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设备工程师经验不限学历不限电气设备机械设备轮胎设备
职位描述: 1、负责轮胎生产区域设备的日常点检,及时处理设备异常情况,并做好相关记录; 2、承担轮胎生产区域设备的维护与保养任务,确保设备稳定运转; 3、统计设备停机时长,针对频发性或重大故障进行原因分析,提出改善方案及预防再发措施; 4、提交所辖区域内设备的检修计划与项目需求。 职位要求: 1、无纹身、无犯罪记录; 2、掌握三菱、西门子、AB中至少一种系统的基本编程能力,或熟悉液压系统(优秀应届毕业生亦可)
环保除尘工程
4-8千/月
设备工程师1-3年大专
现场指导安装,项目计划的制定实施等。
设备工程师1年以下大专不需要出差需要夜班要求有设备维保经验自动化机械经验企业(甲方)1年以下设备维保经验需要倒班
【薪资待遇】 1. 工资情况:平均5.5K-8K(基本工资+加班费+加夜班补贴+绩效奖金),缴纳五险一金,夜班补贴50元/天。 2. 食补:24元/天,月餐补600—700元(发放餐卡)。 3. 宿舍:6人间,配备独立卫浴、空调暖气,水电免费,提供免费WiFi。 4. 生活区内配超市、理发店、电竞房、篮球场、足球场、羽毛球场、乒乓球馆、台球厅、健身房、快递驿站。 【岗位职责】 1. 负责设备运维及故障的检测及保养。 2. 进行不良产品原因分析及维修。 3. 辅助工程师完成生产类工作等。 【工作时间】 1. 实行早8点到晚8点12小时两班倒,班次内含2小时休息用餐时间。 2. 六休一,班次半个月或一个月轮换一次,具体以班组排班为准。 3. 车间需要穿戴无尘服作业。
设备工程师3-5年大专机械设备电气设备生产设备维护故障诊断与修复预防性维护计划
工作内容: 1. 定期对生产设备、机械、电气系统及配套设施进行巡检、保养与维修; 2. 快速诊断并处理设备运行中的各类故障,保障生产连续稳定; 3. 参与新设备的到厂安装、调试作业及最终验收流程; 4. 协调设备厂商及外部技术支持单位,确保服务及时到位; 5. 执行设备预防性维护方案,减少突发停机风险; 6. 跟踪设备技术升级与优化改造,提升运行效率与工艺水平。 岗位要求: 1. 大专及以上学历,机械、电气或相近专业背景; 2. 具备3年以上设备维保或相关领域实际工作经验; 3. 掌握常用生产设备及机电系统的结构原理与维护方法; 4. 具有较强的故障分析能力及良好的团队配合意识; 5. 持有行业相关资格证书者可优先考虑。
设备工程师3-5年本科CAD
职位描述 1、负责仓储物流项目(包括自动化仓储系统、AGV仓储、立体仓库、托盘输送设备、料箱输送机等)中机械设备及物流配送中心的方案深化设计; 2、依据客户具体需求,参与项目方案的细化与优化设计工作; 3、承担自动化立体仓库中核心设备如堆垛机、托盘输送设备、料箱输送机(链条机、滚筒机、提升机、旋转台、移栽机等)的机械结构设计; 4、进行非标设备的设计成本与制造成本估算,并完成设备中外购元器件的选型工作; 5、绘制非标设备的装配图及零件图,参与产品加工过程中的质量监督与技术跟进; 6、参与自动化物流设备产品的试制过程,负责装配与调试工作的现场支持; 7、解决设备在生产、组装、调试各环节中出现的技术问题; 8、配合开展外购设备的技术交流,编写并输出相关技术协议。 