1、负责公司费控系统的日常维护，包括问题排查、用户咨询响应等，确保系统稳定运转； 2、承担相关模块的后台设置及功能落地执行工作； 3、参与费控系统优化与版本迭代任务，涵盖需求对接、测试验证及上线支持等环节； 4、定期汇总分析系统常见问题，制定解决方案并推动实施，持续提升运行效率。 5、协助完成其他财务信息化系统的相关事务。 任职资格 1、具备1年以上财务系统运维背景，熟悉汇联易平台者优先。 2、学习能力强，能够快速掌握业务需求并完成系统配置。 3、沟通顺畅、逻辑清楚，工作认真主动，具备良好的团队协作意识和抗压能力。 4、可用英语作为日常工作交流语言。

1、负责公司费控系统的日常维护，包括问题排查、用户咨询响应等，确保系统稳定运转； 2、承担相关模块的后台设置及功能部署实施任务； 3、参与费控系统优化升级的需求对接，完成需求分析、测试验证及上线支持等工作； 4、定期整理系统常见问题，制定解决方案，持续提升系统使用效率； 5、配合完成其他财务信息化系统的相关支持工作。 任职资格 1、具备1年以上财务系统运维经验，熟悉汇联易系统者优先。 2、学习能力强，能够快速掌握业务需求并实现系统功能配置。 3、沟通能力良好，逻辑清晰，工作认真主动，具备团队协作意识和抗压能力。 4、可使用英语进行日常工作交流。

岗位职责： 1.牵头组织集团年度/季度全面预算的编制工作，跟踪预算执行进度，开展差异分析并提出优化建议。 2.统筹集团资金规划、资本结构设计及融资策略制定，确保资金安全与高效运转。 3.主导搭建集团级财务模型，开展投资项目的财务可行性研究及投后绩效评估。 4.确保集团各项财务运作符合国家财经法规、税收政策及公司内部管理规定。 5.作为核心对接人，协调内外部审计（如年报审计、内审、税审等）工作，并推动审计问题整改落实。 6.建立健全集团统一的财务制度、业务流程和内部控制体系，并监督有效执行。 7.负责集团现金流管理，涵盖资金预测、调拨安排、使用优化与风险防范，提升资金利用效率。 8.维护银行合作关系，统筹开展集团融资活动，拓展融资渠道并降低融资成本。 9.制定并推行集团整体税务筹划方案，管控税务风险，保障合规性并合理节税。 10.监督子公司大额资金支出及重要财务事项的合规性与合理性。 11.深入业务前端，定期开展集团整体及重点单元的财务分析，输出关于经营成果、盈利水平、成本管控等方面的深度报告。 12.挖掘关键业绩影响因素与潜在风险，为管理层提供高质量的财务洞察与决策支持。 13.参与重大经营决策、合同审核、并购项目等工作，从财务视角进行风险识别与价值判断。 任职要求： 1.财会类专业全日制本科及以上学历 2.英语可作为日常办公语言，具备流利口语交流能力 3.具备8年以上财务高层管理经验（优先考虑制造业或汽车行业背景） 4.精通ERP系统（如SAP/Oracle国际模块）及外汇管理工具操作 5.熟悉中国出口退税政策及海外增值税相关规定 6.有成功主导税务筹划项目的经验案例 7.具备至少管理5人以上财务团队的实际经历

财务管理：全面负责财务部的日常管理工作，组织制定和监督执行财务管理制度及相关规定。 2 预算编制：根据公司发展目标，组织编制年度和季度财务预算，负责预算的合理分解和落实。 2 财务报告：负责编制和组织实施财务报告，包括月度、季度和年度财务报告，确保财务数据的准确性和及时性。 2 资金管理：负责公司资金的调配、成本核算和会计核算，监控可能导致经济损失的重大经济活动。 2 税务管理：负责公司的税务筹划与管理，按时完成税务申报及年度审计工作。 1 团队管理：指导和监督财务部的日常工作，协调与其他部门的沟通，确保财务目标的实现。 2 风险控制：监控和预测现金流量，进行财务风险评估，为公司决策层提供准确的财务分析建议。 1 外部关系维护：维护与银行、税务、会计事务所等外部机构的良好关系，确保公司利益。

