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厂长
2-3万/月
厂长/主管10年以上本科车载域控制器汽车电子
注:薪资面议! 岗位职责: 1. 生产计划管理:统筹制定整体生产方案,保障产品按时交付,并在资源与工时约束下提升生产运作效率; 2. 生产流程管理:主导生产流程的建立与优化,确保装配、调试、检验等各环节顺畅衔接、高效运转; 3. 质量控制:落实质量监管机制,监督执行各项质控措施,确保产品满足设计要求、技术参数及性能指标; 4. 设备维护和管理:组织设备的检修、保养与升级工作,保障设备稳定运行,最大限度降低非计划停机时间; 5. 供应链管理:对接供应商,保障原材料与零部件及时供应,支撑生产运行,并持续提升供应链协同效率; 6. 人员管理:负责生产团队的招募、培养与日常指导,营造协作氛围,保障作业安全与员工工作积极性; 7. 生产数据分析:系统采集并分析生产运行数据,输出有关产能、品质与成本的分析报告及优化建议; 8. 车规审厂:掌握汽车行业相关法规与标准(如ISO/TS 16949),确保生产体系符合质量管理体系及安全规范要求。 任职要求: 1. 生产管理经验:优先考虑具备汽车制造领域背景者,熟悉制造现场的生产组织,掌握生产排程、品质管控及供应链运作流程; 2. 技术知识:熟悉车载摄像头模组的结构原理与生产工艺,了解汽车电子控制单元等相关产品的制造流程及技术规范; 3. 领导能力:具备团队引领能力,能推动跨岗位协作,构建高效沟通机制,提升团队执行力与配合度; 4. 问题解决能力:善于应对生产异常与突发状况,能迅速判断并实施有效对策,保障生产连续性; 5. 数据分析能力:熟练处理生产相关数据,可从中发现改进点,并提出切实可行的优化方案; 6. 组织和时间管理能力:具备良好的任务统筹能力,能合理配置人力、设备与时间资源,确保生产进度如期达成。
厂长/主管5-10年本科车载域控ADAS汽车电子
注:薪资面议! 岗位职责: 1. 生产计划管理:统筹制定整体生产排程,保障产品按时交付,并在有限资源与时间条件下提升生产运作效率; 2. 生产流程管理:主导生产流程的规划与优化,确保装配、调试、检验等各环节顺畅衔接、高效运转; 3. 质量控制:落实质量管控措施,监督执行全过程品质管理,确保产品满足设计要求及性能规范; 4. 设备维护和管理:组织设备的检修、保养与升级工作,保障生产设备稳定运行,有效降低非计划停机风险; 5. 供应链管理:对接供应商资源,保障原材料与零部件及时供应,协同提升供应链响应速度与运作效能; 6. 人员管理:负责生产团队的组建、培养与日常指导,营造积极协作氛围,保障作业安全与员工满意度; 7. 生产数据分析:系统采集并分析生产运行数据,输出关于产能、品质及成本的评估报告与优化建议; 8. 车规审厂:掌握汽车行业相关法规与标准(如ISO/TS 16949),确保制造体系持续符合车规级质量管理要求。 任职要求: 1. 生产管理经验:有汽车零部件制造背景者优先,具备制造业现场生产管理实战经验,精通生产排程、品控及供应链协同; 2. 技术知识:熟悉车载摄像头模组、汽车电子控制器等产品的生产工艺流程,掌握相关技术规范与行业标准; 3. 领导能力:具备团队引领能力,能推动跨岗位协作,建立高效沟通机制,提升整体作业协同水平; 4. 问题解决能力:善于应对生产异常与突发状况,可迅速判断并实施有效解决方案; 5. 数据分析能力:熟练处理生产数据,能够挖掘运行瓶颈,提出可行性改善策略; 6. 组织和时间管理能力:具备较强的统筹规划能力,合理调配人力与资源,保障生产任务准时达成。
动辅设备主管
1.2-1.8万/月
厂长/主管5-10年大专维修保养设备管理
岗位职责: 1、负责事业部设备能源系统的日常维护与优化,科学制定生产线能耗指标,并及时处理公辅设备运行中的突发故障; 2、承担事业部厂房设施的检修与保养工作; 3、制定动力设备的维护保养计划,快速响应并解决现场设备异常问题; 4、结合动力设备性能退化情况,梳理易损部件清单并做好备件储备,保障设备稳定运转; 5、依据产品生产工艺要求,精准调控车间内的温度、湿度、供暖、通风及空调系统; 6、主导新设备到厂后的入库手续办理,组织实施设备导入及水电气配套安装、调试、性能评估与验收流程。 任职要求: 1、本科及以上学历,理工科相关专业背景; 2、具备3年以上工程技术领域实际工作经验; 3、具有良好的沟通能力和组织协调能力; 4、具备较强的团队协作精神和责任意识; 5、性格积极友善,工作严谨细致;综合素养良好,恪守职业道德。
