【岗位要求】 1. 年龄40岁以下（优秀者可放宽），大专及以上学历，机械设计制造及自动化专业、机电一体化专业及相关专业； 2. 5年以上机械制造企业工作经验； 3. 有农业机械相关经验者优先； 4. 品行端庄、责任心强，严谨细致，有良好的沟通能力，能吃苦耐劳并服从上级工作安排，具有较强的团队合作精神； 5. 具有很强的管理能力及执行力、处理突发问题能力、决策能力、沟通协调能力； 6. 具备良好的计划能力、指导能力、协调能力、决策能力，较强的综合协调能力和组织管理能力。 【岗位职责】 1. 编制物料及生产计划，开展生产工作，监控产品质量，确保产品按时、保质、保量交货； 2. 合理调配人力资源，调整生产布局； 3. 加强

岗位职责： 1.制定并组织实施工厂中长期发展战略，涵盖产能扩展、产品结构优化、技术革新等方面的规划与落地。 2.全面负责生产运营管理工作，根据公司年度及月度计划，分解并执行生产目标，科学调度生产资源，保障产品按时、保质、保量交付。 3.推行6S管理体系，持续优化生产工艺流程，提升标准化作业水平，增强生产效率与产品质量稳定性。 4.联动研发部门开展技术规范、工艺方案及新产品试制的评审工作，及时组织试产验证，强化产品市场竞争力。 5.监督全流程质量管控，覆盖原料验收、过程巡检及成品检验环节，确保产品品质持续稳定可靠。 6.统筹生产成本管理，合理控制物料、人力、设备等资源投入，推动降本增效，提升工厂盈利水平。 7.负责生产团队建设与日常管理，策划实施员工培训，提升专业技能与工作积极性，构建高效协作的工作环境。 8.加强与采购、销售、研发等职能部门协同联动，及时掌握市场需求与供应链动态，统筹资源配置，保障生产有序运行。 9.推动技术进步与设备更新升级，引进先进制造工艺和管理模式，增强工厂整体竞争实力。 10.严格落实安全生产责任制，定期组织安全检查与隐患治理，执行各项安全防护措施，防范安全事故，保障人员与资产安全。 11.配合完成客户验厂、政府监管检查等相关接待与应对工作。 任职要求： 1.本科及以上学历，食品工程、食品科学与工程、工商管理等相关专业优先考虑； 2.具备10年以上食品行业生产管理经验，熟悉食品质量管理体系及追溯机制，有罐头类生产背景者优先； 3.拥有冷链与常温食品的双重生产管理经验； 4.熟知食品加工工艺流程、质量管理体系（如HACCP、ISO22000）及相关法规要求，具备扎实的现场管理、成本管控及团队领导能力； 5.精通工厂生产运作全流程，具有现代化工厂管理理念与实践经验； 6.具备优秀的组织协调能力、决策能力和突发事件应对能力，能适应高强度工作节奏； 7.具备较强创新意识和行业洞察力，了解产业发展方向，可有效推进技术升级与管理改进； 8.职业素养良好，富有团队精神，沟通表达流畅，善于激励团队达成业绩目标。 岗位福利：提供住宿

制定生产排程，统筹生产团队运作，持续改进生产工艺。 保障设备稳定运转，协同各部门高效配合。 5年以上假发制品工厂管理经历。 拥有团队组织与领导才能，出色的协调技巧及应变能力。 熟悉假发制品行业特性与发展动态。

岗位职责： 1. 参与拟定团队的工作规划、管理规范及作业流程，统筹协调内部资源，制定实施计划并推动执行，监督过程及反馈结果； 2. 带领团队处理设备日常运维与技术难题，保障生产线设备稳定运行和高效稼动，确保生产任务按时完成，提升生产效率与产品品质； 3. 维持备件库合理库存水平，保障设备维护维修工作的连续性，同时控制备件支出，优化成本结构； 4. 完成上级交办的其他工作任务； 任职要求： 1. 机械、机电、自动化等相关专业背景，大专及以上学历，具备扎实的专业知识和理论基础； 2. 拥有2年以上设备主管或相关管理岗位工作经验，熟练掌握设备维修技术，具备良好的管理能力； 3. 工作态度认真，责任心强，积极主动，能独立开展工作并适应一定的工作压力； 4. 具备优秀的分析判断、沟通交流与组织协调能力，富有团队意识和领导才能； 5. 能够吃苦耐劳，细致严谨，勤于思考和归纳问题，具备一定的创新思维。

