
施工领队 五险一金6000-8000+
6000-8000元/月
生产经理经验不限学历不限
设备安装公司招聘:
招聘岗位:施工领队/生产经理/机械加工技术人员
要求:具备设备安装及维修基本功,需要出差,会电焊、cad制图等技能优先考虑,工资6000-8000+
厂长
1-1.5万元/月
厂长/主管3-5年大专有生产管理经验质量管理经验工装设备经验精密机械经验自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验其他精益改善经验机电设备经验
岗位职责:
1. 全面负责工厂生产运营的规划与管理,保障生产流程高效运转及产品品质达标。
2. 监督生产各环节运行情况,落实安全生产规范,及时应对并解决生产中出现的各类异常问题。
3. 主导厂内质量管控工作,推动产品检验标准执行及持续质量改善措施落地。
4. 统筹调配生产所需资源,优化工艺流程,提升产线效率与产品质量水平。
5. 对接客户需求,跟进生产进度,确保交付周期和产品要求得到有效满足。
任职要求:
1. 具备较强的责任意识与团队管理能力,能带领生产队伍高效完成任务。
2. 拥有良好的沟通协调能力,可顺畅对接内部员工与外部客户关系。
3. 能够快速识别生产过程中的潜在问题,并采取有效措施予以解决,保障生产连续性。
4. 具备良好的协作意识,善于激励团队成员,促进整体工作效率提升。
5. 拥有相关行业从业背景,熟悉生产管理体系与实际操作流程。
6. 熟悉加工中心及数控车床编程、工装夹具设计、成本核算与报价流程。
7. 具备压铸生产管理相关经验者优先。
禽类养殖设备项目负责人
5000-8000元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年学历不限项目管理畜牧业项目
职位描述
1. 负责对安装团队提供技术指导与培训支持。
2. 统筹管理现场的安全管控、施工进度及安装质量,全面负责项目执行。
3. 组织开展项目施工前的准备工作与整体规划,确保工期按计划推进;
4. 主导项目的全过程管理及安装落地实施,保障工程品质与客户满意;
5. 协调现场各方工作关系,对接客户与公司内部资源,维护企业形象与市场声誉。
任职要求:
1. 机械制造或自动化类相关专业,具备大专及以上学历;条件优异者可放宽至中专学历,有2年以上禽类养殖设备项目管理经验者优先;
2. 能够接受长期外派出差,具备良好的组织协调能力、执行能力和抗压能力;
3. 具备进取意识,面对环境艰苦的项目任务不退缩,拥有高度的责任感与职业操守;
4. 有设备维修、电工、班组长或售后服务等相关工作经验者优先考虑。
生产主管
6000-8000元/月
厂长/主管3-5年高中接受无生产管理经验烘焙食品经验
该职位为:仓库主管/经理
主要负责仓储团队的统筹协调与日常运营
1、全面主持仓储部门的日常运作与管理事务
2、团队人员调配、绩效评估及作业流程监管
3、协同各业务部门进行工作对接与沟通协调
6000-8000
7.30-5.30 节假日休息 每周单休
建筑机电项目经理
5000-10000元/月
项目经理5-10年大专
全日制本科毕业或具有一建市政、机电建造师证书,具有5年以上现场建筑机电施工经验,能够出差!
