软包厂长职位要求： 1、擅长餐椅，休闲椅，沙发开纸格技术 2、负责新产品开发、产前制作的跟进和技术指导及成本核算 3、负责车间人员工作安排与管理 五年以上软包管理经验 任职要求： 1、具备良好的问题解决能力，能够在生产过程中及时发现并处理问题 2、具有良好的团队合作精神，能够有效地与团队成员沟通 3、对沙发制造工艺有深入理解，能够熟练掌握打样技术

招聘钣金工程兼生产主管一名，折弯师傅一名！主营机箱和自动化设备

岗位职责： 1、全面负责变压器制造处的生产全流程管理、现场运营及团队建设，统筹内外部产能布局与交付执行。 2、牵头推进制造降本增效、精益生产优化工作，对制造处经营损益结果负责，跟踪年度成本节约指标达成情况。 3、协同研发部门开展新产品试产配合工作，包括量产工艺验证、良率提升等关键环节。 4、主导关键岗位人员及班组长能力建设，推动人才培养与梯队体系建设。 5、主导园区内跨职能协作及相关事务处理，涵盖安全管理、环境保护、能源消耗及公共区域维护等工作。 岗位要求： 1、大专及以上学历，具有扎实的变压器制造生产管理背景，了解行业相关政策及安全生产规范。 2、具备良好组织管理能力，有团队带领经验，掌握业内技术资源与人脉网络。 3、熟练掌握智能制造技术，通晓精益生产管理模式，有组建高效运作团队的实际经验；熟悉MES、ERP系统操作与应用。 4、具备突出的问题识别与解决能力；精通6S管理、生产计划编排、品质管控、设备运维及成本管控等核心技能。

岗位信息： 1.负责车间生产管理‘； 2.协调各部门之间的沟通与合作，组织新技术、新工艺、新设备的应用推广，确保正常生产与高效运营； 3.完善生产体系的管理流程、操作流程、工艺流程等，负责SOP管理制度的梳理和优化； 4.组织生产调度会、技术分析会及统计报表的审核；负责处理生产运营过程中的重大问题及难题； 5.协助并参与公司的新车间建设、施工和验收工作； 6.负责在线产品的生产工艺优化改进、推行自动化、先进方式驱动生产体系逐步降低生产成本； 7.完成上级领导交代的其他临时性工作。 任职要求： 1.本科及以上学历，食品、制药工程、药学、化工相关专业毕业； 2.至少有5年从事食品企业生产制造相关工作经验，其中至少1年同岗位管理经验； 3.熟悉制药生产环节、生产车间管理，曾接受过药品、乳品、保健品生产相关的专业知识培训优先； 4.熟知特殊食品生产经营质量管理规范及国家法规经历者优先考虑； 5.具备良好的沟通能力、敬业精神及组织领导能力和执行力； 6.工作严谨细心踏实，能够承受较大的工作强度和压力。

岗位职责 1、全面控制、协调生产部门的人员管理及各项生产活动； 2、下达生产计划和任务，安排和控制生产作业进度； 3、跟踪生产情况、产品需求、生产过程、产值目标等，按时完成生产目标； 4、及时对生产异常做出反应，发现问题及时追踪，并提出合理化建议； 5、参与提高生产效率和改善产品质量的行动计划与实施； 6、监控规范操作方法，确保生产现场的安全和清洁； 7、负责员工的管理、培训和培养。 8、负责车间6S管理。 工作时间：8：00-12：0013：30-17：3018：00-20：00有时还加班到10点，月休2天。 任职资格 1、大专及以上学历，专业不限； 2、三年以上企业基层管理工作经验，有同行业从业经验者优先； 3、掌握相关法律知识，熟悉生产流程，精通生产管理知识； 4、具备较强的品质管理、流程优化、统筹组织和沟通协调能力，有很好的分析问题和解决问题的能力； 5、有较好的领导和组织协调能力、沟通能力、执行能力等； 6、具有一定的办公软件的使用操作技能。

岗位名称：蔬菜主管; 岗位要求：1.会叫卖;2.有责任心，勤快工作有效率;3.服从安排管理; 薪资待遇：基础薪资8000+伙食费补贴（具体数额未明确）+包住（提供员工宿舍）+月休3天，不休可以补钱。

岗位职责与要求 1、要求行业5一10年以上经验，有灯带大厂（100人以上）工作3年以上经验。 2、对灯带产品国内外市场有深入了解及独特见解者优先，并有能力组建新工厂。 3、技术过硬，懂相关设备应用/调试/维护，为人诚实守信，有强烈的事业心，并具备团队合作精神。