岗位职责 1. 负责水声设备整机机械结构、声纳设备、水下吊放系统、升降装置、水密电子舱、承压壳体、水下执行机构等产品的方案设计、详细结构设计、三维建模与二维工程图绘制； 2. 参与水声设备研发项目全流程，完成方案论证、技术调研、结构仿真分析、样机设计、试制跟进、试验验证及技术优化工作； 3. 负责水下设备水密设计、承压设计、防腐设计、密封结构设计、耐海水泥沙冲击设计，解决水下高压、腐蚀、复杂工况下的结构可靠性问题； 4. 负责声纳换能器安装结构、水下吊放绞车/吊架、收放升降机构、舱体开门锁紧机构、水下连接器接口结构等专项部件设计； 5. 配合电子、水声、控制等研发团队，完成设备结构与电气、水声模块的集成设计、接口匹配及联调测试； 6. 编制产品设计文档，包括设计说明书、BOM清单、装配工艺文件、检验标准、专利交底书等技术资料； 7. 跟进产品样机试制、生产装配、水下试验、客户现场调试，及时解决研发、生产、试验过程中的结构技术问题； 8. 跟踪行业前沿水下装备机械设计技术、新材料、新工艺，参与产品迭代升级与技术预研工作。 任职要求 1. 本科及以上学历，机械设计制造及其自动化、机械工程、船舶与海洋工程、水下工程、机电一体化等相关专业，具备1年及以上水声设备、水下装备、海洋工程设备、声纳设备机械设计研发工作经验； 2. 精通水下装备核心结构设计，有成熟的声纳设备、吊放设备、升降装置、水密电子仓、承压舱体、水下密封结构设计经验者优先，有相关项目落地、样机试制、水下试验经验者优先； 3. 熟练使用SolidWorks、UG、ProE/Creo等三维设计软件，熟练使用AutoCAD绘制工程图，具备独立完成整机结构设计、出图、BOM编制的能力； 4. 掌握机械结构强度校核、有限元分析、水密承压计算、防腐设计、公差配合、机械传动、机构设计等专业知识，熟悉水下设备设计规范与行业标准； 5. 了解水下设备工况特性，熟悉水下密封件选型、承压材料选型、海洋防腐工艺、水下设备装配与试验要求； 6. 具备扎实的机械设计功底，较强的方案创新能力、问题解决能力与项目落地能力，能独立承担研发项目模块设计工作； 7. 工作严谨负责，具备良好的团队协作精神、沟通协调能力与研发抗压能力，有强烈的责任心和技术钻研精神； 8. 有海洋科考装备、水下探测设备、船用特种设备、水下机器人相关结构设计经验者优先。 薪资福利 1. 薪资待遇：9k-12k，优秀资深人才薪资可面议； 2. 基础保障：五险一金、带薪年假、法定节假日、节日福利、生日福利、定期体检； 3. 职业发展：清晰的技术/管理双通道晋升路径； 4. 扁平化管理，研发团队氛围融洽，专注技术创新，无冗余内耗。

电子厂管理岗位：负责工厂日常运营，包括人员招聘、生产管理、生产计划落实、物流协调、售后支持及产品质量管控。 岗位职责：落实公司各项管理制度，组织实施绩效考核，管理员工日常工作，监督车间环境卫生与安全生产，协调处理劳资关系，推进工艺流程执行，维护质量管理体系运行。合理安排生产任务调度及加班事宜。 任职要求：具备5年以上电子厂管理工作经验，大专及以上学历，电子信息类、电气自动化、机电一体化等相关专业。 岗位福利：底薪+技能津贴+绩效奖金+产值奖励+管理津贴 教育背景：大专以上学历