质量工艺负责人(冰箱分厂厂长)
1.5-2.2万元/月
厂长5-10年大专有生产管理经验质量管理经验
冰箱分厂质量工艺负责人的核心职责是统筹冰箱生产全流程的质量管控与工艺优化,确保产品质量达标、生产工艺稳定高效,同时推动质量改进与工艺创新,支撑分厂生产目标实现。
1、质量管控体系搭建与执行
•建立并完善分厂质量管控标准(如原材料入厂检验、生产过程巡检、成品出厂检验标准),确保符合行业规范及公司质量要求。
•监督质量管控全流程,重点核查关键工序(如制冷系统组装、性能检测等)的质量达标情况,及时识别并处理质量异常(如返工、返修、不合格品追溯)。
•统计分析质量数据(如合格率、不良率),形成质量报告,定期复盘质量问题根源,推动跨部门(如采购、生产)解决质量隐患。
2.生产工艺管理与优化
•负责冰箱生产工艺文件(如作业指导书、工艺参数表)的制定、更新与落地,确保员工按标准操作,保障生产工艺稳定性。
•调研行业先进工艺技术,结合分厂生产实际,优化现有工艺(如简化组装流程、调整调整参数等),提升生产效率、降低工艺损耗(如原材料浪费、返工率)。
•对接研发部门,参与新产品试产工艺评审,推动研发设计转化为可落地的生产工艺,解决试产阶段的工艺适配问题。
3.质量与工艺培训及团队管理
•组织开展质量意识与工艺操作培训(如检验方法、工艺难点应对),提升生产、质检团队的专业能力,确保全员掌握质量与工艺要求。
•管理质量工艺团队(如质检员、工艺工程师),明确岗位职责,制定考核与激励机制,推动团队高效协作,保障质量工艺工作落地。
4.合规与持续改进
•确保分厂质量工艺管理符合国家强制性标准(如冰箱能效、安全性能标准)及客户定制化质量要求,避免合规风险。
•主导质量改进项目(如通过QC小组、PDCA循环),针对高频质量问题,制定改进方案并跟踪落地,持续提升产品质量与工艺水平。
学历及工作经理要求
•大专及大专以上学历;必须五年以上有电冰箱及制冷行业的工艺、质量管理经历;敬业爱岗,有抗压及解决问题的能力。
内外装饰工程负责人
9000-13000元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专市政工程住宅小区熟悉成本控制方法外装可以长期出差或外派内装商用建筑5年以上工作经验
岗位职责:
1. 全面负责内外装饰项目的统筹管理与落地实施
2. 推进项目按既定目标与时间节点有序执行
3. 协同团队高效协作,保障项目质量与执行效率
任职要求:
1. 具备优秀的沟通协调能力,能合理调配内外部资源
2. 可独立开展工作,同时拥有良好的团队协作意识
3. 持续追踪行业发展趋势,积极改进项目管理方法
钣金厂长
6000-8000元/月
厂长/主管3-5年学历不限有生产管理经验质量管理经验机械加工制造经验钣金工艺经验
钣金加工行业,激光切,折弯,电焊,打磨,组装,各个工序。需要招聘车间主任一名。要求有丰富的工作经验,会合理安排工作,能看出来哪里不对,可以解决协调各种问题。有管理经验。
食品生产厂厂长
1.5-1.8万元/月
厂长/主管3-5年本科预制菜经验有生产管理经验谷物加工经验质量管理经验休闲食品经验精益改善经验食品/饮料/烟酒经验
岗位职责:
1.负责豆制品厂整体日常运营与管理工作,统筹工厂各项事务,建立健全科学、规范的内部管理制度及运营管理流程体系;
2.全程监督并优化生产流程,确保各环节严格遵循标准工艺执行,保障产品品质稳定达标;
3.组织协调各部门工作推进,评估运行效率,针对问题及时分析并提出解决方案,确保各职能部门高效运转;
4.搭建营销中心与生产、研发之间的协作机制,保持信息畅通,统一推动生产工艺的实施、监管与持续优化;
5.统筹生产计划制定与执行,把控生产进度与质量控制,确保生产任务按时保质完成,保障供应链顺畅运行;
6.负责团队整体管理,协调行政、采购、生产、包装、仓储物流等各部门间的运作与配合。
任职要求:
1.具备良好的沟通协调能力,能有效整合内外部资源推进工作;
2.抗压能力强,能够在高强度环境下保证工作进度和交付质量;
3.具有较强的团队意识,适应力强,能快速融入新团队并发挥积极作用;
岗位经验:
需具备3年以上食品行业或生产管理相关工作经验
机电工程项目主管
1.3-2万元/月
建筑项目经理/项目负责人10年以上本科公共建筑智能建筑绿色建筑高层建筑装配式建筑一级建造师(机电工程)
一、基本要求
1. 具备本科及以上学历,专业方向为电气、给排水、暖通等相关领域。
