 5.实施生产成本管控措施,持续优化并降低制造成本。 岗位要求: 1.具备前驱体生产相关工作经验。 注:该产品不属于新能源前驱体
生产运营主管
1.5-2.5万元/月
生产总监5-10年本科有生产管理经验精益改善经验汽车经验汽车电子装配工艺经验
注:薪资面议! 岗位职责: 1. 生产计划管理:统筹制定整体生产方案,保障产品准时交付,并在既定资源与时间框架内提升生产运作效率; 2. 生产流程管理:主导生产流程的规划与持续优化,确保装配、调试、检验等各环节顺畅衔接、高效运转; 3. 质量控制:监督执行质量管控措施,确保产品满足设计要求、技术规范及性能指标; 4. 设备维护和管理:组织设备的检修、保养与升级工作,保障设备稳定运行,有效降低非计划停机时长; 5. 供应链管理:对接供应商,保障原材料与零部件及时供应,匹配生产节奏,并推动供应链运作效率提升; 6. 人员管理:负责生产团队的招募、培养与日常指导,营造协作氛围,保障作业安全与员工工作积极性; 7. 生产数据分析:定期汇总并分析生产相关数据,输出有关效率、品质及成本的分析报告与优化建议; 8. 车规审厂:掌握并贯彻汽车行业的相关标准与法规要求,如ISO/TS 16949等,确保生产体系符合质量与安全管理规范。 任职要求: 1. 生产管理经验:有汽车制造领域工作经验者优先,具备制造业生产流程管理背景,熟悉生产排程、品控及供应链运作; 2. 技术知识:熟悉车载摄像头模组的工作机制与生产工艺,了解汽车电子控制器等相关产品的制造流程及技术规范; 3. 领导能力:具备团队带领能力,能激发成员积极性,构建高效的沟通与协同机制,推动生产目标达成; 4. 问题解决能力:能够应对生产现场突发状况,及时判断并采取有效应对措施; 5. 数据分析能力:具备生产数据解读能力,能发现潜在异常,并提出可行的改善方案; 6. 组织和时间管理能力:善于统筹安排生产任务,合理调配人力与时间资源,保障生产进度按期推进。
缝纫组主管
6000-7000元/月
生产组长/拉长5-10年学历不限生产计划与物流控制团队管理生产成本管理服装/纺织/鞋包
车位工作调配 生产工序规划 订单进度管控
SMT生产主管
5000-6000元/月
生产组长/拉长3-5年大专
1、有序组织SMT生产线的日常运行,保障车间具备良好的生产状态及接待常规参观展示能力 2、负责生产工艺与设备的日常巡检、维护及保养工作,确保设备稳定运行 3、熟练掌握印刷、操机、目检AOI等岗位的操作流程,能够独立完成上述岗位的生产任务(具备JUKI贴片机或盟拓AOI设备操作经验者条件可适当放宽) 4、依据后道工序生产需求,制定周度排产计划,并统筹物料出入库的管理工作
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