要求有玻璃加⼯⾏业⼯作经验5年以上，能够进行生产监管，质量跟进，计划调度，设备管理等沟通协调能⼒强 能够与时俱进 具体工作面谈

1、配合上级开展年度目标规划与经营计划的分析与预测工作，依据生产事业部整体目标制定本部门下一年度具体实施目标 2、统筹生产车间日常运作，保障生产活动高效、有序进行，达成高质量产出要求 3、监督生产全过程，确保各环节符合公司既定的产品标准及工艺规范 4、优化生产成本结构，减少损耗与废品产生，持续推进生产流程的精细化管理与效率提升 5、编制并持续完善生产相关报告及关键绩效指标（KPI）数据报表，定期对生产进度与成效进行分析评估 6、主动参与各类改善项目，为推动企业长期发展提出可行性意见与创新思路 任职要求： 1、年龄35-45岁，本科及以上学历（食品工程、工商管理、企业管理等相关专业优先考虑） 2、具备8年以上食品制造行业从业经历，其中5年以上企业管理岗位经验，3年以上同类职位工作经验 3、熟练掌握食品制造生产工艺流程及速冻食品相关产品知识；熟悉研发、生产、销售一体化运营模式，了解品质控制体系、生产设备特性；具备人力资源、财务基础及研发工艺方面的基础知识 4、具备良好的抗压能力；拥有出色的沟通协调能力、组织管理能力及成本管控能力；熟练操作常用办公软件

【岗位职责】 1. 全面负责女装工厂的生产运营管理，确保生产计划按时保质完成； 2. 统筹安排生产车间各环节工作流程，优化生产效率，控制生产成本； 3. 负责团队管理与绩效考核，提升员工工作效率与专业能力； 4. 监督产品质量控制体系执行，确保产品符合客户及市场标准； 5. 协调与采购、仓储、物流、销售等部门的工作对接，保障

电子厂管理岗位：负责工厂日常运营，人员招聘，生产管理，生产计划落实，物流协调，售后支持，产品质量把控。 岗位职责：落实公司各项管理制度，组织实施绩效考核，管理员工日常工作，监督车间环境卫生与安全规范，协调处理劳资关系，推进生产工艺流程实施，执行质量管理体系要求。统筹生产任务分配及调度，合理安排加班等事宜。 任职要求：具备5年以上电子厂管理工作经验，大专及以上学历，专业背景包括电子信息类、电气自动化、机电一体化等相关领域。 岗位福利：底薪+技能津贴+绩效奖金+产值奖励+管理津贴 教育背景：大专及以上学历

找成品油替班司机夫妻驾优先主要跑山东省内要求会做电子运单懂炼厂装卸黄岛上车

目前有个岗位要求带行车证，然后工资在7000左右，联系电话。，叉车工两人。

后天孙家滩四号线找6个压青贮司机，。

青岛市黄岛区招工地小工/杂工

青岛市市北区招工地小工/杂工

车间生产管理。

熟悉全厂工艺及各个环节，负责全厂运转

开料人员：2名，有经验者优先福利：长白班，交五险，免费午餐，外地员工提供宿舍，满勤奖，节日福利，省外员工提供交通补贴

板式家具厂招聘、 办公家具生产厂长， 1010软件拆单员，电子锯下料，雕刻机下料，打包及普工，数名 管吃管住，工资待遇面谈，厂址；甘泉堡工业园 电话：，

郴州市资兴市竹制品厂管理员

我们正在招聘一名具备丰富管理经验的副厂长，全面负责生产工厂的运营管理。 工作内容： 1. 组织制定并落实生产计划，保障生产任务准时、保质完成； 2. 负责生产团队的组建与管理，涵盖人员招聘、培训及绩效考核等工作； 3. 持续改进生产工艺流程，提升生产效率并强化成本管控； 4. 主导工厂日常运营及设备维护，确保生产设备稳定运行； 5. 与相关部门协同配合，高效响应并满足客户各项需求。 岗位要求： 1. 大专或以上学历，机械、电子、管理等相关专业背景； 2. 具备5年以上制造型企业现场管理经验； 3. 具有出色的团队领导力与组织协调能力； 4. 具备良好的跨部门沟通技巧和问题处理能力； 5. 熟悉制造业运作模式，掌握生产流程及工艺技术要点。