招聘：CNC主管 薪资：面议 一、生产计划与调度 制定生产计划 ：负责CNC机加工中心的生产计划制定，指导操作人员完成加工任务，确保交期达成 调度与协调 ：统筹车间资源，协调设备使用、人员安排及物料供应，保障生产流程顺畅。 二、设备维护与技术管理 设备维护 ：负责CNC设备的日常保养、维修及故障处理，确保设备正常运行 技术改进 ：跟踪新技术发展，提出设备升级建议，优化加工工艺以提高效率和质量3。 三、质量管理与安全管理 质量管控 ：制定加工工艺规范，监督加工精度，处理质量异常并推动持续改进。 安全管理 ：建立安全生产体系，落实安全操作规程，确保员工安全与健康。 四、团队管理 人员培训 ：组织操作人员技能培训，考核绩效，提升团队整体素质。 资源管理 ：审核物料申购、设备维护记录等报表，协调部门内资源分配。

岗位职责： 1、全面统筹、管理部门各项工作开展、跟进、落地，全面处理与本部门有关的日常工作； 2、负责本部门人员的培训和考核，根据各岗位的要求制定培训计划，对现场品管进行HACCP原理、SSOP卫生标准操作程序、相关法律法规、产品工艺、卫生要求、产品质量安全、成本意识、以及个人的操作技能等进行培训、考核； 3、对下属部门进行分工和调配，检查其工作的有效性； 4、负责协同业务部完成各客户的验厂审核，处理各种客户投诉，并把客户投诉内容及整改要求传达给生产部等相关部门； 5、审批下属部门所呈送的各类表格文件，并甄别提请直属分管领导议案； 6、组织部门内部会议，在保证部门内部高度和谐统一的同时提高各级人员的工作效率，传达上级领导的指示、任务和解决部门内部的各种问题； 7、对现场品管提请的工艺修改措施做进一步的跟踪实验，经证实后提请HACCP小组和公司领导批准； 8、负责对各种法律法规及要求的学习、掌握，及时应用到公司的管理中，同时对检验检疫部门的相关法规及指令的执行，配合其对公司的监督指导工作； 9、上级安排的其他工作； 任职条件： 1、具有优秀的领导能力、判断与决策能力、计划与执行能力、沟通能力、谈判能力； 2、具备较强的综合管理能力、观察能力和应变能力、组织协调能力和分析判断能力； 3、具备较强的沟通和人际交往能力，性格沉稳、大方，能灵活完成工作又能坚持原则； 4、能承受较大的工作压力； 5、具有良好的质量管理理念，有一定的财务与法律知识； 6、熟悉水产行业或食品行业的生产过程以及质量标准优先考虑； 7、具有团队合作精神，有较强的责任心和抗压能力； 8、品格高尚，道德修养好，作风正派。 提供食宿

招聘岗位： 电气高工/主管｜机械高工/主管/经理/总监｜售后经理 要求： 5年以上锂电非标设备经验（放卷、辊分、辊压优先） 大专及以上学历，45岁以内 待遇：20K–35K（优秀者面谈） 福利：包吃包住+五险一金 地点：珠海 有意向请联系我：

招四针六一名，打边车两名，冚脚一名，电话地址小榄镇阳光美加三期旁，

工作内容： 婴幼儿运动能力发展 1）宝宝粗大动作能力训练；1.抬头、翻身练习2.坐、爬行动作指导3.站立、行走训练方式4.跑跳动作锻炼5.模仿操教学 2）宝宝精细动作能力训练；1.常用益智玩具使用2.手指灵活性操练 婴幼儿语言能力发展：1.诵读儿歌、讲述故事，促进宝宝词汇积累，掌握语言表达，提升社交互动能力 婴幼儿认知能力发展：1.感知觉能力培养（触觉、听觉、视觉、嗅觉、味觉） 婴幼儿安全和护理技能：1）呛奶应急处理2）防止误吞衣物3）鼻出血应对措施4）常见突发意外的处置方法 婴幼儿日常保健及照料 1）乳牙萌出期护理1.牙龈按摩2.辅食添加缓解牙龈不适、适当提供凉爽流质或半流质及软食 2）三种喂养方式1.母乳喂养2.人工喂养3.混合喂养 3）规律睡眠习惯建立 4）护理技能提升1.各月龄段主被动操练习2.婴幼儿抚触操作 婴幼儿行为习惯和兴趣培养 1）良好行为与生活作息养成 2）兴趣与潜能开发1.儿歌、绘本阅读、绘画（简笔画）“费雪”“巧虎”“米卡”教具等使用 任职要求： 1）年龄22-45周岁之间，身体健康，无不良嗜好； 2）具备基础读写能力，沟通顺畅，普通话较标准； 3）有志于投身育婴行业者； 4）具有一定的育儿实践经验，愿意成长为专业早教老师或高级育婴师（育儿嫂）

鸿埠园工业区招打边车上圆桶袖，查完货结清

固定0-3公里距离定点送! 此岗位电动车上班，公司免费配车不是开货车!!此岗位电动车上班，公司免费配车不是开货车!!此岗位电动车上班，公司免费配车不是开货车!! 1月份平均收入在10849.4元；勤快点儿的第二月13239.5元左右；最低7240.8元! 咱这不是中介公司，不用扣身份证，所以有底气说这些话!