职位要求 1、学历背景:本科及以上学历,机械、机电一体化、物流工程等相关专业; 2、工作经验:具备3年以上机械设计相关经验,有分拣或物流行业设计、方案规划经历者优先; 3、软件技能:熟练掌握二维(CAD)、三维(SolidWorks)设计软件及Office办公软件; 4、专业素养:熟悉机械设计基础理论、专业技术知识及相关技术标准、规范与规程; 具备料箱输送线、托盘输送设备等产品的设计能力及方案深化设计能力; 5、个人特质:性格乐观、踏实肯干,具备较强的空间想象力、沟通能力和团队协作意识; 6、语言能力:具备良好的英语听说读写能力。 任职要求 1、熟悉自动化物流输送设备(如托盘输送机、料箱输送机、提升机、旋转台、堆垛机、移栽机等)以及立体仓库、货架系统的机械设计; 2、具有3年以上仓储物流项目(立库、AGV、料箱输送线、托盘输送设备等)机械设计或方案研发经验; 3、擅长托盘输送设备、料箱输送系统及堆垛机类产品的设计,能够独立完成立体库内输送与分拣类机械设备的设计任务。
设备维修经理
6千-1.1万/月
设备工程师3-5年大专不需要出差要求有设备维保经验自动化机械经验新能源设备经验5年以上设备维保经验汽车机械经验企业(甲方)不需要倒班不需要夜班不要求证照重型机械经验
【岗位职责】 1. 负责公司设备管理体系的建设与优化,确保设备高效稳定运行; 2. 组织制定设备维护保养计划并监督执行,降低故障停机时间; 3. 统筹维修团队工作安排,指导现场维修作业和技术攻关; 4. 推动设备生命周期管理,参与新设备选型、安装调试及验收; 【岗位要求】
护工包吃包住月结
黄岛中康养老用男女护工一对一,第一个月管吃管住月新4500元第二个月5200元,有五险,有福利,年底有奖金。马
青岛 黄岛区
11月4日 03:11拨打电话
绿化月结
城阳高新区产业园招聘绿化保洁员数名。薪资为2700/2800元,月休6天,管饭,上班时间7:30至16:20。要求年龄60岁以下,吃苦耐劳,服从管理。工作地址位于青岛四方车辆研究所产业园2期和融路。
青岛 城阳区
11月4日 03:02拨打电话
山东青岛明天需要两名刀工,薪资以现金结算。
架子工1-4天1-2人
明天需要两名刀工,薪资以现金结算。
青岛
11月4日 03:01拨打电话
二保焊工厂焊工社保包住包吃月结
汽车配件厂招聘男女不限60岁以内,身体健康,夫妻也可1.打磨工计件工资6000-8000元以上2.激光辅助工工资5000-6000以上3.数控折弯操作工 工资6000元以上4.激光切割操作工 工资6000-10000元以上5.二保焊计件工资6000-10000元以上工作时间7:30-11:3012:30-16:30根据工作计划不定时加班,投五险、提供住宿和午餐。联系电话:孙经理地址:即墨柳泉路
青岛 即墨区
11月4日 02:55拨打电话
强电长期
长期招聘电工,男女不限,年龄20-50周岁,需持有高压电工证,并能提供无犯罪证明。工作内容包括设备巡检、抄表、数据记录,岗位轻松。班次为早8点至晚8点,12小时制,上12小时休24小时。薪资为300元/天,另加餐补20元/天。当月缴纳五险。工作地点位于李沧区。
青岛 李沧区
11月4日 02:49拨打电话
设备工程师经验不限高中