招聘跟单文员一名，要求有生产跟单经验2年，熟悉电脑的软件使用。 出勤时间：早晨9点-下午6点，周休息1天

【岗位职责】 一、生产计划与执行 1. 依据PMC下达的主计划，分解制定车间周/日排产计划，统筹钣金、一次装配、二次接线、母排加工、出厂调试等全工序衔接，确保订单按期交付； 2. 监控生产进度，实时处理物料缺件、设备故障、人员缺勤等异常，每日召开班前生产会，动态调整资源分配； 二、质量与工艺管控 1. 严格执行三检制（自检、互检、专检），监督一次线母排搪锡/压接扭矩、二次线号管标识/线束绑扎、元器件安装垂直度及电气间隙...

职位描述： 1、负责轮胎生产区域设备的日常点检，及时处理设备异常并做好相关记录； 2、承担轮胎生产区域设备的维护与保养任务，确保设备稳定运行； 3、统计设备停机时长，针对高频次或重大故障进行原因分析，提出改善方案及预防再发措施； 4、提报所辖区域内设备的检修计划与项目需求。 职位要求： 1、无纹身、无犯罪记录； 2、掌握三菱、西门子、AB中任一品牌基础编程能力，或熟悉液压系统（优秀应届毕业生亦可）

岗位职责： 1. 根据订单需求科学规划生产流程，确保产品按时交付且质量达标。 2. 达成公司制定的出品率、产品质量及水电气等资源消耗控制指标。 3. 配合生产经理推进生产效率相关考核目标的落实与达成。 4. 监督落实安全生产管理制度及操作规范，定期检查执行情况，保障生产安全。 5. 负责所辖团队人员的日常管理、技能培训及队伍稳定性维护。 6. 完成上级交办的其他临时性任务。 岗位要求： 1. 年龄在28至45周岁之间，具备大专及以上学历。 2. 具备3年以上食品行业同类岗位工作经验，有肉制品行业背景者优先考虑。 7. 熟悉生产现场管理五要素的实际应用。 3. 能够适应生产车间的作息安排。 4. 具备较强的沟通协调能力与生产组织管理能力。 5. 联系电话 ************* 何女士 职位福利：绩效奖金、全勤奖、包住、餐补、通讯补助、节日福利、五险一金 职位福利：绩效奖金、全勤奖、包住、餐补、通讯补助、节日福利、五险一金