一、工作职责 1.负责财务制度与内部控制流程的制定及优化，监督落实执行情况，有效防范制度性风险；统筹整体财务核算工作，确保合规准确；编制财务报告，为管理决策提供数据支持；协调完成审计、汇算清缴等专项事务。 2.编制资金使用计划，合理调配资金保障日常运营，严格管控大额资金支付；开展成本结构分析，持续推进降本增效措施落地。 3.按时完成各项纳税申报工作，研究并应用税收优惠政策，做好税务筹划；建立健全风险防控机制，定期开展资金、税务等方面的风险排查。 二、任职要求 1.大专及以上学历，会计、财务管理等相关专业背景，具备中级会计师或以上职称 2.具备零售、连锁或企业财务工作经验，能独立承担财务全流程工作 3.熟练掌握财务核算与报表编制，熟练操作财务软件及Excel高级功能；具备较强的资金运作和税务规划能力 4.工作认真负责，作风严谨细致，恪守财务职业操守 作息时间：早上9点到晚上5点30双休

一、岗位职责： 1、全面负责财务部门的核算及统筹管理工作； 2、依据公司业务发展需要，科学规划并满足财务对外各项需求； 3、持续优化财务管理流程，提升核算工作的整体效率。 二、任职要求： 1、具备电商家电行业背景者优先，需有2年以上财务统筹管理相关经验； 2、具备较强的组织协调能力、规划能力、沟通能力，以及敏锐的业务洞察力。

岗位职责： 1、全面负责公司日常账务核算工作，精准完成收入、成本、费用的归集与核算，编制各类财务报表。特别要求：需熟练掌握高新技术企业研发费用的归集方法，独立编制研发费用辅助账，配合完成科技型中小企业、创新型中小企业及高新技术企业的申报工作，并准确填报统计局月度及年度相关统计报表。 2、负责会计凭证、总账、明细账及相关财务报表的打印与装订归档； 3、按时在月末、季末、年末完成财务报表及各项内部管理报表的编制输出； 4、定期开展明细账核对工作，进行财务数据分析，及时发现异常并向上级反馈； 5、按期办理月度、季度纳税申报，完成年度企业所得税汇算清缴，统筹处理各项涉税事务，保持与税务机关的良好沟通与协作； 6、协助上级完善公司财务管理机制与内部控制流程，落实会计档案的规范管理； 7、配合审计工作，及时整理提供所需资料，协助部门负责人对接审计团队并解答相关问题； 8、负责日常发票的开具与管理； 9、积极配合税务、审计等监管部门的检查与监督，及时完整提供所需材料，确保沟通顺畅、协调高效； 10、完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，财务、会计等相关专业背景； 2、持有初级会计职称或注册会计师（CPA）资格证书； 3、具备独立处理全盘账务的能力，熟悉国家会计准则及税收法规，熟练操作财务软件及Excel工具，精通账务全流程处理、税务申报及年度所得税汇算清缴； 4、必须具备软件企业即征即退操作经验，且有高新技术企业研发费用加计扣除实务经历； 5、有软件行业或高新技术企业从业经历者优先录用； 6、累计4年以上财务岗位工作经验，能独立操作整套账务者优先，有融资类企业财务背景者更佳； 7、具备较强的学习能力、独立作业能力及财务分析水平； 8、工作认真细致，责任心强，具备良好的沟通技巧与团队合作意识； 9、性格沉稳，思维清晰，做事严谨，能承受工作压力，学习能力强，具备持续成长潜力； 10、为人开朗，具备优秀的协调与沟通能力

1、负责财务共享中心日常会计与税务管理事务，监督基础财务工作执行情况并把控工作质量； 2、搭建会计核算体系，拟定会计核算规范及财务管理相关制度，并推动落实与监督执行； 3、组织编制并实施企业预算、决算及财务收支计划，主导成本核算与成本管控工作； 4、对提交的各类会计报表真实性负责，及时完成财务分析报告，定期向上级汇报财务运行情况； 5、统筹处理账务事项及税务相关协调事务，维护与银行、税务机关的良好工作关系。 （二）任职要求 1、本科及以上学历，户籍不限； 2、具备3年以上财务岗位工作经验，有4S店财务背景或集团化企业财务核算经验者优先； 3、性格积极乐观，诚实守信，具备良好沟通能力与协调能力，能适应一定强度的工作压力； 4、熟练操作财务核算系统，精通EXCEL、WORD等常用办公软件。

