一.职位职责: 1. 负责客户端CMP新设备的安装、调试及后续跟进工作； 2. 负责客户端CMP新设备RECIPE的导入与维护，开展工艺验证及调试任务； 3. 处理设备运行过程中出现的硬件异常与工艺问题，降低工艺缺陷率，优化工艺参数； 4. 收集并整理客户现场的硬件、软件及相关设计类问题，协助提出有效解决方案； 5. 配合推进新技术的应用落地，参与新工艺、新材料的导入，提升设备稳定性与工艺能力； 6. 承担客户技术培训任务，并组织团队内部的技术交流与经验传递。 二.任职要求: 1. 本科及以上学历，机械、机电、自动化、材料、化学等理工类相关专业； 2. 具备2年以上设备维护或工艺岗位工作经验，优秀应届生亦可考虑，有CMP背景者优先，条件优异者学历可适度放宽； 3. 具备良好的语言表达与文档撰写能力，熟练使用OFFICE办公软件； 4. 能适应fab环境下的工作节奏； 5. 可接受短期出差进行现场支持； 6. 具备团队协作意识，工作态度积极主动，沟通协调能力良好。

工作职责 1. 落实生产车间各类设备的日常巡查及预防性维护安排，减少突发性停机情况发生。 2. 及时处理设备故障报修任务，独立开展常规故障的排查与修复，确保生产作业稳定运行。 3. 承担设备固定资产全过程管理，包含档案建立、台账维护、周期盘点及保养资料归档。 4. 负责厂区后勤设施的维修支持，涉及水电系统、管道线路、照明装置等基础设施的运维与故障处置。 任职要求 1. 中专或以上学历，机电一体化、机械维修等相关专业者优先考虑。 2. 拥有5年以上制造业设备维保工作经验，掌握常用生产设备的构造原理及维修规范。 3. 实操能力扎实，可独立完成设备拆装、配件更换与调试作业，具备较强的故障分析与解决能力。 4. 持有有效期内的电工证，了解基本电气安全操作规程。 5. 具备良好服务意识，能积极配合生产安排，服从必要的应急维修轮值要求。

岗位职责： Mold/Laser/AVI/FVI等站别均有需求，薪资结合经验面议 1、负责设备重大异常处理，跟进新机台调试与导入，确保产线稳定运行； 2、参与良率异常分析，配合工艺工程师推动制程优化； 3、汇总并解析设备运行数据，提升设备使用效率； 4、对接设备厂商技术沟通及相关交办事项。 任职要求： 1、具备3年以上半导体领域工作经验，有封测/SIP封装背景者优先； 2、熟练掌握各类设备机型操作，具有丰富的设备维护与保养实践经验。

【薪资待遇】 1. 工资情况：平均5.5K-8K（基本工资+加班费+加夜班补贴+绩效奖金），缴纳五险一金，夜班补贴50元/天。 2. 食补：24元/天，月餐补600—700元（发放餐卡）。 3. 宿舍：6人间，配备独立卫浴、空调暖气，水电免费，提供免费WiFi。 4. 生活区内配超市、理发店、电竞房、篮球场、足球场、羽毛球场、乒乓球馆、台球厅、健身房、快递驿站。 【岗位职责】 1. 负责设备运维及故障的检测及保养。 2. 进行不良产品原因分析及维修。 3. 辅助工程师完成生产类工作等。 【工作时间】 1. 实行早8点到晚8点12小时两班倒，班次内含2小时休息用餐时间。 2. 六休一，班次半个月或一个月轮换一次，具体以班组排班为准。 3. 车间需要穿戴无尘服作业。

【岗位职责】 1. 负责公司生产设备的维护、保养、维修等管理工作； 2. 负责水、电、气等能源管理； 3. 负责外部施工单位的管理； 4. 负责维修工的日常管理及技术支持。

