招聘综合维修工，要求年龄在55岁以内，工作认真。薪资约为5500元，月休四天，提供五险、包食宿、劳保用品、生日福利、节假日福利、半年奖、年终奖等。工作地址位于浙江省衢州市常山县金川街道恒升路25号102室。

工程维修员在浙江衢州招聘，薪资4500-5500元，职责包括水电维修、设施设备保养等，优选有物业维修经验和弱电工程知识的人员。

3、工程综合岗60周岁以下，，有高、低压证，能独立有计划的安排公司，能熟练单独进行工程维修、水电操作，待遇面议，过节福利、五险、上班时间8：00-17：00，上班地点万田乡联系人：黄经理

招聘综合维修工。薪资福利包括五险一金、国家法定节假日、年假及各类假期、全年节日福利、月休八天、免费工作餐、舒适的员工公寓以及丰富多彩的员工活动。工作地址位于浙江省衢州市柯城区石室乡烂柯山围棋公园。

招聘综合维修工。薪资福利包括五险一金、国家法定节假日、年假及各类假期、全年节日福利、月休八天、免费工作餐、舒适的员工公寓以及丰富多彩的员工活动。工作地址位于浙江省衢州市柯城区石室乡烂柯山围棋公园。

任职要求： 1.55周岁及以下，具有3年及以上同岗位经验的年龄可放宽至60周岁； 2.具有1年及以上物业综合维修工作经验； 3.持有电工证，拥有一定的沟通协调能力及责任心，有一定的服务意识，会按照要求操作上门服务，善于学习，执行力强； 4.具备良好的职业素养，吃苦耐劳、诚实守信、廉洁自律、认真负责。 （该岗位为劳务岗） 岗位职责： 1.负责职责范围内构建筑物、道路、设备设施的运行、巡查和维修，进行定期维护、保养； 2.负责及时响应并保质保量地完成客户报修和与工程相关的投诉； 3.负责对装修施工进行监督、巡查，及时处理或汇报发现问题； 4.按要求汇报、处理工程相关突发事件； 5.完成领导交办的其它工作。

岗位职责： 1. 参与编制及修订各类设备的操作规程与清洁标准文件； 2. 参与生产流程的搭建与执行，保障本班次生产活动按既定流程有序开展； 3. 参与项目前期审核工作； 4. 负责班组交接班管理，确保交接内容完整、信息准确及现场安全状态达标； 5. 组织人员开展项目或验证相关培训，确保参训人员充分理解并掌握操作流程； 6. 主持班组会议，推进工艺操作、安全、环保、质量、纪律及制度等方面的“三级”培训实施，并定期评估培训成效，确保班组成员严格执行各项操作规范与公司规章制度； 7. 负责本班组区域内定置管理、物料标识清晰、设备及环境清洁卫生、设备日常维护等现场管理工作，组织员工参与每周例行卫生清扫； 8. 在车间主任指导下合理调配人员至对应项目岗位，保障项目运行质量、安全与进度； 9. 组织开展各操作区域安全隐患排查，对发现的不安全行为进行记录、报告并推动整改； 10. 抽查现场各项操作记录的完整性与合规性，及时上报并纠正异常情况； 11. 督促班组成员正确佩戴劳动防护用品，制止车间内违规作业行为； 12. 对关键操作实施前的放行审批、过程监督及完成后复核，防止误操作发生； 13. 关键设备启用前须再次确认放行状态并完成检查，确保设备处于清洁可用状态； 14. 监督本班次内物料（含废液、废水）的流转、使用、暂存及处置全过程，确保操作安全； 15. 监督本班次内的动火作业、受限空间作业等特殊作业，确保各项安全措施落实到位，作业期间全程有人监管并做好交接，负责特殊作业全流程管控； 16. 协助推进车间设备维护计划的执行； 17. 参与偏差事件的调查与处理工作； 18. 制定本班次人员调休安排并及时上报； 19. 组织安排本班次人员的操作技能培训，并定期评估培训效果； 20. 负责本班次操作人员转正考核，以及操作与管理人员的绩效评定工作； 21. 完成设备维修工单的填写工作。 任职资格： 1. 本科及以上学历，具备3年以上生产车间实操经验，担任班长或类似管理岗位不少于1年，具有CRO或CMO行业原料药或中间体生产管理背景者优先； 2. 熟悉生产车间单元操作流程，能熟练操作生产设备，具备丰富的放大生产现场管理经验； 3. 熟知车间安全管理规定，具备较强的安全意识和风险识别能力，具有一定应急处置能力； 4. 具备良好质量意识，了解相关质量法规的基本要求； 5. 责任心强，具备优秀的沟通协调能力和现场组织管理能力； 6. 熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件，具备一定的英文读写能力。