广东招驻厂QC一名，工作自由。工作地点一般在河源，中山，东莞。有无经验均可。广州五险一金，工资面谈。陈经理。

本招注塑主管，生产以宠物为主，工资面议，工厂在东莞桥头，联系电话冯生

岗位职责： 1、规划并执行生产部门的年度目标与工作计划，确保生产运营与公司发展战略相契合； 2、overseeing生产线运行情况，包括生产进度把控、质量监管、资源配置及成本控制； 3、带领团队攻克生产过程中的技术难题与管理瓶颈，持续提高生产效能与产品品质； 4、制定并落实安全生产规范，保障各项操作符合相关法律法规要求； 5、推进生产工艺优化与流程升级，完善生产管理体系，助力企业实现可持续发展。 任职要求： 1、拥有丰富的生产管理实践经验，尤其在机械制造领域具备深厚积累； 2、具备出色的团队管理能力，善于激励和引导团队成员完成既定目标； 3、精通生产设备的日常维护与安全管控，具备应对突发事件的处理能力； 4、具备良好的项目统筹能力，能高效协调各类资源，提升生产运作效率； 5、具有较强的分析判断与问题解决能力，能在高压环境下保持稳定高效的工作状态。

岗位职责： 1.日常工作安排与管理： 1.确保所辖区域内生产性设备、公用设施、厂房及建筑设施保持良好且安全的运行状态， 2.分析月度OEE数据，深入评估设备停机情况，指导维修主管持续优化设备运行效率，牵头对故障频发的设备或部件开展根因分析并实施技术升级，以减少停机时间， 3.制定并完善设备预防性维护计划，推动计划落地执行，并定期核查执行效果， 4.负责设备固定资产及备品备件的全过程管理； 2.投资、工艺优化及节能类项目工作： 1.主导新设备的安装、调试与验证工作， 2.参与、组织并承担新设备引进或新项目的投资实施，以及现有设备设施的技术改造任务， 3.负责节能降耗、减排目标的设定与管控，推进相关技术改进措施并实施过程监督； 3.团队建设与人才培养： 推动团队发展，激励员工成长，提升团队整体技能水平与工作绩效。 职位要求： 1.本科及以上学历，工业自动化控制、电气工程、机电一体化等相关专业背景； 2.掌握食品饮料行业基本生产工艺，熟悉生产设备及公用设施的技术特性，具备设备投资与工程操作相关知识； 3.8年以上工作经验，涵盖生产设备与公用设施维修管理、设备投资与改进、新设备安装调试与验证等范畴； 4.具备6年以上维修主管或部门经理岗位经验，拥有出色的领导能力，善于团队统筹协调，具备危机应对、灵活应变、人际沟通等综合能力，且在工程领域有丰富的实际问题解决经验； 5.熟练使用MS-Office、CAD软件及西门子编程工具，性格积极进取，能承受工作压力，敢于面对挑战并解决问题。

岗位职责: 1.负责维修厂日常运营，保障维修服务的高质量输出 2.组织并协调团队成员，促进工作效率与协作水平提升 3.持续改进维修流程与技术标准，推动服务水平升级 4.开展维修业务的市场开拓与客户资源拓展 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力，熟悉汽车维修行业，能有效带领并激励团队 2.能在高强度工作环境下保持高效运作，确保各项工作按时推进 3.具备较强的故障分析与处理能力，可应对各类维修复杂情况 4.认同资源共享、协同发展的理念，按投入分配收益，勇于承担经营风险 5.拥有稳定的客户资源，具备创业精神和开拓意识

职　　位：生产管理 职　　务：生产副总助理 工作地点：龙港市 年龄：22-35 计算机能力：良好 工作经验：不限 户口：不限 住房：提供住房 学历要求：高中及以上 性别要求：不限 人　　数：1 承诺月薪：5001-8000元 是否兼职：全职 有效天数：90 发布日期：2026- 一、岗位职责：1.协助管理车间。2.车间排班。3.生产计划。3.5S管理经验二、岗位要求：1.工作认真仔细、勤快主动。2.有关此类工作经验一年以上。三、工资待遇：1.工资5000-8000。2.工作时间，8:00-11:30,13:00―18:00，月休2天。3.免费提供宿舍，餐补4.节日福利、法定节假、生日福利、社会保险、年终奖金。咨询方式：（）叶经理咨询时间7:00―22:00

