精品盒工厂主管

岗位内容： 1. 负责CNC数控机床加工程序的编制与调整，完成程序装配、优化及调试工作。 2. 针对生产过程中出现的各类CNC技术问题，提供及时有效的技术支持与解决方案。 3. 承担设备日常维护任务，管理加工数据库，妥善保存生产记录并进行报表统计与分析。 4. 参与产品设计环节，从工艺角度提出可行性优化建议。 5. 有键盘类产品或液冷相关加工经验者优先考虑。 任职要求： 1. 具备三年以上数控编程与实际操作经验，熟练掌握主流数控机床品牌的编程规范与操作流程。 2. 具备良好的团队协作能力、沟通协调能力以及服务意识。 3. 工作积极主动，责任心强，具备较强的学习能力与创新思维。

岗位职责： 1.全面负责车间日常生产管理，确保生产计划按时保质完成 2. 组织协调各工序作业，优化生产流程，提升效率与良品率 3.监督现场管理、安全生产及设备运行状态，及时排查隐患 4. 管理车间人员排班、绩效考核与技能培训，打造高效执行团队 5. 配合质量、工艺、物流等部门推进跨部门协作与持续改进项目 任职要求： 1.具备2年以上车载线束/汽车线束行业同岗位管理经验，熟悉生产流程。 2.熟悉制造业生产运作流程及精益生产理念 3. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 4.责任心强，执行力突出，能适应一线管理节奏

岗位职责： 1. 根据品牌定位、产品调性及市场动态，规划辅料研发方向与实施路径，主导新材料、新工艺的创新应用，输出具有市场竞争力的辅料配套方案。 2. 策划并确立适配当季设计主题的辅料选型清单，整合相似品类资源，优化辅料配置结构，提高管理运作效率。 3. 全面负责辅料开发执行过程，联动供应商完成样品制作、功能验证及制程改进，严控项目节点与品质标准，确保物料满足生产规范与质量要求。 4. 跟踪季度订货样件及月度快速订单的辅料打样进度，保障按时交付以支持展会展示安排，并同步推进结算流程对接。 5. 搭建并持续更新辅料开发信息库（涵盖新型材质、先进工艺、优质合作方等），定期评估供应商技术实力与发展潜能，开拓多元化的协同开发渠道。 6. 推动内部流程优化项目，协调跨部门协作事项，打通业务链路，提升整体运营协同效能。 任职要求： 1、大专及以上学历，具有一年以上相关工作经验； 2、工作态度严谨细致，执行力高；具备优秀的沟通与组织协调能力； 3、拥有独立分析与处理问题的能力，具备团队管理经验，能积极配合工作调配

【岗位职责】 1、负责冲压车间的日常运营统筹，保障生产流程高效顺畅运行； 2、编制并持续优化生产工艺方案，提升产品品质与作业效率； 3、组织生产线人员的管理与技能培训，营造积极进取的工作环境； 4、协同设计团队，在新产品开发阶段参与模具设计方案的评审工作； 5、跟踪生产成本变动情况，提出切实可行的成本控制建议； 6、定期向上级汇报生产进展及关键事项，并配套提供应对策略。

主管/高级主管/经理岗位均可（优秀者薪资可面议）--支持线上面试 工作内容：（东莞虎门工作——双休且包吃住） 1.主导新型服装辅料的研发工作，涵盖拉链、纽扣、织带、花边、装饰件、缝纫线、商标等品类，确保符合市场趋势与客户具体需求； 2.对现有辅料产品进行性能提升与工艺改良，增强产品品质及穿着使用体验； 3.确保开发样品准确体现设计意图与技术标准； 4.参与辅料选型采购及供应商评估管理，保障供应连续性并优化采购成本； 5.与设计、生产、品控等相关部门高效协同，确保成衣与辅料搭配协调一致； 6.跟踪服装辅料行业最新动态与技术革新，积极引入新材料与新工艺，增强产品市场竞争力； 7.满足大货订单、快速反应订单、展会样款及专项项目等各类辅料配套需求 岗位要求： 1、大专及以上学历，具备5年以上相关领域工作经验，有制衣厂或辅料生产企业背景优先； 2、熟悉服装制作全流程，具有品牌方采购及跟单实操经验； 3、具备良好的数据分析与统筹规划能力，拥有扎实的采购专业基础； 4、熟练运用数据报表工具，精通函数统计，具备辅料采购与服装跟单相关技能； 5、性格积极外向，具备出色的沟通协调与表达能力 基本要求： 1.具备服装品牌企业从业经历 2.***拥有覆盖多品类辅料的稳定供应商资源 3.对各类辅料工艺流程有一定了解 4.熟悉广州中大布料市场环境及采购渠道