厂长
【工作内容】 1、全面负责车间生产计划制定与调度,确保生产线任务按时保质交付; 2、统筹现场人员管理、设备运维及安全生产标准化建设,杜绝安全事故发生并优化作业流程; 3、监控生产成本控制指标,分析物料损耗数据,落实节能降耗措施以提升整体运营效率; 4、协调跨部门资源对接,处理突发生产异常问题,保障制造环节顺畅运行和及时交付; 5、主导员工技能培训与绩效考核体系落地,提升团队专业技能水平及岗位责任意识。 【任职要求】 1、大专及以上学历,机械自动化、机械设备或相关专业背景,具备5年以上生产管理实战经验; 2、熟悉激光切割机,焊接工艺,设备组装(气化炉,燃烧器相关方向); 3、精通精益生产理念,具备优秀的现场问题分析解决能力及突发事件应急处置能力,熟悉ISO9001质量管理体系及EHS安全规范; 4、拥有良好的沟通协调能力与团队领导力,工厂的加班工作节奏; 5、责任心强,原则性强,具备高度的成本意识与结果导向思维,无不良职业记录。
生产副总
1-1.5万/月
厂长/主管5-10年大专注塑工艺经验有生产管理经验AutoCAD塑料经验自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验钣金工艺经验机电设备经验
岗位职责: 1、全面统筹公司生产、计划、仓储运输等运营管理工作,落实现场环境与设备的日常5S管理要求; 2、组织实施生产计划,跟踪生产进度,科学调配各项生产任务与作业标准,严格把控产品质量,保障订单按时保质保量交付; 3、负责车间生产过程中的技术指导与问题诊断,汇总产品在制造及应用环节的技术反馈,提出优化设计方案; 4、针对新产品,须深入试制一线,实时掌握技术与质量动态,指导并监督试制过程中技术难题的解决,完善相关技术文档资料; 5、对生产现场物料数量实施管控,监督各流程成本支出,减少生产损耗,防止资源浪费; 6、严格执行安全生产与消防安全政策,开展安全检查工作,消除安全隐患,防范安全事故发生; 7、推进组织架构建设与持续优化,合理规划与配置内部人力资源,控制人员总量,改善人员结构,提升人均效率,降低人力成本,增强团队整体专业水平; 8、完成上级领导交办的其他工作任务。 任职要求: 1. 具备10年以上制造业相关领域工作经验,其中5年以上担任生产部经理或更高职务经历; 2. 拥有从零到一工厂筹建的实际经验; 3. 有可展示的优秀工厂管理实践案例; 4. 责任意识强,具备良好的协作精神以及卓越的沟通与分析能力; 5. 大专及以上学历或同等学力者优先,机械工程及自动化类专业背景者优先; 6. 曾在钣金、液压设备、冲压、注塑、装配等相关行业从事生产管理工作者优先录用。
复材工艺部主管
1.5-2.5万/月
厂长/主管5-10年本科高分子基复合材料高分子功能材料
1、高分子或材料成型相关专业,本科及以上学历; 2、掌握复合材料生产流程及工艺的全流程管理; 3、具备BOM系统的规范管理与执行能力
可以带领团队组织生产
6-7千/月
主管3-5年高中有生产管理经验机电设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验AutoCAD
相当于生产技术部经理。
小工消防水6-10人月结
衢州市衢江区招消防水 大工、中工、小工。大工要求精通图纸,干活仔细积极。半桶水的,干活磨洋工的勿扰。工资月结
衢州 衢江区
10月8日 19:08拨打电话
衢州柯城区招不锈钢安装120米
400-500元/天
踢脚线安装不锈钢安装
衢州市柯城区铝合金踢脚线安装120米卡扣的
衢州 柯城区
10月8日 19:07拨打电话
安全员安全负责人全职