1. 参与畜牧机械设备的研发设计、样机组装测试及问题整改等相关工作； 2. 依据项目计划，制定开发任务书并把控各阶段时间节点； 3. 持续优化产品工艺流程，提出设计降本方案，解决试生产阶段的设计技术问题； 4. 归纳总结研发过程中的经验成果，推动产品不断迭代升级； 5. 配合质量与销售团队处理客户技术难题，提升客户服务支持能力，并为产品投标提供技术支撑； 6. 负责产品相关专利申报及完成上级交办的临时性工作任务。 任职要求： 1. 具备一年以上畜牧机械设计相关工作经验，熟练掌握Solidworks、CAD等制图软件操作； 2. 拥有3年以上行业从业经历者优先考虑； 3. 能独立开展机械结构设计，具备清晰的设计逻辑，工作认真细致，思维严谨全面； 4. 需具备扎实的机械理论基础，全日制本科及以上学历，机械类相关专业毕业，硕士研究生优先录用。

因工艺品订单加大，明天需要临时工若干名，工资日结，会者优先，，商品城，盛文大院，世纪美居，恒大御澜国际，城阳转盘，只要附近均可，价格美丽，能来的联系我，

储备人员，明天需要员工10名，年龄60岁以下，工作时间8小时，活不累，给焊接口除除链接，管饭，工资190元，能干20天左右

招聘挑板栗人员，6:40集合，薪资日结。工作轻松不累。目前名额已满，不再接受报名。

招聘挑板栗人员，工作时间为7:45至17:45，薪资为15元每小时。

招聘氩弧焊工1名，月薪8000-13000元。

核电技术岗招聘 珠三角中核项目 · 设备管理员 【岗位亮点】 到岗后即购买五险一金 6个月带薪培训 培训满1个月，参与大修额外奖励 100元/天，综合薪资可达6000左右 单位提供住宿 + 员工福利饭堂 表现优秀可转合同 技术 + 管理双通道发展 节假日员工福利 【工作/培训地点】 深圳、惠州、阳江、陆丰、江门等城市，服从分配。 培训/实习结束后可协助协调意向城市，具体以单位安排为准。 【应聘流程】 提交简历 → 面试 → 录用 → 6个月带薪培训 → 考核合格签指定三方正式合同 → 表现优秀可转为合同 【培训内容】 核电基础 ️ · 安全文化 ️ · 专业技能 · 应急响应 考核通过后转为正式技术岗，独立承担岗位职责。 【职业发展】 · 提供技术 & 管理双通道职业规划 · 定期技能比试 & 晋升评定 · 转正后年薪可达10w以上 【薪酬福利】 带薪培训期间 3700元/月生活津贴 到岗后即购买五险一金，到手约3300元 单位提供住宿 员工福利饭堂：6-10元/餐 培训满1个月后 如参与大修项目，每天额外奖励100元，综合薪资可达6000左右 转正后 综合薪酬 4300元～8000元 协助考证升级，表现优秀每年有机会转正式直签 转正考级后年薪10-15w以上 周末双休，节假日 享受员工福利 【岗位职责】 · 核电相关设备巡检 & 日常维护 · 参与火电设施检修改造作业 · 严格遵守核电安全文化 & 行业操作规程 【任职要求】 · 员工，18-35岁，身高165cm以上 · 大专以上优先，近两年退役军人优先 · 有机电维修相关经验者优先 · 学习能力强，能吃苦耐劳，团队协作意识好 · 无犯罪记录，无视觉障碍 · 身体健康，能适应轮班工作制 · 需通过入职体检 & 安全资格审查

核电技术岗招聘 珠三角中核项目 · 设备管理员 80 名 【岗位亮点】 到岗后即购买五险一金 6个月带薪培训 培训满1个月，参与大修额外奖励 100元/天，综合薪资可达6000左右 单位提供住宿 + 员工福利饭堂 表现优秀可转合同 技术 + 管理双通道发展 节假日员工福利 【工作/培训地点】 深圳、惠州、阳江、陆丰、江门等城市，服从分配。 培训/实习结束后可协助协调意向城市，具体以单位安排为准。 【应聘流程】 提交简历 → 面试 → 录用 → 6个月带薪培训 → 考核合格签指定三方正式合同 → 表现优秀可转为合同 【培训内容】 核电基础 ️ · 安全文化 ️ · 专业技能 · 应急响应 考核通过后转为正式技术岗，独立承担岗位职责。 【职业发展】 · 提供技术 & 管理双通道职业规划 · 定期技能比试 & 晋升评定 · 转正后年薪可达10w以上 【薪酬福利】 带薪培训期间 3700元/月生活津贴 到岗后即购买五险一金，到手约3300元（以实际扣缴为准） 单位提供住宿 员工福利饭堂：6-10元/餐 培训满1个月后 如参与大修项目，每天额外奖励100元，综合薪资可达6000左右 转正后 综合薪酬 4300元～8000元 协助考证升级，表现优秀每年有机会转正式直签 转正考级后年薪10-15w以上 周末双休，节假日 享受员工福利 【岗位职责】 · 核电相关设备巡检 & 日常维护 · 参与火电设施检修改造作业 · 严格遵守核电安全文化 & 行业操作规程 【任职要求】 · 员工，18-35岁，身高165cm以上 · 大专以上优先，近两年退役军人优先 · 有机电维修相关经验者优先 · 学习能力强，能吃苦耐劳，团队协作意识好 · 无犯罪记录，无视觉障碍