2. 年龄原则上不超过40岁,特别优秀者可适度放宽条件。
3. 中共党员优先考虑,具备良好的政治素养和职业道德。
二、资质条件
需持有一级建造师执业资格证书,专业方向为机电工程;具有中级或以上专业技术职称者优先录用。
三、工作经历
1. 累计从事机电安装行业工作8年以上,其中担任项目经理或执行经理职务满5年。
2. 至少独立负责过1至2个大型公共建筑、超高层建筑、工业厂房或基础设施类机电安装项目的全过程管理,项目质量验收合格。
3. 有EPC工程总承包项目(特别是机电安装类EPC)管理背景,熟悉设计环节及相关管理流程。
四、综合能力
1. 熟练掌握机电各专业(强电、弱电、给排水、暖通、消防等)施工技术及规范标准。
2. 熟知国家及地方相关法律法规,具备较强的项目风险识别与管控能力。
3. 具备出色的组织协调能力、抗压能力以及商务沟通谈判能力。
4. 能够接受公司安排的全国范围内工作调动。
开工奖金1万!搬运420一天可日结能预支长白班管吃住+
1.4-1.5万元/月
装卸工搬运工五险五险一金高温补贴交通补助免费培训20人以上月结
招聘仓库搬运装卸工,计时30一小时,360/420天,每天计薪12小时,每月10000-12000+!夜班补贴40一晚,干15天一发,不压工资,准时发放,不拖欠。仓库直接招聘,真实可靠,放心入职,零入职。
企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满20天奖励5000。
负责仓库搬运装车,三人一组,一箱30斤左右。仓库装车货来了就装,非常自由。中途也有休息时间,早8点到晚20点,早中晚吃饭各一小时,工资10小时,记薪12小时。
【招聘要求】
年龄18-50岁,男女不限、身体康健,纹身/案底都可以,发薪银行卡,微信,支付宝都可以发放。
【吃住】
免费包吃三餐、包住宿4人间,吃住都管,独立卫生间,洗衣机,热水器,有夫妻宿舍。
涉及工作地苏州
企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满20天奖励
5000.
潍坊青州市今天下午18米大箱需要副驾去昆明,360一天,上车,想去的请联系
360元/天
货运司机
今天下午18米大箱需要副驾去昆明,360一天,青州上车,想去的请联系
道路施工,不是房建
1-1.1万元/月
生产经理5-10年本科
岗位职责:
1. 全面负责道路市政的生产组织与现场管理工作,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 编制并落实施工进度计划,协调各专业工种及分包单位,解决现场技术与管理问题
3. 组织实施安全文明施工管理,落实隐患排查整改,杜绝重大安全事故发生
4. 监督施工过程质量控制,执行技术交底与工序验收制度,保障工程符合规范及合同要求
5. 配合项目总工、商务合约等部门完成进度确认、签证办理及现场资料归档工作
任职要求:
1. 市政道路项目全流程运作
2. 熟练掌握国家及地方施工规范、质量验收标准和安全生产法规
3. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力和团队管理经验
4. 责任心强,能适应施工现场环境,具备良好的沟通表达与抗压能力
5. 持有建造师(二级及以上)、安全员B证等执业资格证书者优先
生产经理
8000-12000元/月
生产经理3-5年大专
岗位职责:
1.全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理工作,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 编制并落实施工进度计划,协调各专业工种及分包单位,解决现场技术与管理问题
3.组织实施安全文明施工管理,落实隐患排查整改,杜绝重大安全事故发生
4.监督施工过程质量控制,执行技术交底与工序验收制度,保障工程符合规范及合同要求
5.配合项目总工、商务合约等部门完成进度确认、签证办理及现场资料归档工作
任职要求:
1. 具备建筑施工生产管理相关工作经验,熟悉房建/市政类项目全流程运作
2.熟练掌握国家及地方施工规范、质量验收标准和安全生产法规
3. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力和团队管理经验