衢州市柯城区招安全员/安全负责人 岗位职责: 1.负责施工现场安全管理制度的落实与日常监督检查,及时排查并整改安全隐患 2.组织开展安全教育培训、应急演练及安全技术交底工作 3.编制、审核专项施工方案中的安全技术措施,并监督执行情况 4. 参与安全事故调查处理,按规定上报事故信息并形成分析报告 5.建立健全安全管理台账,确保资料完整、真实、可追溯 任职要求: 1.持有有效的安全生产考核合格证书(C类)或注册安全工程师证书优先 2.熟悉国家及地方安全生产法律法规、标准规范和行业管理要求 3. 具备较强的责任心、沟通协调能力及突发事件应对能力 4. 能适应施工现场环境,具备一定文字表达与文档管理能力 5.无学历限制,具备安全管理工作经验者优先
工厂焊工餐补高温补贴包住五险一金夜班补贴3-5人月结
招聘焊工450/天 要求:年龄18-50周岁,有无焊工证均可,有无经验都行,零基础可带 包吃包住,工资可以预支,工作稳定,想学手艺的可以来
主管1-3年本科应用化学树脂合成
直招研发经理/主管:一名,负责鞋材、膜材、水性胶高分子新材料研发管理,统筹团队、配方开发、小试中试到量产转化,对接业务生产,解决现场技术问题。硕士及以上,5年+精细化工/高分子研发管理经验,有鞋材膜材胶水项目经验优先,熟悉EHS与项目落地。 薪资待遇:12-25K,包食宿
厂长/主管
1-1.1万/月
主管厂长3-5年中专/中技有生产管理经验
要求会开车,会酒店家具量尺寸,勾通拆单图纸,工地上安装对接,
不锈钢厂长
8千-1万/月
主管厂长3-5年学历不限有生产管理经验
1、对氩弧焊,不锈钢的组装,安装焊接工艺熟悉。懂得图纸安装。 2、从事过电焊装配车间主管工作,对车间设备,折弯,开料,氩弧焊,二保焊,激光焊都较为熟悉。 3、有实际的动手能力。
黄冈红安县酒店家具厂厂长或者木工主管一位
1-1.3万/月
主管厂长5-10年高中有生产管理经验
酒店家具厂厂长或者木工主管一位
铝艺行业生产厂长
1.2-1.5万/月
厂长
懂铝艺行业生产流程,排单排产,质量管控,交货跟踪
招现场5s管理,懂铸造,搪瓷优先
车间主任
铸造,搪瓷,车间5s管理,对接生产安排。
工厂主管
1-1.5万/月
厂长/主管5-10年本科团队管理生产成本管理生产设备管理
新工厂场地布局,流水线精益化生产,懂5S管理
生产组长
8千-1.2万/月
生产组长/拉长3-5年学历不限电子/半导体生产计划与物流控制团队管理化工包装/印刷建材生产成本管理
1、工作时间:8:00-20:00(实行两班轮换制) 2、年龄要求:25至45周岁,性别不限 3、任职要求:大专及以上学历,具备班组管理经验,动手能力突出,具备积极向上的工作态度 4、餐饮福利:白班享受两顿免费工作餐(中餐11:30,晚餐17:00),夜班提供免费夜宵(22:30)及早餐(8:00) 5、住宿条件:提供4-5人间宿舍,水电费用均摊 6、其他说明:入职时需提交3个月内有效的体检报告,入职即办理社保,享有季度劳保用品、年终奖金、春节红包及开工红包等福利待遇
跟单员
5-7千/月
生产跟单/文员1-3年大专机械设备/机电/重工
生产跟单员岗位职责 生产跟单员在制造型企业中承担关键职能,负责统筹并监督生产流程的各个环节,保障产品按时、保质、保量交付。以下是该岗位的主要职责内容: 一、订单管理与进度跟踪 1.负责生产订单的接收、核对与确认,确保订单信息准确无误、资料齐全。 2.依据订单需求制定详尽的生产排程,并协同相关部门推进计划落地执行。 3.持续跟进订单执行状态,实时反馈生产进展、品质情况及异常事项,确保交付节点可控。 二、生产协调与跨部门对接 1.充当生产与其他职能部门(如销售、采购、品管等)之间的沟通纽带,保障信息高效传递与协同运作。 2.快速响应并协助处理生产过程中的突发状况,包括物料短缺、设备停机、人力调配等问题,维持生产稳定运行。 3.与供应商保持有效联系,确保原材料及配套部件按时到货且质量达标。 三、质量监督与过程控制 1.配合品质管理部门建立生产环节的质量标准和检验规范。 2.对生产全过程的产品质量进行跟踪监控,确保符合客户要求及相关行业规定。 3.发现质量问题及时介入处理,推动整改并落实预防机制,避免重复发生。 四、成本管控与效率提升 1.收集整理生产相关数据,如物料使用、工时消耗等,为成本核算提供基础支持。 2.分析各项成本构成,识别关键控制点,提出切实可行的降本增效建议。 