【岗位职责】 1. 负责公司设备的安装、调试、运行及维护工作，确保设备稳定高效运转； 2. 制定并执行设备保养计划，定期开展巡检与故障排查，降低停机风险； 3. 参与新设备选型、技术评估及改造升级，提升生产自动化与可靠性； 4. 协同生产、技术等部门解决设备运行中的技术问题，保障生产进度。 【岗位要求】 1. 本科学历，机电、电气、机械相关专业； 2. 一年以上设备管理工作经验； 3. 具备扎实的机械设备及电气系统基础知识，熟悉常见工业设备工作原理。 【福利待遇】 薪酬7-10K，购买五险一金，双休，享有节日福利、生日福利、生活物资、高温费、防暑降温物资、员工食堂、健康疗休等。

杭州萧山顺丰 招聘设备维修工程师数名，薪资面议 岗位职责： 1.负责仓内设备的日常保养、巡检、维修等工作（涉及设备：摆轮、皮带机、滚筒线）； 2.负责仓内设备备件、工具的日常管理、申购及盘点工作； 3.负责仓内各项设备类问题的对接处理； 4.负责仓内设备故障台账的记录及分析； 5.定期组织仓内操作人员，进行培训，降低操作故障； 6.完成上级交办其他工作事项。 工作时间：排班制节假日除外月休6-8天

轮机管道带班

招聘管培生10名： 【岗位优势】：晋升通道清晰、成长速度快，全程专人带教培养，轮岗接触多部门业务，培养期3-6个月，主要往管理岗培养。 【任职要求】：年龄35周岁以内，全日制大专及以上学历，能接受两班倒，愿意轮岗学习，踏实好学、发展意向稳定。 【薪资待遇】：4500-6000元/月，五险一金，月休4天，管吃管住。 【工作地点】： 莱西市威海西路/平度市同和街道高平路，两地均可，就近分配。 咨询电话：

【岗位职责】 1. 工艺优化：主导磷虾油项目工艺优化、磷脂富集关键技术攻关 2. 实验研究：独立设计实验方案，开展小试、中试、放大试验 3. 文献调研：跟踪国际前沿磷虾油提取、纯化、分析技术 4. 项目申报：参与科研项目申报、专利撰写、学术论文发表 5. 成果转化：联动生产、市场端，推动研究成果向产品转化 【岗位要求】 1. 学历：统招硕士及以上，2027 年应届毕业生 2. 专业：药剂学 / 药学 / 生物...

岗位职责: 1、配合公司体系审核工作，针对现场部门存在的问题点推动整改落实； 2、协同品质团队完成现场制度、标准文件及表单的编制、修订与持续优化； 3、监督现场检验人员作业执行情况，确保流程规范落地； 4、根据现场实际运行状况合理调配人员安排，保障检验工作效率； 5、汇总各类检验报告，并对结果进行周期性审查与分析； 6、组织各区域现场人员开展定期工作会议，推动信息传达与问题解决。 任职要求: 1、大专及以上学历，食品、生物、应用化学等相关专业优先，具备2年以上相关工作经验； 2、工作踏实负责，积极进取，心理素质良好，能适应一定工作压力； 3、具备良好的沟通能力、团队合作意识以及组织协调能力。 工作地：福建南平 光泽/浦城/政和