4.责任心强,能适应施工现场环境,具备良好的沟通表达与抗压能力
5.持有建造师(二级及以上)、安全员B证等执业资格证书者优先
土建项目施工负责人
9000-12000元/月
生产经理5-10年大专
岗位职责:
1.全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理工作,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 编制并落实施工进度计划,协调各专业工种及分包单位有序作业
3.组织技术交底、工序验收及现场巡检,及时解决施工过程中的技术与管理问题
4.落实安全生产责任制,监督执行安全文明施工规范,杜绝重大安全隐患
5.配合项目部完成资料整理、进度汇报及内外部沟通协调工作
任职要求:
1. 具备建筑施工相关领域工作经验,熟悉市政类项目全流程管理
2.熟练掌握施工规范、验收标准及常用工程软件(如广联达、CAD等)
3.具备较强的组织协调能力、应急处理能力及团队管理经验
生产主管
1-1.2万元/月
建筑施工生产经理/负责人1-3年大专生产成本项目安全生产项目
工作职责
在项目经理的指导下,全面负责现场劳务施工队伍的组织与协调,确保项目部各项计划准确传达并有效实施。
严格执行国家相关法律法规及公司管理制度,协助项目经理推进技术、安全、进度、质量及结算等全过程管理工作,保障企业合法权益。
牵头制定月度、周度及每日施工计划,实时跟进执行情况,对未完成项进行分析复盘,并提出切实可行的调整方案。
独立完成机电专业工程量核算及材料总体需求计划编制,确保物资供应与施工节奏相匹配。
负责专项施工方案的编写,指导资料员规范开展工程技术资料整理,统筹各类项目文件及总结报告的撰写工作。
任职要求
熟练掌握水电风至少一项机电专业技能,对其他机电领域具备基本理解能力。
具有施工现场管理实践经验,能够高效组织和调度劳务作业团队,有担任生产经理或施工员经历者优先考虑。
熟练使用AutoCAD软件进行图纸编辑处理,精通Office办公软件,具备独立撰写施工日志的能力。
熟悉预算软件操作流程,可自主完成施工图预算编制工作。
参与过优质工程奖项项目建设并有相关管理经验者优先录用。
须持有二级建造师执业资格证书(机电工程专业)。
补充说明
薪酬福利:五险一金、包住、通讯补助、项目奖金、节日福利、员工旅游
套装木门生产,能够独立完成套装门生产
6000-7000元/月
车间主任包住1-2人月结3-5年学历不限全职
主要是生产木质门,能够独立完成整个木质套装门的生产流程
统计员
3000-4000元/月
生产跟单免费培训包住1-2人月结经验不限中专/中技全职不需要出差单休跟单经验文员经验电子产品经验
1. 编制生产计划,确保生产任务按时完成,保证生产效率和质量。
2. 跟进生产进度,掌握生产过程中的各种问题,及时解决。
3. 收集、统计相关生产数据,并根据数据进行分析参与制定生产优化方案。
任职要求:1. 会使用电脑等基本操作软件2. 具备优秀的组织协调能力和沟通能力,人员灵活机灵,具备团队合作精神。
3. 注重实际工作效益,工作有条理、认真负责,能承受工作压力。
4.无工作经验也可。
车间主任
6000-10000元/月
车间主任3-5人月结学历不限全职有生产管理经验质量管理经验精益改善经验
车间生产计划任务、产品质量完善、生产作业流程管理
生产主管
8000-13000元/月
车间主任月结10年以上高中有生产管理经验质量管理经验工装设备经验精密机械经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验机电设备经验
岗位职责:
1.全面负责生产部门的日常管理,保障生产流程高效运转,提升生产效率与产品品质;
2.编制并落实生产计划,跟踪生产进度,确保订单按时交付;
3.持续优化生产工艺,管控制造成本,推动精益改善,增强运营效能;
4.带领团队开展业务指导与技能培养,营造积极协作的工作环境;
5.与采购、质量、技术等相关职能部门协同配合,确保信息互通与资源高效调配;
6.落实安全生产管理,严格执行国家及行业规范,防范和应对各类生产安全事件;
7.对生产数据进行统计分析,发现运行瓶颈,制定改进对策,不断提升生产绩效。
任职要求:
1.具备扎实的生产管理实践经验,能独立带领团队达成各项生产指标;
2.熟知机械制造领域生产运作流程,掌握相关技术原理与工艺要求;
3.拥有出色的团队管理能力,善于激发员工积极性,增强团队合作效率;