核电技术岗招聘 珠三角中核项目 · 设备管理员 【岗位亮点】 到岗后即购买五险一金 6个月带薪培训 培训满1个月,参与大修额外奖励 100元/天,综合薪资可达6000左右 单位提供住宿 + 员工福利饭堂 表现优秀可转合同 技术 + 管理双通道发展 节假日员工福利 【工作/培训地点】 深圳、惠州、阳江、陆丰、江门等城市,服从分配。 培训/实习结束后可协助协调意向城市,具体以单位安排为准。 【应聘流程】 提交简历 → 面试 → 录用 → 6个月带薪培训 → 考核合格签指定三方正式合同 → 表现优秀可转为合同 【培训内容】 核电基础 ️ · 安全文化 ️ · 专业技能 · 应急响应 考核通过后转为正式技术岗,独立承担岗位职责。 【职业发展】 · 提供技术 & 管理双通道职业规划 · 定期技能比试 & 晋升评定 · 转正后年薪可达10w以上 【薪酬福利】 带薪培训期间 3700元/月生活津贴 到岗后即购买五险一金,到手约3300元 单位提供住宿 员工福利饭堂:6-10元/餐 培训满1个月后 如参与大修项目,每天额外奖励100元,综合薪资可达6000左右 转正后 综合薪酬 4300元~8000元 协助考证升级,表现优秀每年有机会转正式直签 转正考级后年薪10-15w以上 周末双休,节假日 享受员工福利 【岗位职责】 · 核电相关设备巡检 & 日常维护 · 参与火电设施检修改造作业 · 严格遵守核电安全文化 & 行业操作规程 【任职要求】 · 员工,18-35岁,身高165cm以上 · 大专以上优先,近两年退役军人优先 · 有机电维修相关经验者优先 · 学习能力强,能吃苦耐劳,团队协作意识好 · 无犯罪记录,无视觉障碍 · 身体健康,能适应轮班工作制 · 需通过入职体检 & 安全资格审查
设备管理员
4-8千/月
设备工程师经验不限大专
核电技术岗招聘 珠三角中核项目 · 设备管理员 80 名 【岗位亮点】 到岗后即购买五险一金 6个月带薪培训 培训满1个月,参与大修额外奖励 100元/天,综合薪资可达6000左右 单位提供住宿 + 员工福利饭堂 表现优秀可转合同 技术 + 管理双通道发展 节假日员工福利 【工作/培训地点】 深圳、惠州、阳江、陆丰、江门等城市,服从分配。 培训/实习结束后可协助协调意向城市,具体以单位安排为准。 【应聘流程】 提交简历 → 面试 → 录用 → 6个月带薪培训 → 考核合格签指定三方正式合同 → 表现优秀可转为合同 【培训内容】 核电基础 ️ · 安全文化 ️ · 专业技能 · 应急响应 考核通过后转为正式技术岗,独立承担岗位职责。 【职业发展】 · 提供技术 & 管理双通道职业规划 · 定期技能比试 & 晋升评定 · 转正后年薪可达10w以上 【薪酬福利】 带薪培训期间 3700元/月生活津贴 到岗后即购买五险一金,到手约3300元(以实际扣缴为准) 单位提供住宿 员工福利饭堂:6-10元/餐 培训满1个月后 如参与大修项目,每天额外奖励100元,综合薪资可达6000左右 转正后 综合薪酬 4300元~8000元 协助考证升级,表现优秀每年有机会转正式直签 转正考级后年薪10-15w以上 周末双休,节假日 享受员工福利 【岗位职责】 · 核电相关设备巡检 & 日常维护 · 参与火电设施检修改造作业 · 严格遵守核电安全文化 & 行业操作规程 【任职要求】 · 员工,18-35岁,身高165cm以上 · 大专以上优先,近两年退役军人优先 · 有机电维修相关经验者优先 · 学习能力强,能吃苦耐劳,团队协作意识好 · 无犯罪记录,无视觉障碍
设备工程师
7千-1万/月
设备工程师1-3年本科设备设备管理五险一金双休
【岗位职责】 1. 负责公司设备的安装、调试、运行及维护工作,确保设备稳定高效运转; 2. 制定并执行设备保养计划,定期开展巡检与故障排查,降低停机风险; 3. 参与新设备选型、技术评估及改造升级,提升生产自动化与可靠性; 4. 协同生产、技术等部门解决设备运行中的技术问题,保障生产进度。 【岗位要求】 1. 本科学历,机电、电气、机械相关专业; 2. 一年以上设备管理工作经验; 3. 具备扎实的机械设备及电气系统基础知识,熟悉常见工业设备工作原理。 【福利待遇】 薪酬7-10K,购买五险一金,双休,享有节日福利、生日福利、生活物资、高温费、防暑降温物资、员工食堂、健康疗休等。