轻松不累、坐班、包吃包住 主要：生产电动牙刷吹风机。组装包装。（全部坐班） 年龄：18-45岁男女不限， 面试不穿拖鞋。小面积纹身以及黑通通可以， 全部坐班，空调车间，70%长白班，两班倒。短工期，可长期。 折合约22元/时 面试：本人1寸证件照2张，身份证复印件2份。 1、包吃包住（餐补最高600元/月，超豪华内宿4人间，水电平摊。） 2、每周可预支500元 3、辞工提前7天

年龄：18-47岁男女不限 长白班 17元一小时小时组装， 包装普通工衣 吃住：包吃3餐，包住，电梯空调宿舍免费WIFI，水电费平摊。离职提前15天申请。 面试时间：下午1点半，14:00后可先安排住宿第二天入职 面试要求：本人身份证件，复印件1张，照片2张，自带餐具水杯 做到厂方年前放假另奖励500元

男女不限，年龄16-45岁 企业主要从事:手机屏幕相关，检测，组装，修边等工作，企业稳定，工时280以上。 包吃，包住，坐班长白班，4-6人空调宿舍， 每天约10-12个小时月工资约:5300-6800元每周可以预支

主要生产：电子元器件制造；光通信设备销售；光通信制造等 岗位：组装，检测，操作员等 招聘年龄：18-40 综合收入：综合工资6500-9000元/月 （底薪2600+技能工资（200-600）+绩效奖金（400-1500）+夜班津贴30元/晚+加班费） 新员工入职享受1800-3000入职奖励 包吃包住购买五险一金 独立岗位 当天安排宿舍，6人间，空调、热水器、洗衣机、饮水机等 有厂车到珠海很多区域！交通很方便！ 欢迎各位投简！"

岗位职责: 1.配合开展装修装饰项目生产环节的组织与执行 2.负责项目相关文件资料的归档与日常管理 3.协同团队成员推进工作，保障项目有序实施 任职要求: 1.具备较强的沟通协调能力，能合理调配各项资源 2.可独立承担工作任务，注重工作过程中的细节管理 3.富有团队协作意识，适应团队协作节奏 4.拥有充足的装修行业实操经验

岗位职责： 1.负责生产线上的基础操作，严格按照作业指导书完成装配、包装、加工等工序 2.按时完成生产任务，确保产品数量和质量符合标准要求 3.遵守车间管理制度，做好设备日常点检与工作区域5S管理 4.及时报告生产过程中发现的异常情况，配合班组长解决问题 5.积极参与岗位培训与安全教育，提升操作技能和安全生产意识 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，能适应倒班和流水线工作节奏 2.工作认真负责，有良好的纪律性和团队协作精神 3.有制造业一线工作经验者优先，无经验可提供带薪培训 4.持有有效健康证明，无不良嗜好，服从工作安排 5.学历不限，识字并能理解基本操作指令

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18元/时线束厂，包吃住，空调车间。 招聘要求：16-42岁，男女不限，不用体检。 工作内容：做汽车线束，有站有坐，工作简单。 工资待遇：18元每小时，可选择白班或夜班，夜班有补贴30元/晚。 工作时间：白班8:00-21:00，每天上班11小时。夜班21:00-8:00，上班9.5个小时。 伙食住宿：包住包吃中餐和晚餐，宿舍有空调，热水器，洗衣机，水电费平摊。当天安排宿舍。。 工作地址：顺德北滘

薪资待遇 24元/小时+外宿500元，月综合薪资7000-8000元 福利待遇 包吃包住，外宿补贴500，内住宿4-6人间，发薪灵活，上满一周可以预支 工作内容 生产无线蓝牙耳机、手机、平板、智能手表、服务器等，主要以组装、包装、测试岗位为主 电子厂招聘普工~坐班~免费住宿 [工作内容]主要生产无线蓝牙耳机、手机、平板、智能手表、服务器等，主要以组装、包装、测试岗位为主 [薪资待遇]22/小时+外宿补贴500元，月综合薪资6000-6800元 【福利待遇]包吃包住，厂区内住宿4-6人间，发薪灵活，上满一周可以预支【岗位要求]16-40周岁，无学历、经验要求

招聘：装配工 薪资：4K-6K 岗位职责： 1、负责玩具产品的组装和包装工作，确保生产流程顺畅； 2、按照工艺要求和质量标准进行装配操作，保证产品外观和功能完整； 3、检查原材料和半成品，及时处理不合格品，确保成品质量； 任职要求： 1、年龄18-45岁，身体健康，视力良好； 2、手脚灵活，有责任心； 3、服从公司管理，具备良好的团队合作精神；