岗位职责： 1. 全面负责工厂日常运营管理，统筹生产计划、质量控制、成本管控及安全管理，确保产能与交付目标达成 2. 组织制定并优化生产流程、作业标准及管理制度，持续提升运营效率与精益化水平 3. 领导团队建设，负责车间主管及一线班组长的培养、考核与梯队搭建，营造积极务实的团队氛围 4. 协调采购、仓储、业务等跨部门资源，推动问题闭环解决，保障生产系统稳定高效运行 任职要求： 1. 具备制造业生产主管等管理岗位2年以上实操经验，熟悉机械加工、电子装优先 2. 学历不限 3. 熟悉ISO9001、安全生产标准化等管理体系，具备较强的数据分析、风险预判与应急处置能力 4. 具备良好的沟通协调能力、团队领导力及责任心，能适应生产现场工作环境

负责公司内部的全面管控。

熟悉机加工工艺 熟悉机加工流程 熟悉机加工资源 有机加工外发管理经验

急招二保焊400左右一天，生熟手不限；焊工可不要证，焊工学徒也要；每周可借支1000，不做人走账清；年龄20-45岁，长短期均可！

适合年长者的安稳活！一天 360 元，休息自由，送小区周边货品，不赶时间，提供工作餐 + 住宿，会骑车就收！

东莞市招焊工（有证）1名，水电预留预埋项目需要焊工1人，每天320-350，年龄在55周岁之内，有意向的工人尽快联系。

东莞市招工地小工/杂工

推拉门，平开窗生产车间管理，熟悉各种型材，主要生产中窄系列，110断桥平开窗为主

包装厂带班180管吃住 大兴包装厂要带班的一人 ，25—45岁，有领导能力，带临时工，安排工人白夜班，宿舍安全，车间生产，会开车的。不需要干活！ 工作时间到9月25日

主要工作职责 1、工艺与质量管理：负责型材锯切、钻孔、攻丝、以及型材机架组装、不锈钢架焊接等工序工艺管控与参数优化，落实标准化作业；建立车间质量管控机制，处理生产质量异常，分析问题并落实整改，持续提升产品合格率，执行ISO9001质量体系要求。 2、设备与成本管控：负责全自动数控锯切中心及车间所有生产设备的日常管理、维保监督与故障协调处理，降低设备故障率；优化生产能耗、物耗，通过工艺、设备优化持续降本增效，严控生产成本。 3、安全环保管理：落实车间安全、环保管理制度与操作规程，定期开展安全环保培训、现场隐患排查及整改闭环，杜绝安全事故及环保违规问题，保障安全生产。 4、现场与统筹协调：落实车间5S现场管理、考勤及日常纪律管理；对接各部门，协调物料、工艺、交付等问题，定期召开车间例会，复盘工作、部署生产任务。 5、技术优化升级：结合生产实际推进工艺优化、流程改善与设备升级，收集改善建议，联动技术、设备部门落地技改，持续提效提质降本。 6、其他工作：完成上级交办的其他车间管理相关工作。