负责集团公司整体财务管理工作

工作职责 1、根据业务实际、财务流程及系统功能，规划设计各类业务场景下的会计核算标准方案，并推动业务数据与财务中台系统的有效对接； 2、运用现有数据分析工具（如tableau、sql、excel）开展财务相关业务的数据分析工作； 3、梳理现行财务流程，结合公司整体运营模式，发现优化空间，提出创新性改进措施，提升工作效率与数据准确性； 4、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、具备5年以上财务领域工作经验，专业能力扎实，有四大会计师事务所从业经历； 2、具有甲方企业工作经验，具备财务中台建设经验者优先，能快速响应公司业务与财务的变动需求； 3、熟练掌握sql、tableau等数据分析工具； 4、拥有良好的沟通能力和团队合作意识，可高效推进跨部门协作； 5、责任心强，具备出色的解决问题能力及项目管理能力。

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岗位职责： 1.根据负责部门的业务实质提供业务部门收入及成本确认依据； 2.通过审阅负责部门的业务合同从财务角度把控经营风险，同时有效控制财务风险； 3.对负责的部门进行预算管理，监控预算编制和执行，包括定期预算执行报告，重大预算差异分析等； 4.对负责的部门提供及时有效的财务状况及经营状况分析报告； 5.对负责的部门在施项目进行事前，事中，事后跟踪管理，为项目顺利完成提供及时有效财务支持。 职位要求： 1.财经类相关专业，全日制大专以上学历； 2.2年以上财务工作经验； 3.具有良好的沟通能力、学习能力、团队精神； 4.具有较强的数据分析能力，有专业数据分析工具使用技能者优先。

1.账务与合规管理； 2.预算与资金管控； 3.财务分析与决策支撑； 4.团队与流程管理； 5.跨部门协作； 1.专业技能强； 2.具有管理统筹力； 3.风险把控与决策支撑； 4.具有初级、中级以上会计证； 5.财务管理相关专业优先。

职能职责： 1.负责制订与优化收入确认、发票开具等相关报账流程，保证财务核算过程的合规性、准确性、完整性，确保结果的准确性； 2.负责制订与优化收款认领与清账等相关报账流程，保证资金收支的安全性与账务处理结果的准确性； 3.负责制订与优化销售专项付款、一般付款等资金支出类业务报账流程，保证资金支出的安全性与账务处理结果的准确性； 4.负责制订与优化应收账务调账、坏账处理等相关报账流程，保证账务处理结果的准确性； 5.负责统筹应收核算部问题的记录、汇总、梳理及优化，在共享知识库进行内容新增、维护、删除和问答发布等，建立健全智能问答制度，提升问题解决效率； 6.负责识别、梳理本部门以及各单位发现的财务共享系统存在的遗漏、系统缺陷，进行问题解决//推动优化，跟进问题解决方案落地； 7.提出应收核算组相关财务制度、方案、操作指引的修订建议；完善现有政策、流程及制度、核算相关的标准化操作指导手册，根据新业务的发生及时完善更新； 8.带领团队建立健全共享应收核算流程及操作规范，根据业务开展情况分析优化共享核算流程和规范； 9.配合共享中心运营管理部，对质量检查报告。 任职要求： 1.本科及以上学历，财经类相关专业； 2.3年及以上应收相关岗位工作经验；制造业工作经验 3.具有团队管理经验，较强的责任心和抗压能力。

1、本科及以上学历，有中级会计从业资格证优先，财务实操管理经验丰富，有出色的财务分析，决策及风险管理能力。 2、工作时间：8-17单休 3、薪资可谈：8k-12k

岗位职责 A.业务管理： 1）进行新签客户线上分配，监控转化进度； 2）针对服务中客户进行合理分配，提高人员效能； 3）根据SOP标准化手册，督查账务、服务质量，针对问题制定调整方案并推动执行； 4）针对会计团队日常服务中的疑难问题积极协调处理，针对业务风险、突发事件及时上报； 5）及时响应处理会计团队投诉问题，进行问题结果反馈； 6）针对业务风险（档案保管、错报漏报等）进行有效防控，保障业务稳定。 B. 财税服务自动化 1）落实任务驱动、自动化产品功能的使用； 2）新产品功能的推广和问题反馈； 3）反馈产品、流程问题需求，协调总部资源配合处理。 C.团队管理： 1）进行人员面试考核； 2）负责新员工辅导、习惯培养和账务审核； 3）推进季度晋升培训和考试，搭建人才梯队，实现管理岗储备，提升团队稳定性； 4）推进年度事项的专项培训和考核； 5）部门日常数据统计、分析及上报，确保数据准确性； 6）团队氛围打造，进行员工关怀，控制员工流失率。 任职要求： 1、有比较丰富的全盘账务实操经验以及有会计团队管理经验 2、协助部门负责人管理交付端日常的事情 3、性别不限，25-38岁