设备工程师3-5年大专设备电工
杭州萧山顺丰 招聘设备维修工程师数名,薪资面议 岗位职责: 1.负责仓内设备的日常保养、巡检、维修等工作(涉及设备:摆轮、皮带机、滚筒线); 2.负责仓内设备备件、工具的日常管理、申购及盘点工作; 3.负责仓内各项设备类问题的对接处理; 4.负责仓内设备故障台账的记录及分析; 5.定期组织仓内操作人员,进行培训,降低操作故障; 6.完成上级交办其他工作事项。 工作时间:排班制节假日除外月休6-8天
设备工程师
2-2.4万/月
设备工程师3-5年学历不限
轮机管道带班
厂长/主管10年以上大专高低压成套柜、箱变有生产管理经验质量管理经验机械加工制造经验精益改善经验钣金工艺经验机电设备经验
【岗位职责】 1. 主导部门战略规划的制定与执行,分解并推进年度目标的落地实施; 2. 建立涵盖高低压成套设备设计、生产、检验等环节的标准化体系,保障产品质量与生产效率; 3. 编制设备生产排程,统筹协调资源,确保产品按期交付; 4. 组织开展质量检测与性能试验,确保设备符合技术规范要求; 5. 为客户提供设备选型建议及安装调试支持等全流程技术服务; 6. 负责外协团队的日常组织与管理工作 【任职资格】 1. 大专及以上学历,电气工程或自动化相关专业; 2. 具备10年以上高低压成套设备行业从业经历,其中3年以上管理岗位经验,熟悉设备制造、项目执行及售后服务体系,掌握北方地区高低压设备装配与生产标准; 3. 拥有国家电网入围资质经验或参与过新厂筹建者优先考虑 【职位福利】 工作稳定,入职即缴纳五险一金,公司免费提供食宿、公务交通(公车)、通讯补贴、节日福利等 备注说明:目前公司在城阳流亭办公,预计10月份搬至城阳高新区管委新园区
生产管理
1-1.2万/月
生产管理包吃1-2人月结3-5年中专/中技全职团队管理生产计划与物流控制生产成本管理机械设备/机电/重工
带领工人合理生产经营
生产经理
1.2-1.5万/月
厂长/主管10年以上大专生产计划与物料控制生产质量管理生产成本管理
【岗位职责】 1. 负责公司车间生产管理与决策,跟进年生产计划执行; 2. 组织实施生产计划,全面完成生产任务,确保100%完成生产目标; 3. 负责生产过程及现场管理,保证安全生产,实现车间标准化管理; 4. 负责生产质量管理,在每个生产周期内整理质量体系档案,按质量标准实施工作; 5. 负责车间生产成本管理,控制生产效率、人效及物料利用率; 6. 负责车间团队管理。
其他生产营运人员月结5-10年本科铁锻造砂型铸造金属型铸造
职责描述:(铸造、制芯、砂处理、造型方向均可) 1.负责制定与更新铸造熔炼相关的工艺技术文件; 2.提供铸造熔炼工艺技术支持,监督工艺规范落实情况,提出改进措施; 3.组织开展新产品的试生产工作,协调团队对新产品进行剖解分析、性能检测及优化调整; 4.关注行业内领先企业的工艺动态及供应商的新技术发展,推动新工艺方案的评估与落地; 5.参与产品质量问题分析,并负责相关工装器具的管理工作; 6.完成上级安排的其他相关工作事项。 任职要求: 1.本科及以上学历,材料成型及控制工程(铸造方向)或相关专业; 2.有铸造行业熔炼岗位工作经验者优先考虑; 3.熟知国家和行业相关技术标准与法规,熟练使用常用制图软件,具备基本英语读写能力; 4.综合素质良好,具备较强的学习与适应能力者优先。