【岗位职责】 1. 设备维保管理：统筹所属车间设备年度、月度保养工作，确保维保完成率100%；提报并落地设备大修项目，管理考核维修团队，申报维修物资采购计划，保障设备稳定运行。 2. 档案台账管理：负责设备运行、保养、履历等档案资料的整理归档，实现设备资料标准化、规范化管理，归档率100%。 3. 设备技改降本：针对设备能耗、性能、效率问题，制定技改优化方案并落地实施，实现设备提效、降本增效。 4. 日常运维管控：负责设备巡检、检修、更换、报废等全流程管理，编制设备操作规程，保障设备完好。 5. 安全及其他：严格落实安全生产管理制度，守住设备安全底线，完成领导交办的其他工作。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，3年以上食品厂设备管理经验，熟悉食品生产设备运维模式； 2. 懂设备维保、故障排查、台账管理，具备技改推进及团队管理能力； 3. 持有效电工证，熟悉食品厂安全合规规范；

岗位职责 1、配合研发工程师推进改性塑料颗粒的配方开发，参与试样调试、小试及中试实验，依照标准操作流程执行各项测试任务，确保实验数据记录完整、准确。 2、参与塑料改性所用原材料与助剂的选型、检测及匹配性验证，协同优化配方体系，提升产品在韧性、强度、耐温性、阻燃性、耐磨性等方面的综合性能，满足不同客户的加工与应用需求。 3、承担实验样品的制备、性能检测、资料整理与归档工作，及时汇总实验结果，编写实验报告，维护研发台账、配方记录及相关技术文档。 4、协助推动研发成果向生产转化，支持生产部门解决改性塑料批量生产中的基础技术问题，保障中试到量产的顺利衔接。 5、关注行业内新型材料、添加剂及工艺技术的发展趋势，协助开展产品升级、工艺改进及新项目研发的辅助性工作。 6、参与实验室设备的日常保养、校验与清洁工作，严格执行规范操作规程，落实研发安全管理要求。 任职要求 1、学历专业：本科及以上学历，高分子材料、应用化学、化工技术、材料工程等相关专业，具备扎实的专业理论基础。 2、具备较强的学习意愿，愿意长期专注于改性塑料研发方向发展。 3、技能基础：具有3年以上同类岗位工作经验，掌握高分子材料与塑料改性基本原理，熟悉PP、ABS、PC、PA等常用树脂基材及各类改性助剂的性能特点；优秀应届毕业生亦可培养。 4、综合素质：工作态度严谨细致，责任心强，具备良好的数据处理能力、执行能力和团队合作意识，能适应一定程度的工作压力，服从团队安排。 5、作风踏实，具备积极的技术钻研精神，严格遵循研发流程及公司各项管理规定。 岗位福利 1、收入稳定，薪资按月准时发放，依据个人表现与能力成长享有周期性调薪机会； 2、提供系统化的岗前培训，帮助新人特别是应届生快速融入并胜任岗位工作； 3、公司专注于改性塑料原材料的研发、生产和销售，业务基础稳固，平台成熟，职业发展路径明确； 4、每周休息1.5天，享受法定节假日、五险、带薪年假、节日慰问、团队建设活动，办公环境整洁舒适，团队氛围融洽轻松。

我们公司从事支付行业，目前和支付宝合作主营NFC项目（支付宝碰一碰） 【岗位职责】 1. 负责青岛市内支付宝合作商户的设备维护工作，包括但不限于设备升级、日常巡检、维护与故障排查，确保设备正常运转。 2. 接到设备升级或故障报修后，按要求快速响应，前

欧派管培生岗位职责: 1. 参与公司组织的管理培训项目 2. 协助相关部门开展日常运作及项目执行工作 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力，能及时完成上级安排的任务 2. 具有较强的团队协作意识，可快速适应团队环境 3. 拥有较强的学习能力，善于优化和提升工作方式

【岗位职责】 1. 负责对接销售端接收的生产订单，结合车间产能、物料库存情况完成订单拆分与明细核对，准确将订单信息上传至ERP系统。 2.同步跟进订单全生命周期的执行进度，保障排程信息准确、交付节点可控。 3. 承担生产环节全维度数据的统计、核算与归档工作，涵盖产能产出、物料消耗、工时核算、不良品率等核心指标。 4. 定期输出标准化生产数据报表，联动财务端完成生产类数据的核对校验，为成本管控、效率优化提供准确的数据支撑。