岗位职责： 1、精准理解品牌定位与产品设计调性，结合市场动态与流行趋势，独立完成产品的创意构思与设计落地。 2、熟悉鞋类产品从设计构思、开发推进、样品制作到批量生产的全流程管理，能有效协同供应链团队及生产工厂，确保设计意图准确实现。 3、具备出色的商品规划能力，掌握面辅料及鞋底结构的应用特性，对鞋型楦头、材料选择与工艺实现有深厚积累，能够高效带领团队完成开发目标。 4、持续收集时尚资讯、竞品动态与前沿潮流趋势，并将其融入实际设计中，提升产品市场竞争力。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备3年以上品牌鞋类独立设计经验，其中至少2年担任主设或资深设计师岗位。 2、拥有鞋履制造端的设计开发实操背景，掌握鞋面版型设计、鞋底模具开发等相关专业技术知识。 3、对运动鞋、户外鞋的风格演变具有敏锐感知，能准确把握色彩与面料的流行方向，并应用于产品设计。 4、熟悉季度产品企划与开发流程，具备良好的审美能力、色彩掌控力与手绘基础；思维开放、富有创意，能灵活调整设计策略以适应市场需求变化。 5、工作细致严谨、逻辑清晰、态度积极，具备责任心与协作意识，能适应较高强度的工作节奏。 6、具备优秀的沟通表达能力，能在订货会中清晰呈现设计理念与创意来源，同时能与工厂顺畅对接技术需求，提升产品落地质量；有制版经验者优先考虑。 薪资结构：薪资8-15k+300餐补+100全勤奖 工作时间：8:15~17:30周末双休法定节假日休 公司介绍： 公司成立于2016年，是一家集研发、生产、销售于一体的综合性跨境电商企业，总部位于中国青岛，在成都、杭州、美国拥有多家子公司，团队成员300余人，公司产品畅销北美、欧洲、东南亚等多个国家和地区，在多个市场拥有极佳的口碑。 公司相继投资了众多海内外项目，自有品牌、自主经营，打造“贸易+投资”双轮驱动的运营模式，致力于为全球消费者提供卓越、高效、专业的产品服务和优质体验。 加入我们可以享受到： 1.员工福利：超长带薪年假（7天~15天）、五险一金、节日福利、生日福利、餐补、全勤奖、年终奖、每周水果供应，把员工幸福感拉满； 2.工作环境：年轻化团队，人性化管理，平等**流，没有勾心斗角，只有共同进步；不加班，不官僚，不画饼，没有晨会晚会，没有没完没了的PPT...； 3.企业信誉：每月工资准时发不拖欠，提成不压全额发； 4.晋升完善：只要有能力就有机会，横向、纵向发展由你来定； 5.专业培训：大牛导师带队，师徒一对一培训，快速成长； 6.后勤保障：公司设有采购部、仓储部、海外仓部、设计部、财务部、人事行政部等专业的后勤部门，所有岗位分工明确、各司其职； 7.供应链保障：自有工厂，产品质量稳定，产品库存充足，自有美国海外仓，产品最快次日达，供应链行业最强； 求贤若渴，惜才如金！莱铂诚邀您的加入，期待与您共同开创事业的新高峰！

岗位要求： 1、大专及以上学历，具有五年以上生产管理经历，且担任生产厂长职务满三年以上； 2、熟悉成本控制、质量管控及团队管理相关工作，具备实际操作经验； 工作内容： 1、负责监督安全生产执行情况，维护生产秩序并推动现场环境优化； 2、组织并监督各部门人员在安全规范、专业能力、规章制度等方面的培训与考核实施； 3、推进精益生产落地，强化产品质量管理，提升生产效率与运行效能； 4、按时向上级汇报生产运营进展情况。

本公司为青岛宏彤服饰分公司，主要生产中高端针织服装，合作品牌有蕉下，爱慕，华歌尔等高端品牌，现因订单量大，扩大生产规模，面向社会及周边诚招大量缝纫工，副工！ 1.年龄：18-45周岁，熟练工可适当放宽年龄。 2.工资待遇：学徒期底薪3500-4000（上手快可底薪+计件），熟练工计件工资4000-7000以上。 3.满勤：每月26天满勤160元，餐补100元。 4：社保：；离职需提前一个月申请。 5.工资发放：每个月15号准时发放工资。

岗位职责: 1.依据品牌调性，结合设计团队风格要求，运用ChatGPT、Midjourney或Stable Diffusion完成服装图案的创意设计工作； 2.调研并整理时尚品牌在风格、面料、图案方面的流行趋势，协助搭建企业专属图案资料库； 3.参与款式设计的评审环节，确保新品符合市场预期与销售定位； 4.对生活美学、服饰潮流、色彩组合及消费动向具备敏锐感知力。 任职资格: 1.精通Midjourney或Stable Diffusion其中一种工具即可。 2.服装设计或平面设计相关专业背景，具备良好的色彩把控与审美素养，关注潮流文化，善于归纳当前流行图案特点。 3.熟练操作PS、CSP、Procreate、SAI等绘图软件，同时具备扎实的手绘功底。

现招聘本科毕业生安排至基层管理或科室辅助岗位 岗位职责：在生产经理及组长的指导下，严格执行操作规程，确保完成每月生产目标，并对产品装配质量承担相应责任； 任职要求：应届大专、本科毕业生，限应届毕业生应聘； 岗位福利：入职即办理五险一金，前三个月实习期工资5500至6000元，提供免费住宿及额外餐补。