安装工程师
5-6千/月
安装工程师经验不限本科
1. 本科及以上学历,建筑电气与智能化、电气工程及自动化、电气工程与智能控制、排水科学与工程、建筑环境与能源应用工程等相关专业,工作经验不限,特别优秀者学历可适当放宽; 2. 身体健康,品行端正,踏实肯干,具备较强的责任意识,能良好融入工作氛围; 3. 具备扎实的专业基础,学习能力强,善于沟通协调,表达清晰,富有团队合作精神; 4. 熟练掌握AutoCAD、BIM等专业软件以及Office办公软件的操作; 5. 遵从工作安排,按时高效完成各项交办任务。
生产管理包吃包住1-2人月结经验不限高中全职团队管理化工食品/饮料生物制药
岗位职责: 1. 根据生产计划组织并监督完成本岗位生产任务,确保质量和时效; 2. 检查设备运行及安全状况,按流程操作设备,控制工艺参数符合标准; 3. 协调上下工序衔接,做好交接班工作,确保生产顺畅; 4. 负责责任区域6S管理及设备日常清洁维护,保证现场整洁有序; 5. 及时反馈生产过程中的物料、设备、工艺等问题,保障生产稳定。 任职要求: 1. 具备较强责任心和执行力,能适应两班倒工作安排; 2. 身体健康,能适应车间作业环境,无不良嗜好; 3. 有食品行业相关经验或设备操作基础者优先; 4. 具备良好沟通能力和团队协作精神。
厂长5-10年大专有生产管理经验质量管理经验
冰箱分厂质量工艺负责人的核心职责是统筹冰箱生产全流程的质量管控与工艺优化,确保产品质量达标、生产工艺稳定高效,同时推动质量改进与工艺创新,支撑分厂生产目标实现。 1、质量管控体系搭建与执行 •建立并完善分厂质量管控标准(如原材料入厂检验、生产过程巡检、成品出厂检验标准),确保符合行业规范及公司质量要求。 •监督质量管控全流程,重点核查关键工序(如制冷系统组装、性能检测等)的质量达标情况,及时识别并处理质量异常(如返工、返修、不合格品追溯)。 •统计分析质量数据(如合格率、不良率),形成质量报告,定期复盘质量问题根源,推动跨部门(如采购、生产)解决质量隐患。 2.生产工艺管理与优化 •负责冰箱生产工艺文件(如作业指导书、工艺参数表)的制定、更新与落地,确保员工按标准操作,保障生产工艺稳定性。 •调研行业先进工艺技术,结合分厂生产实际,优化现有工艺(如简化组装流程、调整调整参数等),提升生产效率、降低工艺损耗(如原材料浪费、返工率)。 •对接研发部门,参与新产品试产工艺评审,推动研发设计转化为可落地的生产工艺,解决试产阶段的工艺适配问题。 3.质量与工艺培训及团队管理 •组织开展质量意识与工艺操作培训(如检验方法、工艺难点应对),提升生产、质检团队的专业能力,确保全员掌握质量与工艺要求。 •管理质量工艺团队(如质检员、工艺工程师),明确岗位职责,制定考核与激励机制,推动团队高效协作,保障质量工艺工作落地。 4.合规与持续改进 •确保分厂质量工艺管理符合国家强制性标准(如冰箱能效、安全性能标准)及客户定制化质量要求,避免合规风险。 •主导质量改进项目(如通过QC小组、PDCA循环),针对高频质量问题,制定改进方案并跟踪落地,持续提升产品质量与工艺水平。 学历及工作经理要求 •大专及大专以上学历;必须五年以上有电冰箱及制冷行业的工艺、质量管理经历;敬业爱岗,有抗压及解决问题的能力。
其他生产营运人员在校/应届本科政策调研需求转化渠道对接