1.懂钣金各种工艺。 2.懂激光，折弯数冲，冲压，能对工厂各工艺全方面管理 3.三年以上管理经验。 4.一线做起，欢迎 5.半脱产，全脱产勿扰，小厂车间主任优先

岗位职责： 1.全面统筹管理：负责钢制墙板生产部门（下料、折弯、复合、打包等）的日常运营、安全、质量、成本及交付的全过程管理。 2.推行与优化承包制：深刻理解并强力推行“内部创业”与“班组承包”模式，通过数据化管理和激励机制，激发各班组活力，确保“多劳多得，有奖有罚”的文化落地。 3.驱动精益生产：主导生产流程的持续优化与精益改善，提升设备利用率、降低物料损耗、缩短交付周期，对生产效率和利润率负责。 4.构建弹性供应链：根据订单波动，灵活调度内部班组、临时工及外协资源，建立并维护稳定的外协合作伙伴网络，确保产能的极致弹性与韧性。 5.协同与数据决策：与业务、设计部门高效协同，依托工厂数据平台（及未来AI系统），进行生产数据分析，实现科学调度与决策。 任职资格： 1.经验：5年以上钣金、钢结构或类似离散制造业生产管理经验，熟悉激光、塔冲、折弯等工艺流程。 2.理念：认可并拥抱“平台化+内部创业”管理模式，具备强烈的成本、利润和经营意识。有承包制或阿米巴管理实践经验者优先。 3.能力：具备卓越的组织协调、团队激励和问题解决能力。能够领导并赋能各个承包班组，而非简单发号施令。 4.技能：精通精益生产工具，具备良好的数据分析和流程优化能力。对生产管理信息化、智能化有浓厚兴趣和学习能力。 5.特质：结果导向，抗压性强，具备开拓精神和变革领导力，能适应快速动态的业务环境。 我们为您提供一个不再是传统“工头”、而是“平台运营者”的舞台，期待您与我们的生态系统共同进化，创造非凡价值。

1. 负责公司生产设备的日常巡检、维护与保养，及时排查设备故障隐患。 2. 独立完成机器设备的维修工作，包括机械部件更换、电路调试等，确保设备正常运行。 3. 记录设备维修台账，总结常见故障处理方案，协助优化设备管理流程。 任职要求： 具备1年以上设备维修相关经验，熟悉机械结构与基础电路原理。 能独立操作维修工具，具备较强的动手能力和故障判断能力。 ​工作认真负责，有团队协作意识，能适应偶尔的紧急维修需求。

衢州市柯城区招通风安装/维修、工地小工/杂工、工地学徒工

衢州市龙游县招工地力工、工地小工/杂工 沪昆线龙游至龙游东区段修整治工程，铁路护坡翻修。需要 长期小工数名，工240一天，260一天（5点30-10点30） 14点30-18点30）（9小时），按小时记工，管吃住，每月预支3000生活费，。（住集装箱，有空调）。60岁以下无案底（男女不限），露天施工，基本上都是挖土，很热。服从管理，能吃苦的来。干得好的跟着公司走，长期有活。云贵川人优先！

新能源厂区主要是生产新能源汽车的 工作轻松 包吃住 月保底8000-9000 厂区是在安徽芜湖，厂区是在安徽芜湖 厂区是在安徽芜湖 ！！！320/天，包吃包住，年龄16~49，不限经验 屏幕下方【免费聊】详细咨询！！！

衢州龙游招持证电工 持证！

衢州市龙游县招广告安装三人，安装门头字，墙面波浪板，有来的电话联系

招聘岗位：酒店维修工任职要求1. 熟悉水电维修；2. 需持证上岗；3. 服从排班，有酒店维修相关工作经验优先。薪资福利1. 缴纳五险；2. 包吃包住，3. 每月公休4天；4.薪资面议；有意者可电话联系面谈，联系电话：。

职位要求：有电工证，不恐高，能上夜班，年龄五十岁以下。工资待遇：月薪七千，有吃住，月休四天，工资每月十五号准时到帐

招聘酒店日常维修工。要求熟悉水电维修基础，会简单五金、家电维修，持有电工证者优先；动手能力强，能及时处理各类突发设备问题；踏实稳重，安全意识强，服从排班调度。工作内容包括负责酒店客房、大堂、公共区域水电、灯具、卫浴、门窗、空调的日常检修维护；处理管道疏通、漏水漏电、设备故障等抢修工作，定期巡检设施；做好维修记录，妥善保管维修工具，遵守酒店安全操作规范；完成领导安排的其他临时维修任务。薪资福利方面，所有岗位工资面议，按月准时发放；提供员工餐、工作服，月休固定天数；全勤奖、工龄补贴、节日福利，工作氛围简单融洽；带薪岗前培训，长期稳定岗位。工作地址位于临河区金沙路西教育大厦1-5层得丰酒店。

滨海总医院，手术室维修巡检，负责巡检维修，1人要求电工证55岁以下，滨海总医院上班半天下午去塘沽其他医院维修然后这个公司给配备一辆车工作岗位工资在5000到5500，有五险一金。联系电话。

招聘维修工2名，经验不限，学历不限，要求动手能力强。薪资面议。工作地址：中孤庄营旺福超市对过爱玛店。

招聘应届毕业生，岗位方向包括生产、品管、技术研发和销售类。薪资为6000-10000。要求本科及以上学历，专业为电子信息、电气自动化、测控或仪器仪表相关。需具备良好的沟通能力和较强的责任心。薪资结构为基本工资加绩效。