职责描述: 1根据职位需求，选择合适的招聘渠道，搜寻合适、匹配的人才。 2负责看求职简历，进行初步的人员甄选。 3面试人员的资料整理、面试安排以及及时解决面试中遇到的问题。 4协助领导完成薪酬谈判和录用通知书的签署。 任职资格： 1、大专以上学历，，对电脑基础操作要熟练； 2、较强的责任感，善于沟通，对主要岗位的工作职责和任职要求有全面深刻理解； 3、较强的表达能力，判断能力； 4、工作效率高，执行力强，沟通协调力强 三、福利待遇: 1、底薪（4500-5500）+绩效奖金+高提成+年度分红+司龄工资+其他奖励=综合收入10000+ 2、入职后公司进行带薪业务培训，即使没有招聘经验，依然确保快速成长; 四、工作时间:8:30-12:0013:00-18:30。大小休（单双休），法定节假日休放假，三个月试用期，15日发薪

通过公司提供平台进行招聘 负责招聘.入职.离职等员工办理手续 沟通能力强，不内向，工作细致 （工作时间） *早9晚5*午休1.5小时，周末双休 *底薪全勤绩效提成 提供住宿，可自己做饭水电全免 混日子的不要联系

宝山万达，一号线共康路地铁站附近 需持有会计资格类证书，具备2-5年财务会计工作经验 不接受远程面试，仅限现场面试，薪资面议 岗位职责： 1、负责日常账务操作，独立开展会计核算，编制记账凭证； 2、承担开票工作，审核报销单据，完成凭证整理与装订； 3、按时完成月度个税、增值税申报，编制财务报表，季度企业所得税申报，工商年报及年度汇算清缴等相关事务； 4、日常与客户保持沟通，通过微信或电话解答疑问，处理财务咨询事项 任职要求： 1、大专及以上学历，具备会计相关资格证书； 2、具有2-5年财务工作经验，有代账行业从业经历者优先； 3、掌握会计报表编制方法，能熟练操作财务软件； 4、熟悉财务及税务申报流程与实务操作； 5、具备较强的学习能力、独立作业能力和财务数据分析能力； 6、工作认真细致，责任心强，善于沟通，具备团队协作意识 工作时间：8:45-17:30，周末双休 工作地点：上海市宝山区共和新路4995号万达广场3号楼2715-2716室

招聘人事专员 1.工作内容：主要承担人员招聘相关事务，包括电话沟通、客户咨询解答，具体操作流程入职后提供系统培训。 2.相关要求：年龄在20至45周岁之间，性别不限，欢迎应届毕业生报名应聘。 3.薪资待遇：底薪6000元加阶梯提成，综合收入约1万元，上不封顶。 4.工作时间：上午九点至下午五点，每周双休，法定节假日正常休假，公司定期组织团建、聚餐等集体活动。

岗位职责： 1、协助开展招聘、培训、绩效等人力资源相关模块的基础工作； 2、参与员工关系日常事务，如办理入离职手续、资料整理及档案维护等； 3、支持人力资源部门的常规性工作，包括文档制作、数据统计与分析等； 4、完成上级交办的其他临时性任务。 任职要求： 1、在读本科生或研究生，学历不限专业； 2、有HR实习经验或对金融行业有一定了解者优先考虑； 3、责任心强，积极主动，具备较强的学习和理解能力； 4、做事严谨认真，能熟练使用PPT、EXCEL等办公软件； 5、可尽快到岗，实习期不少于2-3个月，每周出勤3天以上； 6、实习待遇：提供实习补贴、免费早午餐、健身房使用权限。 PS：该岗位为日常实习生岗位，目前不提供转正机会，请应届生慎重选择投递。

岗位亮点 上市企业平台优势大，着重看中能力，珍惜人才！！ 早九晚六，周末双休，工作环境舒适且稳定，人性化管理风格！！ 享有丰富年终奖金！入职即缴纳本地五险一金！丰富的员工福利卡和节假日慰问！！ 工作内容： 1、负责项目全流程跟进服务，客户需求的交付； 2、负责项目日常事务管理、员工关系管理； 3、负责项目员工入、离职等全流程的跟踪； 4、负责项目员工招聘、考勤、薪资及社保缴纳管理工作。 岗位要求： 1、大专及以上学历，具备BPO/金融外包行业HRBP相关经验者优先； 2、1-3年及以上HRBP经验，熟悉全国社保政策及劳动法规； 3、有一定抗压能力，成本意识强，性格外向并擅长沟通。 工作时间：9：00~18：00，周末双休，国家法定节假日休息； 薪资：8-10K+/月，具体可根据个人能力面议； 福利待遇：享受餐贴，年度体检及带薪假期，带薪年假，节假日福利费、生日福利、团建活动等丰富福利~ 工作地点：上海市市辖区浦东新区福山路450号新天国际大厦