【岗位职责】 1. 政策与市场调研:聚焦储能、虚拟电厂、售电相关领域,借助AI工具收集分析行业政策、市场动态及竞品信息,挖掘工厂、数据中心等用能单位的节能、用能需求,形成清晰易懂的调研报告。 2. 渠道对接与沟通:对接虚拟电厂、售电公司等合作方,沟通业务合作相关资质要求、合作路径等核心事宜,推进前期业务对接与关系维护,记录沟通关键信息并反馈。 3. 需求转化与产品辅助:协助产品经理将市场需求(如节能策略、能效比要求等)转化为具体技术指标。 4. 跨部门协同合作:联动研发、产品、技术等团队,参与产品从设计到落地的全流程,了解储能制冷业务(电能-冰储能-用能单位供应)的核心逻辑与实操环节。 5. 系统轮岗与成长:参与公司定制化轮岗计划,在政策研究、市场对接、产品辅助等多个模块积累经验,通过项目实战锻炼,未来可结合个人专长与意愿双向选择定岗方向。 【岗位要求】 1. 踏实好学,有主动学习意愿,愿意深入了解政策、市场、产品相关知识,接受系统轮岗与项目锻炼; 2. 逻辑清晰,具备良好的文字与口头表达能力,能有条理地整理调研信息、撰写报告并顺畅对接沟通。 3. 思维灵活,善于多角度思考问题,能结合AI工具等创新方式开展调研、分析工作; 4. 学历背景:本科及以上学历,专业不限。
其他生产营运人员月结3-5年本科新产品导入AutoCADSolidWorks智能化产品生产测试
一、职位职责1、产品导入与规划:主导新产品导入工作,制定导入方案,保障产品从研发设计到批量生产的平稳衔接; 2、工装夹具设计与验证:负责生产所需工艺装备的设计与优化,开展工装夹具的验证及持续改进,确保符合制造标准; 3、跨部门协作:协同生产、研发、采购、品质等团队高效联动,推动新产品各阶段顺利实施; 4、工艺流程优化:持续改善生产工艺路径,提升产线效率,控制并降低制造成本; 5、问题解决:及时处理新项目导入期间出现的技术与生产异常,保障产品质量稳定可靠; 6、培训与支持:为制造人员提供必要的技术指导和操作培训,确保工艺要求有效落地; 7、参与产品设计与开发环节,提前识别可制造性风险,提升产品设计合理性与生产适配性。 二、任职要求 1、本科及以上学历; 2、掌握研发、制造、品质、测试、包装、物流等相关领域知识,能综合判断产品试产与量产可行性; 3、了解电子类产品SMT贴装、波峰焊接、功能测试等核心工艺流程; 4、熟练操作CAD、AD等常用设计软件; 5、熟悉PLM、EAS等信息化管理系统操作; 6、具备良好的沟通协调能力与团队协作意识。 三、福利待遇 六险一金、带薪年假、过节费、话费补贴、员工食堂、定期体检等
光伏运维工程师1-3年大专运维经验
公司主营业务是做电站运维(光伏,风电,储能),全国各地均有电站。公司总部在青岛。 【岗位职责】 1. 协助站长抓好检修管理工作,合理分配下属人员工作; 2. 负责检修工作票审核;带领检修班人员开展故障处理; 3. 组织光伏场区及升压站设备巡检,审核巡检记录;接收运行班下发的工单,及时安排人员整改消缺并报备; 4. 负责全站故障隐患的排查、统计、分析、处理及上报,建立隐患闭环管理机制; 5. 负责运行人员的考核、激励及评价工作;组织人员技术培训,提升团队检修技能水平; 6. 协助站长进行第三方单位消缺、整改、组件清洗、除草等工作的现场验收;完成站长交办的其他工作。 【岗位要求】 1. 身体健康,吃苦耐劳,稳定性强; 2. 大专以上学历,电力系统自动化、新能源等相关专业优先,有光伏、储能、风电相关经验者优先; 3. 必须持有高/低压电工证、登高作业证; 4. 服从性和责任心强,有良好的沟通和协调能力,具备应急处理能力。
设备技术员
6-9千/月
设备工程师3-5年本科安装/调试