衢州市百邦包装材料有限公司招聘：叉车工：1名，执叉车证，能熟悉操作叉车，身体健康，年龄25-40周岁。工资5000-6000元/月，提供食宿。普工5名，薪资5000～8000，包吃包住有意向可随时来电咨询或者直接来公司面试。地址：浙江省衢州市衢江开发区重阳路1号。联系电话：《

衢州市龙游县砂厂招看榔头机工人一名要求服从安排认真负责、工资7500/月包吃住工作稳定联系电话

招聘持证焊工2名，。要求持有焊工证（熔化焊接与热切割作业证书），有压力容器焊接经验者优先。薪资待遇面议。要求身体健康，能吃苦耐劳，工作认真负责，有团队协作精神。有机械加工工作经验者优先。工作地址在浙江省衢州市衢江区廿里镇盈头路8号，位于衢江区廿镇工业园区内。

岗位职责： 1、统筹泽邦工厂日常运营工作，保障生产环节高效有序运行； 2、编制并落实生产计划，跟踪生产执行情况，确保产品按时交付； 3、合理调配资源，持续提高生产效能，有效控制制造成本； 4、健全质量管理制度，监督执行过程，确保产品品质达标； 5、带领团队开展业务培训，增强员工专业能力与团队协作精神。 任职要求： 1、拥有扎实的生产管理背景及团队领导经验； 2、精通制造行业生产工艺流程与质量管控机制； 3、具备出色的组织协调水平和现场问题处理能力； 4、适应高强度工作节奏，工作态度严谨，执行力强； 5、善于沟通交流，能调动团队积极性，推动良好工作环境建设。

公司招聘打磨工若干名招聘要求：1.身体健康，能吃苦耐劳，有责任心，上进心，善于沟通。初中文化以上，年龄25-45周岁。 2.打磨熟练工每月7000元至10000元左右。 油封面25至40岁 ，5000至6000左右。 4.公司提供工作餐。 5.有打磨油勾工作经验者优先。 6.详细情况面议。 7.

岗位职责 1、负责动力事业部设备产线的优化布局，科学规划生产流程，实施新设备引入，提供生产技术支持，并快速响应和处理现场突发异常。 2、承担动力事业部厂房设施的日常检修与维护工作。 3、制定动力设备的维护保养计划，及时排查并解决现场设备运行中的各类问题。 4、结合动力设备性能退化情况，梳理易损部件清单，提前储备关键备件，保障设备持续稳定运转。 5、依据产品生产工艺要求，监控并调控车间内温湿度、供暖、通风及空气调节系统运行状态。 6、主导新设备到厂后的入库手续办理，组织设备进场、水电气配套安装、调试、性能评估及最终验收工作。 任职要求 1、本科及以上学历，电气自动化、机械设计制造或相关专业背景； 2、具备5年以上设备运维管理经验（有锂电行业背景者优先考虑）； 3、熟悉设备全生命周期管理流程，拥有5年以上自动化设备维护实际工作经验； 4、能够独立处理自动化设备在电气与机械方面的各类故障； 5、具备良好的沟通协调能力和团队协作意识； 6、了解工程弱电系统及相关设备领域的法规与技术规范； 7、熟练掌握至少一种PLC编程软件（如三菱、欧姆龙、西门子等），或精通CAD、SolidWorks等制图工具之一； 8、具备设备保养计划制定能力，能合理规划备品备件采购与费用控制，在确保设备安全运行基础上实现成本优化。

招聘激光学徒工1名，。基本条件：遵纪守法、品行端正、诚实守信，无违法违纪及不良从业记录，认同公司企业文化，具备良好的职业素养和职业道德。学历要求：高中或中专及以上学历，应届毕业生优先，中专或职业学校有相关专业学习经历者优先。薪资待遇：试用期薪资3500至4000，转正后薪资5000至6000。基础保障：入职缴纳五险，享受法定节假日、带薪年假、婚假、产假等法定假期。成长发展：提供完善的岗前培训、在岗培训及技能提升培训体系，清晰的职级晋升通道，内部竞聘优先，支持纵向晋升和横向轮岗。岗位长期有效，招满即止。工作地址：衢州市开化县华埠镇易云电子商务创业园内。

车位工作调配 生产工序规划 订单进度管控

岗位职责： 1. 负责生产班组的日常运作管理，保障生产任务按计划有序推进。 2. 监控生产各环节运行情况，确保生产效率与产品质量符合公司规范。 3. 组织并指导班组成员开展工作，提升员工操作水平与作业效能。 4. 按要求完成生产数据记录及相关报表，定期向上级反馈生产进展。 岗位要求： 1. 具备生产管理相关经验，了解生产工艺流程及现场操作。 2. 具备良好的组织协调与沟通能力，能够及时应对和处理生产异常。 3. 必须拥有化工行业班组长工作经验。