【岗位职责】 1. 负责消防设施的日常维护与检查，保障设施运行的稳定性和可靠性。 2. 对消防系统进行故障排除，确保系统功能的恢复。 3. 参与消防设施的规划和设计工作，提出改进意见。 【岗位要求】 1. 对消防设施维护保养检测工作充满热情，能独立处理相关工作。 2. 有较强的责任心和职业道德，保证工作质量。 3. 良好的团队合作能力和沟通技巧。

【岗位职责】 1. 负责公司ERP系统的全生命周期实施落地，覆盖需求调研、方案设计、系统配置、测试上线、用户培训及运维支持全流程，匹配纺织服装等劳动密集手工制造业的业务特性完成系统适配。 2. 深入调研生产、仓储等各业务线的流程痛点，梳理标准化业务需求，输出可落地的数字化解决方案，打通从订单下达、生产排程到成品的全链路数据流转。 3. 负责系统上线后的日常运维与迭代优化，及时响应各部门的系统使用问题，定期开...

1、 负责新设备的安装与调试，同步完成设备档案的建立，组织并实施设备验证相关工作； 2、 负责净化空调系统、纯化水系统、空压系统、真空系统及热水系统的运行与操作； 3、 负责设备设施的日常巡检、维护及定期保养工作； 4、 负责各类计量器具的巡查与校准管理； 5、 完成上级交办的其他工作任务； 职位要求： 1、学历专业：大专及以上学历，机械工程、电气工程及其自动化、自动化、机电一体化等工科相关专业； 2、工作经验：具备3年以上食品或药品生产行业设备维护、管理或制造类企业设备实操经历，持有低压电工证并具备氩弧焊经验者优先考虑； 3、掌握机械原理、电工电子技术、气动/液压传动基础知识，能独立识读机械图纸与电气原理图； 4、具备设备安装调试、故障排查与维修能力，了解预防性维护体系的构建与执行； 5、熟悉设备从采购选型、验收、使用维护到报废处置的全生命周期管理流程； 6、品行端正，工作严谨负责，具备较强的执行力与团队协作意识；

职位描述： 1、负责轮胎生产区域设备的日常点检，及时处理设备异常情况，并做好相关记录； 2、承担轮胎生产区域设备的维护与保养任务，确保设备稳定运转； 3、统计设备停机时长，针对频发性或重大故障进行原因分析，提出改善方案及预防再发措施； 4、提交所辖区域内设备的检修计划与项目需求。 职位要求： 1、无纹身、无犯罪记录； 2、掌握三菱、西门子、AB中至少一种系统的基本编程能力，或熟悉液压系统（优秀应届毕业生亦可）

【岗位职责】 1. 负责半导体设备的维护保养、点检、耗材更换及零部件更换等工作。 2. 负责半导体设备的安装、调试及异常处理等工作。 3. 完成领导交办的其他工作任务。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，理工科专业优先，可接受26届专业对口毕业生。 2. 能接受穿无尘服，适应轮值夜班的上班时间。 3. 沟通能力良好，做事踏实认真。 【福利待遇】 1. 提供青岛地区的五险一金、住宿、餐补、员工体检、节假日福利及团建活动。 2. 提供额外加班费等，综合工资5000-7500元不等（具体薪资会根据面试情况而定）。 3. 上班时间采用两种模式。

【岗位职责】 1. 日常巡检与维护：定期检查设备运行状态，记录参数数据，及时处理轻微故障和异常。 2. 故障诊断与维修：快速定位设备故障根源，制定维修方案，更换损坏部件，确保设备尽快恢复运行。 3. 预防保养计划：制定设备定期保养计划，按标准执行清洁、润滑、校准等保养工作，降低故障发生率。 4. 设备档案管理：建立并更新设备维护档案，记录维修记录、保养周期、备件更换情况等信息。 5. 备件管理配合：统计设备常用备件需求，协助库管进行备件库存管控，确保维修时备件供应。 6. 安全与培训：严格遵守设备安全操作规程，排查设备安全隐患；向操作人员提供基础设备使用和维护培训。