岗位内容: 1. 负责机械设备的设计方案制定及制造工艺的持续优化。 2. 开展机械零部件的选型、材料性能分析与合理配比,确保产品品质满足标准要求。 3. 承担机械设备的安装、调试及故障排查工作,保障生产线稳定运行。 4. 配合完成技术文件与标准作业流程的编制工作。 任职要求: 1. 本科及以上学历,机械、自动化等相关专业背景。 2. 熟悉机电一体化设计原理与自动化控制技术,具备扎实的专业基础。 3. 拥有丰富的机械设备设计与制造实践经验,了解国内外相关行业标准与规范。 4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,能适应一定强度的工作压力。
设备工程师1-3年本科结构设计研发设计测试SolidWorks
1. 参与畜牧机械设备的研发设计、样机组装测试及问题整改等相关工作; 2. 依据项目计划,制定开发任务书并把控各阶段时间节点; 3. 持续优化产品工艺流程,提出设计降本方案,解决试生产阶段的设计技术问题; 4. 归纳总结研发过程中的经验成果,推动产品不断迭代升级; 5. 配合质量与销售团队处理客户技术难题,提升客户服务支持能力,并为产品投标提供技术支撑; 6. 负责产品相关专利申报及完成上级交办的临时性工作任务。 任职要求: 1. 具备一年以上畜牧机械设计相关工作经验,熟练掌握Solidworks、CAD等制图软件操作; 2. 拥有3年以上行业从业经历者优先考虑; 3. 能独立开展机械结构设计,具备清晰的设计逻辑,工作认真细致,思维严谨全面; 4. 需具备扎实的机械理论基础,全日制本科及以上学历,机械类相关专业毕业,硕士研究生优先录用。
设备工程师1-3年本科半导体设备维护保养CMP设备
一.职位职责: 1. 负责客户端CMP新设备的安装、调试及后续跟进工作; 2. 负责客户端CMP新设备RECIPE的导入与维护,开展工艺验证及调试任务; 3. 处理设备运行过程中出现的硬件异常与工艺问题,降低工艺缺陷率,优化工艺参数; 4. 收集并整理客户现场的硬件、软件及相关设计类问题,协助提出有效解决方案; 5. 配合推进新技术的应用落地,参与新工艺、新材料的导入,提升设备稳定性与工艺能力; 6. 承担客户技术培训任务,并组织团队内部的技术交流与经验传递。 二.任职要求: 1. 本科及以上学历,机械、机电、自动化、材料、化学等理工类相关专业; 2. 具备2年以上设备维护或工艺岗位工作经验,优秀应届生亦可考虑,有CMP背景者优先,条件优异者学历可适度放宽; 3. 具备良好的语言表达与文档撰写能力,熟练使用OFFICE办公软件; 4. 能适应fab环境下的工作节奏; 5. 可接受短期出差进行现场支持; 6. 具备团队协作意识,工作态度积极主动,沟通协调能力良好。
设备工程师1-3年本科
岗位职责1. 负责半导体设备日常维护及故障处理,性能优化及效率提升。 2. 负责设备导入与安装调试。 岗位要求 1. 本科及以上学历,电子科学与技术、材料、物理、化学、光学工程等相关专业。 2. 英文 CET-4 及以上。 3. 工作细致耐心,执行力强,具备良好的沟通能力和团队协作能力。 4. 具备基本的半导体物理和工艺基础知识。 福利待遇 1. 提供青岛的五险一金。 2. 无住宿,提供餐补。 3. 员工体检,节假日福利,团建。 4. 额外加班费等。 5. 综合工资6-8k不等。
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成高社发[2019]12号
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