东莞
职位详情
专业经验要求
1、熟悉消费类数码成品电子产品，具备5年以上生产管理相关工作经验；
2、负责产品制造全过程、品质保障与持续改进、制造成本管控与优化、生产效率提升及生产设备的统筹管理等；
3、需具备对当前生产团队人员心理状态的及时沟通与引导能力；
4、福利：公司提供食宿。
一、任职资格
1、学历：大专及以上学历；
2、思想品行：作风正派、有责任心、意志坚定、踏实肯干、注重实效；
3、
4、性格要求：积极乐观；
5、经历：具有5年以上电子生产制造领域实际工作经验。
二、日常工作内容：
1、可对日常工序的生产组织与调度进行指挥决策；拥有生产任务分配权、临时生产计划调整权、生产人员临时加班及临时计时用工的决定权；
2、可依据公司及部门规章制度，对违反纪律或规定的下属员工实施批评教育及相关处罚；
3、对工作表现优异、业绩显著或有特殊贡献的员工，可提出嘉奖、晋升或评优建议；
4、对工作态度差、绩效严重不达标或造成重大损失的员工，可提出调岗或辞退建议；
5、可根据《规定》审批本部门员工的请假与辞职申请；当生产任务紧张、现有人力无法满足排产需求时，应及时向上级反馈并提出增员建议；
6、可针对工厂存在的消防、用水、用电等安全隐患提出整改建议；
7、可结合公司员工在生活、工作、住宿等方面的实际状况，提出合理化改善建议；
1、熟悉消费类数码成品电子产品，具备5年以上生产管理相关工作经验；
2、负责产品制造全过程、品质保障与持续改进、制造成本管控与优化、生产效率提升及生产设备的统筹管理等；
3、需具备对当前生产团队人员心理状态的及时沟通与引导能力；
4、福利：公司提供食宿。
一、任职资格
1、学历：大专及以上学历；
2、思想品行：作风正派、有责任心、意志坚定、踏实肯干、注重实效；
3、
4、性格要求：积极乐观；
5、经历：具有5年以上电子生产制造领域实际工作经验。
二、日常工作内容：
1、可对日常工序的生产组织与调度进行指挥决策；拥有生产任务分配权、临时生产计划调整权、生产人员临时加班及临时计时用工的决定权；
2、可依据公司及部门规章制度，对违反纪律或规定的下属员工实施批评教育及相关处罚；
3、对工作表现优异、业绩显著或有特殊贡献的员工，可提出嘉奖、晋升或评优建议；
4、对工作态度差、绩效严重不达标或造成重大损失的员工，可提出调岗或辞退建议；
5、可根据《规定》审批本部门员工的请假与辞职申请；当生产任务紧张、现有人力无法满足排产需求时，应及时向上级反馈并提出增员建议；
6、可针对工厂存在的消防、用水、用电等安全隐患提出整改建议；
7、可结合公司员工在生活、工作、住宿等方面的实际状况，提出合理化改善建议；
2026-06-02 13:11
IP属地：广东东莞
职位福利
大专5-10年生产计划管理生产物料管理现场管理
东莞市弗凡电子科技有限公司
不需要融资 · 20-99人
鱼泡安全保障
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