此为外包岗位 工作内容： 1、办理员工入职、离职、转正等相关流程手续； 2、发布招聘信息，筛选应聘简历，协调并安排面试事宜； 3、负责招聘数据的收集、统计、汇总及信息反馈工作； 4、完成上级领导交办的其他工作任务。 任职资格： 1、有志于在人力资源领域长期发展，对该方向有浓厚兴趣； 2、熟练操作EXCEL等常用办公软件，具备基础数据分析能力； 3、目标明确，具备较强的自我驱动力、责任心和抗压能力，性格坚韧，态度积极，富有正能量。

岗位职责： 1.根据公司业务需求，日常维护线上或线下招聘渠道，完成公司一线员工及部分办公室岗位的招聘全流程招聘计划及实施工作； 2.熟悉Boss、鱼泡等常用招聘软件，熟悉线下地推、线上抖音直播招聘等方式，愿意长期从事招聘工作。 3.完成领导交待的其他工作。 任职要求： 1.全日制大专及以上学历，人力资源相关专业优先； 2.熟练使用办公软件； 3.普通话标准，具有一定的沟通、组织、协调、应变能力； 4.有独立蓝领或门店招聘经验； 5.至少有一年工作经验。 岗位福利： 周末双休五险一金节日福利亲情1+1

【工作内容】 1、财务核算：承担公司日常账务处理及全盘财务核算，完成纳税申报并对接相关税务事务； 2、数据管理：搭建经营数据底稿（数据库），定期维护财务报表，支撑各类财务分析需求； 3、经营分析：基于业务运营情况，编制月度财务分析报告，运用同比、环比与预算对比分析，识别核心问题并促进业务优化； 4、业务支持：理解企业业务模式，掌握成本结构，从经营视角解读成本与费用变动； 5、预算管理：主导事业部年度及月度预算编制，推动预算执行与过程管控； 6、资金筹划：统筹安排公司资金运作，实施有效的资金风险防控措施； 7、事项审批：参与内部流程中的合同审核、付款审批等工作； 任职要求： 1、大专及以上学历，会计或财务管理类专业，具备3年以上工作经验，持有中级会计师职称者优先，有管理会计实践经验者优先； 2、熟练操作金蝶ERP系统及Office办公软件，尤其擅长Excel常用函数，如Vlookup、If、Sumif等； 3、能够独立完成企业账务处理，熟悉财务相关法律法规； 4、逻辑思维能力强，工作认真细致，作风严谨，具备高度责任心与保密意识； 5、具有电商行业经验，了解平台结算机制、促销费用核算、推广返款等电商业务财务流程者优先；

【财务文员】 职务详情： 1.负责日常发票的开具及票据的分类、整理与归档工作 2.承担工厂生产成本的核算任务，确保数据准确及时 3.熟悉ERP供应链模块，可独立完成系统内成本相关操作流程 4.参与公司库存盘点及固定资产的登记与管理工作 5.负责财务类文件资料的归档与日常维护 6.完成记账凭证的打印、装订及存档工作 7.配合团队完成其他财务支持性事务 任职要求： 1.全日制本科及以上学历，财务、会计等相关专业，持有初级会计职称证书 2.熟练使用常用财务软件及办公软件（如Word、Excel），掌握基础函数与数据透视表功能，具备良好数据处理能力 3.具备良好的沟通协调能力，能有效对接内外部协作事项 4.工作责任心强，细致严谨，具备独立完成分配任务的能力 5.对财务岗位有基本认知，具备较强的职业兴趣 6.具备一定的英语读写能力，通过大学英语四级或六级者优先 岗位待遇 •薪资结构：底薪6000+岗位奖金（面议）+年终奖金（根据业绩发放）； •福利保障：入职满1年享带薪年假，节日福利、定期团建； •成长支持：提供产品知识系统培训，安排导师一对一带教，助力快速融入业务； •发展空间：表现优秀者可晋升为财务主管，长期发展通道明确。