4.具备良好的沟通与协调技巧,能够快速响应并解决现场问题;
5.工作责任心强,抗压性好,能在高强度工作节奏中保持理性判断与高效决策。
生产管理岗位
6000-7000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限团队管理
岗位职责:
1.组织班前会议,部署当日包装工作任务,复盘前一日工作中存在的问题并明确后续改进要点;
2.全面协调包装至入库各环节的日常运作,涵盖辅料申领、产品盒装/袋装、装箱封包及转运至备货区等流程;
3.巡查包装作业现场,监督操作规范执行情况,确保包装作业质量达标;
4.在产品完成包装前实施最终核查,重点核对外观状态与数量准确性,发现问题立即上报主管人员;
5.落实6S现场管理要求,推动车间作业环境规范化、标准化建设;
6.每班次完成所属员工包装产量的数据统计与记录工作。
需具备从基层岗位实践成长的经历
任职要求:
1.年龄28-38周岁
2.具备生产班组管理能力
3.拥有生产管理相关工作经验
4.适应三班倒工作制,主要承担生产一线人员的组织与管理工作
项目主管
8000-13000元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年本科餐补企业内部技术项目管理提供住宿季度奖+年终奖
1、主导跨部门项目(集/组合)管理工作,协同多方资源推进协作,跟踪执行进度,预判潜在风险并保障项目高效落地;
2、统筹收益管理的全周期流程,涵盖确认、规划、分析、交付、移交及后续维护等环节,确保价值实现;
3、监督各产品项目的执行情况,包括进度、质量与成本控制,推动各项目按计划达成既定目标;
4、开展范围界定、任务拆解、时间规划、风险与问题跟踪处理、资源协调及干系人沟通、阶段成果验收等相关工作;
5、参与项目管理体系搭建,制定并持续优化管理流程与规范,评估项目绩效表现,提供标准化模板、工具及方法支持;
6、发现组织在项目管理过程中存在的短板,推动流程改善与效率升级,优化资源配置机制,探索并落地新型管理实践;
7、推进项目管理文化建设,组织经验沉淀、案例总结、工具方法整合,并开展培训分享,提升团队整体项目运作能力;
8、组织开展项目管理相关技能培训,指导团队成员掌握科学的工作方式,对项目组织架构提出优化建议,保障运作效率;
9、发掘项目执行中的高潜人才,实施培养计划,助力各部门构建可持续发展的人才梯队,支撑项目人力资源需求。
岗位要求:
1.本科及以上学历
2.1年以上项目管理相关工作经验
3.熟悉项目管理逻辑与实施方法,了解基础机械加工类产品开发流程
项目经理
6000-10000元/月
项目经理5-10年学历不限
岗位职责:
1. 负责工程项目全过程管理,包括施工组织、进度控制、质量监督与安全管理
2. 主持编制并落实项目施工组织设计、专项施工方案及技术交底工作
3. 协调建设单位、监理单位、分包单位等多方关系,保障项目顺利履约
4. 组织工程验收、竣工资料整理及移交,配合完成审计与结算工作
5. 严格执行国家及行业相关规范标准,确保项目合法合规实施
任职要求:
1. 持有一级建造师执业资格证书(建筑工程/市政公用工程等对应专业)
2. 具备扎实的工程管理理论基础和丰富的现场实操经验
3. 熟悉EPC、PPP等新型工程管理模式者优先
4. 具有良好的沟通协调能力、团队管理能力及应急处理能力
5. 无在建工程限制,能接受项目所在地常驻或阶段性出差
机械设备主管
9000-14000元/月
厂长/主管3-5年本科
职责表述:负责制定、修订公司设备管理制度及流程;
工作任务1、编制与完善公司设备管理相关制度和流程,提交上级领导审批;
2、监督检查各类行政管理制度与流程的执行与落地情况;
3、收集制度与流程实施过程中的问题反馈,拟定改进措施或方案,报上级审批。
职责表述:负责部门内部安全管理;
工作任务1、协同公司安全环保部门开展相关安全管理工作;
职责表述:负责生产设备的统筹管理;
工作任务1、组织编制公司设备安全操作规程及设备管理制度;
2、负责设备台账建立及档案资料的归集与管理;
3、推进设备管理体系的建设与运行;
4、组织实施设备的使用、维护、保养工作,并进行监督指导;
5、负责设备维修工作的协调与管理;
职责表述:负责变配电系统的运行管理
栏目概述
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