岗位职责： 1.全面负责工厂日常运营管理，统筹生产计划、质量控制与成本管控 2.组织制定并落实各项管理制度与操作规程，确保安全生产与合规运行 3. 领导团队完成产能目标，协调各部门高效协作，优化生产流程与资源配置 4. 负责人员管理与绩效考核，推动员工培训与发展，提升团队专业能力与凝聚力 5.对接客户及供应商，处理重大异常与外部协调事务，维护企业良好运营形象 任职要求： 1. 具备厂长或生产主管相关岗位经验，熟悉制造业全流程管理 2.具有较强的组织协调能力、决策能力和抗压能力 3. 熟悉ISO等质量管理体系及安全生产法规 4.具备良好的沟通表达与团队领导能力 5. 学历不限，经验丰富者优先

本公司有吨袋项目需要管理，❶裁切➠缝制成型❷洁净车间，目前有员工50人左右，❸需要一名有吨袋管理经验主管或者经理。工资可议❹工厂地址，四川宜宾❺电话：

岗位职责： 1.负责订单全流程跟进，包括接单、确认交期、生产进度跟踪、出货安排及售后反馈闭环 2.与客户、工厂、物流等多方高效沟通，及时协调解决订单异常问题 3.整理并维护订单台账、合同文件及往来单据，确保信息准确可追溯 4. 定期汇总订单数据，输出跟单报表，为业务决策提供支持 5.配合完成客户验货、资料准备及跨部门协作任务 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与责任心，细致耐心、抗压性强 2.熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析能力 3. 有跟单、外贸或生产相关经验者优先 4.学历不限，中专/技校及以上学历优先考虑 5.具备基本英语读写能力者更佳

熟悉铝、镁合金CNC加工工艺，掌握金属结构件相关加工流程，能准确核算加工时间；具备加工治具的设计与制作能力；熟练编制CNC程序，精通法兰克系统操作；擅长DFM报告的编写；大专及以上学历；5年以上大型制造企业同岗位管理工作经验 需接受夜班安排夜班补助45元/天

岗位职责： 1.全面负责生产运营管理体系的建设与优化，确保产能、交付与质量目标达成 2. 主导生产流程标准化、精益化改善，推动自动化与数字化升级，持续提升生产效率与资源利用率 3.统管生产安全、环保及合规管理，落实安全生产责任制，确保零重大安全事故与环保违规事件 4.负责生产团队建设与梯队培养，指导车间主任及班组长开展日常管理，打造高执行力生产队伍 5.协同采购、质量、业务等部门，强化跨部门协作，快速响应订单变化与异常问题，保障供应链稳定高效 任职要求： 1. 大专及以上学历，工业工程、机械制造、企业管理等相关专业优先 2.有制造业生产管理经验，生产经理或同等岗位者优先 3.具备出色的组织协调能力、问题解决能力及团队领导力，抗压能力强，结果导向 4.良好的沟通表达与跨部门推动力，具备较强的数据分析与决策能力 5.懂CNC操作以及路径设计优先。

岗位职责： 1.负责生产订单的全程跟踪与进度协调，确保交期准确、信息同步 2.打印并归档生产相关单据（如BOM、工艺单、出货资料等），维护文档系统规范性 3.协助生产计划排程、物料到货跟进及异常问题反馈与闭环处理 4.与车间、采购、品质、物流等部门高效对接，保障生产流程顺畅 5. 每日汇总生产数据，制作日报/周报，为管理决策提供基础支持 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与责任心，细致耐心、执行力强 2. 熟练使用Office办公软件，能高效处理表格及文档 3.有生产跟单、文员或制造业助理类工作经验者优先 4. 具备基本的数据统计与逻辑分析能力 5.学历不限，接受应届毕业生，有相关培训经历亦可