3.监控成本改善措施的实施成效,并根据实际情况优化调整方案。 五、资料归档与汇报工作 1.做好生产跟单全流程文件的整理、存档与管理工作,保证资料完整、可查可溯。 2.定期编制跟单总结报告,归纳生产过程中的经验与不足,提出持续改进建议。 3.向主管领导汇报工作进展及重大事项,为管理决策提供有效参考。 六、学习成长与能力发展 1.积极参与公司组织的专业培训,不断提升业务能力和综合素养。 2.关注行业发展趋势与新技术应用,持续拓展专业知识体系。 3.将所学知识融入日常作业,提升工作效率与工作质量。 总体而言,生产跟单员是制造业运营中的重要角色,需具备扎实的业务功底和实际操作经验,同时拥有良好的沟通能力、应变能力及团队合作意识。通过不断精进自身能力,助力企业实现高效、稳定的生产目标。
生产组长/拉长1-3年中专/中技
岗位职责: 1. 负责生产线的日常运作管理,保障生产计划按时达成; 2. 监控生产各环节,确保产品品质达到规定标准; 3. 组织协调处理生产中出现的各类问题,持续提升生产效能; 4. 审查员工操作是否符合规范,落实安全作业要求。 任职要求: 1. 中专或以上学历,具备电子厂工作背景者优先考虑; 2. 有生产组长相关经验者优先录用; 3. 熟知生产作业流程与质量管控规范,拥有良好的沟通协作能力; 4. 具备基础团队管理与领导才能,能有效激励团队提升作业效率; 5. 工作态度端正,责任心强,能适应一定工作压力。
机加车间主管
1-1.5万/月
主管5-10年中专/中技有生产管理经验机电设备经验工装设备经验精密机械经验自动化设备经验成型工艺经验机加工工艺经验
车间都以龙门,卧加,立加为主,会调试,懂编程,能把控质量。能带团队,在机加行业做管理5年以上的,懂排产,懂安排,现场,设备保养维护,生产早会,周例会,质量会议召开等相关工作的优先
厂长(衢州)
1-1.5万/月
厂长/主管5-10年大专注塑工艺经验仪器仪表经验AutoCAD自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验成型工艺经验机电设备经验有生产管理经验质量管理经验工装设备经验塑料经验精密机械经验精益改善经
岗位职责: 1、统筹管理公司生产、计划、储运等日常运营事务,落实现场环境与设备的5S管理要求; 2、组织实施生产计划,跟踪生产进度,科学调配生产资源与作业标准,严格把控产品质量,保障订单准时保质交付; 3、提供车间生产技术支持与问题诊断,汇总产品在制造及应用过程中的技术反馈,推动产品设计优化; 4、针对新产品,需深入试制一线,实时掌握技术与质量动态,指导并解决试制过程中的技术难题,完善相关技术文档; 5、负责生产物料数量管控,监督各环节成本支出,减少物料损耗,提升资源利用效率; 6、严格执行安全生产与消防安全政策,定期开展安全检查,防范安全事故与消防隐患发生; 7、推进组织架构建设与持续优化,合理规划内部人力资源配置,控制人员总量,改善人员结构,提升人均产出与整体素质; 8、完成上级领导交办的其他工作任务。 任职要求: 1. 具备10年以上制造业相关岗位工作经验,其中至少5年担任生产部经理或以上职务; 2. 拥有从零到一筹建工厂的实际经历; 3. 具备可展示的优秀工厂管理实践案例; 4. 责任意识强,具备良好的协作精神及优秀的沟通协调与分析判断能力; 5. 大专及以上学历优先,机械工程及自动化等相关专业优先考虑; 6. 有钣金、液压机、冲压、注塑、组装等行业生产管理背景者优先录用。
生产组长/拉长1-3年中专/中技
岗位职责: 1.负责生产线的日常运作管理,确保生产计划按时达成; 2.监控生产各环节,保障产品品质达到规定标准; 3.及时协调处理生产中遇到的问题,提升整体作业效率; 4.检查员工操作是否符合规范,落实安全作业要求。 任职要求: 1.中专或以上学历,具备电子厂工作经历者优先考虑; 2.有生产组长相关经验者优先录用; 3.熟悉生产工艺流程及质量管控要求,具备良好的沟通与协调能力; 4.具备一定的团队管理与领导才能,能有效激励团队提升绩效; 5.工作态度端正,责任心强,能适应一定工作压力。
浙江衢州县西街阿㚴衢味招配菜1名工资6500-7000联系电话