岗位职责： 1.统筹安排小组成员daily工作任务及出勤管理。 2.跟进并复核当日小组任务进展，确保工作按时完成、日事日毕。 3.落实小组责任区域内的6S执行与设备日常维护。 4.及时反馈并处理现场作业过程中出现的异常状况。 5.配合组长推进团队目标达成，并参与异常数据的分析与改进措施实施。 6.执行上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1.具备高中及以上学历，熟练操作Excel、Word等基础办公软件，综合表现优异者学历可适度放宽； 2.有电商ERP系统或PDA设备实际操作经验，具备相关系统使用背景者优先考虑； 3.拥有至少10人以上团队管理经历，具备电商、打包、流水线、组装或包装等相关从业经历者条件可适当放宽； 4.工作踏实肯干，积极进取，具备良好的协作意识和团队精神； 5.认同公司企业文化，年龄范围为21至37周岁

生产组长负责班组日常运作，执行生产任务安排，科学分配人员与工序，确保产量与交付周期。承担团队管理、作业指导及新员工培训，监督工艺流程并检查产品质量，推动问题闭环整改。汇总生产数据、完成报表填写，快速响应现场突发状况，联动相关部门优化生产效能，降低损耗，保障车间有序运行。 1、固定底薪：2360元/月（5天8小时制，超时部分按1.5倍计酬，周末全天按2倍支付） - 加班费：工作日20.34元/小时，周末27.13元/小时，法定节假日40.69元/小时 - 补贴：岗位补贴0-500元/月、外宿补贴120元/月、餐补300元/月、夜班补贴300元/月 - 奖金：全勤奖励100元/月、绩效激励0-400元/月、工龄奖励100-300元/月 2. 企业依法缴纳五险一金，享受国家规定各类带薪休假（包括节日假、产假、陪产假、婚假、丧假、年休假等）； 3. 提供免费住宿（配置空调、洗衣机、24小时热水），厂区设食堂，用餐使用饭卡直接刷卡消费，无需预充值，实行先就餐后扣款，每月餐补300元； 4. 享有春节家属关怀礼包、返程交通补助、返岗红包、开工利是、节日慰问品、生日庆祝及礼物、在职学习支持等多项福利； 5. 晋升路径： - 管理发展线：员工 → 班组长 → 主管 → 经理

跟单岗位已满，现需招聘品检文员 不限年龄与学历 安排专人指导，无需担心经验不足

广东东莞大朗招注塑领班师傅一名电话施：

独立处理好图档

东莞市招打胶

岗位职责： 1、负责糊盒车间的日常运营，协调生产计划并跟进工单完成情况； 2、主导员工技能培训，控制生产成本，优化异形盒手工与自动化作业流程； 3、严格把控产品质量，提升产线效率，推进数据化管理在生产中的应用。 任职要求： 1、中专或高中及以上学历，具备5-10年包装领域相关工作经验； 2、拥有4年以上双驳/单驳糊盒机实操经验，了解异形盒制作工艺； 3、具有3年以上包装团队管理经历，精通人员培训与成本控制； 4、沟通能力强，执行高效，有中大型企业工作背景者优先，具备良好品质意识与数据分析能力，有海外工作经历者更佳。

主要负责与业务人员及客户沟通协调，打印生产图纸，核算产品报价，答复交货周期，跟进出货安排，确认订单数量，制作出货标签及送货单据。 要求：具备较强抗压能力，熟练操作办公软件，尤其擅长Excel表格处理，做事细致认真，对数字敏感，责任心强，服从工作安排，具备基础计算能力。 待遇：提供食宿（若不选择食宿则无相关补贴），试用期为三个月，试用期薪资3.5k，转正后4k，后续根据个人能力调薪（无经验者起薪不高）。公司实行人性化管理。 现有在职员工工作年限最长五年，最短两年，曾有员工离职后重新返岗。本次招聘为扩招，非因人员流失补充。 岗位接受零经验者及应届毕业生，公司可提供培训，专人指导，但需学习能力强、思维灵活、善于应变。不接受频繁跳槽者。 要求全日制本科及以上学历，老板直接面试，应聘时请携带简历、毕业证及相关证书。有意者欢迎直接联系！ 上班时间：8:00-12:00，14:00-18:00