6.5-7千/月
配菜1-2人月结
县西街阿㚴衢味招配菜1名工资6500-7000联系电话
衢州
10月8日 19:15拨打电话
色母粒学徒
3千-1万/月
学徒工包吃五险保险包住3-5人月结师傅一对一带教
要求: 1. 协助师傅开展色母粒配料、混炼、挤出、造粒等基础操作。 2. 学习配色原理、塑料相容性、迁移与耐热性判断。 3. 学习质量检测:色差、耐候性、流动性等基础指标。 4. 遵守安全规范,维护现场与设备日常保养。 薪资: 1.学徒期:3500–5000元/月(带薪培训)。 2.技术熟练后:6000–10000+元/月。 3.包吃住/餐补、、工龄补贴。 4.师傅一对一带教。
厂长/主管5-10年大专生产计划管理现场管理质量管理ISO9001半导体零部件组装管理精益生产落地团队管理
工作职责: 1. 全面统筹半导体零部件组装车间的日常运营,制定并落实生产排程,确保产能稳定达标及交付节点有效管控。 2. 推动组装流程优化与精益生产实施,持续降低组装成本,提高作业效率与产品合格率。 3. 搭建并完善组装过程中的质量管控体系,监控关键质控环节,保障产品符合行业规范及客户标准。 4. 统一规划产线设备的运行管理与维护方案,确保设备高效运转,减少非计划性停机情况。 5. 负责产线人员的组织管理、技能培养与绩效考核,建设高效协同的制造团队。 6. 联动研发、品质、供应链等相关职能,推进新零部件组装工艺的验证与落地应用。 任职要求: 1. 大专及以上学历,半导体、材料、机械或工业工程类相关专业背景。 2. 5年以上半导体零部件组装或高精度制造领域生产管理经验,具备半导体组装工艺经验者优先。 3. 熟练运用精益生产、六西格玛等管理方法,有产线效率提升或成本改善的实际成果案例。 4. 熟知ISO9001等质量管理体系,具备组装过程中质量问题的分析与闭环处理能力。 5. 具备优秀的组织协调与团队领导能力,能够高效推动跨部门协作项目。 6. 具备良好的沟通表达能力与抗压素质,能妥善应对生产现场突发状况。
其他生产营运人员3-5年本科半导体材料
负责金刚石新产品工艺的研发与优化调整; 任职要求: 1、掌握晶体生长的基本理论; 2、了解金刚石类产品常用的表征技术; 3、具备MPCVD设备的调试经验; 4、本科及以上学历,具有三年以上相关领域工作经验;
厂长/主管5-10年大专
岗位职责: 1、全面负责拉丝车间生产计划的协调与推进,确保产品按时交付;严格执行6S管理规范,持续优化现场作业流程;及时处理生产过程中的异常情况,保障产线稳定高效运行; 2、熟悉铜材熔炼(上引法)及铜材加工(拉丝工艺)全流程,具备扎实的专业理论知识和现场技术指导能力;协同技术团队审定工艺文件,监督落实各项工艺纪律与标准化操作要求; 3、推动成本控制与效率提升,严格管控原材料使用及能源消耗;制定并实施设备预防性保养方案,确保设备正常运行,保障生产连续性; 4、组织员工技能培养与绩效评估,强化团队专业能力;贯彻安全生产责任制与环保规范,定期开展隐患排查,防范安全事故发生。 任职要求: 1、大专及以上学历,具备6年以上铜加工企业从业经历,3年以上一线管理经验;具有铜材生产企业或铜压延加工车间/厂部管理经验者优先; 2、熟练掌握铜熔炼(上引炉)、铜加工(拉丝)工艺流程,拥有较强的理论功底与现场技术指导能力; 3、熟悉ISO质量管理体系、IATF16949标准及5S/6S现场管理模式;具备精益生产思维,掌握8D、SPC等质量分析与改进工具; 4、具备良好的安全意识,以及应对突发事件的处置能力、抗压能力、团队领导力和沟通协作能力。
厂长/主管1-3年大专
一、岗位职责1、技术文件管控:负责技术标准、图纸的受控发行、报废回收及编制统计,对接客户标准管理;2、部门事务管理:负责员工考勤、年度/月度重点工作督办、周/月度总结汇总及对外联络;3、其他工作:组织技术文件更新后的相关培训,完成领导交办的其他任务。二、任职要求1、大专及以上学历,化学及材料相关专业优先;2、熟练使用Office办公软件,具备基础数字统计知识;具备一定的沟通协调、分析判断及语言组织...
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